服裝廠(chǎng)崗位職責

[精選]服裝廠(chǎng)崗位職責33篇

　　隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，很多地方都會(huì )使用到崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編為大家收集的服裝廠(chǎng)崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

服裝廠(chǎng)崗位職責1

　　1、負責本車(chē)間的使用設備，閑置設備的維修及保養工作。

　　2、做好使用設備的保養，確保油斗內油量充足，清除泵網(wǎng)積垢，協(xié)助生產(chǎn)部監督車(chē)工的.保養情況。

　　3、對閑置的設備加蓋防塵罩、并掛閑置牌，檢修后用罩子罩好，并掛上簽有檢修人姓名的掛牌。

　　4、保持車(chē)間內使用設備排列整齊，每周檢查排列一次。

　　5、對于需要修理的設備必須及時(shí)修理，對于修理中產(chǎn)生的垃圾，不能隨地亂丟，以防污損產(chǎn)品。

　　6、機修車(chē)間設備應保持整潔，工具配件等不能隨意亂放，應排列整齊。

　　7、機修組長(cháng)全面負責機修組的維修，保養及設備排列工作。

服裝廠(chǎng)崗位職責2

　　1、根據生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)計劃，安排好車(chē)間生產(chǎn)，做好車(chē)間管理工作。

　　2、按“生產(chǎn)任務(wù)單”核對樣板、款式、原料的顏色、規格，做到準確無(wú)誤方可生產(chǎn)。

　　3、按技術(shù)工藝單要求組織操作，堅持均衡生產(chǎn)，保持流水線(xiàn)暢通。

　　4、對于生產(chǎn)中的原輔料及其他工藝問(wèn)題應及時(shí)反映。

　　5、對有質(zhì)量問(wèn)題的產(chǎn)品要積極配合檢驗員盡早做好返修工作，并且做好隔離工作。

　　6、要做好員工的.思想工作，搞好小組、車(chē)間文明生產(chǎn)，安全生產(chǎn)，保證車(chē)間環(huán)境清潔，標識清楚。

　　7、保證完成和超額完成廠(chǎng)部下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。

　　8、協(xié)同生產(chǎn)部門(mén)，促進(jìn)流水暢通，提高效益。

服裝廠(chǎng)崗位職責3

　　1、全面負責服裝廠(chǎng)的日常生產(chǎn)、管理、運營(yíng)等工作；

　　2、建立、完善各部門(mén)的.規章制度、規范生產(chǎn)流程和員工行為；

　　3、負責工廠(chǎng)生產(chǎn)運營(yíng)整體規劃，根據計劃目標編制月、季、年度生產(chǎn)計劃；

　　4、執行生產(chǎn)計劃，監控生產(chǎn)進(jìn)度，合理調度各項生產(chǎn)任務(wù)及各種工作標準；嚴把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，確保大貨按質(zhì)按量的完成；

　　5、負責訂單工價(jià)、工期的確認，根據訂單下發(fā)生產(chǎn)通知單。

服裝廠(chǎng)崗位職責4

　　1、根據公司年度、月度計劃，制訂本部門(mén)的年度、月度工作計劃和目標；負責后整車(chē)間的生產(chǎn)組織、指揮、調度、協(xié)調、勞動(dòng)組合，負責車(chē)間日常生產(chǎn)計劃的安排、落實(shí)，生產(chǎn)技術(shù)的指導；

　　2、負責內部管理制度、規定、細則的制定和考核。公司各種規章制度的監督執行、日常員工事務(wù)的管理與協(xié)調工作；

　　3、在生產(chǎn)安排中，根據公司的生產(chǎn)計劃去合理的編排各生產(chǎn)班組的生產(chǎn)任務(wù)、工作進(jìn)度、工作時(shí)間，以確保車(chē)間在合理使用人力與物力的情況下能保質(zhì)保量的完成上級下達的生產(chǎn)任務(wù)；

　　4、負責手工、大燙、終檢、包裝共四個(gè)組的日常事務(wù)管理，各小組生產(chǎn)安排、生產(chǎn)品質(zhì)控制、員工崗位技術(shù)培訓與指導工作。負責對后整車(chē)間各種機器設備的維護與管理，落實(shí)與執行廠(chǎng)部各種規章制度，協(xié)調及配合尾部與各部門(mén)間的工作事務(wù)；

　　5、要熟悉和掌握公司各款的生產(chǎn)工藝要求，查貨期與各款的實(shí)際出貨日期，然后根據公司生產(chǎn)編排及車(chē)間縫制車(chē)間每天下貨各款的先后順序，及各款日流量的大小，來(lái)合理的安排尾部各小組進(jìn)行生產(chǎn)；

　　6、對于已開(kāi)始在縫制車(chē)間上線(xiàn)的各款，要根據縫制車(chē)間生產(chǎn)的實(shí)際情況提前做好準備，檢查各種物料、輔料是否到齊，提前做好預算及安排。當新款下線(xiàn)移交到后整車(chē)間時(shí)，后整車(chē)間主任要召集各小組組長(cháng)及有關(guān)人員開(kāi)產(chǎn)前工藝會(huì )議，就各款在后整生產(chǎn)的工藝流程、要領(lǐng)、注意事項等問(wèn)題一一講解清楚。此時(shí)才能安排各有關(guān)組長(cháng)做好生產(chǎn)板，交有關(guān)部門(mén)或人員核準，在得到認可無(wú)誤后尚可由各組著(zhù)手開(kāi)始大貨生產(chǎn)；

　　7、對于正在后整生產(chǎn)的各款，后整主任要不斷檢查，查核各小組每天生產(chǎn)編排是否合理，各種工藝做工要求是否合乎標準，發(fā)現問(wèn)題時(shí)就要及時(shí)解決；

　　8、后整主管需安排人員對每天的生產(chǎn)進(jìn)度進(jìn)行必要的交接與統計，并按時(shí)上報審核，做好各款成品的存放與交接保管工作，對已查好而來(lái)不及立刻包裝的成品要注意進(jìn)行必要的防塵措施；

　　9、加強對后整各小組物料與輔料的領(lǐng)用和使用的監管工作，合理地使用人力、物力。當天出貨，要及時(shí)地安排人員作清點(diǎn)核準，做好出貨準備工作。同時(shí)強調在出貨時(shí)一定要加強管理，積極主動(dòng)地組織人員進(jìn)行檢查、抽查復核，一定要親自在現場(chǎng)指揮核準，在確認出貨數字、款號、質(zhì)量抽查合格無(wú)誤后才能簽字放行。當出完貨后需及時(shí)把出貨資料上報給生產(chǎn)部。

　　10、每天要勤于檢查，掌握每組、每款的實(shí)際生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)質(zhì)量、物料與輔料的欠缺問(wèn)題，及時(shí)的去調整或糾正各款在生產(chǎn)中存在和發(fā)生的問(wèn)題。合理的安排生產(chǎn)、編排各組工作；上班時(shí)間內不得做與工作無(wú)關(guān)的`事情。

　　11、協(xié)調和處理車(chē)間與縫制車(chē)間、技術(shù)工藝部的工作，配合各部部作必要的生產(chǎn)進(jìn)度安排與產(chǎn)品質(zhì)量控制；不定時(shí)對后道出來(lái)的成品品質(zhì)進(jìn)行抽查，一次不合格扣除檢驗20元，主管30元。

　　12、協(xié)助公司對員工進(jìn)行相關(guān)技術(shù)、技能及廠(chǎng)紀廠(chǎng)規的教育培訓，監督、檢查各種制度的落實(shí)與執行工作；

　　13、嚴格執行公司程序、流程、規范、制度、標準等規范性文件。

　　14、做好員工的思想工作，保持員工相對穩定；

　　15、做好文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn)工作，加強勞動(dòng)保護，對車(chē)間員工的安全和健康負直接責任；

　　16、加強業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)。加強程序、流程、規范、制度、標準學(xué)習理解，提高自身的管理和執行能力。

　　17、負責所屬員工的管理、教育、培訓工作；每月對所屬員工進(jìn)行一次考核，并將考核結果報經(jīng)理辦；

　　18、所有工作做到日清日結，今天能做的事不留到明天，做好工作日志；

　　20、負責本部門(mén)6S現場(chǎng)管理、考核工作；

　　21、每月定期進(jìn)行質(zhì)量、定額資料匯總、整理、統計，分析質(zhì)量計劃執行情況，考核指標效果，揭示企業(yè)運作存在的問(wèn)題，及時(shí)為領(lǐng)導決策提供準確的質(zhì)量、定額方面的信息和合理化建議；

　　22、完成領(lǐng)導分派的臨時(shí)任務(wù)；

　　23、嚴格遵守公司員工守則和公司各項規章制度。

服裝廠(chǎng)崗位職責5

　　1、服從技術(shù)部的工作安排，認真負責做好本職工作。熟悉所做款式的工藝要求及所需輔料。

　　2、根據樣衣交貨期先后，安排樣衣生產(chǎn)，確保樣衣保質(zhì)保量完成。

　　3、解決樣衣工在樣衣操作時(shí)所遇難題，及時(shí)同制版員溝通。

　　4、做好樣衣完成記錄和簽發(fā)工作。

　　5、負責制作樣衣所需的物料領(lǐng)用工作，因物料原因影響樣衣交貨期的.及時(shí)向上級反饋。

　　6、每月10日前，完成上月樣衣組計件產(chǎn)量表（附打樣單），上報財務(wù)。

　　7、配合主管做好樣衣制作估價(jià)工作，體現多勞多得的原則。

　　8、公平、公正對待本崗員工，搞好班組團結，做到安全文明生產(chǎn)。

　　9、樣衣完成后，須提供制作用時(shí)給工業(yè)工程部主管作參考。

　　10、負責樣衣工的日常工作安排。

　　11、配合工業(yè)工程部主管的工作安排，抽調消防員，完成流程暢通工作。

服裝廠(chǎng)崗位職責6

　　1.了解市場(chǎng)流行趨勢，根據公司品牌的風(fēng)格與定位，根據消費者的需要進(jìn)行設計。

　　2.按計劃負責設計完成款式效果圖。

　　3.負責對自己設計款式的.要求做好打樣前所需的資料等工作。

　　4.對初板審定跟蹤，以及確定款式、打板。

　　5.配合紙樣師對款式的尺寸及工藝要求進(jìn)行確定。

服裝廠(chǎng)崗位職責7

　　1、充分熟悉和掌握每一個(gè)款式的技術(shù)標準，及時(shí)制定工藝標準文件。操作方法要切實(shí)可行，并要在保證質(zhì)量的`基礎上符合多快好省的原則，確保在實(shí)際生產(chǎn)中不帶質(zhì)疑。

　　2、編制的工藝單要具體，關(guān)鍵部位要說(shuō)明清楚，工藝要求的數據全部標明，做到認真、仔細、不遺漏。

　　3、全面負責做好封樣確認工作。

　　4、工藝文件、客戶(hù)來(lái)樣、確認樣要妥善歸檔，未經(jīng)許可不得出借。

　　5、做好客戶(hù)與公司間的聯(lián)絡(luò )工作，及時(shí)反饋客戶(hù)意見(jiàn)，若有工藝修改，需出具書(shū)面通知。

服裝廠(chǎng)崗位職責8

　　1、開(kāi)刀前，如有排版不明確，不符合的地方，問(wèn)清后再操作。

　　2、推刀在推刀前必須核對排版圖，并按技術(shù)科的'通知要求裁剪，不可偏刀0、3CM。

　　3、里料，膽布由于每板500層，必須套色裁剪。

　　4、每款的最后800件，里料與膽布必須在面料裁完后，才能掃零裁剪

　　5、注意搭配、花形絲縷倒顛是否正確。

　　6、開(kāi)刀垂直、上下一致、打眼正確，上下不得順斜，刀眼大小要符合規定，位置準確。

　　7、有用的角料，應捆好進(jìn)倉，裁片堆放整齊，保持清潔。

　　8、電剪等操作工具要精心保養，注意安全使用。

服裝廠(chǎng)崗位職責9

　　崗位職責

　　1、認真執行各項規章制度，加強設備維護保養，確保設備正常、安全運行，保證車(chē)間及外排粉塵達標。

　　2、崗前對除塵設施進(jìn)行檢查，按規定開(kāi)停設備。

　　3、認真執行設備巡檢，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。

　　4、遵守勞動(dòng)紀律，堅守工作崗位，履行崗位職責。

　　5、認真填寫(xiě)設備運轉記錄，做到清晰、真實(shí)、完整。

　　6、搞好車(chē)間文明生產(chǎn)，認真執行交接班制度。

　　7、認真履行崗位職責，服從運營(yíng)管理部門(mén)的安排，做好布袋除塵器的`日常運行于維護保養工作。

　　8、在運營(yíng)管理部門(mén)的指導下，進(jìn)行布袋除塵器的中修及大修工作。

服裝廠(chǎng)崗位職責10

　　1、全面負責技術(shù)管理的各項工作（樣衣、樣板、工序、工時(shí)、縮測試、資料管理、信息傳遞等）。

　　2、按客戶(hù)的貨期及要求做確認樣，做確認樣到倉庫領(lǐng)料時(shí)，了解原料的質(zhì)地、性能，然后按規格尺寸，根據原料質(zhì)地性能制作樣衣。

　　3、制作樣板的規格、尺寸比例，每塊樣板的.經(jīng)緯及樣板塊數均要注明并復核。

　　4、按客戶(hù)的有關(guān)技術(shù)質(zhì)量要求制定工藝，操作方法要切實(shí)可行，并要在保證質(zhì)量的基礎上符合多快好省的原則，確保在實(shí)際生產(chǎn)中不帶質(zhì)疑。

　　5、按客戶(hù)要求，要準確、細致詳實(shí)地編制工藝單，圖樣必須清晰準確，要準確測算出面、里輔料的單耗情況，交業(yè)務(wù)部采購員、財務(wù)部。

　　6、樣板、樣衣、工藝單必須寫(xiě)明款式并編號。

　　7、每批產(chǎn)品完成后，征示實(shí)際工作中的意見(jiàn)和建議，及時(shí)改進(jìn)工作中的缺陷。

　　8、客供產(chǎn)品，做好標識，建檔管理。

　　9、根據生產(chǎn)部要求落實(shí)已確認的款式樣板進(jìn)度，滿(mǎn)足生產(chǎn)要求。

　　10、充分發(fā)揮技術(shù)部的作用，促進(jìn)企業(yè)效益。

　　11、搞好部門(mén)團結、負責部門(mén)安全文明生產(chǎn)。

　　12、公平、公正對待各崗位工作人員，建立制版、樣衣制作的計件制工資方案促進(jìn)企業(yè)效益。體現多勞多得的原則。

　　13、落實(shí)核料工作，協(xié)調與采購部門(mén)之間的信息傳遞，保證大貨不裁錯花型，及投料滿(mǎn)足制單要求。

服裝廠(chǎng)崗位職責11

　　1、注意布的正反面，對倒順花、色差、疵點(diǎn)要盡量留意，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)反映。

　　2、拉齊布邊，做到二齊一平。門(mén)幅不統一的`，闊幅闊用，狹幅狹用，做好拖布記錄。

　　3、嚴格控制鋪布層數，以確保裁片質(zhì)量。

　　4、未鋪的面料要堆放整齊，注意清潔，不夠板長(cháng)的零頭布要注意收集，以備換片。

　　5、發(fā)現有短碼或料疵，如邊中差、邊道差、色檔較多，死印，紗節多、破洞等情況，應及時(shí)反映到裁床主管處解決。

　　6、核對裁處的規格、數量是否正確，逐一檢查樣板與裁片的符合性。

　　7、仔細檢驗裁片的裁剪質(zhì)量和疵點(diǎn)情況，發(fā)現不合格品及時(shí)挑出換片。

　　8、被調換的不合格衣片要隔離存放，調好的裁片要編號并放入原位。

　　9、裁片必須經(jīng)過(guò)逐片檢驗疵布，并跟包配片，確保到小組裁片的質(zhì)量。

服裝廠(chǎng)崗位職責12

　　1、負責倉庫到貨大貨質(zhì)量檢驗或抽檢；

　　2、配合開(kāi)發(fā)跟單人員，負責次品退廠(chǎng)返修，并跟蹤返修后到倉情況；

　　3、配合銷(xiāo)售AD，負責處理店鋪、客戶(hù)的質(zhì)量退貨，包括檢驗和處理；

　　4、負責對部分存在質(zhì)量問(wèn)題的產(chǎn)品（疵/次品）進(jìn)行修復處理；

　　5、負責對每季大貨各大類(lèi)抽樣送第三方檢驗（送到杭州市權威質(zhì)檢機構進(jìn)行檢驗），并取回質(zhì)檢報告，并交行政存檔；

　　6、協(xié)助貨品跟單，不定期到加工廠(chǎng)進(jìn)行質(zhì)檢。

　　7、協(xié)助其它部門(mén)開(kāi)展工作；

　　8、其它臨時(shí)性任務(wù)。

服裝廠(chǎng)崗位職責13

　　1、根據公司下達的生產(chǎn)任務(wù)，編制企業(yè)生產(chǎn)計劃，并監督各有關(guān)部門(mén)貫徹實(shí)施。

　　2、加強生產(chǎn)管理，協(xié)助總經(jīng)理實(shí)施生產(chǎn)過(guò)程中的統一指揮工作保證均衡生產(chǎn)。

　　3、嚴格把好質(zhì)量關(guān)，做到按時(shí)、按質(zhì)交貨。

　　4、協(xié)同各部門(mén)、科室、車(chē)間、外發(fā)工廠(chǎng)采取有效措施，克服生產(chǎn)中的`薄弱環(huán)節，最大限度地提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。

　　5、協(xié)調好生產(chǎn)用各種設備的配置。抓好生產(chǎn)現場(chǎng)管理，負責日常機物料申購，經(jīng)公司批準后，再交采購部相關(guān)人員采購。

　　6、堅持不懈地做好節約工作、文明生產(chǎn)工作、安全生產(chǎn)與消防安全工作。

　　7、不斷培訓提高生產(chǎn)各崗位負責人的管理能力。使之為企業(yè)創(chuàng )造更高的效益。

　　8、公正、公平對待各崗位員工，搞好團結安定工作，創(chuàng )導積極向上風(fēng)氣。

　　9、充分調動(dòng)員工的工作積極性，提高班組流程安排水平，促進(jìn)產(chǎn)量提高。

　　10、及時(shí)與銷(xiāo)售、財務(wù)、行政部門(mén)協(xié)調，保證工時(shí)，按時(shí)上報員工完成生產(chǎn)定額核算資料，按時(shí)保質(zhì)、保量交納生產(chǎn)產(chǎn)品。

　　11、制定各生產(chǎn)環(huán)節日常耗用品的最低庫存額度表，以免影響生產(chǎn)。

　　12、隨時(shí)與銷(xiāo)售部門(mén)保持聯(lián)系，掌握大貨出貨情況，并落實(shí)到各生產(chǎn)環(huán)節。

服裝廠(chǎng)崗位職責14

　　1.負責新板面料(含新款各色面料)必須先試出各縮水率，放出硬樣，確保大貨尺碼準確，在工藝單上注明縮水率。

　　2.核實(shí)樣衣，紙樣的塊數是否一樣。

　　3.根據紙樣要求正確裁片好每一件樣板。

　　4.核實(shí)樣衣用料，做好各項要求的記錄工作。

　　5.協(xié)助車(chē)辦的配片工作及布匹的'退倉處理工作。

服裝廠(chǎng)崗位職責15

　　1、結合大貨訂單，面、里料品質(zhì)檢驗報告、面、里料縮率測試表、工藝單樣衣等情況開(kāi)始排版。

　　2、對每一個(gè)款式的工藝、產(chǎn)品質(zhì)量要求、面料特點(diǎn)必須清楚。

　　3、在既要不影響產(chǎn)品縫紉、又能充分利用原料的前提下，測量出公正合理的'面、里料實(shí)際耗料定額。實(shí)排耗料一式二份，一份交采購部，一份交財務(wù)。

　　4、測算耗料時(shí)，應考慮到面里料的門(mén)幅寬窄，色差情況比例不平、回縮率等因素，使生產(chǎn)單位對面、里料耗用無(wú)異議

　　5、對定額的用料、排料方法須經(jīng)主管領(lǐng)導審核后才可使用。

　　6、虛心聽(tīng)取各方面意見(jiàn)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。

　　7、負責公司采購部新產(chǎn)品投料的耗料核算。計劃耗料一式二份，一份交采購部，一份交財務(wù)。

　　8、解決日常遇到的超額耗料疑問(wèn)。

　　9、配合采購部解決有規律的料疵規避和超用料情況，以便采購部和供應商協(xié)商。

　　10、配合裁床日常工作需求，及時(shí)提供嘜架。

　　11、對于比較復雜的配比引起的較多嘜架和套戴方法，必要時(shí)出具整體嘜架的使用方法，避免裁剪差錯，造成損耗。

　　12、面料數量核對按以下公式計算：由衣服的數量折算的長(cháng)度+疵布折算的長(cháng)度+剩余的布料=來(lái)料數

服裝廠(chǎng)崗位職責16

　　1：裁剪小組長(cháng)必須得到技術(shù)部的開(kāi)裁通知才能開(kāi)裁，否則造成的損失由裁房負責。

　　2：裁房必須按技術(shù)部的'裁剪技術(shù)通知要求開(kāi)裁，包括打剪口、等工藝。不按裁剪技術(shù)通知要求開(kāi)裁，造成的損失由裁房負責。

　　3：新款主料每色前三卷布料，每拖一卷必須認真記錄門(mén)幅、品質(zhì)，長(cháng)度，來(lái)確認窄幅、疵布、短碼等信息，并且裁剪布頭50CM，編號后裁為八片，交由技術(shù)科確認邊中差。三卷拖完后，由裁房主任簽字確認才能繼續開(kāi)裁，否則造成的損失由裁剪小組長(cháng)負責。

服裝廠(chǎng)崗位職責17

　　1、根據生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)計劃安排好生產(chǎn)，做好車(chē)間管理工作。

　　2、按“生產(chǎn)任務(wù)單”樣板、款式、原料的顏色、規格，做到準確無(wú)誤方可生產(chǎn)，對定額用料及排料進(jìn)行嚴格審核。

　　3、堅持均衡生產(chǎn)，確保生產(chǎn)車(chē)間裁片供應充足。

　　4、對于生產(chǎn)中的原料供應、樣板、工藝等問(wèn)題要盡早反映。

　　5、對有問(wèn)題的.裁片要積極配合技術(shù)部做好分析工作。

　　6、要做好員工的思想工作，調動(dòng)其積極性，搞好小組、車(chē)間文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn)，保持車(chē)間環(huán)境整潔。

　　7、保證完成和超額完成廠(chǎng)部下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。

　　8、拖布過(guò)程中有瘕疵的面料，及時(shí)通知采購員來(lái)現場(chǎng)確認解決，方可開(kāi)裁。

　　9、布料的倉儲與發(fā)放由裁房主管負責管理。

　　10、裁房主管負責布料的核對與簽收。

　　11、裁房主管根據單據發(fā)放布料。

　　12、如果布質(zhì)量良好，每卷布留3%。如果布質(zhì)量不好，由裁房主任根據布料品質(zhì)，來(lái)確認換片面料的比例。

　　13、如果面料有問(wèn)題，不能裁全的，裁房主任必須按尺碼的比例減裁

服裝廠(chǎng)崗位職責18

　　1.按設計師的要求作出新板，經(jīng)審核批板后，規范畫(huà)出實(shí)樣(含修剪樣)。

　　2.負責每個(gè)新板的正確尺寸及效果的確定。

　　3.根據不同質(zhì)地、不同肌理的面料，對紙樣作出不同的.細節處理。

　　4.負責對裁板、車(chē)板過(guò)程中發(fā)現的異常問(wèn)題進(jìn)行解決。

　　5.按要求填好各新板的表格、制單等，并存檔留底。

　　6.在工作過(guò)程中，必須與設計師配合，溝通解決所出現的問(wèn)題。

服裝廠(chǎng)崗位職責19

　　1.根據設計師的'要求，負責描圖、配色、調色等輔助設計工作。

　　2.收集主、輔料市場(chǎng)信息，根據設計師要求采購合適的主、輔料。

　　3.對設計圖紙、資料，進(jìn)行收集、整理、歸檔、保管。

　　4.負責“0K樣板”的登記歸榜和保管。

　　5.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

服裝廠(chǎng)崗位職責20

　　1.負責制訂設計作業(yè)計劃并組織實(shí)施。

　　2.負責設計人員的培訓、考核。

　　3.負責設計部門(mén)的日常工作調配、安排，協(xié)調本部門(mén)各人員以及同板房的工作配合。

　　4.負責組織解決設計存在的薄弱環(huán)節。

　　5.負責把握公司品牌服裝的風(fēng)格與定位，并著(zhù)重提前開(kāi)發(fā)每季度的服裝款式。

　　6.負責組織本部門(mén)人員對市場(chǎng)的.調查及提前掌握每年的流行趨勢，以確定本品牌服裝的設計方向。

　　7.負責跟蹤所開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品與市場(chǎng)流行趨勢相吻合。

　　8.負責對設計師所設計的圖紙進(jìn)行審核、確定、放行。

服裝廠(chǎng)崗位職責21

　　1、編號人員必須按技術(shù)部的要求，在指定的.部分編號，編號字體不得超過(guò)一公分，應在裁片的邊角位置編號，原則上縫制后看不出編號。

　　2、字跡要清楚，不得有重疊，雙號。

　　3、編號所用筆、油墨，防止面料表面產(chǎn)生滲透、揮發(fā)和化學(xué)反應。

　　4、編好的裁片要分清規格、批號，堆放不得串位，以防配包錯誤。

服裝廠(chǎng)崗位職責22

　　1.負責公司品牌的定位，形象、風(fēng)格的制定，各季產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)并組織實(shí)施，對公司品牌產(chǎn)品的暢銷(xiāo)負重要責任。

　　2.每年在第一季前應制定第二年的產(chǎn)品風(fēng)

　　格及結構，三月份交營(yíng)銷(xiāo)總監審核,營(yíng)銷(xiāo)部、產(chǎn)品部、開(kāi)發(fā)部三方達成共識進(jìn)行投人設計及試制。

　　3.每季新產(chǎn)品樣板必須提前半年試制完成交營(yíng)銷(xiāo)部審核。

　　4.負責對本部門(mén)人員進(jìn)行培訓、考核。

　　5.負責開(kāi)發(fā)部日常工作的調度、安排,協(xié)調本部門(mén)各技術(shù)崗位的工作配合。

　　6.負責紙樣、衣樣、制單工藝技術(shù)資料的審核確認、放行。

　　7.負責組織力量解決紙樣、車(chē)辦工藝技術(shù)上的難題。

　　8.負責與營(yíng)銷(xiāo)溝通，提高所開(kāi)發(fā)的'產(chǎn)品的市場(chǎng)競爭能力。

　　9.負責與生產(chǎn)部門(mén)溝通，保證所開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝科學(xué)合理，便于生產(chǎn)質(zhì)量控制，有利于降低生產(chǎn)費用。

　　10.負責組織本部門(mén)員工對專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識和新工藝技術(shù)的學(xué)習，不斷提高整體技術(shù)水平。

　　11.負責制定本部門(mén)各崗位的工作職責、工作定額、規章制度，并負責檢查、考核。

服裝廠(chǎng)崗位職責23

　　1、在項目經(jīng)理領(lǐng)導下，負責項目部工程質(zhì)量的管理工作。

　　2、質(zhì)檢員要執行質(zhì)量管理體系在項目部的'貫徹及有效運行。

　　3、質(zhì)檢員要執行質(zhì)量管理標準和檢驗制度，對本項目部施工的單位工程中分部、分項工程的施工工序質(zhì)量要進(jìn)行檢查、記錄標識，對隱蔽工程進(jìn)行檢查記錄，參加工程質(zhì)量評定，并每月向公司安質(zhì)科報驗標。

服裝廠(chǎng)崗位職責24

　　1、根據業(yè)務(wù)部下達的生產(chǎn)任務(wù)，結合工時(shí)，編制企業(yè)月份生產(chǎn)計劃，并監督各有關(guān)部門(mén)貫徹實(shí)施。

　　2、加強生產(chǎn)管理，協(xié)助總經(jīng)理實(shí)施生產(chǎn)上的統一指揮工作，保證均衡生產(chǎn)。

　　3、協(xié)助支持技術(shù)部門(mén)抓好產(chǎn)品質(zhì)量工作。

　　4、協(xié)同各部門(mén)、科室、車(chē)間采取有效措施，克服生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節，最大限度地提高勞動(dòng)生產(chǎn)效率。

　　5、協(xié)調好生產(chǎn)用的各種設備的配置。抓好生產(chǎn)現場(chǎng)管理，負責日常物料申購，經(jīng)總經(jīng)理批準后，再交采購部相關(guān)人員采購。

　　6、堅持不懈地做好節約工作、文明生產(chǎn)工作、安全生產(chǎn)工作。

　　7、不斷培訓提高生產(chǎn)各崗位負責人的管理能力，使之為企業(yè)創(chuàng )造更高的'效益。

　　8、公正、公平對待各崗位員工，搞好團結安定工作，創(chuàng )導積極向上風(fēng)氣。

　　9、提高班組流程安排水平，促進(jìn)產(chǎn)量提高。

　　10、及時(shí)與技術(shù)部人員協(xié)調，保證工時(shí)、價(jià)值能正確在流水安排中體現。

　　11、制定各生產(chǎn)環(huán)節日常耗用品的最低率存額度表，以免影響生產(chǎn)。

　　12、隨時(shí)與生產(chǎn)部保持聯(lián)系，掌握大貨出貨情況，并落實(shí)到各生產(chǎn)環(huán)節。

服裝廠(chǎng)崗位職責25

　　1、服從生產(chǎn)部的安排，保質(zhì)保量地按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。

　　2、負責新產(chǎn)品首件樣制作。

　　3、做好新產(chǎn)品各流水工序操作人員的輔導工作。

　　4、負責班組新產(chǎn)品的領(lǐng)貨、領(lǐng)物料工作。

　　5、科學(xué)安排班組產(chǎn)品的流程，保證產(chǎn)品及時(shí)提供，會(huì )同廠(chǎng)檢、組檢抓好本組的產(chǎn)品質(zhì)量。

　　6、負責班組的計件產(chǎn)量上報工作。

　　7、搞好班組的團結，激勵組員努力工作，公平、公正對待每一位員工。

　　8、協(xié)助生產(chǎn)部搞好班組現場(chǎng)管理工作，做到整潔，標識清楚。

　　9、認真填寫(xiě)斷針記錄，控制好機針發(fā)放。

　　10、關(guān)注生產(chǎn)進(jìn)度，堅持做到均衡生產(chǎn)。

　　11、遵守廠(chǎng)紀廠(chǎng)規，努力提高自身技術(shù)水平。

　　12、協(xié)同生產(chǎn)部門(mén)，促進(jìn)班組流水順暢，提高產(chǎn)量、效益。

　　13、配合車(chē)間主任、廠(chǎng)長(cháng)，做好班組生產(chǎn)訂單的.計劃進(jìn)度表。并付諸實(shí)踐，有異常情況及時(shí)向上級反饋，以免影響貨期。

　　14、負責班組的早會(huì )召開(kāi)，提出今天的目標任務(wù)，找出昨天的不足和解決辦法，大聲表?yè)P好的，婉轉批評差的，并盡可能找出員工的優(yōu)點(diǎn)表?yè)P激勵員工，創(chuàng )導積極向上的風(fēng)氣。

服裝廠(chǎng)崗位職責26

　　1.負責制訂板房生產(chǎn)作業(yè)計劃并組織實(shí)施。

　　2.負責對板房人員的培訓、考核。

　　3.負責板房日常工作的.調配、安排，協(xié)調本部門(mén)各技術(shù)崗位人員以及同設計人員的工作配合。

　　4.負責解決紙樣、車(chē)板工藝技術(shù)上的難題。

　　5.負責對生產(chǎn)質(zhì)量的前提控制。

　　6.負責紙樣、樣衣、工藝生產(chǎn)單和其他工藝文件的審批、確認、放行。

服裝廠(chǎng)崗位職責27

　　一、目的：

　　為了加強原料數量的精確性，以及殘布的數量，制定驗布工作方法和流程。

　　二、崗位職責：

　　為保證產(chǎn)品質(zhì)量，在公司有關(guān)面料檢驗標準和規章制度下，做好面料的檢驗工作。

　　三、工作內容：

　　1、檢查面料臟污、斷紗、孔洞，準時(shí)黏貼標簽，并填寫(xiě)驗布記錄。

　　2、檢查印花布印殘，嚴峻色差，準時(shí)黏貼標簽，并填寫(xiě)驗布記錄。

　　3、記錄面料標簽數量（米數），與驗布的實(shí)際米數進(jìn)行對比，并進(jìn)行記錄。

　　4、保持驗布機以及現場(chǎng)的清潔衛生。

　　四、工作流程：

　　1、驗布人員去庫房領(lǐng)需要檢驗的布匹，填寫(xiě)領(lǐng)用記錄單，要求分匹（卷）填寫(xiě)，標明布匹名稱(chēng)、數量（米數）。

　　2、驗布人員依據驗布工作內容，依次根據記錄單填寫(xiě)驗布明細。

　　3、需要檢驗印花布，以及裁剪用布時(shí)，填寫(xiě)布匹名稱(chēng)和驗布明細。

　　4、檢驗完畢后，需要回卷的需包裝好，避開(kāi)二次臟污，送回倉庫交給倉庫保管員。

　　服裝廠(chǎng)崗位職責4

　　一、工作內容

　　1、對賬：與銷(xiāo)售有關(guān)的支出核對，并通知開(kāi)票。

　　2、整理店鋪和唯品會(huì )的.銷(xiāo)售收入要做到發(fā)貨與收入相符。

　　3、核算與銷(xiāo)售有關(guān)人員的績(jì)效和做工資表。

　　4、制作與銷(xiāo)售有關(guān)的憑證。

　　5、熟識出納有關(guān)的工作，以備財務(wù)人員有事臨時(shí)代崗。

　　6、完成財務(wù)主管交代的其他臨時(shí)性工作。

　　二、崗位要求

　　1、財務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，中專(zhuān)以上學(xué)歷。

　　2、出納及電商行業(yè)賬務(wù)1—2年閱歷，處理公司全盤(pán)賬務(wù)1年以上閱歷。

　　3、對數據反應敏感、嫻熟使用辦公軟件、做事細心，具備較強的防范意識。

　　4、良好的溝通力量，有肯定的管理力量。

服裝廠(chǎng)崗位職責28

　　1.必須嚴格根據紙樣師要求，準確制作工藝，及時(shí)節出新款,并要求做好工藝流程、每道工序的詳細記錄，并把需注意的'地方作一個(gè)重點(diǎn)說(shuō)明。

　　2.對自己產(chǎn)品必須自檢自量，以最好的質(zhì)量交辦。

　　3.在制作過(guò)程中發(fā)現存在異常必須及時(shí)與紙樣師或主管溝通解決。

服裝廠(chǎng)崗位職責29

　　一、工作內容

　　1、對賬：與銷(xiāo)售有關(guān)的支出核對，并通知開(kāi)票。

　　2、 整理店鋪和唯品會(huì )的.銷(xiāo)售收入要做到發(fā)貨與收入相符。

　　3、核算與銷(xiāo)售有關(guān)人員的績(jì)效和做工資表。

　　4、制作與銷(xiāo)售有關(guān)的憑證。

　　5、熟悉出納有關(guān)的工作，以備財務(wù)人員有事臨時(shí)代崗。

　　6、完成財務(wù)主管交代的其他臨時(shí)性工作。

　　二、崗位要求

　　1、財務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，中專(zhuān)以上學(xué)歷。

　　2、出納及電商行業(yè)賬務(wù)1—2年經(jīng)驗，處理公司全盤(pán)賬務(wù)1年以上經(jīng)驗。

　　3、對數據反應敏感、熟練使用辦公軟件、做事細心，具備較強的防范意識。

　　4、良好的溝通能力，有一定的管理能力。

服裝廠(chǎng)崗位職責30

　　1、在財務(wù)主管領(lǐng)導下，準確、及時(shí)地做好帳務(wù)和結算工作，正確進(jìn)行會(huì )計核算，填制和審核會(huì )計憑證，登記明細帳和總帳，對款項和有價(jià)證券的收付，財物的收發(fā)，增減和使用，資金收支進(jìn)行核算。

　　2、正確計算收入，費用，成本，正確計算和處理財務(wù)成果，具體負責編制公司月度，年度會(huì )計報表，年度會(huì )計決算及附注說(shuō)明和利潤分配核算工作。

　　3、負責公司固定資產(chǎn)的財務(wù)管理，按月正確計提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。

　　4、負責公司稅金的計算，申報和繳納工作，協(xié)助有關(guān)部門(mén)開(kāi)展財務(wù)審計和年檢。

　　5、負責會(huì )計監督。根據規定的成本，費用開(kāi)支范圍和標準，審核原始憑證的`合法性，合理性和真實(shí)性，審核費用發(fā)生的審批手續是否符合公司規定。

　　6、負責執行收支計劃的預算和總結工作，以及監督資金上撥和支出工作。

　　7、及時(shí)做好會(huì )計憑證，帳冊，報表等財會(huì )資料的收集，匯編，歸檔等會(huì )計檔案管理工作。

　　8、主動(dòng)進(jìn)行財會(huì )資訊分析和評價(jià)，向領(lǐng)導提供及時(shí)，可靠的財務(wù)信息和有關(guān)工作建議。協(xié)助財務(wù)主管做好財務(wù)內務(wù)工作，完成財務(wù)總監臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

服裝廠(chǎng)崗位職責31

　　1、根據生產(chǎn)需要，調配各車(chē)間生產(chǎn)設備。做好設備檔案工作，掌握好設備的流向。

　　2、負責日常生產(chǎn)設備的維修及零件的申購工作。技術(shù)要全面，平車(chē)、專(zhuān)機都能修理。

　　3、負責日常生產(chǎn)設備的.保養，提高設備的有效利用率。協(xié)助技術(shù)、生產(chǎn)部門(mén)依據現有設備進(jìn)行縫制工藝改進(jìn)，并能制作一些小型輔助工具提高生產(chǎn)作業(yè)效率。

　　4、負責生產(chǎn)車(chē)間的電路檢查、維修，督促員工正確使用電器、工具，確保用電安全維修設備后，要清掃操作區域衛生，保持操作區域整潔規范，杜絕臟污。

　　5、負責車(chē)間用電和設備操作安全，防止員工用電、設備使用等過(guò)程中的事故發(fā)生。

　　6、工作要有條理，分清輕、重、緩、急來(lái)做事；判斷能力要強，能手到病除，不能出現故障反彈的現象。維修后及時(shí)清潔維修現場(chǎng)。

　　7、與員工溝通，傳授員工使用機臺安全操作知識，指導督促員工保養車(chē)臺，對專(zhuān)機人員必須先培訓后上崗。

　　8、謙虛好學(xué)、精益求精、不斷學(xué)習專(zhuān)業(yè)技術(shù)。耐心服務(wù)，維修后及時(shí)回訪(fǎng)。

　　9、必須保證工作區域的整潔，垃圾入簍，及時(shí)清理不用的物品，待用物料必須擺放整齊。必須節約用電，必須人走燈滅、設備停。

服裝廠(chǎng)崗位職責32

　　1.負責資料圖片的復印。

　　2.負責成品樣辦進(jìn)出登記、簽收程序。

　　3.負責面料、物料領(lǐng)用登記。

　　4.負責紙樣的保管，樣衣紙樣的歸擋。

　　5.完成每月統計表。

　　6.負責協(xié)助板房的.日常工作管理。

服裝廠(chǎng)崗位職責33

　　1.根據公司總體戰略規劃及年度經(jīng)營(yíng)目標，圍繞商品部制訂的產(chǎn)品計劃，制訂公司各服裝品牌的年度產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計劃(款式開(kāi)發(fā)計劃、打板計劃等)，并按計劃完成設計、打板任務(wù)。

　　2.對公司現有產(chǎn)品與營(yíng)銷(xiāo)中心溝通，進(jìn)行銷(xiāo)售跟蹤，根據市場(chǎng)反饋情報資料，及時(shí)在設計上進(jìn)行改良，調整不理想因素，使產(chǎn)品適應市場(chǎng)需求,增加競爭力。

　　3.負責組織產(chǎn)品設計過(guò)程中的設計評審，設計驗證和設計確認。

　　4.負責相關(guān)技術(shù)、工藝文件、標準樣板的制定、審批、歸檔和保管。

　　5.建立健全技術(shù)檔案管理制度。

　　6.負責與設計開(kāi)發(fā)有關(guān)的`新理念、新技術(shù)、新工藝、新材料等情報資料的收集、整理、歸檔。

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