區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責【熱】
在日新月異的現代社會(huì )中，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編精心整理的區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責1
1.全盤(pán)管理公司的直營(yíng)、加盟聯(lián)營(yíng)店
2.帶領(lǐng)整個(gè)銷(xiāo)售團隊
3.制定企業(yè)的銷(xiāo)售戰略、具體銷(xiāo)售計劃和進(jìn)行銷(xiāo)售預測
4.控制銷(xiāo)售預算、銷(xiāo)售費用、銷(xiāo)售范圍與銷(xiāo)售目標的`平衡發(fā)展
5.制定和改進(jìn)銷(xiāo)售政策、規范、制度，使其不斷適應市場(chǎng)的發(fā)展
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責2
1、負責公司產(chǎn)品在所轄市場(chǎng)區域內的專(zhuān)業(yè)化推廣、維護及上量銷(xiāo)售工作;
2、了解所屬區域內的'市場(chǎng)競爭狀況，確保銷(xiāo)售指標的完成，不斷提高產(chǎn)品的市場(chǎng)份額;
3、能獨立完成公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售、回款與后期維護的的全過(guò)程;
4、能獨立完成投標、合同談判、合同簽署與執行的全過(guò)程;
5、完成各項銷(xiāo)售計劃、報表和工作匯報。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責3
1、根據公司年度市場(chǎng)發(fā)展總體戰略規劃，協(xié)助完成負責省市年度銷(xiāo)售任務(wù)。
2、根據公司年度市場(chǎng)發(fā)展總體戰略規劃，維系本區域內客戶(hù)關(guān)系，發(fā)展潛在客戶(hù)。
3、及時(shí)了解客戶(hù)最新需求，并及時(shí)反饋。
4、了解本區域的行業(yè)信息，密切關(guān)注區域內市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，定期分析本區域內市場(chǎng)發(fā)展方向，撰寫(xiě)市場(chǎng)分析報告并提交。
5、隨時(shí)了解項目進(jìn)展，跟蹤并完成應收未收款項的`回款工作。
6、完成本區域內競標標書(shū)的撰寫(xiě)
7、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責4
1.組織制定所負責區域的'銷(xiāo)售計劃，以完成大區下達的銷(xiāo)售任務(wù);
2.負責區域內招商、網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā)、終端包裝、動(dòng)銷(xiāo)項目推進(jìn)等工作;
3.負責區域內連鎖系統和單體店的活動(dòng)跟進(jìn)、門(mén)店首推談判等事務(wù);
4.管理及指導區域內經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售團隊的日常工作，提升經(jīng)銷(xiāo)商團隊業(yè)務(wù)能力、協(xié)助推動(dòng)績(jì)效、培訓等工作。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責5
1、根據公司整體經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標，制訂公司的銷(xiāo)售目標、任務(wù)和執行方案；
2、為全面完成銷(xiāo)售任務(wù)，帶領(lǐng)團隊按質(zhì)按量實(shí)施銷(xiāo)售計劃；
3、負責轄區店鋪各期重點(diǎn)工作的安排與監督，確保完成銷(xiāo)售指標；
4、促銷(xiāo)計劃的'制定與實(shí)施。
5、負責轄區內人員管理工作(入離職手續、合同簽訂、社保辦理等），及時(shí)將相關(guān)信息反饋至企管人事部
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責6
1、負責所管轄市場(chǎng)區域內的職業(yè)衛生檢測與評價(jià)等業(yè)務(wù)的開(kāi)拓與維護；
2、負責所管轄市場(chǎng)區域內的客戶(hù)聯(lián)絡(luò )和服務(wù)工作；
4、及時(shí)了解、跟蹤、掌握自身負責項目的'進(jìn)度；
5、負責自身項目款項的回收工作；
6、完成領(lǐng)導交待的其他任務(wù)。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責7
崗位職責：
1、負責海外市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、拜訪(fǎng)客戶(hù)、商務(wù)談判；
2、負責接收訂單、樣板信息、送樣承接；
3、負責海外客戶(hù)關(guān)系管理，跟催貨款回籠；
4、負責市場(chǎng)調研，參與各大產(chǎn)品展示會(huì )；
5、負責收集同行業(yè)市場(chǎng)信息，市場(chǎng)開(kāi)發(fā)趨勢的'把握；
6、負責客戶(hù)滿(mǎn)意度調查，客戶(hù)投訴處理；
7、負責訂單評審，參與體系審核與評審，貫徹方針目標執行，負責客戶(hù)驗廠(chǎng)的引導與陪同。
職位要求：
1、日語(yǔ)可以無(wú)障礙和客戶(hù)對接，英語(yǔ)CET-6及以上，口語(yǔ)優(yōu)秀，大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、熟悉外貿操作流程，具備外貿領(lǐng)域專(zhuān)業(yè)知識以及有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
3、有帶團隊經(jīng)驗優(yōu)先，有海外實(shí)地市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；
4、能長(cháng)期跟隨公司發(fā)展；
5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識強，具有較強的事業(yè)心、團隊合作精神和獨立處事能力，勇于開(kāi)拓和創(chuàng )新。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責8
崗位職責
1、銷(xiāo)售管理職位，負責建立銷(xiāo)售方向的.主要目標和計劃；
2、制定、參與或協(xié)助上層執行相關(guān)的政策和制度；
3、負責部門(mén)的日常工作
4、負責銷(xiāo)售運作，包括計劃、組織、進(jìn)度控制和檢討；
5、建立和管理銷(xiāo)售隊伍，并合理利用公司支持，完成銷(xiāo)售目標；
6、分析和開(kāi)發(fā)市場(chǎng)并搞好售后服務(wù)；
任職資格
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、2年以上建材行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗，涂料行業(yè)優(yōu)先錄��；
3、出色的市場(chǎng)分析洞察能力、具備全面深刻營(yíng)銷(xiāo)知識和技能；
4、具備一定的管理領(lǐng)導能力和溝通協(xié)調能力。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責9
1、負責銷(xiāo)售區域內銷(xiāo)售活動(dòng)執行，完成銷(xiāo)售指標；
2、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；
3、維護及增進(jìn)已有客戶(hù)關(guān)系；
4、完成部分技術(shù)支持工作，與客戶(hù)進(jìn)行技術(shù)交流；
5、負責收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，加深了解。
6、定期回訪(fǎng)區域內的重要客戶(hù)和老客戶(hù)，及時(shí)了解客戶(hù)的要求，挖掘新的銷(xiāo)售機會(huì )。
1、xx、xx區域經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)、維護管理；
2、負責銷(xiāo)售區域內銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執行，承擔本區域的銷(xiāo)售任務(wù)、回款目標；
3、定期上報本區域客戶(hù)信息，開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；
4、收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競品信息，及時(shí)上報上級領(lǐng)導；
5、負責轄區市場(chǎng)信息的`收集及競爭對手的分析；
6、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃；
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責10
崗位職責
1、銷(xiāo)售管理職位，負責其功能領(lǐng)域內主要目標和計劃；
2、制定、參與或協(xié)助上層執行相關(guān)的政策和制度；
3、負責部門(mén)的`日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導、培訓及評估；
4、負責組織的銷(xiāo)售運作，包括計劃、組織、進(jìn)度控制和檢討；
5、建立和管理銷(xiāo)售隊伍，完成銷(xiāo)售目標；
6、分析和開(kāi)發(fā)市場(chǎng)并搞好售后服務(wù)；
7、訪(fǎng)問(wèn)和激勵特許經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)一步拓展市場(chǎng)。
任職資格
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、3年以上巖土工程或園林綠化行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗；
3、出色的市場(chǎng)分析洞察能力、具備全面深刻營(yíng)銷(xiāo)知識和技能；
4、具備一定的管理領(lǐng)導能力和溝通協(xié)調能力。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責11
1.區域內空白市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)，對經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行評估、篩選，制定詳細的經(jīng)銷(xiāo)商檔案；
2.定期進(jìn)行市場(chǎng)調查、分析，深入了解競品信息，制定有效應對措施；
3.組織好例會(huì )與報表提報，做好各項工作的安排、指導、培訓、協(xié)調、服務(wù)與管理；
4.制定區域銷(xiāo)售計劃，追蹤目標達成進(jìn)度；
5.協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商合理調配下屬員工，充分調動(dòng)全體員工的積極性和主動(dòng)性，拓展市場(chǎng)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )，建立良好的終端客情關(guān)系；
6.負責開(kāi)展區域內市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，完成所管轄地區的促銷(xiāo)推廣目標,對公司促銷(xiāo)品進(jìn)行控制管理；
7.檢查員工的各項報表，嚴格考核員工的'各項業(yè)績(jì)和工作質(zhì)量；
8.對區域的銷(xiāo)量和營(yíng)銷(xiāo)工作進(jìn)行總結和評估，如實(shí)規范填寫(xiě)月度工作報表、周工作報表呈報公司考核存檔。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責12
1.負責華東、華北區域的xx業(yè)務(wù)，主要集中在醫療、包裝、汽車(chē)電子等行業(yè)。
2.負責在醫療、包裝及汽車(chē)電子行業(yè)發(fā)展潛在的新客戶(hù)，提供給客戶(hù)良好的xx解決方案，并建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。
3.設定區域銷(xiāo)售計劃，根據公司的銷(xiāo)售預測，完成銷(xiāo)售任務(wù)。在銷(xiāo)售預算下，控制銷(xiāo)售成本。負責銷(xiāo)售合同的談判、簽訂與跟蹤，保障公司應收款項。
4.按照公司要求，與公司內部生產(chǎn)、技術(shù)部門(mén)溝通，協(xié)調設備的`發(fā)運，安裝、技術(shù)支持及售后服務(wù)
5.保持與客戶(hù)的業(yè)務(wù)關(guān)系，及時(shí)響應客戶(hù)的需求和投訴；
6.根據客戶(hù)實(shí)際需求，為公司提供產(chǎn)品的改進(jìn)建議；
7.負責向上級報告工作進(jìn)展，并及時(shí)參加銷(xiāo)售會(huì )議。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責13
職責要求：
1、嚴格執行銷(xiāo)售政策，開(kāi)發(fā)符合公司發(fā)展原則的經(jīng)銷(xiāo)商，簽訂經(jīng)銷(xiāo)協(xié)議，完成年度銷(xiāo)售目標，控制銷(xiāo)售費用及其他管理費用；
2、制定工作周報、雙月報和周工作計劃、雙月工作計劃并實(shí)施；
3、為經(jīng)銷(xiāo)商提供必要的管理和技術(shù)培訓，提高經(jīng)銷(xiāo)商的業(yè)務(wù)水平及品牌忠誠度；
4、支持經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售活動(dòng)，協(xié)助制作項目標書(shū)，組織安排樣板制作、議標、唱標等工作，確保經(jīng)銷(xiāo)商項目投標工作的順利進(jìn)行；
5、安排好經(jīng)銷(xiāo)商的進(jìn)貨和回款工作，協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行項目施工管理，監控工程質(zhì)量和材料的正確使用，維護公司品牌形象；
6、維系經(jīng)銷(xiāo)商及重點(diǎn)項目客戶(hù)的'客情關(guān)系，整理和建立經(jīng)銷(xiāo)商及客戶(hù)資料庫，分析經(jīng)銷(xiāo)商及客戶(hù)的特征、實(shí)力與發(fā)展狀況；
7、定期、不定期地開(kāi)展市場(chǎng)調查，收集并整理行業(yè)、競爭對手、區域發(fā)展等相關(guān)信息，形成市場(chǎng)分析報告；
8、定期將完工項目的圖片及文字資料整理并發(fā)送公司企劃部，做好本區域的公司品牌建設與市場(chǎng)推廣工作；
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理、工民建等相關(guān)知識；
2、三年以上建材銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，主動(dòng)性強，有渠道開(kāi)發(fā)和建設經(jīng)驗；
3、熟練掌握電腦操作，具備一定專(zhuān)業(yè)知識者優(yōu)先；
4、較強的組織能力、溝通協(xié)調及談判能力，良好的語(yǔ)言表達能力和市場(chǎng)開(kāi)拓創(chuàng )新能力；
5、有涂料、建材行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責14
對于零售企業(yè)零售商來(lái)說(shuō)銷(xiāo)售經(jīng)理工作的好壞直接影響到企業(yè)的利益，那么銷(xiāo)售經(jīng)理具體有哪些職責呢?作為管理層在挑選人才時(shí)也可以做參：
銷(xiāo)售經(jīng)理的具體工作職責一：完成區域銷(xiāo)售目標
1、將公司下達的銷(xiāo)售目標合理分解成區域市場(chǎng)銷(xiāo)售目標并細化成各個(gè)不同客戶(hù)的銷(xiāo)售回款目標。
2、落實(shí)并完成所負責區域市場(chǎng)及客戶(hù)各階段的銷(xiāo)售及回款目標。
銷(xiāo)售經(jīng)理的具體工作職責二：拓展客戶(hù)
1、根據公司各產(chǎn)品線(xiàn)及各品牌，制訂合理的銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)建設方案。
2、通過(guò)合理合法的手段，拓展客戶(hù)，完成空白區域市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)。
3、選擇適合公司發(fā)展和產(chǎn)品銷(xiāo)售的客戶(hù)長(cháng)期持續合作。
4、引導和協(xié)助客戶(hù)拓展下游渠道客戶(hù)，建立良性，合理與足夠的銷(xiāo)售終端。
銷(xiāo)售經(jīng)理的具體工作職責三：推廣與促銷(xiāo)
1、針對所負責區域的'市場(chǎng)狀況及公司產(chǎn)品狀況做出并實(shí)施有效的市場(chǎng)推廣方案
2、負責區域的市場(chǎng)公司品牌形象的宣傳與推廣，樹(shù)立終端形象，提高品牌知名度。
3、根據區域市場(chǎng)狀況及客戶(hù)狀況做出并實(shí)施有效的促銷(xiāo)方案，提高銷(xiāo)量。
4、協(xié)助客戶(hù)制定其下游渠道的市場(chǎng)拓展和促銷(xiāo)方案，拓展終端市場(chǎng)，提高終端銷(xiāo)售。
5、熟練掌握公司的各項產(chǎn)品資源狀況，產(chǎn)品知識，熟練操作，發(fā)掘更適合公司產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)，加以推廣。
6、組織或協(xié)助區域市場(chǎng)內客戶(hù)召開(kāi)經(jīng)銷(xiāo)商訂貨會(huì )議。
銷(xiāo)售經(jīng)理的具體工作職責四：客戶(hù)管理
1、協(xié)助客戶(hù)對其銷(xiāo)售人員對公司狀況，產(chǎn)品知識，銷(xiāo)售方法等相關(guān)技能的培訓。
2、負責管理并控制客戶(hù)提出的各項費用及政策申請，并監督各客戶(hù)合理使用公司的各種費用或政策支持。
3、協(xié)助處理相鄰客戶(hù)之間由于竄貨產(chǎn)生的問(wèn)題與摩檫。
4、掌控區域市場(chǎng)內各客戶(hù)的的進(jìn)銷(xiāo)存狀況，確�？蛻�(hù)的貨源準備充裕，提高銷(xiāo)量。
銷(xiāo)售經(jīng)理的具體工作職責五：客戶(hù)服務(wù)
1、每天24小時(shí)隨時(shí)保持與客戶(hù)良好的溝通狀態(tài)，并須對重點(diǎn)客戶(hù)進(jìn)行主動(dòng)密切的聯(lián)系，確�？蛻�(hù)的合理建議，問(wèn)題，要求及時(shí)解決。
2、負責區域市場(chǎng)內各客戶(hù)的訂貨，出貨，換貨，返修，退貨，并通過(guò)與公司各部門(mén)溝通及時(shí)處理和解決客戶(hù)的問(wèn)題.顧慮，樹(shù)立客戶(hù)對公司及產(chǎn)品的信心。
3、客戶(hù)的訂貨，出貨，換貨，返修及退貨的信息，須及時(shí)向客戶(hù)溝通和反饋。
4、客戶(hù)的換貨，返修和退貨，要及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通并要求快速處理。
5、及時(shí)與各客戶(hù)進(jìn)行往來(lái)帳目核對，以解決公司與客戶(hù)之間出現帳目不清產(chǎn)生的呆帳，壞帳，減少雙方損失，增加雙方互信。
銷(xiāo)售經(jīng)理的具體工作職責六：市場(chǎng)調研
1、調查及了解當地市場(chǎng)人口，經(jīng)濟等市場(chǎng)環(huán)境狀況，并找出適合公司產(chǎn)品銷(xiāo)售的機會(huì )點(diǎn)與問(wèn)題點(diǎn)。
2、調查與了解當地市場(chǎng)銷(xiāo)售渠道，及各種不同銷(xiāo)售渠道的市場(chǎng)容量。
3、調查所負責區域市場(chǎng)主銷(xiāo)品牌或主要竟爭對手的價(jià)格，機型，功能，外觀(guān)，賣(mài)點(diǎn)及政策，售后服務(wù)等狀況，便于公司及時(shí)做出合理的調整方案。
4、了解所負責區域市場(chǎng)竟爭對手品牌所使用的推廣方案，促銷(xiāo)手段及方法。
區域銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責15
第一條 根據銷(xiāo)售總監制定的銷(xiāo)售方針，全面、具體地負責指定地區的銷(xiāo)售工作。
第二條 掌握所轄地區的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢，根據市場(chǎng)變化規律，提出具體的區域銷(xiāo)售計劃及銷(xiāo)售方案，以及銷(xiāo)售工作流程和細則。
第三條 建立、維護所轄區域的`客戶(hù)關(guān)系，進(jìn)行商務(wù)談判，提供解決方案，對潛在客戶(hù)進(jìn)行定期跟蹤，定期提交銷(xiāo)售進(jìn)度報告。
第四條 擴大所轄地區的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )，熟悉該地區的市場(chǎng)特點(diǎn)，銷(xiāo)售特點(diǎn)，與該地區的主要經(jīng)銷(xiāo)商、客戶(hù)建立長(cháng)期穩定的合作關(guān)系。
第五條 重點(diǎn)負責所轄地區的市場(chǎng)調研與分析預測工作，以及公司產(chǎn)品或服務(wù)的廣告業(yè)務(wù)；負責與相關(guān)的調研機構、廣告公司、發(fā)布媒體保持正常聯(lián)絡(luò )；評估市場(chǎng)調研、廣告效果，提出改進(jìn)建議或研究報告供領(lǐng)導參考。
第六條 負責對地區銷(xiāo)售機構的行政管理和下屬推銷(xiāo)員的業(yè)務(wù)培訓、績(jì)效考核和督促，并根據市場(chǎng)變化對推銷(xiāo)人員和銷(xiāo)售資源進(jìn)行動(dòng)態(tài)優(yōu)化調配。
第七條 負責建立自己的區域臺賬和客戶(hù)庫存跟進(jìn)表，統計各個(gè)品種區域銷(xiāo)售數量。
第八條 負責協(xié)調公司整體銷(xiāo)售方針與所轄地區銷(xiāo)售特點(diǎn)的矛盾沖突，靈活運用公司營(yíng)銷(xiāo)和價(jià)格政策。
第九條 完成銷(xiāo)售總監交辦的其他工作任務(wù)。
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