課程銷(xiāo)售崗位職責通用（15篇）
現如今，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編幫大家整理的課程銷(xiāo)售崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
課程銷(xiāo)售崗位職責1
工作性質(zhì)：
全職
職位類(lèi)別：
銷(xiāo)售人員
1、在團隊負責人的指導下制定招生營(yíng)銷(xiāo)方案及執行市場(chǎng)推廣計劃；
2、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，陽(yáng)光、激情、有朝氣；
3、獨立或團隊開(kāi)拓市場(chǎng)能及拜訪(fǎng)挖掘客戶(hù)能力；
4、解答家長(cháng)疑問(wèn)，宣傳公司形象，達成課程銷(xiāo)售，完成公司規定的招生任務(wù)；
5、作為班主任，對課堂進(jìn)行管理，完成輔助資料統計，反饋家長(cháng)意見(jiàn)；
6、有清晰的職業(yè)生涯規劃，目標明確，抗壓能力強。
任職條件
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，一年以上教育培訓相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄��；
2、溝通能力強，具有團隊合作能力；
3、體育教育類(lèi)專(zhuān)業(yè)，熱愛(ài)足球，愿意挑戰銷(xiāo)售者優(yōu)先；
4、有過(guò)市場(chǎng)推廣、咨詢(xún)、電話(huà)銷(xiāo)售、保險類(lèi)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、有招生工作經(jīng)驗或招生渠道及教師優(yōu)先；
相關(guān)福利
薪資：底薪+績(jì)效+交通補助+話(huà)費補助+及時(shí)激勵當前，我們?yōu)閱T工提供以下福利：
1、完善的`職前及在職專(zhuān)業(yè)培訓
2、一經(jīng)入職簽訂正式勞動(dòng)合同，享受社保及公積金（五險一金）
3、完善的培訓體系及員工職業(yè)發(fā)展規劃、人性化的管理理念、規范的管理體制；
4、合理規范的晉升體系、靈活人性化的內部調崗機制、廣闊而豐富的職業(yè)發(fā)展平臺。
5、每年組織1—2次公司級戶(hù)外拓展郊游，公司集體聚餐；
6、每月組織員工生日會(huì )，教師節進(jìn)行慰問(wèn)或慶祝；我們會(huì )提供有競爭力的薪酬和福利，歡迎熱愛(ài)體育，熱愛(ài)足球，熱愛(ài)生活的你加入！
課程銷(xiāo)售崗位職責2
【職位描述】
1、依托公司意向資源與學(xué)員進(jìn)行電話(huà)、網(wǎng)絡(luò )溝通。（學(xué)員主動(dòng)咨詢(xún)過(guò)）
2、結合意向學(xué)員需求，推薦合適課程，提供專(zhuān)業(yè)解答；
3、實(shí)現學(xué)員報讀課程，達成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)指標；
4、無(wú)需外出開(kāi)發(fā)學(xué)員，無(wú)需撥打陌生號碼；
【任職資格】
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，可接受應屆生；
2、年齡18—30歲，有激情，有夢(mèng)想，有銷(xiāo)售相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有較好的團隊協(xié)作能力，溝通表達能力佳，執行力強；
我們的優(yōu)勢：
1、無(wú)需外出，無(wú)需自行開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，針對前期主動(dòng)咨詢(xún)的意向學(xué)員進(jìn)行課程咨詢(xún)與推薦！
2、學(xué)員都是在我們公司官網(wǎng)有主動(dòng)過(guò)來(lái)咨詢(xún)的意向學(xué)員，成單率高，成單周期短。
3、只針對主動(dòng)咨詢(xún)公司產(chǎn)品的'客戶(hù)進(jìn)行溝通；
4、采取電話(huà)為主網(wǎng)絡(luò )為輔更快捷的咨詢(xún)方式，屬于咨詢(xún)顧問(wèn)類(lèi)型銷(xiāo)售
課程銷(xiāo)售崗位職責3
1、及時(shí)響應跟進(jìn)我方app注冊美術(shù)學(xué)生、家長(cháng)的用戶(hù)需求,維護良好的.客情關(guān)系;
2、負責意向學(xué)員的跟進(jìn),進(jìn)行顧問(wèn)式答疑、咨詢(xún);
3、了解學(xué)員美術(shù)水平情況及訴求,推薦適合課程,管理學(xué)員,進(jìn)行定期回訪(fǎng),促成訂單;
4、用戶(hù)全部來(lái)自我司app注冊用戶(hù),均為美術(shù)生身份,對公司有認知,無(wú)需外出,不需開(kāi)發(fā)資源;
6、用戶(hù)全部是學(xué)生。
【職位要求】
1、年齡20-30,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗的可放寬至高中;
2、普通話(huà)標準,有良好的表達、溝通能力和服務(wù)意識;
3、性格樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗,對銷(xiāo)售充滿(mǎn)強烈的興趣和熱情,抗壓能力強;
4、具備美術(shù)相關(guān)背景、教育行業(yè)、客服、電銷(xiāo)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
課程銷(xiāo)售崗位職責4
1.完成每月的銷(xiāo)售指標。接待潛在會(huì )員家庭，提供育兒?jiǎn)?wèn)題的咨詢(xún)解答，向家長(cháng)講解早期教育重要性，促成家長(cháng)選擇金寶貝課程成為會(huì )員;
2.提供客戶(hù)服務(wù)，維護良好客戶(hù)關(guān)系;
3.為會(huì )員提供課程安排咨詢(xún)和選課引導及幫助，與排課顧問(wèn)配合，促進(jìn)客戶(hù)上課頻率以保證課程效果;
4.通過(guò)培訓，能為家長(cháng)提供教養咨詢(xún)和幫助;
5.及時(shí)、準確錄入各項會(huì )員及非會(huì )員數據。
課程銷(xiāo)售崗位職責5
崗位職責:
1.由公司提供客戶(hù)資源,主要負責電話(huà)邀約跟進(jìn)資源,并邀請意向客戶(hù)到校區咨詢(xún);
2.接待到校區咨詢(xún)的意向客戶(hù),了解和分析學(xué)生學(xué)習問(wèn)題,并做相關(guān)學(xué)科分析與規劃,向客戶(hù)介紹相關(guān)課程,制訂初步輔導方案,最終達成業(yè)務(wù)目標;
3.服從部門(mén)管理者安排,協(xié)同團隊共同完成部門(mén)月度、季度、年度業(yè)績(jì)目標;
4.幫助家長(cháng)解決家庭教育及應試教育中遇到的問(wèn)題;
5.了解、熟悉并掌握電話(huà)邀約話(huà)術(shù)、面談咨單技巧、學(xué)科框架體系及學(xué)科分析技巧;
6.秉承nice企業(yè)文化熏陶,為客戶(hù)提供快速、準確、專(zhuān)業(yè)的服務(wù);
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,教育學(xué)、心理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、具備一定的學(xué)科規劃與分析能力;
3、熱愛(ài)教育行業(yè),期望從事教育工作,有教育行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、勤奮踏實(shí),主動(dòng)好學(xué),敢于挑戰自我;
5、有良好的`親和力、溝通能力和較強抗壓能力;
6、具備良好的職業(yè)禮儀、敬業(yè)精神、團隊意識、服務(wù)意識等;
課程銷(xiāo)售崗位職責6
課程銷(xiāo)售顧問(wèn)北京群智立卓管理咨詢(xún)有限公司北京群智立卓管理咨詢(xún)有限公司,群智立卓職位描述:
崗位職責
1.完成公開(kāi)課和企業(yè)內訓項目的銷(xiāo)售目標
2.建立并維護良好的`客戶(hù)關(guān)系,達成長(cháng)期合作
3.了解客戶(hù)對教練的需求,提供定制化教練內訓解決方案
4.企業(yè)內訓項目的執行管理,包括協(xié)調和過(guò)程控制
5.拓展市場(chǎng)推廣資源和渠道
崗位要求
1.大學(xué)本科或以上的學(xué)歷
2.有培訓行業(yè)或管理咨詢(xún)領(lǐng)域的銷(xiāo)售經(jīng)驗
3.有企業(yè)培訓服務(wù)和hr管理咨詢(xún)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3.基本的口頭和書(shū)面英語(yǔ)表達能力和計算機使用能力
4.良好的溝通和客戶(hù)關(guān)系管理能力
5.具備自我管理能力,思維靈活,有創(chuàng )新和學(xué)習能力強
課程銷(xiāo)售崗位職責7
職位描述
1、接待來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)的客戶(hù)，介紹其適合的早教課程，并安排試聽(tīng)工作；
2、完成銷(xiāo)售任務(wù)指標，確保業(yè)績(jì)達成及可持續性增長(cháng)；
3、為客戶(hù)提供早教咨詢(xún)服務(wù)，發(fā)展并維護客戶(hù)關(guān)系。
任職條件
1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2. 熱愛(ài)教育行業(yè)，具有愛(ài)心和耐心，喜歡和小朋友在一起；
2. 優(yōu)秀的表達能力、溝通能力、人際交往能力及團隊合作精神；
3. 樂(lè )于迎接挑戰，積極主動(dòng)，很強的`學(xué)習能力和問(wèn)題解決能力；
4. 自信樂(lè )觀(guān)、親和力強，良好的客戶(hù)服務(wù)意識和銷(xiāo)售意識；
5. 能適應雙休日工作。
課程銷(xiāo)售崗位職責8
培訓課程銷(xiāo)售工程師通標標準通標標準技術(shù)服務(wù)有限公司上海分公司,sgs,上海通標標準技術(shù),通標標準,通標職責描述:
1、負責培訓課程和相關(guān)項目的銷(xiāo)售工作;
2、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),收集客戶(hù)需求,與老客戶(hù)維持良好的互動(dòng)關(guān)系;
3、根據客戶(hù)需求,設計和撰寫(xiě)培訓規劃;
4、策劃、跟蹤銷(xiāo)售全過(guò)程以確保完成銷(xiāo)售任務(wù)
任職要求:
1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷,英語(yǔ)良好;
2、1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗,有工廠(chǎng)工作經(jīng)驗或培訓咨詢(xún)公司銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、對人力資源管理和工廠(chǎng)流程熟悉者優(yōu)先考慮;
4、有較強的進(jìn)取心、責任心和協(xié)作能力,能承受較大的`工作壓力。
課程銷(xiāo)售崗位職責9
職位描述:
1.向潛在客戶(hù)介紹音卓鋼琴的課程,通過(guò)開(kāi)發(fā)新資源與挖掘舊資源,持續穩定地實(shí)現個(gè)人銷(xiāo)售目標;
2.通過(guò)團隊合作,參與相關(guān)銷(xiāo)售和市場(chǎng)活動(dòng),與同事和客戶(hù)建立密切的關(guān)系,以達成月度銷(xiāo)售和服務(wù)目標;
3.給予客戶(hù)關(guān)于幼兒鋼琴教育的'專(zhuān)業(yè)意見(jiàn);
4.解決客戶(hù)在學(xué)習中遇到的各類(lèi)問(wèn)題,做好客戶(hù)維護。
崗位要求:
1.形象氣質(zhì)佳,熱愛(ài)教育事業(yè),愿意幫助更多孩子及家長(cháng)找到合適的音樂(lè )教育道路;
2.性格開(kāi)朗,銷(xiāo)售是你的興趣,bonus是你的目標;
3.思維敏捷,善于傾聽(tīng),具親和力,能吃苦,抗壓能力強,熱衷于與人溝通;
4.你為人誠信,對于目標堅持不懈;
5.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有1年教育行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
6.可以適應靈活休息日及上班時(shí)間。
課程銷(xiāo)售崗位職責10
崗位要求：
1、熱愛(ài)教育事業(yè)
2、為人誠懇，工作踏實(shí)，有進(jìn)取心，善于在工作中思考
3、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，經(jīng)驗不限
4、熟悉使用offcie辦公軟件
職責與任務(wù)：
�。保哟櫩蛠�(lái)訪(fǎng)咨詢(xún)，解答顧客提出的'各種問(wèn)題；
�。玻ㄟ^(guò)電話(huà)等方式，跟進(jìn)顧客購買(mǎi)意向，提供相應指導，促成訂單；
�。常疄榭蛻�(hù)制定合理的課程；
�。矗疁蚀_收集、統計、整理咨詢(xún)數據，挖掘有效顧客信息。
任職基本要求：
�。保�20-32歲，學(xué)歷不限（優(yōu)秀應屆生，實(shí)習生也可）
�。常炀毷褂棉k公軟件、具備基本的計算機操作能力；
�。矗炀毷褂肳ORD、EXCEL、PPT辦公軟件；
課程銷(xiāo)售崗位職責11
崗位職責：
1．接待顧客來(lái)訪(fǎng)咨詢(xún)，解答上門(mén)顧客提出的`各種問(wèn)題；
2．通過(guò)電話(huà)等方式，跟進(jìn)顧客購買(mǎi)意向，提供相應指導，促成訂單；
3．為客戶(hù)制定合理的課程；
4．準確收集、統計、整理咨詢(xún)數據，挖掘有效顧客信息。
任職要求：
1．22-28歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，計算機或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2．良好的職業(yè)形象；
3．熟練使用辦公軟件、具備基本的計算機操作能力；
4．語(yǔ)言表達能力強，標準普通話(huà)，具有親和力，善于電話(huà)溝通，反應機敏靈活，思路清晰。
課程銷(xiāo)售崗位職責12
任職要求:
1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),旅游,優(yōu)先;
2. 英語(yǔ)良好可優(yōu)先;
3. 具有較強的服務(wù)意識、主動(dòng)意識及良好的溝通能力;
4. 需具備較強的上進(jìn)心、責任心、能夠承受工作壓力;
5. 善于學(xué)習,期望提升自己,且明確個(gè)人職業(yè)規劃;
6. 有教育行業(yè)服務(wù)崗位或銷(xiāo)售崗位者優(yōu)先考慮。
崗位描述/特點(diǎn):
以專(zhuān)業(yè)學(xué)習顧問(wèn)的角色與已付費學(xué)員保持良好的、周期性的溝通,為學(xué)員提供學(xué)習的支持和幫助,并適時(shí)提醒并推動(dòng)學(xué)員續費,從而提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠度,完成公司分配的任務(wù)指標。
工作要求 :
1.角色定位:專(zhuān)業(yè)的`英語(yǔ)學(xué)習顧問(wèn),以提供售后服務(wù)的方式,達成銷(xiāo)售的目的;
2.對教材、外教以及銷(xiāo)售政策做到透徹的了解程度;每周至少上一節課程;
3.有良好的英語(yǔ)基礎,對學(xué)習英語(yǔ)有一定的理論認識,并在日常工作中不斷地自我總結適合不同人群學(xué)習英語(yǔ)的方法,提升專(zhuān)業(yè)度;
4.有耐心、上進(jìn)心 ,善于溝通,能夠與學(xué)員保持良好的客勤關(guān)系,提升會(huì )員續費率;
5.認真學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)水平,維護公司專(zhuān)業(yè)形象。
課程銷(xiāo)售崗位職責13
崗位職責：
1、負責親子項目的運營(yíng)管理，帶領(lǐng)團隊完成每月銷(xiāo)售目標；
2、接待關(guān)于孩子叛逆期各種問(wèn)題的求助者，并做好團隊銷(xiāo)售技巧培訓；
3、負責親子教育相關(guān)課程及咨詢(xún)業(yè)務(wù)的宣傳推廣及向顧客提供專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)體系講解；
4、時(shí)刻跟進(jìn)客戶(hù)動(dòng)態(tài)，傾聽(tīng)客戶(hù)的'需求，分析客戶(hù)親子教育中遇到的孩子叛逆期或其他問(wèn)題，給予引導推薦相應的課程和服務(wù)；
5、與潛在客戶(hù)保持良好互動(dòng)，維護客戶(hù)關(guān)系，提成客戶(hù)轉化率。
任職要求：
1、2年以上相關(guān)親子教育培訓機構課程銷(xiāo)售經(jīng)驗，一年以上銷(xiāo)售團隊管理經(jīng)驗；
2、熟悉5歲以上兒童成長(cháng)各階段心理特點(diǎn)及課程銷(xiāo)售技巧；
3、具有較強的溝通說(shuō)服能力和邏輯思維能力，有較強的應變能力、抗壓能力；
4、熱衷親子教育工作，積極向上，執行力強，有良好的客戶(hù)服務(wù)意識和學(xué)習能力。
課程銷(xiāo)售崗位職責14
課程銷(xiāo)售高級助理崇道學(xué)府(上海)企業(yè)管理有限公司崇道學(xué)府(上海)企業(yè)管理有限公司,崇道學(xué)府課程銷(xiāo)售高級助理(若干名)
崗位職責:
1、根據公司分配的意向客戶(hù)資源進(jìn)行電話(huà)邀約,安排免費體驗課,挖掘客戶(hù)需求,促成客戶(hù)購買(mǎi)課程;
2、具備出色的電話(huà)溝通技巧及熟練的網(wǎng)絡(luò )交流,思路清晰有耐心,親和力強;根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標;
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;
4、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的`長(cháng)期戰略合作計劃。
任職要求:
1、性別不限,大專(zhuān)及以上學(xué)歷(學(xué)歷不能代表能力,優(yōu)秀者可適當放寬);
2、普通話(huà)標準、思維敏捷,表達清晰流暢(做電話(huà)銷(xiāo)售,口齒清晰、反應迅速是首要關(guān)鍵);
3、熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè),樂(lè )觀(guān)自信、敢于挑戰,吃苦耐勞、勤奮好學(xué)(高薪不是天上掉下來(lái)的,他是汗水和智慧的結晶,銷(xiāo)售體現的是多勞多得,能者多得);
4、挑戰高薪、永不言敗(銷(xiāo)售是一個(gè)高薪伴隨高壓的工作,內心脆弱的不適合);
5、有呼叫中心相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
課程銷(xiāo)售崗位職責15
職責描述:
1、俱樂(lè )部銷(xiāo)售體系和銷(xiāo)售渠道的建設和完善;
2、發(fā)掘和聯(lián)絡(luò )潛在的各個(gè)業(yè)務(wù)線(xiàn)索來(lái)推廣俱樂(lè )部業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)線(xiàn)索包括但不僅限于大客戶(hù)銷(xiāo)售、公司銷(xiāo)售、VIP銷(xiāo)售、散客銷(xiāo)售、線(xiàn)上線(xiàn)下團購及管理層亦應被允許參與業(yè)務(wù)拓展活動(dòng);
3、與總部及俱樂(lè )部相關(guān)部門(mén)緊密合作,制定能促進(jìn)業(yè)務(wù)良性增長(cháng)的`相關(guān)銷(xiāo)售活動(dòng),以滿(mǎn)足客戶(hù)需求和俱樂(lè )部的經(jīng)濟效益;
4、為Maggie & Rose品牌在當地打造認知度和知名度;
5、組織客戶(hù)會(huì )議并計劃和協(xié)調俱樂(lè )部現場(chǎng)考察;
6、積極主動(dòng)負責跟進(jìn)新銷(xiāo)售線(xiàn)索,提升賓客體驗;
7、與上級領(lǐng)導交流所遇到的問(wèn)題及其它有關(guān)的俱樂(lè )部信息;
出席并參與培訓課程、每日例會(huì )及要求的其它會(huì )議。
任職要求:
1、5年以上相關(guān)銷(xiāo)售管理崗位任職經(jīng)歷,具有豐富的銷(xiāo)售及管理經(jīng)驗;
2、在業(yè)內有廣泛的人脈和客戶(hù)資源,對親子消費行業(yè)和未來(lái)趨勢有深刻的理解;
3、富于工作激情,勇于接受挑戰性的工作,能承受工作壓力;
4、有較強的大客戶(hù)服務(wù)意識,良好的和溝通能力
5、有親子行業(yè)銷(xiāo)售、會(huì )籍銷(xiāo)售、銷(xiāo)售市場(chǎng)渠道拓展等銷(xiāo)售經(jīng)驗優(yōu)先錄用。
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