公司人事任免通告

公司人事任免通告[薦]

公司人事任免通告1

各位工會(huì )會(huì )員、各部門(mén)：

　　經(jīng)過(guò)全體員工的共同努力，我們在20xx年取得了不俗的成績(jì)。在這一年中，涌現出許多兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、盡職盡責的優(yōu)秀員工。為了表彰他們在20xx年中做出的杰出成績(jì)，并以先進(jìn)事跡激勵全員在20xx年再創(chuàng )佳績(jì)，公司決定在全公司范圍內開(kāi)展優(yōu)秀員工系列評選活動(dòng)。各部門(mén)要在總結全年工作的基礎上，重視考核員工的實(shí)際表現，嚴格按照評選條件進(jìn)行評選。此次評選活動(dòng)旨在推動(dòng)公司全員的進(jìn)步和發(fā)展，希望大家共同努力，為公司的發(fā)展貢獻自己的'力量。具體評選事項將在后續通知中公布，請大家密切關(guān)注。

　　一、評選范圍公司中層以下級別員工

　　二、評選原則公平、公正、公開(kāi)

　　三、以下是授予榮譽(yù)稱(chēng)號及名額的具體內容：

　　1、年度優(yōu)秀員工：各部門(mén)可根據員工工作表現提報，評選出該部門(mén)的優(yōu)秀員工，人力資源行政部最終審核并評選出公司級別的優(yōu)秀員工。

　　2、年度技術(shù)能手：各部門(mén)可提報在技術(shù)領(lǐng)域表現突出的員工，人力資源行政部最終審核并評選出公司級別的技術(shù)能手。

　　3、年度優(yōu)秀師傅：各部門(mén)可提報在技能傳承方面表現突出的員工，人力資源行政部最終審核并評選出公司級別的優(yōu)秀師傅。

　　4、年度行為模范：人力資源行政部將根據員工的行為規范、職業(yè)道德等方面進(jìn)行排名，并最終評選出公司級別的行為模范。

　　5、年度新聞達人：人力資源行政部將根據員工在新聞宣傳方面的表現進(jìn)行排名，并最終評選出公司級別的新聞達人。

　　6、年度培訓達人：人力資源行政部將根據員工在培訓方面的表現進(jìn)行排名，并最終評選出公司級別的培訓達人。

　　7、年度安全之星：具體評選方案將由HSE制定，并按照方案進(jìn)行評選和表彰。

　　20xx年xx月xx日

公司人事任免通告2

各部門(mén)：

　　經(jīng)x辦公會(huì )議研究決定，對人事變動(dòng)做出以下調整：

　　為了更好地適應工作需要，本人決定辭去現職，并將工作交由分管人員代理，部門(mén)工作內容將繼續穩定進(jìn)行。

　　特此通知

　　單位名稱(chēng)

　　辦公室

　　20xx年X月X日

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