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市場(chǎng)調查分析
市場(chǎng)調查問(wèn)卷是指通過(guò)對目標消費者所進(jìn)行的全部或大部分生活方式、價(jià)值觀(guān)以及態(tài)度的調查,從而獲得有關(guān)消費者的基本信息。下面是小編整理的市場(chǎng)調查分析,歡迎閱讀參考!
市場(chǎng)調查分析 篇1
民以食為天,餐飲業(yè)是我國第三產(chǎn)業(yè)中重要的一部分,經(jīng)歷了改革開(kāi)放起步、數量型擴張、規模連鎖發(fā)展和品牌提升戰略四個(gè)階段,得到了巨大的發(fā)展。雖然目前國內餐飲行業(yè)“遇冷”,但中國人口基數大,需求旺盛,長(cháng)遠來(lái)看,餐飲行業(yè)依然是活力十足的。在全球經(jīng)濟危的背景及環(huán)境多變的環(huán)境中,餐飲業(yè)將呈現什么樣的特點(diǎn)和趨勢?本文就為您做了一個(gè)分析和預測,希望會(huì )為您的投資創(chuàng )業(yè)提供一些幫助!
中國餐飲業(yè)發(fā)展前景分析:
一、連鎖餐飲業(yè)發(fā)展依然保持高速。被調查餐飲企業(yè)連鎖經(jīng)營(yíng)發(fā)展模式以直營(yíng)店+加盟店居多,占75%,從調查情況分析,連鎖店在100家以下(占66%),銷(xiāo)售額10億元以下(占80%)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)規模為多數。從銷(xiāo)售額增長(cháng)比例情況分析,絕大多數企業(yè)都有兩位數的增長(cháng),說(shuō)明多數企業(yè)發(fā)展符合良性運營(yíng)的規律,依然可以保持較高的發(fā)展速度。
二、原材料上漲快速,毛利率穩中有升。根據調查報告,大多數企業(yè)仍能夠保持穩中有升的毛利率,說(shuō)明被調查企業(yè)連鎖經(jīng)營(yíng)盈利模式比較健康,抗風(fēng)險能力較強,在開(kāi)源增效方面還有可挖掘的空間。
三、人力資源匱乏、經(jīng)營(yíng)成本高漲、標準化難度大構成三大挑戰。根據調研顯示,目前連鎖餐飲業(yè)發(fā)展中面臨的主要問(wèn)題包括人力資源匱乏、經(jīng)營(yíng)成本高漲、標準化難度大、行業(yè)內部惡性競爭、資金短缺及政策支持等問(wèn)題。其中,人力資源匱乏占選擇比例最高。
四、公司戰略調整立足長(cháng)效發(fā)展。針對餐飲企業(yè)發(fā)展中面臨的問(wèn)題,調查還涉及了連鎖餐飲企業(yè)將會(huì )對未來(lái)發(fā)展戰略做出何種調整?歸納包括六個(gè)方面,調整直營(yíng)店與加盟店的比例;提升現有品牌或建立新品牌;創(chuàng )新產(chǎn)品,實(shí)現差異化經(jīng)營(yíng);建立原材料生產(chǎn)基地,整合供應鏈;建立中央廚房;提升公司內部運營(yíng)效率及單店盈利水平。
綜合來(lái)說(shuō),在中國經(jīng)濟持續高速發(fā)展,餐飲市場(chǎng)繼續活躍的大背景下,連鎖餐飲企業(yè)正不斷根據外界環(huán)境及自身條件調整公司發(fā)展戰略,以逐步實(shí)現最優(yōu)發(fā)展模式。樂(lè )觀(guān)判斷當前經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢對連鎖餐飲業(yè)發(fā)展的.影響。盡管cpi指數在短期內難以回落,給企業(yè)的經(jīng)營(yíng)壓力也會(huì )持續增加,但絕大多數被調查企業(yè)認為,從國家宏觀(guān)經(jīng)濟的發(fā)展態(tài)勢來(lái)看,餐飲行業(yè)發(fā)展仍會(huì )保持較高的增長(cháng)幅度,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)壓力將得到逐步緩解。
20xx年餐飲業(yè)發(fā)展幾大趨勢預測:
一、品牌力成制勝法寶,文化餐飲將成為更具競爭性
現在的餐飲消費也已進(jìn)入到第三重階段,即看不見(jiàn)、摸不著(zhù)的整體消費意識階段,消費者在離開(kāi)消費場(chǎng)所后在頭腦中形成的整體感知回應是什么,這便體現出餐飲店的品牌文化,所以商家的獨特體系已不僅僅是菜品、味道、服務(wù)、環(huán)境、音樂(lè )等,而是綜合因素的整體體現。隨著(zhù)人們在就餐環(huán)境、體驗等方面要求越來(lái)越高,名氣大、品牌響的餐廳越做越大。餐館檔次也體現在環(huán)境上,文化成為餐飲業(yè)裝潢視覺(jué)的重要元素,“吃環(huán)境”將是餐飲業(yè)發(fā)展趨勢之一。根據定位不同,體現不同文化,成為許多餐館的競爭手段。餐飲市場(chǎng)的競爭,必將回歸于品牌間的競爭,品牌力更強就有更廣闊的市場(chǎng)。
二、大眾化餐飲為餐飲市場(chǎng)的主流
在今年商務(wù)部的重點(diǎn)工作中,早餐工程、廚房改造工程、綠色飯店將是財政支持的重點(diǎn)項目,引導更多的餐飲企業(yè)加入到早餐工程、社區餐飲、商務(wù)快餐等領(lǐng)域,加大大眾化餐飲連鎖步伐。
三、連鎖經(jīng)營(yíng)是發(fā)展趨勢
連鎖經(jīng)營(yíng)不僅可提高效率、降低成本,更能幫助餐飲業(yè)突破發(fā)展中的管理瓶頸。連鎖經(jīng)營(yíng)具有成本優(yōu)勢、價(jià)格優(yōu)勢、品牌優(yōu)勢,應該是餐飲業(yè)經(jīng)營(yíng)模式的主要發(fā)展方向。餐飲行業(yè)整體由單純的價(jià)格競爭、產(chǎn)品質(zhì)量的競爭,發(fā)展到產(chǎn)品與企業(yè)品牌的競爭,文化品位的競爭。由單店競爭、單一業(yè)態(tài)競爭,發(fā)展到多業(yè)態(tài)、連鎖化、集團化、大規模的競爭。
四、口碑營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)被廣泛應用
“導吃顧問(wèn)”、“美食偵察”為餐廳帶來(lái)創(chuàng )新、改良菜品、營(yíng)銷(xiāo)餐廳。網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)也被看重,用網(wǎng)絡(luò )搜索自己鐘意的餐廳、美食已是常見(jiàn)景象。企業(yè)應當及早充分認識到微博微信在餐飲行業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)中將會(huì )發(fā)回的重要作用。
五、菜品定位精細化,健康養生餐飲引導餐飲新趨勢
特色是傳統餐飲立身之本。這種強調口味的做法,仍是宣傳之道。但口味一旦被復制,特色也成了平常。關(guān)注地方風(fēng)味、精細化定位、擁有特色菜肴,精細化的創(chuàng )新定位漸成趨勢。養生概念從原材料的健康養生發(fā)展到全面的養生體系,即菜品原輔料養生、烹飪加工數字化養身、餐飲服務(wù)養生推介,再融匯綠色裝修材料、個(gè)人養生食譜打造、養生禮品等系列產(chǎn)業(yè)的開(kāi)發(fā),把餐飲業(yè)真正打造成綠色養生產(chǎn)業(yè)。
六、餐飲微利時(shí)代,信息化帶動(dòng)作用日趨明顯
信息化的應用將覆蓋企業(yè)預訂、采購、點(diǎn)餐、人員績(jì)效考核、財務(wù)管理及客戶(hù)關(guān)系管理等各個(gè)環(huán)節,促進(jìn)餐飲企業(yè)實(shí)現降低運營(yíng)成本、提高管理效益率、優(yōu)化服務(wù)流程。
七、中外餐飲企業(yè)競爭加劇
我們不難看出,現在餐飲市場(chǎng)上基本都是以國外知名品牌連鎖為主,它的模式簡(jiǎn)單,可復制性強,加上其產(chǎn)品本土化及主題餐廳策略的推出,未來(lái)在中國的發(fā)展更有勢不可擋的趨勢。面對這樣來(lái)勢洶洶的“洋快餐入侵”,中國餐飲業(yè)將面臨巨大挑戰。但同時(shí),國外餐飲企業(yè)進(jìn)入中國后,對我國餐飲經(jīng)營(yíng)理念、服務(wù)質(zhì)量、文化氛圍、飲食結構、從業(yè)人員素質(zhì)要求等產(chǎn)生深刻影響。洋餐飲讓本土餐飲的視角變得更為寬廣,經(jīng)營(yíng)創(chuàng )新的渠道也更為多元。洋為中用、中西合璧的趨向在餐飲行業(yè)也明確體現。
想要在中外餐飲企業(yè)競爭加劇中脫穎而出,就需要通過(guò)連鎖經(jīng)營(yíng)的標準化,同時(shí)形成自己的流水作業(yè)方式,加上上下游資源的整合,以及企業(yè)品牌價(jià)值打造等多方面進(jìn)行突破,最后形成擁有本企業(yè)核心優(yōu)勢的中國連鎖餐飲企業(yè)。
市場(chǎng)調查分析 篇2
一、 調查目的
通過(guò)對建材市場(chǎng)的調查,了解德陽(yáng)市旌陽(yáng)區建材賣(mài)點(diǎn)的分布情況,供應狀況及需求狀況等,為編制建筑材料供應計劃,進(jìn)行材料采購管理,材料儲備管理提供依據,加深對 課堂理論知識的理解,提高動(dòng)手能力,為將來(lái)走上工作崗位做準備。
二、 調查對象和調查單位
調查對象:德陽(yáng)市旌陽(yáng)區建材市場(chǎng)地板的供應商
調查單位:隨機訪(fǎng)問(wèn)的建材市場(chǎng)地板的供應商
三、 調查項目: 地板市場(chǎng)的需求狀況,供應狀況,價(jià)格狀況,供應網(wǎng)點(diǎn)分布狀況等
四、 調查時(shí)間:
五、調查的組織工作: 由個(gè)人單獨完成,經(jīng)費擬定為25元,主要包括車(chē)費和資料費。本次調查采取隨機抽樣的方法對德陽(yáng)市旌陽(yáng)區的建材市場(chǎng)進(jìn)行簡(jiǎn)單的調查,主要通過(guò)問(wèn)卷制定、印刷資料、走訪(fǎng)、填寫(xiě)問(wèn)卷等步驟對調查問(wèn)卷進(jìn)行整理、分析、匯總來(lái)完成本次調查。
六、德陽(yáng)市旌陽(yáng)區建材供應網(wǎng)點(diǎn)分布狀況: 大自然地板,北美楓情地板,久盛地板,安信地板,富源實(shí)木地板,揚子地板,菲林格爾地板,國棟地板,萊茵春天地板,貝亞克地板。
摘要:目前,我國已經(jīng)是世界上最大的建筑材料生產(chǎn)國和花費國。德陽(yáng)恒大建材城也通過(guò)不斷完善市場(chǎng)管理,強化服務(wù)功能,整合廠(chǎng)家資源,加強與社會(huì )各界的合作,以先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)模式和一流的資源配備,借助德陽(yáng)現代化商業(yè)圈的廣闊空間迅猛發(fā)展,它已經(jīng)成為德陽(yáng)市最具競爭力和發(fā)展潛力的超大型現代化、專(zhuān)業(yè)化建材商業(yè)中心。
恒大建材城內主要銷(xiāo)售的有陶瓷石材、衛浴、地板、板材、木門(mén)、櫥柜、燈具、五金、墻紙、油漆涂料、吊頂、扣板等,其中瓷磚和木材為主導。此次調查我選擇地板作為調查對象,在裝飾裝修中地板的運用越來(lái)越多,人們對地板的.關(guān)注度也越來(lái)越大,這次我采取問(wèn)卷調查方式對恒大建材城的地板銷(xiāo)售商家進(jìn)行調查,通過(guò)問(wèn)卷,我得出了以下幾點(diǎn)結論:
1、 經(jīng)營(yíng)地板的種類(lèi) 在對恒大建材城里10家店主的問(wèn)卷中,30%的商家主要經(jīng)營(yíng)多層實(shí)木復合地板,. 30%的商家主要經(jīng)營(yíng)強化木地板,40%的商家主要經(jīng)營(yíng)實(shí)木地板。由此可見(jiàn),經(jīng)營(yíng)實(shí)木地板的相對多層實(shí)木復合地板和強化木地板的商家較多。
2、 經(jīng)營(yíng)地板的品牌 大自然地板,北美楓情地板,久盛地板,安信地板,富源實(shí)木地板,揚子地板,菲林格爾地板,國棟地板,萊茵春天地板,貝亞克地板,圣象地板等。通過(guò)調查發(fā)現地板市場(chǎng)的品牌呈多樣化的狀況。其中大自然地板、安信地板、圣象地板等是主要地板經(jīng)營(yíng)對象。
市場(chǎng)調查分析 篇3
根據服裝市場(chǎng)調查統計及品牌資料分析,掌握國內服裝市場(chǎng)的著(zhù)明企業(yè)和馳名品牌,在北京、上海服裝市場(chǎng)都占有較大的份額。
京滬兩大市場(chǎng)歷來(lái)是服裝企業(yè)、經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行服裝產(chǎn)品市場(chǎng)推廣的最重要的兩大城市,京滬兩地商場(chǎng)眾多,而且定位各有特點(diǎn),消費群體也有各自消費的喜好。因此如何科學(xué)的分析京滬商場(chǎng)的詳細經(jīng)銷(xiāo)能力、同類(lèi)產(chǎn)品的銷(xiāo)售情況、當地消費者對相關(guān)產(chǎn)品品牌的認知程度以及各種品牌的'市場(chǎng)占有率對想在京滬市場(chǎng)進(jìn)一步開(kāi)拓市場(chǎng)的服裝企業(yè)及準備進(jìn)入兩地市場(chǎng)的服裝企業(yè)尤為重要;此外也可作為服裝品牌加盟商、代理商衡量該品牌市場(chǎng)拓展前途的一個(gè)重要的依據。
國家信息中心市場(chǎng)信息處聯(lián)合京滬兩地重點(diǎn)商業(yè)企業(yè)推出相關(guān)市場(chǎng)調查報告,報告根據京滬商場(chǎng)每月的商場(chǎng)銷(xiāo)售小票經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)統計系統分析。調查產(chǎn)品涉及:女裝、男西服、男襯衣、童裝、羊毛衫、皮衣、休閑裝、成人內衣、女士?jì)纫、少兒內衣、T恤衫、羊絨衫、美容護膚、洗發(fā)護發(fā)、香水等,每月25日出版上述產(chǎn)品的市場(chǎng)調查報告。調查報告針對京滬兩地不同產(chǎn)品從三個(gè)方面進(jìn)行詳細分析:
A、商場(chǎng)銷(xiāo)售情況:不同商場(chǎng)的銷(xiāo)售能力描述;
B、生產(chǎn)企業(yè)分析:各種產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)的銷(xiāo)售情況,市場(chǎng)占有率以及月度占有率變化;
C、品牌分析:具體描述品牌市場(chǎng)變化情況,每月市場(chǎng)份額占有走勢。
因此,市場(chǎng)調查報告對生產(chǎn)企業(yè)和經(jīng)銷(xiāo)商無(wú)疑是打開(kāi)和占領(lǐng)兩地市場(chǎng)的鑰匙。
服裝網(wǎng)作為服裝行業(yè)的綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)站,全面致力于為服裝行業(yè)提供各種貿易、市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)、流行、會(huì )展、人才等綜合資訊。為了較好為服裝行業(yè)提供直接有效的服務(wù),此次和國家信息中心合作推出的服裝市場(chǎng)調查統計報告,讓服裝企業(yè)、經(jīng)銷(xiāo)商、服裝加盟代理商能適時(shí)把握服裝市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和需求,我們還特別組建專(zhuān)家小組結合商業(yè)資源優(yōu)勢,為服裝品牌進(jìn)入市場(chǎng)提供全面的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃方案、為服裝代理加盟商提供品牌市場(chǎng)咨詢(xún)。
市場(chǎng)調查分析 篇4
一、服裝總體市場(chǎng)分析
衣、食、住、行是人類(lèi)生活的四大元素。人們把“衣”放在首位,可見(jiàn)衣
服對于我們的重要性。中國人口十四億,龐大的人口基數本身就組成了一個(gè)龐大的服裝消費市場(chǎng)。同時(shí)隨著(zhù)中國國民收入的不斷飛升,在20xx年人均GDP超過(guò)了1000美元后,中國市場(chǎng)將進(jìn)入精品消費時(shí)代,服裝消費將不再僅僅為了滿(mǎn)足其最基本的生存需求,將向更高的心理需求、自我滿(mǎn)足需求躍進(jìn),特別是幾千萬(wàn)人口跨入中產(chǎn)階級后,其對反映自身社會(huì )地位和品位的服飾的需求將越來(lái)越迫切,將成就一批抓住了該階層需求的服裝品牌。
國內服裝市場(chǎng)將越做越大,市場(chǎng)細分將越來(lái)越小,但今后國內服裝市場(chǎng)的消費趨勢將集中在精品化和個(gè)性化上。
二、服裝市場(chǎng)細分分析
1、性別細分
女裝市場(chǎng)分析:女裝市場(chǎng)一直是服裝市場(chǎng)的大頭,其一直引領(lǐng)著(zhù)時(shí)尚和
潮流,是時(shí)尚、個(gè)性的代表。女性購買(mǎi)服裝的頻率和金額是所有服裝消費群體中最多的,有得女裝者得天下一說(shuō)。因此眾多企業(yè)和資源混戰在女裝市場(chǎng)里,女裝品牌眾多,各品牌之間差距不大。據統計,排在前十位的品牌之間市場(chǎng)綜合占有率的差距并不大,總和也只在15%左右。國內女裝品牌帶有強烈的區域色彩,還沒(méi)有一個(gè)能在全國形成規模和影響,例如顏色鮮艷、色塊較大、結合時(shí)尚流行款式的“漢派”服裝,帶有江南文化氣息的杭州女裝產(chǎn)業(yè)和具有港澳風(fēng)格的深圳、廣東虎門(mén)女裝產(chǎn)業(yè)。眾多國內女裝品牌其定位基本是定位在中低檔市場(chǎng),在中高檔市場(chǎng)上還沒(méi)幾家知名品牌。
同時(shí)隨著(zhù)國內消費者消費觀(guān)念的成熟和國內市場(chǎng)的不斷擴大,世界女裝大牌也紛紛進(jìn)軍中國,國內市場(chǎng)越來(lái)越成為世界女裝的重要組成部分。國外女裝品牌紛紛進(jìn)住國內的一線(xiàn)城市,或專(zhuān)店或專(zhuān)柜。雖說(shuō)其目前渠道較少,價(jià)格定位較高,但其對女裝高檔市場(chǎng)的影響和對國內女裝時(shí)尚趨勢的影響卻是巨大的,基本占椐了高檔市場(chǎng)。同時(shí)國外品牌為了開(kāi)拓更廣闊的內地市場(chǎng)和占椐中高檔女裝市場(chǎng),與國內品牌合作的步伐越來(lái)越快,市場(chǎng)競爭也越來(lái)越激烈
男裝市場(chǎng)分析:根據國家統計局20xx年第五次全國人口普查公報,中國男性人口數量為65355萬(wàn)人,占總人口的51.63%,比女性的比例略高,由此可見(jiàn),中國的男裝消費者構成了一個(gè)容量不容忽視的市場(chǎng)。目前我國男裝業(yè)的發(fā)展已具有相當的基礎:男裝企業(yè)擁有現代化生產(chǎn)設備,產(chǎn)品市場(chǎng)定位相對明確,質(zhì)量比較穩定。繼20xx年11家襯衫品牌榮獲中國名牌戰略推進(jìn)委員會(huì )評價(jià)的“中國名牌”后,20xx年又有12家男西服品牌榮獲“中國名牌”稱(chēng)號,我國男裝產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量的發(fā)展已達到一定的水準;品牌集中度較高、產(chǎn)業(yè)集群化發(fā)展速度較快;企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)向系列化、休閑化、國際化、多品牌、多元化方向發(fā)展,企業(yè)投資領(lǐng)域不斷擴大,企業(yè)間資源整合周期縮短;企業(yè)注重利用品牌效應,建立產(chǎn)
品跨地區、跨國市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )。由于中國男裝市場(chǎng)品牌發(fā)展起步較早,相較于其它服裝成熟,但由于各地新品牌層出不窮,因此競爭仍異常激烈。前十名品牌占據全國幾乎50%的市場(chǎng),前三名:雅戈爾、杉杉和羅蒙市場(chǎng)地位相對穩定,其中雅戈爾市場(chǎng)優(yōu)勢明顯,市場(chǎng)綜合占有率超過(guò)10%,其他品牌的市場(chǎng)綜合占有率較低,大多在1%和2%左右徘徊,且相互之間較為接近。
2、年齡段細分
國內成年服裝年齡段分類(lèi)基本為:18-30,30-45,45-65,65-。
18-30:該年齡段的消費群體是服裝消費的最主要的群體,是消費群體中服裝購買(mǎi)頻率最多,總體購買(mǎi)金額較多的群體,該年齡段人口在1.8億左右,其中女性人口略多于男性,與中國總體人口男女比例相反。該群體具有一定的經(jīng)濟基礎,很強的購買(mǎi)欲望,時(shí)尚,追求流行、個(gè)性,敢于嘗試新事物,容易接受各種新品牌。該群體中很大一部分容易沖動(dòng)購物。是目前服裝品牌最多,競爭最激烈的細分市場(chǎng)。
30-45:該年齡段的消費群體是服裝消費的主要群體,是消費群體中購買(mǎi)單件服裝價(jià)值最高的群體,該年齡段人口在3.3億左右。該群體是消費群體種經(jīng)濟基礎最為雄厚的群體,有較強的購買(mǎi)欲望。但該群體大多數人的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)已相對成熟,因此對風(fēng)格、對時(shí)尚有自己的喜好,其中相當部分人已有自己喜好的品牌,對新品牌的接受程度較低,購物理性居多。有相當部分品牌定位于此細分市場(chǎng)。
45-65:該年齡段的人口在2.7億左右。該年齡段的消費群體事業(yè)有成,服裝購買(mǎi)欲望一般,但對服裝有一定的高階需求(即品牌需求)。
市場(chǎng)上適合該年齡段的服裝品牌較少,往往是有購買(mǎi)欲望時(shí),卻找不到適合的服裝品牌,特別是滿(mǎn)足該年齡段的女性服裝品牌嚴重缺失,市場(chǎng)機會(huì )較大。
65-:該年齡段人口在1億左右,購買(mǎi)欲望較低,對服裝的需求不是很強。對于該年齡段的服裝品牌基本為空缺。
3、產(chǎn)品屬類(lèi)細分
我們將現有市場(chǎng)中主要服裝產(chǎn)品的屬類(lèi)進(jìn)行劃分,他們包括:
商務(wù)正裝系列
商務(wù)正裝系列包括在正式商務(wù)活動(dòng)及高級商務(wù)會(huì )晤期間所穿著(zhù)的商務(wù)服裝,包括如西裝(套裝)、燕尾服(宴會(huì )裝)等類(lèi)型的服裝系列。此類(lèi)服裝代表著(zhù)經(jīng)典、非凡與高尚,被譽(yù)為“衣著(zhù)貴族”。此類(lèi)服裝的市場(chǎng)需求量一定,價(jià)值較高。
高級時(shí)裝系列
高級時(shí)裝也被人稱(chēng)之為“明星服裝”,因為這類(lèi)服裝往往價(jià)格高昂,諸如各類(lèi)時(shí)尚晚宴及高級典禮之中進(jìn)行穿著(zhù)。此系列服裝以奢侈、豪華為設計特點(diǎn),大多以純個(gè)性化(即個(gè)人訂制)訂購為經(jīng)營(yíng)模式。
周末休閑系列
在周末休閑的服裝系列中,還可進(jìn)行細分,以現今市場(chǎng)中所出現的休閑類(lèi)型大致可分為:大眾休閑(如佐丹奴、班尼路等)、運動(dòng)休閑(如國際的耐克、阿迪達斯、李寧的專(zhuān)業(yè)運動(dòng)休閑、Lacoste的網(wǎng)球休閑、Wolsey的高爾夫休閑等)、時(shí)尚休閑(如ONLY、VEROMODA 等)、戶(hù)外休閑(如Paul Shark的海洋休閑、JEEP的野外休閑等)等。雖然休閑品牌領(lǐng)域的競爭者越來(lái)越多,各個(gè)品牌開(kāi)始將原有品牌的著(zhù)裝領(lǐng)域進(jìn)行延伸,并將一些具體的生活或娛樂(lè )概念符之其上,使之更為形象也更加容易被消費者所接受。 “新正裝”系列
隨著(zhù)“知識精英族群”日益成為都市社會(huì )的主流人群,品味休閑、人本與自然的雙重追求成為時(shí)尚,大量生活化正裝、休閑化正裝、時(shí)尚化正裝、商務(wù)休閑裝的出現,跳脫了傳統正裝或休閑裝的領(lǐng)域,這些都可以統成為“新正裝”系列。正裝休閑化已經(jīng)成為了近年國際服裝市場(chǎng)的一大流行趨勢,“新正裝”概念正是近年來(lái)在這一潮流趨勢下應運而生,其定位于“知識精英族群”的社會(huì )主流人群,著(zhù)力營(yíng)造出一種品位休閑、人本與自然的雙重追求時(shí)尚,為男/女士提供了一種8小時(shí)以外同樣可以展示自己魅力的選擇。尤其是商務(wù)休閑系列是近幾年國際消費市場(chǎng)中越來(lái)越推崇的著(zhù)裝方式,即能夠在一般的商務(wù)場(chǎng)合進(jìn)行著(zhù)裝,也可以在八小時(shí)外著(zhù)裝,可以更加放松的享受工作和生活,因此,也越來(lái)越受到多數白領(lǐng)和成功人士的喜愛(ài)。由于“新正裝”繼承了正裝和休閑裝的雙重元素,已經(jīng)成長(cháng)為一種獨立的衣著(zhù)文化,“新正裝”的主導消費群體都是各行業(yè)的青年才俊,包括技術(shù)型、知識型藝術(shù)型等知識精英族群,而且這個(gè)消費群體正在迅速的擴大。
三、運營(yíng)分析
服裝品牌目前主要為兩種運營(yíng)模式:走大眾品牌和走專(zhuān)業(yè)品牌。兩種運
營(yíng)模式在設計、生產(chǎn)、價(jià)格、渠道和促銷(xiāo)上有著(zhù)根本的不同。 大眾品 設計、生產(chǎn):國內大眾服裝品牌在設計上主要以滿(mǎn)足主流大眾的整體需求為主;在生產(chǎn)上以大規模定制為主。
價(jià)格:目前國內大眾服裝品牌主流價(jià)格主要集中在中低檔;價(jià)格在中高檔的'基本為正裝和時(shí)裝品牌;國外進(jìn)入國內市場(chǎng)的大眾服裝品牌較少,進(jìn)入的也基本上也集中在高端。
渠道:目前大眾服裝品牌行業(yè)流行的渠道方式主要為:自營(yíng)型、加盟型及代理型,三者之間的關(guān)系在于合作經(jīng)營(yíng)者與企業(yè)之間的緊密程度:自營(yíng)型的營(yíng)銷(xiāo)方式對于企業(yè)而言控制更加緊密,而且在管理上可以企業(yè)的意志而轉移,管理阻力較小,但相對而言在經(jīng)營(yíng)的成本上則會(huì )較高;代理型的品牌營(yíng)銷(xiāo)渠道管理方式,則需要企業(yè)的合作伙伴具有較強的品牌營(yíng)銷(xiāo)及管理意識,且在經(jīng)營(yíng)地區的經(jīng)營(yíng)網(wǎng)絡(luò )與背景優(yōu)勢上要求較高,雙方之間的合作緊密度依據產(chǎn)品在市場(chǎng)中的盈利表現而定,企業(yè)對代理者的管理較弱,多是指導與輔助關(guān)系;而相對于加盟型的營(yíng)銷(xiāo)合作關(guān)系,則是自營(yíng)與代理之間的結合體,其中即會(huì )有企業(yè)方的資源及資金投入,也會(huì )相應的借助合作伙伴的區域優(yōu)勢進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)推廣,但在加盟型的渠道合作關(guān)系中,需要企業(yè)具備強大的品牌管理能力及市場(chǎng)形象的創(chuàng )建能力方可為加盟者提供更為持久的經(jīng)營(yíng)動(dòng)力。在營(yíng)銷(xiāo)地點(diǎn)的設置中,還可細分為商場(chǎng)型營(yíng)銷(xiāo)、專(zhuān)營(yíng)店營(yíng)銷(xiāo)及k/A(專(zhuān)指連鎖超市及大賣(mài)場(chǎng))群體營(yíng)銷(xiāo)。在大中型城市中,消費者在購買(mǎi)高價(jià)值的服裝時(shí)多會(huì )選擇信譽(yù)較高與形象較好的商場(chǎng)進(jìn)行購物,對于服裝品牌產(chǎn)品而言商場(chǎng)能夠提供更為充足的消費群,也可以通過(guò)商場(chǎng)的信譽(yù)與形象提高品牌的號召力與影響力,但是畢竟“僧多粥少”,商場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)面積有限,商場(chǎng)在城市中的數量也同樣有限,這就造成了眾多品牌“競爭上崗” 的局面,所以也就造成了:雖然商場(chǎng)產(chǎn)品銷(xiāo)量很高但卻并不盈利(經(jīng)營(yíng)扣點(diǎn)高、資金周轉慢、管理效率低以及經(jīng)常出現“暗箱”操作的黑色成本支出); 而服裝品牌的專(zhuān)營(yíng)店營(yíng)銷(xiāo)方式多出現在城市商業(yè)密集地區的街邊或是以專(zhuān)廳形式出現的商廈(城)中,專(zhuān)營(yíng)店營(yíng)銷(xiāo)形式的設立能夠更加體現品牌的形象表達力,也可以通過(guò)獨立的展示空間對品牌文化以及產(chǎn)品風(fēng)格進(jìn)行獨立設置,因此也有的企業(yè)將專(zhuān)營(yíng)店向更大規模的方向發(fā)展,如所謂的旗艦店或中心店形式。而K/A群體營(yíng)銷(xiāo)則更加適合。
市場(chǎng)調查分析 篇5
1、物流人才缺乏嚴重
物流人才被列為國內緊缺人才之一,尤其具有現代物流知識并動(dòng)手能力強的人才缺乏更嚴重。
據統計,在我國物流行業(yè)中,操作層面的從業(yè)人員大多數屬于熟練工,許多物流管理人員也多是半路出家,嚴重缺乏物流知識和理論及操作技能。
導致物流企業(yè)人才缺乏的原因既有企業(yè)外部的因素,即教學(xué)水平滯后,實(shí)踐教學(xué)更滯后,直接造成了大量物流專(zhuān)業(yè)人才缺乏;也有物流企業(yè)的自身原因:物流企業(yè)待遇偏低,物流管理企業(yè)的人才培養力度不夠,技術(shù)人才不愿意進(jìn)入物流行業(yè),甚至本行業(yè)的專(zhuān)業(yè)人才外流;再加上外企進(jìn)入后實(shí)施本土化策略,造成大量?jì)?yōu)秀人才流向外企。
總之,物流人才缺乏嚴重。
2、物流人才缺乏也是結構性的缺乏
物流人才缺乏不僅是在總量上,還有結構性的缺乏。
“物流人才”是一個(gè)寬泛的概念,從人才層次上可分為三個(gè)層次,即戰略層、管理層和操作層。
從專(zhuān)業(yè)結構上可分為醫藥物流人才、食品物流人才、航運物流人才、倉儲物流人才,運輸物流人才、配送物流人才等等。
由于我國物流產(chǎn)業(yè)起步較晚,整體競爭水平不高,以及物流教育落后等諸多因素,使得物流人才的結構性缺乏更加突出。
在人才層次上,嚴重缺乏操作層面人才。
主要由于各院校開(kāi)設物流專(zhuān)業(yè)時(shí)間較短,師資嚴重不足,實(shí)習設備和場(chǎng)地更是跟不上要求,再加上大多數院校實(shí)習采用“放羊式”的管理方式,而使實(shí)習教學(xué)流于形式,導致對學(xué)生的專(zhuān)業(yè)技能、能力、素質(zhì)的培養失去控制,那么,嚴重缺乏操作層面人才就不足為怪了。
在人才能力結構上,各院校的畢業(yè)生語(yǔ)言表達能力、溝通能力、協(xié)調能力、抗挫折能力嚴重缺乏。
這主要反映出各高職院校對學(xué)生這些能力培養認識不足,以及對學(xué)生這些能力培養不得法和不到位。
3、物流專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生動(dòng)手能力不強
如今剛畢業(yè)的學(xué)生,在專(zhuān)業(yè)理論方面能提出自己獨到見(jiàn)解的少之又少,能直接上崗的更是鳳毛麟角。
這反映出學(xué)生動(dòng)手操作能力培養的欠缺,更暴露出師資實(shí)踐教學(xué)水平有待提高。
4、對基本理論的掌握需加強,了解先進(jìn)的現代化知識不多
上述企業(yè)中,徐州儲運有限責任公司、惠客龍配送中心、徐州佳吉快運和中海物流等公司,均有現代化信息技術(shù),其程度要求熟練。
徐州倉配使用的是現代化的倉配管理程序,倉管只有一人,就完成了整個(gè)倉庫流程的操作;惠客龍配送中心采用的eos技術(shù),即通過(guò)網(wǎng)絡(luò )信號進(jìn)行訂貨和傳送;中海物流辦事處采用的是現代化通信技術(shù),及時(shí)的了解運輸車(chē)輛的現狀以及各種集裝箱的情況。
而這些公司中,只有中海公司的人才素質(zhì)較高(大專(zhuān)以上),其他企業(yè)的員工基本上只有初中的文化程度。
5、學(xué)校培養的模式跟不上物流的發(fā)展形式
現在各高職院校對物流人才的培養局限于理論基礎,雖然有所改變,但改變程度不大,導致了各高職院校培養的人才理論能力較強。
學(xué)校培養方式主要是根據上級的指示或是自己院校本身的'情況,培養出來(lái)的學(xué)生與物流發(fā)展的形式不同,不適應物流的發(fā)展趨勢。
6、我校的優(yōu)勢和不足
我校物流高職專(zhuān)業(yè)建立于02年,四年的探索,使學(xué)校物流專(zhuān)業(yè)的規模不斷擴大,設備不斷更新,同時(shí)擁有了現代化的實(shí)訓基地,為學(xué)生的技能培訓打下了基礎,使學(xué)生的綜合素質(zhì)不斷提高。
但是,不足之處:
(1)學(xué)生的技能操作時(shí)間不多
學(xué)生在校時(shí)間長(cháng),但是學(xué)生的技能操作不多,一是學(xué)生用來(lái)進(jìn)行技能操作的時(shí)間被理論占用;二是學(xué)校安排的實(shí)訓周無(wú)法使學(xué)生真正的得到訓練;三是學(xué)生缺乏吃苦耐勞的精神。
(2)教師的技能操作并不多
老師的技能操作主要體現在實(shí)訓室使用的頻率不高,原因主要是因為教師的技能操作不高,同時(shí)老師對課改的探索,沒(méi)有挖掘這方面的潛力。
(3)校外實(shí)習機會(huì )不多
學(xué)生校外實(shí)習能拓寬學(xué)生的知識面,提高學(xué)生的素質(zhì)。
由于種種的原因,學(xué)生的校外實(shí)習很少,一般很少,基本上是一年一次,實(shí)習時(shí)間較短,無(wú)法達到效果。
市場(chǎng)調查分析 篇6
學(xué)院:
班級:
組別:
組長(cháng):
小組成員:
目錄
一、企業(yè)對應聘者最看重的素質(zhì)依次是
二、企業(yè)需求的應用型人才遠遠大于基礎學(xué)科人才
三、企業(yè)理想人才應具備素質(zhì)
四、不同類(lèi)型企業(yè)對人才專(zhuān)業(yè)需求也不同
五、企業(yè)普遍關(guān)注人才的綜合技能
六、企業(yè)對在校學(xué)生如何提高實(shí)際技能的建議
七、企業(yè)對大學(xué)生畢業(yè)應聘時(shí)的建議
八、人才市場(chǎng)的流動(dòng)
九、各大企業(yè)對應聘者的各項要求
開(kāi)頭語(yǔ)
“紙上得來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行”為了更好的了解現時(shí)期人力資源市場(chǎng)的狀況,熟知人力資源管理招聘的一般流程,我們小組對昆明人才市場(chǎng)進(jìn)行了實(shí)地調查。本次調查主要以實(shí)地調查,采訪(fǎng)、發(fā)放問(wèn)卷和對企業(yè)招聘者的簡(jiǎn)單交談為主,以報紙,網(wǎng)絡(luò )調查為輔,了解求職應聘的具體流程安排以及企業(yè)對應聘者的一些具體要求,為一年以后的實(shí)習做好準備。
可能是星期五,人并沒(méi)有想象中的多。每家企業(yè)門(mén)前都懸掛著(zhù)招聘說(shuō)明,上面介紹了公司簡(jiǎn)介,公司所要招聘的崗位和相應的任職學(xué)歷要求,以及大概的待遇情況。應聘者們手上都拿著(zhù)簡(jiǎn)歷。往往都是一簇一簇的圍繞在企業(yè)攤位門(mén)口,認真閱讀了解企業(yè)的狀況。遇到適合的企業(yè),就跟企業(yè)的招聘人員進(jìn)行一對一的初步面試,并填寫(xiě)一張個(gè)人信息表。這就完成了初步的招聘面試。
21世紀是一個(gè)充滿(mǎn)著(zhù)競爭的時(shí)代,企業(yè)在越來(lái)越廣的空間內正面臨著(zhù)革命式的挑戰,而人才是決定這一成敗的關(guān)鍵所在。因此,如何把握自己的發(fā)展方向,以適應時(shí)代和社會(huì )的需求,是當代大學(xué)生關(guān)注的焦點(diǎn)。
在招聘會(huì )上,相當一部分企業(yè)都對應聘者提出了“兩年以上工作經(jīng)驗”的硬要求!敖(jīng)驗”是分層次的,運用“經(jīng)驗”有適宜性要求。即便在同類(lèi)企業(yè)、同類(lèi)崗位獲得的“經(jīng)驗”,在A(yíng)單位有效,在B單位就不一定適用。有眼光的企業(yè),往往注重考察人才的專(zhuān)業(yè)素養、綜合能力及可開(kāi)發(fā)潛質(zhì),認為對人才的“經(jīng)驗”培養有所投入,是同生產(chǎn)成本一樣理所當然的事情。更有一些企業(yè)將此作為凝聚人心的感情投資,以期獲得員工忠誠企業(yè)、勤奮工作的回報。在我們這樣一個(gè)有著(zhù)豐厚人文文化背景的國度,人才的知恩圖報情懷與人才的市場(chǎng)化,并非水火不容,而是可以做到水乳交融,相得益彰。
現在又很大一部分大學(xué)生認為,自己在擇業(yè)中最缺乏的是實(shí)踐工作經(jīng)驗,這也是在參加招聘中最令人尷尬的一個(gè)“短處”。對即將畢業(yè)找工作的大學(xué)生來(lái)說(shuō),最痛苦的莫過(guò)于,在面試時(shí)聽(tīng)到主考者的一句提問(wèn):“你有實(shí)際工作經(jīng)驗嗎?”面對發(fā)問(wèn),除了搖頭,就是嘆息。也許對此任何人都會(huì )說(shuō)出,剛畢業(yè)哪來(lái)的工作經(jīng)驗?但是市場(chǎng)不相信眼淚,只看重事實(shí)與能力。
工作經(jīng)驗其實(shí)也就是實(shí)踐經(jīng)驗。只要實(shí)踐過(guò)了,也就意味著(zhù)有了工作經(jīng)驗,也就意味著(zhù)達到了用人單位的要求。在目前就業(yè)形勢相當嚴峻的狀態(tài)下,我們是否考慮提前為自己的找工作打算。利用暑寒假時(shí)間給中小學(xué)生做兼職家教,給商品做促銷(xiāo),這當然是一種社會(huì )實(shí)踐,能夠積累一定的經(jīng)驗,但卻與自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)不相符合,當然就與用人單位的要求相差甚遠了,也就有被拒之門(mén)外之嫌。為此,我們應該多去與自己專(zhuān)業(yè)對口單位實(shí)習實(shí)踐,從長(cháng)遠的眼光看,這要比那些做家教做促銷(xiāo)的要高明的多,要有利的多。也許,這就是幾年后我們應聘時(shí)所需的。
一、企業(yè)對應聘者最看重的素質(zhì)依次是:
工作經(jīng)驗(80%)、專(zhuān)業(yè)技能(80%)、工作態(tài)度(70%)、教育背景(48%)、忠誠度(46%)、職業(yè)道德(34%)、年齡(20%)、性別(8%)。
二、企業(yè)需求的應用型人才遠遠大于基礎學(xué)科人才
據調查結果顯示,企業(yè)對人才需求量較大的專(zhuān)業(yè)人才中,大多數為應用學(xué)科專(zhuān)業(yè)。如:計算機29.4%,企業(yè)管理24.8%,機械17.1%,財會(huì )統計15.9%,市場(chǎng)研究與情報策劃14.1%,化工7.5%,公關(guān)7.5%,金融證券6.8%,郵電、通訊、交通5.1%,房地產(chǎn)5.0%,中文、文秘4.5%,廣告傳播4.3%等。而對基礎學(xué)科專(zhuān)業(yè)需求較多的只有外語(yǔ)14.1%,像生物學(xué)、物理學(xué)、數學(xué)等基礎學(xué)科的專(zhuān)業(yè)人才需求十分有限。
三、企業(yè)理想人才應具備素質(zhì)
調查中還發(fā)現,企業(yè)所需的理想人才應具有的素質(zhì),主要集中在三個(gè)方面:“有敬業(yè)精神”、“實(shí)際工作經(jīng)驗”和“受教育程度高”。其中要求具備“有敬業(yè)精神“的呼聲最高,達55%;要求有“實(shí)際工作經(jīng)驗“的為27.9%;要求“受教育程度高”的占24.6%。對敬業(yè)精神的高度重視,表明企業(yè)強烈的意識到員工的職業(yè)道德素質(zhì)對其工作表現的制約關(guān)系。
四、不同類(lèi)型企業(yè)對人才專(zhuān)業(yè)需求也不同
從調查中每一類(lèi)企業(yè)需求最多的3種專(zhuān)業(yè)人才看,生產(chǎn)類(lèi)型企業(yè)需求較多的是機械專(zhuān)業(yè),占29.6%、計算機專(zhuān)業(yè)占21.1%、化工專(zhuān)業(yè)占19.8%;服務(wù)類(lèi)企業(yè)
需求較多的是計算機占27.8%、房地產(chǎn)占11.1%、財會(huì )統計和國際貿易占8.3%;其他類(lèi)型企業(yè)則更多的需求企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)占20%、計算機專(zhuān)業(yè)占15.6%、機械專(zhuān)業(yè)占8.9%的人才。
五、企業(yè)普遍關(guān)注人才的綜合技能
從調查中還反映出,企業(yè)比較關(guān)注人才的綜合技能,希望所需人才具備“較強的營(yíng)銷(xiāo)意識”(占10.3)、“知識面廣”(占8.0%)、“有良好的人際關(guān)系”(占7.1%)、“有較強的管理能力”(占7.1%)和“較好的外語(yǔ)水平”(占6.8%)。另外,還有9.8%的企業(yè)關(guān)心所需人才是否有當地戶(hù)口。
六、企業(yè)對在校學(xué)生如何提高實(shí)際技能的建議
參與課程實(shí)驗、參加社會(huì )實(shí)踐、勤工儉學(xué)、參加課外學(xué)習、獲得職業(yè)證書(shū)。一些企業(yè)則對畢業(yè)生提出:“大學(xué)生一方面要學(xué)好學(xué)業(yè),另外一方面也要看看學(xué)的東西和市場(chǎng)需求是不是有差距。除了在學(xué)校學(xué)習之外,還應該參加企業(yè)的培訓,專(zhuān)業(yè)認證等。如果你要做項目,本身又有一些國際的認證,證明在某個(gè)領(lǐng)域有這個(gè)技能,又有學(xué)校里的畢業(yè)證書(shū),那么你被聘用的機會(huì )就高。所以,我建議多參加活動(dòng)爭取時(shí)間不斷證實(shí)自己!
一般來(lái)說(shuō)企業(yè)需要的大多是綜合素質(zhì)高的人才,在調查中,結果顯示,不管哪個(gè)公司對于人才要求主要還是會(huì )看是哪個(gè)缺哪種崗位,再篩選人才,也就是不同崗位有不同的需求,現在這些企業(yè)最需要的主要是高級管理人才和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。
七、企業(yè)對大學(xué)生畢業(yè)應聘時(shí)的建議
在學(xué)歷上,雖然都說(shuō)看不同的崗位再決定需哪種學(xué)歷的人才,但是大多數的企業(yè)還是比較偏重于大中專(zhuān)學(xué)歷的`人才,原因雖詞不同,但大意大同小異,認為本科學(xué)歷的學(xué)生眼高,容易跳槽,且大多數在技術(shù)上也并不是很優(yōu)異,在薪資與學(xué)歷上,掛鉤并不是很大,若是剛入某企業(yè),大多數企業(yè)并不會(huì )根據學(xué)歷的高低來(lái)平定薪資的多少。企業(yè)在錄用應屆畢業(yè)生時(shí)對于其畢業(yè)院校聲譽(yù)、成績(jì)優(yōu)秀、學(xué)歷的高低、或黨員的身份及或是學(xué)生干部并不是很看重,只是做一個(gè)參考,并不是一個(gè)決定因素,而在社會(huì )實(shí)踐、專(zhuān)業(yè)學(xué)習及實(shí)踐工作經(jīng)驗上大多數企業(yè)是非?粗氐,除專(zhuān)業(yè)能力,在思想素質(zhì)能力上也非常的重視,在調查的這些企業(yè)上,大多數企業(yè)認為員工的思想素質(zhì)能力和專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力與企業(yè)的經(jīng)濟效益是息息相關(guān)的,且相關(guān)程度達80%以上,思想素質(zhì)能力與專(zhuān)業(yè)能力對于企業(yè)的經(jīng)濟效益,大多數企業(yè)認為是同樣的重要,在企業(yè)招聘時(shí),他們是認為能力比專(zhuān)業(yè)更重要,會(huì )優(yōu)先考慮能力,這也應證了許多畢業(yè)生在畢業(yè)后走了與自己專(zhuān)業(yè)相關(guān)不是太大的路。
在各大企業(yè)在招聘的同時(shí)也給畢業(yè)大學(xué)生提出了許多的建議,要求我們在思想上:遵守校紀校規,做到為人正直,穩定,謙虛。并且要擁有事業(yè)心、進(jìn)取心強,能夠設身處地為他人著(zhù)想,熱愛(ài)集體。要多到一個(gè)具有良好專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平又有高尚職業(yè)道德的優(yōu)秀員工,愛(ài)崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、遵紀守法、奉獻社會(huì )。在學(xué)習上:擁有明確的目標,刻苦勤奮,成績(jì)優(yōu)良,學(xué)好專(zhuān)業(yè)課的同時(shí)高度重視基礎課程和課外的學(xué)習,做到自我的全面發(fā)展,培養出合理的知識結構,并且要注意提高獨立思考的能力和解決問(wèn)題與學(xué)習的能力。
八、人才市場(chǎng)的流動(dòng)
根據這次人才市場(chǎng)的調查報告中發(fā)現,人才市場(chǎng)管理體制沒(méi)有完全理順。很多地方還沒(méi)有建立起人才流動(dòng)與人才市場(chǎng)活動(dòng)的執法檢查制度,未對人才流動(dòng)與人才市場(chǎng)活動(dòng)實(shí)行日常即使性的監督管理,人才市場(chǎng)的就業(yè)歧視,職業(yè)安全,權益保護問(wèn)題突出,影響了人才市場(chǎng)的健康發(fā)展。根據相關(guān)內容得知,我國人才總量每增長(cháng)1%,拉動(dòng)經(jīng)濟增長(cháng)1.28%,2010年專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才至少缺1746萬(wàn)。
九、各大企業(yè)對應聘者的各項要求
在此次調查中發(fā)現只有40%的企業(yè)招聘為本地人才市場(chǎng),這些企業(yè)對應聘人員的各項能力要求都有著(zhù)許多不同,30%的企業(yè)看重應聘者的業(yè)務(wù)能力,30%的企業(yè)看重應聘者的組織協(xié)調能力,15%的企業(yè)看重應聘者的語(yǔ)言表達能力,10%的企業(yè)關(guān)心應聘者的職業(yè)道德與忠誠度,10%的企業(yè)看重應聘者的環(huán)境適應能力,5%的企業(yè)對應聘者的壓力承受能力有較高的要求。從調查的數據來(lái)看,企業(yè)最看重的的是應聘者的業(yè)務(wù)能力和應聘者的組織協(xié)調能力,因為良好的業(yè)務(wù)能力和協(xié)調
能力能給工作提供很好的幫助。而且這些企業(yè)中45%要求應聘者的學(xué)歷為本科學(xué)歷以上,40%的企業(yè)要求應聘者的學(xué)歷為專(zhuān)科以上,只有5%的企業(yè)要求應聘者的學(xué)歷在高中以上。從數據上看,企業(yè)對應聘者的學(xué)歷比較看重,豐富的理論知識是辦事的基礎,也能在以后的實(shí)踐中更加得心應手。這些企業(yè)有60%他們需要專(zhuān)業(yè)性的人才,10%的企業(yè)選擇通用性人才,20%的企業(yè)選擇創(chuàng )新人才,10%的企業(yè)選擇技能性的人才。從數據可以看出,大多數企業(yè)都選擇他們所需的專(zhuān)業(yè)性人才,他們要求有很強的專(zhuān)業(yè)能力,21世紀是人才的世界,只有不斷的創(chuàng )新才能保證企業(yè)處于不敗之地,所以一部分的企業(yè)選擇創(chuàng )新性人才。
為了了解和熟悉人才市場(chǎng)的現狀,有助于畢業(yè)之后能更快、更成熟地融入社會(huì )之中,特此做了一份人才市場(chǎng)調查報告,以備將來(lái)的不時(shí)之需。
市場(chǎng)調查分析 篇7
1、市場(chǎng)調查是系統地設計、收集、分析并報告與公司面臨的特定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)狀況有關(guān)的數據和調查結果的過(guò)程。其目的在于為企業(yè)決策者進(jìn)行預測和決策、制定計劃提供重要依據。市場(chǎng)調查是市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn),是了解市場(chǎng)、認識市場(chǎng)的一種有效方法和手段。
2、市場(chǎng)調查的意義和內容
要管理好一個(gè)企業(yè),就要安排好未來(lái);要安排好企業(yè)的未來(lái),必須充分掌握信息。企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策者只有收集掌握全面和可靠的信息,準確地估計市場(chǎng)目前和未來(lái)發(fā)展變化的`方向、趨勢和程度,才能發(fā)現合適的市場(chǎng)機會(huì )、市場(chǎng)威脅和預見(jiàn)營(yíng)銷(xiāo)中可能產(chǎn)生的問(wèn)題,從而調整企業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)決策,以適應市場(chǎng)的變化,使企業(yè)能更好地生存和發(fā)展。所以市場(chǎng)調查是企業(yè)進(jìn)行市場(chǎng)分析與預測、正確制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰略和計劃的前提。
3、市場(chǎng)調查的重要性
由于科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展,技術(shù)革新的速度大大加快,產(chǎn)品日新月異,國內外市場(chǎng)競爭激烈。各企業(yè)為了增強產(chǎn)品在市場(chǎng)上的競爭能力,都希望能隨著(zhù)變化萬(wàn)千的市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)做出相應的正確決策,并在采取行動(dòng)之前,能獲得有關(guān)的市場(chǎng)信息和情報資料,以避免做出錯誤的決策,減少決策的風(fēng)險。因此,企業(yè)要了解哪種產(chǎn)品是顧客所需要的,如何定出適宜的價(jià)格,怎樣合理地選擇分銷(xiāo)渠道,選擇適當的銷(xiāo)售促進(jìn)方式,適時(shí)滿(mǎn)足顧客需求,了解潛在市場(chǎng)情況等,都需要做好市場(chǎng)調查工作,從多方面獲取市場(chǎng)情報資料,敏感地捕捉這些信息,分析企業(yè)的生產(chǎn)與市場(chǎng)需求之間的內在聯(lián)系,周密分析和研究市場(chǎng)需求變化的規律,用以指導企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策,有預見(jiàn)地安排市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),提高企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理水平,促進(jìn)企業(yè)更好地生存和發(fā)展,需要做一下工作。
。1)分析研究產(chǎn)品的生命周期,確定研制設計新產(chǎn)品、整頓或淘汰老產(chǎn)品,制定產(chǎn)品生命周期各階段的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略,確定產(chǎn)品生產(chǎn)銷(xiāo)售計劃
。2)根據消費者對產(chǎn)品價(jià)格變動(dòng)的反應,在不違反國家政策的前提下,研究產(chǎn)品適宜的售價(jià),制定企業(yè)產(chǎn)品的定價(jià)策略,確定新產(chǎn)品定價(jià)多少老產(chǎn)品價(jià)格如何調整,確定產(chǎn)品的批發(fā)價(jià)和零售價(jià);
。3)設計銷(xiāo)售促進(jìn)方案,加強推銷(xiāo)活動(dòng)、廣告宣傳和銷(xiāo)售服務(wù),開(kāi)展公關(guān)活動(dòng),搞好公共關(guān)系,樹(shù)立企業(yè)和產(chǎn)品形象,組織營(yíng)業(yè)推廣活動(dòng),擴大銷(xiāo)售量;
。4)在考慮市場(chǎng)、產(chǎn)品等因素的基礎上,合理選擇分銷(xiāo)渠道,盡量減少中間環(huán)節,縮短運輸路線(xiàn),降低運輸成本和倉儲費用,降低銷(xiāo)售成本;
。5)企業(yè)綜合運用各種營(yíng)銷(xiāo)手段,制定正確的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)綜合策略,使企業(yè)在市場(chǎng)競爭中獲取更多的利潤,取得良好的經(jīng)營(yíng)效果;同時(shí)在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略實(shí)施過(guò)程中,繼續對市場(chǎng)環(huán)境和消費者行為進(jìn)行調查,掌握市場(chǎng)動(dòng)向、發(fā)展趨勢、競爭對手情況等,及時(shí)反饋信息、儲存信息,為開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品、保持現有市場(chǎng)、開(kāi)拓未來(lái)市場(chǎng)服務(wù)。
市場(chǎng)調查分析 篇8
一、電動(dòng)車(chē)發(fā)展趨勢
電動(dòng)車(chē)作為綠色朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè),在中國發(fā)展已有十年之久。在電動(dòng)自行車(chē)方面,20xx年底,中國電動(dòng)自行車(chē)已經(jīng)達到1.2億輛,而且以每年30%的速度增長(cháng)。作為一種節能環(huán)保、出行便捷、使用成本相對較低的中短距離交通工具,電動(dòng)自行車(chē)在二、三級城市和農村地區頗受歡迎。隨著(zhù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境的改善、農村道路建設的加快、居民收入水平的提高,市場(chǎng)空間會(huì )進(jìn)一步擴大。根據行業(yè)預測,到20xx年,電動(dòng)自行車(chē)市場(chǎng)規模已達到1000億元,而僅電動(dòng)車(chē)用蓄電池的`市場(chǎng)潛力就超過(guò)500億元。
而在電動(dòng)汽車(chē)方面,《節能和新能源汽車(chē)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規劃》已經(jīng)明確上報國務(wù)院,《規劃》被提升到國家戰略高度,旨在布置汽車(chē)產(chǎn)業(yè)新局。作為國家確定的七大戰略性新興產(chǎn)業(yè)之一,新能源汽車(chē)在未來(lái)10年計劃投資額將達1000億元,銷(xiāo)量規模鎖定世界第一。根據業(yè)內披露的《規劃》內容:到20xx年,新能源汽車(chē)實(shí)現產(chǎn)業(yè)化,節能與新能源汽車(chē)及關(guān)鍵零部件技術(shù)達到國際先進(jìn)水平,純電動(dòng)汽車(chē)和插電式混合動(dòng)力汽車(chē)市場(chǎng)保有量達到500萬(wàn)輛。分析預測,從20xx年到20xx年間,中國市場(chǎng)電動(dòng)車(chē)銷(xiāo)量年均增速將達到40%左右,其中大部分來(lái)自純電動(dòng)車(chē)銷(xiāo)售,到20xx年,中國將成為亞洲最大的電動(dòng)車(chē)市場(chǎng)。
二、金華市電動(dòng)車(chē)發(fā)展概況
浙江省金華市位于浙江省中部,為省轄地級市。東鄰臺州,南毗麗水,西連衢州,北接紹興、杭州。占地面積10941平方公里,人口530多萬(wàn)。目前,在金華地區共有大大小小電動(dòng)車(chē)生產(chǎn)廠(chǎng)家100多家,其中日普、步陽(yáng)、佰菲樂(lè )等企業(yè)規模較大。
1、金華市日普電動(dòng)車(chē)有限公司
日普公司是一家專(zhuān)業(yè)設計、生產(chǎn)和銷(xiāo)售電動(dòng)代步車(chē)、電動(dòng)高爾夫球車(chē)、電動(dòng)自行車(chē)、多功能運輸車(chē)的大型公司,固定資產(chǎn)2,0000,0000元。公司占地面積31萬(wàn)平方米,擁有五條現代化生產(chǎn)線(xiàn),500名員工,已形成年產(chǎn)50萬(wàn)輛車(chē)的生產(chǎn)能力。
日普公司目前已銷(xiāo)售到全球六十余個(gè)國家,銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )遍及整個(gè)南北美洲大陸、歐亞大陸及澳洲大陸;代工及設計的客戶(hù),更是遍布全球,尤其以歐洲美國市場(chǎng)為主。其電動(dòng)車(chē)出口量占同行業(yè)的全中國出口量的55%。
2、步陽(yáng)車(chē)業(yè)有限公司
步陽(yáng)集團創(chuàng )立于1992年,經(jīng)過(guò)十多年不斷發(fā)展,形成步陽(yáng)門(mén)業(yè)、步陽(yáng)車(chē)業(yè)、步陽(yáng)置業(yè)、步陽(yáng)汽車(chē)零部件、步陽(yáng)物流為主的五大支柱產(chǎn)業(yè)。步陽(yáng)車(chē)業(yè)有限公司是步陽(yáng)集團旗下一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售于一體的大型綜合性外向型出口企業(yè)。具備年產(chǎn)六大系列、100多款式、200多萬(wàn)輛電、汽動(dòng)滑板車(chē)、電動(dòng)自行車(chē)、電動(dòng)摩托車(chē)、四輪電動(dòng)車(chē)和休閑車(chē)產(chǎn)銷(xiāo)能力。
3、永康市佰菲樂(lè )科技有限公司
永康市佰菲樂(lè )科技有限公司主營(yíng)老年人代步車(chē)、電動(dòng)代步車(chē)等特種車(chē)輛,其前身為永康市貝萊福車(chē)業(yè)有限公司,公司坐落于永康市城西工業(yè)新區,產(chǎn)品遠銷(xiāo)歐美、澳洲、南美、日韓、中東等國家和地區。
三、主要競爭對手
目前,在金華地區市場(chǎng)上銷(xiāo)售的電池生產(chǎn)廠(chǎng)家共有20多家,其中深圳瑞達、風(fēng)帆、海久、bosff、東勁電池等是我們公司主要的競爭對手。
四、應對策略
從上述分析可以看出,浙江金華地區鉛酸蓄電池市場(chǎng)潛力巨大。為更好地拓展金華地區市場(chǎng),個(gè)人建議公司應從以下方面著(zhù)手,加以應對。
1、分析競爭對手產(chǎn)品優(yōu)勢及劣勢,包括產(chǎn)品質(zhì)量、價(jià)格、銷(xiāo)售渠道、售后服務(wù)甚至公關(guān)策略等,然后結合我們公司情況,加以對比,找出我們公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售亮點(diǎn),揚長(cháng)避短。正所謂,知己知彼,百戰不殆。
2、加強公司內部管理,練好內功,努力提高產(chǎn)品質(zhì)量。質(zhì)量是企業(yè)的生命,沒(méi)有質(zhì)量的產(chǎn)品就是廢品。因此,加強公司內部管理尤其是生產(chǎn)現場(chǎng)管理,扎扎實(shí)實(shí)練好內功,就顯得非常重要。只有夯實(shí)了管理基礎,產(chǎn)品的質(zhì)量才能得以保障,產(chǎn)品的競爭力才能得以提升,否則,拓展市場(chǎng)無(wú)異于一句空話(huà)。
3、完善服務(wù)體系,加強售后管理!白鲣N(xiāo)售就是做服務(wù)”,這句話(huà)雖然有點(diǎn)偏頗,但在某種程度上說(shuō),企業(yè)與企業(yè)之間的競爭,實(shí)際上就是服務(wù)的競爭。同樣的產(chǎn)品,不同的人去銷(xiāo)售,可能會(huì )是兩個(gè)截然不同的結果。做內銷(xiāo),就必然會(huì )有售后服務(wù)。因此,完善服務(wù)體系,加強售后管理,盡量滿(mǎn)足客戶(hù)心理,也是勢在必行之策。
以上只是個(gè)人的粗陋之見(jiàn),不當之處,請董事長(cháng)批評指正。
市場(chǎng)調查分析 篇9
當前,中國社會(huì )消費結構發(fā)生了重大變化,廣大群眾對當前的精神文化產(chǎn)品生產(chǎn)提出了更多更高的要求,同時(shí)也為文化事業(yè)與文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供了前所未有的機遇和良好的發(fā)展空間。健康消費、體驗消費;時(shí)尚消費;整合消費已經(jīng)成為現代人嶄新的消費觀(guān)念。不僅如此,眼鏡在現代消費中已經(jīng)成為珠寶消費的組合物,成為時(shí)裝消費的整合物,成為健康消費的必備物,成為休閑消費的時(shí)尚物。因此,其消費空間必將大大的放大。
順應這種消費觀(guān)念的變化,國外已經(jīng)有大量的新品出世。比如:眼枕和眼罩在日本就倍受青睞。日本Tokyo Hands公司針對當前使用計算機的人正在增多的現實(shí),推出了眼枕,幫助長(cháng)期使用計算機者消除眼睛疲勞,產(chǎn)品上市以后受到消費者的歡迎,特別受到年輕婦女的青睞。枕形狀各異,大部分帶有熏衣草、薄荷或其它草藥抽提物的香味,放在眼睛上能起到按摩作用。另外還有一種致冷眼罩也很暢銷(xiāo),這種眼罩不用時(shí)存放在電冰箱內,使用時(shí)充填液體能使眼睛感到?jīng)鏊。能夠起到消除眼鏡疲勞的作用。這種眼鏡消費的多元化的發(fā)展趨勢使眼鏡的生產(chǎn)、創(chuàng )新、銷(xiāo)售、流通和市場(chǎng)發(fā)展也呈現了多元化的發(fā)展趨勢。這種多元化表現在:
1、眼鏡品種多元化;
當前的眼鏡品種已經(jīng)百花齊放,五彩繽紛。當你走進(jìn)北京貴友大廈一層眼鏡柜臺時(shí)簡(jiǎn)直令你眼花繚亂。各種品牌價(jià)位的鏡架、鏡片品種繁多,應有盡有。既有登喜路、鱷魚(yú)、凱旋門(mén)、浪琴、迪尚奇、尼康等世界知名品牌,也有野尻、時(shí)尚經(jīng)典、威龍、東方鱷魚(yú)等中檔眼鏡。更有水晶鏡、變色鏡、抗疲勞老花鏡等。樹(shù)脂片有普通的、加硬的、加膜的、超薄加硬加膜的,它們都具備輕且不易碎的優(yōu)點(diǎn),現又推出樹(shù)脂變色等特殊性能的鏡片。玻璃鏡片有各種加膜、變色等種類(lèi)。還推出具備防水、防塵作用的克雨能鏡片和適合高度數的超薄鏡片。
其太陽(yáng)鏡由大到小,不僅顏色多樣,而且鏡框鏡腿在設計上也風(fēng)格各異。充分的體現了多元的文化色彩。但是,在這多元的眼鏡世界里要經(jīng)營(yíng)出自己的特色來(lái),沒(méi)有對眼鏡文化的深刻理解是不行的。
2、眼鏡材質(zhì)多元化;
現代科技的發(fā)展,使眼鏡的材質(zhì)越來(lái)越豐富。越多彩了,F代眼鏡文化的發(fā)展帶給眼鏡材質(zhì)的最大變化不是材質(zhì)本身的變化。而是材質(zhì)使用觀(guān)念的變化。這種變化主要體現在三個(gè)方面。就是:要注重材質(zhì)的功能性;要講究材質(zhì)的搭配性;要強調材質(zhì)的環(huán)保性。要通過(guò)材質(zhì)的搭配,或是板材與金屬的復合設計,使造型單純的眼鏡更富層次變化,更富文化內涵;更具時(shí)尚氣息;更顯高雅大方。這種反應在材質(zhì)上的文化觀(guān)念對比我國“賣(mài)眼鏡就是賣(mài)材質(zhì)”的認知來(lái)說(shuō),明顯的顯現出差距來(lái)了。
3、眼鏡功能多元化:
科技的飛速發(fā)展,不僅使眼鏡的功能進(jìn)行了擴展,功能和用途更加多元化,而且向產(chǎn)業(yè)鏈的上下游進(jìn)行了大規模的延伸。不僅出現了許多具有特殊功能的眼鏡,而且出現了以眼鏡為特征的擴展型產(chǎn)品線(xiàn)和產(chǎn)品鏈。比如:
1)司機防強光眼鏡
隨著(zhù)生活水平的不斷提高,購買(mǎi)汽車(chē)的人越來(lái)越多,但汽車(chē)強光常常是駕車(chē)者夜間行駛的.一個(gè)難題,尤其是冬天,地凍路滑,強光耀眼,極易發(fā)生交通事故。司機防強光眼鏡,解決了這一難題。它只擋強光,不擋路面,而且眼鏡落地不碎,遇有事故不傷眼睛,并可以按駕駛者眼睛的度數配置。成了司機的安全保護神。
2)“鷹健”抗輻射眼鏡
針對高頻電磁波對大腦及眼睛的傷害,我國科技人員研制了“鷹健”抗輻射眼鏡。這種眼鏡內嵌在鼻架及鏡腳套的4個(gè)芯片是用一種對高頻輻射具有吸收和偏折作用的特殊航天復合金屬材料制造的。受到輻射時(shí),芯片中的一種特殊物質(zhì)(Tourmaline)立刻釋放出紅外線(xiàn)及大量負離子,在芯片周?chē)纬梢粋(gè)衡定的能量場(chǎng)。該電磁能量透過(guò)芯片后被降低到安全標準值以?xún)。負離子還能促進(jìn)血液循環(huán)、提高腦細胞的新陳代謝,從而達到消除疲勞、保護眼睛的作用。該技術(shù)于20xx年通過(guò)了美國聯(lián)邦通訊委員會(huì )的檢測認證以及全球SGS質(zhì)量認證,并通過(guò)了北京眼鏡商品質(zhì)量監督檢測中心認證。20xx年又通過(guò)了浙江大學(xué)光與電磁波研究中心,中國計量院的檢測和論證。是我國自主研制的高科技眼鏡產(chǎn)品。
3)讓盲人重見(jiàn)光明的眼鏡
最近,美國的醫學(xué)家研制出了一種特殊的眼鏡,這種眼鏡看起來(lái)和普通眼鏡沒(méi)什么兩樣,它將一個(gè)數碼攝象機與一部電腦聯(lián)結起來(lái),安裝在鏡片上的攝像頭負責抓取外界圖象,數字圖象信號植入盲人大腦里變成電信號,從而讓大腦“讀出”攝像頭所拍攝的外界景象。這樣使用者可以判斷出外界物體的大體輪廓影像,并能分辨出最基本的顏色。
4)世界上第一款數字式音樂(lè )眼鏡
OAKLEY THUMP是世界的第一數字式音樂(lè )眼鏡,以高品質(zhì)的光學(xué)性能與目前先進(jìn)水平數字式音像引擎相結合。沒(méi)有導線(xiàn)可以和計算機鏈接,在任何地方傾聽(tīng)美妙音樂(lè ),以全新的方式讓你感受和體驗美妙的生活。
5)眼鏡影院
這種“眼鏡影院”沒(méi)有通常的大銀幕、放映機和觀(guān)眾席,而是由一種奇怪的眼鏡式微顯示器(但內有超大液晶顯示屏)和便攜式影碟機組成,其重量?jì)H200克。該產(chǎn)品首先出現在美國,是一種由紅外夜視技術(shù)發(fā)展而成的視聽(tīng)產(chǎn)品。既可以連接各種輸出設備,又可以播放VCD、SVCD、DVD、CD、MP3等。屏幕上放映的內容別人根本看不到,具有獨特的隱私保護性。戴上眼鏡后,眼前2—3米處就會(huì )出現一個(gè)40英寸大小的屏幕,配上雙聲道立體聲耳機,視聽(tīng)效果逼真,就像身臨其境在電影院一樣。
4、眼鏡批銷(xiāo)渠道多元化
眼鏡文化的發(fā)展,眼鏡市場(chǎng)的擴展使眼鏡的批銷(xiāo)渠道也發(fā)生了重大變化。這種多元化文化影響下的市場(chǎng)發(fā)展也具有多元的特色。這種特色表現在:
1)市場(chǎng)覆蓋的廣域化
眼鏡批發(fā)市場(chǎng)是眼鏡銷(xiāo)售的集散地。是吸引國外客商的聚資地。因此,近年來(lái)各地建立了大量的眼鏡批發(fā)市場(chǎng)。全國已經(jīng)形成北京、上海、深圳、溫州、丹陽(yáng)、武漢、廣
州、長(cháng)沙、西安、鄭州。南寧、石家莊、南京、重慶、杭州、義烏等20多個(gè)大中型眼鏡批發(fā)市場(chǎng)。各個(gè)市場(chǎng)之間已經(jīng)拉開(kāi)了競爭的序幕。服務(wù)的比拼、人氣的爭奪、質(zhì)量的優(yōu)劣、價(jià)格的高低將成為比拚的重點(diǎn)。
2)零批擴展的鏈狀化
與此同時(shí),批零為主的另一支眼鏡大軍則把市場(chǎng)比拚的重點(diǎn)放在了銷(xiāo)售鏈的擴展上。
他們拚命的實(shí)行區域覆蓋,著(zhù)力的擴展市場(chǎng)控制點(diǎn),以圖形成品牌優(yōu)勢和龍頭優(yōu)勢。其中,擴張速度最快的寶島眼鏡,目前已有連鎖店250余家,年銷(xiāo)售額達到2.5億元人民幣。
3)貼牌生產(chǎn)的擴展化
眼鏡市場(chǎng)的多元化發(fā)展,給了很多人一個(gè)啟示:搞半套活的產(chǎn)品既可以加強市場(chǎng)的適應性又可以降低產(chǎn)品成本。因此,貼牌生產(chǎn)大行其道。成了一招眼鏡市場(chǎng)競爭中的高棋。大有擴展化的趨勢。
5、眼鏡經(jīng)營(yíng)理念的多元化
生產(chǎn)國內眼鏡業(yè)的迅速發(fā)展,帶來(lái)了眼鏡消費市場(chǎng)的不斷擴大,但也形成了激烈的競爭態(tài)勢。在這種情況下,國內中小眼鏡配售企業(yè)和眼鏡生產(chǎn)廠(chǎng)商想要保持已有的市場(chǎng)份額,就必須轉換經(jīng)營(yíng)思路,進(jìn)行多種營(yíng)銷(xiāo)模式和經(jīng)營(yíng)理念的探索。以往那種“名牌眼鏡秀活動(dòng)”已經(jīng)不足以吸引市場(chǎng)的張力。特別是在眼鏡的價(jià)格已趨于透明,靠傳統的價(jià)格戰來(lái)獲得更多顧客已不可能,顧客對商家的服務(wù)需求也不僅局限于簡(jiǎn)單的店內服務(wù)和傳統的售后服務(wù)的情況下,商家只能依靠多變的市場(chǎng)策略、多樣化的服務(wù)策略和更新的營(yíng)銷(xiāo)模式來(lái)吸引更多的回頭客。當前盡管一些商家為此付出了不少心血,做出了不少努力。但是,具有突破性的招法不多。營(yíng)銷(xiāo)理念的進(jìn)展和現代營(yíng)銷(xiāo)模式的探索更沒(méi)有明顯的突破。比如,美國所廣泛采用的“眼鏡選購管理系統(Optical Try—on System)等信息化、電子化營(yíng)銷(xiāo)模式等都還沒(méi)有引起中國眼鏡企業(yè)家的關(guān)注和重視。電腦選鏡、模擬佩戴的信息化營(yíng)銷(xiāo)系統對很多企業(yè)還很遙遠?蒲械耐度牒托录夹g(shù)的投入還相對較少。因此,目前眼鏡行業(yè)應用信息化管理系統實(shí)現:顧客數據輸入;鏡架數據錄入、修改,銷(xiāo)售分類(lèi)管理、銷(xiāo)售統計管理、客戶(hù)關(guān)系管理等現代化管理手段的還不多見(jiàn)。對跟進(jìn)世界眼鏡文化的快速崛起認識不足。眼鏡文化充分反映了一個(gè)國家、民族的思想意識、道德、價(jià)值觀(guān)、信仰、風(fēng)俗習慣、時(shí)尚追求等文化特點(diǎn),更富含了科技的底蘊和技術(shù)的支撐。眼鏡文化是民族的:他承載了歷史的傳承和社會(huì )的文明;眼鏡文化又是世界的:他既有世界文化的厚重又有現代科技的光彩特別是:當前,全球眼鏡市場(chǎng)快速發(fā)展中的一個(gè)重要特點(diǎn)是世界眼鏡文化的崛起。這種眼鏡文化的崛起具有四個(gè)最明顯的特征:既有西方新浪漫主義美學(xué)的思維特征,又有東方復古主義的歷史情思;既注意了時(shí)代個(gè)性的充分展現,又注重了關(guān)聯(lián)飾物的協(xié)同組合;既延展了品牌的價(jià)值厚重;又依托了科技含量的技術(shù)支撐;既注重了藝術(shù)美學(xué)的充分張揚,更體現了引領(lǐng)消費潮流的時(shí)代走向。特別是,這種新浪漫主義文化的快速崛起,已經(jīng)成了促進(jìn)眼鏡經(jīng)濟快速發(fā)展的重要動(dòng)因。在日本已經(jīng)形成了一種“扮靚你”的日流”。在這種時(shí)尚潮流下,大街小巷穿梭著(zhù)黃頭發(fā)、燈籠褲、松糕鞋的年輕人。他們談的是木村拓哉、中山美穗,讀的是村上春樹(shù)的《挪威的森林》之類(lèi)。眼鏡,自然成為他們的一種風(fēng)靡的時(shí)尚和追求。
“哈日族”便是那些狂熱追求日本流行娛樂(lè )文化、連穿著(zhù)打扮、思想行為都效仿的人。在中國,“哈日族”們佩帶日本眼鏡已經(jīng)形成一種極大的風(fēng)潮,成為新新人類(lèi)的流行時(shí)尚。
不僅如此,日本還十分注重把眼鏡經(jīng)營(yíng)和眼鏡審美結合起來(lái)。讓眼睛銷(xiāo)售成為一種文學(xué)審美的愉悅。因此,在日本就出現了“童話(huà)配鏡店”。走進(jìn)這樣的配鏡店,你在等待配鏡期間。,可以聽(tīng)到小川未明的童話(huà):月夜和眼鏡。這樣的眼鏡店以其特有的童話(huà)魅力吸引了孩子們。
在美國好萊塢、香港娛樂(lè )圈,早就把“酷斃了”、“帥呆了”的概念所指物當作產(chǎn)業(yè)來(lái)經(jīng)營(yíng)。用產(chǎn)業(yè)化的方法,制造出各種“酷斃了”、“帥呆了”的消費體驗,讓消費者從中獲得“非理性的”價(jià)值滿(mǎn)足。眼鏡就是這種“酷斃了”、“帥呆了”的典型飾物。
在這種浪潮的影響下,今天的典型美女已經(jīng)不一定指漂亮的美國金發(fā)女郎。新潮、時(shí)尚的眼鏡已經(jīng)成了性感、時(shí)尚、嫵媚女性的主要裝飾品。比如那種鏡框向上吊的魔鬼型眼鏡、以至那種又圓又大的染色的貓頭鷹眼鏡等,都已經(jīng)成為“魔鬼身材”們吸引男性的磁力配飾。
正是在世界眼鏡文化的影響和推動(dòng)下,已經(jīng)形成了濃厚的眼鏡新潮的展示空間和展覽氛圍。特別是,隨著(zhù)現代科技的發(fā)展和信息時(shí)代的到來(lái)。這種展示空間和展覽氛圍已經(jīng)多維化,立體化,電子化,時(shí)尚化,網(wǎng)絡(luò )化,國際化。已經(jīng)成為擴展世界眼鏡文化的廣闊空間和巨大的傳播平臺。
巴黎國際眼鏡展始于1967年,是歐洲最重要的眼鏡展之一。很長(cháng)時(shí)期以來(lái),相當多的國人把它只當作尋樣、獵奇和獲取定單的場(chǎng)所和渠道。其實(shí),法國本土眼鏡由于受新浪漫注意的影響,早就以其充滿(mǎn)藝術(shù)性的設計理念和經(jīng)典時(shí)尚的造型享譽(yù)世界。生動(dòng)的體現了新浪漫主義的文化特征。它每年發(fā)布的新產(chǎn)品都凝聚著(zhù)西方眼鏡文化的精華,都在引導世界眼鏡消費的潮流和走向。據相關(guān)資料統計:此展會(huì )每年都吸引了世界各地超過(guò)3萬(wàn)的客商前往采購參觀(guān),不僅其成交量頗為可觀(guān),而且,其無(wú)形資產(chǎn)的擴散和延伸遠遠超過(guò)了有限的價(jià)值度量。但是,長(cháng)期以來(lái),我國對眼鏡文化的研究落后于時(shí)代的發(fā)展和市場(chǎng)的發(fā)展。不僅研究力量單薄,研究范圍狹窄,而且研究中存在著(zhù)一定的偏頗。既沒(méi)能充分注意到新浪漫主義潮流的時(shí)代特征,又沒(méi)能站在經(jīng)濟全球化的高度審視世界眼鏡文化的發(fā)展和崛起,更沒(méi)能從世界眼鏡文化發(fā)展的趨勢和走向上研究中國眼鏡文化的價(jià)值量和閃光點(diǎn)。鮮見(jiàn)的研究文章,只囤于研究鏡架的優(yōu)良程度,鏡片的大小、曲線(xiàn)、組合以及色彩、光澤等的精美度以及古代,帝王、官家、富豪與平民百姓所用眼鏡的不同;只注重了研究體現在鏡架外形、顏色、裝飾的精美程度,以及圖文含義等方面的發(fā)展變化及古代鏡架上刻有的福、祿、壽、財等花紋圖案,所體現出的“福在眼前”、“福壽雙全”、“官運亨通”、“四季發(fā)財”等價(jià)值內涵;只注重了中國古代鏡盒的表面裝飾方面的萬(wàn)字形、寶葫蘆形、花葉形圖案的變化對中國傳統文化中龍鳳呈祥等雕刻技藝的展示。而沒(méi)有注意從這些研究中開(kāi)發(fā)出具有中國特色豐富文化內涵的嶄新眼鏡造型和創(chuàng )收空間。正是由于:只注重了眼鏡文化的歷史傳承,而忽視了現代眼鏡的時(shí)代特征;只開(kāi)始注重了品牌的價(jià)值厚重,而忽視了現代科技的技術(shù)支撐;只注重了材質(zhì)的跟進(jìn)和式樣的模仿,而忽視了傳統文化和現代文化的整合;只注重個(gè)別鏡框/鏡架的微觀(guān)變化,而忽視了對眼鏡文化發(fā)展走向的總體把握;
特別是:忽視了對眼鏡文化人文特征、時(shí)代特征及現代眼鏡市場(chǎng)發(fā)展狀況的前瞻性研究;忽視了根據世界文化潮流開(kāi)拓民族精品的研究。這就不能從歷史傳承中,探索和把握產(chǎn)品的時(shí)代走向和趨勢。不能從眼鏡的歷史脈絡(luò )和當今的時(shí)代潮流的整合中尋找人文的閃光點(diǎn)和技術(shù)的突破點(diǎn)。
以至,具有最大發(fā)展潛力和最大潛在眼鏡市場(chǎng)的中國眼鏡業(yè),多數只能成為新技術(shù)的模仿者,新樣式的采購商,成為跨國眼鏡集團實(shí)施全球戰略后的眼鏡加工和生產(chǎn)基地。沒(méi)能開(kāi)拓和形成具有自主知識產(chǎn)權的核心技術(shù)和有引領(lǐng)世界潮流的品牌和產(chǎn)品。這就極大的約束了眼鏡文化對眼鏡生產(chǎn)力發(fā)展的市場(chǎng)張力。
市場(chǎng)調查分析 篇10
根據中國內衣市場(chǎng)調查分析報告表明:目前,中國的內衣市場(chǎng)年銷(xiāo)售額在200億至500億元,且每年以近20%的速度增長(cháng)。據統計,國內內衣市場(chǎng)上,進(jìn)口品牌約占60%的市場(chǎng)份額,以中國香港、臺灣及日本的產(chǎn)品為主,其大多已在中國設廠(chǎng)生產(chǎn),大部分售價(jià)在50—300元之間,國產(chǎn)品牌約占市場(chǎng)的40%左右。內衣行業(yè)被業(yè)內人士看作是有著(zhù)高成長(cháng)性的行業(yè)。在西方,內衣消費占服飾消費的比例相當大。例如,法國為22%,每年法國婦女用于內衣的消費的金額約為17億歐元。英國女士每人每年有112歐元花在內衣上。而中國女性在內衣消費方面的支出大約只有200億元人民幣,僅占衣著(zhù)消費的5%。比較以上統計數字可以看出,中國內衣市場(chǎng)的未來(lái)發(fā)展空間巨大。
20xx十大內衣銷(xiāo)量排行
1、古今:著(zhù)名女士?jì)纫缕放,中華老字號,其產(chǎn)品包括文胸、內衣褲、泳衣、睡衣、沙灘裝、調整型衣褲等,并遠銷(xiāo)至法國、意大利、西班牙、日本等國。
2、婷美:著(zhù)名女士?jì)纫缕放。婷美尊重百姓,尊重科學(xué),從中國女性美體修形的需求出發(fā),成功申請了四十多項專(zhuān)利,聘請數十位各學(xué)科專(zhuān)家,制造出數以萬(wàn)計的品質(zhì)優(yōu)良、效果卓越的
美體內衣產(chǎn)品。
3、法曼兒:法曼兒是來(lái)自法國巴黎的品牌,是集設計、生產(chǎn)、銷(xiāo)售女士?jì)纫掠谝惑w的現代化企業(yè),在中國有多間加盟店,產(chǎn)品有文胸、內褲、保暖內衣、無(wú)縫美體內衣、家居服、睡衣、泳裝等,調整型內衣為公司的主打產(chǎn)品。法曼兒秉承“優(yōu)雅女人">女人的締造者”的理念致力于美麗身體、關(guān)懷女性的內衣事業(yè)中。經(jīng)典、時(shí)尚、華貴、雅致的產(chǎn)品融合歐式時(shí)尚,契合東方女性的體型,滿(mǎn)足女性對內衣舒適耐穿、時(shí)尚健康的需求,為現代女性所青睞。
4、華歌爾:日本著(zhù)名內衣品牌,成立于1949年,旗下產(chǎn)品有CWX運動(dòng)裝、童裝、男裝、長(cháng)者服裝、女士?jì)纫、睡衣、家居服、孕婦裝、哺乳裝等多個(gè)系列。華歌爾不斷追求更高的品質(zhì),其產(chǎn)品原料來(lái)自于國際知名供應商——日本榮花邊、西班牙DOGI、美國杜邦的萊卡、Tactel等高品質(zhì)纖維,這些原料經(jīng)過(guò)華歌爾檢驗室測試合格后才能使用。
5、安莉芳:香港品牌,創(chuàng )辦于1975年,其產(chǎn)品設計時(shí)尚、制作精巧,種類(lèi)包括文胸、內褲、緊身衣、泳裝、韻律服、睡衣、襪褲、孕婦內衣、哺乳內衣等,深受全世界女性歡迎。
6、維多利亞的秘密:維多利亞的秘密(Victoria'sSecret)隸屬于美國知名中高檔服裝生產(chǎn)商LimitedBrands集團,是全世界內衣界的龍頭
7、雅芳:雅芳是1886年設立于美國的品牌,是全美500強企業(yè)之一。多年來(lái),雅芳人一直堅守著(zhù)“信任、尊重、信念、謙遜和高標準”的價(jià)值觀(guān),以“高品質(zhì)、領(lǐng)先科技、多元化、為東方女性設計”為中國雅芳產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的核心指導,打造出質(zhì)量上乘、信譽(yù)度高、結合高新科技和動(dòng)感潮流于一體的產(chǎn)品。產(chǎn)品包括護膚品、化妝品、護理用品、香品、飾品、內衣和健康食品等兩萬(wàn)多種。
8、愛(ài)慕:愛(ài)慕誕生于1993年,總部設在北京,其企業(yè)使命是“創(chuàng )造美,傳遞愛(ài)”,把創(chuàng )意、科技、文化、環(huán)保、時(shí)尚注入到產(chǎn)品中。其產(chǎn)品包括基礎內衣、塑身內衣和時(shí)尚內衣三大類(lèi)。旗下品牌及產(chǎn)品線(xiàn)包括:“愛(ài)慕女士”(Aimerwomen)、“愛(ài)慕男士”(Aimermen)、“愛(ài)慕兒童”(Aimerkids)、Aimerbody,“愛(ài)美麗”(imi's)、“蘭卡文”(LACLOVER)、“心愛(ài)”(ShineLove)、泳衣。
9、黛安芬:1886年成立于德國的黛安芬起源于生產(chǎn)緊身內衣的小型廠(chǎng)房,現已成為全球最國際化的內衣企業(yè)之一。黛安芬秉承著(zhù)創(chuàng )新的理念,開(kāi)發(fā)設計出多款優(yōu)質(zhì)、舒適、時(shí)尚、創(chuàng )新的內衣產(chǎn)品,深受廣大女性消費者的青睞。
10、曼妮芬:曼妮芬集團成立于1996年4月,中國名牌產(chǎn)品,集開(kāi)發(fā)設計、策劃推廣、工藝研究、生產(chǎn)加工、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)于一體。曼妮芬公司旗下共有六個(gè)品牌,分別是妮的秘密、伊維斯、曼妮芬、蘭卓麗、喬百仁、bodybeauty。
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產(chǎn)品結構:文胸系列、美體內衣、時(shí)尚內衣、少女內衣、保暖內衣、時(shí)尚內褲、時(shí)尚家居服、情內衣、絲質(zhì)睡衣、棉睡衣、內褲等等。
產(chǎn)品價(jià)格:零售價(jià)12—113元。
消費群體:18—45歲追求高品質(zhì)生活的時(shí)尚女性。
市場(chǎng)目標:網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售
3、5折進(jìn)貨,雇員工資700/月,雇員11人,電費、水費120/月,你的內衣均價(jià)是100元/件,這樣一天成本7700/30+120/30=296、6667,每件利潤:100—100x0、35=65,這樣我們最好也要賣(mài)出5件才不會(huì )虧本。
開(kāi)內衣店市場(chǎng)分析:
搶奪市場(chǎng)先機,奔赴美麗“錢(qián)”線(xiàn)
內衣是一種舶來(lái)品。如同西裝一樣,中國人從西方接納了“現代內衣”的概念。而在歐洲有著(zhù)百余年發(fā)展歷史的時(shí)尚內衣,其實(shí)在中國落地只有十幾年的歷史。但根據中國內
衣市場(chǎng)調查分析報告表明:目前,中國的內衣市場(chǎng)年銷(xiāo)售額在200億至500億元,且每年以近20%的速度增長(cháng)。據統計,國內內衣市場(chǎng)上,進(jìn)口品牌約占60%的市場(chǎng)份額,以中國香港、臺灣及日本的產(chǎn)品為主,其大多已在中國設廠(chǎng)生產(chǎn),大部分售價(jià)在50—300元之間,國產(chǎn)品牌約占市場(chǎng)的40%左右。
內衣行業(yè)被業(yè)內人士看作是有著(zhù)高成長(cháng)性的行業(yè)。在西方,內衣消費占服飾消費的比例相當大。例如,法國為22%,每年法國婦女用于內衣的消費的金額約為17億歐元。英國女士每人每年有112歐元花在內衣上。而中國女性在內衣消費方面的支出大約只有200億元人民幣,僅占衣著(zhù)消費的5%。比較以上統計數字可以看出,中國內衣市場(chǎng)的未來(lái)發(fā)展空間巨大。
市場(chǎng)調查分析 篇11
在這個(gè)信息高速社會(huì ),手機在我們生活中扮演不可或缺的角色,時(shí)下大學(xué)生幾乎人手一部手機。在此,我們將對大學(xué)生在手機話(huà)費消費做一次詳細調查。以了解大學(xué)生每月手機話(huà)費占每月的生活費的比例,了解大學(xué)生的手機話(huà)費的消費觀(guān)念。同時(shí)為通信商提供一定的資料參考,以改進(jìn)不足,為廣大學(xué)生提供更好的服務(wù)。
一、大學(xué)生的月生活費用
頻數百分比
表一說(shuō)明大學(xué)生的生活費用在500-1000和500元以下的居多,而在1000-1500和1500以上的占少數。在這里:眾數mo=500-1000元,其頻率=59.67%,異眾比率vr=49.67%
作為大學(xué)生,我們是社會(huì )消費中的.一個(gè)特殊群體,有著(zhù)自己獨立的消費意
識和消費特點(diǎn),同時(shí)也是未來(lái)消費的主力和消費潮流的引導者。大學(xué)生目前的消費情況和消費觀(guān)念,不僅會(huì )影響自己日后的生活工作,而且對未來(lái)社會(huì )消費文化的構造也會(huì )產(chǎn)生重要的影響。隨著(zhù)經(jīng)濟的發(fā)展,人們的消費水平,生活質(zhì)量在不斷地提高,同時(shí),物價(jià)水平也在不斷的提高,所以大多數的大學(xué)生的費用會(huì )隨著(zhù)社會(huì )的變化而變化。
二、大學(xué)生每月手機話(huà)費用
現在手機已成為人們生活交際中不可或缺的一部分,話(huà)費花費也成為了人們每個(gè)月支出的重要部分,為分析手機話(huà)費支出的影響因素,引導大學(xué)生正確消費,我們隊韶關(guān)學(xué)院大學(xué)生進(jìn)行了問(wèn)卷調查,旨在分析研究出大學(xué)生的花費趨勢幾影響大學(xué)生話(huà)費消費的各項因素,從而為大學(xué)生的花費消費提供相關(guān)建議
大學(xué)生手機話(huà)費用的頻數分布表頻數百分比
眾數mo=50元,其頻率=62.67%,異眾比率vr=37.33%
對上述數據進(jìn)行描述統計,可得“關(guān)于大學(xué)生手機話(huà)費用的描述統計表”如表三
我們對樣本的數據進(jìn)行處理得出樣本均值μ=15.15,樣本標準差s=14.4,置信水平為0.05,所以總體均值的置信區間為(30.56,36.80)。韶大大學(xué)生每月手機話(huà)費用在50元以下的有62.67%。
三、通信運營(yíng)商的選擇
眾數mo=移動(dòng),其頻率=92.33%,異眾比率vr=7.67%
我們先來(lái)看看移動(dòng)的校園品牌,03年中國移動(dòng)強檔推出了號稱(chēng)與“全球
通”,“神州行”并列的第三大品牌----‘動(dòng)感地帶’。它的賣(mài)點(diǎn)有兩條,一是服務(wù),二是價(jià)格。還有,學(xué)校幾乎全校師生都用短號集群網(wǎng),學(xué)校附送電話(huà)卡在錄取通知書(shū)上。從而成功俘獲一大批大學(xué)生用戶(hù)。
市場(chǎng)調查分析 篇12
建議
基于以上資料和分析,對我系物流管理專(zhuān)業(yè)今后學(xué)生培養、專(zhuān)業(yè)課程、實(shí)訓課程設置提出以下建議。
一、學(xué)生培養方面
1、加大實(shí)踐教學(xué)投入,建立“雙師”型教學(xué)隊伍,進(jìn)行課程改革。
實(shí)踐教學(xué)是高職教育教學(xué)中的主要環(huán)節和特色部分,構建一套適應高職教育教學(xué)的實(shí)踐教學(xué)體系,不僅可以保證實(shí)踐教學(xué)的有效實(shí)施,更是促進(jìn)高職教育持續發(fā)展和體現高職教育特色的關(guān)鍵。
實(shí)踐教學(xué)內容以提高學(xué)生從業(yè)能力為依據,通過(guò)哪些實(shí)踐教學(xué)內容和活動(dòng)來(lái)培養從業(yè)能力,需要對專(zhuān)業(yè)課程改革,建立起校企合作,工學(xué)結合,教、學(xué)、做為一體的專(zhuān)業(yè)課程。
第一、建立一支具有現代教育理念和創(chuàng )新精神、教學(xué)能力強、熟悉生產(chǎn)領(lǐng)域、掌握過(guò)硬技術(shù)、樂(lè )于教書(shū)育人的高素質(zhì)雙師型師資隊伍。
第二、加強校內外實(shí)踐教學(xué)基地建設,通過(guò)學(xué)校投入和校企共建等途徑,不斷改善校內外實(shí)習條件,大力整合現有資源,優(yōu)化管理,扎扎實(shí)實(shí)地建設好專(zhuān)業(yè)的.實(shí)驗室、實(shí)訓室、實(shí)訓工廠(chǎng)等。
第三、進(jìn)行課程改革,改變教師講學(xué)生聽(tīng)為學(xué)生在教師的指導下動(dòng)手操作。
使教、學(xué)、做為一體,培養學(xué)生的關(guān)鍵能力。
2、加強對學(xué)生語(yǔ)言表達能力、溝通能力、協(xié)調能力、抗挫折能力的培養
第一,明確學(xué)生的語(yǔ)言表達能力、溝通能力、協(xié)調能力、抗挫折能力是現代大學(xué)生應具備的最基本能力,學(xué)生的這些能力是讓用人單位短時(shí)間認可的先決條件,應引起院領(lǐng)導和教師的高度重視。
第二,對學(xué)生“心理適應能力弱,處理問(wèn)題能力差,不會(huì )表達,不知怎么與人打交道,不愛(ài)動(dòng)手,與社會(huì )要求距離較大”等問(wèn)題采取得力措施,在課程改革過(guò)程中,把語(yǔ)言表達能力、溝通能力、協(xié)調能力、抗挫折能力作為一項重要的教學(xué)內容,把每個(gè)學(xué)生培養成綜合素質(zhì)高的優(yōu)秀人才。
3、加強對教師的培訓,提高教師的專(zhuān)業(yè)技能
教師理論水平和實(shí)踐技能高,是培養高素質(zhì)、高技能實(shí)用人才的先決條件。
那么,怎樣才能提高教師素質(zhì)呢?
第一、教師到企業(yè)去鍛煉。
教師要指導學(xué)生在實(shí)訓基地進(jìn)行實(shí)際操作,首先教師必需能熟練操作,這就需要教師到企業(yè)中去鍛煉自己,并能幫助企業(yè)開(kāi)發(fā)一些項目。
第二、引進(jìn)企業(yè)兼職教師指導學(xué)生實(shí)際操作。
校企合作是物流管理專(zhuān)業(yè)課程改革的方向。
只有把企業(yè)經(jīng)驗豐富、技術(shù)熟練的專(zhuān)家與課程改革相結合,并且參與到教學(xué)工作中去,才能真正做好基于工作過(guò)程的課程改革,使學(xué)生真正體會(huì )到企業(yè)的氛圍。
第三、加強實(shí)訓室建設。
加強學(xué)生的動(dòng)手能力的培養,把課程改革與實(shí)訓條件結合起來(lái),真正做到教、學(xué)、做為一體。
第四、加強校企合作。
讓學(xué)生走出去,到企業(yè)一線(xiàn)實(shí)踐。
把企業(yè)專(zhuān)家請進(jìn)來(lái),進(jìn)行實(shí)踐教學(xué),指導學(xué)生操作。
市場(chǎng)調查分析 篇13
咖啡廳行業(yè)發(fā)展現狀
在我國,茶作為中國文化的代表之一,茶飲品一直占據著(zhù)舉足輕重的位置。正因此,咖啡這種初嘗口感苦澀的舶來(lái)品,在中國市場(chǎng)發(fā)展頗為緩慢。直到中國經(jīng)濟崛起,與國外交流日益增多,以及居民消費水平大幅上升、消費習慣逐漸形成,咖啡飲品才流行起來(lái),咖啡廳也因此迎來(lái)了發(fā)展的春天。
據數據顯示,20xx年,我國咖啡廳數量尚不足1.6萬(wàn)家;而到20xx年底,國內咖啡廳數量已達到8.5萬(wàn)家,呈現出跨越式發(fā)展態(tài)勢,遠超世界平均水平。
咖啡廳數量的'快速增長(cháng),令整個(gè)行業(yè)市場(chǎng)規模顯著(zhù)擴大。20xx—20xx年,我國咖啡廳行業(yè)市場(chǎng)規模呈逐年快速增長(cháng)趨勢。20xx年,我國咖啡廳行業(yè)市場(chǎng)規模約為190億元,同比增長(cháng)13%。
由上述數據可知,中國咖啡廳行業(yè)潛力之巨大。正因此,國內外咖啡連鎖品牌紛紛開(kāi)始跑馬圈地。其中,以星巴克為代表的外資品牌依靠其品牌形象和差異化的競爭策略,在國內咖啡廳行業(yè)占據著(zhù)絕大部分市場(chǎng)份額。不過(guò),以上島咖啡為代表的本土咖啡企業(yè)憑借其先入優(yōu)勢和渠道優(yōu)勢,也占據有可觀(guān)的市場(chǎng)份額。此外,近年來(lái),一些新興咖啡連鎖品牌憑借精準的市場(chǎng)定位和獨樹(shù)一幟的經(jīng)營(yíng)模式另辟蹊徑,帶動(dòng)咖啡廳行業(yè)向更多元方向發(fā)展。
盡管咖啡市場(chǎng)以超乎想象的速度飛快發(fā)展,咖啡廳數量也有大幅度增長(cháng),但實(shí)際上,與歐美、日韓等國家的人相比,我國的人均咖啡消費量極低。隨著(zhù)新生代的消費群體逐漸崛起,并成為咖啡消費主要力量,咖啡市場(chǎng)潛力將進(jìn)一步釋放,咖啡廳行業(yè)前景依舊廣闊。
根據近年來(lái)咖啡廳行業(yè)市場(chǎng)規模變化趨勢以及未來(lái)咖啡消費量走勢,再結合宏觀(guān)層面背景因素,預計未來(lái)幾年我國咖啡廳行業(yè)市場(chǎng)規模將保持11%—15%左右的增長(cháng)速度,樂(lè )觀(guān)估計到20xx年,我國咖啡廳行業(yè)市場(chǎng)規模有望達到479億元。
市場(chǎng)調查分析 篇14
一:前言
山東省機動(dòng)車(chē)保有量:20372867 輛; 2.一汽旗下產(chǎn)品: 350萬(wàn)輛; 3..20xx年機油類(lèi)產(chǎn)品市場(chǎng)預估 15 億元; 4.一類(lèi),二類(lèi)修理廠(chǎng)數據超過(guò)1000家;三類(lèi)修理廠(chǎng),機油店,輪胎店等超過(guò)1500家;汽配城一汽產(chǎn)品類(lèi)零件批發(fā)商超過(guò)300家。截至20xx年底,全省機動(dòng)車(chē)保有量達20372867輛,位居全國第一,駕駛人15789952人,位居全國第二位。20xx年末山東省民用汽車(chē)擁有量達到842.7萬(wàn)輛,增長(cháng)18.7%,其中,民用轎車(chē)保有量達到370.8萬(wàn)輛,私人轎車(chē)325.2萬(wàn)輛,增長(cháng)35.6%,占轎車(chē)擁有量的87.7%。濟南市120萬(wàn)輛。青島市151萬(wàn)輛。煙臺市74萬(wàn)輛。臨沂市60萬(wàn)輛。濰坊市58萬(wàn)輛。聊城市47萬(wàn)輛。淄博市48萬(wàn)輛。濟寧市50萬(wàn)輛。濱州市35萬(wàn)輛。日照市35萬(wàn)輛。萊蕪市15萬(wàn)輛。東營(yíng)市33萬(wàn)輛。菏澤市35萬(wàn)輛。威海市41萬(wàn)輛。棗莊市29萬(wàn)輛。德州市28萬(wàn)輛。
二:調查目的
1、調查山東省范圍內汽車(chē)銷(xiāo)售企業(yè),目的是了解汽車(chē)銷(xiāo)售市場(chǎng)情況,為本項目的市場(chǎng)定位、評審提供可靠的調研依據。
分析GM通用的前期營(yíng)銷(xiāo)計劃以及消費者的產(chǎn)品期望,明確其自身的優(yōu)勢和劣勢,以及面臨的機會(huì )和威脅。
2、了解消費者對汽車(chē)的認知,探察其對汽車(chē)的接受程度。
3、了解產(chǎn)品的`知度以及美譽(yù)度,確定今后營(yíng)銷(xiāo)計劃的重點(diǎn)。
三:調查內容
根據上述調研目的,我們確定本次調研的內容主要包括:
1、用戶(hù)的特點(diǎn)調查、人群、用車(chē)情況、用車(chē)想法、變動(dòng)情況。 、
2、影響用戶(hù)的因素、價(jià)格、油耗、維修成本、操控性、駕駛樂(lè )趣、個(gè)人愛(ài)好。 、
3、用戶(hù)的需要調查、現實(shí)需要、潛在需要、意識到但未及時(shí)購買(mǎi)、未意識到但以后會(huì )購買(mǎi)、不購買(mǎi)。 、
4、不喜歡自動(dòng)擋或手動(dòng)擋的原因,手動(dòng)擋或自動(dòng)擋汽車(chē)的競爭環(huán)境、競爭結構與規劃、競爭內容與手段,針對其營(yíng)銷(xiāo)計劃進(jìn)行全面的分析,從而為其今后的營(yíng)銷(xiāo)計劃提供科學(xué)的依據。本部分所需要的主要信息點(diǎn)是: 消費者對于GM通用旗下品牌汽車(chē)的使用情況——是否用過(guò),滿(mǎn)意度,以及認為產(chǎn)品的哪方面更加吸引消費者。 對GM通用在前期營(yíng)銷(xiāo)計劃情況的了解——怎樣知道通用的,通過(guò)什么渠道購買(mǎi)到通用旗下品牌汽車(chē)的,使用過(guò)后的感覺(jué),以及認為可以在產(chǎn)品上改進(jìn)的地方。 消費者對于汽車(chē)性能這方面的認知。
5、了解消費者的觀(guān)用推廣的深入程度做一個(gè)調查。
6、對產(chǎn)品前期的銷(xiāo)售宣傳做一個(gè)調查,主要須掌握的信息點(diǎn)有: 對于通用的了解程度——是否知道以及是否使用過(guò)。 對于通用印象的評價(jià) 此外,我們還將收集包括消費者的年齡、性別、收入、職業(yè),以及包括消費者的發(fā)質(zhì)在內的背景資料以備統計分析之用。
四:調查方法
本次調查主要是問(wèn)卷調查,擬定問(wèn)卷,期中有單選題、多選題、排序題和填空題。
五:汽車(chē)產(chǎn)品的市場(chǎng)調查問(wèn)卷
親愛(ài)的女士、先生: 您好!我們是山東商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院的學(xué)生,正在進(jìn)行一個(gè)關(guān)于濟南汽車(chē)市場(chǎng)的調研,下面請您花幾分鐘的時(shí)間回答一些問(wèn)題。您所提供的信息對我們這次調查的結果相當重要。非常感謝您的支持與合作!
1.您的個(gè)人情況—
年齡:口19歲~28歲 口29歲~39歲 口39歲~49歲口50~60歲 口60歲
婚姻:口已婚 口未婚 、
職業(yè):口教師 口公務(wù)員 口醫生 口公司職員 口個(gè)體商戶(hù) 口其他
個(gè)人平均月收入: 口20xx~3000元 口3000~5000元 口5000~7000元 口7000以上
2.您對下列轎車(chē)的哪些品牌感興趣——
a.自主品牌: 奇瑞、吉利、力帆、長(cháng)安、比亞迪 b.合資品牌:上海大眾 、東風(fēng)日產(chǎn) 、長(cháng)安福特、北京現代 c.日韓品牌:本田、凌志、三菱、豐田、馬自達、起亞
d.美系品牌:進(jìn)口別克、克萊斯勒、福特
e.歐系品牌:雷諾、雪鐵龍、大眾、奔馳、寶馬、沃爾沃、奧迪 b.緊湊型車(chē) c中高級車(chē) d.MPV多功能車(chē) e.SUV越野車(chē)
4.您認為將要購買(mǎi)轎車(chē)的界定根據是—— a.價(jià)格 b.品牌 c.排氣量
5.您認為經(jīng)銷(xiāo)商應該提供以下的哪幾項服務(wù)—— a.整車(chē)售賣(mài) b.牌照全包 c.零配件供應 d.售后維修服務(wù) e.信息反饋 f.其他
6.您比較關(guān)注下列哪些汽車(chē)促銷(xiāo)活動(dòng)—— a.降價(jià) b.送禮 c.折扣 d.保險優(yōu)惠 e.長(cháng)保修期 f.贈品 g.駕駛培訓 h.代辦執照
7.您購買(mǎi)轎車(chē)時(shí)主要考慮下面哪些因素 a.質(zhì)量 b.價(jià)格 c.品牌 d.款式 e.耗油指標 f.維護保養服務(wù) g.乘坐的舒適程度
8.您一般通過(guò)哪些渠道得到有關(guān)汽車(chē)的信息—— a.展示廳 b.報紙 c.雜志 d.電視 e.廣播 f.新聞報道 g.展銷(xiāo)會(huì ) h.親朋好友推薦
9.您對售后服務(wù)有哪些要求 a.經(jīng)常舉辦車(chē)主活動(dòng) b銷(xiāo)售員主動(dòng)提醒按時(shí)維修保養 c配件價(jià)格的滿(mǎn)意度 d4S店的覆蓋面是否滿(mǎn)足售后需求
六:調查地點(diǎn)
各地市場(chǎng)、學(xué)校、經(jīng)銷(xiāo)商、經(jīng)銷(xiāo)點(diǎn)、4S店以及駕校場(chǎng)地。
七:調查進(jìn)程
1、前期準備,經(jīng)小組討論、擬定調查方向、確定此次調查的意義、目的、明確調查主題、 明確調查內容、方法、確定調查人群、經(jīng)費預算、準備問(wèn)卷、確定訪(fǎng)談內容。
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