銷(xiāo)售員崗位職責【集錦15篇】
現如今，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編為大家收集的銷(xiāo)售員崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
銷(xiāo)售員崗位職責1
1、 提供顧客賓至如歸的`服務(wù)為顧客提供良好的服務(wù)；
2、負責專(zhuān)賣(mài)店客戶(hù)的接待，產(chǎn)品介紹，并完成簽單等工作；
3、能夠技巧的讓顧客成為朋友，留下聯(lián)系方式保持良好互動(dòng)；
4、定期維護顧客；并主動(dòng)與客戶(hù)交流當季最新流行元素及款式；
5、負責店鋪清潔和安全，減少店鋪損失；
6、保持銷(xiāo)售區域商品整潔美觀(guān)。
銷(xiāo)售員崗位職責2
1、 2、
拉絲退火工序必須按照生產(chǎn)計劃。工藝要求保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。 生產(chǎn)紀律：
2.1 提前10分鐘到機臺接交班。接交班內容包括：生產(chǎn)計劃完成情況；設備狀況；存在什么問(wèn)題。工具、量具、模具、盤(pán)具是否齊全完好、擺放整齊。機臺及周?chē)h(huán)境衛生是否干凈。如接班人員不認真檢查，交班后所產(chǎn)生的責任由接班者承擔。
2.2 穿戴勞動(dòng)保護用品不能穿露腳趾的鞋，遵守勞動(dòng)紀律，安全生產(chǎn)，文明生產(chǎn)。
2.3 下班提前15分鐘打掃機臺及周邊衛生。保持機臺、通道環(huán)境干凈清潔。盤(pán)具堆放整齊。 3、
工藝要求：
3.1 按工藝文件（拉絲退火作業(yè)指導書(shū)）中規定配模。線(xiàn)徑必須符合規定要求。每盤(pán)線(xiàn)必須用千分尺測量導體線(xiàn)徑。
3.2 按工藝文件（拉絲退火作業(yè)指導書(shū)）中規定調節退火系數及退火電流，用手測試導體軟硬度。用眼觀(guān)察退火顏色。
3.3 銅線(xiàn)表面要光滑、光亮、表面無(wú)毛刺無(wú)變黑，如停機再開(kāi)機造成某一段導體變黑，必須做有明顯的標記。因某種原因有一段未退火，必須停機剪除焊接好繼續開(kāi)機。
3.4 排線(xiàn)要整齊、無(wú)壓線(xiàn)。線(xiàn)盤(pán)不能裝的過(guò)滿(mǎn)。距鐵盤(pán)邊20毫米為宜。 3.5 斷線(xiàn)要焊接牢固，周?chē)绦拚饣?4、
工藝紀律：
4.1 生產(chǎn)過(guò)程以自檢自查為主，實(shí)測線(xiàn)徑不符合要求應及時(shí)解決。
4.2 每盤(pán)外側貼上標簽，標明規格、實(shí)測線(xiàn)徑、生產(chǎn)日期、生產(chǎn)者、原材料檢驗日期、類(lèi)別。每盤(pán)只允許貼一個(gè)標簽。
4.3 每班填寫(xiě)生產(chǎn)記錄（生產(chǎn)日報表），記錄填寫(xiě)要真實(shí)、清晰。 4.4 記錄填寫(xiě)內容：
4.4.1 規格、生產(chǎn)數量、實(shí)測線(xiàn)徑、生產(chǎn)人、生產(chǎn)日期。 4.4.2 原材料進(jìn)貨檢驗日期、檢驗類(lèi)別。 4.4.3 反饋原材料質(zhì)量情況。 4.4.4 生產(chǎn)過(guò)程中存在什么問(wèn)題。 5、
違犯上述規定處理方法：
5.1 違犯生產(chǎn)紀律按車(chē)間管理制度相關(guān)規定處理。 違犯工藝紀律按工藝管理制度相關(guān)規定處理。
5.2 記錄填寫(xiě)不真實(shí)或沒(méi)有實(shí)際檢測而隨意填寫(xiě)記錄，按弄虛作假論處加倍處罰。
絞線(xiàn)工序崗位責任
1、 2、
絞線(xiàn)工序必須按照生產(chǎn)計劃、工藝要求、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。 生產(chǎn)紀律：
2.1 提前10分鐘到機臺接交班。接交班的.內容包括：設備狀態(tài)、生產(chǎn)完成情況、存在什么問(wèn)題。工具、模具、量具、盤(pán)具是否齊全完好、擺放整齊。機臺及周邊環(huán)境衛生是否干凈整潔。如接班人員不認真檢查，接班后所產(chǎn)生的責任由接班者承擔。
2.2 穿戴勞動(dòng)保護用品，不能穿露腳趾的鞋。遵守勞動(dòng)紀律、安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。
2.3 下班前提前15分鐘打掃機臺周邊衛生。保持機臺、通道環(huán)境干凈清潔，盤(pán)具擺放整齊。 3、
工藝要求：
3.1 上盤(pán)前用千分尺測量線(xiàn)徑，按工藝文件規定要求配線(xiàn)、配模。 3.2 按工藝文件規定要求配齒輪，調整牽引輪擋位。 3.3 壓型線(xiàn)按扇型角配滾壓模。滾壓模中心和線(xiàn)芯中心對正。
3.4 絞線(xiàn)成型后立即測量絞線(xiàn)外徑，節距。如果是壓型線(xiàn)及時(shí)檢查扇型線(xiàn)
中心是否正確。測量扇高是否符合工藝規定。
3.5 籠體上各盤(pán)張力合適，不能過(guò)松或過(guò)緊。導體必須經(jīng)過(guò)線(xiàn)模，防止導體擦傷或拉細。
3.6 絞線(xiàn)表面光滑無(wú)毛刺。顏色光亮。
3.7 如有黑色或沒(méi)有退火的銅導體段，在過(guò)線(xiàn)模前剪除焊接好后繼續生產(chǎn)。
銷(xiāo)售員崗位職責3
1、在部門(mén)主管的指導下完成個(gè)人銷(xiāo)售目標及配合團隊銷(xiāo)售任務(wù)。
2、通過(guò)行業(yè)網(wǎng)站或其他途徑尋找客戶(hù)資源。
3、通過(guò)電話(huà)+拜訪(fǎng)的`形式不斷開(kāi)發(fā)新客戶(hù)并達成交易；
4、對潛在客戶(hù)的追蹤，配合采購及時(shí)處理客戶(hù)詢(xún)單詢(xún)價(jià)；
5、負責與客戶(hù)簽訂銷(xiāo)售合同以及合同內容的初步審查；
6、負責跟蹤客戶(hù)的發(fā)貨情況，確保貨物準確到達；
7、維護處理好客戶(hù)關(guān)系；
8、負責銷(xiāo)售回款的催收，完成月度的回款計劃。
銷(xiāo)售員崗位職責4
1、與客戶(hù)保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求，為客戶(hù)進(jìn)行手機產(chǎn)品推介，完成銷(xiāo)售工作及銷(xiāo)售指標；
2、維護手機專(zhuān)柜的.物品陳列；
3、協(xié)助維持專(zhuān)柜的運作，包含開(kāi)店、閉店、清潔等工作；
4、具體貫徹執行公司各項營(yíng)銷(xiāo)政策和市場(chǎng)推廣方案；
5、協(xié)助相關(guān)部門(mén)處理客戶(hù)售后問(wèn)題。
6、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
銷(xiāo)售員崗位職責5
職責描述:
1、負責本區域市場(chǎng)產(chǎn)品定位、推廣，指導客戶(hù)銷(xiāo)售確保營(yíng)銷(xiāo)目標的達成。
2、收集、分析市場(chǎng)及同行業(yè)廠(chǎng)家的信息并及時(shí)準確地傳遞到營(yíng)銷(xiāo)部。
3、在充分的市場(chǎng)調研的.基礎上制定切實(shí)可行的營(yíng)銷(xiāo)措施報營(yíng)銷(xiāo)部審批后組織實(shí)施。
4、負責本片區客戶(hù)網(wǎng)絡(luò )的管理、維護及拓展。
5、及時(shí)、妥善處理本片區客戶(hù)投訴，配合技術(shù)服務(wù)處理好養殖事故投訴。
6、認真及時(shí)填報公司要求的各類(lèi)報表，杜絕弄虛作假。
7、負責終端促銷(xiāo)員的日常工作安排和督導，定期拜訪(fǎng)核心養殖戶(hù)。
8、按時(shí)參加公司組織的學(xué)習培訓，不斷提高職業(yè)素養。
任職要求:
1、具備大專(zhuān)及以上學(xué)歷(市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、畜牧獸醫、動(dòng)醫/動(dòng)物營(yíng)養、飼料加工相關(guān)專(zhuān)業(yè));
2、1年以上飼料企業(yè)銷(xiāo)售實(shí)踐工作經(jīng)驗;
3、熟悉營(yíng)銷(xiāo)基本知識，有一定的市場(chǎng)開(kāi)拓的能力;
4、具備溝通協(xié)調能力，語(yǔ)言表達能力，忠誠守信，團隊合作精神，喜歡挑戰自我;
5、身體健康，能長(cháng)期出差。
銷(xiāo)售員崗位職責6
一、崗位責任
(一)售樓經(jīng)理職責
1. 負責現場(chǎng)操作控制，管理人員分配及培訓現場(chǎng)銷(xiāo)售人員；
2. 協(xié)調現場(chǎng)各方面人員營(yíng)造銷(xiāo)售氣氛，輔助成交；
3. 制定階段性銷(xiāo)售計劃，推動(dòng)實(shí)施完成銷(xiāo)售目標；
4. 負責開(kāi)發(fā)商、建筑單位的溝通，及時(shí)反饋信息，掌握工程進(jìn)展情況；
5. 協(xié)助和參與項目銷(xiāo)售策劃；
6. 負責完成公司下達的銷(xiāo)售計劃指標；
7. 監督審核售樓員簽定的有效合同，負責落實(shí)樓款回收工作；
(二)銷(xiāo)售代表職責
1. 推行實(shí)施銷(xiāo)售計劃；
2. 負責完成銷(xiāo)售任務(wù)及跟進(jìn)工作；
3. 負責推介項目，促進(jìn)成交，簽署預售合同及交房工作；
4. 收集客戶(hù)簽約所存在的問(wèn)題，并隨時(shí)提交銷(xiāo)售經(jīng)理；
5. 積極學(xué)習銷(xiāo)售溝通技巧，并有效地運用到實(shí)際工作當中；
6. 維護公司形象和無(wú)形資產(chǎn)，嚴格保守公司資料、信息、制度及業(yè)務(wù)類(lèi)信息；
二、員工禮儀
1. 微笑，是每個(gè)員工最起碼應有的表情；
2. 面對客戶(hù)應表現出熱情、親切、真實(shí)、友好；
3. 對待客戶(hù)應情緒飽滿(mǎn)、不卑不亢；
4. 和客戶(hù)交談時(shí)應眼望對方，點(diǎn)頭稱(chēng)是；
5. 不準有不理睬的行為，不準與客戶(hù)爭辯或在公共場(chǎng)合與同事?tīng)幷摚?/p>
6. 不得在售樓處大聲說(shuō)話(huà)、閑聊、喊叫、亂丟亂碰物品及動(dòng)作過(guò)重，發(fā)出
7. 行走要迅速，但不得跑步，與客戶(hù)相遇應禮讓客戶(hù)；
直撞、粗俗無(wú)禮；
9. 不得當眾整理個(gè)人衣物，女員工不得在有客戶(hù)在的情況下當眾補妝；
10. 所有以坐姿工作的員工，必須坐姿端正，不得翹二郎腿，不得將腿搭在
座椅扶手上，不得盤(pán)腿，不得穿拖鞋；
11. 不得在售樓處抽煙、吃零食，不得看與專(zhuān)業(yè)無(wú)關(guān)的書(shū)籍；
言 談：
1. 聲調要自然、清晰、明朗、親切，聲調不要過(guò)高、亦不要過(guò)低，以便客
戶(hù)聽(tīng)不清楚；
2. 與客戶(hù)談話(huà)時(shí)不宜節奏過(guò)快，話(huà)語(yǔ)過(guò)多，應留給客戶(hù)反映及思考時(shí)間，
不應過(guò)分催促；
3. 說(shuō)話(huà)要講究藝術(shù)，多用敬語(yǔ)，注意“請”“謝”不離口；
4. 客戶(hù)講“謝謝”時(shí)，要答“不用謝”，不得毫無(wú)反應；
5. 無(wú)論從客戶(hù)手上接過(guò)任何物品，都要道“謝謝”；
三、銷(xiāo)售流程
1. 銷(xiāo)售代表給客戶(hù)推薦樓盤(pán)；
2. 銷(xiāo)售人員有針對的介紹1-2個(gè)房號，并計算出相關(guān)費用，有針對的推介，
并最終確定房號；
3. 與項目經(jīng)理核準房號，確認尚未售出；
4. 銷(xiāo)售代表開(kāi)具《認購定金單》，并帶領(lǐng)客戶(hù)到財務(wù)部交納定金(臨定)；
5. 客戶(hù)交納足定，并簽署《認購書(shū)》；銷(xiāo)售經(jīng)理在“銷(xiāo)控表”上劃去該房號，
并調整現場(chǎng)“銷(xiāo)售控制表” ；
四、接待客戶(hù)程序分解
(一) 咨詢(xún)電話(huà)接待程序
1. 電話(huà)鈴聲響起，銷(xiāo)售人員需在響第二聲時(shí)接聽(tīng)并講“您好， ”，
并自我推薦，以便積累客源進(jìn)行適時(shí)跟蹤；
2. 與客戶(hù)通話(huà)時(shí)，聽(tīng)筒一頭應放在耳朵上，話(huà)筒一頭置于唇下五公分處，
中途不允許與其他人交談，不允許吃東西，不允許吸煙，不允許喝水；
3. 銷(xiāo)售人員應盡可能以自問(wèn)的方式，獲取客戶(hù)的信息資料，并作下記錄，
對于客戶(hù)的提問(wèn)，可以簡(jiǎn)單答之，并制造懸念，吸引客戶(hù)到現場(chǎng)參觀(guān)；
4. 接聽(tīng)電話(huà)聲調要自然、清晰、明朗、親切，保持聲調的適度；
(二)上門(mén)客戶(hù)接待程序
1. 當有客戶(hù)進(jìn)入售樓處時(shí)，銷(xiāo)售人員須面帶微笑從接待臺走到客戶(hù)面前對
客戶(hù)講“歡迎光臨!”隨即帶客戶(hù)到模型前介紹樓盤(pán)情況，并與客戶(hù)交談，回答客戶(hù)所提出的問(wèn)題，獲取客戶(hù)信息及需求；
2. 請客戶(hù)到洽談區，請客戶(hù)坐下，并為客戶(hù)斟水，隨即拿來(lái)售樓資料，根
據客戶(hù)的需求，有針對的推介房型，確定房號，進(jìn)行計算；
3. 如暫時(shí)離開(kāi)面對的客戶(hù)，一律講“請稍候”，回來(lái)后要講“對不起，讓您
久等”，不得一言不發(fā)；
4. 客戶(hù)有購買(mǎi)意向的房號，銷(xiāo)售人員應先查看銷(xiāo)控表并和銷(xiāo)售經(jīng)理核對，
確定房號尚未售出，在填寫(xiě)《認購定金單》后帶領(lǐng)客戶(hù)到財務(wù)部辦理認購手續；
5. 認購手續辦完，客戶(hù)準備離開(kāi)售樓處，銷(xiāo)售人員應主動(dòng)送客戶(hù)到門(mén)口，
對客戶(hù)講“請慢走，再見(jiàn)”。
五、銷(xiāo)售原則
(一) 成交規則
(二) 接待客戶(hù)順序
(三) 客戶(hù)登記
銷(xiāo)售人員必須認真做好客戶(hù)上門(mén)登記《來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)登記本》，以客戶(hù)全名、聯(lián)系電話(huà)為準；
(四) 客戶(hù)跟進(jìn)
1. 銷(xiāo)售代表根據自己接待客戶(hù)的'情況跟進(jìn)客戶(hù)，通常第一次跟蹤須在客戶(hù)
離開(kāi)現場(chǎng)后三天內進(jìn)行，以便加深客戶(hù)印象，每次跟蹤須在個(gè)人登記本上記錄跟進(jìn)內容、時(shí)間，銷(xiāo)售經(jīng)理有權不定期檢查，但銷(xiāo)售代表之間無(wú)權檢查，如發(fā)生業(yè)務(wù)交叉，由銷(xiāo)售經(jīng)理進(jìn)行核對；
2. 客戶(hù)的跟蹤期最長(cháng)為一周（以銷(xiāo)售代表的個(gè)人登記本為準，接待當日不
算），如本銷(xiāo)售代表在一周內沒(méi)有跟蹤客戶(hù)，客戶(hù)再次到現場(chǎng)由其他銷(xiāo)售代表接待并成交，業(yè)績(jì)歸使客戶(hù)成交的銷(xiāo)售代表；
3. 客戶(hù)在本銷(xiāo)售代表的跟蹤期間內到達現場(chǎng)，由其他銷(xiāo)售代表接待并成交，
本銷(xiāo)售代表若在三天內發(fā)現該成交客戶(hù)是自己所跟蹤的客戶(hù)，業(yè)績(jì)歸本銷(xiāo)售代表，若本銷(xiāo)售代表在三天后發(fā)現，業(yè)績(jì)歸使客戶(hù)成交的銷(xiāo)售代表；
4. 銷(xiāo)售代表每人一客戶(hù)登記本，超過(guò)跟蹤期或不登記作放棄處理；
5. 客戶(hù)登記本不得涂改，如有作假，此記錄本所登記客戶(hù)均無(wú)效，并由銷(xiāo)
(五) 現場(chǎng)客戶(hù)界定
1. 銷(xiāo)售代表接待客戶(hù)前必須詢(xún)問(wèn)客戶(hù)以前是否來(lái)過(guò)，以便介定新、老客戶(hù)；
如為老客戶(hù)則由最早接待的銷(xiāo)售代表繼續接待，如雖為老客戶(hù)但已無(wú)法確認則由下一個(gè)輪序者接待；
2. 同行采盤(pán)按輪序接待(直接表明推銷(xiāo)者或同行采盤(pán)身份者除外，當眾識破
采盤(pán)并承認亦除外)；
3. 家庭直屬關(guān)系，同一公司上、下級購買(mǎi)同一意向單位，視為同一客戶(hù)，
以先登記為準；
4. 銷(xiāo)售代表不在場(chǎng)，其老客戶(hù)上門(mén)，輪到銷(xiāo)售代表最后輪序者，進(jìn)行義務(wù)
接待，必須認真負責；
5. 老客戶(hù)介紹新客戶(hù)到現場(chǎng)不指明找某銷(xiāo)售代表，即使以后發(fā)現與其他銷(xiāo)
售人員老客戶(hù)相識，仍屬新客戶(hù)；
6. 銷(xiāo)售現場(chǎng)同一時(shí)間銷(xiāo)售代表在其他銷(xiāo)售代表空閑時(shí)不得接待兩個(gè)新客
戶(hù)；
7. 老客戶(hù)帶新客戶(hù)到現場(chǎng)第一時(shí)間指明某銷(xiāo)售代表，則屬該銷(xiāo)售代表客戶(hù)，
若該代表正在接待其他客戶(hù)，由最后輪序者義務(wù)接待，若該代表不當班，則屬于新客戶(hù)；
8. 銷(xiāo)售代表之間如發(fā)生交叉，當日內由雙方私下解決，協(xié)商不成，由銷(xiāo)售
銷(xiāo)售員崗位職責7
崗位職責：
1、協(xié)助開(kāi)發(fā)、維護與設計院的關(guān)系，產(chǎn)品推廣獲取項目信息，整理客戶(hù)資料；
2、配合銷(xiāo)售經(jīng)理，與設計院相關(guān)負責人溝通，開(kāi)發(fā)總包資源負責裝飾公司；
3、及時(shí)了解、收集最新工程項目信息并反饋到公司，積極參與項目的推進(jìn)，負責客戶(hù)關(guān)系維護和工程項目信息的收集跟蹤；
4、在銷(xiāo)售經(jīng)理的指導下開(kāi)展LED辦公、工業(yè)照明項目合作，完成相關(guān)客戶(hù)合同簽訂以及供貨等工作；
5、不定期的參與設計院推廣會(huì )；
6、定期完成工作報告，及時(shí)向上級反饋客戶(hù)意見(jiàn)及問(wèn)題；
任職要求：
1、大專(zhuān)學(xué)歷以上；
2、有燈具、開(kāi)關(guān)、低壓電器等相關(guān)建材銷(xiāo)售經(jīng)驗優(yōu)先；
3、普通話(huà)流利、具有較強的'人際溝通、語(yǔ)言表達能力；
4、有設計院工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
5、性格開(kāi)朗、外向、樂(lè )觀(guān)，良好的團隊合作意識；
銷(xiāo)售員崗位職責8
1、利用網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行公司的`銷(xiāo)售及推廣；
2、負責公司網(wǎng)上貿易平臺的操作管理和信息的發(fā)布；
3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò )上各同行及競爭者的動(dòng)態(tài)信息；
4、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行渠道開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)拓展；
5、負責團購活動(dòng)的策劃、組織和執行.
6、線(xiàn)上線(xiàn)下工作對接
銷(xiāo)售員崗位職責9
一、基本信息
崗位名稱(chēng)：銷(xiāo)售員
崗位編號：MS-JC-04
所在部門(mén)：銷(xiāo)售部
所轄人數
崗位定員
分析日期
二、工作關(guān)系：
直接上級：銷(xiāo)售組長(cháng)
直接下級：無(wú)
內部協(xié)調：財務(wù)部、工程技術(shù)部、行政人事部等
外部協(xié)調：客戶(hù)、銷(xiāo)售代理、銀行等
三、崗位職責
主要工作內容：根據銷(xiāo)售計劃，負責具體銷(xiāo)售目標的實(shí)現
職責一
職責表述：發(fā)現業(yè)務(wù)機會(huì )，建立客戶(hù)資源
工作任務(wù)
1. 通過(guò)各種渠道尋找商機，增加業(yè)務(wù)機會(huì )
2. 協(xié)助建立客戶(hù)信息資料
職責二
職責表述：銷(xiāo)售實(shí)現與報表管理
工作任務(wù)
1. 與客戶(hù)溝通，積極促成銷(xiāo)售目標實(shí)現
2. 負責合同簽訂，收取服務(wù)費用
3. 建立客戶(hù)資料卡，完成日常銷(xiāo)售報表
職責三
職責表述：其他工作
工作任務(wù)
負責及時(shí)提供市場(chǎng)反饋信息，并向上級提出相關(guān)建議
職責四
職責表述：完成上級交辦的其它工作
工作任務(wù)
完成上級交辦的其它工作
四、權力和責任
權力：
1. 經(jīng)過(guò)上級確認的合同簽訂權
責任：
1. 對個(gè)人銷(xiāo)售目標的實(shí)現負責
2. 負責維護公司的`良好形象
五、任職資格
學(xué)歷要求：
不限
經(jīng) 驗：
1年以上房地產(chǎn)行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗
專(zhuān)業(yè)及水平：
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
技能技巧：
1. 較強的分析判斷、解決問(wèn)題的能力
2. 很強的協(xié)調能力與溝通能力
3. 掌握基本辦公軟件的使用方法
個(gè)人素質(zhì)：
1. 誠信務(wù)實(shí)，熱情開(kāi)朗
2. 具備很強的集體認同感和團隊合作精神，能在較大壓力下工作
3. 細致、認真，思維活躍
4. 較強的學(xué)習能力，綜合素質(zhì)高
工作條件：
使用工具設備
電話(huà)、計算機、復印機、網(wǎng)絡(luò )等
工作環(huán)境：
辦公室工作環(huán)境，良好
銷(xiāo)售員崗位職責10
1、 負責從各大網(wǎng)站中挖掘出潛在客戶(hù)，收集有效客戶(hù)信息。
2、 負責在論壇發(fā)布軟文及活動(dòng)廣告，配合各個(gè)時(shí)期的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的推廣。
3、 負責詳細解答來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的.疑問(wèn)，提供專(zhuān)業(yè)建議。
4、 負責郵件、博客、QQ群、微博等各種網(wǎng)絡(luò )推廣形式的規劃和執行。
5、 負責客戶(hù)的跟進(jìn)，回訪(fǎng)工作。
銷(xiāo)售員崗位職責11
1、認真貫徹執行公司采購管理規定和實(shí)施細則，努力提高自身采購業(yè)務(wù)水平。
2、按時(shí)按量按質(zhì)完成采購供應計劃指標，積極開(kāi)辟貨源市場(chǎng)，貨（價(jià)）比三家，選擇物美價(jià)平的'物資材料，完成降低采購成本的‘責任’指標。
3、負責與客戶(hù)簽訂采購合同，催促合同正常如期的履行，并催討所欠退貨或索賠款項。
4、嚴把采購質(zhì)量關(guān)，選擇樣品供領(lǐng)導審核定樣，對購進(jìn)物料均須附有質(zhì)保書(shū)或當場(chǎng)（委托）檢驗。協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善解決使用過(guò)程中呈現的問(wèn)題。
5、負責辦理物料驗收運輸入庫清點(diǎn)交接等手續。
6、收集一線(xiàn)商品供貨信息，對公司采購策略產(chǎn)品原料結構調整改進(jìn)，對新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提出參考意見(jiàn)。
7、填寫(xiě)有關(guān)采購表格，提交采購分析和總結報告。
8、做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢(qián)物上繳公司，遵守國家法律，不構成經(jīng)濟犯罪。
9、完成采購部部長(cháng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
銷(xiāo)售員崗位職責12
崗位職責：
1.開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，維系老客戶(hù)，建立個(gè)人客戶(hù)檔案；
2.熱情主動(dòng)的接待展廳來(lái)訪(fǎng)的`每位客戶(hù)、并積極引導客戶(hù)試乘試駕；
3.為客戶(hù)提供周到的售前、售中、售后咨詢(xún)，幫助客戶(hù)解決困難，指導客戶(hù)新車(chē)的正確使用及各項保養；
4.服從領(lǐng)導的各項工作安排，團結同事，尊敬領(lǐng)導，樹(shù)立團隊精神，積極參加公司的團隊活動(dòng)、例會(huì )和培訓。
崗位要求：
18歲以上，從事過(guò)金融和信用卡或貸款工作經(jīng)驗以上優(yōu)先錄取，熱愛(ài)汽車(chē)行業(yè)，應變能力強，能隨較強的工作壓力，責任心強，有較強的組織和溝通能力。
福利待遇：
月休四天，無(wú)責任底薪2800，全勤獎200，平均工資8000-30000、上班自由、試用期一個(gè)月，轉正購買(mǎi)社保。
銷(xiāo)售員崗位職責13
1、完成協(xié)定的銷(xiāo)售任務(wù)；
2、主動(dòng)尋找潛在用戶(hù)，并跟進(jìn)接觸，轉化為成交用戶(hù)；
3、展廳銷(xiāo)售業(yè)務(wù)接待，掌握銷(xiāo)售核心流程的全過(guò)程；
4、建立銷(xiāo)售業(yè)務(wù)檔案，及時(shí)上報用戶(hù)信息；
5、協(xié)助解決用戶(hù)咨詢(xún)與抱怨；
6、展廳車(chē)輛的清潔，移位；
7、收集競爭車(chē)型的`資料。
銷(xiāo)售員崗位職責14
一、電梯相關(guān)人員的職責
1、主管領(lǐng)導職責
2、電梯管理人員職責
3、維修保養人員職責
4、操作人員職責
5、安全管理人員職責
6、檔案管理人員職責
二、安全操作規程
1、電梯維修保養人員安全操作規程
2、電梯司機安全操作規程
4)、做好轎廂、廳門(mén)門(mén)踏滑動(dòng)槽和其它負責區域內的清潔工作.
3、乘客安全操作規程
8)、電梯在使用過(guò)程中如發(fā)現異常響聲、不平層、不關(guān)門(mén)起動(dòng)和其他故障時(shí)，應立即停止使用，
三、日常檢查制度
�。�1)巡檢:在電梯運行前后及交接班時(shí),電梯維修工采用詢(xún)問(wèn)、手摸、耳聽(tīng)、目視等方法，檢查電梯運行情況，來(lái)判斷電梯工作狀態(tài).
�。�2)日檢：由電梯維護人員查易損易松動(dòng)的零件，查安全裝置運行情況，查電氣柜、層、轎門(mén)、開(kāi)門(mén)機構等。發(fā)現問(wèn)題能修理理應及時(shí)停機修理,并將維修情況記入電梯維修日志中,并設法處理.
�。�3)周檢:由電梯維修工進(jìn)行，每周半天停梯檢查(雙梯）。
緊固電梯各緊固件，檢查各種安全裝置，不符合要求時(shí)，要更換，或修理調整；
�。�4）月檢：由電梯維修工進(jìn)行,目的是根據一月電梯運行、維修情況,針對性的解決巡、日、周檢無(wú)法處理的問(wèn)題。
(5）季檢：由專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員與電梯維修工共同檢查，綜合一個(gè)季度電梯運行、維修情況，解決月檢中無(wú)法處理的問(wèn)題.
(6）年檢：由專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、主管領(lǐng)導及電梯維修工共同檢查。一年來(lái)，電梯運行、維修情況,寫(xiě)出對本電梯綜合評定意見(jiàn)，以確定電梯檢修日期及內容。
四、維修保養制度
1、健全電梯維修保養人員職業(yè)道德規范
1) 、熱愛(ài)本職工作，對乘客和設備負責，遵守職業(yè)道德規范，對工作有高度的
2、建立電梯維修人員崗位責任制
3、嚴格按照維修保養技術(shù)規范
2) 、斷開(kāi)相應的安全開(kāi)關(guān)
4、建立日常檢查與保養制度
1) 、每月對各種安全裝置進(jìn)行檢查。電氣控制系統中的各種接觸器、繼電器、保險器、電抗元件等進(jìn)行檢查，各接線(xiàn)端接觸是否良好,各觸點(diǎn)工作是否正常。
3)、做好保養和維修記錄，是保證電梯正常運行極為重要的基本資料。
5、建立電梯維修保養工作考核制度
根據電梯日常運行狀態(tài)，零部件磨損程度、運行年限、頻率、特殊故障等，日常維修保養已無(wú)法解決時(shí),為保證電梯繼續安全運行，把電梯存在問(wèn)題及解決的.辦法，向上級主管部門(mén)報告。
6、電梯設備事故處理方法
根據電梯設備事故(損壞、損失)所造成的影響程度，劃分類(lèi)別及處理方法,填寫(xiě)事故報告單，內容主要有：填寫(xiě)單位、設備編號、名稱(chēng)、型號規格、事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、責任者、工種、等級，以及損壞、損失程度，事故經(jīng)過(guò)和原因。
五、定期報檢制度
六、電梯鎖匙管理規定
七、作業(yè)人員及相關(guān)運營(yíng)服務(wù)人員的培訓考核制度
3、維修保養人員必須經(jīng)過(guò)維修、安全技術(shù)培訓并考核合格,取得有關(guān)部門(mén)核發(fā)的特種（電梯維修、電工、焊工等）操作證后方可上崗。
八、意外事件或者事故的應急救援預案與應急救援演習制度
4、發(fā)生火災或地震時(shí)，應保持鎮靜，盡快將乘客送至安全層站離去。
九、電梯技術(shù)檔案管理制度
2、電梯技術(shù)檔案資料應包括的內容：
(1）電梯制造廠(chǎng)提供的資料和技術(shù)文件；a、裝箱單；b、產(chǎn)品出產(chǎn)合格證;c、機房井道布
(2)電梯安裝、調試、驗收資料和文件；
�。�3)電梯機房、井道的土建圖結構及建筑圖；
�。�4）國家質(zhì)量技術(shù)監督部門(mén)頒發(fā)的起重機械準用證;
�。�5）其它文件資料，包括工作記錄、往來(lái)文件、業(yè)務(wù)通知、信函、技術(shù)資料的分類(lèi)、整理、
3、電梯原始記錄應包括
�。�1）設備登記記錄；
�。�2）電梯運行情況記錄;
(3）保養記錄(保養報告書(shū)、定期保養作業(yè)計劃）；
�。�4）維修記錄（維修材料消耗記錄）；
(5）故障記錄(故障運行異常情況記錄）；
�。�6）日、月、年檢記錄；
(7)日運行記錄；
�。�8）其它原始記錄（驗收記錄）；
銷(xiāo)售員崗位職責15
1、熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和國內網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售模式、
2、參與公司銷(xiāo)售目標的制定，建立銷(xiāo)售目標實(shí)施方案并貫徹實(shí)施；
3、參與公司產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)與定位，參與公司的產(chǎn)品推廣活動(dòng)的.策劃與組織；
4、負責協(xié)助經(jīng)理開(kāi)展工作，達成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)
5、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )維持客戶(hù)與公司的良好的相互信任的合作關(guān)系
6、輔助銷(xiāo)售經(jīng)理進(jìn)行對特定領(lǐng)域的新客戶(hù)群體進(jìn)行信息收集與初步溝通，取得新客戶(hù)對公司的認知，并提高新客戶(hù)對公司所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品與解決方案的認可度。
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