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2016濟南防暑降溫費標準
隨著(zhù)濟南氣溫一天比一天高,夏天已經(jīng)來(lái)到了眼前。從6月份開(kāi)始,企業(yè)職工的工資條將多出一個(gè)項目防暑降溫費。據悉,我省企業(yè)職工防暑降溫費全年按6月、7月、8月、9月共4個(gè)月計發(fā),發(fā)放的標準共分兩檔:從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月200元;非高溫作業(yè)人員每人每月140元。
防暑降溫費月最高200元
連日來(lái),濟南氣溫不斷升高,尤其是白天烈日當頭,烤得人格外難受,更別提在烈日下工作了。記者注意到,一些奔波在街頭的快遞員已經(jīng)用上了防曬裝備�！安挥貌恍�,否則曬得皮膚疼�！�31日上午,快遞員小宋脖子上套著(zhù)防曬脖套,T恤后背已經(jīng)溻了,“干這行就是這樣,夏天再熱也得送�！毙∷握f(shuō)。
記者了解到,按照我省有關(guān)規定,企業(yè)職工防暑降溫費標準為:從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月200元;非高溫作業(yè)人員每人每月140元。全年按6月、7月、8月、9月共4個(gè)月計發(fā),列入企業(yè)成本費用。企業(yè)在崗且提供正常勞動(dòng)的職工列入發(fā)放范圍。職工未正常出勤的,企業(yè)可按其實(shí)際出勤天數折算發(fā)放。
濟南市人社局工作人員提醒,防暑降溫費應該每個(gè)月隨工資一起發(fā),勞動(dòng)者在領(lǐng)工資時(shí)要注意查看工資中是否包含了防暑降溫費,如果發(fā)現6月份至9月份的工資中沒(méi)有包含防暑降溫費,可以向濟南市勞動(dòng)監察部門(mén)進(jìn)行投訴和舉報。
40℃以上應停止戶(hù)外工作
僅僅發(fā)放防暑降溫費,并不能完全保障企業(yè)安全生產(chǎn)和職工身體健康。按照《山東省高溫天氣勞動(dòng)保護辦法》規定,用人單位在下列高溫天氣期間,應當合理安排工作時(shí)間,日最高氣溫達到40℃以上,當日應當停止工作;日最高氣溫達到37℃以上至40℃以下,全天戶(hù)外露天作業(yè)時(shí)間不得超過(guò)5小時(shí),11時(shí)至16時(shí)應當暫停戶(hù)外露天作業(yè)。
據悉,防暑降溫費必須以現金形式發(fā)放,茶葉、飲料、冷飲等都不能代替防暑降溫費。按規定用人單位強迫勞動(dòng)者在高溫天氣期間工作的,或者未按規定標準發(fā)放防暑降溫費的,處以2000元以上20000元以下罰款;構成犯罪的,依法追究刑事責任。
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6月15日一大早，多輛空調安裝車(chē)輛駛入聊城開(kāi)發(fā)區鳳凰新城小區。目前，山東省聊城市已迎來(lái)高溫天氣，電力、勞動(dòng)保障等部門(mén)已做好迎峰度夏的準備。
隨著(zhù)聊城市群眾收入水平和對生活品質(zhì)要求的提高，空調使用率明顯增加，給電力供應帶來(lái)巨大壓力，國家電網(wǎng)聊城公司相關(guān)負責人表示，目前空調負荷已成為電力系統迎峰度夏的重要壓力之一，電網(wǎng)企業(yè)將努力確保群眾夏季用電，讓市民放心使用空調，過(guò)一個(gè)涼爽的夏天。
6月份，市民也將迎來(lái)防暑降溫費的發(fā)放。據勞動(dòng)保障部門(mén)介紹，目前企業(yè)在崗職工夏季防暑降溫費標準為：從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月120元;非高溫作業(yè)人員每人每月80元，全年按6、7、8、9四個(gè)月計發(fā)。此外，勞動(dòng)保障部門(mén)表示，按照相關(guān)文件要求，用人單位還應當按照規定向在高溫天氣期間工作或者戶(hù)外露天作業(yè)的勞動(dòng)者供給足夠的符合衛生標準的清涼飲料和含鹽飲料。
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