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某HR的招聘經(jīng)驗分享
郵箱里滿(mǎn)滿(mǎn)的應聘郵件，我將近有看了兩千封左右才知道HR不是那么容易當的,來(lái)說(shuō)說(shuō)我面試人的經(jīng)過(guò)吧因為，是小公司。所以，一、不找研究生或以上學(xué)歷的。
1、怕留不住人。公司被當跳板的可能會(huì )比較大。
2、我不想我的勞動(dòng)力白白付出。我花了時(shí)間和精力去培養一個(gè)人，結果他翅膀還沒(méi)硬就被拐了。
二、不找無(wú)工作經(jīng)驗的應屆生。
1、以自我為中心，沒(méi)有謙讓精神。
2、處理不好人情世故，培養起來(lái)很是費勁，要知道有些東西是只可意會(huì )不可言傳的。
3、眼高手低，有些不知天高地厚。沒(méi)有工作過(guò)，以為工作很容易找。開(kāi)價(jià)居然比研究生還高。
三、不找已婚者。
1、已婚人事，通常女人太有安逸感。雖然比較穩定，不會(huì )想經(jīng)常跳槽。但是太多安逸感，并不適應小公司發(fā)展。
2、已婚男人壓力，責任感都會(huì )比較重。所以，收入達不到期望，跳槽可能性也相對大，工作安排出差什么的，也不方便。要考慮到其家人的感受，我怕我會(huì )心軟妥協(xié)他推辭工作加班等事宜。
我喜歡有斗志的年輕人，積極，進(jìn)取，樂(lè )觀(guān)。生存壓力大，自然動(dòng)力也就大。而且，工作上安排會(huì )比較容易。
四、工作經(jīng)驗太豐富的不要。
1、換句話(huà)說(shuō)，其實(shí)是跳槽過(guò)多的我不敢要。心思太活躍，什么事情都能拿能放。對公司來(lái)說(shuō)，我怕我又浪費時(shí)間教他。
剛熟悉的業(yè)務(wù)，又換工作，等于之前的工作累積全部放棄。對他自己不好，對公司也不利。
2、每個(gè)行業(yè)不同，他原來(lái)的工作喜歡也會(huì )有保留。好的我可以借鑒認同，但如果是壞的，我會(huì )很難去改變他的習慣。如果我硬逼著(zhù)他改，他會(huì )心里有抵觸情緒。如果我視而不見(jiàn)，我怕我做不到。所以，大家都不必太累。
五、沒(méi)有“外貌”的我不要。
1、不說(shuō)好看難看吧，起碼要讓人看著(zhù)舒服順眼。我見(jiàn)過(guò)來(lái)面試很委瑣的人，一進(jìn)門(mén)就對著(zhù)我們的柜子東張西望。簡(jiǎn)直讓我覺(jué)得害怕不安。
2、我相信有“面相”“眼緣”的說(shuō)法。甚至覺(jué)得好象找對象一樣，一進(jìn)門(mén)的第一眼，已經(jīng)決定了結局。
3、氣質(zhì)很重要。對我來(lái)說(shuō)，他可以很丑，但絕對不能沒(méi)有氣質(zhì)。然而這種氣質(zhì)，又不能是居高臨下給人有壓迫感的。它應該是有親和力，吸引人的。
六、問(wèn)問(wèn)題太多的我不要。
1、有好幾次遇到的人，我還沒(méi)有開(kāi)口先問(wèn)我一大堆問(wèn)題。甚至一個(gè)問(wèn)題出來(lái)，我剛開(kāi)始說(shuō)，便打斷我問(wèn)下一個(gè)問(wèn)題。我想無(wú)論哪個(gè)面試官都不會(huì )欣賞這類(lèi)人的。第一，沒(méi)禮貌;二，沒(méi)搞明白身份關(guān)系;三，咄咄逼人并不能代表你很有才干，只能讓我聯(lián)想到，你遇到客戶(hù)時(shí)也會(huì )如此令人討厭。四，我相信不懂得聆聽(tīng)的人，不會(huì )出色的完成任務(wù)。
2、有次遇到一個(gè)人，盯著(zhù)我問(wèn)公司的行業(yè)情況，技術(shù)，運營(yíng)模式。讓我立刻警覺(jué)，心慌。感覺(jué)他不是來(lái)面試找工作的，倒像是來(lái)偷窺機密的。我敢要他么?
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