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想做文案的看過(guò)來(lái),看HR是如何面試文案
文案多數是企業(yè)企劃部、廣告公司等相關(guān)策劃部門(mén)需要的人選,當然需要有相當深厚的文筆,同時(shí),要注意一下:
第一,對方面試者的衣服,這表示著(zhù)他有多么不同的欣賞角度,因為他的眼光很關(guān)鍵,眼光決定著(zhù)個(gè)文案文筆的好壞;
第二,看他們有沒(méi)有一些作品,寫(xiě)過(guò)的文案,成功的案例他們準備沒(méi)有?不管是房產(chǎn)文案,還是廣告文案,都要看一看,說(shuō)明他們做過(guò);
第三,發(fā)表的作品,這也是應聘文案者能力之一;
第四,會(huì )問(wèn)他,如果我們公司給你一個(gè)方案,要求你在三天內做一個(gè)文案,你這時(shí)候會(huì )怎么做?這一招考他的能力,和策劃文案的計劃和前提!
第五,問(wèn)他最欣賞那一位廣告策劃師,知道那些,中國十大策劃師?最喜歡那句廣告詞,為什么喜歡?什么是廣告的定位?(產(chǎn)品的定位即是文案的定位)這是考他們的能力
第六,還是要考,可以給他一張紙,寫(xiě)十個(gè)經(jīng)典的廣告語(yǔ);
第七,還是要面試,文案最重要的是什么,這個(gè)看你的理解了。
最后,如果有時(shí)間的話(huà),給面試者一個(gè)產(chǎn)品,請TA寫(xiě)一個(gè)散文的文案,這一招,能考倒太多太多的人了~!~!`
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