即將離職的員工是什么樣的情緒？如何讓其負責到底？

即將離職的員工是什么樣的情緒？如何讓其負責到底？

我相信大多數人都是負責的，優(yōu)質(zhì)的。但是即將離職的員工出現松懈的情況也是有的，我們要求別人像要求自己那樣也不是十分實(shí)際，那么有經(jīng)歷的人是怎么看待這樣的問(wèn)題呢？真誠希望“曾離職”的童鞋說(shuō)一下您的看法。

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