區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責15篇（精品）
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編收集整理的區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責1
崗位職責:
1、負責區域市場(chǎng)研究,負責支持和配合集團對項目進(jìn)行預可研、可研的土地、以及組織區域市場(chǎng)調研,監測區域市場(chǎng)變化趨勢;
2、負責優(yōu)化和補充區域內房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)代理機構、管理供應商;
3、負責參與區域內新項目可研,制定初步市場(chǎng)定位建議及產(chǎn)品標準選擇建議,編制可研報告撰寫(xiě);
5、從市場(chǎng)角度參與項目整體規劃設計方案、建筑設計方案、景觀(guān)規劃設計方案、項目樣板區展示方案的討論和評審,提出專(zhuān)業(yè)意見(jiàn);
6、負責編制區域內營(yíng)銷(xiāo)策劃工作總案,包括策劃方案、銷(xiāo)售策略、推廣策略、營(yíng)銷(xiāo)工作計劃表等 ;
7、負責組織實(shí)施,負責編制營(yíng)銷(xiāo)推廣和公關(guān)活動(dòng)效果評估報告;
8、負責組織制定有關(guān)銷(xiāo)售管理及服務(wù)標準,做好區域內日常營(yíng)銷(xiāo)工作規范的管理監督;
9、負責按照集團品牌規范,組織品牌建設與維護,負責配合集團組織的品牌推廣活動(dòng)等。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),經(jīng)濟管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、八年以上工作經(jīng)驗,三年以上相同崗位工作經(jīng)歷;
3、具有大型房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)的房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)管理、市場(chǎng)客研、客戶(hù)關(guān)系管理經(jīng)驗;
4、具有豐富的房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識及相關(guān)實(shí)踐工作經(jīng)驗,具備一定的'管理統籌能力;
5、熟悉房地產(chǎn)企業(yè)整體業(yè)務(wù)運作流程體系,熟悉房地產(chǎn)企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理體系;
6、對于不同類(lèi)型的地產(chǎn)項目有一定的了解,包括傳統住宅、商業(yè)綜合體、特色小鎮和旅游商業(yè)等。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責2
1、根據公司的`規章制度和政策，快速提高業(yè)績(jì)，確保公司下達的銷(xiāo)售目標的完成；
2、制定銷(xiāo)售技能培訓計劃，對基層銷(xiāo)售人員進(jìn)行銷(xiāo)售技能培訓，幫助提高專(zhuān)業(yè)技能；
3、與基層銷(xiāo)售分析銷(xiāo)售案例；
4、對基層銷(xiāo)售人員進(jìn)行評估；
5、沉淀成功營(yíng)銷(xiāo)模式，復制推廣成功經(jīng)驗；
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責3
職責
1、參與公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略的制定;
2、執行公司營(yíng)銷(xiāo)策略并對區域市場(chǎng)進(jìn)行開(kāi)拓;
3、制定本區域營(yíng)銷(xiāo)計劃、分解銷(xiāo)售目標，完成月、季度、年度指標;
4、提供市場(chǎng)趨勢、需求變化、完成公司產(chǎn)品推廣，負責學(xué)術(shù)會(huì )議、推廣活動(dòng)的組織和實(shí)施工作;
5、督導區域業(yè)務(wù)開(kāi)展工作，落實(shí)本區域貨款的回收;
6、配合營(yíng)銷(xiāo)總部的銷(xiāo)售政策的落實(shí)、各項制度的貫徹執行;
7、控制所轄區域費用開(kāi)支;
8、直接參與主持重要客戶(hù)的.業(yè)務(wù)談判及成交;
9、處理客戶(hù)投訴;
10、對下屬的工作進(jìn)行評價(jià)并協(xié)助制定和實(shí)施績(jì)效改善計劃;
11、對業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓、銷(xiāo)售工作指導。
任職要求
1、有兩年以上醫療器械工作經(jīng)驗;
2、有外企醫藥銷(xiāo)售和管理經(jīng)驗，有中醫藥、腫瘤產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、能夠適應區域內出差(出差范圍以浙江省區域內為主);
4、較強的業(yè)務(wù)拓展能力，有收集分析銷(xiāo)售線(xiàn)索的能力;
5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經(jīng)驗豐富，既往銷(xiāo)售業(yè)績(jì)良好。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責4
1、負責區域內經(jīng)銷(xiāo)商及戰略客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、維護及管理；
2、制定本區域年度營(yíng)銷(xiāo)戰略，執行并達成公司年度銷(xiāo)售指標；
3、對客戶(hù)進(jìn)行公司品牌形象的'宣傳，產(chǎn)品展示，編寫(xiě)方案及商務(wù)談判；
4、制定良好的日常工作計劃及報告，編制相關(guān)月度、季度報告；
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責5
區域銷(xiāo)售經(jīng)理負責公司銷(xiāo)售部在某一省市或地區的銷(xiāo)售服務(wù)工作。完成公司銷(xiāo)售部在某一地區的銷(xiāo)售指標，負責該地區的市場(chǎng)開(kāi)拓和搜集市場(chǎng)信息，負責該地區客戶(hù)的維護、回訪(fǎng)工作。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責
1.負責產(chǎn)品的區域拓展、客戶(hù)發(fā)展、區域運營(yíng)的策劃制定及執行；
2.根據公司整體運營(yíng)策略，提煉出適合各區域市場(chǎng)的運作模式；
3.與客戶(hù)建立良好關(guān)系，及時(shí)反饋客戶(hù)信息，滿(mǎn)足客戶(hù)需求，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度；
4.制定銷(xiāo)售目標、市場(chǎng)拓展計劃，審核客戶(hù)的各種計劃并監督執行；
5.參與制定各類(lèi)市場(chǎng)推廣方案并實(shí)施；
6.完成月度、季度和年底區域銷(xiāo)售預測，定期匯報工作情況；
7.建立完整的`地區經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò )，整合資源實(shí)現公司銷(xiāo)售總目標。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位要求
1.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2.受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品知識、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、公共關(guān)系、管理技能開(kāi)發(fā)等方面的培訓；
3.有企業(yè)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗；
4.有良好的市場(chǎng)判斷能力和開(kāi)拓能力，有極強的組織管理能力；
5.熟練操作公軟件辦；
6.高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；
7.較強的觀(guān)察力和應變能力。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理發(fā)展方向
合格的銷(xiāo)售經(jīng)理可以在商業(yè)，工業(yè)，服務(wù)業(yè)等各種企業(yè)發(fā)展，從大型企業(yè)到小型企業(yè)都需要專(zhuān)門(mén)的銷(xiāo)售經(jīng)理來(lái)管理銷(xiāo)售業(yè)務(wù)。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責6
1、負責分管區域的市場(chǎng)工作，擬訂并落實(shí)市場(chǎng)銷(xiāo)售計劃，管理、維護、開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售渠道，完成所負責區域產(chǎn)品的銷(xiāo)售任務(wù)和銷(xiāo)售回款目標。
2、建立、維護所轄區域的客戶(hù)關(guān)系，進(jìn)行商務(wù)談判，提供解決方案，對潛在客戶(hù)進(jìn)行定期跟蹤，滿(mǎn)足客戶(hù)需求，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。
3、收集、整理、反饋區域市場(chǎng)數據及分析報告，并對公司提出有價(jià)值的改善方案，對公司的新項目開(kāi)發(fā)提供市場(chǎng)支持，提出銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售政策的修訂建議。
4、掌握市場(chǎng)一手信息、所在區域市場(chǎng)的客戶(hù)量、同類(lèi)產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)、區域的客戶(hù)情況。
5、根據公司整體運營(yíng)策略，提煉出適合各區域市場(chǎng)的運作模式；
6、完成月度、季度和年底區域銷(xiāo)售預測，定期匯報工作情況；
7、配合相關(guān)部門(mén)做好本區域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品推廣工作,了解相關(guān)產(chǎn)品的'市場(chǎng)信息。
8、負責客戶(hù)管理，為客戶(hù)服務(wù)，加強渠道忠誠度和銷(xiāo)售能力，避免市場(chǎng)風(fēng)險。
9、建立完整的地區經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò )，整合資源實(shí)現公司銷(xiāo)售總目標。
10、上級領(lǐng)導交待的其他工作。
11、控制市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與銷(xiāo)售費用預算和支出，確保費用支出的合理性
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責7
職責描述：
崗位職責：
1、在總公司的支持下，負責地區調味料、調味品市場(chǎng)的開(kāi)拓銷(xiāo)售工作，主要經(jīng)營(yíng)芝麻沙拉醬、調味汁等；
2、調研當地相關(guān)產(chǎn)品的特點(diǎn)，并最終書(shū)面匯報總公司領(lǐng)導；
3、開(kāi)拓當地市場(chǎng)渠道，擴大產(chǎn)品在本地區的.銷(xiāo)售量，及時(shí)反饋銷(xiāo)售情況；
4、協(xié)助總公司制定銷(xiāo)售策略、計劃、方案，保證公司目標的達成。
崗位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、貿易、食品相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、5年以上工作經(jīng)驗，3年以上本行業(yè)相關(guān)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，熟悉當地調味品市場(chǎng)，有較成熟的銷(xiāo)售渠道者優(yōu)先
3、有開(kāi)拓頭腦，敏銳的市場(chǎng)觀(guān)察力和執行力
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責8
1、制定所轄區域內產(chǎn)品年度季度銷(xiāo)售計劃，進(jìn)行銷(xiāo)售目標分解并實(shí)施，完成所轄區域的年度銷(xiāo)售目標;
2、轄區內經(jīng)銷(xiāo)商、分銷(xiāo)商的'開(kāi)發(fā)與維護;
3、規劃和管理所轄區域內的渠道網(wǎng)絡(luò )，簽訂相關(guān)年度合同，建立客戶(hù)資料檔案;
4、監督本公司產(chǎn)品價(jià)格體系的執行，管理銷(xiāo)售團隊人員;
5、按財務(wù)回款制度組織區域內客戶(hù)的貨款回收或結算;
6、處理區域內經(jīng)銷(xiāo)商和消費者投訴、退換貨及區域內渠道竄貨;
7、主動(dòng)收集區域市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋給公司;
8、公司指派的相關(guān)事宜。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責9
崗位職責：
一、銷(xiāo)售管理：
1、負責兩店聯(lián)動(dòng)銷(xiāo)售及配合市場(chǎng)活動(dòng)；
2、計劃，組織，實(shí)施，管理業(yè)務(wù)流程和監督規章制度的執行，確保有效的操作和整體銷(xiāo)售額的增加；
3、提高店內和店外拓展業(yè)務(wù)；
4、監督所有銷(xiāo)售操作職能，確保建立和維護使顧客舒心的店面環(huán)境；
5、準時(shí)遞交每周銷(xiāo)售報告，同時(shí)對未來(lái)銷(xiāo)售增長(cháng)提出建議，完成業(yè)績(jì)目標。
二、客戶(hù)服務(wù)：
1、與銷(xiāo)售顧問(wèn)緊密配合，為顧客提供超值的服務(wù)，滿(mǎn)足客人對產(chǎn)品需求；
2、與售后良好協(xié)作，確�？焖偈酆蠓⻊�(wù)。
三、人員管理：
1、維護公司建立的各項培訓項目，挖掘所有員工的潛能，同時(shí)增進(jìn)其新技能；
2、根據公司確立的標準，對員工的績(jì)效進(jìn)行評估并提供指導；
3、激發(fā)并培育員工的活力和上進(jìn)心，以確保銷(xiāo)售額增長(cháng)；
4、協(xié)助解決消費者投訴問(wèn)題；
5、同行政人事部合作，負責招聘店面人員。
任職要求：
1、28-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、管理類(lèi)或藝術(shù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、具備三年以上家具行業(yè)銷(xiāo)售和管理經(jīng)驗，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)操作流程者優(yōu)先；
3、具備一定的'組織領(lǐng)導能力，能夠有效的帶動(dòng)和激勵團隊成員達成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)；
4、形象良好，親和力佳，性格外向，具備很強的溝通技巧和影響力。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責10
1、業(yè)務(wù)發(fā)展
1)不折不扣地完成上級制定的銷(xiāo)售拓展目標;
2)在省區經(jīng)理的工作部署下，制定本區域的季度計劃和月度計劃，將其分解部署給各市場(chǎng)專(zhuān)員，并帶領(lǐng)、監督下屬工作和定期評估;
3)不斷帶領(lǐng)和督促下屬建立和完善各地的分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )，并達到既定銷(xiāo)售目標;
4)親自幫助重點(diǎn)分銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)，持續推動(dòng)所轄市場(chǎng)業(yè)務(wù)發(fā)展;
5)勇于探索和創(chuàng )新，善于將自己和下屬的工作經(jīng)驗加以歸納和提升，向上級提供寶貴建議。
2、團隊建設
1)根據業(yè)務(wù)發(fā)展需要，建立并不斷充實(shí)和調整本區域客戶(hù)經(jīng)理隊伍，并指導下屬建立當地銷(xiāo)售隊伍;
2)努力提高本區域核心分銷(xiāo)商的組織結構運轉效率，并指導下屬提高各客戶(hù)的組織結構運作水平;
3)在公司原則的基礎上，制定公平合理的人員評估與激勵制度，不斷激勵下屬完成給定的目標，并努力提高本區域組織結構的凝聚力;
4)根據公司提供的培訓資料，實(shí)地培訓下屬人員以提高其銷(xiāo)售技巧;
5)在上級的培訓和指導下，不斷提高自己的銷(xiāo)售技巧和工作能力。
3、渠道開(kāi)發(fā)方面
1)、制定區域開(kāi)發(fā)目標及行動(dòng)計劃;
2)、覆蓋、拜訪(fǎng)目標新市場(chǎng)，完成新銷(xiāo)售點(diǎn)開(kāi)拓目標;
3)、保障新銷(xiāo)售點(diǎn)的質(zhì)量符合公司相關(guān)標準要求;
4)、提供區域市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)參考策略;
4、具體業(yè)務(wù)方面
1)開(kāi)發(fā)區域各銷(xiāo)售點(diǎn)，檢查、分析銷(xiāo)售點(diǎn)營(yíng)業(yè)狀況，評估售點(diǎn)營(yíng)業(yè)績(jì)效;
2)區域售點(diǎn)的`銷(xiāo)售目標管理與分析;
3)收集和整理市場(chǎng)信息，并定期和不定期地向上級領(lǐng)導反饋;
4)負責區域市場(chǎng)的銷(xiāo)售與管理，完成上級下達的任務(wù)指標;
5)招聘、培養和選拔本區域人員，并進(jìn)行監督管理;
6)激勵、指導和督察下屬員工開(kāi)拓市場(chǎng)、服務(wù)顧客和執行相關(guān)政策;
7)按企業(yè)規定的權限，審核與審批下屬員工的銷(xiāo)售費用，以及控制銷(xiāo)售成本;
8)組織召開(kāi)各種銷(xiāo)售會(huì )議，如年度銷(xiāo)售會(huì )議、月度銷(xiāo)售會(huì )議、日常例會(huì );
9)負責本區域重點(diǎn)客戶(hù)的談判、維護等工作，促成與大客戶(hù)的長(cháng)期合作;
根據市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，創(chuàng )新思維，及時(shí)分析、評估、調整或修正銷(xiāo)售方案。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責11
職責：
1、負責學(xué)習中心的招生宣傳、推廣工作，根據招生計劃實(shí)施招生策略，完成崗位任務(wù)指標(關(guān)鍵考核指標);
2、維護指定的客戶(hù)，做好招生支持服務(wù)工作;
3、通過(guò)現有渠道或開(kāi)拓新的招生渠道，做好招生推進(jìn)拓展工作;
4、做好招生服務(wù)銜接工作，與運營(yíng)團隊建立良好業(yè)務(wù)溝通;
5、完成學(xué)習中心日常工作以及其它工作;
6、負責學(xué)習中心微營(yíng)銷(xiāo)的運作管理。
任職資格：
1.專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
2.二年以上教育培訓行業(yè)工作經(jīng)驗;
3.具備良好的`計劃、組織、溝通、協(xié)調能力和人際交往能力;
4.具有一定的抗壓能力;
5.具有網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗者或具有一定的計算機應用水平者優(yōu)先錄用。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責12
崗位職責：
1、參與項目前期銷(xiāo)售策劃工作，負責落實(shí)項目銷(xiāo)售前各項準備工作，開(kāi)展與組織現場(chǎng)銷(xiāo)售推廣工作；
2、編制項目銷(xiāo)售計劃、銷(xiāo)售目標及銷(xiāo)售總結報告；
3、負責項目現場(chǎng)銷(xiāo)售管理。
職位要求：
1、學(xué)歷：大專(zhuān)以上；
2、工作經(jīng)驗：5年以上房地產(chǎn)銷(xiāo)售一線(xiàn)工作經(jīng)驗（需有3年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗）；
3、技能和素質(zhì)：熟悉地產(chǎn)銷(xiāo)售流程，銷(xiāo)售技能豐富熟練，有較強的監督、執行、協(xié)調能力及較強的觀(guān)察和人際溝通能力，團隊協(xié)作精神好，責任心強。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專(zhuān)
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責13
崗位職責:
1、負責區域內銷(xiāo)售業(yè)績(jì)目標達成;
2、負責區域內代理商客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、維護和管理,協(xié)助代理商門(mén)店拓展;
3、督促、協(xié)助客戶(hù)做好門(mén)店導購員培訓、生動(dòng)化陳列、促銷(xiāo)、推廣等活動(dòng);
4、參與、配合大區辦事處年度銷(xiāo)售指標制定,輔導代理商做好年度規劃;
任職要求:
1、語(yǔ)言表達能力良好,邏輯思維能力良好;
2、主動(dòng)性強,團隊意識強
3、有正面的人生態(tài)度,自我的.正確認知;
4、1年工作經(jīng)驗,能適應出差
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責14
1、負責區域內xx軟件的銷(xiāo)售工作，完成公司下達的年度銷(xiāo)售合同額及回款;
2、負責區域內的銷(xiāo)售管理及制定相應的'銷(xiāo)售計劃;
3、負責區域內的市場(chǎng)策劃，項目立項及招、投標工作;
4、負責區域內重要客戶(hù)的關(guān)系維護與拓展;
5、負責區域內內市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的分析;
6、負責區域內團隊的組建;
7、負責公司交辦的其它事宜。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責15
崗位職責：
1、完成指定區域的銷(xiāo)售工作；
2、負責區域的`回款工作；
3、負責指定區域項目信息收集等工作；
4、銷(xiāo)售團隊的日常管理。
崗位要求：
1、5年左右工作經(jīng)驗、其中2年左右區域經(jīng)理（主管級）崗位經(jīng)歷，能有效管理銷(xiāo)售團隊。
2、熟悉工控自動(dòng)化產(chǎn)品，如：接觸器、plc、變頻器、伺服等應用。
區域經(jīng)理銷(xiāo)售崗位職責7
1、完成事業(yè)部交予的區域銷(xiāo)售目標；
2、建立區域銷(xiāo)售經(jīng)銷(xiāo)商，開(kāi)發(fā)直供大客戶(hù)，建立并持續完善本區域銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )；
3、有效使用本區域銷(xiāo)售費用，控制費用使用；
4、執行區域市場(chǎng)推廣計劃，并及時(shí)反饋執行效果；
5、按事業(yè)部要求收集市場(chǎng)信息，并及時(shí)上報；
6、維護客情關(guān)系，及時(shí)響應各類(lèi)客戶(hù)訴求。
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