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關(guān)于職場(chǎng)升職加薪的正確步驟
1. 溜須拍馬沒(méi)用
你的上級端茶倒水，想法設法知道他生日，然后在他生日時(shí)候給他準備了禮物；諂媚領(lǐng)導穿的某件衣服漂亮極了，夸贊某老員工的寶寶非�？蓯�(ài)，這些也無(wú)可厚非。
但千萬(wàn)別以為，你把心思操到這上面，就能把一份職位坐的穩穩的。
事業(yè)也許可行，但企業(yè)單位未必。他們看的是你實(shí)打實(shí)的能力，而不是一肚子的討巧本事。
2. 只管埋頭做事不行
我的父母一輩都屬踏實(shí)本分的那代人，他們總認為，只要踏實(shí)做了，就一定不會(huì )犯錯。
但是我說(shuō)這樣不行。我不是教你耍小聰明，也不是教你使詐。
踏實(shí)工作是必須的，但你不光要懂得“低頭看路”，還要知道什么時(shí)候該“抬頭看人”。
3. 要學(xué)會(huì )時(shí)間管理
當你一腳踏入社會(huì )，就沒(méi)人再追著(zhù)你趕著(zhù)你，只有你自己才能給自己最強勁的向前動(dòng)力。
只顧著(zhù)埋頭做事，未必能有好的效果。入職第一件事，先學(xué)會(huì )做時(shí)間管理。
4. 做對了是應該的，一件事情做得好不代表什么
要學(xué)會(huì )即便沒(méi)有夸贊，也能孤獨的前行。老板的評價(jià)，的確會(huì )很大程度影響你的工作表現，但不要太依賴(lài)贊揚。
一旦你身入職場(chǎng)，你就會(huì )知道：一件事情你做對了，是應該的，一件事情你不光做對還能做的更好，那說(shuō)明你有一定的能力。你必須要學(xué)會(huì )自己要求自己。
5. 凡事先學(xué)會(huì )自己解決，再問(wèn)為什么
不要把問(wèn)題拋給你的上級，比起論述題或問(wèn)答題，他更喜歡做選擇題。因為積極的去思考問(wèn)題解決的辦法總比直接張嘴問(wèn)答案要困難的多。
但是你必須扭轉這個(gè)思路�？紤]解決辦法固然很難，但它能既提升你遇到問(wèn)題的反應能力和處變能力，也能讓你的上級覺(jué)得你是個(gè)善于處理問(wèn)題的員工。
6. 有自己的底線(xiàn)和原則，學(xué)會(huì )說(shuō)“不”
對待承擔這件事，新人有兩個(gè)極端。
第一種：對所有事情都滿(mǎn)口承應，但實(shí)際最終做成的也不過(guò)都是草草了事。做得多，但做的不精；
第二種：推諉事情，逃避責任。不該自己做的事堅決不碰，連該自己做的事也盡可能推脫；
這兩種極端都應該避免。鼓勵你凡事考慮，有自己的底線(xiàn)和原則，但不是教你遇到難事能退縮則退縮。你完全可以說(shuō)“不”，不用事事都唯唯諾諾的承攬下來(lái)。
7. 要學(xué)會(huì )結果導向思維
別為你做的任何事情找借口。職場(chǎng)再無(wú)盡力一說(shuō)。沒(méi)有人為你的犯的錯買(mǎi)單了。
8. 要勤于和善于觀(guān)察
職場(chǎng)節奏那么快，已經(jīng)鮮少有人能耐心細致，手把手一步一步教你該如何去做。
作為新人，如果你碰到一個(gè)嚴厲的“導師”，他可能會(huì )對你暴跳如雷，也可能會(huì )對你做的事加以諷刺，不要太介意。如果他不和你說(shuō)話(huà)，也不理你，那你才該從心底里害怕。對你嚴厲的那個(gè)人，是對你負責，你一定要認真從他那里學(xué)東西。
如果你碰巧遇到的是一個(gè)對你不聞不問(wèn)的人，那也沒(méi)什么稀奇的。他沒(méi)有理由手把手教你。
你要善于觀(guān)察。自古學(xué)藝不如偷藝。
9. 你還新，不要混
想“混日子”，作為職場(chǎng)新人的你，還太稚嫩了一點(diǎn)。
不要以為你的上級對你的工作一無(wú)所知。你以為你瞞過(guò)了他，匯報的也能頭頭是道。但其實(shí)你做沒(méi)做，心虛不心虛，他全都看在眼里。如果不想被炒魷魚(yú)，不想一眼看到十年后的自己，就收拾收拾自己，千萬(wàn)別混日子。
10. 勿好高騖遠
可能你說(shuō)，這不是你喜歡的工作，這只是你暫時(shí)的過(guò)度。
也許你身在前臺的崗位，希望將來(lái)能做到公司管理層。
我不會(huì )告訴你，這事絕不可能。但前提是，你需要把現有手頭的事情做好再說(shuō)。
如果你接不好打進(jìn)來(lái)的每一個(gè)電話(huà)，處理不好同事們需要你發(fā)出的每一個(gè)快遞，那你怎么能有機會(huì )做到管理層呢？
11. 別搞混上級，同事和你關(guān)系
上級就是上級。套近乎，攀關(guān)系，站隊沒(méi)什么用，如果是企業(yè)，作為新人，他們看的還是你有沒(méi)有能力handle你的工作。
同事亦是同事。午餐時(shí)間你隨口說(shuō)的幾句老板的壞話(huà)，可能轉天就進(jìn)到來(lái)老板的耳朵里。這不是危言聳聽(tīng)。我絕對有前車(chē)之鑒。
同事不是朋友，無(wú)論你覺(jué)得你們關(guān)系有多磁，他還是有可能透露你說(shuō)的每一句話(huà)，也許只是無(wú)心。只是因為你們身處的是同一個(gè)環(huán)境。
12. 堅持夢(mèng)想
你應該有一個(gè)讓自己為之努力的夢(mèng)想。如果沒(méi)有，要去發(fā)現。
堅持做好手頭事的同時(shí)，為著(zhù)這個(gè)夢(mèng)想的實(shí)現再繼續做努力。
有正在做的事來(lái)保障基本的生活，有夢(mèng)想給自己人生的希望，兩者結合，缺一不可。
當然，如果你正在為之努力的工作就是你的夢(mèng)想最好。
職場(chǎng)新人，總有一天會(huì )變成“老人”。
但當你變成“老人”的那一天，能無(wú)悔于自己當初每天的努力，更能贏(yíng)得自己和另一批新人的尊重。
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