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「職業(yè)生涯規劃」職場(chǎng)晉升也能“抄近路”
浪琴表副總裁獨家傳授職場(chǎng)晉升也能“抄近路”
歲末,身處職場(chǎng)的你是安然于目前的工作狀態(tài),還是來(lái)一場(chǎng)徹底的“革命”?你也許正在思考。個(gè)人的職業(yè)發(fā)展,已經(jīng)成為職場(chǎng)中人分外看重的東西。年終,都市快報記者獨家采訪(fǎng)了浪琴表中國區副總裁麥姬麗,這位職場(chǎng)上的傳奇女性,只用了十年時(shí)間就從秘書(shū)變?yōu)閲H品牌的副總裁,她在職場(chǎng)上的成功“三級跳”可謂是職場(chǎng)人的成功典范。
秘書(shū)到副總裁:她用了十年
從秘書(shū)到國際品牌的副總裁,這樣的晉升或許不是每個(gè)人通過(guò)努力就可以做到的,但通過(guò)都市快報記者這個(gè)獨家專(zhuān)訪(fǎng),至少我們可以在這個(gè)年終,為自己找準一個(gè)定位,發(fā)掘出自己在晉職方面的潛在優(yōu)勢。
麥姬麗,浪琴表中國區副總裁,F在,浪琴表在內地市場(chǎng)的業(yè)績(jì)已經(jīng)達到全球銷(xiāo)量和銷(xiāo)售額第一。作為這個(gè)龐大銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )的操盤(pán)手,麥小姐年紀三十出頭,并非畢業(yè)于名校,也沒(méi)有學(xué)過(guò)流行的MBA,她的第一份工作更是和許多OFFICELADY一樣,做秘書(shū)。
從秘書(shū)到副總裁,她一共只服務(wù)過(guò)兩家企業(yè)。職場(chǎng)經(jīng)歷可謂非常簡(jiǎn)單。
從秘書(shū)做起:晉升的一條捷徑
我不是說(shuō)做秘書(shū)是惟一晉升的捷徑,但我確實(shí)是這樣走過(guò)來(lái)的。中學(xué)畢業(yè)后,我就進(jìn)了秘書(shū)學(xué)院,兩年后畢業(yè)。找工作也很順利,我把資料放到職業(yè)介紹中介,很快就有人通知我面試,接著(zhù)就上班了。在很多人眼里,秘書(shū)就是文書(shū)。接接電話(huà),整理資料,不需要太多的創(chuàng )造性。不少女性就是這樣看待自己的工作,所以丟失了許多升職的機會(huì )。做秘書(shū)這一項,你可以在不同的行業(yè)里工作,這樣可以讓你學(xué)到許多東西。當你對不同的行業(yè)有了了解,自己也嘗試過(guò)和各類(lèi)行業(yè)的人打交道,你才有可能發(fā)現哪個(gè)工作才是你真正合適做的。找準自己最適合的事業(yè),你就有動(dòng)力去進(jìn)步。
作為一名秘書(shū),我給自己的任務(wù)是,幫助老板把事業(yè)做得更好,幫助整個(gè)團體順利工作。
如果你是在這樣努力的話(huà),秘書(shū)的職位就為你提供了一個(gè)有利的機會(huì ),你比其他同事有更多機會(huì )接近老板,較其他同事,你就多了讓老板見(jiàn)到才華的機會(huì )。然后,在合適的時(shí)機,老板自然就會(huì )給你新的發(fā)展機會(huì )。我能有今天,也是因為我做第一份秘書(shū)工作時(shí),和老板合作得非常好,然后他有機會(huì )去“浪琴”發(fā)展,就把我帶到這個(gè)大企業(yè)。
只要你是認真的人,別人一定會(huì )給你機會(huì )發(fā)展。后來(lái),我的老板把我作為第一個(gè)派往內地市場(chǎng)的“小兵”,從那時(shí)起,其實(shí)我已經(jīng)從秘書(shū)的工作中轉行到銷(xiāo)售和公關(guān)策劃方面了。
點(diǎn)評:“秘書(shū)的空間可以很大也可以很小”秘書(shū)等于晉職的捷徑嗎?同樣曾就職于某大型企業(yè)秘書(shū),現為一家大型媒體負責人的L先生認為:“秘書(shū)的空間可以很大也可以很小!比绻狈χ鲃(dòng)性和創(chuàng )造性,從事秘書(shū)這一行,會(huì )讓自己的工作和晉升空間越來(lái)越小,最后只能是打理老板的時(shí)間表,整理文件。
但如果懂得珍惜向老總們學(xué)習的機會(huì ),學(xué)習他們的經(jīng)商之道處事方法,同時(shí)又有表現自己才華的天時(shí)地利,你會(huì )有無(wú)窮的進(jìn)步空間。
中西合璧是我的另一個(gè)法寶
麥小姐有一個(gè)中西合璧的家庭背景。她是歐亞混血兒。她認為這是她成功的另一個(gè)法寶。
因為從小的家庭教育就使她在處理各種事務(wù)時(shí),既懂得中國方式,也能準確地掌握歐洲人的風(fēng)格。不論在哪一區域工作,都不存在交流困難和意識上的隔閡。
點(diǎn)評:外語(yǔ)好還不夠麥小姐能說(shuō)英語(yǔ)和中文,這樣的優(yōu)勢許多職場(chǎng)人都具備。但會(huì )說(shuō)一國語(yǔ)言,同時(shí)深入了解不同國情的人在經(jīng)商處世上的差別與喜好,做事才能有的放矢。
真誠比學(xué)歷更重要
麥小姐非常直爽。當我夸她工作這么辛苦,臉色還這么好時(shí),她快樂(lè )地要從沙發(fā)上跳起來(lái)了:“涂出來(lái)的,全是涂出來(lái)的。你不信也可以試試啊,想臉色多好就多好!
想讓自己的職位不斷攀高,麥小姐覺(jué)得,真誠比學(xué)歷更重要。
只有真誠的人,才能和團隊有很好的協(xié)作精神,才會(huì )為團隊的進(jìn)步作出努力。一個(gè)團隊的人性格可以不同,但一個(gè)共同點(diǎn)是“真誠”。你對企業(yè)很真誠,這是別人很容易看到的優(yōu)點(diǎn),也是很難以偽裝的優(yōu)點(diǎn),有了對企業(yè)的熱愛(ài)與真誠,加上你的專(zhuān)業(yè)能力,你不想晉升都難!
點(diǎn)評:要升職的第一品德是善良。對別人多些關(guān)心理解,對企業(yè)多些忠誠,你的人際環(huán)境和工作空間就會(huì )很大很舒服。
得到晉升,還要記住自己的理想
“你已經(jīng)在一個(gè)很高的職位,而且做得非常好,你會(huì )想到離開(kāi)這個(gè)企業(yè)嗎?”
如果你不愛(ài)你的企業(yè),你一定不會(huì )是好的員工。我今天熱愛(ài)“浪琴”這個(gè)企業(yè),就是覺(jué)得在這里工作,和大家共事,甚至是在北京吃“拍黃瓜”,這些都和我心目中理想的標準一致,我會(huì )這樣做下去。
如果有一天我選擇離開(kāi),肯定不是因為其他企業(yè)給我更高的薪金,一定是我對自己的生活或是事業(yè)有了新的理想。
點(diǎn)評:一個(gè)企業(yè)的發(fā)展和你自己的理想相符合,這是最完美的一種結合。你會(huì )不斷有活力和激情,就像和你的企業(yè)在談一場(chǎng)戀愛(ài)。當然是你好我也好。
但要不斷地晉升,就必須隨時(shí)保持這種吻合性,如果開(kāi)始出現分離,這也很正常,每個(gè)人在不同階段會(huì )有不同的生活理想,那你就要重新設計自己的發(fā)展方向。
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