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學(xué)生會(huì )面試常見(jiàn)問(wèn)題84個(gè)
學(xué)生會(huì )通常會(huì )問(wèn)哪些問(wèn)題？以下是聘才網(wǎng)小編精心整理的相關(guān)文章，希望對大家有所幫助， 歡迎閱讀！
學(xué)生會(huì )面試常見(jiàn)問(wèn)題84個(gè)
1. 你對學(xué)生會(huì )是怎么看的?對于學(xué)生會(huì )你有什么想法?
-“學(xué)生會(huì )是一個(gè)集體，我們學(xué)生會(huì )每一個(gè)成員都要時(shí)刻維護學(xué)生會(huì )的優(yōu)良形象，做好模范帶好頭。要時(shí)時(shí)以身作則，處處樹(shù)立榜樣，秉公辦理各類(lèi)事情，不能有絲毫的私心，要敢于批評與自我批評，善于聽(tīng)取不同意見(jiàn)，完善自己，促進(jìn)工作。不但在同學(xué)們中樹(shù)立自己的良好形象，而且要讓同學(xué)們充分信任學(xué)生會(huì )，這一切要求我們努力努力再努力。當然，這一切都要首先從我自己做起，經(jīng)得起檢驗與考驗。 -
2. 如果你這次沒(méi)有進(jìn)入@@部呢? -
“如果這次未能當選，我會(huì )一如既往地努力做好本職工作，同時(shí)積極支持學(xué)生會(huì )的各項工作。我也會(huì )一如既往地加緊學(xué)習，充實(shí)自己，提高自己，下一次我依然會(huì )來(lái)競選。那時(shí)，再接受老師和同學(xué)們的檢閱。我一定會(huì )交一份滿(mǎn)意的答卷!” 記得最后結束要說(shuō)“謝謝!” 總之問(wèn)的問(wèn)題一般不是是非問(wèn)題 沒(méi)有標準答案，你往高標準上回答，說(shuō)點(diǎn)好聽(tīng)的，一般就OK -
3. 你為什么要加入@@部?(判斷 溝通能力和口才) 你對@@部了解有多少? -
回答這個(gè)問(wèn)題時(shí)，一定要積極正面，如想要使自己能有更好的發(fā)展空間，希望能在相關(guān)領(lǐng)域中有所發(fā)展，希望能在學(xué)@@多多學(xué)習等等﹔此時(shí)可以稍稍夸一下@@部，但切記一定要誠懇，不然可是會(huì )畫(huà)蛇添足，得不償失哦!所以建議你可以坦承的說(shuō)出自己的動(dòng)機，不過(guò)用語(yǔ)還是要思考一下。 -
這時(shí)準備的功夫就派上用場(chǎng)，看應聘者能否將之前所吸收的信息發(fā)揮出來(lái)!至少也要知道學(xué)習部的具體工作，不然一問(wèn)當場(chǎng)傻在那兒就糗大了! -
4. 我們這個(gè)部的工作很XX的,你能做過(guò)來(lái)么? -
5. 你學(xué)習緊要么?你學(xué)習那么緊,還進(jìn)來(lái)學(xué)生會(huì )干嗎? (加入部門(mén)的目的) -
6. 你怎么處理學(xué)習與工作的關(guān)系?如果學(xué)習與工作發(fā)生沖突你會(huì )怎么處理?(應變能力) -
7. 你怎么協(xié)調各個(gè)部之間的關(guān)系?(處事能力) -
8. 你進(jìn)入學(xué)生會(huì )后有什么設想?(看有無(wú)目標) -
9. 你進(jìn)入學(xué)生會(huì )后的第一件事情會(huì )做什么? -
10. 你哪方面比較擅長(cháng)?(口才、英語(yǔ)、體育方面優(yōu)秀者優(yōu)先考慮) -
11. 你覺(jué)得你在這個(gè)部門(mén)，可以負責哪方面的工作? (工作能力) -
12. 在學(xué)生會(huì )里，有時(shí)因工作協(xié)調，會(huì )讓你去做非相關(guān)技術(shù)類(lèi)的苦力工作(其他部門(mén)有活動(dòng)要過(guò)去搬桌椅之類(lèi)的)，你如何看待? -
13. 對于一項工作，你愿意個(gè)人完成還是團體合作? -
14. 你不喜歡的人是什么樣子的，如果部門(mén)內部出現你不喜歡的人，你如何處理? -
15. 你高中階段有沒(méi)有擔任什么職務(wù)，這些工作對你影響?你在做學(xué)生工作中碰到的令你棘手的問(wèn)題是什么?
( a. 很多學(xué)生在面試的時(shí)候都說(shuō)自己是班干，這是一個(gè)很好的驗證問(wèn)題 -
b. 看是不是撒謊，有沒(méi)有實(shí)在有用的認識，測定其工作能力) -
這個(gè)主要看應聘者有沒(méi)有經(jīng)驗，如果有當然好，沒(méi)有就回答沒(méi)有，要不會(huì )問(wèn)你擔任的感受，對你的影響等等。如果被看出是撒謊，對你的印象肯定不好! -
16. 談?wù)勀銓@部的認識? -
這個(gè)問(wèn)題主要看你是否有培養和發(fā)展的潛力，@@部不是一個(gè)組織學(xué)習的部門(mén)，它的主要職責是負責招人更看重你是否穩重，有頭腦，自信，能獨立開(kāi)展和組織活動(dòng)的能力!回答這個(gè)問(wèn)題就要揀自己在這些方面的特長(cháng)，切不可有什么說(shuō)什么，沒(méi)有重點(diǎn) -
17. 假如這次失敗了，你會(huì )怎么做?(有無(wú)自我檢討的心態(tài)) -
18. 你進(jìn)學(xué)生會(huì )的目的是什么? -
學(xué)生會(huì )是聯(lián)系學(xué)校和同學(xué)的紐帶，是一個(gè)為同學(xué)服務(wù)的機構，也是一個(gè)鍛煉自我展現自我的平臺。進(jìn)入學(xué)生會(huì )可以更好的發(fā)揮我的特長(cháng)，為同學(xué)服務(wù)，并在工作中發(fā)現我的不足，提高自己充實(shí)自己! -
19. 談?wù)勀銓W(xué)生會(huì )的理解和認識? -
學(xué)生會(huì )的宗旨是全心全意的為同學(xué)服務(wù)，首先要積極的表明自己是來(lái)服務(wù)同學(xué)，并且在為大家服務(wù)的同時(shí)自己的能力和認識也不斷的提高，你的回答是雙贏(yíng)的，不會(huì )給人做作的感覺(jué)。 -
20. 如果你進(jìn)了學(xué)生會(huì )，怎么處理好學(xué)習和工作，干部和學(xué)生的關(guān)系? -
大學(xué)里的學(xué)習是多方面的，學(xué)生會(huì )就是一個(gè)值得我去學(xué)習的優(yōu)秀集體，相信在學(xué)生會(huì )里我能更快的提高，也能更好的學(xué)習。這個(gè)問(wèn)題很尖銳，可以不正面回答。是我的部長(cháng)把我帶入這個(gè)優(yōu)秀的集體，首先我會(huì )很尊敬他，我相信學(xué)生會(huì )的干部都有我值得學(xué)習的地方，我會(huì )很虛心的向他們學(xué)習，并盡我的努力去完成學(xué)生會(huì )的工作。他們不但是我的上級，還是我的良師益友，我把他們當作我的學(xué)長(cháng)和朋友! -
21. 談?wù)勀阍?jīng)組織或參加活動(dòng)的經(jīng)驗和教訓! -
有經(jīng)驗談經(jīng)驗，如果沒(méi)有可以談?wù)勀阋?jiàn)到一些失敗對你的啟發(fā)，切不可說(shuō)沒(méi)有，沒(méi)有經(jīng)歷的人，很讓人懷疑他的能力和觀(guān)察力。 -
22. 對你影響最深的一句話(huà)! -
如果你實(shí)在想不起來(lái)，就找一句比較經(jīng)典的什么老子，孔子，道家等等的話(huà)都可以，當然你要理解著(zhù)句話(huà)，能講出道理來(lái)! -
23. 對你影響最深的一個(gè)人!(回答的人一定要給你有很深的影響!) -
24.(無(wú)固定答案問(wèn)題)一場(chǎng)長(cháng)跑比賽中，當最后經(jīng)過(guò)你努力你超過(guò)了最后一個(gè)名，那么你是第幾名? -
我盡全力的完成了比賽，無(wú)論結果如何，我超越了自己，我就是勝利者，呵呵。是不是給人很自信的感覺(jué)，這類(lèi)問(wèn)題沒(méi)固定答案，其實(shí)就看你的反應如何了 -
25. 自己的優(yōu)缺點(diǎn)為何?目的是在于檢視人才是否適當，應聘者的誠懇度等等，看應聘者有無(wú)好好分析自己，在回答問(wèn)題時(shí)，以?xún)?yōu)點(diǎn)作為主要訴求 -
26. 如果你沒(méi)有選上，而是調到其它部門(mén)去，你會(huì )怎么做? -
27. 你有什么業(yè)余愛(ài)好?業(yè)余愛(ài)好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀(guān)念、心態(tài)，這是招聘問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。最好不要說(shuō)自己沒(méi)有業(yè)余愛(ài)好。不要說(shuō)自己有那些庸俗的、令人感覺(jué)不好的愛(ài)好。最好不要說(shuō)自己僅限于讀書(shū)、聽(tīng)音樂(lè )、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。、最好能有一些戶(hù)外的業(yè)余愛(ài)好來(lái)“點(diǎn)綴”你的形象。 -
28. 你最崇拜誰(shuí)?最崇拜的人能在一定程度上反映應聘者的性格、觀(guān)念、心態(tài)。不宜說(shuō)自己誰(shuí)都不崇拜。不宜說(shuō)崇拜自己。不宜說(shuō)崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。不宜說(shuō)崇拜一個(gè)明顯具有負面形象的人。所崇拜的人人最好與自己所應聘的工作能“搭”上關(guān)系。最好說(shuō)出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著(zhù)自己、鼓舞著(zhù)自己。 -
29. 談?wù)勀愕娜秉c(diǎn) 不宜說(shuō)自己沒(méi)缺點(diǎn)。不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說(shuō)成缺點(diǎn)。不宜說(shuō)出嚴重影響所應聘工作的缺點(diǎn)。不宜說(shuō)出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)�？梢哉f(shuō)出一些對于所應聘工作“無(wú)關(guān)緊要”的缺點(diǎn)，甚至是一些表面上看是缺點(diǎn)，從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。 -
30. 談一談你的一次失敗經(jīng)歷!不宜說(shuō)自己沒(méi)有失敗的經(jīng)歷。不宜把那些明顯的成功說(shuō)成是失敗。不宜說(shuō)出嚴重影響所應聘工作的失敗經(jīng)歷，所談經(jīng)歷的結果應是失敗的。宜說(shuō)明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。說(shuō)明僅僅是由于外在客觀(guān)原因導致失敗。失敗后自己很快振作起來(lái)，以更加飽滿(mǎn)的熱情面對以后的工作。 -
31. 對@@部的工作，你有哪些可預見(jiàn)的困難?不宜直接說(shuō)出具體的困難，否則可能令對方懷疑應聘者不行�？梢試L試迂回戰術(shù)，說(shuō)出應聘者對困難所持有的態(tài)度——“工作中出現一些困難是正常的，也是難免的，但是只要有堅忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準備，任何困難都是可以克服的�！� -
32. 與上級意見(jiàn)不一是，你將怎么辦?一般可以這樣回答“我會(huì )給上級以必要的解釋和提醒，在這種情況下，我會(huì )服從上級的意見(jiàn)�！� -
33. 你希望與什么樣的上級共事?
a. 通過(guò)應聘者對上級的“希望”可以判斷出應聘者對自我要求的意識，這既上一個(gè)陷阱，又上一次機會(huì )。b. 最好回避對上級具體的希望，多談對自己的要求。c. 如“做為剛步入社會(huì )新人，我應該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應環(huán)境，而不應該對環(huán)境提出什么要求，只要能發(fā)揮我的專(zhuān)長(cháng)就可以了�！� -
34.. 當你在考勤時(shí)，發(fā)現你的好友、同鄉或者是同學(xué)曠課,你會(huì )怎么辦?(具體工作能力) -
35. .如果你在考勤時(shí)遇到一些態(tài)度惡劣，不配合你工作的人時(shí)，你覺(jué)得應該怎么處理? -(具體工作能力) -
36. 你認為院學(xué)生會(huì )和各系的學(xué)生會(huì )存在著(zhù)什么區別呢?{去過(guò)院那邊面試的可以問(wèn)這個(gè)} -
37. 與各位競爭對手相比,你覺(jué)得你比他們優(yōu)勝從而能夠留下來(lái)嗎?他們有什么方面比不上你呢?(自我認知) -
38. 你的部長(cháng)有一個(gè)不好的甚至是錯誤的決定讓你執行，你是知道有不妥的，你會(huì )怎么做?(與上級的協(xié)調能力和處事藝術(shù)) -
39. 怎樣理解“責任心”這個(gè)詞? -
40. 最能概括你自己的三個(gè)詞是什么?你是一個(gè)什么樣的人? -
41. 你是怎么知道我們招聘的呢? -
42. 你參加過(guò)什么業(yè)余活動(dòng)?您在業(yè)余時(shí)間主要干些什么? -
43. 有人和你競爭同一個(gè)職位，但他在你背后說(shuō)你壞話(huà)，影響了你的競爭力，你會(huì )怎么做?(對外的調解能力和排阻能力) -
44. 你知道在座的誰(shuí)是部長(cháng)(副部長(cháng))么?為什么這么說(shuō)?(觀(guān)察力)
45. 為什么應該雇用你?你可以為我們帶來(lái)什么?
46. 如果您想招聘人，你想怎樣的人?你做到了么?
47. 把你比做什么顏色(動(dòng)物)比較好呢?(考察想象力)
48. 在過(guò)去與人共事的經(jīng)歷中，最有啟發(fā)性的是什么?(考察團隊精神)
49. 在@@部的宣傳資料中，你發(fā)現了什么要點(diǎn)?(考察概括力)
50. 為了參加面試，你做了哪些準備?(考察敬業(yè)精神)
51. 面試已經(jīng)結束了，還有什么關(guān)心的問(wèn)題?(興趣中心點(diǎn))
52. 你的暑期打工工作是怎樣找到的?(主動(dòng)性、創(chuàng )造性與靈活性)
53. 你想找一份長(cháng)期的還是臨時(shí)性的工作?(確認是否真心實(shí)意地對這份工作感興趣)
54. 喜歡@@部的哪一點(diǎn)?哪些方面?(考察對學(xué)習部的認識)
相信其實(shí)大家心中一定都有答案了吧!每個(gè)人的價(jià)值觀(guān)不同，自然評斷的標準也會(huì )不同，但是，在回答面試官這個(gè)問(wèn)題時(shí)可不能太直接就把自己心理的話(huà)說(shuō)出來(lái)，不過(guò)一些無(wú)傷大雅的回答是不錯的考慮，如工作性質(zhì)及內容頗能符合自己的興趣等等都是不錯的答案，不過(guò)如果這時(shí)自己能仔細思考出這份工作的與眾不同之處，相信在面試上會(huì )大大加分
55. 你是否可靠?(自信+誠實(shí)+口才)
56. 你最引以為自豪的成就是什么?
57. 你報了幾個(gè)部門(mén)?如果@@與你報的部門(mén)同時(shí)錄用你，你如何選擇?(應變能力)
58. 如果現在就回絕你，有什么反應、對策?(面對挫折的能力)
59. 在過(guò)去與人共事的經(jīng)歷中，最有啟發(fā)性的是什么?(團隊精神)
60. 你最喜歡的一本書(shū)是什么?(學(xué)習能力)
61. 你最擅長(cháng)、最不擅長(cháng)的是什么?(自知之明)
62. 請問(wèn)電視機屏幕為什么是方形而不是圓形?
(找不到標準答案 這問(wèn)題主要考察他有沒(méi)有去思考，是否在承認自己不清楚的前提下給出合理的答復�！伎�、承認、合理)
a.不知道�！ㄗh去等通知
b.不好意思，這個(gè)問(wèn)題我暫時(shí)想不到答案，但我相信我可以努力去通過(guò)各種渠道去找到答案�！孕�、有責任心和執行力
c.不好意思，這個(gè)問(wèn)題我暫時(shí)想不到答案，如果允許給我一定時(shí)間的話(huà)，我會(huì )盡力去尋找答案，然后再給您一個(gè)答復�！�重、有執行力
d.我個(gè)人認為，是因為方形容易體現黃金分割比例以帶給人的視覺(jué)舒適�！R面廣，思考能力強。
e.這個(gè)很簡(jiǎn)單，一定是因為…… ——建議去等通知
f. 我個(gè)人認為，在以前剛生產(chǎn)電視機時(shí)的時(shí)代里，方形比圓形容易生產(chǎn)——腦子很活
g.其他另類(lèi)搞笑的回答如果不搞笑，如果在搞笑過(guò)后沒(méi)有強調：不好意思，其實(shí)這個(gè)問(wèn)題我真的不知道——建議去等通知
63. 部長(cháng)給你留下任務(wù)(活動(dòng)規劃書(shū)、場(chǎng)地申請、工作計劃)在3天內完成，但是隨后的3 天里你無(wú)法聯(lián)絡(luò )到他，并且此時(shí)你也不能完全理解這項工作，你將怎么做?(處事藝術(shù))
64. 你的學(xué)習成績(jì)是否反映出你的能力?如沒(méi)有，那你為什么沒(méi)有取得更好的成績(jì)?
65. 請舉出一個(gè)例子說(shuō)明你的創(chuàng )新精神。
66. 你面臨過(guò)的最大的挑戰是什么?你如何面對這些挑戰?
67. 你喜歡什么樣的領(lǐng)導?
68. 你想要入學(xué)生會(huì )，你奶奶知道了，但她不知道什么是學(xué)生會(huì )，不知道你為什么要去，你怎么解釋給你的奶奶聽(tīng)?
(實(shí)際問(wèn)題是：你對學(xué)生會(huì )的理解和認識?你進(jìn)學(xué)生會(huì )的目的是什么? )
(宗旨當然是全心全意的為同學(xué)服務(wù)，并且在為大家服務(wù)的同時(shí)自己的能力和認識也不斷的提高，同時(shí)看這位同學(xué)的回答是不是很做作、虛假�？词欠裼信囵B和發(fā)展的潛力，面對工作的瑣碎繁多，是不是能塌實(shí)、有能力、自信、有一定頭腦!能否獨立開(kāi)展活動(dòng)的能力，說(shuō)話(huà)表述有沒(méi)有抓住重點(diǎn)。學(xué)生會(huì )是聯(lián)系學(xué)校和同學(xué)的紐帶，是一個(gè)為同學(xué)服務(wù)的機構，也是一個(gè)鍛煉自我展現自我的平臺。進(jìn)入學(xué)生會(huì )可以更好的發(fā)揮我的特長(cháng)，為同學(xué)服務(wù)，并在工作中發(fā)現自我的不足，提高自己充實(shí)自己!)
70. 上大學(xué)已經(jīng)一個(gè)多月了，總結以下你對大學(xué)的認識，你對大學(xué)的印象。
(考察學(xué)生的語(yǔ)言表達能力，和對事情的總結能力、觀(guān)察能力。)
71. 大學(xué)的豐富多彩的校園活動(dòng)中，例如：協(xié)會(huì )、學(xué)生會(huì )、社團、團委，你都加入了那些?如果沒(méi)有為什么不加入?如果加入了一些，談?wù)勀銓@些活動(dòng)的認識。
(考察學(xué)生對集體活動(dòng)的興趣程度，如果什么都沒(méi)有參加的學(xué)生要好好考慮了。)
72. 談?wù)劥髮W(xué)你有什么目標，什么計劃?(考察學(xué)生做事的目標感)
73. 認識我嗎?知道我是那個(gè)部的嗎?談?wù)勀銓ξ业恼J識!
(考察學(xué)生的應變能力，對待領(lǐng)導的態(tài)度)
74. 簡(jiǎn)單地談一下你是怎么過(guò)完過(guò)去的那個(gè)暑假的，做了一些有意義的、想做的事嗎?
(考察學(xué)生的語(yǔ)言組織能力，可以看出學(xué)生的活潑程度)
75. 進(jìn)入@@部你覺(jué)得你有那些優(yōu)勢?(很經(jīng)典的學(xué)生會(huì )面試問(wèn)題)
76. 以前組織過(guò)什么活動(dòng)嗎?你是怎么做的?(經(jīng)典的學(xué)生會(huì )面試問(wèn)題)
77. 喜歡做想做生意，做保險這類(lèi)的工作嗎?如果有一樣東西買(mǎi)價(jià)是10塊，而老板要12塊，你是愿意直接買(mǎi)這家的12的還是去其他的店看看買(mǎi)10塊的，還是明知道10塊老板不買(mǎi)還是愿意和老板坎價(jià)試試?
(可以考察面試者的耐心，談判的能力)
78. 現在有一個(gè)贊助商和你談合作，你們的底線(xiàn)是他們至少出1000給你們做活動(dòng)。你是愿意開(kāi)始就說(shuō)出你們的底價(jià)，對方不合作就再找另外一家，還是愿意先出1200和他商議辦?為什么?
(這是面試學(xué)生會(huì )公關(guān)部或社團部的問(wèn)題，可以考察面試者的耐心，談判的能力)
79. 現在有兩份工作，一份是很保險的固定工資的工作，另外一份是風(fēng)險很大的工作但如果做好了對自己很有發(fā)展前途，你會(huì )選擇哪一個(gè)?為什么?( 考察學(xué)生的創(chuàng )新精神)
80. 迎新晚會(huì )你看了嗎?當時(shí)你們走的時(shí)候地面很臟，有很多新生主動(dòng)留下來(lái)打掃衛生，你留了嗎?如果沒(méi)有你想過(guò)留嗎?為什么沒(méi)留下來(lái)?
(考察學(xué)生的誠實(shí)態(tài)度，很少有新生會(huì )想到)
81. 如果你加入了學(xué)生會(huì )，當你和你的部長(cháng)的意見(jiàn)不統一的時(shí)候你怎么辦?
82. 你覺(jué)得你在這個(gè)部門(mén)，可以負責哪方面的工作?(自我認知和對部門(mén)的了解度)
83. 假設你被招入學(xué)生會(huì )后，感覺(jué)同為干事的他們很受部長(cháng)們的重視，而你卻被冷落，這時(shí)你會(huì )怎么做?
(這個(gè)題的出現很意外，也很正常。一般學(xué)生可能不會(huì )想到這個(gè)題，但我只能說(shuō)這是我的一個(gè)親身經(jīng)歷，我想這也許也是每一個(gè)干事將要面對的事。當然，我在題中有意加了 “感覺(jué)”這個(gè)詞，是為了讓參報者先從自己的角度出發(fā)，反思自己是否是多慮了，然后再從自身能力以及自我推薦等方面闡述自己的觀(guān)點(diǎn)。不過(guò)參加筆試的同學(xué)似乎沒(méi)有人注意到，也許，我的出題的確有點(diǎn)問(wèn)題。)
84. 談?wù)勀銓ξ页龅拿嬖噯?wèn)題的看法!
(自認為是個(gè)不錯的題，給人意外的題目往往能夠看出一個(gè)人的應變能力。同時(shí)，這個(gè)題還能較好地反應出參報者的分析能力。以我出的題目作為討論的對象，能看出此人在考官的壓力下(實(shí)際并不存在)，能否依然持有自己的態(tài)度并勇敢地表達出來(lái)。)
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