廣告公司崗位職責通用15篇
在生活中，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的廣告公司崗位職責，希望對大家有所幫助。
廣告公司崗位職責1
1.建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系。決定組織體制和人事編制，決定副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理，各職能部門(mén)經(jīng)理以及其他高級職員的任免、報酬、獎懲，決定派駐下設機構和人員。
2、領(lǐng)導公司建立各級組織機構，并按公司戰略規劃進(jìn)行機構調整;領(lǐng)導公司制定各種規章制度，并深入貫徹實(shí)施;
3.決定對成績(jì)顯著(zhù)的員工予以獎勵、調資和晉級，對違紀員工的`處分，直至辭退。
4.審查批準年度計劃內的經(jīng)營(yíng)、投資、改造項目和流動(dòng)資金使用的可行性報告。
5.健全財務(wù)管理，嚴格財經(jīng)紀律，搞好增收節支和開(kāi)源節流工作，保證現有資產(chǎn)的保值和增值。
廣告公司崗位職責2
工作職責：
1、通過(guò)電話(huà)、拜訪(fǎng)等多種渠道開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，推進(jìn)公司的各項產(chǎn)品和服務(wù);
2、負責公司印刷及廣告業(yè)務(wù)的.承攬;
3、認真填寫(xiě)客戶(hù)走訪(fǎng)表，完善客戶(hù)資料;
4、對于部門(mén)分配指定的潛在客戶(hù)，業(yè)務(wù)員必須進(jìn)行全方位的爭取，并按部門(mén)要求完成客戶(hù)調查、客戶(hù)信息采集等工作;
5、及時(shí)回訪(fǎng)老客戶(hù)，維護客戶(hù)關(guān)系。
要求：
1、熱愛(ài)媒體廣告事業(yè),有一定的廣告業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先;
2、從事銷(xiāo)售工作一年以上，有廣告公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、普通話(huà)流利，有較強的溝通能力和協(xié)調能力;
4、有吃苦耐勞精神,能承受較大工作壓力;
5、具備團隊合作精神。
6、能吃苦，勤快者優(yōu)先，接受無(wú)經(jīng)驗者，有人帶
7、本崗位應屆畢業(yè)生優(yōu)先，能接受跑外者。
廣告公司崗位職責3
1、基本職責：負責廣告創(chuàng )意策略策劃以及廣告主題概念創(chuàng )作、廣告作品創(chuàng )作中的語(yǔ)言設計;負責本部門(mén)的文件管理、對本部門(mén)的書(shū)籍、圖片、資料歸類(lèi)管理，杜絕泄密。
2、日常負責工作。
(1)按客戶(hù)公關(guān)部或客戶(hù)服務(wù)部的要求及其提供的資料來(lái)開(kāi)展工作。
(2)按公司意圖和要求編制工作計劃。
(3)精確高效地完成公司的工作安排并及時(shí)、正確地和設計師交接，保證工作按時(shí)完成。
(4)負責公司一切業(yè)務(wù)的廣告個(gè)案策劃、廣告語(yǔ)言的創(chuàng )作、修改打印、把關(guān)、匯報、保密等工作。
(5)將有關(guān)業(yè)務(wù)及其開(kāi)展情況的信息記錄在案，并及時(shí)日報總經(jīng)理。
(6)負責本項目領(lǐng)域內的`各專(zhuān)業(yè)協(xié)調、反饋、傳達、策劃、檢查、指導、監督等工作。
(7)協(xié)助策劃師、創(chuàng )意總監進(jìn)行客戶(hù)提案解說(shuō)。在執行總監的指示框架內，負責與客戶(hù)溝通、接洽，并報據公司需要制定相應的業(yè)務(wù)開(kāi)拓、實(shí)施方案。
3、協(xié)助辦理工作：策劃分析。
4、臨時(shí)代理工作：創(chuàng )意指導。
廣告公司崗位職責4
1、在公司利益前提下進(jìn)行廣告業(yè)務(wù)的策劃創(chuàng )意,不得有損公司利益。
2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司形象體系的.規劃與建設，使公司的服務(wù)品質(zhì)形象戰略方向準確、目標清晰，發(fā)展勢頭長(cháng)盛不衰。
3、負責公司各項廣告營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)的前期調研分析、策略制訂及文案撰寫(xiě)工作;提供目標明確、個(gè)性鮮明、結構合理、系統化的廣告品牌建設與規劃等策劃方案。
4、不斷了解及掌握廣告、品牌、營(yíng)銷(xiāo)管理新思想并創(chuàng )造性地融人觀(guān)點(diǎn)作業(yè)模式的框架體系。
5、積極了解廣告制作、廣告媒介等最新材料、最新技術(shù)、最新形式與方法。
6、負責組織公司的大麵廣告業(yè)務(wù)的策劃會(huì )議。
廣告公司崗位職責5
崗位職責：
一、負責接待來(lái)訪(fǎng)人員、接聽(tīng)來(lái)電、解答咨詢(xún)及傳遞信息的工作。
二、負責公司來(lái)往信函、郵件、報刊的收取、登記與分發(fā)。
三、負責公司辦公設備的管理，調派公務(wù)車(chē)，保管使用復印機，完成員工工作證卡、名片的'印制。
四、負責辦公用品的保管與發(fā)放，每月清點(diǎn)，保證帳實(shí)相符。
五、文案人員在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，從事公司承攬廣吿之文字撰寫(xiě)工作，對總經(jīng)理負責。
六、要求撰寫(xiě)的文字通俗化、大眾化、口語(yǔ)化；撰寫(xiě)的內容有新意、有創(chuàng )意、有寓意；撰寫(xiě)的篇章要語(yǔ)言順暢、邏輯性強、耐人尋味。
七、要求與平面設計的作品格調統一、媲配協(xié)調、相得益彰、圖文互補、收效顯著(zhù)。
八、廣告文字【廣告語(yǔ)】撰寫(xiě)之后應虛心征求客戶(hù)意見(jiàn)，以便予以改進(jìn)，達到客戶(hù)滿(mǎn)意。撰寫(xiě)廣告語(yǔ)時(shí)應實(shí)事求是，不夸張、不虛構、不騙人，以其誠信嬴得客戶(hù)及消費者的信賴(lài)。
九、除完成廣吿文字外，還要完成領(lǐng)導交辦的其它撰寫(xiě)文字的工作及其任務(wù)。
廣告公司崗位職責6
職位描述：
負責開(kāi)拓、維護4a公司渠道關(guān)系，建立并動(dòng)態(tài)更廣告代理公司客戶(hù)檔案；
負責與4a廣告公司購買(mǎi)部門(mén)的關(guān)系維護、資源推廣及渠道管理；
負責市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作，執行并完成公司銷(xiāo)售指標及收款；
幫助公司推進(jìn)簽訂年度框架協(xié)議，協(xié)助直客銷(xiāo)售組處理解決有關(guān)渠道的問(wèn)題
通過(guò)對市場(chǎng)、同行及客戶(hù)的分析，適時(shí)提出建議并更新銷(xiāo)售舉措；
為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)，包括了解客戶(hù)需求、回復客戶(hù)查詢(xún)并推薦媒體、演示、面對面銷(xiāo)售、報價(jià)、談判、簽約等。
任職要求：
大專(zhuān)及以上學(xué)歷，5—7年4a廣告或媒體銷(xiāo)售經(jīng)驗（電通安吉斯集團相關(guān)工作經(jīng)驗），熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告，有互聯(lián)網(wǎng)廣告經(jīng)驗者優(yōu)先；
熟悉4a公司digita購買(mǎi)決策人，購買(mǎi)流程及服務(wù)要求；
熟悉廣告渠道銷(xiāo)售的`政策及代理商的推進(jìn)和管理方式；
優(yōu)秀的人際交往、溝通能力和銷(xiāo)售技巧，能夠獨立地和廣告客戶(hù)溝通；
工作態(tài)度認真、刻苦勤奮，有親和力、形象氣質(zhì)佳，有英語(yǔ)優(yōu)勢者優(yōu)先考慮；
有高度的工作熱情，性格開(kāi)朗，有凝聚力、親和力，抗壓力強。
廣告公司崗位職責7
崗位職責
成功源于責任，失敗始于懈怠。下面是的.廣告公司文案策劃崗位職責，供你參考，希望能對你有所幫助。
1、收集并整理客戶(hù)信息資料，了解客戶(hù)行業(yè)市場(chǎng)及動(dòng)向;
2、負責自有口岸媒體客戶(hù)媒體投放方案撰寫(xiě)，以及其他文案工作;
3、協(xié)助領(lǐng)導督查重要客戶(hù)的進(jìn)度;
4、完成上級領(lǐng)導安排的相關(guān)工作。
廣告公司崗位職責8
1、協(xié)同相關(guān)團隊共同完成品牌及其產(chǎn)品、活動(dòng)等策劃方案。
2、良好的組織協(xié)調能力和綜合管理能力。
3、具有良好的客戶(hù)溝通協(xié)調、計劃、談判技巧，能夠把握項目進(jìn)程與流程控制。
4、業(yè)務(wù)整合到位，各項工作有序開(kāi)展，且績(jì)效達到預期目標。
5、協(xié)同客戶(hù)部完成各類(lèi)策劃案和推廣方案。
廣告公司崗位職責9
1、全面負責創(chuàng )作部的行政管理和業(yè)務(wù)管理，控制廣告創(chuàng )作水平。
2、監督和保障創(chuàng )作人員按廣告計劃工作曰程和廣告預算標準進(jìn)行工作，負責向創(chuàng )作組和創(chuàng )作人員分配工作任務(wù)，重點(diǎn)督促和保證廣告策略的實(shí)施。
3、有權選聘、任命和考核創(chuàng )作人員。
4、參與新業(yè)務(wù)的.廣告創(chuàng )作。
5、對總經(jīng)理或副總經(jīng)理負責。
廣告公司崗位職責10
1、深入了解我公司所有無(wú)線(xiàn)媒體產(chǎn)品，以及發(fā)掘客戶(hù)需求，了解客戶(hù)預算。
2、為客戶(hù)提供相應的營(yíng)銷(xiāo)策劃方案，執行客戶(hù)相應項目的策劃工作。
3、配合銷(xiāo)售人員完成客戶(hù)產(chǎn)品及品牌的定位，設計實(shí)施具體市場(chǎng)方案。
4、輔助與各媒體的`公關(guān)策略，與公關(guān)相關(guān)的媒體，及其他機關(guān)單位建立并保持良好的合作關(guān)系。
5、參與制定營(yíng)銷(xiāo)項目的銷(xiāo)售策略，提煉商品價(jià)值，制定配套廣告投放方案計劃。
廣告公司崗位職責11
1、負責重要項目的創(chuàng )意構思、文案及客戶(hù)提案，給予前期提案、設計創(chuàng )意說(shuō)明及后期結案報告等服務(wù)；
2、協(xié)助項目組進(jìn)行創(chuàng )意提案，保證工作的順利推進(jìn)；
3、在直屬主管指導下，執行并監督所負責項目的創(chuàng )意構思和文案；
4、獨立撰寫(xiě)各類(lèi)稿件（新聞稿、綜述稿、評論稿、專(zhuān)訪(fǎng)稿等、、策劃方案報告等；
5、根據業(yè)務(wù)需求定期更新行業(yè)資訊，撰寫(xiě)行業(yè)快訊；負責媒體軟文和廣告資料的.收集與整理。
廣告公司崗位職責12
崗位職責：
一、平面設計師在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責公司承攬廣告之平面設計工作，對總經(jīng)理負責。
二、根據廣告的內容、達到的目的、收到的效果而考慮該廣吿平面設計之思路、步驟、方案，方案確定后應交總經(jīng)理審核。
三、方案經(jīng)總經(jīng)理審核后，應與其文案進(jìn)行銜接，達到圖文并茂、交映相輝、渾然一體、相得益彰、引人注目之效果。
四、設計師在設計時(shí)應虛心聆聽(tīng)、征求客戶(hù)之意見(jiàn)，并盡可能予以釆納，如意見(jiàn)不同時(shí)應向客戶(hù)作耐心的說(shuō)明和解釋?zhuān)蟠笸�、存小異，盡量達到和諧統一，收到事半功倍之效果。
五、負責具體業(yè)務(wù)（客戶(hù)）平面設計資料的.管理。
六、保證印刷業(yè)務(wù)排版合理，減少印刷物料浪費。
七、要努力學(xué)習先進(jìn)的平面設計新工藝、新技術(shù)、新方法，學(xué)以致用，不斷提高其業(yè)務(wù)水平、設計能力；還要在設計時(shí)不斷地有所開(kāi)拓、有所突破、有所創(chuàng )新，在現有的基礎上再上一個(gè)新臺階，做到客戶(hù)滿(mǎn)意、公司滿(mǎn)意、自已滿(mǎn)意。
廣告公司崗位職責13
1、根據客戶(hù)要求，參與全案、品牌策劃、影視策劃、公關(guān)活動(dòng)策劃等方案的.創(chuàng )意構思及撰寫(xiě)，能獨立撰寫(xiě)其中某一方向策劃案；
2、有一定的邏輯思維和獨到見(jiàn)解，具備提案能力；
3、根據公司需要配合其他部門(mén)完成公司自身及客戶(hù)的各項宣傳、策劃工作；
4、維護公司網(wǎng)站、官方微博、官方微信等平臺，獨立撰寫(xiě)相應創(chuàng )意文案、宣傳性文章、新聞稿、發(fā)言稿等。
廣告公司崗位職責14
工作職責：
1、負責廣告業(yè)務(wù)的客戶(hù)開(kāi)發(fā)，維護現有客戶(hù)，發(fā)掘并追蹤潛在客戶(hù)，積累客戶(hù)資源，完成每月銷(xiāo)售指標;
2、與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求，根據客戶(hù)的需求對接項目部;
3、負責與客戶(hù)簽訂銷(xiāo)售合同和廣告合作事項的確定，監督廣告事項的如期進(jìn)行，跟進(jìn)廣告合作事項的'后期工作;
4、收集廣告客戶(hù)的意見(jiàn)和建議，對公司的業(yè)務(wù)、管理等作出相關(guān)的建議;
5、認真執行公司相關(guān)管理規定，跟進(jìn)項目回款。
任職要求：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，具備良好的銷(xiāo)售技巧和協(xié)調人際關(guān)系能力;
2、具備較強的自我學(xué)習，適應能力，團隊組織協(xié)調能力和執行能力;
3、對工作認真負責、吃苦耐勞，有較強的抗壓性;
4、形象較好，有一定職業(yè)素養，具有較強的親合力;
5、有廣告、傳媒行業(yè)的銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先，可接受應屆生。
廣告公司崗位職責15
崗位職責：
一、工程部的日常工作安排及管理。
二、施工任務(wù)具體安排、指導、督促及核算。
三、考核、選用各施工隊伍，解答、解決施工過(guò)程中的疑難問(wèn)題。
四、安全學(xué)習的月度學(xué)習及紀錄。
五、新購工具、材料的驗收，確保工具、材料的安全、質(zhì)量。
六、現場(chǎng)施工管理的'督導。
七、配合與大客戶(hù)的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作。
八、物料制作過(guò)程監控，杜絕廢料返工現象。
九、上門(mén)制作后，及時(shí)清理施工垃圾，維護公司形象。
十、本部門(mén)員工的月、季、年度業(yè)績(jì)評估及考核。
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