廣告公司各人員崗位工作職責

廣告公司各人員崗位工作職責

　　在學(xué)習、工作、生活中，崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編精心整理的廣告公司各人員崗位工作職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　廣告公司采編崗位職責

　　1、收集各欄目相關(guān)客戶(hù)資料，積極與用戶(hù)溝通，提升公司及欄目知名度；

　　2、負責各欄目的策劃、方案及組稿工作；

　　3、負責各欄目的廣告招商及其它版面的廣告刊登工作；

　　4、完成領(lǐng)導交辦的其它事務(wù)。

　　廣告公司發(fā)行主管崗位職責

　　1、負責雜志發(fā)行渠道的建立、擴展工作；

　　2、負責組織各網(wǎng)點(diǎn)雜志的配送工作；

　　3、協(xié)同部門(mén)同事完成領(lǐng)導交辦的其它事務(wù)。

　　廣告公司經(jīng)理崗位職責

　　1、全面負責廣告公司日常管理、業(yè)務(wù)安排；

　　2、貫徹執行公司決議，領(lǐng)導、組織雜志的發(fā)行工作；

　　3、制定廣告公司業(yè)務(wù)發(fā)展計劃并領(lǐng)導員工實(shí)施；

　　4、積極開(kāi)展對外溝通聯(lián)系，對大宗或固定客戶(hù)定期拜訪(fǎng)，為公司業(yè)務(wù)部門(mén)的業(yè)務(wù)發(fā)展拓寬渠道；

　　5、負責公司崗位設置，人員編制，員工考評，對屬下員工有任免、解聘的建議權；

　　6、負責財務(wù)預算方案和廣告公司成本控制；

　　7、定期組織召開(kāi)管理人員會(huì )議及公司全體員工會(huì )議；

　　8、負責本部門(mén)規章制度的執行和監督；

　　9、在分管總監授權下簽署有關(guān)協(xié)議；

　　10、在營(yíng)銷(xiāo)總監授權下有權對工作成績(jì)突出的所屬員工予以獎勵，申請晉級，對表現不好的員工予以處分直至辭退；

　　11、負責與各類(lèi)媒體及制作單位聯(lián)系并對相關(guān)進(jìn)行的各種項目采取監控和效果評估；

　　12、根據市場(chǎng)需要不斷開(kāi)發(fā)適時(shí)有效的新媒體項目；

　　13、完成集團總經(jīng)理交辦的其它事務(wù)。

　　廣告公司平面設計崗位職責

　　1、負責按時(shí)高質(zhì)量完成公司下達的設計任務(wù)；

　　2、充分和客戶(hù)溝通、交流，創(chuàng )造性完成客戶(hù)需要；

　　3、負責雜志及家居廣告的平面設計工作；

　　4、自覺(jué)獲取新技術(shù)、新知識等，降低設計成本，提高設計能力；

　　5、完成領(lǐng)導交辦的其它事務(wù)。

　　廣告公司業(yè)務(wù)主管崗位職責

　　1、負責與各裝飾公司的溝通聯(lián)系，開(kāi)展客戶(hù)服務(wù)工作，開(kāi)拓發(fā)展新客戶(hù)；

　　2、負責廣告公司業(yè)務(wù)征集工作及，雜志中相關(guān)欄目的廣告特約刊訂，稿件特約征集工作；

　　3、負責了解所服務(wù)客戶(hù)、行業(yè)特征、產(chǎn)品情況等；

　　4、負責提案的策略部分；

　　5、負責向客戶(hù)傳遞公司的廣告策略能力，推廣能力優(yōu)勢等信息，并爭取獲得市場(chǎng)認可，拓展更多業(yè)務(wù)；

　　6、協(xié)同部門(mén)同事完成領(lǐng)導交辦的其它事務(wù)。

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