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公司辦公室崗位職責優(yōu)秀(15篇)
在學(xué)習、工作、生活中，很多地方都會(huì )使用到崗位職責，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編整理的公司辦公室崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司辦公室崗位職責1
一、組織召開(kāi)工作例會(huì )及日常會(huì )議，撰擬相關(guān)材料并做好會(huì )議記錄。
二、加強對員工的培訓學(xué)習和業(yè)務(wù)考核，搞好員工思想工作，廣泛吸收員工的`合理化建議。
三、負責起草工作計劃和內部各項管理制度的擬訂以及日常業(yè)務(wù)辦理及文件的打印工作。
公司辦公室崗位職責2
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，主持編制公司年度工作計劃和年度工作總結，并對方針目標的實(shí)施進(jìn)行檢查和管理。
2、執行《質(zhì)量管理手冊》和《程序文件》，開(kāi)展ISO9001質(zhì)量管理體系工作。
3、負責起草與審核公司有關(guān)文件，負責文件收發(fā)傳閱等管理工作。
4、負責來(lái)信來(lái)訪(fǎng)接待和公共關(guān)系的處理工作。
5、負責和管理公司的日常行政管理工作
6、組織與安排公司內部的各種會(huì )議事宜與簡(jiǎn)報工作，檢查督促會(huì )議精神和公司決議的'貫徹落實(shí)。
7、對各部門(mén)的相關(guān)工作進(jìn)行檢查與協(xié)調，落實(shí)辦公會(huì )議或董事會(huì )決定。
8、負責擬定公司人力資源需求計劃，并組織實(shí)施人才培訓、崗位技術(shù)培訓和管理工作。
9、根據人力資源需求計劃，組織和指導人才招聘、錄用、考核、交流調配等工作。
10、負責公司的營(yíng)業(yè)執照、資質(zhì)證書(shū)、法人代碼、誠信手冊等的年審、保管等工作。
11、檢查、督促本室內各崗位人員完成各自工作和辦公室總體工作。
12、完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作。
公司辦公室崗位職責3
1、在辦公室主任的領(lǐng)導下，履行辦公室工作職責
1-1協(xié)助辦公室主任組織并督促全室人員全面完成本室各項工作任務(wù)；
1-2協(xié)助辦公室主任按崗位職責要求，對本室人員工作情況進(jìn)行檢查、考核。
2、負責公司食堂的管理
2-1做好每周菜譜的審核和食堂所需物品采購的詢(xún)價(jià)工作；
2-2做好公司外來(lái)人員就餐的安排工作；
2-3做好食堂每月收支賬目的審核工作。
3、負責公司宿舍的管理
3-1做好宿舍所需物品的申購工作；
3-2監督、檢查入住人員履行宿舍管理規則情況并進(jìn)行考核；
3-3做好房租、電費收取的審核工作。
4、負責公司公共衛生的管理
4-1協(xié)調有關(guān)部門(mén)做好衛生責任區的劃分工作；
4-2做好公共衛生的檢查、考核工作。
5、負責公司行政資產(chǎn)、辦公用品的管理
5-1做好行政資產(chǎn)的`統計和轉移登記工作；
5-2做好辦公用品的申購工作。
6、負責公司磅房的管理
6-1及時(shí)了解地磅、電子稱(chēng)等計量設備的使用情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)聯(lián)系有關(guān)單位進(jìn)行檢測、維修，確保計量準確無(wú)誤；
6-2制訂司磅工作制度和工作流程，并監督實(shí)施；
6-3做好對司磅員工作情況的檢查、考核工作。
7、協(xié)助主任負責公司相關(guān)勞資關(guān)系的管理
7-1協(xié)助主任配合有關(guān)部門(mén)做好人員招聘工作；
7-2根據公司人員異動(dòng)情況，做好每月工資單的填寫(xiě)、報批工作，并及時(shí)傳遞給相關(guān)部門(mén)。
8、協(xié)助主任做好公司與供電、技術(shù)監督、勞動(dòng)、土地和環(huán)保等相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系
8-1做好與供電部門(mén)的相關(guān)聯(lián)系工作，及時(shí)辦理變壓器等有關(guān)用電設備的安裝、維修、報停、臨時(shí)停供電和電量統計等事宜；
8-2做好與技術(shù)監督部門(mén)的相關(guān)聯(lián)系工作，及時(shí)辦理行車(chē)等特種設備的報檢和操作人員的培訓、辦證等工作；
8-3做好與土地、房管、工商等部門(mén)的相關(guān)聯(lián)系工作，及時(shí)辦理營(yíng)業(yè)執照、房產(chǎn)、土地使用和產(chǎn)權證等有關(guān)證照的年檢、變更等事宜；
8-4做好與環(huán)保部門(mén)的相關(guān)聯(lián)系工作，及時(shí)處理公司有關(guān)環(huán)保事宜；
8-5做好與勞動(dòng)部門(mén)的相關(guān)聯(lián)系工作，及時(shí)辦理員工社會(huì )保險、工傷賠償等事宜。
9、負責公司安全文明生產(chǎn)檢查、考核
9-1協(xié)調主任做好員工安全文明生產(chǎn)知識的培訓工作；
9-2組織相關(guān)部門(mén)及人員做好安全文明生產(chǎn)的檢查、考核工作。
10、負責公司物流工作
10-1制定公司物流工作程序，并監督實(shí)施；
10-2做好公司發(fā)運貨物的安排工作；
10-3做好物流公司運費結算的審核工作。
11、負責公司黨支部、工會(huì )的工作
11-1制定黨支部、工會(huì )的年度工作計劃；
11-2按領(lǐng)導指示承辦黨支部和工會(huì )的活動(dòng)、會(huì )務(wù)等；
11-3參加黨支部和工會(huì )的內外部會(huì )議和對口聯(lián)絡(luò )等。
12、協(xié)助主任做好公司突發(fā)事件的處理和公司領(lǐng)導交辦的其他工作
公司辦公室崗位職責4
1、協(xié)助修訂公司各項管理規章制度，督促、檢查制度的貫徹執行。
2、負責會(huì )務(wù)安排，做好會(huì )前準備、會(huì )議記錄和會(huì )后內容整理工作。
3、負責建立健全員工的人事檔案。做好材料收集、檔案管理、文書(shū)起草、公文制定、文件收發(fā)等工作。
4、負責公司印鑒、公文的保管。
5、負責員工的考勤記錄，每日分析、匯總，月底上報公司領(lǐng)導和財務(wù)。
6、負責員工績(jì)效管理工作及各項獎懲辦法的執行，統計員工績(jì)效考核結果。
7、負責組織企業(yè)文化建設，開(kāi)展集體活動(dòng)、慰問(wèn)等工作。
8、代表公司與員工簽訂勞動(dòng)合同及其保管工作。辦理員工調入調出的手續。
9、辦理員工的'社會(huì )福利保險事項。
10、負責公司辦公設備和辦公用品的采購、保管和領(lǐng)用。
11、負責固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、整理、存檔。
公司辦公室崗位職責5
第一條 組織指導全公司辦公室系統信息工作，做好與股份公司法定及非法定信息披露部門(mén)的工作銜接。負責向國資委等上級部門(mén)的信息編輯報送工作。負責股份公司各成員企業(yè)信息收集、統計、篩選、編輯、通報工作，《中國中鐵信息》和《情況通報》的`編輯和向總部各部門(mén)或各成員企業(yè)的發(fā)放工作。
第二條 負責各成員企業(yè)信息的考核、培訓工作。定期提出信息工作要點(diǎn)，組織總結評比。
第三條 負責收集、編寫(xiě)股份公司大事記。
第四條 參與本部門(mén)受控文件的編制、修訂。
第五條 完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
公司辦公室崗位職責6
1、協(xié)助修訂公司各項管理規章制度，督促、檢查制度的貫徹執行。
2、負責搞好辦公室的衛生，包括：地面、窗臺、辦公桌等。每天都要打掃，樹(shù)立一個(gè)良好的工作環(huán)境。
3、負責門(mén)店加盟申報材料的制作，現有門(mén)店變更材料的制作，由辦公室主任負責審核。
4、負責公司資質(zhì)的準備工作，以便加盟店辦理相關(guān)事宜時(shí)索取方便。
5、負責會(huì )務(wù)安排（包括上級領(lǐng)導安排的連鎖門(mén)店的會(huì )議），做好會(huì )前準備、會(huì )議記錄和會(huì )后內容整理工作。
6、負責建立健全員工的.人事檔案。做好門(mén)店材料收集、檔案管理、文書(shū)起草、公文制定、文件收發(fā)等工作。
7、負責公司印鑒、公文的保管。
8、負責員工的考勤記錄，每日分析、匯總，月底上報公司領(lǐng)導和財務(wù)。
9、負責員工績(jì)效管理工作及各項獎懲辦法的執行，統計員工績(jì)效考核結果。
10、責組織企業(yè)文化建設，開(kāi)展集體活動(dòng)等工作。
11、表公司與員工簽訂勞動(dòng)合同及其保管工作。辦理員工簽入調離的手續。
12、責辦理普勝醫藥公司和啟康百姓醫藥連鎖的工商營(yíng)業(yè)執照、藥品經(jīng)營(yíng)許可證、組織結構代碼證、醫療器械經(jīng)營(yíng)許可證等證照年審及相關(guān)事宜。
13、負責公司辦公設備和辦公用品的采購、保管和領(lǐng)用。
14、負責固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、整理、存檔。
公司辦公室崗位職責7
1.全面負責辦公室的各項工作，協(xié)助公司領(lǐng)導處理日常工作;
2.負責召集公司行政會(huì )議;負責公司大型會(huì )議的組織及會(huì )務(wù)工作;
3.組織起草公司的.文件、綜合性工作計劃、報告、總結、請示、通知等函件;
4.負責對會(huì )議、文件決定的事項進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí);
5.負責公司的對外宣傳、對外聯(lián)系和內外事接待工作;
6.根據公司年度發(fā)展計劃，組織編制、上報本部門(mén)有關(guān)的工作計劃和費用預算，報批后組織實(shí)施;
7.負責公司來(lái)往文電的處理和文書(shū)檔案的管理工作;
8.負責公司保密、安全保衛及后勤保障;
9.負責制訂本部門(mén)管理制度和工作目標，并監督實(shí)施;
10.負責協(xié)調本部門(mén)與公司內外有關(guān)部門(mén)的關(guān)系;
11.負責本部門(mén)員工的業(yè)務(wù)和思想教育，培養團隊精神;
12.認真努力、如期完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
公司辦公室崗位職責8
1、做好辦公室日常工作，負責公文、信件、郵件的處理;負責辦公室的文秘、信息、機要，接待來(lái)電來(lái)訪(fǎng);
2、做好信息的.組稿，及時(shí)上報審核和督促上傳等工作;
3、掌握各類(lèi)辦公軟件的使用技能，并能夠熟練運用，善于制作各類(lèi)數據統計的圖表;
4、管理辦公設備的合理使用;管理辦公場(chǎng)所的整潔有序;做好人員考勤等工作;
5、做好文書(shū)檔案的收集、整理和歸檔;做好會(huì )議記錄;
6、領(lǐng)導交辦的其他工作。
公司辦公室崗位職責9
1.全面領(lǐng)導辦公室工作并具體主持行政事務(wù)工作; 2.召集公司辦公室每周例會(huì )，制訂每周工作計劃;
3.審核批準公司1000元以下行政費用開(kāi)支報告; 4.審核上報公司1000元以上行政費用開(kāi)支計劃; 5.負責公司防火、防盜及交通等安全管理工作; 6.負責公司員工的'住宿管理;
7.負責對外經(jīng)濟合同的審核簽章及公司法律事務(wù)協(xié)調; 8.負責總經(jīng)理辦公室人員編制管理;
9.負責對外工作計劃的制訂與實(shí)施。
公司辦公室崗位職責10
1、對所辦公秩序負責。
2、對文件、函件的擬、收、發(fā)、定期歸檔負責。
3、對機密文件和文書(shū)檔案管理不嚴，發(fā)生失密、泄密或丟失、損壞負責。
4、對印鑒、介紹信管理不嚴，使用不當造成不良后果負責。
5、對所屬下級的紀律行為、工作秩序、整體精神面貌負責。
6、對辦公室預算開(kāi)支的合理支配負責。
7、對辦公室工程秩序的正確執行負責。
8、對辦公室負責監督檢查的規章制度的執行情況負責。
9、對辦公室所轄的設備、工具的完好性負責。
10、對辦公室所掌管的'本所秘密的安全負責。
11、對辦公室對本所造成的影響負責。
公司辦公室崗位職責11
1、做好接待工作：按照《接待工作管理標準》的要求，接到電話(huà)(或傳真)預告后，報辦公室主任，按主任安排，落實(shí)領(lǐng)導在公司期間的活動(dòng)，適時(shí)準備好接待室、會(huì )議室、配齊配好接待用品。對來(lái)客熱情周到,請示同意后做好引領(lǐng)。
2、搞好會(huì )務(wù)工作：協(xié)助辦公室主任搞好各類(lèi)會(huì )議的籌備工作，并做好會(huì )務(wù)服務(wù)工作。對口會(huì )議通知的傳達和電話(huà)記錄工作等，及時(shí)準確落實(shí)到單位和個(gè)人。
3、辦公用品管理：按照《辦公用品管理標準》的`要求，于每季度提報辦公用品需求計劃，計劃外辦公用品按各部室申請購買(mǎi)。做好各類(lèi)文件的復印和傳真管理，做到有記錄、專(zhuān)人管理。
4、公司禮品管理：對所有接待禮品要分類(lèi)登記入帳,領(lǐng)用禮品時(shí),禮品單手續齊全有領(lǐng)導簽字方可發(fā)放并做好記錄;禮品要做到合理的儲備供應,每月月底結帳,每月一盤(pán)點(diǎn),做到帳物相符。
5、車(chē)輛安排和就餐：按照《車(chē)輛管理標準》和《接待工作管理標準》的要求，根據各部室送交的用車(chē)申請單和就餐申請單安排車(chē)輛和桌飯。
6、做好公司印章管理：嚴格按照公司制定的印章管理規定，做好公司印章的管理，做到專(zhuān)人管理，經(jīng)公司董事長(cháng)或者總經(jīng)理書(shū)面批示后，由專(zhuān)人進(jìn)行蓋章。
7、嚴格保密制度按照《保密管理標準》的要求，從本崗位出發(fā)，嚴格保密制度，杜絕失密、泄密。
公司辦公室崗位職責12
一、制定建全公司的管理網(wǎng)絡(luò )體系。
二、制定公司各部門(mén)、各崗位的工作細則。
三、負責公司文件的收發(fā)傳閱，公司相關(guān)信息的上傳下達。
四、負責公司人力資源、社會(huì )保險、文件、檔案的管理工作。
五、制定修改公司的規章制度、獎懲措施，經(jīng)研究批準后及時(shí)下發(fā)到各部門(mén)并存檔。
六、不定期對各部門(mén)職工的上下班、紀律、環(huán)境衛生、作休、工作情況、員工面貌進(jìn)行抽查，嚴格執行公司的獎懲措施。
七、組織實(shí)施公司的'各項會(huì )議、學(xué)習活動(dòng)、文體活動(dòng)并協(xié)調好各部門(mén)間的工作。
八、加強各部門(mén)間的交流溝通，了解職工的工作生活情況。
九、負責對公司員工的管理、調配、使用。
十、作好公司的物資采購工作、領(lǐng)用工作；作好業(yè)務(wù)活動(dòng)的招待工作和后勤服務(wù)工作。
十一、工作嚴謹自律、忠于本職工作，公平、公開(kāi)、公正的執行公司的各項規章制度和獎懲細則，并對各部門(mén)的工作進(jìn)行檢查、考核、評比、 總結、通報。
十二、作好公司安排的其它工作。
公司辦公室崗位職責13
主要職責:
1、負責上級有關(guān)部門(mén)文件的收發(fā),傳遞、呈報、催辦和本公司文件的起草、打印發(fā)放、歸檔和公司檔案管理工作。
2、負責通知布置公司的各種會(huì )議并做好會(huì )議記錄。對會(huì )議紀要和會(huì )議決定事項執行情況要及時(shí)落實(shí)檢查,并把檢查結果向上級領(lǐng)導匯報。
3、負責公司辦公用品的.采購、發(fā)放、維護和管理。
4、做好上傳下達,下情上報工作,深入調查研究、分析情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導匯報,當好領(lǐng)導的參謀和助手。
5、負責維護公司的正常工作秩序和整潔衛生工作環(huán)境,保持公司對外整體良好形象。
6、按公司規章制度抓好勞動(dòng)紀律和工資管理。
7、負責公司量化考核和考勤工作。
8、負責管理和做好公司保密工作,及時(shí)收集業(yè)務(wù)工作信息向有關(guān)部門(mén)及時(shí)反饋。
9、按上級領(lǐng)導安排承辦對外接待工作,協(xié)調好公司與外部的關(guān)系。
10、主動(dòng)做好公司員工的思想工作,協(xié)調好公司內部各部門(mén)關(guān)系。
11、對公司的重大活動(dòng),如工程投標準備標書(shū)資料,工程竣工資料整理,做好配合服務(wù)工作。
12、負責公司各種證件的申報、年檢和保管工作。
13、負責公司行政章、合同章、法定代表人章等印鑒的使用、登記把關(guān)工作。
14、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
公司辦公室崗位職責14
職級：辦公室主任
直屬上級：行政總監
督導下級：人事、外聯(lián)、行政、質(zhì)檢、衛生、車(chē)隊、員工文藝活動(dòng)
聯(lián)動(dòng)部門(mén)：酒店各部門(mén)負責人
工作概述：協(xié)助總經(jīng)理核發(fā)相關(guān)的文件及備案，并做好相關(guān)檔案的薦檔，做好上傳下達，一職多能工作，全權安排督辦全公司的后勤保障工作，制定分管部門(mén)的工作細節規定，并動(dòng)用授權的所有資源跟蹤完成落實(shí)。在公司利益、員工利益、社會(huì )利益的前提下，特事特辦必須事后及時(shí)匯報。
�。�1）根據總經(jīng)理要求起草酒店有關(guān)公文、函件、通知。
�。�2）通知安排各部門(mén)參加的行政例會(huì )，并做好會(huì )議記錄，整理保存好，以便隨時(shí)查閱校對，跟蹤落實(shí)。收集同業(yè)有關(guān)資料，提供總經(jīng)理參考，負責總經(jīng)理室資料、檔案的保存工作，招待來(lái)訪(fǎng)客人。如：示座、上茶、敬煙等招呼工作。完成總經(jīng)理的日常行政事務(wù)，接好電話(huà)，傳真，做好傳達工作，認真完成總經(jīng)理交待的事項并及時(shí)匯報。
�。�3）嚴格要求自己努力學(xué)習，積極進(jìn)取，作風(fēng)正派、自覺(jué)在制度上帶頭作用，嚴格保密制度：做到不該說(shuō)不說(shuō)，不該問(wèn)不問(wèn)，忠實(shí)可靠。處事認真求實(shí)、團結協(xié)作、謙恭謹慎、互助互勉，搞好人際關(guān)系，不偏不倚，公正無(wú)私。
�。�4）提前到達辦公室，安排好衛生打掃工作，準備日常辦公用品，把當天有關(guān)工作通知總經(jīng)理，整理好報紙及辦理的文件、資料轉送總經(jīng)理批閱。整理有關(guān)資料分類(lèi)保存、打印、傳真。記錄有關(guān)上級指示或資料。替總經(jīng)理處理有關(guān)外聯(lián)行政事務(wù)。
�。�5）經(jīng)常保持和以下相關(guān)部門(mén)的聯(lián)絡(luò )。（公安、司法、檢察院、保安公司、派出所、消防站、街道辦、愛(ài)衛辦、城管辦、綠化、防疫、供水、供電、排污、教育、敬老院、基金會(huì )、商協(xié)、勞動(dòng)局、工商、稅務(wù)、廢物處理站等）相關(guān)部門(mén)的'聯(lián)動(dòng)。不斷鞏固企業(yè)在社會(huì )中的有利地位，協(xié)助總經(jīng)辦和公司提升企業(yè)聲譽(yù)，提升品牌適度，關(guān)注員工的生活狀況，并指令相關(guān)負責人徹底理順。
�。�6）根據行政部門(mén)的運作內容制定相應的表格，票證，證件，文案，并注明使作辦法。定時(shí)盤(pán)點(diǎn)固定資產(chǎn)，并審定報損物資的性質(zhì)，報給財務(wù)。
公司辦公室崗位職責15
1、在校長(cháng)領(lǐng)導下，負責全校的文秘、行政管理工作。
2、負責校長(cháng)臨時(shí)交辦的.其它工作。
3、負責學(xué)校來(lái)信的收發(fā)登記，中轉傳閱，立眷歸檔，保管利用等處理與落實(shí)工作。
4、樹(shù)立為領(lǐng)導和師生服務(wù)的思想，負責協(xié)調各職能處室工作。
5、經(jīng)常深入處室，了解教職工的思想動(dòng)態(tài)，聽(tīng)取教職工建議及意見(jiàn)，并及時(shí)向校長(cháng)反映，做好上情下達，下情上達。
6、負責本室人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習。做好印鑒、車(chē)輛管理、外勤、通訊聯(lián)絡(luò )、群眾來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)處理、接待工作。
7、負責全校教職工的人事工資管理及考勤工作，做好職稱(chēng)及工資晉升工作。
2、負責校長(cháng)臨時(shí)交辦的其它工作。
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