煤礦工人延遲退休

煤礦工人延遲退休

煤礦工人延遲退休

1、國家法定的企業(yè)職工退休年齡是：男年滿(mǎn)60周歲，女工人年滿(mǎn)50周歲，女干部年滿(mǎn)55周歲。

2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作(以下稱(chēng)特殊工種)的，退休年齡為男年滿(mǎn)55周歲、女年滿(mǎn)45周歲;因病或非因工致殘，由醫院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確認完全喪失勞動(dòng)能力的，退休年齡為男年滿(mǎn)50周歲、女年滿(mǎn)45周歲。

隨著(zhù)十八屆三中全的召開(kāi)，我國養老制度也提上了改革日程，其中退休年齡的最新規定已經(jīng)在部分城市執行，那么關(guān)于退休年齡最新規定2015年的具體規定是什么呢?請跟隨華律小編的步伐一起來(lái)看一看吧，希望對您了解相關(guān)信息有所幫助。

退休年齡最新規定2015：

2015退休年齡最新規定：社部今日公布延遲退休時(shí)間表，最新延遲退休方法最早2022年實(shí)施!這樣一算來(lái)對70、80后的影響很大。到底退休年齡的最新規定是什么?退休年齡到底要改到幾歲?退休年齡最新規定到底會(huì )影響誰(shuí)?

我國人社部部長(cháng)尹蔚民表示，我國將實(shí)施“漸進(jìn)式延遲退休”，爭取今年完成方案制定，后年正式推出，方案推出至少五年后。想退休?別著(zhù)急，先等等，社會(huì )養老金缺口還需要你。(最新消息：女職工退休年齡最新規定正副處級女干部60周歲退休)

一、延遲退休方案實(shí)施時(shí)間表：

2015年 指定延遲退休方案--->2016年 上報中央同意并公開(kāi)征求意見(jiàn)--->2017年 公布方案--->2022年 最在實(shí)施時(shí)間

二、哪些人受到退休年齡最新規定的影響?

1、小于等于50歲的女性工人(1972年以及以后出生的女性);

2、小于等于55歲女性干部和男性工人(1967年以及以后出生的人);

3、小于等于60歲的男性干部(1962年以及以后出生的男性);

由此看出，延遲退休方案影響較大的是70后和80后，根據人社部方案將實(shí)行“漸進(jìn)式”延遲退休：每年延長(cháng)幾個(gè)月退休年齡，知道經(jīng)過(guò)相當長(cháng)時(shí)間達到新擬定的法定退休年齡。

三、如何理解漸進(jìn)式退休年齡?

以55歲退休為標準，假定每年延長(cháng)退休時(shí)間為6個(gè)月，自方案實(shí)施起，逐年累計遞增，直到達到新擬定的退休年齡。

假如每年延長(cháng)退休時(shí)間2個(gè)月，1986年出生的小伙伴退休年齡將為58.3歲，到達新的法定退休年齡前，漸進(jìn)式的延遲退休將波及90后。按照現有預測，法定退休年齡有可能是65歲。

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