提前一個(gè)月交辭職書(shū) 若老板壓著(zhù)工資 可以采取法律途徑？

提前一個(gè)月交辭職書(shū) 若老板壓著(zhù)工資 可以采取法律途徑？

我是在一家保健場(chǎng)所上班【下午一點(diǎn)上班 到晚上兩點(diǎn)才能下班】 因為家中有事 想要辭職 老板娘卻借著(zhù)人手不足為由 拒絕 如果我現在遞交辭職申請 一個(gè)月后 老板依然壓著(zhù)工資不讓走 是否可以采取法律途徑【我并沒(méi)有和老板簽定勞動(dòng)合同，而這邊也從沒(méi)說(shuō)要簽合同】

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