銷(xiāo)售人員的崗位職責[優(yōu)秀]
在充滿(mǎn)活力,日益開(kāi)放的今天,崗位職責使用的情況越來(lái)越多,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的銷(xiāo)售人員的崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
銷(xiāo)售人員的崗位職責1
1、以多種形式發(fā)掘并追蹤潛在客戶(hù),積累客戶(hù)資源,與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求
2、與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì);
3、維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;
4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系。
銷(xiāo)售業(yè)務(wù)人員的崗位職責10
1、根據公司的理財產(chǎn)品,制定和實(shí)施相應的銷(xiāo)售計劃,并完成銷(xiāo)售目標;
2、負責開(kāi)發(fā)拓展高凈值客戶(hù),并對客戶(hù)和渠道進(jìn)行維護,向客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)投資建議;
3、組織銷(xiāo)售人員定期開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習和培訓,不斷提高銷(xiāo)售人員的.業(yè)務(wù)能力;
4、協(xié)助公司定期舉辦金融類(lèi)相關(guān)活動(dòng)。
銷(xiāo)售人員的崗位職責2
1、所有人員都必須按時(shí)上下班,不得遲到或早退,無(wú)故曠職,如有特殊情況必須按公司考勤制度執行。
2、所有人員必須同心協(xié)力做好整體工作,努力塑造公司形象,上班時(shí)不得干私活,吃零食,大聲吵鬧、儀表端莊,言行舉止,文明禮貌。
3、以極高的熱情對待每一位客戶(hù),只要有客戶(hù)進(jìn)店,不準坐著(zhù)與客戶(hù)講話(huà),必須走到客戶(hù)身邊,微笑服務(wù),詢(xún)問(wèn)客戶(hù)有何需求,然后依據客戶(hù)的心理價(jià)位,耐心地向客戶(hù)介紹相關(guān)產(chǎn)品的性能特點(diǎn),并遞茶倒水,請坐。生意成交后,幫助客戶(hù)包裝,即便不成交者也要熱情送客,無(wú)論如何要從語(yǔ)言、態(tài)度等諸方面給每一位客戶(hù)留下一個(gè)良好的印象,不論什么情況絕不容許與客戶(hù)爭吵,如有發(fā)生累計達三次者予以解聘。人人使用規范的文明禮貌語(yǔ)言,如“您好、請坐、有什么需求,歡迎光臨、請慢走”等等。
4、所有商品出入都要立即做賬,建立進(jìn)、銷(xiāo)、存一本帳,確保隨時(shí)經(jīng)得住公司領(lǐng)導或倉管主管的核查。對照易構軟件核查如有商品短缺由責任人賠償,各人對店面商品所分的區域負責
5、確保每日上午10:00前店長(cháng)安排人將前一天營(yíng)銷(xiāo)報表連同票據報財務(wù)科總帳會(huì )計,欠帳的營(yíng)業(yè)額同時(shí)上報,不管任何理由銷(xiāo)售商品一律做帳,并在次日10點(diǎn)前將單據上交
6、有維修客戶(hù)到門(mén)市詢(xún)問(wèn)要熱情接待,并由專(zhuān)人將其送到技術(shù)科,交具體負責人后方可離開(kāi),業(yè)務(wù)成功后有一次按10%凈利潤結算給店面。
7、所有營(yíng)銷(xiāo)人員,既要熟記產(chǎn)品銷(xiāo)售價(jià)和保底價(jià),又要熟悉各類(lèi)商品的性能、特點(diǎn)、優(yōu)勢,以便向客戶(hù)介紹。
8、客戶(hù)進(jìn)店購買(mǎi)不論何種物品,決不允許回答“沒(méi)有”,即使公司沒(méi)有,要設法從其它公司通融解決,如確實(shí)濱海各公司沒(méi)有的,在征得客戶(hù)同意的前提下,承諾時(shí)間,抓緊組織供給,保證客戶(hù)滿(mǎn)意,
9、任何時(shí)候保證店面整潔(地面、墻上商品衛生等)、分類(lèi)清晰,美觀(guān),大方,給人一種清爽的'感覺(jué)。
10、思維要活,應變能力要強,既要圍繞客戶(hù)的思維,又要根據店面商品情況轉變客戶(hù)的思維,要變客戶(hù)依店員思維轉。
11、整齊地穿好著(zhù)裝(工作服),語(yǔ)言表達既要溫柔又要清晰、明白,讓客戶(hù)聽(tīng)得懂,有親切感。
12、服從店長(cháng)的領(lǐng)導和安排,在單獨值班時(shí)要圓滿(mǎn)做好各項工作,若遇特殊情況忙不過(guò)來(lái)可由店長(cháng)安排人手,如有特殊情況需暫時(shí)離崗必須告知店長(cháng)或其他同事安排好工作
13、如有特殊情況或商品短缺、被盜要及時(shí)向辦公室或總經(jīng)理回報。
14、每天保持地面、墻上、門(mén)面、商品衛生,店面廣告語(yǔ)經(jīng)常保持更新(建議每周更換一次),如遇節假日可調整。
15、協(xié)助店長(cháng)做好盤(pán)底工作,若店長(cháng)指定具體店員開(kāi)單,需認真,真實(shí)規范。
16、做好店面促銷(xiāo)工作,及時(shí)更新價(jià)格標牌。
17、服從店長(cháng)安排,認真做好其他相關(guān)事宜。
銷(xiāo)售人員的崗位職責3
(1)掌握樓盤(pán)的結構,功能,技術(shù)指標及工程造價(jià),能給客戶(hù)提供合理化建議,并熟練地回答客戶(hù)提出的問(wèn)題;
(2)善于辭令而不夸夸其談,待人誠,與客戶(hù)保持良好關(guān)系,為企業(yè)與樓盤(pán)樹(shù)立良好形象;
(3)服從工作安排,工作積極主動(dòng),有開(kāi)拓精神,能不失時(shí)機的.推銷(xiāo)企業(yè)樓盤(pán);
(4)代理法人與客戶(hù)簽訂業(yè)務(wù)合同,并及時(shí)將合同上交銷(xiāo)售主管審核后執行;
(5)努力做好售后服務(wù)工作,及時(shí)走訪(fǎng)客戶(hù),反饋樓盤(pán)質(zhì)量信息;
(6)每天向銷(xiāo)售主管匯報工作情況,定期進(jìn)行工作總結,并據市場(chǎng)信息對下階段工作進(jìn)策劃,提高工作的計劃性和有效性;
(7)負責及時(shí)回收樓款;
(8)努力學(xué)習知識,擴大知識面,提高自己的社交能力,促進(jìn)業(yè)務(wù)水平的提高;
(9)熟悉法律法規及行業(yè)規范;
銷(xiāo)售人員的崗位職責4
1、作為所銷(xiāo)售項目投標準備工作的負責人,及時(shí)協(xié)調、跟進(jìn)、落實(shí)投標中的各項工作;
2、具有把控客戶(hù)項目費用的能力,引導客戶(hù)項目預算,提供公司項目預算報價(jià)和投標報價(jià)建議;
3、負責合同簽訂過(guò)程中的談判工作;
4、完成主管及公司交給的'其它任務(wù);
5、組織各項市場(chǎng)推廣展會(huì )工作;
6、協(xié)助項目實(shí)施和收款工作。
銷(xiāo)售人員的崗位職責5
1、店長(cháng)對店內的銷(xiāo)售、人事、環(huán)境、貨品等方面全面負責,并定期匯報公司
2、根據公司制定的目標,下達各部銷(xiāo)售任務(wù),合理制定年度、季度、月度工作計劃,掌握銷(xiāo)售目標達成情況,完成銷(xiāo)售月報表,努力提高店內銷(xiāo)售服務(wù)水平,不斷創(chuàng )造新的銷(xiāo)售成績(jì);
3、負責店內經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的各項工作,包括銷(xiāo)售、安全、客訴等問(wèn)題,每月進(jìn)行銷(xiāo)售分析,對當月銷(xiāo)售貨品的品類(lèi)、款式、價(jià)位段進(jìn)行分析,提出相應對策,上報運營(yíng)總監及產(chǎn)品部;
4、定期進(jìn)行市場(chǎng)調查,收集競爭對手動(dòng)態(tài),提出相應的對策建議,提交市場(chǎng)調查報告給運營(yíng)總監;
5、根據市場(chǎng)/公司的戰略要求,更換/調整陳列,定期對產(chǎn)品、款式提出補貨建議上報運營(yíng)總監,保證暢銷(xiāo)款的備率,注意總結品種、款式的暢銷(xiāo)價(jià)位段,提高店內產(chǎn)品的完整程度、流通速度;
6、每周參加公司例會(huì ),向公司傳達店內情況,匯報銷(xiāo)售目標完成狀況,提出相關(guān)問(wèn)題;
7、每周召開(kāi)店長(cháng)店助會(huì )議,下達各班次任務(wù),總結店內銷(xiāo)售現狀,分析成單/丟單原因,分析客戶(hù)詳情,挖掘、跟蹤可成單客戶(hù);
8、每天召開(kāi)店內下午會(huì ),傳達公司通知、決定,分享銷(xiāo)售經(jīng)驗,發(fā)現、解決店內問(wèn)題,進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識、產(chǎn)品知識、銷(xiāo)售技巧等方面的培訓,鼓舞團隊士氣;
9、負責店內員工的專(zhuān)業(yè)知識、專(zhuān)業(yè)技能、銷(xiāo)售術(shù)語(yǔ)、銷(xiāo)售技巧、銷(xiāo)售流程等方面的培訓;
10、負責店內人事管理,包括員工補充、晉升、淘汰、考勤管理、績(jì)效考核、獎勵懲罰等方面,要做到公平公正、不偏不倚;
11、負責店內的安全保障工作,保障顧客的`財產(chǎn)人身安全,有小孩的客人要格外注意保證小孩的安全;注意保護員工人身安全;保證員工以正確的姿勢接觸貨品,采取一切有利于保證貨品安全的措施;注意店內消防安全,防火防盜,做到防范于未然;
12、負責店內的財務(wù)管理,包括固定資產(chǎn)、貨品盤(pán)點(diǎn)、備用金使用,要做到帳物相符;
13、負責與商場(chǎng)相關(guān)部門(mén)的對接和關(guān)系維護,負責與公司其他部門(mén)的溝通協(xié)調,幫助店內申請更多的協(xié)助,爭取更多的折扣支持;
14、負責解決客訴及銷(xiāo)售爭議,要做好溝通、協(xié)調、解惑工作;
15、做好店內的員工關(guān)系工作,起到良好的上傳下達作用,通過(guò)各種形式增加團隊凝聚力。
銷(xiāo)售人員的崗位職責6
職位要求:
1、熟悉美容、化妝品行業(yè)市場(chǎng)拓展模式及有行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先,無(wú)行業(yè)經(jīng)驗者亦可;
2、具有良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。
3、較強的'市場(chǎng)敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問(wèn)題能力。
4、具有團隊精神,較強管理、組織及實(shí)施能力。
崗位職責:
1)、在營(yíng)銷(xiāo)總監指導下,制定銷(xiāo)售計劃并落實(shí)執行;
2)、關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),針對重點(diǎn)市場(chǎng)和客戶(hù)根據市場(chǎng)需求,積極采取有效措施,保證客戶(hù)的穩定,銷(xiāo)售目標實(shí)現;
3)、對下屬團隊負責,給予銷(xiāo)售代表業(yè)務(wù)指導、培訓,并監督其工作開(kāi)展,完成相應績(jì)效考核工作;
4)、定期向上級進(jìn)行述職,提供市場(chǎng)分析報告,向產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)部門(mén)提供合理化改進(jìn)改善建議;
5)、負責大客戶(hù)客情關(guān)系維護,應收賬款回款工作;
6)、完成領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)事項。
崗位要求:
1)、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,文秘、營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)或食品相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2)、具有5年以上同行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗,2年以上同崗位工作管理經(jīng)驗;
3)、具有較強的談判能力,溝通協(xié)調能力,敏銳的市場(chǎng)洞察力,組織與應變能力;
4)、具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系者優(yōu)先;
5)、形象好氣質(zhì)佳;
銷(xiāo)售人員的崗位職責7
1.根據公司的戰略規劃以及年度經(jīng)營(yíng)計劃擬定營(yíng)銷(xiāo)方針和銷(xiāo)售策略計劃并分解實(shí)施。
2.與市場(chǎng)部及其他部門(mén)合作,組織開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段,完成銷(xiāo)售計劃及回款任務(wù)。
3.定期或不定期回訪(fǎng)重點(diǎn)客戶(hù),建立、保持與客戶(hù)、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系。
4.全面實(shí)施銷(xiāo)售預算,建立銷(xiāo)售團隊激勵機制,激發(fā)銷(xiāo)售人員進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)拓和維護的熱情。
5.參與市場(chǎng)調研,策劃參加國內外展會(huì ),掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),熟悉市場(chǎng)狀況并有獨特見(jiàn)解。
6.深入了解本行業(yè),把握最新銷(xiāo)售信息并反饋給領(lǐng)導,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展和價(jià)格定位的戰略依據
7、負責品牌產(chǎn)品在網(wǎng)店上的銷(xiāo)售、物流管理和售后服務(wù)工作及日常維護管理工作,在淘寶、慧聰網(wǎng)、水暖和潔具網(wǎng)上進(jìn)行產(chǎn)品銷(xiāo)售,規范全國網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售管理;
8、負責網(wǎng)上客戶(hù)從客服轉交的客戶(hù)接單、接洽及通知全國各地區經(jīng)銷(xiāo)商發(fā)貨、收款等業(yè)務(wù)流程;
9、引導客戶(hù)訂貨,減輕庫存壓力;
10、錄入銷(xiāo)售訂單,確保數據的準確性,以便與財務(wù)對賬。
11、負責及時(shí)完成上級安排的其它工作售前咨詢(xún),為客戶(hù)解決銷(xiāo)售過(guò)程中的'問(wèn)題
12、根據部門(mén)總體市場(chǎng)策略編制自己分管的市場(chǎng)的銷(xiāo)售計劃。
13、全面掌握本市場(chǎng)的變化和競爭對手情況,了解客源市場(chǎng)布置的流量,注意市場(chǎng)結構的變化。
14、對本市場(chǎng)中的客源大戶(hù)要熟悉他們的基本情況,隨時(shí)關(guān)注其變化并適時(shí)做出應對。
15、管理開(kāi)發(fā)好自己的客戶(hù)。
銷(xiāo)售人員的崗位職責8
1、熟練掌握房地產(chǎn)基礎知識及房地產(chǎn)銷(xiāo)售技巧,詳細熟練的回答客戶(hù)問(wèn)題,做好客戶(hù)的置業(yè)顧問(wèn)。
2、詳細掌握項目銷(xiāo)售信息,為客戶(hù)提供準確信息。
3、具備高尚的職業(yè)道德,以誠待人,不能夸大其談,與客戶(hù)建立良好關(guān)系,為企業(yè)和樓盤(pán)樹(shù)立良好形象。
4、負責公司開(kāi)發(fā)項目銷(xiāo)售執行工作:填寫(xiě)客戶(hù)來(lái)電來(lái)訪(fǎng)記錄、銷(xiāo)售接待、客戶(hù)回訪(fǎng)、款項催收、合同簽訂、違約客戶(hù)處理、客戶(hù)資料收集等工作,完成公司制定的銷(xiāo)售任務(wù)。?
5、負責填寫(xiě)審核認購書(shū)、購房合同并及時(shí)將合同上交銷(xiāo)售主管及銷(xiāo)售部長(cháng)審核,銷(xiāo)售總監簽字后執行。
6、負責反饋一線(xiàn)銷(xiāo)售信息,指導策劃推廣工作。
7、負責發(fā)現項目存在的各項問(wèn)題并及時(shí)反饋上報。
8、負責客戶(hù)資源的維護工作,做好客戶(hù)的各項服務(wù)工作,同時(shí)做好客戶(hù)資源的.保密工作。
9、協(xié)助辦理客戶(hù)按揭貸款工作,負責違約客戶(hù)款項催繳。
10、協(xié)助公司辦理交房、辦證、發(fā)證等工作。
銷(xiāo)售人員的崗位職責9
崗位職責
1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰略,負責其功能領(lǐng)域內短期及長(cháng)期的公司決策和戰略,對公司中長(cháng)期目標的達成產(chǎn)生重要影響;
2、參與公司整體銷(xiāo)售業(yè)績(jì)目標的制訂,并根據公司分配的部門(mén)業(yè)績(jì)目標進(jìn)行銷(xiāo)售人員的目標任務(wù)分解,并確保部門(mén)目標的達成。
3、負責公司的業(yè)務(wù)拓展、銷(xiāo)售運作,能強有力的將計劃轉變成結果;
4、根據部門(mén)業(yè)績(jì)目標,制訂部門(mén)銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售模式、費用預算和員工培訓激勵計劃及具體銷(xiāo)售計劃并執行落實(shí)。
4、負責培訓、管理公司銷(xiāo)售隊伍,規范部門(mén)工作流程及與其它部門(mén)的工作銜接流程;
5、管理日常銷(xiāo)售業(yè)務(wù)工作,審核報價(jià)單、訂單、合同、出貨單、等業(yè)務(wù)單據,確保部門(mén)銷(xiāo)售活動(dòng)可控;組織編制部門(mén)各類(lèi)報表并進(jìn)行數據分析,定期提交給公司作為決策參考
6、分析新的和原有分銷(xiāo)體系或銷(xiāo)售渠道的市場(chǎng)潛力、銷(xiāo)售數據和費用,測算盈虧情況;
7、根據銷(xiāo)售人員的能力表現,對公司各類(lèi)推廣渠道獲得的客戶(hù)資源進(jìn)行合理分配;協(xié)助部門(mén)銷(xiāo)售人員不斷開(kāi)發(fā)新老客戶(hù)潛力并保持良好的客情關(guān)系,協(xié)助員工解決重點(diǎn)客戶(hù)和問(wèn)題客戶(hù)。
8、收集和分析市場(chǎng)情況,參與公司產(chǎn)品推廣、銷(xiāo)售方案、產(chǎn)品定價(jià)等策略的討論和制定并組織實(shí)施。
9、定期召開(kāi)部門(mén)例會(huì ),召開(kāi)月度總結會(huì )議,實(shí)時(shí)指出員工工作中的問(wèn)題,有效指導下屬的業(yè)務(wù)過(guò)程,總結、推廣成功經(jīng)驗,提升下屬業(yè)務(wù)能力;
10、陪同銷(xiāo)售人員走訪(fǎng)客戶(hù)與市場(chǎng),言傳身教作指導和示范,隨時(shí)對銷(xiāo)售人員的銷(xiāo)售技能進(jìn)行輔導;并定期對銷(xiāo)售人員進(jìn)行產(chǎn)品知識、銷(xiāo)售技能等勝任力培訓。
11、參與制定部門(mén)員工的考核方案,有效監督考核并協(xié)助下屬進(jìn)行績(jì)效改善,保證每個(gè)銷(xiāo)售人員的'積極心態(tài);
12、對銷(xiāo)售人員的客戶(hù)信息登記數量及質(zhì)量進(jìn)行監督檢查,對每個(gè)銷(xiāo)售人員的主要客戶(hù)的基本情況和動(dòng)態(tài)做到百分之百的了解,通過(guò)各種方式和渠道努力提升員工的銷(xiāo)售熱情。
13、關(guān)注于維護和提高公司市場(chǎng)競爭力。
崗位要求
1、具有食品或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)或本科以上學(xué)歷;
2、5年以上食品添加劑、香精相關(guān)行業(yè)經(jīng)歷,3年以上產(chǎn)品銷(xiāo)售和渠道管理經(jīng)驗;
3、優(yōu)秀的團隊建設經(jīng)驗,團隊管理能力強,善于協(xié)調營(yíng)銷(xiāo)團隊的工作;
4、具有強烈的進(jìn)取心,精力充沛,身體健康,樂(lè )觀(guān)豁達,富有開(kāi)拓精神;
5、能夠適應經(jīng)常外出訪(fǎng)客。
6、熟練操作WORD、EXCEL、PPT等常用計算機軟件;
7、較強的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力,豐富的營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )及銷(xiāo)售成本控管經(jīng)驗;
8、事業(yè)心強,具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系,業(yè)績(jì)優(yōu)秀;
9、能承受快速發(fā)展型企業(yè)帶來(lái)的工作壓力
9、良好的人際溝通、談判能力,分析和解決問(wèn)題的能力;
10、認同公司企業(yè)文化,高度的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守
銷(xiāo)售人員的崗位職責10
1、組織開(kāi)展市場(chǎng)運作,執行相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)計劃,并做出相應的分析與反饋;
2、尋找潛在合作伙伴,與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約;
3、行業(yè)渠道建設,渠道管理和渠道關(guān)系維護等工作;
4、開(kāi)拓、建立地區市場(chǎng)渠道,解決銷(xiāo)售過(guò)程中存在的'問(wèn)題;
5、地區市場(chǎng)狀況競爭品牌的信息進(jìn)行調研反饋;
6、制定當地的市場(chǎng)推廣計劃及方案;
7、通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)獲取資訊。
銷(xiāo)售人員的崗位職責11
銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員崗位職責:
1、認真貫徹執行公司規章制度、銷(xiāo)售管理規定和實(shí)施細則。
2、積極完成規定或承諾的各項銷(xiāo)售指標。
3、負責與客戶(hù)簽訂銷(xiāo)售合同,促進(jìn)合同正常如期履行,并催討所欠應收銷(xiāo)售款項。
4、積極拓展新客戶(hù),做好老客戶(hù)的維護工作。
5、填寫(xiě)有關(guān)銷(xiāo)售表格,提交銷(xiāo)售分析和總結報告。
6、配合綜合部或其他部門(mén)完成公司銷(xiāo)售合同及其他營(yíng)銷(xiāo)文件資料的`管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管工作。
7、收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格,以及新產(chǎn)品、替代品、客源等市場(chǎng)信息資料,提出分析報告,為部門(mén)人員、領(lǐng)導決策提供依據。
8、負責客戶(hù)、顧客的投訴記錄,協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善處理。
9、學(xué)習相關(guān)產(chǎn)品資料、銷(xiāo)售技巧,努力提高自身推銷(xiāo)業(yè)務(wù)水平。
10、嚴格遵守公司相關(guān)技術(shù)、產(chǎn)品的保密規定。
11、其他。
銷(xiāo)售人員的崗位職責12
1、銷(xiāo)售職位,在上級的領(lǐng)導和監督下定期完成量化的工作,獨立處理問(wèn)題的.能力強;
2、完成銷(xiāo)售指標;維護客情關(guān)系并開(kāi)發(fā)新客戶(hù);
3、根據產(chǎn)品優(yōu)勢,了解和發(fā)掘客戶(hù)需求,并提出解決方案;
4、提升區域市場(chǎng)銷(xiāo)售業(yè)績(jì);薪資待遇:固定工資+獎金+提成+補助。月均4000元以上,年收入可達10萬(wàn)以上。工作突出者公司無(wú)償給與股份,直接參與公司管理,年底統一分紅。
銷(xiāo)售人員的崗位職責13
職責
1、負責公司現有產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;
2、根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,完成銷(xiāo)售指標;
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù);
4、對客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品講解、對客戶(hù)資質(zhì)進(jìn)行初步的.審核,做好風(fēng)險把控;
5、管理維護客戶(hù)關(guān)系,建立長(cháng)期戰略合作計劃;
6、參加公司組織的培訓、會(huì )議。
要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,經(jīng)濟或金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、有一年以上相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先,從事金融行業(yè)者優(yōu)先;
3、性格開(kāi)朗,口才良好,有上進(jìn)心,充滿(mǎn)激情,具有團隊精神;
4、反應敏捷、表達溝通能力強,思維清晰,對金融服務(wù)感興趣,能承受一定的工作壓力;
5、對金融銷(xiāo)售充滿(mǎn)熱情,具有高度執行力,有團隊協(xié)作精神。
銷(xiāo)售人員的崗位職責14
1:宣傳產(chǎn)品,通過(guò)網(wǎng)絡(luò )郵件,發(fā)布供求信息,論壇發(fā)帖,QQ交流等網(wǎng)絡(luò )宣傳手段宣傳產(chǎn)品。
2:企業(yè)產(chǎn)品網(wǎng)站或服務(wù)網(wǎng)站管理維護,優(yōu)化。網(wǎng)站推廣,搜索引擎優(yōu)化。
3:與客戶(hù)交流,做好新老客戶(hù)的交流溝通工作。開(kāi)發(fā)新客戶(hù),維護老客戶(hù)。
銷(xiāo)售人員主要的'崗位職責8
1、負責所轄區域內的銷(xiāo)售工作
2、負責區域用戶(hù)走訪(fǎng)和市場(chǎng)調研工作,及時(shí)跟蹤反饋客戶(hù)需求及市場(chǎng)信息
3、負責所轄區域的用戶(hù)投訴處理和反饋
4、負責享受貸款催款及回款工作
5、負責新品調研和新用戶(hù)開(kāi)拓,協(xié)助完成縱橫向立項任務(wù)
6、收集一線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)信息和用戶(hù)意見(jiàn),對公司策略,產(chǎn)品改進(jìn),售后服務(wù)等提出參考意見(jiàn)
7、完成領(lǐng)導委派的其他工作
銷(xiāo)售人員的崗位職責15
1、保持良好的儀容儀表和服務(wù)態(tài)度,熱情為客人提供商場(chǎng)導購解說(shuō)服務(wù);
2、熟悉和掌握柜臺或本鋪面商品的種類(lèi)、品名、產(chǎn)地、規格、性能、用途、進(jìn)價(jià)和售價(jià);
3、營(yíng)業(yè)前搞好柜臺、貨架等的衛生工作,保持商場(chǎng)整體環(huán)境的整潔;
4、掌握本商場(chǎng)所銷(xiāo)售產(chǎn)品的`進(jìn)、銷(xiāo)、存情況,對各種商品的暢銷(xiāo)和滯銷(xiāo)情況要及時(shí)向前廳部經(jīng)理或有關(guān)人員進(jìn)行書(shū)面匯報,以便上級進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通;
5、商場(chǎng)進(jìn)貨要按商品的名稱(chēng)、規格、數量、進(jìn)價(jià)、售價(jià)等清點(diǎn)清楚簽字驗收;商品上貨架或柜臺要打上售價(jià)簽;
6、xxx時(shí),要嚴格交接手續,做到商品實(shí)物與貨款賬目相符,雙方簽字確認;
7、營(yíng)業(yè)時(shí)間要堅守崗位,不準私自會(huì )客辦私事,看書(shū)報雜志,閑坐聊天,吃東西等;
8、下班時(shí)間要將貴重物品收藏鎖好,鎖好貨柜、貨架,斷電鎖門(mén),待大堂副理檢查合格后方可下班;
9、負責保持商場(chǎng)區域內的清潔衛生;
10、發(fā)揮工作主動(dòng)性和積極性,搞好同事間的團結和協(xié)作,完成上級交辦的其他任務(wù)。
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