辦公室主任崗位職責（集錦15篇）
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，崗位職責起到的作用越來(lái)越大，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編精心整理的辦公室主任崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
辦公室主任崗位職責1
崗位職責
1.執行院工會(huì )制定的各項規章制度，主持工會(huì )辦公室日常工作，做好辦公室人員的考勤、考核及其它管理工作。
2.根據院工會(huì )委員會(huì )的決定和工作布置，起草和擬定工會(huì )年度工作計劃與總結。負責起草、下發(fā)工會(huì )的工作總結和各類(lèi)文件。
3.根據辦公會(huì )議的工作安排負責組織實(shí)施。
4.負責重大會(huì )議（職代會(huì )、工代會(huì )）、重大活動(dòng)的籌備工作。
5.負責部門(mén)工會(huì )以及工會(huì )干部的考核工作。
6.深入基層，了解部門(mén)工會(huì )情況及分管聯(lián)系人的工作。做好職工的來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作，及時(shí)向主席反饋信息。
7.負責審核部門(mén)工會(huì )活動(dòng)計劃。
8.負責對工會(huì )網(wǎng)頁(yè)信息內容和布告欄內容的審查。
9.負責活動(dòng)禮品和慰問(wèn)品的購買(mǎi)和發(fā)放。
10.完成領(lǐng)導交辦的各項工作。
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1.文件、信訪(fǎng)、書(shū)報的收發(fā)、登記、傳閱、歸檔等管理。
2.做好工會(huì )各種數據統計和報表工作。
3.日常會(huì )議的會(huì )務(wù)準備工作。
4.辦公用品、財產(chǎn)的申領(lǐng)與保管。
5.工會(huì )各類(lèi)材料的歸檔工作。
6.負責工會(huì )的財產(chǎn)保管、印章保管。分類(lèi)管理各種文件（包括上級文件、工會(huì )下發(fā)文件、獎狀、證書(shū)等）。
7.完成領(lǐng)導交辦的各項工作。
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1.負責民主管理及院務(wù)公開(kāi)的日常管理工作（包括資料的整理歸檔等）。
2.負責做好會(huì )員的登記造冊和調整工作，做好發(fā)展會(huì )員和轉辦會(huì )員組織關(guān)系，會(huì )員證的發(fā)放及統計工作，建立健全會(huì )員檔案及工會(huì )文書(shū)檔案，形成計算機動(dòng)態(tài)管理。
3.協(xié)助做好工會(huì )委員會(huì )、職工代表大會(huì )、工代會(huì )的籌備和會(huì )務(wù)工作。
4.參與組織工會(huì )干部的培訓工作。
5.完成領(lǐng)導交辦的各項工作
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1.負責每年的幫困、慰問(wèn)、冬送暖夏送涼工作。
2.負責職工醫療休養工作。
3.負責組織開(kāi)展捐款捐物工作。
4.做好寒暑托班工作和關(guān)心職工子女就學(xué)困難問(wèn)題。
5.負責職工安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護的督查與勞動(dòng)人事?tīng)幾h工作。
6.負責職工補充醫療保障工作，并做好登記備案。
7.完成領(lǐng)導交辦的各項工作。
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1.負責退休職工的手續辦理。做好每年的迎送工作。
2.負責退休職工的醫療保障和生活幫助。
3.負責組織退休職工的日常管理和活動(dòng)安排。
4.負責組織退休職工每年一次的體檢。
5.負責組織退休職工重陽(yáng)節聯(lián)誼活動(dòng)。
6.負責主持退休職工追悼會(huì )等相關(guān)工作。
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1.組織、策劃醫院各類(lèi)文娛和體育活動(dòng)，落實(shí)工會(huì )文娛體育活動(dòng)安排，做好群眾文體活動(dòng)的'推廣和競賽。
2.組織職工參加州、師、市、區、的各項文體工作，做好比賽的各項工作。
3.負責大合唱隊、小樂(lè )隊等文藝體育小組的管理。
4.負責工會(huì )俱樂(lè )部的日常管理及其財產(chǎn)（固定資產(chǎn)）的保護與管理工作的督促。
5.負責制訂文體經(jīng)費預算，并負責文體器材的采購、保管、維修、發(fā)放使用，建立器材臺賬，確保賬物相符。
6.做好工會(huì )閱覽室報刊的征訂工作。
7.完成領(lǐng)導交辦的各項工作。
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1.負責工會(huì )宣傳材料的編寫(xiě)及材料提供，負責工會(huì )活動(dòng)報道，并向院報和師工會(huì )供稿。
2.協(xié)助做好“勞�！�、等先進(jìn)的評選、材料撰寫(xiě)、表彰及宣傳工作。
3.做好會(huì )議記錄、起草日常的文字材料和大事記的記錄。
4.負責工會(huì )網(wǎng)頁(yè)內容的上傳與維護工作。
5.負責工會(huì )活動(dòng)的攝影工作，做好工會(huì )各類(lèi)圖片的收集、整理分類(lèi)。
6.負責征集部門(mén)工會(huì )的宣傳稿件。
7.完成領(lǐng)導交辦的各項工作。
辦公室主任崗位職責2
1、負責公司的上令下達，下情上報及各部門(mén)之間的溝通與協(xié)調，在職權范圍內及時(shí)處理突發(fā)事件。
2、負責公司各類(lèi)文書(shū)(主要指公文、數據、信息等)的撰寫(xiě)。
3、負責相關(guān)文件、通知、會(huì )議紀要、批示的督辦工作。
4、負責公司印鑒的管理及核定使用。
5、負責公司檔案管理工作。
6、負責公司網(wǎng)絡(luò )與辦公系統的.正常運行，協(xié)助集團總部推廣OA、ERP項目。
7、負責公司辦公用品、工作服、設備、車(chē)輛的采購、維護及管理。
8、負責公司會(huì )議室和辦公場(chǎng)地管理。
9、負責房產(chǎn)公司固定資產(chǎn)管理各項工作。
辦公室主任崗位職責3
1、校務(wù)辦公室是在校長(cháng)領(lǐng)導下負責學(xué)校人事、檔案、共建等工作的行政管理機構。
2、負責學(xué)校行政公文，信函的收發(fā)工作，做好“學(xué)校大事記”的.收集整理：工作，及時(shí)做好歸類(lèi)整理，保管好學(xué)校各類(lèi)文書(shū)、檔案。
3、協(xié)助校長(cháng)組織安排行政會(huì )議，做好記錄。并以學(xué)校的名義發(fā)布有關(guān)行政事項的布告、通告等。
4、根據學(xué)校工作的需要負責對內對外各項活動(dòng)的設計、宣傳和組織。
5、接待處理校內外行政方面的群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)事宜。
6、接待上級行政機天和各兄弟單位的行政領(lǐng)導成員的參觀(guān)與訪(fǎng)問(wèn)。
7、負責與社區、校友會(huì )及各共建單位的協(xié)作聯(lián)系，組織和安排好有關(guān)共建的活動(dòng)。
8、做好學(xué)校文書(shū)、檔案和保衛工作，協(xié)助處理好各類(lèi)事件。
9、根據學(xué)校工作需要完成校長(cháng)布置的各項其它工作。
辦公室主任崗位職責4
1、全面主持行政部管理工作，積極貫徹上級各項決定，協(xié)調各職能部門(mén)及分公司各方面關(guān)系，推動(dòng)各項工作的順利開(kāi)展；
2、執行公司文件管理制度，組織各部門(mén)文件標準化、規范化的落實(shí)，監控各單位文件管理落實(shí)情況；
3、負責檔案室的管理工作，并對檔案管理工作進(jìn)行監督和指導；
4、公司各項制度的.起草、擬定和完善；
5、負責行政辦公流程合理化及持續更新。
辦公室主任崗位職責5
1、每天負責全廠(chǎng)管理人員、后勤人員考勤
2、對廠(chǎng)內清潔工人的工作進(jìn)行檢查、考評
3、對食堂人員工作情況、食堂衛生、飯菜質(zhì)量進(jìn)行考評
4、對門(mén)衛在工作中遇到的問(wèn)題進(jìn)行解決
5、每天根據各部門(mén)的'需要合理安排車(chē)輛
6、督促、檢查車(chē)隊隊長(cháng)對車(chē)輛進(jìn)行保養、維修、年審、保險等相關(guān)事宜
7、每月定時(shí)清算各口管理人員工資、銷(xiāo)售部工資
8、隨時(shí)給新員工辦理入職手續
9、隨時(shí)對管理人員請假條的管理
10、協(xié)助、檢查銷(xiāo)售內勤的工作、針對銷(xiāo)售內勤在工作中遇到的難題進(jìn)行解決
11、每天對銷(xiāo)售人員工作報表進(jìn)行統計
12、每天對5家客戶(hù)市場(chǎng)情況、產(chǎn)品銷(xiāo)售情況、競品信息、業(yè)務(wù)人員服務(wù)質(zhì)量、有無(wú)異常庫存等市場(chǎng)信息進(jìn)行電話(huà)回訪(fǎng)，并將情況及時(shí)向該區域業(yè)務(wù)及領(lǐng)導匯報
13、每日匯總訂單情況向生產(chǎn)及包裝主任、總經(jīng)理匯報
14、每月按時(shí)負責全廠(chǎng)員工月度福利、季度福利統計、發(fā)放工作
15、辦公室外來(lái)人員接待
16、按時(shí)負責會(huì )議通知、安排
17、協(xié)助銷(xiāo)售內勤清點(diǎn)客戶(hù)獎卡
18、隨時(shí)負責辦公用品保管、發(fā)放
19、隨時(shí)負責銷(xiāo)售合同保管
20、每日推銷(xiāo)瓶坯
21、包裝定稿事宜
辦公室主任崗位職責6
一、辦公室主任工作職責
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規劃、協(xié)調及實(shí)施公司行政和人力資源管理事務(wù)，負責實(shí)施公司后勤事務(wù)，協(xié)助總經(jīng)理抓好企業(yè)文化建設及對外接待公關(guān)事務(wù)，負責辦公室內部及員工管理。
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1、組織發(fā)展：協(xié)助總經(jīng)理完成組織結構設置、調整及人員配置等相關(guān)工作。
2、行政事務(wù)：負責組織編制及修訂行政管理規章制度，負責管理公司日常行政工作；負責管理公司重要的資質(zhì)證件、公章；起草和歸檔公司相關(guān)文件；負責公司級會(huì )議組織實(shí)施；協(xié)助組織公司重要活動(dòng)安排；收集整理公司內部信息，組織編寫(xiě)公司大事記。
3、人力資源：負責制定人力資源發(fā)展的各種規劃，實(shí)施人力資源招聘、員工培訓、考核工作，負責各部門(mén)員工考勤及監督管理；負責編制員工工資表，實(shí)施績(jì)效考核及員工人事測評工作。
4、后勤事務(wù)：負責保障日常辦公秩序服務(wù)，負責公司辦公場(chǎng)所安全及清潔環(huán)保事務(wù)管理，負責員工宿舍管理，協(xié)調物業(yè)公司解決相關(guān)實(shí)際問(wèn)題，負責調度公司車(chē)輛及車(chē)輛維保管理，負責協(xié)調和改善員工工作用餐。
5、接待公關(guān)：協(xié)助總經(jīng)理及業(yè)務(wù)部門(mén)做好客戶(hù)接待工作，協(xié)助總經(jīng)理做好政府公關(guān)及廣告媒體宣傳事務(wù)工作。
6、企業(yè)文化：協(xié)助總經(jīng)理組織、協(xié)調公司年會(huì )、員工活動(dòng)，對內建立和諧的工作氛圍。
7、內部管理：負責辦公室內部事務(wù)管理，指導、培訓和考核本部門(mén)員工，負責本部門(mén)員工勞動(dòng)紀律管理。
8、其他工作：完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
三、辦公室外聯(lián)專(zhuān)員工作職責
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在總經(jīng)理和辦公室主任指導下，負責具體的對外經(jīng)辦聯(lián)絡(luò )工作，負責公司重要接待活動(dòng)、重要公關(guān)活動(dòng)和日常商務(wù)安排，對外樹(shù)立良好的企業(yè)形象。
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1、接待公關(guān)：
1）負責來(lái)訪(fǎng)接待及公司賓客接待安排，協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)做好客戶(hù)接待；
2）負責協(xié)調公司與各類(lèi)媒體關(guān)系（含平面、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò )），及與省、市各級政府機關(guān)單位的日常聯(lián)系，不斷改善公司的外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境；
3）參與公司各類(lèi)重大活動(dòng)的主題策劃、方案設計、組織安排、后勤保障及現場(chǎng)協(xié)調等工作。
2、企業(yè)文化：
1）負責公司公關(guān)活動(dòng)策劃及年度各類(lèi)活動(dòng)計劃的`制定、組織與實(shí)施；
2）協(xié)助辦公室主任制定公司年度新聞宣傳計劃并組織實(shí)施。
3、業(yè)務(wù)成長(cháng)目標：
在本崗實(shí)際工作中，不斷提高崗位所需的專(zhuān)業(yè)水平和技能，包括：公文撰寫(xiě)能力、文字處理能力、溝通協(xié)調能力、嚴謹細致的工作作風(fēng)、強烈的責任心和奉獻精神。
4、其他工作：
完成公司領(lǐng)導和辦公室主任交辦的其他工作任務(wù)。
四、辦公室人事專(zhuān)員工作職責
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在總經(jīng)理和辦公室主任指導下，負責公司人力資源具體工作，包括：招聘、培訓、考核、社保、勞資，人工成本建議，員工建議及意見(jiàn)處理。
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1、人力資源：
1）在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，完成組織架構調整的相關(guān)方案；
2）負責員工隊伍編制，實(shí)施缺編員工招聘，辦理和更新員工勞動(dòng)合同；
3）辦理員工社保事宜，規范處理員工離職及使用工作，防范用工風(fēng)險；
4）編制員工績(jì)效考核方案，并組織實(shí)施；
5）負責員工考核管理，編制員工工資發(fā)放表；
6）編制員工培訓計劃，協(xié)助實(shí)施員工培訓工作；
7）建立和維護人事檔案；
8）完善和修訂適用于企業(yè)不斷發(fā)展的人力資源管理制度，研究制定選、育、留、用的人才機制；
9）組織員工開(kāi)展合理化建議和本崗位績(jì)效考核工作，努力提高員工工作技能和業(yè)務(wù)水平；
10）為企業(yè)建立合理的人才梯度；
11）提出改善人工成本支出的意見(jiàn)和建議，對企業(yè)利潤負責。
2、企業(yè)文化：
開(kāi)展員工滿(mǎn)意度調查工作，提升員工的歸屬感、責任感和團隊精神，增加員工對公司的認識和認同，增進(jìn)企業(yè)凝聚力。
3、業(yè)務(wù)成長(cháng)目標：
在本崗實(shí)際工作中，不斷提高崗位所需的專(zhuān)業(yè)水平和技能，包括：公文撰寫(xiě)能力、溝通協(xié)調能力、人力資源專(zhuān)業(yè)知識、嚴謹細致的工作作風(fēng)、強烈的責任心和奉獻精神。
4、其他工作：
完成公司領(lǐng)導和辦公室主任交辦的其他工作任務(wù)。
五、辦公室后勤專(zhuān)員工作職責
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在總經(jīng)理和辦公室主任指導下，負責公司后勤事務(wù)等實(shí)際工作，為公司運行提供有力的物資保障。
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1、后勤服務(wù)
1）建立和完善公司后勤服務(wù)制度，做好各部門(mén)后勤服務(wù)和改進(jìn)工作；
2）負責公司日常用車(chē)的調度及車(chē)輛維修管理；
3）負責員工工作午餐安排及改善，提高員工滿(mǎn)意度；
4）負責員工宿舍場(chǎng)地及家具管理，組織開(kāi)展文明安全雙優(yōu)宿舍評比工作；
5）負責與物業(yè)公司協(xié)調，保證水、電供應；負責安排并檢查監督保潔人員的辦公區清潔工作，美化、綠化辦公環(huán)境；
6）負責辦公場(chǎng)地管理，責辦公文具的采購、儲放、分發(fā)，及時(shí)檢查并完善辦公電器設備、通訊工具；
7）負責落實(shí)和通報公司行政辦公秩序及各項通知；
8）負責完善并落實(shí)公司外派員工出差標準的規范化管理，審核員工差旅費報銷(xiāo)；
9）牢固樹(shù)立成本意識，及時(shí)總結后勤經(jīng)費的開(kāi)支和監控經(jīng)驗，反饋各部門(mén)對經(jīng)費預算管理的意見(jiàn)和建議，按季度提交后勤經(jīng)費報告；
10）負責編制公司后勤管理經(jīng)費年度預算，并對其使用進(jìn)度實(shí)施管理和監控。
2、企業(yè)文化：
開(kāi)展提高員工后勤滿(mǎn)意度工作，提升員工的歸屬感和戰斗力。
3、業(yè)務(wù)成長(cháng)目標：
在本崗實(shí)際工作中，不斷提高崗位所需的專(zhuān)業(yè)水平和技能，包括：溝通協(xié)調能力、后勤管理專(zhuān)業(yè)知識、成本意識、嚴謹細致的工作作風(fēng)、強烈的責任心和奉獻精神。
4、其他工作：
完成公司領(lǐng)導和辦公室主任交辦的其他工作任務(wù)。
辦公室主任崗位職責7
1、主持辦公室全面工作，擬定辦公室工作計劃，統籌安排辦公室各項工作;
2、主持草擬全校性工作計劃、工作總結等公文;
3、協(xié)助校級領(lǐng)導做好行政工作安排、各種會(huì )議安排、檢查校級領(lǐng)導指示和會(huì )議決議辦理情況及審核學(xué)校重要文件;
4、協(xié)助校長(cháng)了解學(xué)校有關(guān)全局性的情況和問(wèn)題，組織處理亟待解決的重大問(wèn)題和工作;
5、根據校長(cháng)指示，協(xié)助校領(lǐng)導檢查和協(xié)調各科室工作;
6、了解和研究學(xué)校管理經(jīng)驗，做好情況通報和信息交流工作;
7、對上級下達的重要函件，提出處理意見(jiàn);
8，負責審批辦公室經(jīng)費預算，經(jīng)費支出，經(jīng)費報銷(xiāo);
9、組織處理校級領(lǐng)導交辦的'其它工作。
辦公室主任崗位職責8
1、項目管理：參與各項目前期的項目可研、產(chǎn)品定位、設計成果評審等工作，配合項目規劃和方案調整，參與對項目實(shí)施方案的改進(jìn)，并對實(shí)施過(guò)程中遇到的具體問(wèn)題提出改善建議，保障項目產(chǎn)品競爭力。參與工程施工前各項準備工作的督促，組織項目部人員對項目前期準備、策劃及施工過(guò)程進(jìn)行管理，確保進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本管理達到集團要求，確保按期順利交樓。
2、計劃運營(yíng)管理：參與組織編制項目宏觀(guān)計劃。參與編制項目開(kāi)發(fā)主項計劃和開(kāi)發(fā)專(zhuān)項計劃，并推動(dòng)和監控項目計劃的執行，協(xié)調與項目開(kāi)發(fā)相關(guān)的所有問(wèn)題。
3、公共關(guān)系管理：協(xié)助片區總經(jīng)理/項目總經(jīng)理，與政府職能部門(mén)保持良好溝通；并保持和維護已建立的'溝通渠道。與集團上級主管部門(mén)建立良好的合作關(guān)系，并保持和維護已經(jīng)建立的溝通渠道。
辦公室主任崗位職責9
1、負責總行公文發(fā)文核稿和分支機構、各部門(mén)公文質(zhì)量監督；
2、起草各種重要綜合材料；
3、負責本行OA公文系統的運行推廣等工作
4、負責做好同政府機關(guān)、監管部門(mén)、重要客戶(hù)等有關(guān)單位的`對外聯(lián)絡(luò )工作；
5、負責客人來(lái)訪(fǎng)的接待工作；
6、領(lǐng)導交辦的其他事項。
辦公室主任崗位職責10
辦公室主任在校長(cháng)的直接領(lǐng)導下開(kāi)展工作，必須認真學(xué)習和貫徹執行黨和國家的有關(guān)方針、政策，協(xié)助學(xué)校黨政領(lǐng)導處理行政黨務(wù)工作，其主要工作職責如下：
1、協(xié)助校長(cháng)處理日常事務(wù)工作，接待、處理教職工及外單位的來(lái)信來(lái)訪(fǎng)；處理畢業(yè)生的'外調工作。
2、具體經(jīng)辦全校教職工的調配、招工、離退休、及進(jìn)修、培訓等工作，具體經(jīng)辦教職工的勞動(dòng)工資、轉正定級、升級和獎懲工作。
3、做好各類(lèi)文件的收發(fā)、催辦、歸檔工作，保管好印章、文件檔案。做好各種會(huì )議記錄，搞好學(xué)校教育、干部、黨員的統計年報工作。負責學(xué)校部分報告、請示、匯報、總結、規章制度的起草，撰寫(xiě)工作。
4、經(jīng)常學(xué)習有關(guān)方針、政策，加強業(yè)余進(jìn)修，不斷提高業(yè)務(wù)能力，正確執行政策，秉公辦事。當好校長(cháng)、書(shū)記的參謀，關(guān)心群眾生活，嚴守機密。
5、在黨委的領(lǐng)導下，協(xié)助做好發(fā)展對象的考察、外調、政審及其他黨務(wù)工作；做好畢業(yè)生升學(xué)的政審工作。
6、協(xié)同校治保組做好學(xué)校的安全保衛工作，協(xié)同有關(guān)部門(mén)組織好全校性活動(dòng)、會(huì )議。
7、做好教職工的考勤、考績(jì)工作，掌握教職工的請假制度，辦理有關(guān)請假手續。
辦公室主任崗位職責11
1、在總經(jīng)理直接領(lǐng)導下，貫徹執行公司規定的各項管理制度，保證公司各項行政事務(wù)工作的正常開(kāi)展。
2、負責各部門(mén)人員的考勤、工作監督，包括：檢查監督各個(gè)部門(mén)工作。直接負責打字員、檔案員（文員）、汽車(chē)司機、保潔員及炊事員的工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度和工作進(jìn)度。
3、做好公司員工的培訓及考核工作；規范本部門(mén)的服務(wù)，提高員工素質(zhì)及操作技能；協(xié)調各個(gè)部門(mén)之間的工作安排，并對他們進(jìn)行績(jì)效考核。
4、負責執行公司的考勤制度，監督全體員工上下班按要求簽到、簽退。
5、根據公司發(fā)展需要，負責做好新員工的招聘、實(shí)習、轉正工作；負責勞動(dòng)合同的簽訂，人事檔案的建立和員工的獎懲、辭退工作。協(xié)助總經(jīng)理實(shí)施公司人才隊伍的建設工作。
6、收發(fā)各類(lèi)文件、信函；做好報刊雜志的征訂和分發(fā)工作，編制收集各部門(mén)有關(guān)資料、會(huì )議記錄等交檔案室存檔。
7、印發(fā)公司各類(lèi)通知、文件和規章制度；傳達召集各類(lèi)辦公會(huì )議，并做好會(huì )議記錄；做好上傳下達、下情上報工作深入調查研究發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導匯報。
8、搞好公司用電、用水、電話(huà)、通信等管理工作，教育員工養成為公司節約每一度水、每一度電的良好習慣，做到節省行政開(kāi)支。
9、根據總經(jīng)理要求起草公司組織結構和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規范和制度；將公司內部管理制度化、規范化。
10、編制本部門(mén)各項工作流程；制定本部門(mén)的管理規章制度及獎罰措施；制定本部門(mén)的'工作計劃。
11、協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設工作；開(kāi)展企業(yè)形象宣傳活動(dòng)。積極做好公司員工培訓和計劃生育等工作嚴格保守公司商業(yè)秘密。
12、負責辦理公司辦公用品的采購、發(fā)放與管理工作。
13、負責公司網(wǎng)站平臺的籌劃、建設及公司形象的設計和推廣實(shí)施。
14、指導安排公司員工的文化娛樂(lè )活動(dòng)，深化各員工團隊協(xié)作思想。
15、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
辦公室主任崗位職責12
1、組織接待上級或兄弟單位來(lái)校參觀(guān)、訪(fǎng)問(wèn)事宜。
2、負責車(chē)輛的管理及調度工作。
3、負責領(lǐng)導收發(fā)室、會(huì )議室的管理工作。
4、督促、協(xié)調有關(guān)部門(mén)搞好環(huán)境衛生，優(yōu)化校園環(huán)境。
5、會(huì )同黨支部共同抓好辦公室人員的.政治學(xué)習，關(guān)心辦公室工作人員的思想問(wèn)題，并及時(shí)解決。
6、完成校領(lǐng)導和校辦主任交辦的其它工作。
辦公室主任崗位職責13
一、根據上級教科研部門(mén)要求組織安排學(xué)校的教科研工作，做好各階段計劃總結。
二、組織指導教師的課題研究和教育教學(xué)研究活動(dòng)，收集匯總各項資料。
三、定期組織教科研成果交流評比，推薦優(yōu)秀成果，參加上級評比。
四、加強與教研部門(mén)的'聯(lián)系，定期開(kāi)展講座、培訓，組織校際交流。
五、組織教育教學(xué)研究評比。
六、保證學(xué)校教研活動(dòng)的正常開(kāi)展，并不斷提高水平。
七、認真完成學(xué)校交給的其他工作。
辦公室主任崗位職責14
一、主持辦公室全面工作,履行辦公室綜合、助手、協(xié)調、服務(wù)職能，負責辦公室日常管理工作，組織本部門(mén)人員完成工作目標任務(wù)。
二、擬訂單位和本部門(mén)工作計劃、工作實(shí)施方案，提出工作措施，報批后組織實(shí)施。
三、對公文來(lái)文提出擬辦意見(jiàn)，對發(fā)文核稿，在授權內簽發(fā)文件。
四、對本單位的信息核稿、簽發(fā)。
五、擬訂、調整、完善本部門(mén)人員崗位職責和考核辦法，報批后組織實(shí)施。
六、負責公務(wù)接待、政策法規落實(shí)、內外協(xié)調、大宗物品采購、基建管理、車(chē)輛管理、印章管理、食堂管理、行政后勤事務(wù)等工作。
七、及時(shí)傳達上級和聯(lián)社的文件和會(huì )議精神。
八、對本單位大宗物品采購、基建工程維護、自有資產(chǎn)管理與處置。 按規定進(jìn)行招投標管理，實(shí)施建設，辦理產(chǎn)權。
九、對本單位公章的使用管理登記。
十、負責車(chē)輛的調度、維修及費用審查。
十一、承辦各種會(huì )議和重大活動(dòng)，做好公務(wù)接待，搞好內外協(xié)調工作，樹(shù)立聯(lián)社對外形象。
十二、負責本部門(mén)員工的'教育、培訓和管理工作。
十三、貫徹國家法律法規和單位各項規章制度、工作要求，做好工作調研，提出工作意見(jiàn)、建議，報批后執行。
十四、按時(shí)上報工作計劃、工作總結、報表等相關(guān)工作資料，定期向領(lǐng)導報告工作。 做好單位上下、內外的協(xié)調溝通。
十五、遵守法律規章和單位各項制度、工作職責、工作紀律，講職業(yè)道德、職業(yè)操守。 按照單位各項工作事務(wù)和業(yè)務(wù)操作規程做好各項工作。
十六、完成單位分配和領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
辦公室主任崗位職責15
一、在校長(cháng)室的領(lǐng)導下，執行黨和國家的各項政策法令，協(xié)助校長(cháng)處理日常行政事務(wù)。
二、起草學(xué)校工作計劃，制訂其他相應計劃；安排校周工作及記錄各類(lèi)相應計劃實(shí)施情況。
三、了解和反映師生員工的思想動(dòng)態(tài)和工作、生活情況，協(xié)助校長(cháng)做好師生的.思想政治工作。
四、負責各類(lèi)會(huì )議的布置安排及記錄；安排全校的工作日程；安排學(xué)校值日并做好考勤統計；安排學(xué)習活動(dòng)，掌握學(xué)習情況（含考勤），總結交流學(xué)習經(jīng)驗。
五、做好教師其它各類(lèi)考勤、考核及簽到的統計工作。辦理教職工由校方批推的請假手續
六、接待、處理有關(guān)來(lái)信來(lái)訪(fǎng)和教職工的外調；做好升學(xué)、征兵的政審工作。
七、負責公文收發(fā)、簽閱工作；校長(cháng)室的有關(guān)檔案材料（包括教師業(yè)務(wù)檔案）收集、整理、歸檔及管理。
八、公示有關(guān)學(xué)校工作安排。
九、做好學(xué)校各類(lèi)榮譽(yù)的報批及考核材料的準備工作。
十、督促或辦理教職工的調動(dòng)、轉正、升級（含職務(wù)職稱(chēng)）、退職、離退休等工作。
十一、起草各類(lèi)總結（事例、成績(jì)數據突出）。
十二、完成其它分配工作。
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