職場(chǎng)“發(fā)言”要謹記哪些原則

職場(chǎng)“發(fā)言”要謹記哪些原則

　　1.思維清晰邏輯嚴謹。

　　在做工作報告或面對客戶(hù)時(shí)，這一點(diǎn)尤其重要。沒(méi)領(lǐng)導愿意要一個(gè)邏輯混亂的員工，也沒(méi)客戶(hù)敢把業(yè)務(wù)托付給一個(gè)滿(mǎn)嘴跑火車(chē)信口開(kāi)河的人。

　　2.有時(shí)傾聽(tīng)比說(shuō)更重要。

　　如果你還沒(méi)想好，不妨先聽(tīng)別人怎么說(shuō)吧。沉默總比說(shuō)一堆廢話(huà)好。

　　3.背后別揭人短。

　　俗話(huà)說(shuō)“惡語(yǔ)傷人六月寒，良言一句暖三冬”。你多想別人怎么對你好，就怎么照做吧。

　　4.少發(fā)牢騷少抱怨。

　　別懷疑，你的每一句牢騷都會(huì )被及時(shí)傳到你上司的耳朵里。

　　5.語(yǔ)言簡(jiǎn)潔一點(diǎn)。

　　你也討厭別人長(cháng)篇大論吧?所以用盡可能短的句子，清晰地表達觀(guān)點(diǎn)。

　　6.時(shí)刻記得“我是誰(shuí)”。

　　知道你自己是誰(shuí)，就知道什么話(huà)該說(shuō)什么話(huà)不該說(shuō)了。

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