執行力是訓練出來(lái)的讀后感

時(shí)間:2023-01-20 18:04:07 讀后感 我要投稿

執行力是訓練出來(lái)的讀后感

  讀完一本經(jīng)典名著(zhù)后,相信你一定有很多值得分享的收獲,何不寫(xiě)一篇讀后感記錄下呢?那么我們該怎么去寫(xiě)讀后感呢?以下是小編幫大家整理的執行力是訓練出來(lái)的讀后感,希望能夠幫助到大家。

執行力是訓練出來(lái)的讀后感

執行力是訓練出來(lái)的讀后感1

  閱讀《執行力是訓練出來(lái)的》之前,自己的定位一直是一名強執行力的角色。當我通讀這本書(shū)后,越來(lái)越發(fā)現自己一直以來(lái)的強項其實(shí)是實(shí)施力,而非執行力!更多是在把事情做對的習慣,而不是做對的事情層面。這本書(shū)的指引對自己很震撼和警醒!還好,為時(shí)不晚!

  發(fā)自?xún)刃牡哪繕酥陵P(guān)重要

  信念、執著(zhù)、專(zhuān)注、勇氣、激情和決心是成功的秘訣,執行力貫穿全程,而執行力的前提是前進(jìn)動(dòng)力,也就是基于清楚的目標和自己發(fā)心的認可和渴望,是自我約定和自我承諾,不是基于需求,而是基于渴望。

  自己從心而發(fā)的清晰目標至關(guān)重要,價(jià)值也是自己賦予和認可的,是自己深信不疑的。認真反省自己的日常工作和生活,其實(shí)很多的事情和目標往往是別人給予的,不全是自己想要的,往往由于立場(chǎng)、角色、看問(wèn)題的深度和利益相關(guān)者不同,實(shí)施中會(huì )遇到各種各樣的困難和問(wèn)題。此時(shí)此刻,偏離初心,內心糾結和患得患失的心理占據主導地位,會(huì )妥協(xié)甚至放棄目標,最終的結果更多的是原地轉圈,而不達標的解釋則是同一種理由的不同版本而已。

  目標一旦確定,目標的拆解變得很重要,微觀(guān)步驟計劃(MSP)是非常實(shí)用的工具。所有的目標設定越小,描述越明確,實(shí)現的`可能性就越大,這也就是我們俗語(yǔ)的接地氣。在這個(gè)工具的使用上,考慮要細致,非常細致,考慮要務(wù)實(shí),非常務(wù)實(shí)是最為關(guān)鍵的原則,大膽假設、小心求證。

  執行中突出重圍

  一旦鎖定發(fā)心追求的目標并制定落地的分步驟計劃,執行力此時(shí)就發(fā)揮關(guān)鍵作用。想法很重要,堅定而快速的行動(dòng)則更加有意義,沒(méi)有完美的選擇,任何選擇總比沒(méi)有選擇好。

  死亡時(shí)鐘

  人生的每分每秒都在做選擇,無(wú)論想不想選擇,無(wú)論選擇對錯,沒(méi)有完美的想法,確定了就要盡快實(shí)施這些想法,不怕慢就怕站,只有堅定而快速的行動(dòng)。才可能發(fā)揮價(jià)值;

  逆境中的自我激勵

  沒(méi)有任何人可以一帆風(fēng)順,逆境中自己其實(shí)是最可怕的敵人,過(guò)往的經(jīng)驗往往是我們賦予自己所犯錯誤的另外一個(gè)稱(chēng)呼,會(huì )成為我們最大的障礙造甚至造成逆境。此時(shí),假裝擁有直至真正擁有的心理暗示則是非常有效的自我激勵方法。通過(guò)分析事情的最初本源,塑造屬于自己的執行力導師,用意識去看目標,讓自己相信目標已經(jīng)實(shí)現,以信念而不是現狀為基礎,相信自己可以解決問(wèn)題,充滿(mǎn)斗志,鞭策自己按照這個(gè)信念堅持下去,沒(méi)有什么可以阻擋前進(jìn)的步伐。

  用興趣替代激情

  在現實(shí)工作生活中,激情會(huì )隨著(zhù)時(shí)間和環(huán)境的變化逐步消亡,要確保自己一直點(diǎn)燃激情,回想過(guò)往的經(jīng)歷,激情不僅僅是愉悅的心情,更包含痛苦的磨難甚至孤軍奮戰。不要指望所有時(shí)間都擁有激情,更不要因為缺乏持續的工作激情徹底阻止自己前進(jìn)的步伐,將目標變成一個(gè)非常好玩的事情,用興趣替代激情,無(wú)畏風(fēng)雨、順境逆境、成功或失敗,堅定不移的熱愛(ài)和追求自己向往的目標。

  耐心也是一種行動(dòng)方式

  通過(guò)分解目標到每一個(gè)具體的問(wèn)題和計劃,邊干邊學(xué)、邊開(kāi)邊修,將注意力放在過(guò)程而非最后期限;同時(shí)不要把自己的時(shí)間放在漫長(cháng)的等待浪費,而是通過(guò)深入的分析清楚自己可控的因素,順勢而為,把這些優(yōu)勢放大堅持做到極致。不要在乎跌倒多少次,而在乎多少次站起來(lái),一定可以趕到目的地。

  非常感謝公司管理層的用心推薦這本書(shū),同時(shí)在此期間指導這本書(shū)的學(xué)習,對我尤為重要;貧w到工作本身,現在更多的是在聽(tīng)話(huà)照做,工作是做完了,不見(jiàn)得做好了和做對了。這本書(shū)的學(xué)習,等同OE文化中的暫停與思考階段,讓自己能夠靜下心來(lái)反省并糾偏,這個(gè)過(guò)程非常重要:

  回歸初心,公司今年通過(guò)一系列的培訓和研討會(huì ),大家一致確定了陜西中可五年戰略把陜西中可打造成為最具幸福感的世界級合作共贏(yíng)中心,這個(gè)目標一定也必須實(shí)現!

  可持續的盈利能力和可預見(jiàn)的生意增長(cháng)是實(shí)現5年愿景的基本前提!結合公司過(guò)往多年的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì),20xx~2017年復合增長(cháng)率-1.1%,20xx開(kāi)始按照確定的三圈層策略強勢推動(dòng)執行和團隊建設,帶來(lái)了7.6%的突破性銷(xiāo)量增長(cháng);INE執行更是達到集團第一,全國第三的水平;這是很多年沒(méi)有想過(guò)的事情!20xx年公司經(jīng)營(yíng)目標更是鎖定10億收入目標,跨入10億收入大廠(chǎng)行列;INE開(kāi)始沖刺全國第一;未來(lái)的陜西中可每年會(huì )實(shí)現持續的跨越式增長(cháng),這就是我們的目標!我們的責任就是無(wú)條件達成這個(gè)目標!

  目標鎖定,作為物流部項目經(jīng)理,在管理層的支持和指導下:

  聯(lián)合銷(xiāo)售運作,鎖定開(kāi)單頻率和回庫管理,推動(dòng)訂單質(zhì)量和物流服務(wù)質(zhì)量管理,減少費用浪費同時(shí),固化標準要求和團隊正確的行為習慣;

  以RTM精進(jìn)計劃為基石,銷(xiāo)售運作RED執行&團隊聚力+物流網(wǎng)絡(luò )優(yōu)化&技術(shù)創(chuàng )新為核心,協(xié)同相關(guān)利益者,大膽假設,小心求證,綜合各種信息清楚地分析,構想我們應該有的RTM模型,聚焦三圈層策略精進(jìn),協(xié)同各部門(mén)規劃五級市場(chǎng)區隔中,每個(gè)微觀(guān)市場(chǎng)應該有的RTM;

  各部門(mén)協(xié)同一起,匹配銷(xiāo)售、市場(chǎng)、物流、HR等各部門(mén)的投資優(yōu)化方案;按照優(yōu)先級順序拆解到落地后分步驟的計劃和具體時(shí)間表/目標;

  焦過(guò)程管理鎖定小目標追蹤,邊做邊學(xué),邊開(kāi)邊修,堅持做下去!

  想象未來(lái)的自己,跨過(guò)一個(gè)又一個(gè)障礙,用一個(gè)成功復制下一個(gè)成功,通過(guò)全盤(pán)專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習和能力歷練,變成自己想要的樣子;

  想象未來(lái)的陜西中可,每年雙位數穩健跨越式增長(cháng),順利達成5年愿景把陜西中可打造成為最具幸福感的世界級合作共贏(yíng)中心,成為我們大家的驕傲和幸福大家庭。

執行力是訓練出來(lái)的讀后感2

  “春天不減肥,夏天徒傷悲!庇值搅碎_(kāi)始減肥的季節,我那顆不安分的心也開(kāi)始騷動(dòng)了。精心挑選了幾件美麗的運動(dòng)衣,買(mǎi)好了運動(dòng)鞋。跑了一圈2、3公里,腿疼到懷疑人生。我轟轟烈烈的減肥計劃就這樣夭折了,享年1天。

  人的一生很漫長(cháng),漫長(cháng)到每天都會(huì )有不同的想法。名嘴蔡康永曾經(jīng)寫(xiě)過(guò)一段話(huà):“15歲覺(jué)得游泳難,放棄游泳,到18歲遇到一個(gè)你喜歡的人約你去游泳,你只好說(shuō)‘我不會(huì )耶’。18歲覺(jué)得英文難,放棄英文,28歲出現一個(gè)很棒但要會(huì )英文的工作,你只好說(shuō)‘我不會(huì )耶’。

  為什么越長(cháng)大,人和人之間的差距就越來(lái)越大呢?升職加薪變美變有錢(qián)都是別人的,而自己卻越來(lái)越油膩。是別人有個(gè)好爹好媽?zhuān)渴莿e人整容了?是別人虛偽?不,都不是。他們的成功是因為他們渴望成功,并愿意持之以恒的到達終點(diǎn)。換句簡(jiǎn)單的話(huà)說(shuō)是因為他們的執行力強。

  那么執行力是什么呢?是先天的還是后天的呢?我們有沒(méi)有什么辦法可以增加執行力呢?它能夠給我們的生活帶來(lái)什么呢?

  這本《執行力是訓練出來(lái)的》就是最好的答案!秷绦辛κ怯柧毘鰜(lái)的》圍繞什么是執行力?執行力產(chǎn)生的根本原因?執行過(guò)程中所遇到的困難該如何解決?如何高效完成目標?如何增加自己的執行力,全方位的闡述執行力。

  本書(shū)的作者是:吉恩海登,她是《紐約時(shí)報》《哈佛商業(yè)評論》等雜志的專(zhuān)欄作家,曾經(jīng)走遍全球,訪(fǎng)問(wèn)各行各業(yè)、形形色色的成功者,獨創(chuàng )改變1500萬(wàn)上班族的“執行力訓練計劃”。常年受邀在全球500強企業(yè)演講,被譽(yù)為“上班族的靈魂導師”。

  但令人驚奇的是吉恩海登一開(kāi)始并不是一個(gè)執行力強的人。她曾經(jīng)編寫(xiě)過(guò)旅游雜志但因為投稿艱難所以放棄,也曾經(jīng)想過(guò)讀碩士,但因為入學(xué)艱苦她選擇放棄,曾經(jīng)也想寫(xiě)小說(shuō)而因為交不出稿子放棄。

  她用自身的經(jīng)驗告訴大家,執行力是可以訓練出來(lái)的。

  首先,我們要弄清楚什么是執行力?執行力是為了實(shí)現個(gè)人理想和個(gè)人目標,自我之間的一種約定。

  執行力產(chǎn)生的原因就是我們強烈的目標性。這種強烈的目標就像是你的信仰,你會(huì )毫不猶豫。你無(wú)需向別人證明將來(lái)會(huì )怎么樣,也無(wú)需確保他人的支持。

  怎么樣增加信念呢?想象自己已經(jīng)成為你想象中的.人,比如你想成為作家,那么你就想想自己已經(jīng)是一個(gè)優(yōu)秀的作家。那么你需要做什么呢?比如你需要每天按時(shí)交稿,看很多書(shū)。那么就按照這樣的方式去進(jìn)行。

  在進(jìn)行的路上總有大石頭,阻撓我們的前進(jìn)。那怎么樣扔掉這些石頭呢?作者給出一個(gè)絕妙的方法——丟石頭?偣卜譃6個(gè)步驟:

  1、讓自己感到舒適的環(huán)境,放松。

  2、把自己覺(jué)得壓力的地方和疲憊的事情都寫(xiě)出來(lái)。

  3、把這些當做壓著(zhù)你的石頭。

  4、想象自己把手伸進(jìn)口袋找出石頭,問(wèn)一問(wèn)自己。

 。1)它代表什么煩人的具體事情?

 。2)這件事情的目的是什么?

 。3)這件事情的哪些內容讓人厭煩?

 。4)如果我不想受她影響,我該進(jìn)行什么改變?

 。5)如果有一件事情可以讓這個(gè)工作或者活動(dòng)對我不利的影響減小會(huì )是什么?

  5、在你確定了如何消除的方法,想象你把石頭扔進(jìn)水里,讓他消失的無(wú)影無(wú)蹤。

  事實(shí)上很多壓力并不是別人給予的,人常常會(huì )自己壓著(zhù)自己。就拿我減肥的事情來(lái)說(shuō),我的目標是瘦成維密女神,擁有超美的八塊腹肌、A4腰,6P腿。我是怎么去完成這個(gè)目標呢?我沒(méi)有制定,瘦到多少呢?我沒(méi)有想。體脂比多少合適呢?我也沒(méi)想。我覺(jué)得只要跑步,就能解決一切?墒且芏嗑梦乙矝](méi)有決定。

  正是因為我的目標不明確,導致我第一天跑步后就再也不愿意繼續,而且我也沒(méi)瘦。

  目標不明確,目標太大導致期望太高,壓力過(guò)大,讓我們自我放棄,所以我們要學(xué)會(huì )分解目標。把大BOSS分解成小BOSS,小BOSS分解成小小BOSS,由小窺大也就是傳說(shuō)中的微觀(guān)步驟(MSP)。

  在這本書(shū)中,我最喜歡的是與自己的對話(huà)。我把這當做是一個(gè)人的博弈。通過(guò)對于一個(gè)問(wèn)題不斷的自我反問(wèn)、辯駁、深究,找出自己內心真正的想法,看清楚得失。古人就有獨處自省這樣的好方法。畢竟能真正為我們人生做決定的只有我們自己,旁人說(shuō)再多也是無(wú)用。畢竟,能為自己負責的只有自己啊。

  其實(shí),執行力是你對一件事情的渴望,是你對自我的認同。如果你覺(jué)得你是一個(gè)老板,那么你就會(huì )以老板的眼光去看待一切,你是你人生的掌舵者而不是一個(gè)過(guò)客。

  如果渴望改變,不妨趁夜深時(shí)刻好好的問(wèn)問(wèn)自己,未來(lái)到底要怎么樣過(guò)。只要你有欲望,那么把你的想法詳詳細細的寫(xiě)下來(lái)或者打印圖片,告訴自己我想要得到!

  既然想得到,那么就動(dòng)起來(lái)。哪怕一天一毫米,哪怕一天利用十分鐘,相信夢(mèng)想的力量!

執行力是訓練出來(lái)的讀后感3

  《執行力是訓練出來(lái)的》看上去又是一本老生常談的書(shū),認為企業(yè)之所以不好,就是員工執行力不行,作為一個(gè)多年的基層管理者,深知企業(yè)管理問(wèn)題是系統性的問(wèn)題,并不能簡(jiǎn)單的歸咎于執行力,特別是員工的執行力。帶著(zhù)偏見(jiàn)及歧視,對于這本書(shū)沒(méi)有太大興趣,所以遲遲未動(dòng),但是在領(lǐng)導的安排及交流的任務(wù)安排下,不得不拿起書(shū)來(lái)。打開(kāi)書(shū)后,發(fā)現書(shū)是談如何從內到外激發(fā)自己的執行力,實(shí)現自己的夢(mèng)想,由于早年深受成功學(xué)的苦,又帶著(zhù)抵觸成功學(xué)的心態(tài)學(xué)習,發(fā)現書(shū)中確實(shí)用了很多成功學(xué)的方式,信仰,信念,信心,不再猶豫,心理暗示,未來(lái)的憧憬,堅持,但是經(jīng)過(guò)2年的心理學(xué)學(xué)習,發(fā)現這本書(shū)并不是完全的成功學(xué),更多是從心理機制,人性的角度,指導我們個(gè)人如何激發(fā)自己潛能,成就精彩人生。書(shū)梳理了走向成功的一些概念,更給出了具體的方法,如果結合教練式的引導,自己和自己內心對話(huà),運用起來(lái),定能打開(kāi)我們行動(dòng)力的開(kāi)關(guān),成就精彩人生。

  由于書(shū)中內容寫(xiě)的非常淺顯易懂,內容就不一一介紹了,只分享下書(shū)中啟發(fā)非常大的幾點(diǎn)。

  1、信仰,信念,信心。什么動(dòng)力才能讓你越過(guò)障礙行動(dòng)?動(dòng)力有兩個(gè):自信和更多的自信。要有信心,首先要有強大的信仰。信仰是相信你正在做的事情是正確的,或說(shuō)從某種程度上來(lái)說(shuō)他們更加喜歡自己將來(lái)的樣子,相信你的目標是有現實(shí)意義的,是可以實(shí)現的。信念是執行力的本質(zhì),是他的DNA。信念絕對不能存在一絲一毫的欺騙,信念實(shí)際是你和自己達成的一種關(guān)系,相信自己做的事情是正確的,相信自己有能力實(shí)現自己的目標。信仰是我們宏觀(guān)上,認為我們做的是正確的事,并可能實(shí)現。信念是我們在具體執行過(guò)程中對于自己的自信及堅持,有能力實(shí)現。在我們常說(shuō)的執行力中,我們確實(shí)忽略了這些,我們認為這事是領(lǐng)導安排的,是我們需要做的,甚至是不得已為之,忘記了我們的初心,也就失去了執行力。所以信仰是方向,信心是動(dòng)力,信念是保障。

  2、挖掘事業(yè)的核心價(jià)值。有多少人從事同樣的工作并不重要。如果你希望尋找一個(gè)別人從未涉足的工作,那么別費勁了,因為世界上不存在這樣的職業(yè)。所以相信自己的能力,努力去做好,沒(méi)什么值得猶豫。任何實(shí)物本身沒(méi)有什么意義,所有的意義是我們賦予的,體現我們特有的特性,這就是我們對于實(shí)際的貢獻。記得比特幣首富李笑來(lái)在他概念里面沒(méi)有努力和堅持,如果有努力和堅持就說(shuō)明你骨子里不愿意做。無(wú)論做任何事情都需要賦予重大的意義,甚至多重重大的意義。其加入新東方前,要背2萬(wàn)單詞,非?嗟氖,所以他賦予新的價(jià)值,加入新東方,年收入100萬(wàn),每個(gè)單詞50元,一天背100個(gè),一天就賺5000元,想想那年頭一天收入5000元什么概念,所以第二月不滿(mǎn)足每天5000元,而每天10000元。在新東方7年,算下來(lái)175元/單詞。一念一世界。寫(xiě)文章賺錢(qián),沒(méi)有動(dòng)力,賦予其重大,甚至偉大的動(dòng)力,把專(zhuān)欄的費用用于支助大學(xué)生學(xué)習計算機中,大腦高度興奮,注意力高度集中,創(chuàng )意層出不窮,為什么呢?在目前的`訂閱量,相當于每個(gè)字100元,20—30字句子20xx元,可以支助一個(gè)優(yōu)秀大學(xué)生一年的獎學(xué)金,一篇文章20xx字計算,可以支助100個(gè)大學(xué)生,這是什么樣的動(dòng)力肯定動(dòng)力不一樣,所以寫(xiě)著(zhù)寫(xiě)著(zhù)就高興了,超數字了,所以一念一世界,一旦決定就干脆停不下來(lái),這不是苦哈哈的努力及臭烘烘的堅持能比擬的,所以要賦予重大的價(jià)值,多重重大的價(jià)值。

  3、 “假裝表現法”三部曲,“假裝擁有,直至真正的擁有”非常值得我們去使用,克服內心恐懼,完美展示自我,提升實(shí)力。

  4、做善于分解目標的高效人士提到時(shí)間管理的核心,哪些排程是我們應該說(shuō)“是”,哪些是我們該說(shuō)“不”,少即是多。讓安排的計劃執行時(shí)間固化不容易更改的越多,我們的時(shí)間管理就進(jìn)步了。

  5、塑造屬于自己的執行力導師。人生應該有三大導師,人生導師就是自己的夢(mèng)想,指向我們要去的地方。專(zhuān)業(yè)導師為我們提供實(shí)現夢(mèng)想的具體路徑。心靈導師給予我們動(dòng)力及力量去具體的專(zhuān)業(yè)學(xué)習及提升。書(shū)中所說(shuō)的執行力導師正好對應心靈導師,激發(fā)我們的潛能。

  6、書(shū)中的練習部分非常實(shí)用,可以自己和自己內心對話(huà),讓自己更加深入的思考,一定要多多練習。

  全書(shū)非常實(shí)用,強烈推薦精讀,并不斷的自我反思,反復練習,自己和自己對話(huà),不斷的探索內心,找到自己的內驅力,無(wú)限的潛能,打造精彩人生。

執行力是訓練出來(lái)的讀后感4

  最近通過(guò)廠(chǎng)里組織的讀書(shū)活動(dòng),我認真閱讀了一本可以重燃工作激情、改變拖延惡習、實(shí)現自我突破的夢(mèng)想工具書(shū)——《執行力是訓練出來(lái)的》讀了這本書(shū)后,我感觸頗多,以下是我自己總結的一些心得體會(huì )。

  首先解釋什么是執行力,執行力是為了實(shí)現個(gè)人理想和個(gè)人目標,你與自己達成的一種內心約定。這種約定是一種堅定不移的自我承諾,為了實(shí)現它,你愿意付出任何代價(jià)。執行力是一個(gè)騎行過(guò)程,它可以使你和自行車(chē)煥發(fā)出新的生機和活力。在騎行過(guò)程中,你可能不止一次地摔倒,爬坡上山可能非常吃力,順坡下山可能非常危險。你還可能遇到一些無(wú)法逾越的障礙,不得不繞路行駛。但是,有兩件事情是可以肯定的:其一,你將越來(lái)越靠近自己希望的目標;其二,當你往前蹬時(shí)你有時(shí)候會(huì )產(chǎn)生一種“飛翔”的感覺(jué)。

  這就帶來(lái)了另一個(gè)問(wèn)題:什么動(dòng)力才能讓你越過(guò)這道障礙呢?動(dòng)力有兩個(gè):自信和更多的自信。要建立信心,你首先必須擁有強大的信仰,而信仰是相信你正在做的事情是正確的,對于自己的信念,我們絕對不能存在一絲一毫的欺騙。如果你內心深處非常不情愿,你是不可能讓自己真正相信并決心實(shí)現某些目標的。你必須真正渴望實(shí)現自己的目標,也就是說(shuō),獲得成功的動(dòng)力不是需求,而是渴望。

  通過(guò)了解具體活動(dòng)與你的'興趣和價(jià)值觀(guān)之間的關(guān)系,可以最有效地認識你目標計劃中信念的本質(zhì)情況,想要分析自己是否真正喜歡某個(gè)計劃,最簡(jiǎn)單的方法就是將這個(gè)計劃劃分成最小的組成部分。然后,首先詢(xún)問(wèn)自己是不是喜歡每一個(gè)具體工作環(huán)節,為什么喜歡。當你從事這項計劃之后,你的真實(shí)感受如何?在追求目標的過(guò)程中,我們經(jīng)常會(huì )左右搖擺,這并不是代表沒(méi)有觀(guān)點(diǎn);相反,他們很有思想,很有天賦,可以從不同的角度看待問(wèn)題。然而,如果我們總是在每一個(gè)問(wèn)題上跳來(lái)跳去不能下定決心,不能采取實(shí)際行動(dòng),這種才能有害無(wú)益。那么怎樣做出正確的選擇呢?比如當你走到一個(gè)交叉路口,似乎每一條路都讓你感興趣時(shí),不要一直站在那里苦苦冥想哪條路才是最佳選擇,這是對生命的極大浪費。擁有執行力的人知道,所謂“最佳選擇”是根本不存在的。面對眾多選擇的可能,人們應該以“足夠好”位決策標準,而不是永遠不可能實(shí)現的所謂的“最好”。具有執行力的人都堅信,重要的不是想法,而是行動(dòng),將任何有價(jià)值的想法付諸

  實(shí)施的行動(dòng)。想法猶如令人垂涎欲滴的美食圖片,充其量只能讓你飽飽眼福而已。只有親自去做,你才能真正享受它的美味,提高自己的廚藝,并在餐桌上得到他人的嘉許。每條路上都存在著(zhù)“好”和“不太好”的東西,你選擇哪條路并不重要,重要的是盡快選定一個(gè)方向,行動(dòng)起來(lái)。你不僅可以適應前進(jìn)道路上遇到的現實(shí)環(huán)境,還可以用這種或那種方式留下自己的足跡。但是,如果你總是梭巡不前,哪里都去不了,什么有價(jià)值的足跡都不會(huì )留下。

  在追求目標的過(guò)程中,我們肯定會(huì )遇到逆境,那么在貫徹執行你的目標計劃時(shí),你沒(méi)有必要完全知道你認為需要知道的所有東西,因為這是一個(gè)邊干邊學(xué)的過(guò)程。將你的想法分解成一系列具體問(wèn)題,并一次只解決一個(gè)。必要時(shí),你應該像一位空手道高手那樣對內心動(dòng)搖軍心的恐懼或懷疑通打一番。當你對內心的恐懼怒目而視時(shí),它就會(huì )像一條瘋狂咆哮的惡犬受到痛擊一樣,夾著(zhù)尾巴灰溜溜地跑掉。

  做善于分解目標的高效能人士,如果你認為自己不能騰出時(shí)間,請牢記,每一個(gè)時(shí)間段的具體運用都是你選擇的結果。重新詳細審查評估一天中的各種活動(dòng)安排,確定對哪些活動(dòng)說(shuō)“是”,對哪些活動(dòng)說(shuō)“不”。其實(shí),實(shí)施任何一項計劃并不比我們生活中處理其他工作困難多少。實(shí)施計劃的方法與我們處理大部分日常工作所采取的策略是一樣的:我們首先需要確定的是,當前一刻需要做哪些工作。然后,具體實(shí)施。

  如何在疲乏中保持戰斗力?確保執行力無(wú)須精力多么旺盛,即使最小規模的行動(dòng)也會(huì )產(chǎn)生效果,確保你不斷進(jìn)步;每次只走一小步,不斷堅持下去,目標就一定會(huì )實(shí)現。因為貫徹執行力并不是賽跑,花多少時(shí)間實(shí)現目標并不重要。如果你發(fā)現你對自己所做和所思考的每一件事情都猶豫再三,拿不定主意,你就應該采取具體的行動(dòng),消除這種患得患失的心理。

  通過(guò)閱讀本書(shū),我的思想認識得到了很大的提高,我了解到作為一個(gè)企業(yè)要想在競爭中脫穎而出,立于不敗之地,就必須具備較高的執行力,同樣作為一個(gè)部門(mén)要圓滿(mǎn)工作任務(wù),也必須具備較高的執行力,而作為一名企業(yè)的普通員工,我要更加熱愛(ài)本職工作,通過(guò)在工作中的不斷訓練,提高自身執行力,提高自身素質(zhì)。正如本書(shū)作者在最后所說(shuō)的那樣:“擁有執行力的人永遠不會(huì )失敗!

執行力是訓練出來(lái)的讀后感5

  在精讀吉恩的書(shū)過(guò)后,我開(kāi)始把執行力的中心思想和概念運用到工作和生活當中,起初,我用一周的時(shí)間作為自省的方式,觀(guān)察帶給我的思想和行為上的改變,一周過(guò)后,發(fā)現不僅僅是行動(dòng)力的提升,更多的是在管理團隊和制定計劃中有了更卓越方向和成果。運用吉恩導師最有影響力的引言展開(kāi)我對本書(shū)一些讓我歷歷在目且終身受用的觀(guān)點(diǎn),并結合自己的經(jīng)歷和感受做如下的分享,也成為了我職業(yè)生涯當中更好的啟迪。

  何謂"執行力"?能讓你堅持夢(mèng)想,貫徹始終,不達目的決不罷休的力量。

  這不僅僅是一本高效率的行動(dòng)手冊,也不僅僅是思想和行動(dòng)上的激勵培訓,更多的是吉恩導師用自己的親身經(jīng)感悟出的人生真諦,在每一個(gè)章節的提示卡下,我也同樣做了更多的練習和分析,這將更好的運用到目前的工作當中,幫我突破了很多瓶頸的問(wèn)題,同時(shí)也在大徹大悟中自省自己的不足和更多需要提升的方面,以下就是吉恩導師激勵并引領(lǐng)我職業(yè)生涯至關(guān)重要的內容:

  任何人都可以擁有執行力,關(guān)鍵在于你是否愿意兌現自己的承諾,讓現在的你變得更加優(yōu)秀。

  我將這句話(huà)分享給我團隊的每一位成員,在我們制定計劃和執行任務(wù)的當中,最好的信念莫過(guò)于讓大家發(fā)掘我們最可怕的敵人就是自己,只有與自己內心對話(huà),無(wú)論遇到什么困難,都想方設法的必須解決,除了嘗試并承受失敗以外,別無(wú)選擇,利用執行力為自己服務(wù),并堅信你會(huì )越來(lái)越靠近自己希望的目標,我們就是真正的實(shí)干家,堅定無(wú)比的信念就是執行力的DNA,就是我們與自己達成的一種關(guān)系,像所有良好的關(guān)系一樣,它必須建立在團隊的信任和信心的基礎之上。

  擁有執行力的人都知道,所謂"最佳選擇"是根本不存在的。

  一旦你獲得了一次成功,你就會(huì )面對更大的壓力,希望自己能夠實(shí)現更高的目標,獲得更大的成功。通常我們在面臨一次次的挑戰和困難的時(shí)候,或者在眾多選擇的時(shí)候,不能再以"足夠好"為抉擇標準,而是盡自己最大的努力,成為并實(shí)現"最好"。這是一句內心的自我暗示和一把衡量標準的尺子,我希望并堅信,在生活和工作中所制定的任何目標,都以最好為標準,每一個(gè)選擇,無(wú)論好與壞,都欣然接受,無(wú)論在過(guò)程中選擇是否錯誤,至少,每一段都會(huì )獲得不一樣的經(jīng)驗,自省過(guò)后總結經(jīng)驗,并堅信這樣的錯誤會(huì )促使將來(lái)更好的決策,因為遭遇的每次傷害都會(huì )帶來(lái)成長(cháng),并且為下次帶來(lái)更好的突破。

  不能浪費生命并不是督促我們就今天行動(dòng)起來(lái),朝心中的目標努力的唯一原因。另一個(gè)原因是,如果我們不盡快實(shí)施這些想法,它們就很快會(huì )變質(zhì),失去有效價(jià)值。

  不論我們決定如何利用時(shí)間,它都會(huì )按照自己固有的速度前進(jìn),所以,我們確實(shí)應該利用時(shí)間完成自己的心愿。這個(gè)啟發(fā)我更多的用在生活當中,在人生路口經(jīng)歷了更多的轉折和困難的時(shí)候,更多的是經(jīng)歷的積累,也慢慢追逐內心的想法,當內心認為某件事足夠重要的時(shí)候,一定為為之停下腳步,擠出時(shí)間,比如健身,為了讓自己保持更佳的狀態(tài),在特定的時(shí)間讓自己保持良好的習慣,使我更加自律。人生和時(shí)間是統一的,我會(huì )規劃和利用好自己的時(shí)間,

  每天很少的幾十分鐘或者一兩個(gè)小時(shí)積累起來(lái),從而改變我的生活,陪伴家人,用心對待身邊的朋友,與團隊溝通,傾聽(tīng)他們的心聲,關(guān)心團隊的每一位成員。

  塑造屬于自己的執行力導師

  心理暗示,如果我們沒(méi)有自我暗示,就會(huì )變得沮喪,越來(lái)越?jīng)]有信心,這種對自己背后的輕輕撫摸和鼓舞士氣的拍打所產(chǎn)生我們無(wú)法想象的'神奇力量,它在提醒我們相信自己,相信自己有能力實(shí)現心中的愿望,在每一段經(jīng)歷的背后,無(wú)論所遇到的贊許和肯定,都將做成一個(gè)百寶箱,視為人生道路上的無(wú)價(jià)之寶,積極正能量的信息已經(jīng)早早的儲備起來(lái),在感到信心不足的時(shí)候,打開(kāi)心靈百寶箱,依靠他們激勵鼓舞自己,緩解當下的困惑和壓力。以及那些我曾今征服過(guò)的困難和恐懼,快速的將他放在另外一個(gè)箱子里,提煉那些關(guān)鍵的要素,還有克服困難的方法,當再次出現某種相似的情況,我會(huì )迅速的歸類(lèi)和區分,不斷的更新完善,塑造屬于自己并且堅信不疑的執行力導師

  擁有執行力的人永遠不會(huì )失敗

  失敗對我們的傷害遠遠沒(méi)有我們想象的那么嚴重。我認可,并在學(xué)習,并不是每一次失敗都會(huì )和想象中一樣嚴重,每一次失敗的背后都是另外一層更加值得學(xué)習和完善自我的的過(guò)程。最糟糕的是,恐懼失敗,并且這種感覺(jué)越來(lái)越強烈,我們需要學(xué)會(huì )的不是如何在失敗的經(jīng)驗中獲得教訓,而是從廢墟中找到智慧的寶藏。

  我也同樣喜歡導師的勵志語(yǔ)錄,將伴隨我激勵我:成功帶來(lái)更多成功。越過(guò)一個(gè)障礙,你就會(huì )越過(guò)另外一個(gè)障礙。依靠執行力實(shí)現一個(gè)計劃,你就會(huì )利用它去完成更多計劃。

  最后,寫(xiě)給五年后的自己,未來(lái)的來(lái)信,我堅信在導師的指導下,貫徹了執行力,我的工作和生活一定會(huì )有更為高質(zhì)量的變化。也謝謝推薦本書(shū)和指導我們不斷更新完善自己的老板,謝謝對我們的支持和不負眾望的肯定。

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