管理計劃書(shū)

時(shí)間:2022-06-21 16:52:10 圖書(shū)情報與檔案管理 我要投稿

管理計劃書(shū)

  篇一:倉庫管理計劃書(shū)(適合新人)

  一、現階段計劃(如何做好現階段的倉庫盤(pán)點(diǎn)工作):

管理計劃書(shū)

  第一步:收集倉庫物品資料

  這一步要求倉庫人員與采購人員互相配合,對倉庫的到貨檢驗、入庫、出庫、調撥、移庫移位、庫存盤(pán)點(diǎn)等各個(gè)作業(yè)環(huán)節的數據進(jìn)行數據采集,不但整理出倉庫物品名稱(chēng),而且要盡量使用物品名稱(chēng)的簡(jiǎn)化稱(chēng)呼。而且物品名稱(chēng)的明細程度要高,一般來(lái)說(shuō)都有名稱(chēng)、規格型號、數量、顏色、價(jià)格等。

  第二步:整理數據,分區分工

  將物品名稱(chēng)歸類(lèi)、整理,制訂出相應的編號、帳頁(yè)號、標識卡,將常用的物品放在倉庫,隨時(shí)能取的地方,保證倉庫管理各個(gè)作業(yè)環(huán)節數據輸入的效率和準確性,確保企業(yè)及時(shí)準確地掌握庫存的真實(shí)數據,合理保持和控制企業(yè)庫存。

  第三步:現場(chǎng)規劃

  根據倉庫的空間大小,進(jìn)行倉庫規劃,將倉庫分區。充分利用空間,例如制訂相應的貨架,并且要考慮到倉庫的最高庫存量,F場(chǎng)規劃不能忽視,雖然只是一個(gè)小小倉庫規劃,但如果規劃得不理想,如果空間足夠,那就事小,如果到整理倉庫、物品入倉擺放的時(shí)候才發(fā)現空間不夠,那么,不但浪費了時(shí)間還浪費了人力。 規劃時(shí)應注意幾點(diǎn):1、重要、常用的物品先規劃; 2、體積大的物品應先考慮數量的`多少;

  3、易燃、易爆、易霉的東西要嚴格按照安全生產(chǎn)管理來(lái)規劃。

  第四步:整理倉庫(參見(jiàn)附錄-圖3)

  按照已劃分好的區域、貨架,將已經(jīng)歸類(lèi)的物品對號入座,應在擺放物品時(shí)盤(pán)點(diǎn)數量,這樣有便于庫存登記,而且這樣可以省去再統計物品的時(shí)間。要求物品擺放整齊,名稱(chēng)、規格型號清晰,數量準確,最終將倉庫整理一步到位。

  第五步:建立臺帳

  根據盤(pán)點(diǎn)數據,按照不同的物品名稱(chēng)建立倉庫臺帳,細心登記每天倉庫物品的出入庫、結存情況;并嚴格控制單據的出倉、入倉、領(lǐng)料的填寫(xiě),盡量控制漏單情況出現。

  二、進(jìn)一步的整改計劃(如何改善倉庫管理現狀)

  2.1 計劃實(shí)施流程

  1.完善部門(mén)組織架構圖/人員編制圖

  2.制訂作業(yè)流程圖(參照附錄流程圖1-4)

  3.加強完善倉庫作業(yè)標準

  4.增設《倉庫管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)》

  5.倉庫作業(yè)指導書(shū)(倉庫收發(fā)作業(yè)程序)修訂

  6.倉庫管理制度的修訂及完善

  2.2 人員培訓/6S工作(這也是5S和6S的核心——素養、修身)

  1.對倉庫管理職員的培訓(傳達上級指示精神,政策及方案)

  2.在職教育(工作態(tài)度,敬業(yè)精神,配合性,積極性)

  3.講解6S(5S+安全管理)工作內容

  4.對倉庫管理的實(shí)施方案及措施

  5.在倉庫作一些標語(yǔ)、警語(yǔ)貼于倉庫內,起到一定的宣傳作用,并促進(jìn)倉庫管理制度的執行 2.3 倉庫辦公室的布置及規劃(先做好辦公室的5S工作)

  1.張貼部門(mén)組織架構圖

  2.張貼倉庫管理作業(yè)流程圖(見(jiàn)附錄-圖1

  3.張貼倉庫管理作業(yè)標準

  4.張貼標語(yǔ)(有助于其他部門(mén)以及外來(lái)人員了解、自覺(jué)遵守倉庫管理制度)

  5.建立文件資料柜(集中存放倉庫程序管理類(lèi)文件,帳單,資料等,可以有效防止庫存資料混亂等問(wèn)題)

  2.4 逐步規范作帳及盤(pán)點(diǎn)作業(yè)流程

  1.先做好必要的手工帳(這是必須的,手工帳是電腦帳的基礎,能起到校驗作用) 2.倉庫電腦帳的輸入和輸出(在報表方面要加強,務(wù)必要準確、真實(shí)反映庫存情況) 3.異常帳目的處理(參見(jiàn)附錄-圖2,要嚴格依據管理制度以及上級領(lǐng)導的指示進(jìn)行處理) 4.倉庫盤(pán)點(diǎn)作業(yè)方法和流程(參見(jiàn)附錄-圖4) 5.其它工作細則等

  三、附錄:

  3.1 倉庫管理流程圖(圖1)

  3.2 庫存異動(dòng)作業(yè)流程(圖2)

  3.3 轉撥作業(yè)流程(圖3)

  3.4 盤(pán)點(diǎn)作業(yè)流程(圖4)

  篇二:關(guān)于推行5S管理的計劃書(shū)

  關(guān)于推行5S管理的計劃書(shū)(一)

  在航線(xiàn)工作的這十幾年,目睹了航線(xiàn)車(chē)間5S發(fā)展進(jìn)程取得的顯著(zhù)成果,通過(guò)整理,整頓,清掃,清潔,素養,工作現場(chǎng)和工具間的規范化管理,營(yíng)造了一目了然的工作環(huán)境,培養了員工良好的工作習慣。

  目前有兩個(gè)發(fā)展方向:

  第一,持續優(yōu)化5S管理,將之前的成果延續并加以完善,目標基于工作現場(chǎng),細化員工的素養管理,夯實(shí)5S成果;

  第二,介于目前的安全形勢,大膽創(chuàng )新,在5S的基礎上增加”安全”項目,Safety, 利用6S精益生產(chǎn),精細化管理。增加的安全是使每一個(gè)員工在實(shí)踐中和過(guò)程控制中形成有益于安全的工作環(huán)境和養成重視安全的工作態(tài)度。6S的本質(zhì)是一種執行力,強調紀律性的文化,不怕困難,想到做到,做到做好,作為基礎性的6S工作落實(shí),能為其他管理活動(dòng)提供優(yōu)質(zhì)的管理平臺。

  6S精益生產(chǎn),細化管理初期計劃書(shū)(二)

  放眼過(guò)去,5S 管理的推行,已經(jīng)取得大家有目共睹的顯著(zhù)成果。5S為我們取得了一個(gè)干凈整潔舒適的辦公環(huán)境,將日常維修工作的效率大大提高,員工的基本素質(zhì)也有了階段性的飛躍。這為我們將要推行的6S管理打下了堅實(shí)的基礎。在2015年的今天,我們將與時(shí)俱進(jìn),放眼未來(lái),大膽創(chuàng )新,本著(zhù)”安全生產(chǎn),人人有責“的原則,將 5S 管理擴展為 6S 精益管理,在“整理”、“整頓”、“清掃”、“清潔”、“素養”這五個(gè)環(huán)節的基礎上,增加”安全“,即6S管理,6S是5S的升級,結合航線(xiàn)車(chē)間的實(shí)際情況,將問(wèn)題透明化,并且快速解決。老子在《道德經(jīng)》中有言:天下難事,必作于易;天下大事,必作于細。推行6S精益生產(chǎn),細化管理對車(chē)間生產(chǎn)現場(chǎng)環(huán)境全局進(jìn)行綜合考慮,并制定切實(shí)可行的計劃與措施,從而達到規范化管理。6S精益管理的關(guān)鍵是使每一個(gè)員工在實(shí)踐中和過(guò)程控制中,形成有益于安全的工作環(huán)境和養成重視安全的工作態(tài)度,培養每位員工的風(fēng)險預警意識。

  一 目標

  通過(guò)6S管理活動(dòng),抓基礎建設,規范工作和生產(chǎn)現場(chǎng),培養員工良好工作習慣,不斷提高素養,保證航空器安全,設備安全和人身安全,把“以人為本”的管理理念落實(shí)到實(shí)處。通過(guò)建立明確的責任鏈,創(chuàng )建“人人有人管,事事有人管”的氛圍,明確人,事,物的責任,從而建立良好、有序的生產(chǎn)環(huán)境,并以此去影響員工的主觀(guān)意識,養成一切照章辦事,按運行規程辦事,一絲不茍、做事做到位的好習慣,從而達到規范員工行為,提升員工素養,保障維修質(zhì)量,保證安全的目的。在6S管理攻堅戰的后期目標完成后,將航線(xiàn)站作為6S的樣板部門(mén),從而影響到機務(wù)服務(wù)分公司的各個(gè)部門(mén),乃至整個(gè)分公司。

  二. 實(shí)施內容

  1. 所涉及的區域范圍

  機務(wù)服務(wù)分公司航線(xiàn)維修站車(chē)間,工具房,氮氣房,油料庫房,泊位系統工具房,經(jīng)理

  辦公室。

  2. 術(shù)語(yǔ)定義

  整理(SEIRI)——將工作場(chǎng)所的任何物品區分為必需品和非必需品,現場(chǎng)不放置任何非必需品,這是保證車(chē)間安全生產(chǎn)的基礎和前提。

  整頓(SEITON)——把必需品放于任何人都能取到的位置,盡最大能力減少尋找時(shí)間。把必需品分門(mén)別類(lèi),定點(diǎn),定位放置,按照使用頻率,就近位置,統一標識,使工作場(chǎng)所整整齊齊,一目了然。

  清掃(SEISO)——使工作現場(chǎng)干凈整齊,將設備保養完好。是為車(chē)間和設備提供一個(gè)良好的環(huán)境,是保持設備完好的前提。清掃可以提高人員的舒適度,環(huán)境好了,從而人員的心態(tài)就好,工作時(shí)頭腦也清醒,安全更有保證。

  清潔(SEIKETU)——將整理、整頓、清掃進(jìn)行到底,并且標準化,制度化。清潔是規范化管理的要求,也是安全生產(chǎn)長(cháng)治久安的保證。經(jīng)常保持環(huán)境處在美觀(guān)的狀態(tài)。清潔是維護前面3S的必要手段。

  素養(SHITSUKE)——每位成員養成良好的習慣,即養成具有高效率和安全意識的習慣。習慣性違章是指固守舊有的不良作業(yè)習慣和違反安全工作規程的行為。素養是消除習慣性違章的武器。目的:培養有好習慣、遵守規則的員工,營(yíng)造團隊精神。

  安全(SECURITY)——重視成員安全教育,每時(shí)每刻都有”安全第一“的觀(guān)念,防范于未然。 制定完善安全管理制度,落實(shí)安全責任,是安全長(cháng)治久安的根本保證。

  三. 實(shí)施步驟

  1. 戰略步驟

  在之前5S已的取得的成績(jì)上,逐項細化,夯實(shí)5S陳國,增加安全項目,精益管理,規范維修,標準化施工,創(chuàng )一流機務(wù)環(huán)境,打響湖南機場(chǎng)第一炮。

  第一步,初期基于”組織少操心,盡量少花費”的原則,團結一切可能團結的力量,打好6S

  基本框架,啟動(dòng)6S推行第一步。

  第二步,請各位領(lǐng)導驗收初期成果,制定戰略方針。

  第三步,成立6S推行委員會(huì ),對各級分管領(lǐng)導普及6S精益管理概念,自上而下分步推行

  6S計劃,不然6S精益管理很容易變成一場(chǎng)表演。

  第四步,實(shí)施6S詳細推行方針和目標,制定各項檢查和考核制度。

  第五步,結合生產(chǎn)實(shí)際情況,持續6S精益管理進(jìn)程,這是一場(chǎng)持久戰。

  2.初級擬定6S實(shí)施辦法如下:

  1) 衣存放區域改造,購買(mǎi)鋼管將雨衣掛放;

  2) 個(gè)人雨衣全部收集送去裁縫店縫制反光標識,或者統一購置雨衣,規范化管理;

  3) 建立雨鞋,大件個(gè)人物品,閑置衣物,備用鞋物,飯盒專(zhuān)用柜;

  4) 辦公區域的個(gè)人物品柜全部標記名字;

  5) 工卡存放區域張貼工卡適用性有效性清單;

  6) 辦公區/休息區抽屜柜子無(wú)死角整理清潔;

  7) 據統計37位同事都沒(méi)有水杯存放場(chǎng)所,建議增添一個(gè)水杯柜,標識姓名,整潔環(huán)境;

  8) 將車(chē)間所有物品張貼標簽,標線(xiàn);

  9) 工作現場(chǎng)所有可移動(dòng)物品全部實(shí)施畫(huà)線(xiàn)定位;

  10) 將目前所有手寫(xiě)標簽全部規范化打;

  11) 辦公桌抽屜內的.物品全部細化分類(lèi),并進(jìn)行“一對一”標注名稱(chēng)或型號,并采用形

  四.6S精益管理目的

  6S精益管理通過(guò)整理,整頓,清掃等活動(dòng),使工作場(chǎng)所隨時(shí)保持干凈整潔,物品一目了然,道路通暢,各種警示和消防設施齊全,位置明確。員工正確使用工具設備和勞保用品,按規定對設備,設施進(jìn)行保養和檢修,能預先發(fā)現存在的問(wèn)題。通過(guò)對人,物,環(huán)境要素進(jìn)行規范化管理,有效維護工作次序,保障生產(chǎn)和人身安全。這就是所謂的“人造環(huán)境,環(huán)境育人”。6S精益管理實(shí)際上是塑造機務(wù)價(jià)值觀(guān)的一個(gè)實(shí)踐平臺。通過(guò)推行6S精益管理,從細微之處抓起,建立良好,有序的生產(chǎn)環(huán)境,并以此去影響員工的主觀(guān)意識,提升人的品質(zhì),養成良好的工作習慣,從而達到規范員工行為,提升員工素養保障維修質(zhì)量的目的。 跡管理的辦法,固定物品,防止移動(dòng); 辦公室油料借還區更換明顯標識以及安全警示; 車(chē)間各區域標記6S責任區及責任人; 購買(mǎi)捆扎帶,將辦公室所以有區域的繁亂線(xiàn)路整理潔凈,消除安全隱患; 購買(mǎi)單車(chē)停放固定鎖,在辦公室門(mén)口標志單車(chē)停放線(xiàn); 繪制辦公室進(jìn)門(mén)地面安全標語(yǔ)“安全無(wú)小事,警鐘要長(cháng)鳴! 訂制一幅關(guān)于6S管理方針和內容的宣傳橫幅掛于車(chē)間公共區域。訂制5-10幅6S知識簡(jiǎn)介張貼于車(chē)間,辦公室等工作場(chǎng)所,通過(guò)宣傳媒介,營(yíng)造6S氛圍,啟動(dòng)員工6S意識; 購買(mǎi)三塊畫(huà)板,一塊用來(lái)每天標記人員去向,讓人員流動(dòng)一目了然;一塊用做6S管理考核表;一塊用做標記辦公區域6S責任人值班表; 重點(diǎn)危險區域有安全警示牌,紅色警示區(辦公區域電腦電源,微波爐電源,電池充電區等等),將紅色警示區檢查項目列入下班前三清點(diǎn)項目,為車(chē)間設備安全保駕護航。 氮氣房區域畫(huà)線(xiàn),標識,設置安全警示牌及紅色危險區域標線(xiàn); 建立油料庫房的各種油料的安全宣傳板,及使用安全注意事項; 通過(guò)早會(huì )進(jìn)行文明禮貌宣講,通過(guò)”早上好“,”謝謝“,”對不起“等,提升員工文明禮貌的素養。 車(chē)輛管理方面,設置車(chē)輛交接檢查單,包括車(chē)輛實(shí)時(shí)狀況,并在交接單里里面設置車(chē)輛圖,標識已擦碰區域,交接時(shí)復檢,防止因漏檢導致的車(chē)輛擦碰無(wú)人可查等地面安全事故。 建立清掃基準,作為規范; 建立花草養護制度; 建立廢棄物品工具的處理辦法(待修品,報廢品,廢棄工卡夾,量具,機器設備),如果不及時(shí)清除,會(huì )使現場(chǎng)變得凌亂; 建立《車(chē)間6S管理制度》,制定《6S現場(chǎng)管理考核細則及評分表》,《6S管理獎懲細則》引入審核,形成制度,是將6S納入日常管理的有效手段,同時(shí)將審核結果與績(jì)效考核有效的結合在一起,可把6S與員工的日常生活(宿舍)緊密聯(lián)系起來(lái); 拍攝整理前后對比圖,供日后學(xué)習宣傳使用;

  五. 目前需要資源

  橡膠手套兩雙,掛放雨衣的鐵架,衣架,電線(xiàn)捆扎帶,6S宣傳板,小黑板兩塊,彩色標線(xiàn),單車(chē)地面停放固定鎖。

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