辦公室崗位職責
在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編精心整理的辦公室崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
辦公室崗位職責1
1、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成各類(lèi)信息的收集、錄入、統計、分析工作;
2、負責對銷(xiāo)售訂單的審核工作，同時(shí)開(kāi)據出庫單;
3、負責銷(xiāo)售統計及分析工作，按進(jìn)度做好日報、月報、年報，報銷(xiāo)售經(jīng)理;
4、負責本部門(mén)文件的收發(fā)工作及部門(mén)資料的'檔案管理工作;
5、負責本咳嗽鋇鈉攔闌闋芄ぷ?
辦公室崗位職責2
總經(jīng)理助理兼辦公室主任 廣東廣佛慧谷產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司 廣東寶力股權投資管理有限公司,廣東寶力 崗位職責:
1、在公司總經(jīng)理領(lǐng)導下負責辦公室的行政工作,努力作好公司經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務(wù)。
2、在公司經(jīng)理領(lǐng)導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執行情況。
3、負責各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送,請公司經(jīng)理閱批并轉有關(guān)部門(mén)處理。
4、協(xié)助公司經(jīng)理調查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議,供公司經(jīng)理決策。
5、負責上級領(lǐng)導機關(guān)或兄弟單位的'接待、參觀(guān)工作。
6、總經(jīng)理其他日常工作的協(xié)助。
任職條件:
一、文書(shū)撰寫(xiě)功底與方案策劃能力優(yōu)秀(商務(wù)公函、政府報告、合同協(xié)議、商業(yè)計劃、商業(yè)策劃等);
二、本科以上學(xué)歷,英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)或英語(yǔ)口語(yǔ)優(yōu)秀優(yōu)先考慮;
三、熟悉商務(wù)會(huì )議、商務(wù)接待等,有優(yōu)秀的對外公關(guān)能力,突發(fā)危機事件處理成熟,穩重;
四、形象佳,綜合素質(zhì)高,溝通能力強。
辦公室崗位職責3
一、嚴格要求自己，具有一定的責任心，處處起到模范帶頭作用，對待問(wèn)題一視同仁，處理問(wèn)題公平、公正、公開(kāi)。
二、認真落實(shí)經(jīng)理下達的工作指令，協(xié)助經(jīng)理貫徹本公司各部門(mén)制定的各項工作使之正常運轉。
三、檢查下屬出勤情況，工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量，堅持現場(chǎng)督導，執行獎罰制度，隨時(shí)向經(jīng)理匯報工作情況，并提出修改建議。
四、了解掌握員工思想狀況和技能特長(cháng)，科學(xué)合理安排崗位工作人員，并制定每月各部門(mén)的排班表。
五、落實(shí)培訓工作，按照崗位服務(wù)標準及工作技能要求嚴格培訓下屬，不斷提高員工素質(zhì)和技能，培訓計劃需上報經(jīng)理批閱后進(jìn)行。
六、負責安全、衛生檢查工作，為客人提供安全可靠的設備及良好的消費環(huán)境，遇到突發(fā)事件應冷靜、妥善、靈活處理。
七、了解客情，善于聽(tīng)取顧客的`建議并提出合理可行的整改意見(jiàn)，并及時(shí)向經(jīng)理匯報工作情況，探討最佳經(jīng)營(yíng)方法。
八、做好本部門(mén)各種會(huì )議、會(huì )場(chǎng)安排及簽到、點(diǎn)到工作。
九、每月做好本部門(mén)各類(lèi)物品盤(pán)點(diǎn)工作，向經(jīng)理匯報后上報財務(wù)。
十、合理安排好每周衛生大掃除工作，確保樓面干凈衛生。
辦公室崗位職責4
一、了解和熟悉學(xué)校的歷史、現狀和發(fā)展趨勢，掌握并具備一定的相關(guān)知識。
二、熟悉學(xué)校發(fā)展歷史與現狀，掌握學(xué)校歷史文化積淀情況，并參與對重大歷史事件、校風(fēng)校情、著(zhù)名專(zhuān)家學(xué)者及文化底蘊的加工整理和研究。
三、參與本館有關(guān)資料的搜集、整理和編寫(xiě)。
四、負責館藏資料及藏品的保管、維護工作。協(xié)助本館的'安全管理。
五、負責本館的校內外參觀(guān)接待工作與校史校情宣傳介紹及教育服務(wù)工作。
六、負責對學(xué)生講解員的培訓和日常管理工作。
七、完成館里交辦的其它工作。
辦公室崗位職責5
一、接聽(tīng)、轉接電話(huà)，傳真件的收發(fā)，熱情接待來(lái)訪(fǎng)人員，并做好記錄。
二、負責辦公室辦公自動(dòng)化工作及辦公自動(dòng)化設備的使用權與管理。
三、負責辦公室的文件、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。
四、負責辦公用品、低值易耗品和其它物品的采購、保管及發(fā)放工作。做到賬物清楚、管理有序。
五、負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
六、負責辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的`登記。
七、管理好員工人事檔案材料，建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續。
八、做好公司食堂費用支出、流水帳登記，并對餐費做統計及餐費的收納、保管。
九、統計每月考勤并交財務(wù)做帳，留底。
十、布置公司會(huì )議的會(huì )場(chǎng)，負責通知參會(huì )人員會(huì )議時(shí)間、地點(diǎn)，并做好會(huì )議記錄。
十一、負責總經(jīng)理辦公室的清潔衛生。
十二、管理辦公各種財產(chǎn)，合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率，提倡節儉。
十三、保證各部門(mén)聯(lián)絡(luò )暢通，并了解各部門(mén)工作內容。
十四、積極參與各項活動(dòng)，協(xié)助總經(jīng)理處理應急事。
十五、接受其他臨時(shí)工作并認真執行。
辦公室崗位職責6
總體工作職責
1、負責公司本部的行政管理和日常事務(wù)，當好領(lǐng)導的參謀，協(xié)助領(lǐng)導搞好各部門(mén)之間的綜合協(xié)調，加強對各項工作的督促和檢查，建立并完善各項規章制度，促進(jìn)公司各項工作的規范化管理。
2、負責公司來(lái)往文電的處理和文書(shū)檔案的管理工作，負責對會(huì )議、文件決定及領(lǐng)導批示的落實(shí)和督辦工作的事項進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí)。
3、負責公司各類(lèi)文件、簡(jiǎn)報起草、核稿與印發(fā)；管理有關(guān)異常事項的檢核、報告、追蹤與改善。
4、負責公司工作計劃與部署、會(huì )議交流、領(lǐng)導講話(huà)及年度總結等材料的準備工作。
5、負責公司文件、函電等的收集、整理、擬辦、送批和傳閱。
6、負責公司各部門(mén)年度、月度工作計劃的收集、審核、整理與上報工作。
7、負責公司各類(lèi)檔案收集、管理工作。
8、負責公司印信的使用和管理工作。
9、負責公司信息資料的收集、報送和管理工作。
10、負責公司行政、后勤規章制度的制訂和監督執行。
11、負責公司的資質(zhì)、工商年檢、工商變更等手續的辦理。
12、負責公司法律事務(wù)工作。
13、負責公司對外重大投資有關(guān)材料的起草、審核與管理工作。
14、負責辦公用品和其他物品的采購、保管與發(fā)放工作。
15、負責公司固定資產(chǎn)、辦公設施與設備的管理。
16、負責公司行政費用的審核管理。
17、負責公司郵件的寄發(fā)和報刊訂閱工作。
18、負責通訊工具管理及總機話(huà)務(wù)的管理。
19、負責公司接待管理工作。
20、負責公司辦公區域環(huán)境衛生、綠化、防火、防盜及安全管理。
21、負責制訂和完善公司人力資源規劃及人員編制管理制度，并組織實(shí)施。
22、負責制訂和完善人員招錄管理制度、員工內部流動(dòng)管理制度、員工晉升與管理干部?jì)炔窟x拔管理制度、員工日常評估管理制度等，并指導、監督實(shí)施。
23、負責制訂和完善績(jì)效考核制度，并指導、監督各部門(mén)實(shí)施相應的`績(jì)效考核制度。
24、負責制訂和完善培訓管理制度，并監督執行。
25、負責完善薪酬體系，對公司員工實(shí)施薪資定級管理。
26、負責公司員工錄用、轉正、勞動(dòng)合同簽訂、內部調動(dòng)及離職等手續的辦理。
27、按照總經(jīng)理意圖，負責組織草擬公司工作計劃、報告、總結、決議、發(fā)布通知、通告，負責審核后以公司名義發(fā)出。
28、準備總經(jīng)理會(huì )議議題，根據會(huì )議決議編發(fā)會(huì )議紀要，并督促有關(guān)部門(mén)貫徹執行。
29、完成總經(jīng)理交辦的其他有關(guān)行政方面的工作。
人員設置安排
一、檔案管理員
1、負責公司公章、介紹信的保管和使用。
2、嚴格執行公司保密制度，負責各類(lèi)文件、人事檔案、營(yíng)業(yè)執照、各類(lèi)證書(shū)的管理。
3、負責公司各類(lèi)合同協(xié)議、請示報告、工作計劃、會(huì )議紀要、重要傳真等綜合檔案的管理。
4、部門(mén)經(jīng)理交辦的其他工作。
二、文秘
1、嚴格執行公司《專(zhuān)職秘書(shū)工作管理制度》。
2、負責公司來(lái)訪(fǎng)客人的迎送、接待、訪(fǎng)客、引導工作。
3、負責檢查公司辦公環(huán)境的安靜、整潔、衛生程度，及時(shí)與公司值班人員或保潔人員聯(lián)系。
4、負責擬定各項接待活動(dòng)的工作計劃，協(xié)調相關(guān)部門(mén)。
5、根據需要落實(shí)住宿和就餐，提供相關(guān)所需資料或禮品。
6、負責會(huì )議接待工作和會(huì )務(wù)安排工作。
7、負責接待任務(wù)中的費用預決算。
8、做好外來(lái)郵件、報刊的收取、分發(fā)和安排公司郵件的登記寄送。
9、負責公司各類(lèi)會(huì )議、活動(dòng)的通知及宣傳工作。
10、負責公司報刊雜志的訂閱及收發(fā)工作。
11、部門(mén)經(jīng)理交辦的其他工作。
12、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導做好公司各類(lèi)會(huì )議和活動(dòng)的安排，負責有關(guān)秘書(shū)工作。
13、負責起草公司各類(lèi)文件、通知、簡(jiǎn)報，草擬公司月度、季度、年度總結、計劃、會(huì )議交流、領(lǐng)導發(fā)言稿等材料。
14、負責公司中層領(lǐng)導會(huì )議、專(zhuān)題會(huì )議的記錄。
15、負責公司的保密管理工作。
16、負責各類(lèi)信息的采集匯編。
17、負責公司打印、傳真等辦公設備的保管、維修和使用。
18、負責總機設備的日常維護工作。
19、協(xié)助對公司通訊工具的管理和內部通訊錄的編制。
20、負責電子郵件收發(fā)及公司各類(lèi)信息收集。
21、負責公司來(lái)訪(fǎng)客人的預約登記。
22、負責保管各種打印文件和資料的原稿和正稿。
23、做好打印文件和資料的登記工作。
24、負責日常辦公用品的保管、發(fā)放、登記工作，并定期盤(pán)點(diǎn)及時(shí)申報購買(mǎi)短缺物品。
25、負責公司及各部門(mén)文件的打印工作。
26、負責公司文件資料的打字、復印和傳真工作。
27、負責公司傳真收發(fā)管理和復印管理，做好登記。
28、做好文印費用的月度、年度統計工作。
29、負責公司固定資產(chǎn)實(shí)物臺帳的記錄工作。
30、負責公司辦公用品等物品的日常管理工作，包括辦公用品、藥品、福利品、禮品等。
31、負責固定資產(chǎn)辦公用品等物品的入庫驗收、登記、保管和配發(fā)手續。
32、做好物品進(jìn)出庫登記及費用的月度、年度統計報表工作。
33、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
三、事務(wù)處
1、負責總經(jīng)理駕駛員及其他公務(wù)外出駕駛員工作。
2、負責公司車(chē)輛的車(chē)況保養及車(chē)容整潔工作，做到臟車(chē)不過(guò)夜。
3、負責總經(jīng)理車(chē)輛的汽油費、過(guò)路過(guò)橋費、停車(chē)費等費用的報銷(xiāo)。
4、負責處理和維修車(chē)輛的小故障，以保持車(chē)輛的完好率。
5、負責公司日常采購工作。
6、負責公司辦公區域的消防、安全和保衛工作，監督、檢查衛生工作。
7、負責檢查記錄飲水機、空調、電話(huà)機、電器等辦公設備運行情況。
8、完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作。
四、駕駛員
1、服從領(lǐng)導調度指派，嚴格遵守交通法規，做到“三檢，四勤，五不開(kāi)”。
2、負責車(chē)輛的保養、檢查，提高車(chē)輛完好率。
3、負責保養、檢查及正確使用車(chē)上滅火器。
4、負責保管使用車(chē)輛的一切工具及各種證件。
5、嚴格遵守駕駛操作規程，根據不同的道路和氣候條件，合理掌握車(chē)連，確保行車(chē)安全。
6、負責車(chē)輛安全檢查，定期交納辦理各種交通養路費等費用。
7、了解車(chē)輛機械性能，能夠進(jìn)行簡(jiǎn)單的小修項目。
8、完成運輸任務(wù)后，負責清潔車(chē)輛和安全停放車(chē)輛，無(wú)公司總辦領(lǐng)導同意不能私借車(chē)輛。
9、熱情服務(wù)，廉潔自律。
10、協(xié)助做好其他后勤服務(wù)工作。
11、自覺(jué)做到對領(lǐng)導在車(chē)內的談話(huà)內容嚴格保密。
12、認真完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
五、文書(shū)檔案管理員
1、在公司領(lǐng)導和部門(mén)領(lǐng)導的指導下，樹(shù)立正確的檔案管理意識。
2、明確檔案管理的范圍及工作流程，嚴格按照公司有關(guān)制度執行。
3、配合有關(guān)部門(mén)做好資料的建檔、入檔工作。
4、做好檔案的保管、調閱與利用工作。發(fā)揮檔案的價(jià)值。
5、做好檔案的分級管理與保密工作。
6、在公司的領(lǐng)導下做好檔案的鑒定工作。
辦公室崗位職責7
系辦公室是系部綜合辦事與協(xié)調的行政機構，其主要職能是圍繞系行政中心工作，服務(wù)于中心工作，發(fā)揮“司令部”、“作戰部”、“公關(guān)部”參謀助手、綜合協(xié)調、督促檢查的作用，組織和實(shí)施學(xué)院領(lǐng)導的工作指示，實(shí)現參與政務(wù)、管理事務(wù)、服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)基層。具體工作職責是：
1、輔助決策。深入調查研究，廣泛聯(lián)系群眾，及時(shí)、全面、準確地發(fā)現新問(wèn)題、新情況，本著(zhù)實(shí)事求是的原則，及時(shí)向系領(lǐng)導提出解決問(wèn)題的意見(jiàn)和建議，為領(lǐng)導決策提供參考，當好領(lǐng)導的參謀。
2、督促檢查。協(xié)助系領(lǐng)導對重大決策、會(huì )議決議、重要工作以及領(lǐng)導批辦件的執行情況進(jìn)行督辦，抓好落實(shí)，保證政令暢通。
3、綜合協(xié)調。協(xié)助系領(lǐng)導做好系部活動(dòng)周程的安排；協(xié)助系領(lǐng)導組織全院性的重要會(huì )議和各種重大活動(dòng)；做好系部與上級部門(mén)和外單位的協(xié)調工作；協(xié)調全系教學(xué)、教輔、機關(guān)、后勤等部門(mén)的.工作；負責指導系內各單位辦公室的業(yè)務(wù)工作。
4、會(huì )議管理。協(xié)助領(lǐng)導組織辦公會(huì )議及系領(lǐng)導召開(kāi)的其他專(zhuān)門(mén)會(huì )議，做好會(huì )議記錄，整理重要的會(huì )議紀要，做好會(huì )議決定的傳達工作。
5、建章立制。協(xié)助系領(lǐng)導組織擬定全院性的規劃、章程和制度；建立和健全各項規章制度，實(shí)行科學(xué)管理；負責檢查各項規章制度的落實(shí)與實(shí)施。
辦公室崗位職責8
辦公室主任在中心主任領(lǐng)導下工作，接受中心工作安排，起到上傳下達作用，積極主動(dòng)地搞好各項工作，努力為教學(xué)和科研服務(wù)。
一、及時(shí)向各室傳達實(shí)驗中心所做出的決議和決定，并督促檢查各室按時(shí)完成。
二、在每學(xué)期放假前協(xié)調有關(guān)院（部）安排好下學(xué)期的教學(xué)工作，并做出有關(guān)數據統計。
三、做好文件收、發(fā)、傳閱工作。按工作流程及時(shí)處理文件，并做好文件歸檔。
四、做好實(shí)驗中心的綜合治理工作，協(xié)調有關(guān)部門(mén)抓好實(shí)驗樓的安全工作和清潔衛生工作，保障水、電的正常供給。
五、負責做好實(shí)驗中心實(shí)驗儀器和辦公用品的'計劃、采購、驗收、入庫、分發(fā)及登記建帳工作，做到數據準確、科學(xué)、規范。
六、做好實(shí)驗中心工作人員考勤匯總，按時(shí)發(fā)放各種津貼。
七、做好勤工儉學(xué)學(xué)生的管理工作。
八、做好調查研究工作，經(jīng)常深入教學(xué)單位，了解情況，處理問(wèn)題，及時(shí)向中心領(lǐng)導提供信息當好參謀。
九、認真完成中心領(lǐng)導安排的其他工作。
辦公室崗位職責9
1、負責人事招聘工作，對應聘人員進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選和面試安排；
2、協(xié)助員工辦理入職、離職、轉正、調崗、離職等手續；
3、負責各項行政后勤事務(wù)、辦公用品的采購工作及來(lái)訪(fǎng)接待工作；
4、組織安排各種企文活動(dòng)，豐富員工文化生活；
5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他事項。
辦公室崗位職責10
1.在院長(cháng)和分管副院長(cháng)領(lǐng)導下進(jìn)行工作，認真完成院領(lǐng)導交辦的各項工作。
2.負責醫院行政方面的日常管理工作，了解掌握院內各方信息及重要動(dòng)態(tài)，組織協(xié)調有關(guān)部門(mén)共同做好醫院綜合性行政工作。
3.負責組織、協(xié)調、安排各類(lèi)行政會(huì )議，做好會(huì )議記錄的整理和印發(fā)，并對會(huì )議決定（決議）的執行情況進(jìn)行檢查、催辦、督查和反饋。
4.負責行政文件、報告、計劃、總結等文字材料的起草、印發(fā)工作，做到行文規范、文字準確。
5.負責行政文件的收發(fā)、登記、編號、傳閱、收回及保管等工作，對上級機關(guān)和有關(guān)單位的`通知及時(shí)匯報有關(guān)領(lǐng)導，并請示辦理意見(jiàn)。
6.負責做好來(lái)訪(fǎng)、參觀(guān)人員的接待工作，做到安排周密、妥當、熱情。
7.負責行政公章的使用、管理工作。
8.負責做好全院文書(shū)、實(shí)物檔案的收集、整理、立卷存檔工作，嚴格執行保密制度。
9.負責帶班領(lǐng)導、行政總值班的排班和協(xié)調工作。
10.負責職工的出勤、考核工作。
11.負責做好全院車(chē)輛管理工作。
12.完成上級部門(mén)和院領(lǐng)導交辦的其他各項工作。
辦公室崗位職責11
1、負責行政辦公室的全面工作，審批公司日常行政事務(wù)工作；
2、負責構建公司行政管理體系、做好公司行政規范、網(wǎng)絡(luò )管理；
3、負責車(chē)輛調度與管理、后勤維修等工作；
4、負責固定資產(chǎn)和辦公區的管理，各種行政設備、辦公用品的采購及維護；
5、完成上級領(lǐng)導交辦的`其他工作事宜；
辦公室崗位職責12
1，建立健全的固定資產(chǎn)管理制度，統籌管理、檢查、指導系統內各公司固定資產(chǎn)管理工作；
2，建立健全的合同管理制度，統籌管理公司合同工作；
3，負責企業(yè)辦公用品采購，統籌管理工作；
4，負責門(mén)店端行政事務(wù)對接；
5，負責門(mén)店人員住宿管理；
6，完成上級安排的`其他工作。
辦公室崗位職責13
綜合辦公室是協(xié)助公司領(lǐng)導處理日常工作，并負責勞動(dòng)人事、薪酬分配、績(jì)效考核、員工培訓、綜合協(xié)調、文秘、檔案、法律和行政事務(wù)的綜合管理職能機構。主要職責是：
1.負責全公司的綜合協(xié)調、行政文秘、辦公信息化、機關(guān)事務(wù)工作；
2.負責公司各類(lèi)行政公文電報的起草，負責各部門(mén)上、下行文的審核印發(fā)或上網(wǎng)；負責做好行政公文的受理、登記、流轉、催辦、歸檔和機要、保密工作；負責公司的印章管理；
3.負責公司行政會(huì )議的組織及服務(wù)工作，整理、印發(fā)會(huì )議紀要并負責歸檔，根據會(huì )議要求對會(huì )議議定事項的落實(shí)情況進(jìn)行督促和反饋；
4.負責制定公司公文處理和行政管理的統一標準和辦法；編輯和印發(fā)公司《工作動(dòng)態(tài)》和相關(guān)經(jīng)營(yíng)信息，并及時(shí)向各股東單位報送經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)政務(wù)信息；
5.負責制定公司發(fā)展戰略規劃、創(chuàng )新管理機制、投資管理論證、法人治理結構和經(jīng)濟運行分析的規范運作與組織實(shí)施；推動(dòng)公司向專(zhuān)業(yè)化、規�；�、市場(chǎng)化方向發(fā)展；
6.負責提升公司辦公網(wǎng)絡(luò )系統的現代化和自動(dòng)化。有效運用現代辦公機具提高辦公效率，減少辦公成本，實(shí)現資源共享；負責做好公司網(wǎng)絡(luò )辦公的使用、維護和管理工作；
7.負責公司機關(guān)低值易耗品、辦公用品的計劃、購置、保管、發(fā)放和標準化管理工作；
8.負責公司各種證照的保管、變更登記及審驗工作。
9.負責公司節假日休息時(shí)間的.協(xié)調安排工作，安排好公
節假日、休息日的值班輪換、工作交接；
10.受公司領(lǐng)導委托做好與轄區地方政府各方的工作協(xié)調，完成地方政府布置的社會(huì )性工作；
11.完成領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)性工作。
辦公室崗位職責14
1、完成每周例會(huì )安排與會(huì )議記錄工作;
2、協(xié)助完成公司公眾號、網(wǎng)站信息更新工作;
3、協(xié)助完成公司日常文件接收、發(fā)送等工作;
4、協(xié)助完成公司日常辦公采購等工作;
5、安排公司日常辦公環(huán)境維護、員工下午茶或聚餐、辦公采購等工作;
6、陪同領(lǐng)導外出參加會(huì )議及應酬等;
7、策劃員工團建等工作。
辦公室崗位職責15
1、負責公司印章保管、盤(pán)點(diǎn)工作；
2、負責嚴格審查OA用印流程，執行日常用印工作；
3、負責監督管控印章外借用印情況，督辦執行公司印章外借工作；
4、負責登記、維護印章使用/外借/新刻/變更/注銷(xiāo)等臺賬；
5、負責配合優(yōu)化印章管理等相關(guān)流程，提出印章管理的相關(guān)建議，及時(shí)修訂更新《印章管理辦法》
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