年度工作計劃

時(shí)間:2022-12-30 13:23:53 工作計劃范文 我要投稿

年度工作計劃15篇

  日子如同白駒過(guò)隙,我們又將續寫(xiě)新的詩(shī)篇,展開(kāi)新的旅程,此時(shí)此刻我們需要開(kāi)始做一個(gè)計劃。好的計劃是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的年度工作計劃,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

年度工作計劃15篇

年度工作計劃1

  結合企業(yè)實(shí)際情況,為進(jìn)一步加強企業(yè)文化建設,不斷為企業(yè)管理與經(jīng)營(yíng)注入生機和活力,為思想政治創(chuàng )新開(kāi)拓新的渠道,為保障完成企業(yè)各項經(jīng)濟技術(shù)指標。特制定本計劃:

  一、以培育“三觀(guān)”為基矗通過(guò)學(xué)習先進(jìn)典型對世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)三觀(guān)的榜樣。以“奉獻社會(huì )、服務(wù)人民”為主題,以樹(shù)立良好的社會(huì )形象為重點(diǎn),扎實(shí)開(kāi)展員工的培訓教育。

  二、通過(guò)開(kāi)展多種形式的政治思想教育、職業(yè)道德教育和豐富多彩的寓教于文的文化活動(dòng),培育企業(yè)文化。運用現代網(wǎng)絡(luò )信息技術(shù),占領(lǐng)宣傳思想和理論文化陣地。利用我公司現有的MIS系統和局域網(wǎng)和寬帶的優(yōu)勢,以快捷的速度傳遞上級精神和我公司相關(guān)信息。

  三、按照《公民道德建設實(shí)施綱要》的要求,制定具有我公司特性的`職工道德要求、計劃,學(xué)習先進(jìn)典型的先進(jìn)事跡報告,要注重職工職業(yè)道德的教育。

  四、加強科技文化教育,勉勵自學(xué)成才,崗位成才。

  五、加強民主管理。進(jìn)一步貫徹落實(shí)廠(chǎng)務(wù)公記開(kāi),切實(shí)加強廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)的透明度和公開(kāi)質(zhì)量,并開(kāi)展經(jīng)常性的,按照廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)考核責任制,監督檢查情況定期公開(kāi),廣泛聽(tīng)娶采納職工意見(jiàn)和合理化建議。

  六、以推行服務(wù)承諾為切入點(diǎn),加強改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,抓好行業(yè)作風(fēng)建設。把企業(yè)文化作為激發(fā)職工熱情、統一職工意志的重要手段,將廣大職工的行為引導到共同的企業(yè)發(fā)展目標和方向來(lái)。

  七、營(yíng)造濃厚的安全文化氛圍。全面調動(dòng)各種宣傳手段。注重現代安全管理體系的建設。推行安全質(zhì)量標準化。抓好安全物態(tài)文化建設。建立企業(yè)安全文化評價(jià)體系。加強領(lǐng)導,積極推動(dòng)企業(yè)安全文化建設。

  總之,形成一個(gè)以“以人為本”的理念為指導。用先進(jìn)的文化培養人、塑造人,激發(fā)提升勞動(dòng)者的智慧潛能,營(yíng)造一個(gè)安全、健康、環(huán)保、高效的人文環(huán)境,造就一支技術(shù)業(yè)務(wù)水平高。安全素質(zhì)過(guò)硬,道德高尚的員工隊伍,建設管理好安全、可靠、穩定運行的電網(wǎng),使企業(yè)成為一個(gè)有扎實(shí)的安全基礎,有優(yōu)越的市場(chǎng)竟爭力和良好的內外形象的企業(yè)文化。

年度工作計劃2

  20××年是我參加工作的一個(gè)重要時(shí)間段,為完成好本職工作和配合好其他方面的工作,我圍繞學(xué)知識、學(xué)經(jīng)驗和學(xué)技術(shù)方面制訂本計劃,詳細工作計劃如下:

  一、努力學(xué)習理論知識,積極向組織靠攏

  1、加強理論知識的學(xué)習,自己多看一些書(shū)籍和雜志,認真學(xué)習,在理解大義的基礎上領(lǐng)悟其中體現的精神;

  2、積極參加組織組織的各項活動(dòng);

  3、加強自己同老同志和年輕同志的思想交流,從中汲取營(yíng)養,使自己在學(xué)習理論知識方面能夠做到與時(shí)俱進(jìn)。

  二、努力向村干部學(xué)習農村實(shí)用技術(shù),積累實(shí)踐經(jīng)驗

  1、學(xué)習他們與群眾打交道的技術(shù),從中體會(huì )說(shuō)話(huà)的藝術(shù),逐漸學(xué)會(huì )與群眾打交道的技巧;

  2、學(xué)習他們開(kāi)展生產(chǎn)生活的技術(shù),掌握農村生產(chǎn)生活的常識,積累實(shí)踐經(jīng)驗;

  3、學(xué)習他們工作的技術(shù),學(xué)習他們工作實(shí)在、嚴謹的工作態(tài)度,學(xué)習他們工作講質(zhì)量和講效率并重的工作作風(fēng)。

  三、堅持和群眾交流,真正為村民辦實(shí)事、辦好事

  1、堅持和群眾交流,了解他們的'生產(chǎn)生活情況和家庭經(jīng)濟狀況,掌握他們的思想動(dòng)態(tài),加強和他們的溝通,遇到他們有困難要及時(shí)加以解決;

  2、堅持反饋群眾意見(jiàn)和建議,將他們的意見(jiàn)和建議寫(xiě)在記錄本上,不能現場(chǎng)解釋說(shuō)明的,做好反映,及時(shí)將解決方法告知他們;

  3、堅持為人民服務(wù)的宗旨,時(shí)刻為人民利益著(zhù)想,加強自己和村干部、群眾的交流,做好經(jīng)濟作物的引導工作和現有經(jīng)濟作物的種植和銷(xiāo)售工作。

  四、在干好本職工作的同時(shí),配合其他方面的工作

  目前我要做××等等。

  五、加強文化知識的學(xué)習,培養自己的寫(xiě)作技能

  1、多看書(shū),多寫(xiě)讀書(shū)筆記,繼續堅持自己的讀書(shū)習慣和寫(xiě)作技能的學(xué)習;

  2、加強文筆素養培養,培養自己的語(yǔ)感,加強寫(xiě)作能力的學(xué)習。

  20××年××月××日

年度工作計劃3

  一、對銷(xiāo)售工作的認識

  1、市場(chǎng)分析,根據市場(chǎng)容量和個(gè)人能力,客觀(guān)科學(xué)地制定銷(xiāo)售任務(wù)。暫定年度任務(wù):銷(xiāo)售額300萬(wàn)元。

  2、及時(shí)制定工作計劃,制定月計劃和周計劃。并定期與相關(guān)業(yè)務(wù)人員溝通,確保各專(zhuān)業(yè)負責人及時(shí)跟進(jìn)。

  3、目標市場(chǎng)定位,區分大客戶(hù)與一般客戶(hù),分別對待,加強與大客戶(hù)的溝通與合作,同時(shí)贏(yíng)得市場(chǎng)份額。

  4、不斷學(xué)習行業(yè)新知識,為客戶(hù)帶來(lái)實(shí)用信息,更好地服務(wù)客戶(hù)?梢耘c同行分享行業(yè)人脈和項目信息,實(shí)現共贏(yíng)。

  5、先交朋友,和客戶(hù)發(fā)展好友誼,處處為客戶(hù)著(zhù)想,把客戶(hù)當成自己的好朋友,做到思想和情感的交融。

  6、不能隱瞞、欺騙客戶(hù),要及時(shí)兌現承諾。誠實(shí)不僅是做生意的基礎,也是做人的基礎。

  7、努力與同事保持和諧的關(guān)系,善待同事,確保項目實(shí)施中各部門(mén)各項職能的順利實(shí)施。

  二、銷(xiāo)售工作的具體量化任務(wù)

  1、制定每月、每周計劃和每日工作量。每天至少打30個(gè)電話(huà),每周至少拜訪(fǎng)10個(gè)客戶(hù),促進(jìn)潛在客戶(hù)由量變質(zhì)。上午回電預約客戶(hù),下午拜訪(fǎng)客戶(hù)。

  2、在見(jiàn)客戶(hù)之前多了解客戶(hù)的主營(yíng)業(yè)務(wù)和潛在需求,先了解決策者的個(gè)人愛(ài)好,準備一些對方感興趣的話(huà)題,為客戶(hù)提供有針對性的解決方案。

  3、每天做好記錄,以防遺忘重要事項,并標注重要突出事項。

  4、填寫(xiě)項目跟蹤表,根據項目進(jìn)度跟進(jìn):前期設計、備貨實(shí)施、驗收等。并完成所有階段的工作。

  5、在投標過(guò)程中,提前兩天安排好相應的`商務(wù)文件,通過(guò)快遞的方式交給客戶(hù),防止出現遺漏和錯誤。

  6、投標后及時(shí)回訪(fǎng)客戶(hù),詢(xún)問(wèn)投標結果。中標后主動(dòng)要求深化設計,幫助客戶(hù)承擔全部或部分設計工作。

  7、爭取盡快與客戶(hù)簽訂合同,收取預付款,提前安排發(fā)貨,盡快響應客戶(hù)需求,爭取早日付款。

  8、貨物到達現場(chǎng)后,請技術(shù)部門(mén)安排調試人員到現場(chǎng)進(jìn)行調試驗收。

  9、提前準備好驗收文件,驗收完成后及時(shí)收錢(qián),保證良好的資金周轉率。

  第三,兼顧銷(xiāo)售和生活,快樂(lè )工作

  1、客戶(hù)和同行之間雖然有競爭,但需要相互學(xué)習和交流。

  2、對老顧客來(lái)說(shuō)。時(shí)刻保持聯(lián)系,在時(shí)間和條件允許的情況下,送一些小禮物或者招待客戶(hù)。當然,宴請不是目的,而是注重溝通,這樣可以增進(jìn)彼此的感情,更好的溝通。

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  3、利用下班時(shí)間和周末參加一些學(xué)習班,學(xué)習營(yíng)銷(xiāo)和管理知識,不斷嘗試理論和實(shí)踐的結合,上網(wǎng)查本行業(yè)的資訊不斷提高自己的能力。以上是我某某年工作總結及某某年的銷(xiāo)售工作計劃,工作中總會(huì )有各種各樣的困難,我會(huì )向領(lǐng)導請示,向同事探討,共同努力克服,爭取為公司做出自己的貢獻!

年度工作計劃4

  1、積極爭取上級主管機關(guān)和有關(guān)部門(mén)的支持,加大農機安全資金投入、夯實(shí)農機安全基礎設施建設、全年農機安全經(jīng)費投入不低于xx萬(wàn)元。

  2、充分利用農機安全協(xié)會(huì ),促進(jìn)農機安全監管,加大農機安全宣傳教育力度,增強農民的安全意識。

  3、繼續認真貫徹落實(shí)國務(wù)院563號令賦予的執法職能,加強對田間作業(yè)機械和自走式農業(yè)機械的安全檢查和管理,杜絕重大農機安全事故的發(fā)生。同時(shí)積極配合有關(guān)部門(mén)深入開(kāi)展好“黑車(chē)非駕”、違章載人等違法違規行為的整治和預防道路交通事故的專(zhuān)項安全活動(dòng),消除事故隱患,遏制重、特大農機事故的發(fā)生,農機事故指標控制在州、縣下達范圍內。

  4、強化農機安全源頭管理,加強監理裝備設施和規范化建設,掌握農機辦 證系統知識,逐步實(shí)現網(wǎng)絡(luò )辦 證。

  5、按上級要求,對已上牌的變形拖拉機嚴格按照規定辦理有關(guān)手續,強化對變形拖拉機的'安全技術(shù)檢驗,同時(shí)注重駕駛員的考核工作,從源頭上嚴把駕駛證申領(lǐng)關(guān)。

  6、積極協(xié)助主管部門(mén),實(shí)行定崗、定員、定責,提高監理人員待遇,完善農機安全監管責任制,強化隊伍建設。

  7、加強對機手的安全誡勉談話(huà),強化農民安全生產(chǎn)意識,積極轉變思想觀(guān)念,提高服務(wù)質(zhì)量,進(jìn)一步提高農機注冊登記率,檢審率和駕駛操作人員的持證率。

年度工作計劃5

  我社區將在街道辦事處的領(lǐng)導下,圍繞營(yíng)造“五種環(huán)境”,推進(jìn)“三大轉變”的工作主線(xiàn),貫徹落實(shí)工作指導思想和主要工作目標,立足社區實(shí)際,明確新目標,凝聚社區力量,開(kāi)創(chuàng )社區工作新局面,F制定XX年度社區工作計劃如下。

  一、要堅持與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng )新,實(shí)現跨越式的發(fā)展

  我們要找準服務(wù)中心、服務(wù)發(fā)展的切入點(diǎn),要把宣傳思想工作融入本社區的總體發(fā)展規劃中,針對存在問(wèn)題,深入調查研究,提出切實(shí)可行的措施,促進(jìn)社區物質(zhì)文明與精神文明建設相互結合、相互滲透、協(xié)調發(fā)展。

  二、堅持不懈地開(kāi)展各項教育活動(dòng)

  堅持標本兼治、綜合治理,從源頭上抓起,堅持不懈地開(kāi)展xx教育和警示教育,增強干部的宗旨意識和廉潔從政意識,時(shí)刻保持清醒頭腦,不斷提高拒腐防變的能力。嚴格執行關(guān)于厲行節約、制止浪費的有關(guān)規定,反對講排場(chǎng)、比闊氣。要使廉政建設的思路、對策適應時(shí)代、實(shí)踐的發(fā)展要求,努力提高工作針對性、實(shí)效性。

  三、要發(fā)揮社區作用,共同促進(jìn)社區全面發(fā)展

  為便于社區內單位廣泛參與社區和其它有關(guān)工作,充分發(fā)揮社區的'龍頭作用,社區要采取不同形式,運用各種載體,開(kāi)展豐富多彩的社區活動(dòng),最大限度調動(dòng)xx工作的積極性和主動(dòng)性。

  四、以退休老干部為載體,發(fā)揮老干部作用

  我社區要立足實(shí)際,充分發(fā)揮社區內老干部多,政治素質(zhì)高的優(yōu)勢,利用志愿者服務(wù)隊、老體協(xié)輔導站、政治理論研討班及xx文化體育活動(dòng)隊伍,一是要以社區理論研討班和社區文明市民學(xué)校為載體,積極鼓勵引導社區老人接受再教育,學(xué)習新知識。二是社區以創(chuàng )建文化先進(jìn)社區為契機,努力建設學(xué)習型社區。同時(shí)積極引導社區老人走出家門(mén),加入到社區建設的行列中來(lái),參加各種社區活動(dòng),在社區這個(gè)大舞臺發(fā)揮余熱。在新的一年里我們要以社區離退休老干部為載體,不斷滿(mǎn)足社區居民的精神文化需求,活躍社區文化。

年度工作計劃6

  一、工作重點(diǎn)工作

  1.熟悉幼兒園的環(huán)境,逐漸認識常用物品及標記,嘗試著(zhù)做自己喜歡做的事。

  2.在輕松的生活環(huán)境里,培養幼兒愉快的情緒,逐漸擺脫焦慮情緒。

  3.開(kāi)展主題活動(dòng):《開(kāi)心寶寶》。

  4.結合教師節和國慶節,激發(fā)幼兒愛(ài)老師的情感,并讓幼兒感受節日的.愉快氣氛。

  5.能夠在老師的指導下進(jìn)入盥洗室,學(xué)習解小便、洗手,學(xué)習獨立進(jìn)餐、擦嘴,并把餐巾、碗、勺放在指定地點(diǎn),安靜地就寢。

  二、九月教育目標

  1.知道自己上幼兒園了,對幼兒園產(chǎn)生親切感和安全感,喜歡老師和小朋友,逐漸習慣和適應集體生活,會(huì )高高興興上幼兒園。

  2.喜歡幼兒園,喜歡老師、同伴及幼兒園其他工作人員。

  3.能聽(tīng)懂并學(xué)說(shuō)普通話(huà)。

  4.喜歡聽(tīng)故事、看表演,翻閱圖書(shū),簡(jiǎn)單理解其表達的意思。

  5.樂(lè )意參與集體游戲活動(dòng),感受集體活動(dòng)的快樂(lè ),減輕入園焦慮,樂(lè )意上幼兒。

  6.學(xué)習相應的行為規則,逐漸適應集體生活,增進(jìn)與老師、同伴的情感。

  三、九月工作準備與建議

  區域活動(dòng):

  開(kāi)放區域:生活區、娃娃家、語(yǔ)言區、美工區。

  娃娃家:提供同類(lèi)的布娃娃、毛絨玩具、塑料食物、嬰兒用品等2-3份,模仿照顧娃娃、收拾屋子等。

  生活區:

  1.喂小動(dòng)物:將紙板箱裝飾成小動(dòng)物,嘴部挖空,用教大的塑料勺子將塑料泡沫塊、干蠶豆、玻璃珠等作為食物給小動(dòng)物喂食,鍛煉手眼協(xié)調能力。

  2.扣紐扣:準備縫有各種紐扣的小衣服,供幼兒解開(kāi)、扣上。

  美工區:

  1.海綿畫(huà):把海綿切成各種形狀,蘸上顏料,在紙上輕拍、擠壓或摩擦。

  2.撕報紙:隨意撕、粘。

  3.橡皮泥塑:提供橡皮泥、模具,供幼兒壓印或捏塑。

  語(yǔ)言區:

  1.一頁(yè)一頁(yè)翻書(shū)看,看護圖書(shū),不撕書(shū)不卷書(shū)。和同伴友好地看書(shū),不爭不搶。

  2.提供各種與主題相關(guān)的圖書(shū)和幼兒從家中帶來(lái)的圖書(shū),供幼兒閱讀。提供玩具電話(huà)機兩部,供幼兒自由交談。

  環(huán)境創(chuàng )設:

  1.創(chuàng )設安全、溫馨、寬松的心理環(huán)境,使幼兒盡快與教師建立依戀關(guān)系。

  2.活動(dòng)室的整體布置體現家的溫馨、舒適,墻面用彩色紙進(jìn)行裝飾。

  3.墻飾主題為“開(kāi)心寶寶”,拍下小朋友開(kāi)心的笑臉并張貼。

  4.在墻面上設置“我與好朋友手拉手”展板,每個(gè)幼兒的照片旁都貼有一長(cháng)條皺紙,讓幼兒根據意愿與自己的好朋友連“線(xiàn)”粘貼。

  家長(cháng)工作:

  1.召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),向家長(cháng)介紹小班幼兒入園的適應性方法。

  2.了解幼兒家庭情況及生活習慣,建議家長(cháng)有意識地向孩子介紹幼兒園的愉快生活,激發(fā)幼兒想上幼兒園的欲 望。

  3.及時(shí)向家長(cháng)反映孩子在園情況,特別是適應幼兒園生活方面的情況建議家長(cháng)根據幼兒適應情況,逐步延長(cháng)幼兒在園時(shí)間。

年度工作計劃7

  1、努力學(xué)習,提高業(yè)務(wù)水品

  其一是抽時(shí)間通過(guò)各種渠道去學(xué)習營(yíng)銷(xiāo)方面(尤其是白酒營(yíng)銷(xiāo)方面)的知識,學(xué)習一些成功營(yíng)銷(xiāo)案例和前沿的營(yíng)銷(xiāo)方法,使自己的營(yíng)銷(xiāo)工作有一定的知識支撐、其二是經(jīng)常向公司領(lǐng)導、各區域業(yè)務(wù)以及市場(chǎng)上其他各行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)人員請教、交流和學(xué)習,使自己從業(yè)務(wù)水平、市場(chǎng)運作和把握到人際交往等各個(gè)方面都有一個(gè)大幅度的提升、

  2、進(jìn)一步拓展銷(xiāo)售渠道

  市場(chǎng)的銷(xiāo)售渠道比較單一,大部分產(chǎn)品都是通過(guò)流通渠道進(jìn)行銷(xiāo)售的、下半年在做好流通渠道的前提下,要進(jìn)一步向商超渠道、餐飲渠道、酒店渠道及團購渠道拓展、在團購渠道的拓展上,下半年主要對系統人數和接待任務(wù)比較多的工商、教育和林業(yè)三個(gè)系統多做工作,并慢慢向其他企事業(yè)單位滲透、

  3、做好市場(chǎng)調研工作

  對市場(chǎng)個(gè)進(jìn)一步的調研和摸索,詳細記錄各種數據,完善各種檔案數據,讓一些分析和對策有更強的.數據作為支撐,使其更具科學(xué)性,來(lái)彌補經(jīng)驗和感官認識的不足、了解和掌握公司產(chǎn)品和其他白酒品牌產(chǎn)品的銷(xiāo)售情況以及整個(gè)白酒市場(chǎng)的走向,以便應對各種市場(chǎng)情況,并及時(shí)調整營(yíng)銷(xiāo)策略、

  4、與經(jīng)銷(xiāo)商密切配合,做好銷(xiāo)售工作

  協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商在穩住現有網(wǎng)絡(luò )和消費者群體的同時(shí),充分拓展銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )和挖掘潛在的消費者群體、凡是遇到經(jīng)銷(xiāo)商發(fā)火的時(shí)候一定要皮厚,聽(tīng)他抱怨,先不能解釋原因,他在氣頭上,就是想發(fā)火,那就讓他發(fā),此時(shí)再委屈也要忍受、等他心平氣和的時(shí)候再給他解釋原因,讓他明白,剛才的火不應該發(fā),讓他心里感到內疚、遇到經(jīng)銷(xiāo)商不能理解的事情,一定要認真的解釋?zhuān)荒芷乒拮悠扑,由去發(fā)展,學(xué)會(huì )用多種方法控制事態(tài)的發(fā)展、

  電子商最后希望公司領(lǐng)導在本人以后的的工作中給予的批評指正、指導和支持、

  一是要進(jìn)一步擴大生產(chǎn)規模,重點(diǎn)是擴大青稞白酒生產(chǎn)規模;

  二是要做好市場(chǎng)銷(xiāo)售,首要的工作是全力做好青稞白酒的銷(xiāo)售工作;

  三是要提高公司員工的綜合素質(zhì),特別是業(yè)務(wù)技能方面的素質(zhì)必須較快提高,以適應企業(yè)發(fā)展需要;

  四是要面向社會(huì )吸納有才華的精英加盟公司,主要是銷(xiāo)售精英;

  五是要搞好安全生產(chǎn),確保員工和企業(yè)的合法權益;

  六是要以"以人為本、服務(wù)企業(yè)"為核心,加強企業(yè)文化建設,樹(shù)立企業(yè)良好形象,增強企業(yè)內在活力、

年度工作計劃8

  以科學(xué)發(fā)展觀(guān)總攬全局,以更新觀(guān)念為根本,以搞活機制為手段,以創(chuàng )新管理為基礎,以安全生產(chǎn)為前提,以增長(cháng)效益為目標,把握機遇,銳意進(jìn)取,迎難而上,努力把公司建設成為一個(gè)團結向上,積極進(jìn)取,奮發(fā)有為的形象工程企業(yè)。

  20xx年xx公司總的工作目標是:

  1、鋼管產(chǎn)量:較上年度的xx噸,提高xx%,實(shí)現xx噸,爭取突破xx萬(wàn)噸。

  2、產(chǎn)品質(zhì)量:確保在體系規定的xx%以上。

  3、鋼管銷(xiāo)售:在確保產(chǎn)銷(xiāo)率xx%的前提下較上年的xx噸(含臨時(shí)銷(xiāo)售)增長(cháng)xx%,爭取實(shí)現xx噸。

  4、銷(xiāo)售收入:較上年xx億元增收xx%,實(shí)現xx億元,爭取突破xx億元。

  5、利潤指標:實(shí)現利潤xx萬(wàn)元,爭取突破xx萬(wàn)元。

  6、稅費:完成xx萬(wàn)元。

  7、應收賬款:至20xx年年底力爭保持在xx萬(wàn)以下。

  8、安全指標:力爭全年零工傷,杜絕重大事故的發(fā)生。

  為確保年度工作目標的實(shí)現,我們要重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作:

  一、確保指標落實(shí),強化績(jì)效考核工作

  公司對各部門(mén)、各科室實(shí)行目標管理、指標考核、責任落實(shí)的政策,在公司總體目標確定的前提下,將指標分解落實(shí),層層考核和落實(shí)責任。簽訂責任合同,分解落實(shí)到基層,使公司員工人人頭上有任務(wù),人人身上有壓力,有壓力才有動(dòng)力,保證各崗位人員積極投入到崗位工作上去。

  二、強化執行力度,完善企業(yè)的'基礎管理工作

  為了進(jìn)一步創(chuàng )造良好的經(jīng)營(yíng)效果,公司將進(jìn)一步強化企業(yè)基礎管理工作。

  1、強化績(jì)效考核的責任機制,將公司的各項指標分解落實(shí)到各部門(mén)、各崗位,實(shí)行目標管理、量化考核。

  2、重申崗位工作標準,確保執行力暢通,強化公司的基礎管理工作。

  3、強化全面管理,公司的各項工作都要通過(guò)年度計劃的指導安排去實(shí)施。各部門(mén)都要通過(guò)各自的工作計劃去管理、控制、檢查和落實(shí)。

  4、加大考核工作力度,優(yōu)勝劣汰,建設一支素質(zhì)高、技術(shù)過(guò)硬,紀律嚴明的員工隊伍。業(yè)務(wù)員進(jìn)行業(yè)績(jì)考核,車(chē)間技工進(jìn)行技術(shù)評比,優(yōu)勝劣汰。

  三、進(jìn)一步加大經(jīng)營(yíng)開(kāi)拓工作力度,開(kāi)創(chuàng )經(jīng)營(yíng)工作新局面

  1、正視企業(yè)內外部環(huán)境的變化,積極調整思路,適應市場(chǎng)形勢的發(fā)展,在去年打下的基礎上重點(diǎn)投向于省內外大型招標項目。

  2、認真研究市場(chǎng),以市場(chǎng)定策略。

  3、加強品牌意識,鞏固市場(chǎng)地位,拉開(kāi)層次差距,塑造企業(yè)形象。

  4、加大區域市場(chǎng)開(kāi)拓輻射的力度,做好自我營(yíng)銷(xiāo)。

  5、提高應收賬款清收力度,加強經(jīng)營(yíng)風(fēng)險防范和控制。

  6、確保公司穩定的xx合作,和伙伴單位保持較好的共贏(yíng)關(guān)系,實(shí)現強強聯(lián)合,優(yōu)勢互補。

  四、強化生產(chǎn)組織工作,確保合同履約,確保經(jīng)濟指標全面實(shí)現

  1、努力提倡科技興企,鼓勵技術(shù)改造,制定相應的激勵措施。

  2、積極利用社會(huì )資源,選擇既能保證質(zhì)量和進(jìn)度、價(jià)格又適中的合作伙伴,來(lái)加速我們的發(fā)展。

  3、節能降耗,興舊利廢,降低消耗和費用,努力提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益。

  4、加強對質(zhì)量、安全的監控,把安全生產(chǎn)放在第一位,安全教育與安全檢查常抓不懈,有章必依,違章必究,對事故責任實(shí)行主管領(lǐng)導、車(chē)間主任、班組長(cháng)、事故責任人和相關(guān)責任人的聯(lián)保措施,逐級簽訂安全責任書(shū)。

  五、做好成本管理工作,降低成本和費用,降低資本風(fēng)險

  1、去年讓我們看到了成本控制,節能降耗的明顯效果,今年一定繼續保持切實(shí)做好成本核算、增產(chǎn)節約和降低費用的工作。生產(chǎn)部門(mén)嚴格執行《生產(chǎn)管理獎懲規定》和《原輔材料消耗管理規定》;業(yè)務(wù)部門(mén)應做好應收賬款的清收工作,降低財務(wù)費用。

  2、在去年減員增效取得良好效果的基礎上,堅持此策略,降低公司運營(yíng)成本和人工成本,改進(jìn)績(jì)效,優(yōu)化人力資源結構,對員工造成一種從業(yè)壓力,促使人們自我提高,努力爭先,提高工作負荷與效率,優(yōu)勝劣汰,提高公司人力資源質(zhì)量。

  3、繼續注意盤(pán)活庫存資產(chǎn),減少資金占壓,節約成本。

  六、做好員工培訓,深挖內部潛力

  1、進(jìn)一步挖掘內部潛力,加大對新員工的培訓力度,使其快速發(fā)展,融入團隊;增加老員工的自身壓力,激發(fā)其自主積極性,杜絕其懶惰情緒的滋生。

  2、善于發(fā)現、培養優(yōu)秀的技術(shù)工人,做好人員配置和勞動(dòng)管理工作,提高生產(chǎn)效率。

  3、通過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)質(zhì)量和效益的提升,有效留住人才。

  七、弘揚企業(yè)文化,塑造企業(yè)形象

  20xx年公司要通過(guò)企業(yè)文化建設工作來(lái)逐步確立和運用企業(yè)精神、企業(yè)宗旨以及員工價(jià)值取向,以此來(lái)提升企業(yè)形象,使員工自覺(jué)維護企業(yè)信譽(yù),增強凝聚力。

  1、通過(guò)灌輸員工行為規范,確立公司核心價(jià)值觀(guān),增強員工對公司的認同感和歸屬感

  2、作好企業(yè)文化的宣傳、教育工作,做好企業(yè)活動(dòng)的組織和參與工作。

  3、大力倡導在職提高,支持管理和業(yè)務(wù)工作范圍的研究實(shí)踐,鼓勵自學(xué)成才,創(chuàng )建一支學(xué)習型團隊。

  4、做好后勤保障工作,為員工創(chuàng )造一個(gè)好的工作、生活環(huán)境。

年度工作計劃9

  20xx年,在縣人大常委會(huì )的指導和鎮黨委的領(lǐng)導下,緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個(gè)中心,堅持“保增長(cháng),促發(fā)展,確保經(jīng)濟平穩較快發(fā)展的工作基調”切實(shí)履行好法律賦予人大的各項職權,加強法律監督,促進(jìn)依法行政;加強代表隊伍建設,提高代表整體素質(zhì),增強參政議政能力;提升人大工作實(shí)效,全力推進(jìn)我鎮經(jīng)濟社會(huì )全面協(xié)調發(fā)展。

  一、緊緊圍繞黨委工作大局,充分發(fā)揮人大在促進(jìn)科學(xué)發(fā)展和構建和諧社會(huì )中的作用

  1、認真領(lǐng)會(huì )精神,積極建言獻策。

  領(lǐng)會(huì )黨的十九大 會(huì )議精神,深刻理解實(shí)現科學(xué)發(fā)展和構建社會(huì )主義和諧社會(huì )的精神實(shí)質(zhì)。緊緊扣住發(fā)展的主線(xiàn),把握好和諧發(fā)展的關(guān)鍵,以突出維護群眾利益為重點(diǎn),按照“因地制宜,因勢利導,科學(xué)發(fā)展,穩定和諧”的工作指導思想,在環(huán)境保護、治理污染、礦山治理和新農村建設等方面,廣泛開(kāi)展調研,積極建言獻策,當好參謀,促進(jìn)又好又快發(fā)展。

  2、著(zhù)力推進(jìn)社會(huì )和諧,圍繞發(fā)展社會(huì )事業(yè),社會(huì )公平正義,建設和諧文化,完善農村民主管理等方面,開(kāi)展人大的監督和協(xié)助工作,幫助化解社會(huì )矛盾,增強和諧因素,推動(dòng)相關(guān)措施的制定和落實(shí)。

  3、著(zhù)力推進(jìn)民主政治建設。

  堅持黨的領(lǐng)導。貫徹黨委意圖;保障人民群眾的民主政治,經(jīng)濟文化等權利,體現人民當家作主;加強基層民主法治,促進(jìn)依法行政和公正司法;維護群眾根本利益,促進(jìn)事關(guān)群眾切身利益問(wèn)題的解決。

  二、加強主席團自身建設,提高操作能力和工作水平

  1、堅持黨委領(lǐng)導核心。

  在鎮黨委領(lǐng)導下,主動(dòng)融入發(fā)展大局,積極服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展中心,把鎮黨委趕超發(fā)展的各項決策部署落到實(shí)處。年內向鎮黨委匯報人大工作不少于4次。

  2、加強主席團成員的`自身學(xué)習。

  堅持集中學(xué)習與分散學(xué)習相結合,主席團成員堅持做到每季度集中學(xué)習1次,主要學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策,國家有關(guān)法律法規及人大業(yè)務(wù)知識等,并作好討論學(xué)習記錄。

  3、加強主席團日常工作。

  主席團日常工作要有專(zhuān)人負責,開(kāi)展規范有序,文件材料收集整理歸檔齊全,人大主席、副主席要認真做好本職工作,把主要精力從事鎮人大工作,做到年初有工作計劃,半年有工作小結,年終有工作總結。

  4、依法開(kāi)好人大主席團會(huì )議。

  堅持人大主席團每三個(gè)月至少舉行一次會(huì )議,并有會(huì )議通知、材料、內容、記錄。人大各項制度要進(jìn)一步加以完善修訂并要上墻,辦公室設施齊全,環(huán)境衛生整潔。

  5、認真搞好人大信息等宣傳報道工作。

  鎮人大主席團要積極加強宣傳報道,年內在縣級以上新聞媒體刊用人大方面的稿件3篇。

  6、鎮人大主席團工作經(jīng)費列入本級財政預算,確保各項工作的正常運轉。

  三、依法開(kāi)好鎮人大會(huì )議

  1、認真做好大會(huì )的各項準備工作,會(huì )前書(shū)面向縣人大常委會(huì )報告會(huì )議的時(shí)間及有關(guān)籌備工作情況。

  會(huì )議材料規范,并印發(fā)參會(huì )代表和列席人員。

  2、會(huì )議嚴格按法定程序進(jìn)行,保證代表有足夠時(shí)間對人大、政府、財政和計劃報告進(jìn)行審議。

  認真收集、梳理會(huì )議期間代表提出的議案、建議、批評和意見(jiàn)。

  3、會(huì )議期間的選舉程序規范合法,選舉確保成功。

  四、認真做好代表工作,發(fā)揮代表主體作用

  1、認真做好閉會(huì )期間的代表選舉和補選工作。

  嚴格做到程序規范合法,確保選舉不發(fā)生非正常情況。

  2、加強對代表的培訓,健全并落實(shí)代表培訓制度,進(jìn)一步提高代表綜合素質(zhì)。

  年內舉辦人大培訓班1次以上,以代表小組為單位組織代表集中學(xué)法用法2次以上,主席團撰寫(xiě)上報3篇以上鎮代表先進(jìn)典型材料,及時(shí)發(fā)放代表學(xué)習資料,做到學(xué)習有記錄、培訓印發(fā)材料。

  3、積極開(kāi)展代表小組活動(dòng),充分發(fā)揮代表小組作用。

  建立新的一屆鎮代表小組并編印代表小組名冊,主席團建立聯(lián)系負責代表小組工作制度,年內召開(kāi)代表小組長(cháng)會(huì )議4次以上。

  4、堅持并完善主席團成員聯(lián)系走訪(fǎng)代表制度。

  定期向代表通報主席團工作,邀請代表列席主席團有關(guān)會(huì )議,組織代表搞好執法檢查等,充分發(fā)揮代表參政履職作用。對在走訪(fǎng)中收集到的代表建議及時(shí)形成書(shū)面綜合意見(jiàn),交有關(guān)部門(mén)辦理落實(shí)。

  五、加大人大監督,推進(jìn)政府工作

  1、加強對財政的監督力度。

  嚴格按照《預算法》、《監督法》的規定,督促本級政府嚴格編制和執行預算,規范財政開(kāi)支。隨時(shí)掌握了解本級財政的運行情況。

  2、認真行使重大事項決定權。

  對本級政府工作報告實(shí)施情況和資金投入較大的重大建設項目,要深入進(jìn)行調查,認真組織審議,依法作出決議、決定,行使決定權,并形成書(shū)面決議。

  3、認真聽(tīng)取和審議鎮政府關(guān)于我鎮新型農村合作醫療、農村特困群眾社會(huì )救助和五保供養、招商引資、新農村建設四項工作匯報,對會(huì )議形成的審議意見(jiàn),督促政府及其部門(mén)抓好辦理落實(shí)。

  4、組織代表對我鎮新農村建設、防汛、村級公路建設等情況進(jìn)行視察,對我鎮小城鎮建設規劃、大中型水庫移民后期扶持工作等情況進(jìn)行調研,對《種子法》、《湖南省農作物種子條例》和《湖南省林木種子條例》以及《湖南省勞動(dòng)保障監督條例》在我鎮的貫徹實(shí)施情況進(jìn)行檢查。

  并向政府及其部門(mén)提出加強和改進(jìn)工作的意見(jiàn)建議。

  5、加強做好代表及人民群眾的來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作。

  健全信訪(fǎng)工作機制,創(chuàng )新信訪(fǎng)工作方式,建立領(lǐng)導排班接待日制度,加大交辦、轉辦、督辦工作力度,增強信訪(fǎng)工作實(shí)效,促進(jìn)和諧社會(huì )建設。

年度工作計劃10

  **學(xué)院新一屆團委學(xué)生會(huì )體育部隨著(zhù)招新工作的結束已初步形成,伴隨著(zhù)新團體的形成,身為部長(cháng)的我對部門(mén)未來(lái)的這一學(xué)年的工作作如下計劃:

  一、內部組織工作。

  針對大一新加入的21位新成員,由于缺少學(xué)生會(huì )工作經(jīng)驗,我們會(huì )多為他們創(chuàng )造鍛煉的機會(huì ),讓他們在最短的時(shí)間內熟悉學(xué)生會(huì )體育部的工作,重點(diǎn)培養他們的責任心,增強責任意識,同時(shí)努力發(fā)掘每一個(gè)人的優(yōu)點(diǎn),充分利用他們的優(yōu)點(diǎn)合理地安排工作,讓每個(gè)人發(fā)揮自己所長(cháng),從而推動(dòng)他們更加積極努力地工作,而不會(huì )覺(jué)得日常繁瑣的工作枯燥無(wú)味。

  二、各項體育活動(dòng)賽事的安排。

  我們部門(mén)主要負責學(xué)院的體育賽事的組織和開(kāi)展,肩負著(zhù)學(xué)院榮耀的重要責任,很多體育賽事都是全校性的,所以這也是我們學(xué)院向全校展示風(fēng)貌的重要時(shí)刻。所以,對每一次的賽事我們都需要精心準備,認真做好每一個(gè)計劃和寫(xiě)好每一次總結。針對大一新生,我們部門(mén)決定從一開(kāi)始就安排各個(gè)干事深入全院學(xué)生隊伍中去,調查和記錄下各個(gè)體育運動(dòng)項目上的能人,發(fā)掘更多的可用人才,整理,分析,存檔,為以后各項活動(dòng)的開(kāi)展做好人才的儲備工作。同時(shí),加強部門(mén)與各班體育委員及各球隊隊長(cháng)的聯(lián)系和交流,在擴大人員范圍的同時(shí),獲得更多更好的有利意見(jiàn);顒(dòng)開(kāi)展的同時(shí),我們更要注意細致的分工,明確個(gè)人和各個(gè)環(huán)節的對應,高效、穩定地完成每次賽事的準備工作。這樣做好了既能讓部門(mén)人員得到鍛煉,也能為學(xué)院爭取更多的榮譽(yù)。

  參照上一年,這一學(xué)年大致將要負責的重要活動(dòng)的.核心工作計劃:

  1.新生田徑運動(dòng)會(huì ):

  重點(diǎn)項目,新學(xué)年的第一項重要任務(wù),由于軍訓和國慶假期的影響,大部分工作需要安排平時(shí)的空余時(shí)間去準備,我們將在國慶前一周就將工作下達到各位干事,要求在軍訓時(shí)做好宣傳工作,國慶收假來(lái)就迅速投入到招人,選拔,訓練的準備工作中。分配分配部門(mén)人員,以小組為單位負責一部分項目和人員。

  2.各球隊的招新:

  主要起到輔助作用,指定人員積極配合各個(gè)球隊的隊長(cháng)安排的招新計劃。

  3.拔河比賽:

  上一次我們學(xué)院是冠軍,具體工作依照以前,總結一點(diǎn)就是,無(wú)論男生女生,招人的時(shí)候都應超出規定人數一些,集體項目,以防部分人員的因故缺席。

  4.各類(lèi)球賽:

  主要是后勤工作,水﹑院牌等,重點(diǎn)訓練安排交由各隊隊長(cháng)。

  5.全校運動(dòng)會(huì ):重點(diǎn)項目,提前一個(gè)多月開(kāi)始宣傳招人,重點(diǎn)發(fā)動(dòng)往屆運動(dòng)會(huì )上具有優(yōu)異表現得同學(xué),特別是高年級的,思想工作一定要做到位,其余選拔訓練等工作參照新生田徑運動(dòng)會(huì )。

  6.其余各類(lèi)活動(dòng):重點(diǎn)參照往年的方案,細節部分多做工作。

  7.游泳比賽:

  游泳比賽應該是在第二學(xué)期期末,經(jīng)過(guò)一年的鍛煉,部門(mén)干事也學(xué)到了很多工作經(jīng)驗,這次活動(dòng)我們會(huì )適當交由干事們配合去做,幾個(gè)部長(cháng)全程監督,確;顒(dòng)的順利完成。另外,根據經(jīng)驗,游泳比賽比較缺人,所以宣傳工作的開(kāi)展也會(huì )更加提前,預計會(huì )在下學(xué)期開(kāi)游泳課的時(shí)候就要開(kāi)始。

  三、部門(mén)與部門(mén)之間的溝通。

  學(xué)生會(huì )是一個(gè)整體。我們將加強與其他部門(mén)的的溝通,團結一切力量,相互學(xué)習,相互配合,相互協(xié)持,取長(cháng)補短,為每次工作的勝利完成增加籌碼,為我們機械學(xué)院第九屆團委學(xué)生會(huì )增光添彩!

  四、其余活動(dòng)的舉辦,激發(fā)體育熱情。

  關(guān)于新的學(xué)年的計劃,我們部門(mén)還打算在學(xué)院內部聯(lián)合各班,或者各個(gè)專(zhuān)業(yè)多多開(kāi)展體育活動(dòng),一方面可以發(fā)掘更多的人才,為其他高級別的賽事做好準備,另一方面也可以增加學(xué)院同學(xué)整體的體育運動(dòng)熱情。只有那樣才能在今后更高級別的賽事中,發(fā)揮出我們的優(yōu)勢,釋放出我們的激情,積極努力地投入到比賽中,展示出我們的青春飛揚!最重要的是,如果這一點(diǎn)做好了,我相信以后的賽事籌備工作會(huì )更加的簡(jiǎn)單輕松而且有效。關(guān)于這些方面的具體內容我們部門(mén)會(huì )分時(shí)段積極策劃,給主席團一些具體可行的方案。

年度工作計劃11

  (一)深入貫徹落實(shí)中央、省委群團工作部署。

  (二)在扶貧開(kāi)發(fā)和扶弱濟困中積極發(fā)揮作用。按照中央和我省關(guān)于打贏(yíng)脫貧攻堅戰的部署,各級計生協(xié)充分發(fā)揮群團組織的優(yōu)勢,主動(dòng)融入脫貧攻堅工作大局,切實(shí)做好“掛包幫”“轉走訪(fǎng)”工作。針對全省574萬(wàn)貧困人口中的計劃生育貧困家庭情況,通過(guò)基線(xiàn)調查、入戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)、了解訴求等方式,切實(shí)在扶貧對象精準、項目安排精準、資金使用精準、措施到戶(hù)精準、因村派人精準、脫貧成效精準上想辦法、出實(shí)招、見(jiàn)真效。要結合計生協(xié)系統組織實(shí)施的生育關(guān)懷、幸福工程救助貧困母親、計劃生育“三結合”幫扶、生殖健康“三送六進(jìn)”、計劃生育家庭系列保險等項目,多渠道籌集各類(lèi)資金,加大幫扶救助力度,幫助計劃生育貧困家庭解決日常生活中最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的利益問(wèn)題和最困難、最操心、最憂(yōu)慮的實(shí)際問(wèn)題,竭盡所能幫助計劃生育貧困家庭發(fā)展生產(chǎn),提高家庭發(fā)展能力和生活質(zhì)量水平。

  (三)鍥而不舍地推進(jìn)計生協(xié)組織建設和陣地建設。認真貫徹落實(shí)中央、省委群團工作部署要求,按照《國家衛生計生委關(guān)于在機構改革中加強計劃生育協(xié)會(huì )工作的通知》(國衛指導發(fā)〔20xx〕38號)、xx省人口與計劃生育工作領(lǐng)導小組《關(guān)于在機構改革中進(jìn)一步加強計劃生育協(xié)會(huì )工作的指導意見(jiàn)》(云人口組20xx號)要求,抓住新一輪機構改革機遇,配齊配強各級領(lǐng)導班子,要選用熱愛(ài)計劃生育和協(xié)會(huì )工作、年富力強的干部擔任計生協(xié)的專(zhuān)職負責人。著(zhù)力推進(jìn)州市、縣級計生協(xié)組織的“參公”、“入序”和“三定”工作。要協(xié)調解決相當一部分鄉級計生協(xié)無(wú)專(zhuān)人管事等較突出的問(wèn)題。各級計生協(xié)要積極爭取黨委政府重視和相關(guān)部門(mén)支持,在政策制定、工作部署、財政預算、陣地建設等方面加大投入力度,統籌建設完善計生協(xié)“會(huì )員之家”、人口文化大院、青春健康俱樂(lè )部、青春健康教育基地等活動(dòng)陣地建設,確;鶎佑嬌鷧f(xié)有活動(dòng)場(chǎng)所、有人員、有經(jīng)費。要積極鼓勵支持社會(huì )資本進(jìn)入衛生計生公益性活動(dòng)陣地建設,努力實(shí)現資源效益化。

  (四)加強計生協(xié)宣傳倡導工作。深入開(kāi)展群眾性宣傳教育活動(dòng),以多種形式廣泛宣傳新的生育政策、優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康等知識,倡導健康生活方式。結合“5.29”會(huì )員集中活動(dòng)日,繼續開(kāi)展別具特色、群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)的宣傳服務(wù)活動(dòng)。繼續抓好新聞宣傳工作,進(jìn)一步加強與國家和省有關(guān)新聞媒體的聯(lián)系,積極調動(dòng)各方資源,共同做好計生協(xié)會(huì )新聞宣傳工作。按照“五個(gè)進(jìn)一步”的要求,繼續開(kāi)展“黨政領(lǐng)導談協(xié)會(huì )”活動(dòng)。重視發(fā)揮新聞媒體的宣傳陣地作用,進(jìn)一步辦好省計生協(xié)會(huì )網(wǎng)站(州市頻道)和《協(xié)會(huì )信息》,使其更好地服務(wù)基層、服務(wù)大局。年內召開(kāi)全省計劃生育協(xié)會(huì )宣傳工作會(huì )議。

  (五)全面推進(jìn)計劃生育基層群眾自治工作。按照中國計生協(xié)部署要求,在鞏固和省級計劃生育基層群眾自治示范村(居)基礎上,積極推進(jìn)省級計劃生育基層群眾自治示范縣(市)創(chuàng )建活動(dòng),充分發(fā)揮示范點(diǎn)的輻射帶動(dòng)作用。結合新的生育政策,充實(shí)完善計劃生育群眾自治的相關(guān)內容,及時(shí)修訂章程,推動(dòng)計劃生育基層群眾自治與誠信計生、陽(yáng)光計生的深度融合。按照基層計劃生育群眾自治“六好”和“會(huì )員之家”建設“五有”標準,加強基層計生協(xié)會(huì )制度、陣地、能力建設。加強流動(dòng)人口計劃生育協(xié)會(huì )建設,在新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織和流動(dòng)人口集聚地普遍建立計劃生育協(xié)會(huì ),流動(dòng)人口計生協(xié)工作覆蓋面20xx年末達到85%以上。

  (六)著(zhù)力打造生育關(guān)懷服務(wù)品牌項目。加大救助幫扶計劃生育困難家庭、計劃生育特殊家庭、流動(dòng)人口、獨生子女、留守老人、婦女兒童、基層計劃生育工作者等弱勢群體,有針對性地開(kāi)展推進(jìn)創(chuàng )建幸福家庭、救助貧困母親、關(guān)懷女孩健康成長(cháng)、青少年性與生殖健康教育、生殖健康“三送六進(jìn)”服務(wù)、流動(dòng)人口計劃生育服務(wù)管理、預防艾滋病、群眾自治、幸福工程等項目工作,擴大項目受益人群,不斷提升計生協(xié)服務(wù)群眾的'能力,不斷擴大計生協(xié)的社會(huì )影響力和凝聚力。積極爭取成立xx省生育關(guān)懷人口福利基金會(huì ),廣泛動(dòng)員社會(huì )力量,不斷拓展生育關(guān)懷行動(dòng)服務(wù)領(lǐng)域和覆蓋面。結合“推進(jìn)健康中國建設”要求,堅持發(fā)展的理念,繼續拓展計生協(xié)在婦幼保健、生殖健康(包括青少年生殖健康教育)、托幼等領(lǐng)域工作。

  (七)抓好計生家庭意外傷害保險工作。從關(guān)注民生的高度充分認識做好計生保險工作的重要意義,加強雙方機構的協(xié)調配合,建立長(cháng)效的合作、通報、協(xié)作機制。要以現身說(shuō)法、個(gè)案宣傳、綠色通道賠付活動(dòng)等形式廣泛宣傳,堅持群眾自愿參保,積極爭取政府的支持,切實(shí)抓好計劃生育家庭意外傷害保險工作,提高計劃生育家庭抵御風(fēng)險的能力。開(kāi)發(fā)計生協(xié)工作和保險工作“互聯(lián)網(wǎng)+”工作模式,創(chuàng )新工作機制。

  (八)加強對外交流與合作。加強與工會(huì )、共青團、婦聯(lián)等群團組織互相間的聯(lián)系、溝通和配合,不斷延伸服務(wù)領(lǐng)域。組織實(shí)施好中國/聯(lián)合國人口基金、中國計生協(xié)/聯(lián)合國教科文組織等國際合作項目。加強國內國外交流學(xué)習,學(xué)習先進(jìn)理念和經(jīng)驗,推動(dòng)各項工作創(chuàng )新發(fā)展。

  (九)籌辦好xx省計生協(xié)第五次會(huì )員代表大會(huì )。xx省計生協(xié)將召開(kāi)“五代會(huì )”,通過(guò)換屆促進(jìn)計生協(xié)領(lǐng)導班子、理事會(huì )年輕化、知識化、專(zhuān)業(yè)化。通過(guò)改革創(chuàng )新,把計生協(xié)建設成為勇于開(kāi)拓創(chuàng )新、富有朝氣活力、具有社會(huì )影響力和公信力的群團組織。

  (十)加強計生協(xié)機關(guān)自身建設和協(xié)會(huì )隊伍能力建設。加強黨風(fēng)廉政建設和反腐 敗工作,認真學(xué)習和落實(shí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設主體責任和“一崗雙責”責任制;按照“三嚴三實(shí)”和“忠誠干凈擔當”專(zhuān)題教育要求,切實(shí)加強計生協(xié)領(lǐng)導班子和干部隊伍建設。加強縣以上計生協(xié)機關(guān)建設,規范運行機制,健全各項制度,防止機關(guān)化、行政化、貴族化、娛樂(lè )化傾向出現,努力建設學(xué)習型、服務(wù)型、創(chuàng )新型、文明型、法治型的群團組織。完善各級計生協(xié)事務(wù)公開(kāi)制度,主動(dòng)接受群眾和社會(huì )監督。強基提質(zhì),提高計生協(xié)機關(guān)辦文、辦會(huì )、辦事的質(zhì)量和效率。年內舉辦省級宣傳員隊伍業(yè)務(wù)培訓和項目師資培訓,提高計生協(xié)干部隊伍整體素質(zhì)。

年度工作計劃12

  一、餐具清洗,消毒,保管;環(huán)境清潔維持,泔水處理;二級庫管理,物料補充與控制;布草管理與配置;家私財產(chǎn)與餐具,器具的管理,檔案建立與修正;餐飲前廳申購和到位物品(統稱(chēng))的驗收及其使用信息反饋;傳菜與質(zhì)量把關(guān);醬料與菜品所跟用具的配備和跟進(jìn);信息傳遞與溝通;等相應的工作內容

  二、實(shí)施餐飲部的各項規章制度,協(xié)助解決人事問(wèn)題;不斷地創(chuàng )造部門(mén)內良好、和諧的工作氣氛和環(huán)境,協(xié)助實(shí)施員工培訓計劃,提高服務(wù)質(zhì)量。

  三、協(xié)助各個(gè)部門(mén)的工作,以保證酒店的每天正常運營(yíng)

  四、做好每天營(yíng)業(yè)前的準備工作,做好酒店的成本控制及消耗控制

  五、做好酒店每位員工的各項福利計劃標準與實(shí)施

  六、員工食堂和宿舍管理制度的完善與實(shí)施

  七、對管事部的庫房,財產(chǎn)人員管理要經(jīng)常教育其行事風(fēng)格,態(tài)度教育很重要,另外加強責任管理,建立嚴格的各項規章制度和操作流程。

  八、領(lǐng)頭之人嚴以律己,以身作則,要求下屬做到的自己必須首先做到,一定要團結全體人員,形成良好的氛圍。

  九、后勤員工的定期培訓與考核

  一十、員工未來(lái)業(yè)余活動(dòng)的計劃與實(shí)施根據企業(yè)發(fā)展及員工建議,適時(shí)對員工食堂、宿舍條件提出改進(jìn)建議

  十一、酒店環(huán)境及辦公區域的清潔定期檢查工作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決酒店所有衛生質(zhì)量的標準與實(shí)施

  十二、提高后勤人員的工作質(zhì)量,認真做好領(lǐng)導下達的每項工作

  十三、負責調配本部門(mén)人員的工作安排。調配及日常事務(wù)管理本部門(mén)各項工作有序開(kāi)展,計劃及時(shí)完成的.程度、關(guān)心員工與做員工的思想工作

  十四、員工更衣室與其他服務(wù)設施的管理并檢查和督促工作。

  十五、員工宿舍管理制度與員工就餐時(shí)間及作息時(shí)間的合理安排制度的實(shí)施

  十六、嚴格執行后勤部各項費用審批制度,確保后勤費用支出控制在預算范圍之內。

  十七、配合人力資源部定期組織本部門(mén)員工進(jìn)行工作技能培訓,提高后勤服務(wù)水平

  十八、注重每各人的作用和地位,并充分尊重之,合重人力成大家事。

  十九、強化系統運作,機制運行

  二十、要實(shí)施兄弟姐妹般情懷與嚴格的紀律管理并重,恩威并施,管理要有魄力,樹(shù)立榜樣

年度工作計劃13

  隨著(zhù)企業(yè)規模不斷擴大,人才需求日益增加,本著(zhù)發(fā)揚企業(yè)文化,提高企業(yè)員工素質(zhì)的目的,以獲取企業(yè)發(fā)展所需人才,為企業(yè)發(fā)展提供強大的人力支持為宗旨,結合公司20xx年度發(fā)展戰略及相關(guān)計劃安排,特制定公司——年度招聘計劃。

  一、20xx年度招聘情況回顧及總結

  20xx年度是公司發(fā)展壯大的一年,面對嚴峻的人員招聘問(wèn)題,人力資源部通過(guò)不同渠道為企業(yè)招聘人員,然而由于多方面原因導致新員工流失率嚴重,但基本保障了企業(yè)大規模的用人需要。

  二、20xx年度崗位需求狀況分析

  經(jīng)反復統計與核算,20xx年崗位需求涵蓋各部門(mén)現有人員空缺、離職補缺、新上項目人員配備等方面,具體分析如下:

  1、根據各部門(mén)人員缺口及預估計流失率,經(jīng)初步分析20xx年度招聘崗位信息如下:

 。1)公司高管包括:執行總經(jīng)理、運營(yíng)副總等;

 。2)中層干部包括:行政管理部經(jīng)理、銷(xiāo)售部渠道部經(jīng)理等;

 。3)后勤人員,包括:市場(chǎng)專(zhuān)員、前臺,行政,財務(wù)等;

 。4)——年1月計劃招聘總人數:3人左右(銷(xiāo)售人員);

  2、招聘原則:?jiǎn)T工招聘嚴格按照公司既定的招聘流程,以面向社會(huì )公開(kāi)招聘、擇優(yōu)錄用為原則,從學(xué)識、品德、體格、符合崗位要求等方面進(jìn)行審核。確保為企業(yè)選聘充分的人力資源。

  三、20xx年度招聘需求

  根據公司——年年度經(jīng)營(yíng)計劃及戰略發(fā)展目標,各部門(mén)需提報年度人員需求計劃,

  四、人員招聘政策

  1、招聘原則

 。1)聘得起的;

 。2)管得了的;

 。3)用得好的;

 。4)留得住的。

  2、選人原則

 。1)合適偏高;

 。2)目前公司迫切需要的人才。

  3、招聘方式

 。1)以網(wǎng)絡(luò )招聘為主,兼內部推薦等。網(wǎng)絡(luò )招聘主要以前程無(wú)憂(yōu)人才網(wǎng)、智聯(lián)招聘、58同城、趕集網(wǎng)、中華英才網(wǎng)、百姓網(wǎng)、騰訊微博、新浪微博、搜狐微博等(具體視情況另定);

 。2)校園招聘:職業(yè)學(xué)院等;

 。3)現場(chǎng)招聘:張店人才市場(chǎng);

 。4)補充途徑:社會(huì )上組織的一些免費招聘會(huì )、內部員工推薦。

  五、招聘的實(shí)施

  3月中旬至4月初,招聘高峰階段,以現場(chǎng)招聘會(huì )為主,高度重視網(wǎng)絡(luò )招聘,具體方案如下:

 。1)積極參加現場(chǎng)招聘會(huì ),保持每周1場(chǎng)的現場(chǎng)招聘會(huì )參會(huì );

 。2)積極參加個(gè)人才市場(chǎng)的專(zhuān)場(chǎng)和各相關(guān)學(xué)校的的'免費招聘會(huì );

 。3)聯(lián)系——職業(yè)學(xué)校的老師負責推薦和信息告知;

 。4)發(fā)動(dòng)公司內部員工轉介紹;

 。5)堅持每天刷新網(wǎng)絡(luò )招聘信息及簡(jiǎn)歷篩選與聯(lián)系。

  六、入職培訓

  1、新人入職必須證件齊全有效

  2、新人入職當天,人力資源部應告知基本日常管理規定

  3、辦理好入職手續后,即安排相關(guān)培訓行程(通常由部門(mén)培訓),培訓計劃要求應由各部提出并與人力資源部討論確定

  七、招聘效果統計分析

  1、人力資源部應及時(shí)更新員工花名冊

  2、根據效果分析的結果,調整改進(jìn)工作

  3、定期對新入職不足2個(gè)月的員工進(jìn)行溝通了解。

  八、招聘原則及注意事項

  1、做到寧精毋爛,認真篩選,部門(mén)負責人不允許以嘗試的態(tài)度對待招聘工作。

  2、對應聘者的心態(tài)要很好的把握,要求應聘者具備敬業(yè)精神和正確的金錢(qián)觀(guān)。

  3、招聘人員應從培養企業(yè)長(cháng)期人才考慮,力求受聘人員的穩定性。同等條件下,可塑性強者優(yōu)先。

  4、要注重受聘者在職業(yè)方面的技能,不要被頭腦中職位要求所限制。

年度工作計劃14

  一、全力配合公司實(shí)施《保安隊員績(jì)效掛鉤實(shí)施方案》,真正提升隊員的工作積極性。

  1、改正完善《保安隊員績(jì)效掛鉤實(shí)施方案》。

  2、和管理處一起做好績(jì)效方案的宣傳發(fā)動(dòng)預備工作。

  3、認真執行績(jì)效管理的檢討監察職責,公正公平處置問(wèn)題,決不姑息違規隊員,努力在保安隊營(yíng)造人人遵照公司制度的正氣。

  二、加強對正副隊長(cháng)的.培訓,全面提升正副隊長(cháng)的綜合素質(zhì)。

  1、制訂正副隊長(cháng)培訓方案。

  2、從月份開(kāi)端每個(gè)星期二天,一共進(jìn)行為期十天的正副隊長(cháng)加強培訓。

  3、在月中旬就培訓內容分別進(jìn)行業(yè)務(wù)和軍事考核。

  三、增強對保安隊員的日常培訓,提升隊員工作水平。

  1、制訂下半年保安隊員的培訓計劃。

  2、認真落實(shí)培訓計劃,半年集中搞一次軍事訓練競賽,條件成熟考慮搞一次安全知識競賽。

  3、探索培訓經(jīng)驗,形成一種長(cháng)效模式。

  四、規范對新聘保安隊員的培訓,使新隊員盡快熟悉工作。

  1、制訂新聘隊員培訓方案。

  2、聯(lián)接公司實(shí)際情況,由保安部對新隊員進(jìn)行三天的業(yè)務(wù)培訓后,由保安隊長(cháng)對新隊員進(jìn)行實(shí)際工作輔導和軍事消防訓練一個(gè)星期,八天后由保安部考核,考核合格后納入慣例訓練。

  3、在今后的工作中,對每個(gè)新聘隊員依此進(jìn)行規范培訓。

  五、增強業(yè)務(wù)學(xué)習,提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  1、貫徹公司的學(xué)習制度,每月至少組織二次學(xué)習。

  2、二次學(xué)習中至少一次擴大到隊長(cháng)層面。

  六、做好本職工作,增強對各保安隊的檢討監察,積極和管理處溝通,共同做好保安工作。

  1、比較部門(mén)職責和崗位職責,做好日常工作。

  2、增強巡查崗亭,特別是管理處下班以后的時(shí)段。

  3、就懂得到的情況問(wèn)題和管理處共同分析研究,認真解決。

  七、多方位懂得保安隊員,認真做好保安隊后備干部的培養工作。

  1、實(shí)事求是地對所有隊員進(jìn)行才能評估。

  2、建立后備保安干部名冊。

  3、將后備保安干部人選按照對正副隊長(cháng)的要求進(jìn)行培訓。

  八、認真完成公司領(lǐng)導交給的其它任務(wù)。

年度工作計劃15

  古人說(shuō)過(guò),不想做將軍的兵不是好兵。身為一個(gè)文員,職位雖小,但是工作矜矜業(yè)業(yè)。為了能使以后的工作達到質(zhì)量更好,效率更高,同時(shí)進(jìn)一步提高個(gè)人的能力,我對辦公室文秘這個(gè)工作崗位談一下自己的粗淺熟悉和計劃,請領(lǐng)導批評指正。

  一、個(gè)人基本情況

  我個(gè)性比較開(kāi)朗,辦事認真,信仰明明白白做人,實(shí)實(shí)在在做事的原則。無(wú)論在任何時(shí)候、做任何事,我都會(huì )認認真真地對待。我還是個(gè)善于學(xué)習,敢于挑戰困難的人。來(lái)到這里的第一天,我的上司張主任就給我上了很重要的一課,她說(shuō)人一定要在社會(huì )中找到自己的位置,這樣人生才有價(jià)值。我一定牢記這句話(huà),在xx集團實(shí)現自己的人生夢(mèng)想。

  辦公室文秘一職,對我而言是一次機會(huì ),它能夠充分展現自己的理想和抱負。我非常珍惜也非常感謝領(lǐng)導能給我這樣一個(gè)發(fā)揮自己才能的機會(huì )。我將把這份感激之情化為工作的熱情,扎實(shí)苦干,一絲不茍地完成領(lǐng)導交給我的任務(wù)。

  二、對工作崗位的'熟悉

  首先,辦公室文秘這一職位是中介性的職位,整個(gè)集團的上傳下達都是由辦公室承接代辦的,因此文秘工作一定要做到以下幾點(diǎn):

  1、服從,一切工作要服從領(lǐng)導的吩咐和安排。

  2、領(lǐng)會(huì ),要完全理解、遵照領(lǐng)導的意圖辦事。

  3、執行,要果斷地落實(shí)貫徹領(lǐng)導意志,強化執行力。

  但是服從并不是被動(dòng),很多工作可以提前猜測、積極主動(dòng)地開(kāi)展,及時(shí)正確地把握各方面的工作動(dòng)態(tài),及時(shí)向領(lǐng)導反饋各方面的信息,注重調查分析,為領(lǐng)導提供決策參考;同時(shí),辦公室工作還要講策略,講工作藝術(shù),認真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導與領(lǐng)導、同事與同事、部門(mén)與部門(mén)之間的溝通協(xié)調工作,不能扯皮、推委、出現工作空檔。

  其次,辦公室文秘工作相當于集團的小管家,辦公室日常的物品采購、發(fā)放;各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成,因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛(ài)本職工作。

  三、對未來(lái)工作的計劃

  1、在日常事物工作中,我將做到以下幾點(diǎn):

 。1)協(xié)助辦公室主任做好了各類(lèi)公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來(lái)沒(méi)有具體整理的文件按類(lèi)別整理好放入貼好標簽的文件夾內。

 。2)做好了各類(lèi)信件的收發(fā)工作。

 。3)做好低值易耗品的分類(lèi)整理、出入庫、各類(lèi)帳務(wù)的報銷(xiāo)工作。

 。4)協(xié)助辦公室主任做好公章的治理工作。公章使用做好具體登記,嚴格執行集團公章治理規定,不濫用公章。

 。5)做好辦公用品的治理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時(shí)清點(diǎn),以便能及時(shí)補充辦公用品,滿(mǎn)足大家工作的需要。

 。6)做好辦公室設備的維護和保養工作,

 。7)協(xié)助辦公室主任做好節假日的排班、值班等工作,保證節假期間集團的安全保衛工作。

 。8)認真、按時(shí)、高效率地做好領(lǐng)導交辦的其它工作。

  在日常事物工作中,我一定遵循精、細、準的原則,精心預備,精細安排,細致工作,干標準活,站標準崗,嚴格按照辦公室的各項規章制度辦事。

  2、在行政工作中,我將做到以下幾點(diǎn):

 。1)做好領(lǐng)導服務(wù):及時(shí)完成辦公室主任、集團各部經(jīng)理和部門(mén)主管交辦的各項的工作。要成為領(lǐng)導的助力、助手,急領(lǐng)導所急,想領(lǐng)導所想,勤跑腿,多匯報,當好參謀助手。

 。2)做好各部門(mén)服務(wù):加強與各部門(mén)之間信息員的聯(lián)絡(luò )與溝通,系統的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內部及時(shí)正確的傳遞到位。

 。3)做好員工服務(wù):及時(shí)的將集團員工的信息向公司領(lǐng)導反饋,做好員工與領(lǐng)導溝通的橋梁。

 。4)協(xié)助辦公室主任完善集團各項規章制度。

 。5)做好信息保密工作:保存好辦公室常用文檔,做好存檔保密工作;要及時(shí)、正確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。

 。6)做好文書(shū)工作:及時(shí)完成領(lǐng)導交辦的各種文稿,學(xué)習各種文字材料的寫(xiě)作,提高自身寫(xiě)作功底。

  3、提高個(gè)人修養和業(yè)務(wù)能力方面,我將做到以下三點(diǎn):

 。1)積極參加集團安排的基礎性治理培訓,提升自身的專(zhuān)業(yè)工作技能。

 。2)向領(lǐng)導和同事學(xué)習工作經(jīng)驗和方法,快速提升自身素質(zhì)。

 。3)通過(guò)個(gè)人自主的學(xué)習來(lái)提升知識層次。

  我深知:一個(gè)人的能力是有限的,但是一個(gè)人的發(fā)展機會(huì )是無(wú)限的,F在是知識經(jīng)濟的時(shí)代,假如我們不能很快地提升自已的個(gè)人能力,提高自已的業(yè)務(wù)水平,那么我們就這個(gè)社會(huì )淘汰。當然要提升自己,首先要一個(gè)良好的平臺,我認為xx集團就是我最好的平臺,我一定會(huì )把握這次機會(huì ),使業(yè)務(wù)水平和自身修養同步提高,實(shí)現自我的最高價(jià)值。

  4、其他工作

 。1)協(xié)助人力資源部做好各項工作。

 。2)協(xié)助財務(wù)部、物業(yè)部、項目部做好相應工作。

 。3)協(xié)助各子公司做好各項工作。

 。4)及時(shí)、認真、正確的完成其它臨時(shí)性工作。

  辦公室文秘這個(gè)工作崗位是瑣碎、繁雜的。我將根據實(shí)際情況進(jìn)行合理分工、合理安排,認真落實(shí)崗位責任制,保證工作井然有條;還要創(chuàng )造性地工作,不斷探索工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗;同時(shí)增強工作創(chuàng )造性的同時(shí),我一定注重辦事到位而不越位,提供服務(wù)而不干涉決策,真正成為領(lǐng)導的參謀助手,成為上、下溝通的橋梁。

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