- 相關(guān)推薦
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，一份完整的崗位職責應該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級、下屬部門(mén)、管理權限、管理職能、主要職責等。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編為大家收集的渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用1
職責：
1、根據公司渠道政策體系，負責區域內公司產(chǎn)品經(jīng)銷(xiāo)商/代理商招募、銷(xiāo)售管控和業(yè)務(wù)支持，布局經(jīng)銷(xiāo)商/代理商分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )，帶領(lǐng)團隊完成公司指定的分銷(xiāo)業(yè)績(jì)考核;推進(jìn)公司產(chǎn)品在各個(gè)黨政企行業(yè)的應用;
2、建立健全所在區域分銷(xiāo)團隊，主動(dòng)開(kāi)拓新的渠道伙伴人脈渠道，負責新的渠道伙伴人脈社群的'建立、拉新以及運營(yíng)，打造高粘性社群;
3、通過(guò)專(zhuān)業(yè)化的渠道管理能力，提升區域內伙伴的業(yè)務(wù)能力，激勵并幫助代理商進(jìn)行市場(chǎng)銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售目標，擴大易公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率;
4、定期整理、總結渠道經(jīng)驗，并推動(dòng)內容、活動(dòng)與產(chǎn)品的流程和標準，及時(shí)作出相應的調整改進(jìn)方案。
任職要求：
1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、計算機及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有4年以上渠道經(jīng)銷(xiāo)商/代理商開(kāi)拓管理經(jīng)驗;有知名軟件行業(yè)(如電子政務(wù)軟件、SaaS軟件、ERP、進(jìn)銷(xiāo)存、CRM軟件)渠道管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2、有敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué)，思路敏捷，需求分析、方案設計及演示講解能力強;
3、具有一定的市場(chǎng)策劃、品牌建立和推廣、創(chuàng )意策劃、優(yōu)秀的文案能力;
4、勤奮，能吃苦，愿意接受挑戰，能夠接受出差。
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用2
職責：
1、參與制定企業(yè)的銷(xiāo)售戰略、具體銷(xiāo)售計劃和進(jìn)行銷(xiāo)售預測。
2、招募、培訓、激勵、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達的任務(wù)指標。
3、收集各種市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋給上級與其他有關(guān)部門(mén)。
4、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系，如與經(jīng)銷(xiāo)商的關(guān)系、與代理商的關(guān)系。
5、負責全國的'合作商和代理商拓展招募和業(yè)績(jì)管理;
任職資格：
1、對銷(xiāo)售工作有較高的熱情;
2、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度;
3、大專(zhuān)以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)、計算機、商務(wù)、通信類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和抗壓能力;
5、熟悉各種電子辦公設備及常用的辦公軟件。
6、有相關(guān)IT行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用3
職責：
1、負責OTT/電影貼片等廣告的渠道銷(xiāo)售，與4A公司渠道關(guān)系開(kāi)拓與維護，完成公司下達的業(yè)績(jì)目標
2、負責與4A廣告公司購買(mǎi)部門(mén)的關(guān)系維護、資源推廣及渠道管理
3、負責4A媒介計劃人員的開(kāi)發(fā)，關(guān)系維護及少量直企客戶(hù)的關(guān)系維護
4、有渠道銷(xiāo)售管理能力及出色的溝通能力
任職要求：
1、3年以上媒體銷(xiāo)售經(jīng)驗，有4A公司工作經(jīng)驗、媒體或廣告代理公司渠道經(jīng)驗者優(yōu)先
2、熟悉廣告圈，有豐富的廣告代理公司、4A公司客戶(hù)和品牌客戶(hù)資源
3、熟悉廣告渠道銷(xiāo)售的政策及代理商的.推進(jìn)和管理方式
4、出色的人際溝通能力及社會(huì )交往能力和談判能力
5、性格開(kāi)朗，耐心細致，誠實(shí)守信，能夠承受工作壓力
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用4
職責：
1.挖掘區域內有意向的客戶(hù)，指導其成為合作伙伴;
2.對合作伙伴進(jìn)行產(chǎn)品、銷(xiāo)售及管理培訓，維護良好的客情關(guān)系;
3.挖掘區域內針對數據中心和非IT應用領(lǐng)域有效商機并及時(shí)跟進(jìn);
4.引導合作伙伴參與產(chǎn)品市場(chǎng)活動(dòng)，并幫助合作伙伴制定區域當地市場(chǎng)發(fā)展計劃;
5.與內部相關(guān)部門(mén)協(xié)調各種資源和支持;
6、負責母線(xiàn)槽在當地的銷(xiāo)售，最大可能實(shí)現銷(xiāo)售增長(cháng)。
崗位要求：
1.身體健康、性格開(kāi)朗、善于表達、有進(jìn)取心;
2.正規院校大專(zhuān)以上學(xué)歷，電氣、信息技術(shù)、暖通類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
3.2年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，從事電力設備、電氣類(lèi)似產(chǎn)品銷(xiāo)售者優(yōu)先;
4.有渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗、中小項目銷(xiāo)售經(jīng)驗或者行業(yè)客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.有良好的.合作精神和團隊意識，好學(xué)習，有執行力;
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用5
職責：
1、負責渠道及合作伙伴的戰略規劃制定和執行，并建立良性生態(tài)環(huán)境;
2、負責渠道合作與支持，包括渠道政策、渠道運營(yíng)、賦能及渠道營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，促進(jìn)銷(xiāo)售，提升品牌，支撐商業(yè)目標達成并對渠道銷(xiāo)售目標負責;
3、負責渠道業(yè)務(wù)合作開(kāi)拓、業(yè)務(wù)培訓體系搭建，挖掘合作需求，實(shí)現渠道業(yè)績(jì)目標;
4、負責與銷(xiāo)售、產(chǎn)品、市場(chǎng)等部門(mén)的協(xié)同，共同促進(jìn)區域渠道生態(tài)圈的建設。
5、負責公司客戶(hù)回款管理和監控。
崗位要求：
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷，通信、計算機等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2、有八年以上智慧城市、智慧社區、智慧園區、智慧教育、智慧停車(chē)、智能安防(門(mén)禁)、弱電樓宇等行業(yè)BD、渠道、銷(xiāo)售負責人相關(guān)工作經(jīng)驗，對業(yè)態(tài)有深入了解，能進(jìn)行頂層架構設計及拓展和運營(yíng)者優(yōu)先。其中有五年以上同行業(yè)/同崗位經(jīng)驗，有三年以上8人以上的.管理團隊經(jīng)驗。
3、富有開(kāi)拓創(chuàng )新的能力和積極飽滿(mǎn)的工作激情，具有開(kāi)拓業(yè)務(wù)合作策略的野心，目標導向型。
4、熟悉國內智能硬件(門(mén)禁機、機器人)變革領(lǐng)域集成商和方案商的生態(tài)，了解各家在變革過(guò)程中的痛點(diǎn)與訴求
5、對于產(chǎn)業(yè)+互聯(lián)網(wǎng)有自己獨到的見(jiàn)解，熟悉互聯(lián)網(wǎng)最前沿的技術(shù)演化趨勢
6、優(yōu)秀的邏輯能力、溝通表達能力、談判和管理團隊的能力。
7、在全國某地具有一定的市場(chǎng)資源及人脈資源。
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用6
職責：
1、參與制定公司年度經(jīng)營(yíng)目標規劃;
2、組織制定和實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展戰略規劃，并根據執行情況實(shí)時(shí)提出修訂方案;
3、主導完成營(yíng)銷(xiāo)中心及下屬各部年/季/月度目標的制定與分解，并監督實(shí)施全過(guò)程，確保完成目標;
5、主導制定中心年度費用預算方案，監督執行情況并實(shí)時(shí)修正;
6、帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)團隊開(kāi)發(fā)市場(chǎng)、開(kāi)發(fā)客戶(hù)，健全銷(xiāo)售渠道與客戶(hù)管理，確保營(yíng)銷(xiāo)目標和計劃的實(shí)現;
7、根據銷(xiāo)售計劃營(yíng)銷(xiāo)預算的完成情況，定期向總經(jīng)理及時(shí)反饋銷(xiāo)售情況和調整銷(xiāo)售策略;
8、負責對營(yíng)銷(xiāo)團隊進(jìn)行激勵、監督和專(zhuān)業(yè)指導，提高整體業(yè)務(wù)水平和營(yíng)造積極的工作氛圍，為公司培養和儲備營(yíng)銷(xiāo)人才;
9、主導制定與實(shí)施適宜的產(chǎn)品策略、價(jià)格策略、市場(chǎng)策略、渠道策略、促銷(xiāo)策略、品牌策略、廣告策略及公關(guān)策略等;
10、組織制定市場(chǎng)調研及分析的規程，建立詳細的渠道市場(chǎng)信息系統;
11、組織收集市場(chǎng)競品信息并制定出可行性分析報告;
12、定期組織召開(kāi)中心工作會(huì )議，全面掌握本中心工作進(jìn)度推進(jìn)與階段性目標達成情況;
13、負責本中心全體員工的業(yè)務(wù)指導、專(zhuān)業(yè)培訓和考核，提升團隊成員的綜合競爭力;
14、建立、健全本中心各項規章制度與流程，推動(dòng)本中心系統管理的'規范化、科學(xué)化和標準化;
任職要求：
1、年齡30-45周歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、有5年以上家居、建材、裝修行業(yè)背景或大型連鎖企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗，3年以上同等崗位工作經(jīng)驗，具備知名企業(yè)或上市公司背景優(yōu)先;
3、熟悉國內家具市場(chǎng)和行業(yè)狀況;渠道資源豐富;
4、具有良好的市場(chǎng)洞察力，行業(yè)信息捕捉能力，優(yōu)秀的資源整合能力。
5、極強的工作執行力和計劃性，具備良好的溝通表達能力、談判能力;
6、有良好的品牌規劃、人際溝通、團隊管理能力。善于激勵團隊、激發(fā)斗志。
7、辦事沉穩，良好的職業(yè)素質(zhì)，敬業(yè)，有責任感。
8、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識。
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用7
職責：
1、負責公司渠道銷(xiāo)售策略的制定、實(shí)施。
2、負責公司主營(yíng)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)優(yōu)質(zhì)渠道合作伙伴開(kāi)發(fā)及管理。
3、維護并拓展渠道合作伙伴的合作關(guān)系，有效進(jìn)行項目機會(huì )的拓展開(kāi)發(fā)。
4、負責解決渠道合作過(guò)程中的問(wèn)題處理，推動(dòng)合作項目進(jìn)展。
5、渠道管理策略的持續改進(jìn)。
6、深入挖掘渠道合作價(jià)值。
7、完成公司交辦的其他事項。
職位要求：
1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，計算機、信息技術(shù)、傳媒、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、通信工程等專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、較好的廣電或通訊運營(yíng)商人脈資源，熟悉廣電及通訊運營(yíng)商的工作和流程;
3、3年以上廣電和通訊運營(yíng)商商務(wù)銷(xiāo)售服務(wù)工作，熟悉IPTV/OTT業(yè)務(wù)及行業(yè)環(huán)境的優(yōu)先考慮;
4、具有較強的商務(wù)溝通和渠道開(kāi)拓能力，表達能力強，有較強的.政治意識、責任意識、大局意識和服務(wù)意識。
5、有較強的主動(dòng)性、溝通能力及團隊合作能力;
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用8
職責：
1、負責設計及建立智慧教育產(chǎn)品的全國分銷(xiāo)商渠道體系;
2、負責智慧教育產(chǎn)品在全國范圍內的渠道開(kāi)拓，并達成年度拓展目標;
3、負責制定渠道合作方案，建立渠道銷(xiāo)售流程和運作規范;
4、負責渠道商的關(guān)系維護、培訓與工作指導、資格管理與評估;
5、整合一切資源完成與渠道商的項目方案設計與招投標等工作。
任職要求：
1統招本科以上學(xué)歷，教育、信息、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè);
20xx年以上教育信息化渠道建設以及管理經(jīng)驗，具備豐富的客戶(hù)和渠道資源;
3對教育信息化行業(yè)的發(fā)展非常熟悉，對教育信息化解決方案、平臺運營(yíng)有深刻理解;
4具備極強的'談判能力、洞察力以及規劃能力，能有效利用各類(lèi)渠道商資源形成市場(chǎng)趨勢。
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用9
職責：
1、制定渠道銷(xiāo)售策略，帶領(lǐng)團隊完成銷(xiāo)售任務(wù)目標;
2、組織銷(xiāo)售團隊銷(xiāo)售活動(dòng)，完成計劃任務(wù)及各項考核指標;
3、負責向渠道客戶(hù)傳達企業(yè)政策及信息，維護并鞏固其所轄渠道的合作關(guān)系;
4、制定有效的渠道激勵考核，對所轄團隊進(jìn)行培訓和進(jìn)行日常工作管理;
5、提供渠道服務(wù)支持，協(xié)助渠道客戶(hù)做好渠道終端銷(xiāo)售人員的培訓和管理工作。
任職要求：
1、從事渠道銷(xiāo)售及經(jīng)銷(xiāo)商管理工作5年以上;
2、良好的業(yè)務(wù)拓展能力，特渠開(kāi)拓能力強，有特渠資源者優(yōu)先;
3、良好的.溝通技巧和說(shuō)服能力，并能承受較大的工作壓力;
4、良好的團隊合作精神、敬業(yè)精神、有獨立的分析和解決問(wèn)題能力;
5、思維敏捷、責任心強、誠實(shí)正直、能吃苦耐勞;
6、有禮品、保健品、運動(dòng)健身類(lèi)用品渠道資源者優(yōu)先考慮，相關(guān)智能電子類(lèi)者次之。
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用10
職責：
1、負責渠道的開(kāi)發(fā)與維護，保持有效的溝通，達成長(cháng)期穩定的合作關(guān)系;
2、搞好與相關(guān)人員的關(guān)系，做好渠道客戶(hù)最大化的挖掘與跟進(jìn);
3、負責物業(yè)開(kāi)發(fā)與維護，達成共同服務(wù)有裝修需求客戶(hù)的合作關(guān)系;
4、能夠理解與執行公司銷(xiāo)售策略，不斷的積累行業(yè)渠道資源;
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有裝修、房產(chǎn)中介和社區開(kāi)發(fā)的`行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、性格外向，樂(lè )于跟人溝通交流，對銷(xiāo)售工作有強烈的熱忱與執行力;
3、思維活躍，有較強的溝通交際能力，拓展能力，責任心與積極的工作態(tài)度;
4、有團隊榮譽(yù)和合作意識，敢于挑戰，完成部門(mén)銷(xiāo)售目標與渠道建立;
5、在裝飾裝修、建材等相關(guān)行業(yè)的渠道經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用11
職責：
1、負責渠道的資源整合和導入：新渠道開(kāi)拓、老渠道維護，并與相關(guān)渠道建立良好的合作關(guān)系。
2、負責組織與管理銷(xiāo)售團隊，完成公司銷(xiāo)售目標;
3、策劃轄區內的營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)，進(jìn)行過(guò)程管理，完成客戶(hù)的回款任務(wù);
4、參與制定和改進(jìn)銷(xiāo)售政策、規范、制度，使其不斷適應市場(chǎng)的發(fā)展。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計算機等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、2年以上教育行業(yè)直銷(xiāo)及渠道銷(xiāo)售管理方面的.經(jīng)驗;
3、有培訓、演講經(jīng)驗、教育、旅游相關(guān)產(chǎn)品銷(xiāo)售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、優(yōu)秀的溝通及商務(wù)談判能力，有創(chuàng )新精神和開(kāi)拓意識;
5、富有責任心，對公司忠誠，工作認真自律，有團隊精神。
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用12
職責：
1、根據公司戰略制定渠道建設及發(fā)展計劃，負責全國渠道的開(kāi)拓、維護、管理等工作;
2、深入了解行業(yè)發(fā)展趨勢、潛在客戶(hù)的`需求、競爭對手的情況等，為公司業(yè)務(wù)及渠道發(fā)展提供建議及方案;
3、.組織與管理銷(xiāo)售團隊，掌握銷(xiāo)售進(jìn)度，完成區域銷(xiāo)售目標;
4、培訓、激勵、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達的任務(wù)指標;
5、善于發(fā)現下屬員工優(yōu)點(diǎn)，培養下屬員工能力持續提升;
6、拜訪(fǎng)重要客戶(hù)，做好渠道訪(fǎng)問(wèn)記錄，建立并完善渠道客戶(hù)數據庫;
7、及時(shí)反饋一線(xiàn)的客戶(hù)信息，提出合理化建議。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，2年以上軟件行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備團隊管理能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力與客戶(hù)溝通能力;
3、28-35周歲，學(xué)習能力強，具有較強的溝通能力及聆聽(tīng)能力;
4、具有零售軟件銷(xiāo)售和零售行業(yè)信息化項目實(shí)施經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、勤奮、能吃苦，愿接受挑戰，能接受出差。
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用13
職責：
1、負責渠道資源的整合，識別與選擇、配置與優(yōu)化;
2、負責制定渠道拓展計劃及組織實(shí)施，根據計劃合作項目，完成分銷(xiāo)渠道布局;
3、負責統籌安排合作渠道的關(guān)系維護、培訓及分級管理，處理各類(lèi)市場(chǎng)問(wèn)題，保持良好合作關(guān)系，促進(jìn)帶看量;
4、建立健全渠道管理體系，組織編制和完善部門(mén)內部管理流程與制度，并負責監督貫徹執行，協(xié)助渠道人員完成業(yè)務(wù)指標;
5、協(xié)助組織下屬人員的招聘、培訓和職業(yè)發(fā)展等工作，提升下屬人員素質(zhì)和能力。
任職要求：
1、5年以上房地產(chǎn)行業(yè)渠道管理工作經(jīng)驗，熟悉房地產(chǎn)分銷(xiāo)模式，有房地產(chǎn)渠道銷(xiāo)售從業(yè)經(jīng)驗和資源的優(yōu)先考慮;
2、較強的市場(chǎng)分析、判斷及開(kāi)拓能力，較強的商務(wù)洽談能力，較強的'團隊管理和培養下屬的能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識;
3、良好的職業(yè)操守，大局觀(guān)強，主動(dòng)性強，抗壓性強，善于溝通和協(xié)調。
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用14
職責：
1、指定銷(xiāo)售總策略，總規劃，總業(yè)績(jì)實(shí)施可行性分析
2、挑選合適的商圈和數碼綜合店進(jìn)行合作。同事負責分區域招代理計劃的實(shí)施和管理。
3、負責線(xiàn)上社交類(lèi)電商渠道的合作，如微信號大號，達令家，云集，拼多多，愛(ài)庫存等。
4、建立并優(yōu)化銷(xiāo)售團隊，全面負責總業(yè)績(jì)達成
5、管理維護大客戶(hù)關(guān)系，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。
6、反饋用戶(hù)真實(shí)反饋，對產(chǎn)品、市場(chǎng)提出合理化建議
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，5年以上渠道開(kāi)發(fā)、管理經(jīng)驗
2、優(yōu)秀銷(xiāo)售技能和人脈,擅長(cháng)于解決方案或顧問(wèn)式銷(xiāo)售者優(yōu)先
3、有戰略思路，擅長(cháng)拓荒
4、良好的口頭表達和談判溝通能力;有責任心，能承受較大的工作壓力
5、具備吃苦耐勞的精神和認真負責的態(tài)度;較強的`進(jìn)取精神和抗壓能力;
6、有全國性家電、健身房、政府、企業(yè)福利資源優(yōu)先;有管理電商營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗優(yōu)先;
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用15
職責：
1、協(xié)助總經(jīng)理工作計劃的制定及各階段工作目標的分解。
2、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標達成情況，了解公司管理情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議。
3、組織和實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)中的`各種公關(guān)客情何活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)，并對實(shí)施情況進(jìn)行評估、效果反饋與調整。
4、協(xié)助總經(jīng)理處理對外對內事務(wù)，配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系。
5、完成年度渠道部部門(mén)銷(xiāo)售目標。
6、撰寫(xiě)相關(guān)工作報告、文件，及分類(lèi)呈送。
7、有制作標書(shū)、投標的工作經(jīng)驗。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，計算機、通信、電子、信息工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)及3年以上相關(guān)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，能適應經(jīng)常出差。性格平和，剛柔并濟;為人誠實(shí)可靠，品行端正。
2、具有較高的綜合素質(zhì)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識。
3、具有極強的執行了，較好的判斷和決策能力。
4、思路清晰，極強的文字表達和公文寫(xiě)作能力。
5、較強的組織、協(xié)調、溝通，領(lǐng)導能力及較強的人際交往和活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力。
6、沒(méi)有退路、只有壓力的情況下，一起和團隊活動(dòng)成功，為工作結果負責。
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用16
職責：
1.參與制定企業(yè)渠道策略，規劃渠道系統的整體運營(yíng)，監督檢查渠道策略的執行;
2.對渠道合作者提供銷(xiāo)售和技術(shù)培訓、售前協(xié)助、售后服務(wù)、市場(chǎng)推廣等方面的支持;
3.依據營(yíng)銷(xiāo)計劃，執行銷(xiāo)售和市場(chǎng)推廣方案，不斷拓展開(kāi)發(fā)新的渠道合作客戶(hù);
4.完成本部門(mén)的渠道銷(xiāo)售任務(wù)，制定部門(mén)渠道開(kāi)發(fā)策略及部門(mén)績(jì)效任務(wù)分解;
5.嚴格控制賬期管理，保證貨款及時(shí)回收，合理控制部門(mén)費用預算、保持與銷(xiāo)售目標的平衡發(fā)展;
6.招募、培訓、激勵、考核下屬員工，以及指導幫助下屬員工完成下達的.任務(wù)指標。
任職要求：
1.專(zhuān)科及以上文化程度，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2.20xx年以上防水行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗，5年以上渠道管理經(jīng)驗
3.熟悉建筑防水行業(yè)現狀，非常熟悉產(chǎn)品市場(chǎng)渠道營(yíng)銷(xiāo)渠道開(kāi)發(fā)與建設業(yè)務(wù)，有一定社會(huì )資源與人脈。
4.掌握運營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、渠道開(kāi)發(fā)、團隊建設與管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識;
5.熟練使用常用辦公軟件word/excel/ppt等
渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責通用17
職責
負責智能家居項目在各行業(yè)的市場(chǎng)開(kāi)拓、項目跟蹤，定期開(kāi)展市場(chǎng)推廣等活動(dòng)，并做好對市場(chǎng)的評估分析工作;
開(kāi)展資源置換、渠道共享、產(chǎn)品銷(xiāo)售等各種創(chuàng )新合作項目;
了解區域內的'市場(chǎng)信息，把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)向公司反映情況和提出積極意見(jiàn);
建立健全客戶(hù)檔案，負責對現有客戶(hù)及潛在客戶(hù)的拜訪(fǎng)、接待、跟蹤及后期服務(wù)工作，發(fā)現并引導客戶(hù)需求，充分調動(dòng)客戶(hù)資源;
完成上級交派的其他工作。
任職要求
本科學(xué)歷及以上
形象氣質(zhì)良好，溝通能力、親和力強，外向型性格;
對智能家居感興趣，愛(ài)好室內設計;
【渠道銷(xiāo)售總監崗位的工作職責】相關(guān)文章：
渠道銷(xiāo)售總監的崗位職責01-28
渠道銷(xiāo)售總監崗位職責01-06
渠道銷(xiāo)售總監工作職責02-19
渠道銷(xiāo)售總監崗位職責15篇01-06
渠道銷(xiāo)售總監的崗位職責15篇01-28