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公司違背勞動(dòng)法,我們該怎么為自己維護?
來(lái)這家公司以后就很少有過(guò)休息,我們公司是做六休一的,但是休息也不固定,尤其是節假日,我們基本上都在加班,而且公司也沒(méi)有給過(guò)加班工資,請問(wèn)這種情況,我們應該怎么為自己的權利來(lái)維護呢?
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