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職場(chǎng)人脈建設的重要性
在職場(chǎng)中，有關(guān)人脈的建設是非常重要的。所以身為職場(chǎng)中的一員我們要努力做好有關(guān)人脈的建設。這樣你在職場(chǎng)中才能順風(fēng)順水。
職場(chǎng)：如何在八小時(shí)內做好人脈建設?
我們來(lái)設想一下自己的三十歲以后的需求，三十歲以后我們是“ 五養新人 ”：
a、有一套房子需要供養
b、有一個(gè)孩子需要撫養
c、 有四個(gè)老人需要贍養
d、有一些愛(ài)好需要培養
e、有幾個(gè)朋友需要護養
再來(lái)想想，這些不光要花成本，還要花時(shí)間，這必然需要更多的收入。想想，三十歲之前，一人吃飽，全家吃飽，有的是激情和時(shí)間投入到工作中去，而且因為我們的經(jīng)驗偏少，所以我們要得不多，但干得不少;三十歲以后呢，作為“五養新人”的我們要得很多，但實(shí)際付出的時(shí)間卻不能那么多，這對老板來(lái)說(shuō)，可不是什么好消息啊!
小時(shí)候曾經(jīng)學(xué)習的《政治》課本上說(shuō)，資本家榨取勞動(dòng)人民的剩余價(jià)值，現在想想，你沒(méi)有剩余價(jià)值，老板在你身上投入5000元，你就產(chǎn)生不大于5000元的價(jià)值，換做你做老板，你會(huì )干嗎?只有我們在有限的時(shí)間內創(chuàng )造更大的剩余價(jià)值，才有機會(huì )讓我們在職場(chǎng)百戰不殆。
但時(shí)間投入相對減少，產(chǎn)出又要多多益善，只有靠豐富的經(jīng)驗，在有限的時(shí)間內創(chuàng )造出更大的價(jià)值，經(jīng)驗這個(gè)東西又擺在我們面前了，我們來(lái)分析一下，何謂經(jīng)驗：
經(jīng)驗通俗一點(diǎn)講是我們接到一個(gè)任務(wù)，立刻知道：
a、做什么-what?
b、找誰(shuí)做-who?
c、 到哪兒做-where?
d、什么時(shí)間做-where?
e、為什么要做-why?
f、怎么做-how?
g、投入多少-how much?
h、成本多少-how Cost?
如果你知道這些，你就是一個(gè)有經(jīng)驗的人職場(chǎng)精英!以上5W-3H正本溯源，重點(diǎn)還是找誰(shuí)能幫你完成這項Case.這就是人們常說(shuō)的，找對人，在正確的時(shí)間內做對的事情。關(guān)鍵點(diǎn)是對的人的愿意幫你做這件事情，這才是問(wèn)題的核心!別人憑什么幫你高效的完成這件事情呢，除了權利的運用外，人脈也是必不可少的，特別是平行部門(mén)和上級部門(mén)的同仁，如果你在公司有好的人脈，這對你的工作助益可大了。
如何在公司內的8小時(shí)做好人脈規劃呢?其實(shí)可以從同仁的需求來(lái)分析看看：
a、同事需要回饋(現實(shí)是：一封郵件往往石沉大海)
b、同事需要關(guān)注(現實(shí)是：高價(jià)買(mǎi)了一件衣服或者是變更了頭型，往往無(wú)人問(wèn)津)
c、同事需要關(guān)心(現實(shí)是：工作郁悶時(shí)無(wú)人問(wèn)津，被老板呵斥是唯恐沾到火星)
d、同事需要支持(現實(shí)是：一件涉及多個(gè)部門(mén)的專(zhuān)案，除了當事人急外，其它兄弟姐妹往往……。)
零零總總的這些現狀其實(shí)是我們在日常工作中的一些缺失，如果你能在日常工作中對這些需求予以滿(mǎn)足，則表示你是對團隊中的同事有幫助的人!能幫助別人的人最終能得到別人的幫助，試試看，這些只要透過(guò)工作內的8小時(shí)就可以做到了，如果你按照如下的行為去做做看，效果會(huì )大大不同：
a、回復別人的郵件，哪怕僅僅是收到、了解、謝謝、遵照執行這些簡(jiǎn)單的話(huà)語(yǔ);
b、時(shí)常贊美同事的表現，哪怕一件看起來(lái)舒服的衣服;
c、分享自己的觀(guān)念和見(jiàn)解，俗話(huà)說(shuō)的好，你有一個(gè)蘋(píng)果，我有一個(gè)蘋(píng)果，分享后一人還是一個(gè)蘋(píng)果;你有一個(gè)觀(guān)念，我有一個(gè)觀(guān)念，分享后就是兩個(gè)觀(guān)念，無(wú)形的東西越分越多;
d、常面對笑容，笑容是最具有感染力的東西，成本最低，產(chǎn)出最大。
試著(zhù)做做看吧!今天你播下一個(gè)行為，明天將收獲一個(gè)習慣，播下一個(gè)習慣，明天將養成一種性格，播下一個(gè)性格，您最終將收獲一份成功!
8小時(shí)內建立起自己的人脈，將足以讓你在公司成為人人都愿意伸出雙手協(xié)助的人物，你的工作將何愁無(wú)人協(xié)助，Job也最終成為快樂(lè )的Job。
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