（薦）銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責15篇
在現實(shí)社會(huì )中，崗位職責起到的作用越來(lái)越大，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編收集整理的銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責1
職責：
1.按部門(mén)銷(xiāo)售計劃進(jìn)行銷(xiāo)售工作，完成銷(xiāo)售任務(wù)。
2.與渠道保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握渠道需求。為渠道提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù)
4.熟悉金融信貸抵押有關(guān)的各項業(yè)務(wù)流程。
5.向客戶(hù)提供全面的銷(xiāo)售服務(wù)。
任職資格：
1.能根據市場(chǎng)調研情況分析客戶(hù)需求;
2.具備較強的市場(chǎng)洞察力;
3.具備優(yōu)秀的溝通表達能力;
4.具備良好的人際關(guān)系處理能力;
5.具備良好的'服務(wù)意識。
銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責2
1、負責酒店渠道銷(xiāo)售與酒店渠道開(kāi)拓;
2、負責開(kāi)發(fā)酒店經(jīng)銷(xiāo)商，并負責經(jīng)銷(xiāo)商管理，培訓，收款等相關(guān)業(yè)務(wù);
3、制定銷(xiāo)售計劃，完成銷(xiāo)售指標，做好銷(xiāo)售團隊管理;
4、市場(chǎng)資料搜集分析，展會(huì )規劃執行;
5、完成其他業(yè)務(wù)指示。
任職資格
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷;
2、5年以上酒店銷(xiāo)售經(jīng)驗與管理經(jīng)驗;
3、有強烈責任心和進(jìn)取心;吃苦耐勞，有良好的團隊合作精神;
4、性格外向、反應敏捷、表達能力強;
5、熟悉電腦辦公軟件使用。
銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責3
1、正確傳達營(yíng)銷(xiāo)總監提出的營(yíng)銷(xiāo)組織工作方案，并貫徹執行。
2、負責公司的銷(xiāo)售運作，包括計劃、組織、進(jìn)度控制。
3、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)總監制定銷(xiāo)售計劃、銷(xiāo)售政策。
4、圍繞企業(yè)下達的銷(xiāo)售目標擬寫(xiě)營(yíng)銷(xiāo)方針和策略計劃。
5、與市場(chǎng)部及其他部門(mén)合作，執行銷(xiāo)售計劃。
6、制定銷(xiāo)售目標、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰略、銷(xiāo)售預算和獎勵計劃。
7、建立和管理銷(xiāo)售隊伍。
8、合理分解銷(xiāo)售目標。
9、指導、監督本部門(mén)進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)拓和維護。
10、管理日常銷(xiāo)售業(yè)務(wù)工作，審閱訂貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)報表，控制銷(xiāo)售活動(dòng)。
11、參與市場(chǎng)調研預測和制定促銷(xiāo)方案、產(chǎn)品的市場(chǎng)價(jià)格。
12、參與重大合同的`談判與簽訂工作，負責對一般合同的審批。
13、定期或不定期拜訪(fǎng)重點(diǎn)客戶(hù)。
14、收集銷(xiāo)售信息，并反饋給市場(chǎng)部。
15、組織完成企業(yè)年度銷(xiāo)售目標。
16、客戶(hù)投訴處理。
17、特殊銷(xiāo)售情況處理。
18、考核直屬下級并協(xié)助制定績(jì)效改善計劃。
19、對銷(xiāo)售人員進(jìn)行銷(xiāo)售培訓和指導。
銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責4
1、參與公司營(yíng)銷(xiāo)戰略規劃的制定，制定本區域年度營(yíng)銷(xiāo)計劃和預算方案；
2、負責營(yíng)銷(xiāo)隊伍的組建、考核及培訓機制的建立及實(shí)施；
3、負責區域各項業(yè)務(wù)的全面推廣工作，制定營(yíng)銷(xiāo)工作計劃，分解銷(xiāo)售計劃并組織實(shí)施；
4、針對銷(xiāo)售過(guò)程中出現的問(wèn)題提出有效的糾正措施及指導建議，確保銷(xiāo)售目標的.達成；
5、建立完善的客戶(hù)（國內外）關(guān)系管理體系；
6、維護與重要客戶(hù)間的良好合作關(guān)系；
7、區域展會(huì )，學(xué)術(shù)會(huì )議的參與及產(chǎn)品推廣活動(dòng)的推進(jìn)；
8、及時(shí)收集與分析本區域的銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)及競爭對手的市場(chǎng)信息并反饋。
1、負責銷(xiāo)售分公司的銷(xiāo)售任務(wù)及團隊管理；
2、負責銷(xiāo)售分公司產(chǎn)品研發(fā)團隊管理；
3、對銷(xiāo)售分公司月度、季度、年度的銷(xiāo)售任務(wù)負責；
4、對區域市場(chǎng)推廣計劃制定負責，完成四川地區客戶(hù)推廣實(shí)施，達成市場(chǎng)推廣的目標；
5、對區域市場(chǎng)產(chǎn)品企劃全面負責，維護老客戶(hù)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，創(chuàng )造老客戶(hù)新需求和新客戶(hù)新需求；
銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責5
職責：
1、根據品牌的戰略目標，制定電商平臺(天貓、京東等)整體運營(yíng)方案，完成公司制定的銷(xiāo)售任務(wù)目標;
2、負責產(chǎn)品線(xiàn)的規劃，制定產(chǎn)品組合方案或策略，指導產(chǎn)品的文案策劃、美術(shù)設計、上架工作;
3、負責銷(xiāo)售數據跟蹤、用戶(hù)調研，并根據各項反饋完成產(chǎn)品頁(yè)面改進(jìn)及版本更新，持續提升產(chǎn)品競爭力;
4、進(jìn)行平臺、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的推廣定位和主題創(chuàng )意，制定詳細推廣方案及營(yíng)銷(xiāo)策略，并負責實(shí)施;
5、定期針對運營(yíng)情況進(jìn)行跟蹤、評估、分析，并提交分析報表，及時(shí)提出營(yíng)銷(xiāo)、推廣改進(jìn)措施，給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案。
6、負責店鋪的.日常管理，對店鋪設定的業(yè)績(jì)目標負責。對店鋪的產(chǎn)品布局，流量布局有豐富經(jīng)驗，能根據公司和個(gè)人資源打造品牌，有成功經(jīng)驗者更佳。
7、熟悉使用輔助工具，通過(guò)大數據讀解，能對新品和老品制定可實(shí)施的運營(yíng)計劃，配合團隊將運營(yíng)計劃有效的執行到位;
8、獨自制定月度/年度計劃，根據日常店鋪的數據表現，有效地優(yōu)化UV價(jià)值，客單價(jià)，轉化率，跳失率，復購率，動(dòng)銷(xiāo)率等重要指標;
9、制定直通車(chē)、鉆展、淘寶客、品銷(xiāo)寶、或百度搜索、新媒體等推廣方案，配合運營(yíng)節奏將推廣工作實(shí)施到位;
10、負責店鋪活動(dòng)規劃：包括官方活動(dòng)、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、頻道活動(dòng)，聯(lián)合活動(dòng)、自營(yíng)活動(dòng)等平臺對接和策劃。熟悉活動(dòng)報名技巧和活動(dòng)節奏。
11、負責淘寶渠道官方關(guān)系維護，提交策劃書(shū)給相關(guān)負責人并且保持有效溝通.
任職要求:
1、熟悉電子商務(wù)網(wǎng)站、平臺的操作模式、管理規劃和流程;
2、具備良好的溝通與管理能力;
3、具有較強的產(chǎn)品、用戶(hù)心理分析的能力與看法，對市場(chǎng)發(fā)展方向和動(dòng)態(tài)有較強的分析解網(wǎng)絡(luò )用戶(hù)的服務(wù)需求;
4、5年以上電商運營(yíng)操盤(pán)經(jīng)驗，至少2年整體團隊管理工作經(jīng)驗
銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責6
一、各階段銷(xiāo)售任務(wù)分解
1、指導案場(chǎng)主管做好案場(chǎng)每周、月度目標分解及工作計劃
2、指導案場(chǎng)電銷(xiāo)主管做好電銷(xiāo)每周、月度目標分解及工作計劃
3、指導和監督下屬團隊按工作計劃完成各階段工作目標
4、認真總結分析各階段工作完成情況對下一階段工作計劃做出及時(shí)調整
5、策劃階段銷(xiāo)售方案，宣達執行
二、培訓
1、指導和審核下屬團隊的各階段培訓計劃
2、指導、監督、考核下屬各團隊的培訓實(shí)施
3、積極參加上級按排各項培訓，提高自身工作能力
4、給下屬各團隊培訓
三、管理
1、指導下屬團隊主管做好職業(yè)規劃
2、培養各提骨干人員管理能力
3、合理利用經(jīng)理權限，解決客戶(hù)問(wèn)題，促成成交
4、解決下屬員工在工作中遇到的問(wèn)題
5、指導、監督、檢查和總結下屬各團隊每日工作完成情況，報表整理上報
6、及時(shí)發(fā)現各團隊工作中的問(wèn)題，及時(shí)指導幫助解決
7、引導建立團隊積極、良好的工作氛圍，做好下屬員工思想工作關(guān)心下屬員工工作、生活狀況
8、做好下屬團隊各項考核工作
9、做好每月案場(chǎng)員工提成
10、安排、指導和監督做好市調工作，及時(shí)了解市場(chǎng)情況
11、安排、指導和監督做好外出拓展工作
四、溝通和銜接
1、做好與開(kāi)發(fā)商的溝通和銜接工作，有問(wèn)題及時(shí)反饋給上級領(lǐng)導
2、做好與本公司直銷(xiāo)部門(mén)的溝通和銜接工作，及時(shí)反饋客戶(hù)信息和及時(shí)通知最新項目信息
3、做好與分銷(xiāo)商的`溝通和銜接工作，及時(shí)反饋客戶(hù)信息和及時(shí)通知最新項目信息
4、分銷(xiāo)商客戶(hù)報備審核
5、配合行政部門(mén)監督執行公司各項管理規定
六、其它
1、嚴格遵守公司各項管理規定，并監督下屬員工
2、積極配合上級安排各項工作任務(wù)
3、做好房源銷(xiāo)控
4、控制調整案場(chǎng)銷(xiāo)售氛圍
銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責7
1.對上傳下達負責:對上級領(lǐng)導交代的各項事務(wù),要能及時(shí)完成,對上級的精神,要能正確、及時(shí)的傳達給下級。要能及時(shí)到一線(xiàn)收集客戶(hù)的需求,調動(dòng)銷(xiāo)售代表(制度職責大全銷(xiāo)售代表),積極反饋客戶(hù)反應的問(wèn)題。
2.對市場(chǎng)占有率負責:可能產(chǎn)生銷(xiāo)售的每個(gè)領(lǐng)域的客戶(hù)都要有所涉及,不能長(cháng)期偏重于某一個(gè)領(lǐng)域,而一些本來(lái)可以有銷(xiāo)售的長(cháng)期銷(xiāo)售額很低;
3.對日常事務(wù)負責:銷(xiāo)售人員不能處理的客戶(hù)問(wèn)題要及時(shí)正確的處理,幫助銷(xiāo)售分析平時(shí)培訓中沒(méi)有遇到的特殊客戶(hù),對某些類(lèi)型的.客戶(hù)要提供書(shū)面或口頭的解決方案,關(guān)注銷(xiāo)售人員手中的單子,那些客戶(hù)是可能簽定的客戶(hù),那些客戶(hù)應該重點(diǎn)跟蹤,具體的客戶(hù)應該采取那些具體的方法去跟蹤。
4.對售后服務(wù)負責:一個(gè)公司的續費率低了,銷(xiāo)售經(jīng)理要主抓(也可以設置一個(gè)售后服務(wù)部經(jīng)理,但是仍然歸銷(xiāo)售總經(jīng)理管理),銷(xiāo)售時(shí)承諾的各項服務(wù)是否做了,售后服務(wù)是否已經(jīng)根據客戶(hù)的實(shí)際情況,提供有針對性的服務(wù),是否已經(jīng)真正的給客戶(hù)做出了效果,監控客戶(hù)的詢(xún)盤(pán)、訪(fǎng)問(wèn)量等。
5.對銷(xiāo)售隊伍負責:負責銷(xiāo)售人員招聘、培訓、指導、提升、管理和監控,保證銷(xiāo)售人員的質(zhì)量和數量,要保證銷(xiāo)售團隊的士氣,能為公司的發(fā)展培養和儲備人才。
6.對銷(xiāo)售任務(wù)負責:在公司規定的時(shí)間里完成安排的銷(xiāo)售任務(wù),時(shí)刻以完成銷(xiāo)售目標為工作重心,以完成目標為工作的指導思想,并保證銷(xiāo)售的質(zhì)量,比如能有一些高質(zhì)量的大客戶(hù)。
銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責8
職責：
1、 負責收集市場(chǎng)信息，制定渠道開(kāi)發(fā)策略，推動(dòng)渠道橫向和縱向的拓展;
2、 負責對整體渠道銷(xiāo)售計劃和目標的制定、分解、部署及監督實(shí)施;
3、 發(fā)展銷(xiāo)售渠道資源，與合作渠道建簽訂合作協(xié)議;
4、 開(kāi)拓、溝通和管理各區域的'重要客戶(hù)，并負責協(xié)調維護公司重要客戶(hù)及對外公共(渠道、大客戶(hù))關(guān)系。
5、分析分銷(xiāo)體系或銷(xiāo)售渠道的市場(chǎng)潛力、銷(xiāo)售數據和費用;
6、關(guān)注于維護和提高公司市場(chǎng)競爭力;
7、完成領(lǐng)導交辦的其他事宜。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、知名大企業(yè)連續3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、較好的溝通協(xié)調能力，抗壓能里;
4、良好的形象氣質(zhì)，較強的責任心;
5、較高的忠誠度，能夠勝任出差要求。
銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責9
職責
1、負責公司核心行業(yè)客戶(hù)的維護及深度開(kāi)發(fā)，包括定期拜訪(fǎng)，鞏固客情關(guān)系，提升雙方合作份額;
2、負責全國各區域市場(chǎng)的客戶(hù)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)管理及公司在當地的`推廣工作，提升公司影響力，爭取合理的市場(chǎng)份額;
3、完成年度既定銷(xiāo)售目標，同時(shí)工作中協(xié)助公司相關(guān)部門(mén)，完成必要的市場(chǎng)推廣工作;
任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有家電、廣告媒體、禮贈品等行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗2年以上優(yōu)先;
2、有操作大訂單銷(xiāo)售經(jīng)驗者，優(yōu)先選擇。
3、有良好的的溝通、策劃能力、能承受工作壓力，有團隊精神，能快速融入團隊，與團隊共進(jìn)退。
銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責10
職責：
1、貫徹執行公司銷(xiāo)售策略，積極進(jìn)行廚電行業(yè)客戶(hù)的開(kāi)拓和維護。
2、能熟練掌握公司產(chǎn)品知識及演示講解，精準傳遞方案價(jià)值。
3、敏銳把握客戶(hù)需求，進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的需求分析和方案溝通，協(xié)調解決客戶(hù)的'需求及服務(wù)。
4、維護客戶(hù)關(guān)系，獨立處理客戶(hù)的商務(wù)洽談、合同簽訂、收款及執行等事宜。
5、領(lǐng)導交代的其他事物。
崗位要求：
1、統招大專(zhuān)以上學(xué)歷，20xx年應屆畢業(yè)生或者實(shí)習生。
2、有遠大的目標，接受本企業(yè)價(jià)值觀(guān)和思維框架，有強烈的開(kāi)拓精神。
3、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作和與人打交道，有強烈的責任心，積極主動(dòng)做事。
4、有良好的學(xué)習能力、勤奮思考，高度投入。
5、熟練使用各類(lèi)辦公軟件，有一定的互聯(lián)網(wǎng)知識和思維。
6、對智能電器技術(shù)等相關(guān)領(lǐng)域感興趣優(yōu)先。"
銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責11
1、完成部門(mén)下達的'銷(xiāo)售業(yè)績(jì)指標；
2、負責開(kāi)發(fā)與維護銀行、證券、保險等同業(yè)金融機構直投及產(chǎn)品代銷(xiāo)渠道；
3、負責挖掘市場(chǎng)潛在的上市公司、財務(wù)公司及其他非金融機構客戶(hù)，并維護好機構客戶(hù)關(guān)系；
4、與信托團隊配合，為客戶(hù)提供綜合業(yè)務(wù)解決方案。
銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責12
1、制定、執行所轄區域的銷(xiāo)售計劃；
2、帶領(lǐng)本地區銷(xiāo)售人員完成銷(xiāo)售目標，完成所轄區域新醫院的開(kāi)發(fā)；
3、監督本地區各級銷(xiāo)售人員，確保公司下達的各項市場(chǎng)活動(dòng)在本地區的貫徹執行；
4、指導、協(xié)同銷(xiāo)售代表拜訪(fǎng)所轄區域內的客戶(hù)等工作；
5、組織、執行轄區醫院科室會(huì )、病友會(huì )召開(kāi)；
6、結合本地區要求，配合市場(chǎng)部完成所轄區域的市場(chǎng)推廣活動(dòng)的.組織、實(shí)施，設計并落實(shí)合理的市場(chǎng)活動(dòng)；
7、建立及保持商業(yè)網(wǎng)絡(luò )；
8、管理及培訓本區域的銷(xiāo)售團隊。
銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責13
職責：
1、負責與客戶(hù)之間的溝通與聯(lián)絡(luò )，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，維護老客戶(hù)。
2、收集、統計、分析市場(chǎng)行情及客戶(hù)需求信息
3、協(xié)助業(yè)務(wù)團隊完成對客戶(hù)的開(kāi)發(fā)工作，促成銷(xiāo)售
4、與客戶(hù)保持有效溝通，對客戶(hù)進(jìn)行維護與管理
5、完成領(lǐng)導安排的其他事項
任職資格：
1、高中及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬條件，專(zhuān)業(yè)不限
2、對待工作有較高的`熱情，有責任心，能承受一定壓力
3、性格活潑開(kāi)朗，善于溝通，頭腦靈活，執行力強
4、具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識
銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責14
職責：
負責公司智能數據終端產(chǎn)品的渠道建設、培訓和維護，協(xié)助渠道展開(kāi)銷(xiāo)售工作
負責智能數據終端產(chǎn)品及新產(chǎn)品渠道的建設、維護、更新、管理，及時(shí)做好溝通，反饋渠道商意見(jiàn)
配合核心代理商完成所負責區域渠道銷(xiāo)售任務(wù)
完成公司下達渠道銷(xiāo)售指標、城市激活指標等渠道銷(xiāo)售指標
負責省區智能數據終端產(chǎn)品渠道市場(chǎng)調研和需求分析，掌握競爭對手市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定渠道發(fā)展規劃
積極支持公司市場(chǎng)活動(dòng)，完成其他組織交辦事務(wù)
任職要求：
3年及以上相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗，計算機、營(yíng)銷(xiāo)管理或經(jīng)濟相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，本科及以上學(xué)歷優(yōu)先
有豐富客戶(hù)資源，有大區市場(chǎng)渠道開(kāi)拓經(jīng)驗，有成功運作相關(guān)銷(xiāo)售項目經(jīng)驗者優(yōu)先
具備較強的市場(chǎng)敏感度及資源整合能力
具備較強的`公關(guān)能力和對外溝通協(xié)調能力
認可公司的價(jià)值觀(guān)、企業(yè)文化、發(fā)展戰略和管理理念，有強烈的事業(yè)心、責任感和旺盛的斗志
銷(xiāo)售經(jīng)理崗位的工作職責15
1、在市場(chǎng)營(yíng)業(yè)總監的領(lǐng)導下，制定銷(xiāo)售計劃，帶領(lǐng)部門(mén)銷(xiāo)售代表（制度職責大全銷(xiāo)售代表）完成銷(xiāo)售任務(wù)。
2、根據飯店的目標市場(chǎng)及顧客的潛在要求，指定對重要客戶(hù)及潛在客源的銷(xiāo)售策略和工作計劃。
3、協(xié)助落實(shí)各項工作計劃和經(jīng)營(yíng)預算，有步驟地開(kāi)發(fā)潛在的客源市場(chǎng)。
4、提供參考預算方案，提出銷(xiāo)售目標建議。
5、收集整理市場(chǎng)信息，提出銷(xiāo)售目標建議。
6、負責重要客戶(hù)及潛在重要客戶(hù)的'資料收集，歸納和分析的實(shí)際操作工作。
7、督導銷(xiāo)售助理（制度職責大全銷(xiāo)售助理）的日常工作，完成具體的銷(xiāo)售指標，明確不同時(shí)期的銷(xiāo)售重點(diǎn)。
8、定期對下屬進(jìn)行績(jì)效評估，按照獎懲制度實(shí)施獎懲，并組織實(shí)施培訓，提高銷(xiāo)售人員的素質(zhì)。
9、處理銷(xiāo)售部日常事務(wù)，完成市場(chǎng)公司總經(jīng)理（制度職責大全總經(jīng)理）交辦的其他工作。
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