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管理會(huì )計崗位職責(通用30篇)
在日新月異的現代社會(huì )中,越來(lái)越多地方需要用到崗位職責,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?下面是小編為大家收集的管理會(huì )計崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
管理會(huì )計崗位職責 1
一、負責院辦企業(yè)財務(wù)核算和管理工作。
二、負責學(xué)院事業(yè)經(jīng)費、基本建設經(jīng)費會(huì )計核算的財務(wù)稽核工作。
三、及時(shí)辦理事業(yè)經(jīng)費、基建經(jīng)費、工會(huì )經(jīng)費、院辦企業(yè)有關(guān)轉賬、電匯等銀行業(yè)務(wù),及時(shí)與相關(guān)會(huì )計人員完善交接手續。
四、負責教職工獎金、補助、津貼和臨時(shí)工工資及學(xué)生獎學(xué)金、生活補助等上卡工作。
五、負責教職工個(gè)人所得稅的計算、申報、代扣工作。
六、負責職工住房公積金、醫療保險、失業(yè)保險管理工作。
七、負責職工水電氣、房租的計算代扣工作,負責職工工資表、津貼表的'計算、造冊工作,負責辦理職工工資卡、醫?。
八、負責學(xué)院教育收費軟件的管理和安全維護工作。
九、負責教育收費公示、申報、年審工作及教育收費收據領(lǐng)購、保管、核銷(xiāo)等管理工作。
十、負責處室人員考核工作。
十一、完成處室負責人交辦的其他工作。
管理會(huì )計崗位職責 2
1.依照《會(huì )計法》、《會(huì )計基礎工作規范》和社會(huì )保險財務(wù)的會(huì )計制度辦理本單位會(huì )計事務(wù),進(jìn)行會(huì )計核算,實(shí)行會(huì )計監督。
2.認真貫徹執行國家有關(guān)財經(jīng)方針、政策和財經(jīng)紀律,以及上級業(yè)務(wù)主管部門(mén)有關(guān)財務(wù)管理的具體規定,搞好社會(huì )保險基金的核算與管理。
3.建立和健全內部牽制制度,會(huì )計、出納業(yè)務(wù)不得一人兼管,財務(wù)預留銀行印章由會(huì )計與出納分開(kāi)保管。
4.嚴禁出租、出借銀行賬號,不準接受各種來(lái)歷不明的非本業(yè)務(wù)范圍內的`款項,不得替外單位或個(gè)人轉移寄存資金。
5.財務(wù)人員移交,必須按規定辦理交接手續。
6.遵守保密制度,不得泄露基金存款和其他應保留的數據。
7.主動(dòng)接受同級財政、審計部門(mén)以及上級業(yè)務(wù)主管部門(mén)的檢查和監督,及時(shí)向他們報送各種財務(wù)報表。
8.完成好領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
管理會(huì )計崗位職責 3
1、審批財務(wù)收支,審閱財務(wù)專(zhuān)題報告和會(huì )計報表,對重大的財務(wù)收支計劃、經(jīng)濟合同進(jìn)行會(huì )簽;
2、參與編制預算和執行預算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的'有效使用;
3、參與審查公司對外提供的會(huì )計資料;
4、負責審核公司本部和各下屬單位上報的會(huì )計報表和集團公司會(huì )計報表,編制財務(wù)綜合分析報告和專(zhuān)題分析報告,為公司領(lǐng)導決策提供可靠的依據;
5、參與制訂公司內部財務(wù)、會(huì )計制度和工作程序,經(jīng)批準后組織實(shí)施并監督執行;
6、組織編制與實(shí)現公司的財務(wù)收支計劃、信貸計劃與成本費用計劃。
管理會(huì )計崗位職責 4
1、提高會(huì )計信息質(zhì)量,負責系統上線(xiàn)開(kāi)發(fā)及系統的日常維護工作
2、指導信息管理組成員完成日常信息系統維護、管理工作
3、負責指導信息管理組收集分析各部門(mén)的信息系統需求,促進(jìn)運營(yíng)過(guò)程中所有IT事項的溝通與解決
4、負責本組年度預算的編制、事中分析和管控,以及事后預算執行情況分析工作
5、負責協(xié)助運營(yíng)管理部經(jīng)理建立信息管理組員工的績(jì)效考核指標體系
6、協(xié)助組織和規劃信息管理組財務(wù)人員的培訓、考核和發(fā)展工作
7、負責配合質(zhì)量控制體系的檢查,協(xié)助外部審計、內部審計、內部控制等工作的開(kāi)展
8、作為財務(wù)信息管理的專(zhuān)家,解決信息管理組工作中產(chǎn)生的'復雜問(wèn)題
9、及時(shí)關(guān)注相關(guān)法律法規與業(yè)內實(shí)踐的變化,并及時(shí)根據外部變化對財務(wù)共享服務(wù)中心提出優(yōu)化建議
10、負責上級安排的其他臨時(shí)工作
管理會(huì )計崗位職責 5
1.能夠分析集團各模塊現金流情況,并能夠預測未來(lái)現金流;
2.能夠根據公司資金情況,合理進(jìn)行資金安排;
3.協(xié)助建立資金管理制度及操作手冊;
4.能推動(dòng)部門(mén)項目流程并提出改進(jìn)建議;
5.具備一定財務(wù)相關(guān)知識。
管理會(huì )計崗位職責 6
1.對財務(wù)成本進(jìn)行預算,提出決策分析數據
。1)進(jìn)行成本、銷(xiāo)售和利潤的預測。
。2)參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)短期決策和長(cháng)期投資決策,提出有關(guān)決策分析的數據。
2.編制全面預算,確定各項財務(wù)目標
。1)根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標,編制企業(yè)的全面預算,確定目標成本和目標利潤。
。2)提出增收節支的措施,保證成本目標和利潤目標的實(shí)現,提高經(jīng)濟效益。
3.對財務(wù)成本進(jìn)行控制,開(kāi)展價(jià)值分析
。1)建立財務(wù)成本控制體系,對成本和資金進(jìn)行控制,保證銷(xiāo)售目標和利潤目標的完成。
。2)對產(chǎn)品進(jìn)行價(jià)值分析,按銷(xiāo)售區域進(jìn)行利潤的敏感性分析,以挖掘降低目標的潛力。
4.評價(jià)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì),考核責任單位實(shí)績(jì)和成果
。1)建立成本和利潤責任中心,編制責任預算,保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標的'實(shí)現。
。2)通過(guò)對各責任中心業(yè)績(jì)報告的實(shí)際數與預算數的對比,考核評價(jià)各責任中心的工作實(shí)績(jì)和經(jīng)營(yíng)效果。
管理會(huì )計崗位職責 7
財務(wù)會(huì )計主要負責公司的憑證審核,賬簿登記,納稅稅申,會(huì )計檔案保管工作。
一、熟悉掌握財務(wù)制度、會(huì )計制度和有關(guān)法規。遵守各項收費制度、費用開(kāi)支范圍和開(kāi)支標準,保證專(zhuān)款專(zhuān)用。
二、編制并嚴格執行部門(mén)預算,對執行中發(fā)現的.問(wèn)題,提出建議和措施。
三、按照會(huì )計制度,審核記賬憑證,做到憑證合法、內容真實(shí)、數據準確、手續完備;賬目健全、及時(shí)記賬算賬、按時(shí)結賬、如期報賬、定期對賬(包括核對現金實(shí)有數)。保證所提供的會(huì )計信息合法、真實(shí)、準確、及時(shí)、完整。
四、嚴格票據管理,保管和使用空白發(fā)票,收據要合規范。票據領(lǐng)用要登記,收回要銷(xiāo)號。
五、妥善保管會(huì )計憑證、會(huì )計賬簿、財務(wù)會(huì )計報表和其他會(huì )計資料,負責會(huì )計檔案的整理和移交。
六、及時(shí)清理往來(lái)款項,協(xié)助資產(chǎn)管理部門(mén)定期做好財產(chǎn)清查和核對工作,做到賬實(shí)相符。
七、對主管部門(mén)和審計、財政、稅務(wù)等部門(mén)依照法律和有關(guān)規定進(jìn)行的監督,要如實(shí)提供會(huì )計憑證、會(huì )計賬簿、財務(wù)會(huì )計報表和有關(guān)資料,不得拒絕、隱匿、謊報。
管理會(huì )計崗位職責 8
1.審核公司各項日常業(yè)務(wù)的報銷(xiāo)憑證及日常交易業(yè)務(wù)的真實(shí)性、合法性、完整性;
2.對已受理的經(jīng)濟業(yè)務(wù)及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理,編制與錄入記賬憑證;
3.妥善保管記賬憑證的原始單據,進(jìn)行整理、裝訂、歸檔以備查閱;
4.每月按時(shí)編制相關(guān)財務(wù)報表,各車(chē)間成本、費用的明細表;
5.核對債權債務(wù),保證賬證、賬實(shí)相符;
6.核算每月各車(chē)間收入成本,編制阿米巴月度決算報表;
7. 整理審計、券商所需的資料;
8.和資產(chǎn)會(huì )計保持溝通,確保固定資產(chǎn)、在建工程、存貨的`賬面價(jià)值與實(shí)物資產(chǎn)保持一致;
9. 領(lǐng)導安排的其他工作。
管理會(huì )計崗位職責 9
1.熟悉企業(yè)內控,有預算管控,合同管理經(jīng)驗
2.能對公司財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)情況、合同執行情況、預算完成情況進(jìn)行分析并撰寫(xiě)分析報告
3.參與公司預算的編制和分析
4.完成部門(mén)領(lǐng)導安排的其他工作
管理會(huì )計崗位職責 10
1、公司月度/季度費用預算、預測的編制,付款計劃的'審核、優(yōu)化與監督執行;
2、負責監督管理公司庫存的準確性、合理性,提高庫存周轉率,減少庫存呆滯;
3、成本管理、監測及異常情況分析與跟進(jìn);
4、公司生產(chǎn)計劃、物料需求計劃、采購計劃、訂單的審批與監督執行;
5、從財務(wù)角度對內部流程文件審核、提出合理建議;
6、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理配合總部對各項內部財務(wù)管理制度、操作手冊的編制;
7、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理處理各職能部門(mén)的工作協(xié)調;
8、上級領(lǐng)導交辦的其他事項。
管理會(huì )計崗位職責 11
一、認真學(xué)習國家財經(jīng)政策和有關(guān)法規制度,嚴格遵守會(huì )計人員職業(yè)道德,不斷提高業(yè)務(wù)工作能力。
二、熟悉飲食中心各環(huán)節的經(jīng)濟活動(dòng)內容,積極協(xié)助領(lǐng)導工作,為領(lǐng)導提供必要的數據資料和有關(guān)財務(wù)信息。促進(jìn)中心工作的順利進(jìn)展。
三、精通財務(wù)軟件各個(gè)模塊的使用及維護,充分發(fā)揮財務(wù)軟件的.各種功能,使會(huì )計工作達到規范、快捷、準確的要求。
四、熟悉微機售飯系統管理,掌握必要的操作技術(shù),經(jīng)常核對售飯系統的有關(guān)數據,做到賬賬相符,保證其正確性及銜接性。
五、認真執行中心簽訂的各項經(jīng)濟目標責任書(shū)、合同、協(xié)議書(shū)等文件,保證中心各項資金的安全,完整。
六、嚴格按照《飲食中心財務(wù)管理規定》要求審核每一張單據,做好制單、記帳工作。堅決杜絕違反財務(wù)規定的會(huì )計事項發(fā)生。
七、.認真審核各餐廳物資報表,掌握每月經(jīng)營(yíng)情況,定期到各餐廳進(jìn)行庫存物資盤(pán)點(diǎn),以保證賬實(shí)相符。每月核對物資報表與總賬相關(guān)科目余額,保證賬表相符。
八、審核出納報送的“現金日報表“、“銀行存款余額調節表”,及時(shí)與出納核對庫存現金余額及銀行存款余額。每月對出納庫存現金進(jìn)行一次核查,保證賬實(shí)相符。
九、每月根據中心管理規定,計算全中心人員工資、勞酬及加班費等。
十、認真結帳,月底編制“資產(chǎn)負債表”、“損益表”、“飲食中心經(jīng)營(yíng)核算表”、“管理費用明細表”,報送中心領(lǐng)導和有關(guān)上級審閱、監督。
十一、裝訂、保管記賬憑證,按時(shí)間順序排列存放,以便核查。
管理會(huì )計崗位職責 12
1.認真貫徹執行《會(huì )計法》和國家的財經(jīng)方針、政策,維護財經(jīng)紀律。貫徹執行國家郵政局及上級主管部門(mén)有關(guān)經(jīng)營(yíng)、財務(wù)方面的規章制度,保證公司及所屬分公司在財務(wù)核算上認真執行。
2.根據會(huì )計制度規定,準確、及時(shí)地做好賬務(wù)和結算工作,正確進(jìn)行會(huì )計核算,填制記賬憑證,登記明細賬和總賬,賬務(wù)的收發(fā)、增減和使用以及對日常經(jīng)費收支進(jìn)行核算。
3.正確進(jìn)行會(huì )計電算化工作的處理,提高會(huì )計核算工作進(jìn)度和準確化。
4.正確計算收入、成本、費用,正確計算和處理財務(wù)成果,具體負責編制公司月度、年度會(huì )計報表,年度會(huì )計決算及附注說(shuō)明和利潤分配核算工作。
5.負責公司各項債權、債務(wù)的'清理結算工作。
6.及時(shí)做好會(huì )計憑證、賬冊、報表等財會(huì )資料的收發(fā)、匯編、歸檔等會(huì )計檔案管理工作。
7.定期對所屬分公司財務(wù)報賬工作進(jìn)行檢査和考核,并對會(huì )計基礎工作進(jìn)行指導,對成本的控制和收人計劃完成情況進(jìn)行內部審計,同時(shí)協(xié)助其進(jìn)行清繳欠費工作,確保公司資金周轉正常運行。
8.掌握郵政企業(yè)統一開(kāi)支標準,負責公司工資性核算和辦理各項扣款,協(xié)助公司人事勞資部門(mén)及時(shí)調整職工工資發(fā)放,貫徹執行上級頒布的有關(guān)調資、獎勵等文件。
9.辦理日常統計工作。及時(shí)準確編制各類(lèi)統計報表,定期及時(shí)準確上報統計數字資料。加強統計基礎工作落實(shí),把好所屬分公司基礎統計數據原始質(zhì)量關(guān)。
管理會(huì )計崗位職責 13
1.定期收集公司經(jīng)營(yíng)分析數據并整理,出具管理報表;
2.月度提交財務(wù)分析報告,多角度對企業(yè)財務(wù)狀況進(jìn)行分析;對異常費用做專(zhuān)項分析、提出優(yōu)化整改措施、跟進(jìn)落實(shí);
3.負責對公司的'財務(wù)預算落實(shí)和指標完成狀況進(jìn)行跟蹤,向企業(yè)提出預警信息和調整建議;
4.協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導做好公司內部控制制度的制定、對制度執行情況進(jìn)行及時(shí)跟進(jìn)、反饋,提出改進(jìn)建議;
5.負責較復雜的開(kāi)拓性任務(wù),跨部門(mén)協(xié)商溝通;
6.按時(shí)完成領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。
管理會(huì )計崗位職責 14
1、負責公司預算編制和預算相關(guān)管理工作;
2、負責公司經(jīng)營(yíng)分析,為公司成本管理、效益提升提供可行有效的建議;
3、負責對接、收集、分析網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)分析報表;
4、負責各種分析模型搭建和指標設定;
5、完成上級交辦的其他工作。
管理會(huì )計崗位職責 15
1、根據公司戰略規劃,在充分溝通的基礎上,協(xié)助部門(mén)經(jīng)理擬訂公司的財務(wù)戰略計劃方案。
2、負責制訂財務(wù)應變計劃。
3、負責制訂日常運營(yíng)資金的融資計劃。
4、負責對各項計劃實(shí)施的監控,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報。
5、負責公司內部控制管理。
6、負責公司財務(wù)專(zhuān)用章及相關(guān)資質(zhì)證明的'使用管理。
7、完成經(jīng)理安排的其他工作。
管理會(huì )計崗位職責 16
1、負責公司的目標成本管理:參與成本定額計劃的制定,并負責具體實(shí)施;按照成本核算程序,及時(shí)進(jìn)行帳務(wù)處理,按時(shí)編制成本計算和核算報表;按月將成本開(kāi)支情況分類(lèi)匯總報財務(wù)部領(lǐng)導;每季度對經(jīng)濟情況、成本狀況進(jìn)行一次分析,提出增收節支措施。
2、負責工程項目經(jīng)營(yíng)成果分析、評價(jià),竣工工程項目的考核評價(jià):按時(shí)編報產(chǎn)值、收入、成本、費用等統計表和分析報告;催收下屬單位應上繳的綜合管理費、勞動(dòng)保障費、固定資產(chǎn)折舊等;對竣工項目的經(jīng)營(yíng)成果作出分析、評價(jià),制作分析報告。
3、利潤及投資收益管理:擬定公司利潤分配方案;審核子公司的利潤分配方案,并向上級提出建議;收繳對子公司的投資受益。
4、固定資產(chǎn)購置、核算和盤(pán)點(diǎn):根據公司規定辦理固定資產(chǎn)購置的借款、報銷(xiāo)業(yè)務(wù),編制會(huì )計憑證,定期進(jìn)行預付款項的'清理;定期與企業(yè)管理部一起盤(pán)點(diǎn)清理固定資產(chǎn),保證固定資產(chǎn)帳實(shí)相符;定期檢查事業(yè)部、子公司固定資產(chǎn)的管理工作。
5、負責應收帳款、應收票據、其他應收款、存貨、呆壞帳管理:協(xié)助財務(wù)部長(cháng)制定應收帳款管理政策;登記和定期核對應收帳款、其他應收款、預收、預付賬戶(hù);定期對應收款進(jìn)行帳齡分析、平均收賬期分析、壞帳分析,向上級遞交分析報告,提出呆壞帳的清收辦法;對長(cháng)期不清的往來(lái)款項,查明其原因,提出處理意見(jiàn);參與公司有關(guān)清產(chǎn)核資工作;監督檢查子公司應收帳款、應收票據、其他應收款、存貨、呆壞帳管理工作。
6、編制月度資金支出計劃,監督、控制計劃執行:月初審核各部門(mén)報來(lái)的資金支出計劃,編制公司月度資金支出計劃,報上級批準;協(xié)助組織月度資金平衡會(huì );收集、整理資金計劃執行信息,編制計劃執行情況表、相關(guān)統計報表和分析材料;匯總掌握子公司資金支出計劃情況。
7、開(kāi)支、經(jīng)費管理:審核原始憑證,按審批程序報銷(xiāo);編制相關(guān)記帳憑證;核算計入各項成本費用的人員經(jīng)費;按資金計劃控制費用開(kāi)支,及時(shí)匯總費用支出信息。
8、負責公司日常的納稅申報、辦理退稅等工作:參與進(jìn)行稅務(wù)籌劃,實(shí)施公司稅務(wù)計劃,合理應用稅收優(yōu)惠政策;根據稅務(wù)法規正確計算各種應納稅項目的稅款,編制各類(lèi)納稅申報表,提交稅務(wù)部門(mén),及時(shí)辦理繳納稅款的手續,按時(shí)納稅;負責建立稅務(wù)登記臺賬;根據免稅申報的要求,按期編制免稅申報表,辦理申報手續;及時(shí)對各應納稅項目進(jìn)行會(huì )計核算,編制會(huì )計憑證;負責日常稅收業(yè)務(wù)帳務(wù)處理的稽核,及時(shí)糾正誤差,積極配合有關(guān)部門(mén)的稅務(wù)檢查。
9、完成財務(wù)部部長(cháng)交辦的其它各項工作。
管理會(huì )計崗位職責 17
1、參與本部費用預決算制度的建立,并將預算指標分解落實(shí)到各工作中心,定期對預算指標與實(shí)際發(fā)生額之間的差異進(jìn)行比較分析;
2、草擬集團內各種財務(wù)規章制度,建立并完善各種財務(wù)規章制度,并對其執行情況進(jìn)行督導;
3、負責本部及集團內部會(huì )計報表合并,及定期進(jìn)行財務(wù)分析;
4、參與集團內財務(wù)調研和協(xié)調工作,參與財務(wù)專(zhuān)題研究;
5、負責本部會(huì )計電算化信息系統日常維護工作,及集團內會(huì )計信息化推廣工作;
6、對下屬公司財務(wù)管理和會(huì )計核算工作進(jìn)行指導;
7、監督因調動(dòng)工作或因故離職的會(huì )計工作人員認真辦理會(huì )計交接手續;
8、接待外部有關(guān)部門(mén)和單位的.檢查;
9、參與下屬企業(yè)年度經(jīng)濟指標的考核;
10、監督檢查本部門(mén)各成員日常工作的完成情況;
11、完成領(lǐng)導交辦的其他事宜。
管理會(huì )計崗位職責 18
1、原材料,低值易耗品和其他物料出庫憑證的編制;
2、制造費用分攤及結轉以及相關(guān)憑證的編制;
3、計算產(chǎn)品成本并編制產(chǎn)成品憑證;
4、進(jìn)行產(chǎn)品成本分析,尋找產(chǎn)品成本節約空間;
5、編制成本報表,為管理層提出成本改進(jìn)建議;
6、參與車(chē)間生產(chǎn)管理;
7、產(chǎn)品定額或其他成本核算的編制和監督執行;
8、按總部管理要求管理核算工廠(chǎng)成本;
9、按成本主管思路結合工廠(chǎng)實(shí)際開(kāi)展工作;
10、規范監督工廠(chǎng)材料領(lǐng)用情況;
11、復核監督倉庫期末盤(pán)點(diǎn);
12、復核監督工廠(chǎng)工時(shí)費用的發(fā)生與統計;
13、監督工廠(chǎng)資產(chǎn)的安全與完整;
14、出具工廠(chǎng)本批本月成本核算表;
15、計算工廠(chǎng)本批本月訂單盈虧情況;
16、同工廠(chǎng)經(jīng)理出具分析本批本月訂單盈虧原因分析;
17、同工廠(chǎng)經(jīng)理討論提供出現問(wèn)題原因的'整改建議;
18、職責范圍內的會(huì )計資料的整理、保管;
19、同材料員計劃員做好材料的控制使用;
20、同工廠(chǎng)經(jīng)理共同研究提高工作效率按時(shí)完成訂單的方法
21、協(xié)助工廠(chǎng)經(jīng)理做好數據收集分析管理工作;
22、為規范工廠(chǎng)成本核算流程,提供建議方法解決方案;
管理會(huì )計崗位職責 19
1、執行公司管理報告核算政策、流程,參與月度會(huì )計結賬,為業(yè)務(wù)部門(mén)提供多維度的財務(wù)報告
2、開(kāi)展財務(wù)分析工作,識別業(yè)務(wù)、結賬風(fēng)險,并推動(dòng)問(wèn)題閉環(huán),持續提供財務(wù)數據質(zhì)量;
3、參與會(huì )計政策、流程及IT系統優(yōu)化,持續提升財務(wù)報告數據和質(zhì)量
管理會(huì )計崗位職責 20
1、建立健全會(huì )計檔案的立卷、歸檔、調閱、保存和銷(xiāo)毀等管理制度。
2、負責會(huì )計資料的整理、裝訂工作。
3、定期收集對各種會(huì )計憑證、會(huì )計帳薄、會(huì )計報表,財務(wù)計劃、單位預算和重要的`經(jīng)濟合同等會(huì )計資料,審查核對,整理立卷,編制目錄,裝訂成冊并妥善保管。
4、按規定期限,催交各種帳表憑證等會(huì )計檔案資料。
5、嚴格按照規定,進(jìn)行檔案銷(xiāo)毀工作。
管理會(huì )計崗位職責 21
1、業(yè)務(wù)風(fēng)險防范:及時(shí)審核業(yè)務(wù)收入、支出和業(yè)績(jì),確保數據準確無(wú)誤;審核、整理交易資料,按公司規定歸檔和保管;履行財務(wù)監管職責,規范業(yè)務(wù)操作流程。
2、經(jīng)營(yíng)目標管理:根據公司的`戰略確定各項經(jīng)營(yíng)指標,將各項經(jīng)營(yíng)指標分解到各經(jīng)營(yíng)單位,做好運營(yíng)監管;提出增收節支的措施并跟進(jìn)落實(shí),促進(jìn)經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現。
3、經(jīng)營(yíng)決策支持:對公司的戰略、預算、績(jì)效、成本控制和運營(yíng)管理等的執行情況進(jìn)行分析和評價(jià),為公司經(jīng)營(yíng)決策提供數據支持,推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。
4、財務(wù)體系建設:完善公司制度流程、崗位操作手冊,健全公司管理會(huì )計體系。
管理會(huì )計崗位職責 22
1、制定或維護財務(wù)會(huì )計工作相關(guān)的'制度和流程,確保上述流程得以一貫有效執行。
2、組織公司費用審核、總賬核算、稅務(wù)管理等工作,保證公司財務(wù)核算的正常運作。
3、定期審核財務(wù)共享服務(wù)中心各種運行監控指標。
4、協(xié)調公司內外部關(guān)系,包括不限于監管機構對口部門(mén)、稅務(wù)機構、中方股東、會(huì )計師事務(wù)所等外部相關(guān)機構的關(guān)系,本部門(mén)與公司內部其他部門(mén)的各種關(guān)系。
5、部門(mén)管理和文化宣導。
6、人員管理和培訓。
管理會(huì )計崗位職責 23
1、負責分中心學(xué)校,各部門(mén)年度預算的編報、審核,指導各部門(mén)編制新財年預算并收集匯總,檢查預算的指標合理性,平衡調整預算報表;
2、預算追蹤及反饋,對學(xué)校及各部門(mén)預算進(jìn)行監控,實(shí)現學(xué)校利潤最大化,做好預算的編報、跟蹤與反饋工作;
3、對學(xué)校和部門(mén)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析,針對學(xué)校和各部門(mén)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析,提高經(jīng)營(yíng)效果和效率,為管理層提供決策依據;
4、根據業(yè)務(wù)需求編報內部報表;
5、保證公司規章制度的.貫徹落實(shí),及時(shí)發(fā)現管理中的漏洞;
6、領(lǐng)導交辦的其它工作。
管理會(huì )計崗位職責 24
1、負責開(kāi)展生產(chǎn)業(yè)務(wù)模式及交易規則研究,識別和篩選各業(yè)務(wù)活動(dòng)財務(wù)方案建設訴求,制定財務(wù)解決方案建設指引;
2、負責深入了解生產(chǎn)業(yè)務(wù),組織開(kāi)展生產(chǎn)成本管控,分析并進(jìn)行成本改善,助力生產(chǎn)環(huán)節成本費用的降低;
3、負責依據公司采購和生產(chǎn)業(yè)務(wù)活動(dòng)內部流程,及時(shí)審核相關(guān)經(jīng)濟事項,確保業(yè)務(wù)真實(shí)、合理;
4、負責生產(chǎn)成本的核算、新產(chǎn)品預測和報價(jià);
5、負責生產(chǎn)成本經(jīng)營(yíng)數據的'對比、分析工作,為管理層、決策層提供財務(wù)分析支持,提供合理化財務(wù)建議;
6、參加公司精益成本改善項目及評審;
7、領(lǐng)導安排的其他工作。
管理會(huì )計崗位職責 25
1、業(yè)務(wù)風(fēng)險防范:及時(shí)審核業(yè)務(wù)收入、支出和業(yè)績(jì),確保數據準確無(wú)誤;審核、整理交易資料,按公司規定歸檔和保管;履行財務(wù)監管職責,規范業(yè)務(wù)操作流程。
2、經(jīng)營(yíng)目標管理:根據公司的戰略確定各項經(jīng)營(yíng)指標,將各項經(jīng)營(yíng)指標分解到各經(jīng)營(yíng)單位,做好運營(yíng)監管;提出增收節支的措施并跟進(jìn)落實(shí),促進(jìn)經(jīng)營(yíng)目標的'實(shí)現。
3、經(jīng)營(yíng)決策支持:對公司的戰略、預算、績(jì)效、成本控制和運營(yíng)管理等的執行情況進(jìn)行分析和評價(jià),為公司經(jīng)營(yíng)決策提供數據支持,推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。
4、財務(wù)體系建設:完善公司制度流程、崗位操作手冊,健全公司管理會(huì )計體系。
管理會(huì )計崗位職責 26
1、負責日常費用報銷(xiāo)單及所有一般費用申請單的原始憑證審核、立賬
2、負責預算管理、預算編制控制及執行分析
3、負責各項費用的計提、攤銷(xiāo)
4、負責進(jìn)項發(fā)票認證
5、負責會(huì )計資料收集、裝訂、歸檔等管理工作,以確保會(huì )計檔案完整性
6、負責結帳后制作科目余額表,管理科目余額表內容之正確及合理性
7、配合提供季度、年度內審及外審所需資料
8、提出帳務(wù)處理發(fā)現異常信息,以回饋給資深管理師或相關(guān)管理單位作異常追查及改善
9、研究各項財務(wù)、會(huì )計、租稅等學(xué)理,公報,財務(wù)、稅務(wù)報告編制及法令規定提報適用于本公司之方案給課主管,或提報確保帳務(wù)正確性之建議。
10、其它上級交辦事項。
管理會(huì )計崗位職責 27
1. 按月核算銷(xiāo)售人員業(yè)務(wù)獎金
2. 按月、季度核算主要高管人員考核數據,分析各項指標的異常
3. 核算阿米巴考核各項損益表(區分銷(xiāo)售大區/小區/產(chǎn)品事業(yè)部)
4. 負責年度銷(xiāo)售大區預算跟進(jìn),開(kāi)展各項費用監控工作
5. 跨部門(mén)溝通,主要對標銷(xiāo)售團隊,落實(shí)各項考核數據確認
6. 編制分析業(yè)務(wù)員貢獻率,客戶(hù)貢獻率,提出建議等
7. 考核成本分析,異常毛利率、影響毛利率的`關(guān)健因素和流程改進(jìn)
8. 參與、建議公司年度考核方案的持續改進(jìn)
9. 配合公司信息系統的建設,提出需求,跟進(jìn)IT落實(shí)
10. 按時(shí)完成上級下達的各項任務(wù),協(xié)助財務(wù)經(jīng)理開(kāi)展工作。
管理會(huì )計崗位職責 28
1、做好企業(yè)當前經(jīng)營(yíng)和長(cháng)期規劃的經(jīng)濟前景預測
2、建立經(jīng)濟指標體系、落實(shí)經(jīng)濟責任制控制經(jīng)營(yíng)全過(guò)程
3、做好財務(wù)預算落實(shí)和決算檢查控制工作
4、進(jìn)行成本費用預測、控制、核算、分析和考核,全面提高公司員工的成本識,督促公司有磁部門(mén)降低消耗、節約費用、提高經(jīng)濟效益
5、利用財務(wù)會(huì )計資料進(jìn)行經(jīng)濟活動(dòng)分析,提出改善意見(jiàn)、建議并能跟進(jìn)落實(shí)
6、監督公司財務(wù)計劃的`執行、預算外資金收支與財務(wù)收支有關(guān)的各項經(jīng)濟活動(dòng)及其經(jīng)濟效益
7、公司對外投資或重大設備采購前的項目財務(wù)風(fēng)險控制報告。
8、及時(shí)向總經(jīng)理、董事辦提供財務(wù)分析、各種財務(wù)數據、效益預測報告,制定財務(wù)管理計劃。
管理會(huì )計崗位職責 29
1、在董事會(huì )領(lǐng)導下,負責企業(yè)的財務(wù)管理和會(huì )計核算工作。
2、認真貫徹執行國家財經(jīng)制度,根據“企業(yè)財務(wù)通則”和“企業(yè)會(huì )計準則”,組織財會(huì )人員認真會(huì )計核算和會(huì )計監督,如實(shí)反映本單位的財務(wù)狀況。
3、組織編制本企業(yè)的'財務(wù)管理和會(huì )計核算制度,并予監督執行。
4、組織編制實(shí)施本企業(yè)的財務(wù)預算,下達落實(shí)成本、費用、利潤等考核指標(定期對企業(yè)財務(wù)狀況成本消耗情況進(jìn)行分析)。
5、參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策,控制成本費用,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。
6、依法計算繳納國家稅收并向有關(guān)方面報送財務(wù)報表。
7、組織會(huì )計人員學(xué)習財經(jīng)稅務(wù)法規制度和業(yè)務(wù)技術(shù)知識培訓。
管理會(huì )計崗位職責 30
1、參與擬定固定資產(chǎn)采購、固定資產(chǎn)歸口管理、折舊、轉移、報廢等各種管理辦法2、參與編制固定資產(chǎn)更新及大修計劃
3、負責固定資產(chǎn)相關(guān)科目的明細核算工作,保證賬、物、卡相符
4、根據《固定資料折舊報表》每月按時(shí)計提固定資產(chǎn)折舊,登賬后打印《固定資產(chǎn)折舊表》,保證固定資產(chǎn)的.完整性
5、會(huì )同有關(guān)部門(mén)定期對固定資產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),按規定辦理盤(pán)盈、盤(pán)虧、報廢審批手續
6、參與固定資產(chǎn)定期清查核資工作
7、負責與固定資產(chǎn)歸口管理部門(mén)共同分析固定資產(chǎn)使用效果,負責提供相關(guān)資料
8、按時(shí)完成領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作
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