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實(shí)用的工作計劃(必備)
光陰迅速，一眨眼就過(guò)去了，我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著(zhù)，在喜悅中收獲著(zhù)，請一起努力，寫(xiě)一份計劃吧。計劃怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢？下面是小編幫大家整理的工作計劃6篇，希望能夠幫助到大家。
工作計劃 篇1
外聯(lián)部可謂是學(xué)校外聯(lián)內引的一個(gè)窗口，從增進(jìn)本學(xué)校與其他學(xué)校的交流，從校內活動(dòng)到學(xué)校對外的宣傳，都是外聯(lián)部的活動(dòng)空間，就其部門(mén)本身來(lái)說(shuō)是一個(gè)工作環(huán)境相對靈活的部門(mén)。這個(gè)學(xué)期外聯(lián)部的主要工作是加強校內外的聯(lián)系，擴大影響。為了更好的開(kāi)展外聯(lián)部的工作，現將工作計劃安排如下：
一、做好協(xié)助
1、協(xié)助學(xué)校的學(xué)生團體搞好各種工作，保障校內其他學(xué)生部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)。此項還需要根據學(xué)校的活動(dòng)計劃針對不同的活動(dòng)做出更詳細的內容安排。比如說(shuō)迎新工作，迎新晚會(huì )，學(xué)校的運動(dòng)會(huì )等。
2、在學(xué)校舉行活動(dòng)時(shí)要細心細致地做好聯(lián)系、接待嘉賓的工作，以保障活動(dòng)的順利進(jìn)行。
3、要加強與院內其他部門(mén)的聯(lián)系和交流，從而在工作上更好的相互配合，共同為同學(xué)服務(wù)。
二、擴大影響
所謂擴大影響主要是指通過(guò)加強與校內其他學(xué)校的聯(lián)系以及發(fā)展與學(xué)校的友好關(guān)系，通過(guò)與其他學(xué)校的聯(lián)系交流，把他們的特色引入我校，把我校的工作推廣到其他學(xué)校，達到豐富廣大同學(xué)的課余生活，擴展同學(xué)的視野，從而展現我們學(xué)校的風(fēng)采，擴大我們學(xué)校的影響力。
1、展現風(fēng)采——抓住一切的`機會(huì )展現自己。主要是通過(guò)加強活動(dòng)的交流為主。第一，在我們自己舉辦活動(dòng)的時(shí)候，邀請其他學(xué)校同學(xué)參與觀(guān)看，在對方舉辦活動(dòng)的時(shí)候，我們派人參觀(guān)學(xué)習。第二，爭取在這個(gè)學(xué)期，與其他學(xué)校搞一次聯(lián)誼活動(dòng)，內容可能傾向于外聯(lián)經(jīng)驗的交流。具體內容及時(shí)間安排還有待確定。
2、擴大影響——主要是通過(guò)舉辦一些在校內較有影響的活動(dòng)來(lái)達到目的。目前的設想有，通過(guò)我們學(xué)校自己成功舉辦大型的活動(dòng)，加大宣傳，擴大影響力；或者通過(guò)我們學(xué)校牽頭的形式，與其他學(xué)校一起舉辦活動(dòng)，以達到目的。
三、部門(mén)的內部工作
1 制定完整的部門(mén)規章制度，并要求部門(mén)人員嚴格遵守其制度。例如，外出聯(lián)系工作，應先制定工作計劃，工作結束歸校后，亦及時(shí)作總結、匯報，決不私下聯(lián)系任何活動(dòng)。
2、對本部部員的定期培訓活動(dòng)
活動(dòng)時(shí)間：每周一次或根據情況而定
活動(dòng)內容：理論加實(shí)踐，讓部員盡快掌握外聯(lián)部工作技巧。會(huì )請一些外聯(lián)經(jīng)驗豐富的人來(lái)給部門(mén)成員做交流，同時(shí)也會(huì )提供各種機會(huì )給部門(mén)成員鍛煉。
3、鑒于寫(xiě)策劃的重要性，我們部門(mén)將會(huì )進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的培訓，甚至可以開(kāi)展部門(mén)內部的小型的比賽活動(dòng)。
以上是我們對外聯(lián)部的策劃、構思，其中還存在許多不足。我們將在實(shí)踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法，務(wù)真，務(wù)實(shí)地做好部門(mén)的常規工作。以開(kāi)拓進(jìn)取的精神協(xié)助團總支、學(xué)生會(huì )推廣學(xué)校品牌。爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工作成績(jì)上更上一層樓。
工作計劃 篇2
為進(jìn)一步做好我鎮艾滋病防治工作，有效遏制艾滋病的蔓延，根據《艾滋病防治條例》、《中國遏制與防治艾滋病“十二五”行動(dòng)計劃》及省、市、縣相關(guān)要求，結合我鎮實(shí)際，特制定20xx年艾滋病綜合防治工作計劃。
一、背景
近年來(lái)，我鎮艾滋病防控工作在各級黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在各相關(guān)部門(mén)、單位的共同努力下，通過(guò)認真貫徹落實(shí)《艾滋病防治條例》，在艾滋病社會(huì )動(dòng)員、宣傳教育與政策倡導、預防干預、監測檢測、病例管理治療與關(guān)懷等領(lǐng)域開(kāi)展了一系列綜合防控措施，進(jìn)一步加強了組織領(lǐng)導、隊伍建設、關(guān)懷救助和血液管理，擴大了宣傳教育、監測檢測、預防母嬰傳播、綜合干預和抗病毒治療覆蓋面，艾滋病防控能力顯著(zhù)提高。
但艾滋病防治任務(wù)仍十分艱巨，社會(huì )歧視廣泛存在，高危行為人群疫情嚴重，還有相當數量的感染者和病人未被發(fā)現;性接觸仍是最主要的傳播途徑，梅毒、淋病等性傳播性疾病發(fā)病率居高不下，商業(yè)性行為、吸毒、男性同性性行為等艾滋病傳播的危險因素廣泛持續存在且更為隱蔽，感染者陸續進(jìn)入發(fā)病期，病人明顯增多;同時(shí)，一些部門(mén)和單位對艾滋病防治工作重視不夠，政策落實(shí)不到位，防治措施覆蓋面不足;現有的防治技術(shù)、手段和能力尚不能完全滿(mǎn)足工作需求，防控工作的針對性和有效性有待進(jìn)一步提高。
二、工作原則
(一)堅持政府組織領(lǐng)導、全社會(huì )共同參與的原則;
(二)堅持預防為主、防治結合、以人為本、依法科學(xué)的原則;
(三)堅持突出重點(diǎn)、分級分類(lèi)、擴大覆蓋、強化措施的原則。
三、工作目標與指標
(一)總目標
有效落實(shí)艾滋病性病防治各項政策措施，探索解決艾滋病性病防治工作中出現的問(wèn)題，減少新發(fā)艾滋病病毒感染、控制性病發(fā)病率，降低艾滋病病死率、提高艾滋病病毒感染者和病人生存質(zhì)量，減輕艾滋病和性病的危害。
(二)具體目標與指標
1.艾滋病相關(guān)知識知曉率農村居民達80%以上，場(chǎng)鎮居民達85%以上，校內青少年達90%以上，校外青少年達85%以上，流動(dòng)人口達85%以上，各類(lèi)高危人群達90%以上。
2.暗娼、男男性接觸者、吸毒人群最近一次性行為安全套使用率達到90%。
3.艾滋病病毒感染孕產(chǎn)婦分娩嬰兒艾滋病病毒感染率控制在5%以下。
4.艾滋病病毒感染者和病人的.配偶間年傳播率控制在1%以下。
5.符合治療標準的艾滋病感染者和病人接受規范抗病毒治療比例達80%以上，接受抗病毒治療12個(gè)月后存活并堅持治療的艾滋病病人達85%以上。
6.梅毒年報告感染增長(cháng)率控制在5%以下。
7.艾滋病致孤學(xué)齡兒童100%接受免費義務(wù)教育。
8.積極爭取開(kāi)設相關(guān)藥物維持治療門(mén)診，力爭達到服藥人員年艾滋病新發(fā)感染率小于1%。
四、工作內容及措施
(一)加強組織管理，健全工作機制
1.進(jìn)一步健全“政府組織領(lǐng)導、全社會(huì )共同參與”的艾滋病防治工作機制，落實(shí)艾滋病防治工作由政府“一把手”親自抓、負總責，分管領(lǐng)導具體負責的目標責任制。
2.鎮政府定期組織召開(kāi)工作例會(huì )，通報工作進(jìn)展情況，及時(shí)解決重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。
3.積極參加艾滋病防治經(jīng)驗交流會(huì )和培訓會(huì )議;組織工作骨干前往工作成效顯著(zhù)的地區考察學(xué)習。
4.各村(社區)、有關(guān)單位注意收集日常工作資料，收集典型案例，總結艾滋病防治工作經(jīng)驗，積極報送艾滋病防治工作信息。
(二)強化宣傳教育與政策倡導，普及防艾知識
1.積極開(kāi)展社會(huì )公眾艾滋病防治宣傳教育。有關(guān)部門(mén)充分利用“121”、“626”、“519”等主題日開(kāi)展防艾宣傳活動(dòng)。各村(社區)、有關(guān)部門(mén)嚴格依據《中國遏制與防治艾滋病“十二五”行動(dòng)計劃》、《xx縣人民政府轉發(fā)省政府關(guān)于進(jìn)一步做好艾滋病防治工作的通知的通知》(岳府發(fā)〔20xx〕14號)及《xx縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)xx縣城區公共場(chǎng)所防治艾滋病工作方案的通知》(岳府辦發(fā)〔20xx〕72號)積極開(kāi)展防艾宣傳活動(dòng)，進(jìn)一步擴大宣傳教育覆蓋面，營(yíng)造良好社會(huì )氛圍。
2.認真開(kāi)展青少年艾滋病防治健康教育工作。各學(xué)校充分發(fā)揮學(xué)校社團、互聯(lián)網(wǎng)、學(xué)生刊物等平臺的作用，鼓勵青少年主動(dòng)參與宣傳教育活動(dòng)，進(jìn)一步提高學(xué)生預防艾滋病知識水平和相關(guān)生活技能，消除對艾滋病病人的歧視行為，倡導文明健康的生活方式，培養學(xué)生社會(huì )責任意識。
(三)規范管理，落實(shí)關(guān)懷救治措施
有效落實(shí)關(guān)懷救助政策。將符合條件的感染者和病人納入最低生活保障，并保護他們的隱私。為生活困難的艾滋病病毒感染者和病人、致孤兒童及孤老提供生活救助。鼓勵和支持艾滋病病毒感染者和病人開(kāi)展生產(chǎn)自救，互助互濟。動(dòng)員社會(huì )力量參與開(kāi)展感染者和病人關(guān)懷救助活動(dòng)。
五、督導和評估
各村(社區)、有關(guān)部門(mén)要積極組織實(shí)施本計劃。鎮政府將組織有關(guān)人員定期或不定期對防治工作情況進(jìn)行督導檢查和評估考核，并將督導檢查結果進(jìn)行通報。對領(lǐng)導不力、措施不當、防治政策不落實(shí)的，要嚴肅問(wèn)責;對隱瞞疫情、玩忽職守造成艾滋病傳播流行的，要依法追究責任;對在艾滋病防治工作中作出顯著(zhù)成績(jì)和貢獻的單位和個(gè)人，給予表彰和鼓勵。
工作計劃 篇3
工作計劃主要分以下幾個(gè)部分;1、財務(wù)核算 2、財務(wù)管理與監督 3、組織架構與崗位職責 4、財務(wù)培訓計劃 5、工作重點(diǎn)和難點(diǎn) 6、本年主要經(jīng)濟指標預測。各部分分別敘述如下：
一、財務(wù)核算工作
1、會(huì )計電算化。
會(huì )計電算化是搞好我部財務(wù)工作的必要前提之一。為了保證會(huì )計信息的快速準確，靠傳統的手工來(lái)記帳、匯總、分析數據，滿(mǎn)足不了公司的發(fā)展需求。財務(wù)部門(mén)既是一個(gè)職能管理部門(mén)、同時(shí)更是一個(gè)信息部門(mén)，要求隨時(shí)為公司的決策提供準確的參考信息或決策依據。因此，在傳統手工帳的基礎上，逐步過(guò)渡到會(huì )計電算化。運用金蝶系統進(jìn)行會(huì )計核算并生成報表和進(jìn)行信息分析。
2、會(huì )計報表體系
我部目前的會(huì )計報表體系主要包括：
日報：資金日報表、應收帳款日報表、在途資金日報表
月報：資產(chǎn)負債表、損益表、費用預算表、實(shí)際費用匯總表、往
來(lái)明細表
年報：資產(chǎn)負債表、損益表、現金流量表、費用預算表、實(shí)際費
用匯總表、 往來(lái)明細表
日報和月報通過(guò)金蝶系統生成，并進(jìn)行必要的檢驗。年報用傳統的手工方式進(jìn)行，并與金蝶系統生成的報表進(jìn)行對照檢查。
財務(wù)人員考核中增加一個(gè)項目，即會(huì )計報表數據準確性的考核。并以此作為衡量其工作質(zhì)量的一個(gè)重要指標。對工作質(zhì)量較差者實(shí)行淘汰，比如末位淘汰制，以促進(jìn)財務(wù)工作質(zhì)量的提高。
二、財務(wù)管理與監督
1、資金管理
從工作內容分包括：資金的籌集(回款回籠及融資)和資金的運用;
從資金所處形態(tài)分包括：批發(fā)系統資金和零售系統資金。
目標：通過(guò)與銀行的合作，搭建安全、快捷的資金結算網(wǎng)絡(luò )。
通過(guò)內部管理控制，合理籌措、統籌安排運用資金。
先談批發(fā);
從批發(fā)系統看，資金管理主要包括：存貨的管理、應收帳款的管理、在途資金的管理三個(gè)方面。
存貨的管理包括兩個(gè)內容：存貨的安全性、存貨的合理性。存貨的安全通過(guò)規范商品進(jìn)出庫流程，嚴格出貨管理制度，加強倉庫安全設施等手段從根本上來(lái)保證。作為必要的輔助措施商品運輸保險和倉儲保險工作不可不做。存貨的`合理性我部主要是通過(guò)合理的定貨計劃急合理的分貨計劃來(lái)保證。但作為一個(gè)電子制造公司，迫于種種原因，在一定時(shí)期會(huì )存在庫存的不合理，這方面我部能做的就是進(jìn)一步增加融資渠道，確保資金能夠滿(mǎn)足庫存需求。另方面可以考慮加強與供應商的溝通，盡量減少不合理的庫存壓力，并盡量爭取適量的信用額度。
應收帳款的管理，我部已經(jīng)有一個(gè)專(zhuān)門(mén)的信用政策。財務(wù)部在第九年的信用管理方面的工作起到了應有的作用。在第九年將根據公司實(shí)際發(fā)展狀況，進(jìn)一步完善信用政策，并采取更有力的手段減少應收帳款，加快應收帳款的回籠，降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險。比如現金折扣政策的運用等，我們要再進(jìn)行認真測算，決定受否采用，比率多少等等。
在途資金的管理也就是結算手段不斷改善的過(guò)程。確定了主要合作銀行以后，客戶(hù)的結算問(wèn)題，包括銀行帳戶(hù)的結算、存折的結算、現金結算等等。在選取結算方式時(shí)財務(wù)部的原則是：資金的安全性第一、結算的快捷性服從于安全性。這方面的工作，我從同行業(yè)先進(jìn)單位取得一些經(jīng)驗，今后還要繼續摸索完善。
2、財務(wù)預算
按照財務(wù)人力架構，將設置一財務(wù)主管職位，其主要職能就是負責財務(wù)預算、資金調度和協(xié)助融資工作。預算包括：商品銷(xiāo)售預算、商品訂購預算、費用預算、應收帳款預算、應付帳款預算、現金(貨幣資金)預算、其他收支預算等。在本月財務(wù)部針對費用預算工作已經(jīng)著(zhù)手布置到各部門(mén)。財務(wù)部將會(huì )對所有預算工作進(jìn)行督導和跟蹤，以配合公司本年的工作計劃。
其他有關(guān)預算的具體規定，在第九年11月之中財務(wù)部陸續下達，作為年度預算我們不可能作的十分準確，在第九年末已把預算的的制度真正建立起來(lái)，預算的工作程序明確，各部門(mén)和下屬公司的預算工作任務(wù)清楚，為以后的預算工作順利開(kāi)展奠定基礎
3、費用管理
在財務(wù)預算工作中包含了費用預算的工作，但費用管理不僅僅是通過(guò)一個(gè)預算就可以達到預定目標。這里主要原因是對非常規的費用如何管理、對超預算的費用通過(guò)什么程序和方式審批、如業(yè)務(wù)招待費管理等。財務(wù)部已經(jīng)有一些不成熟的想法，基本原則是：公平性、公開(kāi)性、可操作性和程序簡(jiǎn)單化。方案草稿將在近期提報給有關(guān)部門(mén)和人員，征求多方面的意見(jiàn)，形成盡可能合理并可行的方案，為本年公司總體目標服務(wù)。
三.組織機構與部門(mén)、崗位職責
財務(wù)總監
會(huì )計主管 出納 審計
會(huì )計員(若干)
崗位職責：財務(wù)總監：對公司的財務(wù)管理負全面責任，擬定籌資，投資方案，編制財務(wù)預算。
會(huì )計主管：記錄經(jīng)濟業(yè)務(wù)，組織會(huì )計核算;登記帳簿;對帳，結帳;編制財務(wù)報表。
出納：負責現金收訖，登記日記帳等
審計：負責公司內部審計。
會(huì )計員：在會(huì )計主管的領(lǐng)導下，從事會(huì )計核算，登賬，編制報表等某一方面或幾個(gè)方面的工作。
四.財務(wù)培訓計劃
財務(wù)部第九年培訓計劃主要包括以下幾個(gè)方面;
1、 新入職員工培訓。此項培訓工作是一個(gè)制度性的常規培訓。所有新入職財務(wù)人員必須按照財務(wù)部制訂的培訓計劃進(jìn)行學(xué)習培訓。
2、 相關(guān)部門(mén)財務(wù)知識培訓。由于財務(wù)工作涉及到公司所有部門(mén)方方面面，財務(wù)工作要想做好必須得到公司各部門(mén)全體人員的支持和合作。財務(wù)部對相關(guān)部門(mén)人員的財務(wù)知識培訓十分重要。在這方面財務(wù)部制定了一個(gè)《財務(wù)制度培訓綱要》，可以作為今后財務(wù)知識培訓的基本內容。
3、 財務(wù)人員在崗培訓。主要采取內部人員講座和外部人員講座兩種方式。內部培訓一般結合公司實(shí)際情況選取課題，如：銷(xiāo)售收入的確認、銷(xiāo)售折扣的帳務(wù)處理、費用管理的細化(分項目、分單位部門(mén)等)，采取培訓和探討結合的方式，計劃第九年每二個(gè)月進(jìn)行一次這樣的培訓。外部培訓主要是請外部專(zhuān)家進(jìn)行專(zhuān)項培訓，比如有關(guān)稅務(wù)風(fēng)險防范培訓、有關(guān)新會(huì )計準則培訓等計劃第九年每季度一次。
4、 財務(wù)人員外部培訓。采取參加其他培訓機構學(xué)習的方式進(jìn)行培訓，視具體情況而定。
5.財務(wù)例會(huì )。每周一次，總結工作、計劃工作、同時(shí)也是一次學(xué)習和提高。
五、工作重點(diǎn)與難點(diǎn)
1、 增加資金投入：資金需求計劃和融資計劃在后面第九年主要財務(wù)指標預測中有具體數據。根據我部第九年的研發(fā)計劃，市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計劃，生產(chǎn)線(xiàn)改造計劃和銷(xiāo)售計劃，資金缺口比較大，如何更好地與銀行合作，取得銀行的資金支持是我部第九年總體目標能否實(shí)現的關(guān)鍵。在這個(gè)問(wèn)題上財務(wù)部感覺(jué)壓力特別大，如何多方位拓寬融資渠道，保證公司高速發(fā)展所需資金，是財務(wù)部的工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。
2、 招聘、培訓并吸引優(yōu)秀人才�！俺梢嗍捄�、敗亦蕭何”，所有的工作成敗的關(guān)鍵還是在于人。公司發(fā)展到一定程度，所有的工作必須納入整體系統運做之中。一個(gè)系統的運做靠個(gè)別人是不可能有任何作為的，使系統發(fā)揮最大作用就需要一大批優(yōu)秀的人才。財務(wù)工作也是如此，當前最缺的是優(yōu)秀的人才。第九年度財務(wù)部在人才的招聘、培訓方面要下更大的力氣。如何留住優(yōu)秀的人才，需要公司高層領(lǐng)導進(jìn)行方向的指導，需要人力資源部對公司員工的職業(yè)生涯進(jìn)行規劃，對員工的激勵機制更加得力。最關(guān)鍵的是使每個(gè)員工在工作中有一定的壓力引導其不斷進(jìn)進(jìn)取，同時(shí)也有一定的安定感、歸宿感，甚至更高層面的成就感。
六.第九年主要財務(wù)指標預測
第九年主要財務(wù)指標預測包括以下幾個(gè)方面：
1、 第九年費用預算
2、 第九年銷(xiāo)售收入及成本預算
3、 第九年固定資產(chǎn)預算
4、第九年現金預算
5、 第九年預計損益表
6、第九年12月預算資產(chǎn)負債狀況
工作計劃 篇4
今年，是實(shí)施"十二五"規劃承上啟下的關(guān)鍵之年，也是黨委換屆之年，市第三次xx會(huì )、省第十三次xx會(huì )、黨的十八大在今年相繼召開(kāi)，確保今年經(jīng)濟平穩較快發(fā)展、保持社會(huì )和諧穩定的任務(wù)非常繁重。本年度里，我會(huì )確立并穩步執行"以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統領(lǐng)，貫徹落實(shí)"穩中求進(jìn)"的經(jīng)濟工作總基調，全力提高協(xié)會(huì )知名度和認同度"的總體工作思路，堅持以聯(lián)系促和諧、以活動(dòng)促活力、以創(chuàng )新促發(fā)展的工作指導方針，充分發(fā)揮協(xié)會(huì )聯(lián)絡(luò )、溝通、培訓、服務(wù)職能，團結帶領(lǐng)全體會(huì )員創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新，為我區經(jīng)濟作出更大的貢獻。
在各項工作開(kāi)展中，協(xié)會(huì )要充分發(fā)揮秘書(shū)處的服務(wù)機能。秘書(shū)處是為廣大會(huì )員服務(wù)的常設機構，各位會(huì )員要關(guān)心支持秘書(shū)處的工作開(kāi)展，與秘書(shū)處實(shí)現良性互動(dòng)；秘書(shū)處要做好與會(huì )員單位的溝通協(xié)調工作，與各行業(yè)協(xié)會(huì )加強聯(lián)系交流，學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗；要積極發(fā)揮網(wǎng)絡(luò )平臺、QQ服務(wù)平臺，及時(shí)傳遞協(xié)會(huì )工作最新動(dòng)態(tài)，加強會(huì )員間溝通交流，促進(jìn)會(huì )員和諧共進(jìn)。
作為經(jīng)濟建設的佼佼者，企業(yè)家們也更加注重回報社會(huì )。將自己的愛(ài)心奉獻給那些有需要的人，也積極地參與社會(huì )開(kāi)展的公益性活動(dòng)，用實(shí)際行動(dòng)，帶領(lǐng)他人，促進(jìn)社會(huì )的'和諧發(fā)展。
路漫漫其修遠兮。協(xié)會(huì )未來(lái)的發(fā)展道路充滿(mǎn)了機遇，也充滿(mǎn)了挑戰。下一步，協(xié)會(huì )將認真學(xué)習貫徹十八大的最新精神，銳意改革、開(kāi)拓進(jìn)取，不斷打造實(shí)效、全面的企業(yè)家交流平臺，不斷為我區的經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )和諧奉獻力量。
工作計劃 篇5
新的學(xué)期開(kāi)始了，對XX年取得的一定成果，我部保持平靜的姿態(tài)，靜靜思索著(zhù)本學(xué)期的工作計劃。面對學(xué)校形成較好的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)，我部一定會(huì )努力奮斗使之加以鞏固和發(fā)展。能讓我校學(xué)生勇于自律而使學(xué)習等各方面牛氣沖天是我部的愿望和工作目標。
因此，我部綜合學(xué)校各班級的情況，并結合本部的工作職責和實(shí)際情況，現制定工作計劃如下：
一、紀律檢查工作
1、為了使同學(xué)們能更加有效的遵守學(xué)校的校紀校規，我部成員每個(gè)星期一至五會(huì )在校門(mén)執勤進(jìn)行檢查(檢查穿校服、戴胸卡、穿拖鞋的情況)
2、我部會(huì )對各班的晚自習進(jìn)行檢查(我部會(huì )對檢查情況進(jìn)行匯總，并上交學(xué)生科)
二、進(jìn)一步加強部門(mén)建設工作
首先在本星期開(kāi)一次部門(mén)例會(huì )，讓我部進(jìn)行如何執勤的工作。每一段時(shí)間都要開(kāi)一次部門(mén)內的例會(huì )，了解成員們的`工作情況，并進(jìn)行指導;加大部長(cháng)與各成員的溝通空間，培養成員的工作責任心，調整工作態(tài)度，激起工作熱情，及時(shí)總結活動(dòng)和工作經(jīng)驗及不足之處。在這學(xué)期，學(xué)校要舉行藝術(shù)節，我會(huì )盡量讓成員們自己組織、開(kāi)展工作、放開(kāi)權限，給他們一個(gè)更大的鍛煉能力的空間。
三、加強各部門(mén)之間的交流合作
做好綜合協(xié)調工作，積極配合其他部門(mén)的工作，在上學(xué)期期間，我部與一些部門(mén)有一定的交流和合作，但總體來(lái)說(shuō)還不夠。組織開(kāi)展一些活動(dòng)讓部長(cháng)與成員，部門(mén)與部門(mén)之間更了解。搞好各部門(mén)之間的協(xié)助，樹(shù)立良好的部門(mén)形象。若各部門(mén)需要幫忙的，我部一定會(huì )積極配合。
希望新學(xué)期我們會(huì )有新的成績(jì)，做好模范帶頭作用，切實(shí)為大家服務(wù)，更好地維護廣大同學(xué)的利益。
工作計劃 篇6
一、指導思想
在學(xué)校黨總支、校長(cháng)室的直接領(lǐng)導下，準確定位，高點(diǎn)要求，充分發(fā)揮辦公室的綜合職能作用，發(fā)揮黨總支、校長(cháng)室與黨支部及各處室之間的橋梁和學(xué)校行政班子成員與教職工之間的紐帶作用，為加強特色學(xué)校建設，提升辦學(xué)品位而創(chuàng )新、高效地工作。
二、工作要求
1.明確分工，一體化運作。
2.提升素質(zhì)，優(yōu)質(zhì)化服務(wù)。
3.前瞻策劃，智慧化處事。
4.提高效益，規范化辦公。
三、具體工作
1．傾力抓好精神文明建設。對精神文明建設序列的工作加強計劃性，既把工夫用在平時(shí)，也要能夠“快速反應”。根據年初預申報文明單位的要求，做好臺帳資料等相應工作。
2．加強特色學(xué)校建設，對學(xué)�！暗虏┱吡�，自勝者強”的核心辦學(xué)理念進(jìn)行多角度、多層面的詮釋?zhuān)怪钊朊恳粋�(gè)教職員工的內心，使之成為全體學(xué)生的共識。
3．加強宣傳的計劃性，精心策劃學(xué)校的宣傳工作，在打造學(xué)校形象上盡心盡力。提升學(xué)校文化建設的品位，豐富學(xué)校文化建設的內涵。做好開(kāi)學(xué)初、節假日、學(xué)校外事活動(dòng)等環(huán)節的氣氛營(yíng)造工作。
4．協(xié)助黨總支、校長(cháng)室了解各黨支部、各處室貫徹執行黨總支、校長(cháng)室工作意見(jiàn)的情況和結果；對涉及兩個(gè)以上部門(mén)的工作，負責牽頭、協(xié)調、督辦，抓好落實(shí)。
5．負責全局性公文的擬寫(xiě)，及時(shí)處理各種計劃、總結、請示報告、會(huì )議講話(huà)、通知、公示等文本。負責黨總支委員會(huì )、行政辦公會(huì )和其它重要會(huì )議、活動(dòng)的記錄。按時(shí)編好“備忘錄”并在《風(fēng)華報》上亮相，及時(shí)發(fā)布全校的“周工作安排”。
6．嚴格執行《公文處理制度》，做好公文的'收拆、登記、送閱、督辦、保密、存檔等工作。
7．做好學(xué)校檔案的管理工作，在增強全體教職員工的檔案意識，提高學(xué)校檔案工作水平上下功夫，推行“每事一檔，即時(shí)歸檔”制度從而提升學(xué)校層次，更好地服務(wù)于師生。開(kāi)學(xué)初根據人員變動(dòng)情況做好新進(jìn)人員的人事檔案收集整理工作，及時(shí)調整“花名冊”，修正“通訊錄”。
8．做好全校性會(huì )議、活動(dòng)的組織安排，承辦好上級組織借座舉行的各種會(huì )議、活動(dòng)。管理好學(xué)校的所有會(huì )議室。
9．做好對外接待工作，認真執行《皋如市第一中學(xué)接待條例》，按照標準，顧及全程，關(guān)注細節；做好對外聯(lián)系工作；做好信訪(fǎng)工作。使之成為展示學(xué)校良好形象的一個(gè)重要窗口。
10．做好校車(chē)的調派工作，嚴格遵循《皋如市第一中學(xué)校車(chē)管理暫行規定》，規范程序，服務(wù)到位。
11．根據學(xué)�，F行管理體制，確保學(xué)校層面“導護值班”的正常運行，記載好辦公室自身的“工作日志”。
12．及時(shí)、高效地辦理黨總支、校長(cháng)室交辦的各項臨時(shí)性工作。
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