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勞動(dòng)法中如何計算跨年放年假的時(shí)間?
我是2000年7月入職的,到2010年7月已滿(mǎn)10年,請問(wèn)我在2010年可休多少天年假,公司復我是2010年只有5天,2011年7.5天,到2012才有10天年假,這樣計算是否合理,是否有違反勞動(dòng)法。
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