- 相關(guān)推薦
旅行社面試常見(jiàn)問(wèn)題
現在旅游作為第三新興產(chǎn)業(yè) 蓬勃發(fā)展，越來(lái)越多的人都愛(ài)利用空暇時(shí)間出門(mén)旅游 享受生活。因此也催生了旅游行業(yè)的快速發(fā)展。大大小小的旅行社也都有在大力招人擴展自己公司的業(yè)務(wù)范疇。所以去做旅游這塊還是不錯的一個(gè)方向。本章和大家說(shuō)說(shuō)旅行社面試常見(jiàn)問(wèn)題，希望大家喜歡。
旅行社面試常見(jiàn)問(wèn)題
問(wèn)題一：“請你自我介紹一下”
1、這是面試的必考題目。
2、介紹內容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致。
3、表述方式上盡量口語(yǔ)化。
4、要切中要害，不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內容。
5、條理要清晰，層次要分明。
6、事先最好以文字的形式寫(xiě)好背熟。 問(wèn)題二：請問(wèn)你在學(xué)校里和哪個(gè)老師、同學(xué)合作最愉快。 該問(wèn)題想了解你喜歡怎樣的工作、溝通方式，看你是否符合應聘崗位的特點(diǎn)，所以最好能事先調查該公司此崗位的工作職責和要求。
問(wèn)題三：“你有什么業(yè)余愛(ài)好？”
1、 業(yè)余愛(ài)好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀(guān)念、 心態(tài)，這是招聘單位問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
2、 最好不要說(shuō)自己沒(méi)有業(yè)余愛(ài)好。
3、 不要說(shuō)自己有那些庸俗的、令人感覺(jué)不好的愛(ài)好。
4、 最好不要說(shuō)自己僅限于讀書(shū)、聽(tīng)音樂(lè )、上網(wǎng)， 否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。
5、 最好能有一些戶(hù)外的業(yè)余愛(ài)好來(lái)“點(diǎn)綴”你的形象。
問(wèn)題四：“你最崇拜誰(shuí)？”
1、 最崇拜的人能在一定程度上反映應聘者的性格、 觀(guān)念、心態(tài)，這是面試官問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
2、 不宜說(shuō)自己誰(shuí)都不崇拜。
3、 不宜說(shuō)崇拜自己。
4、 不宜說(shuō)崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。
5、 不宜說(shuō)崇拜一個(gè)明顯具有負面形象的人。
6、 所崇拜的人，最好與自己所應聘的工作能“搭” 上關(guān)系。
7、 最好說(shuō)出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思 想感染著(zhù)自己、鼓舞著(zhù)自己。
問(wèn)題五：“你的座右銘是什么？”
1、座右銘能在一定程度上反映應聘者的性格、觀(guān)念、 心態(tài)，這是面試官問(wèn)這個(gè)問(wèn)題的主要原因。
2、不宜說(shuō)那些使人不好聯(lián)想的座右銘。
3、不宜說(shuō)那些太抽象的座右銘。
4、不宜說(shuō)太長(cháng)的座右銘。
5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。
6、 參考答案——“只為成功找方法，不為失敗找借口”
問(wèn)題六：“談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)”
1、 不宜說(shuō)自己沒(méi)缺點(diǎn)。
2、 不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說(shuō)成缺點(diǎn)。
3、 不宜說(shuō)出嚴重影響所應聘工作的缺點(diǎn)。
4、 不宜說(shuō)出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。
5、 可以說(shuō)出一些對于所應聘工作“無(wú)關(guān)緊要”的 缺點(diǎn)，甚至是一些表面上看是缺點(diǎn)，從工 作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。
問(wèn)題七：“談一談你的一次失敗經(jīng)歷”
1、 不宜說(shuō)自己沒(méi)有失敗的經(jīng)歷。
2、 不宜把那些明顯的成功說(shuō)成是失敗。
3、 不宜說(shuō)出嚴重影響所應聘工作的失敗經(jīng)歷。
4、 所談經(jīng)歷的`結果應是失敗的。
5、 宜說(shuō)明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。
6、 說(shuō)明僅僅是由于外在客觀(guān)原因導致失敗。
7、 失敗后自己很快振作起來(lái)，以更加飽滿(mǎn)的熱情 面對以后的工作。 問(wèn)題八：“你為什么選擇我們公司？”
1、 面試官試圖從中了解你求職的動(dòng)機、愿望以及對此 項工作的態(tài)度。
2、 建議從行業(yè)、企業(yè)和崗位這三個(gè)角度來(lái)回答。
3、 參考答案——“我十分看好貴公司所在的行業(yè)，我 認為貴公司十分重視人才，而且這項工作很適合我， 相信自己一定能做好�！�
問(wèn)題九：“對這項工作，你有哪些可預見(jiàn)的困難？”
1、 不宜直接說(shuō)出具體的困難，否則可能令對方懷 疑應聘者不行。
2、 可以嘗試迂回戰術(shù)，說(shuō)出應聘者對困難所持有 的態(tài)度——“工作中出現一些困難是正常的，也 是難免的，但是只要有堅忍不拔的毅力、良好 的合作精神以及事前周密而充分的準備，任何 困難都是可以克服的�！�
問(wèn)題十：“如果我錄用你，你將怎樣開(kāi)展工作？”
1、 如果應聘者對于應聘的職位缺乏足夠的了解， 最好不要直接說(shuō)出自己開(kāi)展工作的具體辦法。
2、可以嘗試采用迂回戰術(shù)來(lái)回答，如“首先聽(tīng)取領(lǐng) 導的指示和要求，然后就有關(guān)情況進(jìn)行了解和 熟悉，接下來(lái)制定一份近期的工作計劃并報領(lǐng) 導批準，最后根據計劃開(kāi)展工作�！�
問(wèn)題十一：“與上級意見(jiàn)不一致，你將怎么辦？”
1、 一般可以這樣回答“我會(huì )給上級以必要的解釋和提 醒，在這種情況下，我會(huì )服從上級的意見(jiàn)�！�
2、 如果面試你的是總經(jīng)理，而你所應聘的職位另有一 位經(jīng)理，且這位經(jīng)理當時(shí)不在場(chǎng)，可以這樣回答： “對于非原則性問(wèn)題，我會(huì )服從上級的意見(jiàn)，對于涉 及公司利益的重大問(wèn)題，我希望能向更高層領(lǐng)導反 映�！�
問(wèn)題十二：“我們?yōu)槭裁匆浻媚�？�?/p>
1、 應聘者最好站在招聘單位的角度來(lái)回答。
2、 招聘單位一般會(huì )錄用這樣的應聘者：基本符合條 件、對這份工作感興趣、有足夠的信心。
3、 如“我符合貴公司的招聘條件，憑我目前掌握的技 能、高度的責任感和良好的適應能力及學(xué)習能 力 ，完全能勝任這份工作。我十分希望能為貴公 司服務(wù)，如果貴公司給我這個(gè)機會(huì )，我一定能成 為貴公司的棟梁！”
【旅行社面試常見(jiàn)問(wèn)題】相關(guān)文章：
小學(xué)面試的常見(jiàn)問(wèn)題07-03
面試hr常見(jiàn)問(wèn)題07-02
面試常見(jiàn)問(wèn)題與回答07-02
谷歌面試常見(jiàn)問(wèn)題07-02
最新面試常見(jiàn)問(wèn)題07-02
雀巢面試常見(jiàn)問(wèn)題07-02
外企面試常見(jiàn)問(wèn)題07-02
面試常見(jiàn)問(wèn)題及答案07-05
護士面試常見(jiàn)問(wèn)題07-05