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市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責1
職責：
1、獨立策劃某項目品牌宣傳及渠道推廣等相關(guān)內容;
2、配合項目負責人策劃具體活動(dòng);
3、結合公司橫向資源，策劃項目相關(guān)文案及與運營(yíng)模式相符的具體活動(dòng)等。
任職資格：
1、本公司注重企業(yè)文化建設，故希望應聘者要具備善良真誠的`品質(zhì)，且合作性好，有公德心，較好的溝通協(xié)作能力，有上進(jìn)心，為人謙虛禮貌，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。
2、有一定營(yíng)銷(xiāo)策劃或相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)策劃，做事靈活有想法;
4、有獨立運營(yíng)項目或獨立負責項目營(yíng)銷(xiāo)策劃、品牌推廣宣傳工作者優(yōu)先。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責2
1.負責所在地區的產(chǎn)品宣傳推廣；(非銷(xiāo)售)
2.負責本地區市場(chǎng)的發(fā)展和新市場(chǎng)的發(fā)展，擴大產(chǎn)品的推廣范圍；
3.負責新客戶(hù)的發(fā)展，挖掘潛在客戶(hù)，維護老客戶(hù)；
4.落實(shí)轄區內的推廣計劃，完成推廣目標，獨立處理和解決責任事務(wù)；
5.與其他部門(mén)協(xié)調合作，組織開(kāi)展市場(chǎng)活動(dòng)，促進(jìn)公司市場(chǎng)的.良好運行。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責3
職責
負責山東區域內管理軟件的銷(xiāo)售，建立區域內營(yíng)銷(xiāo)團隊和渠道，加強過(guò)程督導，及時(shí)指導銷(xiāo)售團隊工作，協(xié)助完成銷(xiāo)售目標，負責優(yōu)化、完善、健全業(yè)務(wù)工作流程與標準。;
行業(yè)開(kāi)拓：面對行業(yè)客戶(hù)進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓、分析與規劃;
承擔公司在規定所轄區域市場(chǎng)的全面拓展，組織實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)推廣計劃，完成區域的銷(xiāo)售目標和利潤目標;
具有良好的綜合組織和團隊管理、項目協(xié)調、談判能力，能夠承擔較強的工作壓力，帶領(lǐng)團隊參與商務(wù)談判、合同簽訂，推動(dòng)有效驗收、收款及售后服務(wù);
負責營(yíng)銷(xiāo)中心培訓工作，倡導建立學(xué)習型團隊，定期組織培訓學(xué)習，加強經(jīng)驗分享，提高專(zhuān)業(yè)能力，提升團隊員工整體素養;
任職資格
總監或副總監職位工作經(jīng)歷，或創(chuàng )業(yè)經(jīng)歷追求再次突破者;
邏輯性強和良好的語(yǔ)言表達能力，具有出色的組織、策劃、溝通與協(xié)調能力。
優(yōu)秀的.團隊建設經(jīng)驗，團隊管理能力強，善于協(xié)調營(yíng)銷(xiāo)團隊的工作
有敏銳的市場(chǎng)意識、應變能力、領(lǐng)導能力和獨立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力，學(xué)習能力強;
具有強烈的進(jìn)取心，精力充沛，身體健康，樂(lè )觀(guān)豁達，富有開(kāi)拓精神;
滿(mǎn)足以下實(shí)踐經(jīng)驗之一優(yōu)先
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責4
物流總監是物流中心的帶頭人，他不僅要制定物流長(cháng)、中、短期戰略，完成大型物流中心規劃設計及內部資源整合，還要對公司物流、供應鏈運作模式及物流配送網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行規劃和設計等工作�？傊粋�(gè)物流中心能否良好的運轉，物流總監起著(zhù)至關(guān)重要的'作用。
【崗位描述：】。
1、負責公司物流規劃和管理體系建設，包括業(yè)務(wù)流程、規章制度與操作規范等;。
2、負責公司物流運營(yíng)、質(zhì)量控制;。
3、采集、整合及管理物流外部資源;。
4、監控物流運作績(jì)效，從響應速度、綜合物流成本、物流安全等方面評估績(jì)效并不斷改進(jìn)、提升績(jì)效。
【任職資格：】。
1、本科及以上學(xué)歷，管理類(lèi)、物流類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);。
2、5年以上物流相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗，有外資企業(yè)物流管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;。
3、精通物流管理流程，對配送流程、庫存管理，盤(pán)點(diǎn)流程等有很好的理解;。
4、熟悉erp及物流信息管理系統并有實(shí)施經(jīng)驗;。
5、優(yōu)秀的溝通及談判能力，團隊管理能力，獨立工作能力強，并有良好的領(lǐng)悟力。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責5
1、微信、抖音等線(xiàn)上線(xiàn)下宣傳工作；
2.招生和會(huì )員跟蹤服務(wù)、配套教材、培訓服務(wù)、研究旅游服務(wù)等產(chǎn)品的銷(xiāo)售和推廣；
3.關(guān)注行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析，每月異業(yè)聯(lián)盟開(kāi)展一次商業(yè)活動(dòng)，制定營(yíng)銷(xiāo)策劃方案 ;
4、活動(dòng)策劃：根據招生需要，計劃并組織實(shí)施月度生日派對、主題活動(dòng)、家長(cháng)課堂等招生活動(dòng)，制定詳細的日常宣傳和招生營(yíng)銷(xiāo)計劃 ;
5.除績(jì)效考核外，銷(xiāo)售總監還負責本部門(mén)員工的日常管理，包括工作紀律、工作執行和工作效率的監督管理。提高部門(mén)整體工作能力；
6.負責本部門(mén)員工銷(xiāo)售欣喜若狂的`培訓，每月至少兩次，包括收單技巧、電話(huà)邀請、試聽(tīng)班接待、訂單腳本等；
7.協(xié)助配合項目負責人做好營(yíng)銷(xiāo)產(chǎn)品體系建設和培訓。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責6
職責：
1、參與制定公司營(yíng)銷(xiāo)策略，根據營(yíng)銷(xiāo)策略制定公司營(yíng)銷(xiāo)組合策略和營(yíng)銷(xiāo)計劃，經(jīng)批準后組織實(shí)施；
2、負責分解和監督年度工作目標和營(yíng)銷(xiāo)預算，并根據市場(chǎng)和公司的實(shí)際情況及時(shí)調整和有效控制；
3、定期檢查和分析營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境、目標、計劃和業(yè)務(wù)活動(dòng)，及時(shí)調整營(yíng)銷(xiāo)策略和計劃，制定預防和糾正措施，確保營(yíng)銷(xiāo)目標和營(yíng)銷(xiāo)計劃的完成；
4、根據市場(chǎng)和同行情況制定公司新產(chǎn)品價(jià)格，積極開(kāi)展線(xiàn)下活動(dòng)推廣營(yíng)銷(xiāo)計劃；
5、主持制定和修訂營(yíng)銷(xiāo)體系主管的工作程序和規章制度；
6、制定營(yíng)銷(xiāo)體系年度專(zhuān)業(yè)培訓計劃，協(xié)助培訓部實(shí)施。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，五年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗，優(yōu)秀團隊管理經(jīng)驗，或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、具有優(yōu)秀的談判能力、執行能力和領(lǐng)導能力，抗壓能力強，敢于接受挑戰，在市場(chǎng)發(fā)展和銷(xiāo)售工作中積極主動(dòng)；
3、具有較高的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，良好的`人際資源和人際資源開(kāi)發(fā)能力，與人力資源行業(yè)溝通良好。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責7
1、審核產(chǎn)品全案營(yíng)銷(xiāo)策略，年、季、月度銷(xiāo)售計劃;
2、了解市場(chǎng)發(fā)展規劃，掌握市場(chǎng)需求導向，對產(chǎn)品定位做出判斷;
3、組織市場(chǎng)調研和產(chǎn)品策劃定位，以及產(chǎn)品推廣和策劃管理體系建設;
4、負責策劃的決策、管理及統籌規劃，并實(shí)施各項發(fā)展計劃;
5、組織制定推廣方案，并對各既定方案和計劃的執行情況進(jìn)行跟蹤;
6、與相關(guān)單位溝通，跟進(jìn)策劃和營(yíng)銷(xiāo)推廣方案進(jìn)展;
7、對新項目進(jìn)行可行性分析;
8、拓展策劃及資源,維護客戶(hù)關(guān)系;
9、負責市場(chǎng)策劃費用的預算支出的.控制;
10、負責團隊的日常管理;
11、完成上級交給的其他事務(wù)。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責8
1、帶領(lǐng)團隊成員維護老客戶(hù)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，確保部門(mén)和個(gè)人考核目標達成;
2、對市場(chǎng)發(fā)展和競爭形勢進(jìn)行分析預判，提供合理的銷(xiāo)售策略;
3、確�？蛻�(hù)滿(mǎn)意、控制銷(xiāo)售風(fēng)險、激勵銷(xiāo)售團隊、提升部門(mén)業(yè)績(jì);
4、協(xié)助處理下屬所遇到銷(xiāo)售難題的解決，預防事故發(fā)生;
5、組織銷(xiāo)售會(huì )議，落實(shí)銷(xiāo)售目標確保執行到位;
6、開(kāi)展產(chǎn)品知識和銷(xiāo)售技巧培訓，打造有戰斗力的銷(xiāo)售團隊;
7、重點(diǎn)客戶(hù)攻關(guān)、已有客戶(hù)資源的'優(yōu)化與維護;
8、其它上級交辦的相關(guān)工作。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責9
1、負責整個(gè)部門(mén)的日常管理，帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)部實(shí)施酒店全年營(yíng)銷(xiāo)方案；
2、組織制定下一年度銷(xiāo)售方案及預算，提出銷(xiāo)售策略；
3、根據市場(chǎng)情況，做好市場(chǎng)調查、信息收集，調整營(yíng)銷(xiāo)方案及措施，以確保年度銷(xiāo)售計劃的完成；
4、走訪(fǎng)重點(diǎn)客戶(hù)，了解意見(jiàn)和建議，并及時(shí)向酒店各部門(mén)反饋，不斷提高酒店的管理水平和服務(wù)水平；
5、制定團隊、散客及不同季節的銷(xiāo)售重點(diǎn)，定期匯報各指標的完成情況；
6、及時(shí)了解市場(chǎng)信息，調整酒店銷(xiāo)售策略，以適應市場(chǎng)競爭的'需要；
7、參加酒店的收款分析會(huì )，掌握客戶(hù)拖欠款情況，分析原因，并協(xié)助財務(wù)部催收；
8、制定銷(xiāo)售管理制度、工作程序，并組織實(shí)施，控制營(yíng)銷(xiāo)部費用開(kāi)支。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責10
1.負責策劃公司年度市場(chǎng)工作目標和營(yíng)銷(xiāo)方案;組織營(yíng)銷(xiāo)中心目標計劃的制定、年度營(yíng)銷(xiāo)及品牌建設計劃、預算并組織實(shí)施;
2.負責開(kāi)拓市場(chǎng)業(yè)務(wù)，進(jìn)行相關(guān)的宣傳推廣，包括管理以及進(jìn)度的推進(jìn)，建立公司的市場(chǎng)運作體制;
3.把握相關(guān)政策、分析和預測銷(xiāo)售市場(chǎng)、把握市場(chǎng)趨勢，為決策提供準確的相關(guān)信息，開(kāi)拓和發(fā)展銷(xiāo)售市場(chǎng);
4.具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強，具有優(yōu)秀的'資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
5.組織建立客戶(hù)分級管理制度，督導銷(xiāo)售目標達成相關(guān)相關(guān)客戶(hù)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)拜訪(fǎng)、客戶(hù)跟進(jìn)計劃的制定與實(shí)施;
6.費用管理：根據公司費用政策，指導下屬了解銷(xiāo)售重點(diǎn)，評估客戶(hù)資源需求，制訂預算使用計劃，確定費用開(kāi)銷(xiāo)方式，合理協(xié)調、分配公司資源，并審核費用使用的合理性，提高投入產(chǎn)出比;
7.部門(mén)內部管理：合理設置部門(mén)組織結構和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，合理配置人力資源，開(kāi)發(fā)和培養員工能力，對員工績(jì)效進(jìn)行管理，提升部門(mén)工作效率，提高員工滿(mǎn)意度。組建銷(xiāo)售團隊，完成即定的銷(xiāo)售目標;
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責11
職責：
1.根據產(chǎn)品需求和市場(chǎng)環(huán)境，分析商業(yè)模式，制定經(jīng)營(yíng)計劃和實(shí)施計劃；
2.負責制定App和網(wǎng)站的運營(yíng)計劃，讓目標用戶(hù)認識并繼續使用產(chǎn)品；
3、負責制定產(chǎn)品的社交媒體運營(yíng)計劃，監督和協(xié)助下屬完成媒體運營(yíng)計劃；
4.精通數據分析，完成產(chǎn)品運營(yíng)數據的收集整理，形成分析報告，根據數據分析調整推廣策略；
5.負責聯(lián)系資源合作、推廣聯(lián)盟等線(xiàn)上線(xiàn)下運營(yíng)合作渠道。
任職要求：
1.有一年以上市場(chǎng)推廣經(jīng)驗優(yōu)先；
2.具有優(yōu)秀的'團隊精神、敬業(yè)精神、良好的溝通技巧和技巧；
3.事業(yè)進(jìn)取心強，自我激勵能力強；
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責12
職責：
1.結合公司業(yè)務(wù)發(fā)展，尋找合適的線(xiàn)下業(yè)務(wù)，為其提供合理的合作解決方案；
2、整合產(chǎn)品特點(diǎn)、公司優(yōu)勢和平臺資源，與線(xiàn)下企業(yè)建立良好的合作關(guān)系；
3.結合商家的特點(diǎn)和需求，進(jìn)行商務(wù)談判，最終達成合作；
4.配合商家完成線(xiàn)下流量的引入和轉化；
5.及時(shí)處理商家和消費者的投訴、反饋和建議，以提高消費者和商家的'滿(mǎn)意度。
職位要求：
1.2年以上的快消品或快消品O2O銷(xiāo)售推廣和團隊工作經(jīng)驗，學(xué)習能力強，溝通能力優(yōu)秀；
2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的產(chǎn)品市場(chǎng)及相關(guān)經(jīng)驗；
3.能夠承受工作壓力，有能力獨立發(fā)現、分析和解決問(wèn)題；
4、具有較強的客戶(hù)溝通能力和較高的業(yè)務(wù)處理能力，具有良好的團隊合作精神。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責13
職責：
1.負責開(kāi)發(fā)企業(yè)家客戶(hù)，積極建設各行業(yè)優(yōu)質(zhì)客戶(hù)關(guān)系，探索和尋求新的`商機；
2.負責集團獨角獸項目的推廣和銷(xiāo)售；
3.邀請客戶(hù)參加集團投資洽談會(huì )，完成獨角獸孵化項目合作洽談和落地；
4、負責為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)和服務(wù)。
任職要求：
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗；
2.對銷(xiāo)售充滿(mǎn)熱情，目標感和執行力強，親和力強，溝通能力強，態(tài)度積極；
3.有企業(yè)客戶(hù)資源者及相關(guān)渠道者優(yōu)先。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責14
1、負責公司產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)、策劃、銷(xiāo)售管理、客戶(hù)關(guān)系等工作。
2、負責搭建和管理營(yíng)銷(xiāo)團隊，規范營(yíng)銷(xiāo)流程、開(kāi)拓營(yíng)銷(xiāo)渠道、發(fā)現新?tīng)I銷(xiāo)模式；
3、負責整合營(yíng)銷(xiāo)資源，推進(jìn)項目營(yíng)銷(xiāo)傳播計劃，負責廣告創(chuàng )意并組織實(shí)施；
4、負責銷(xiāo)售培訓工作，建立學(xué)習型團隊，定期組織培訓學(xué)習，加強經(jīng)驗分享，提高專(zhuān)業(yè)能力，提升團隊員工整體素養。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責15
職責：
1.根據公司整體銷(xiāo)售目標的年度銷(xiāo)售計劃和計劃，參與制定公司的中長(cháng)期銷(xiāo)售計劃。年度銷(xiāo)售預算和計劃
2、負責公司營(yíng)銷(xiāo)、在線(xiàn)運營(yíng)推廣等外部營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，監督銷(xiāo)售全過(guò)程的實(shí)施，完成銷(xiāo)售任務(wù)
3、制定部門(mén)人員編制和變更要求，規范部門(mén)管理和流程，建立和完善部門(mén)管理制度
4.負責銷(xiāo)售項目的總體規劃、部署和資源配置
5.負責銷(xiāo)售團隊的管理和建設，培訓和指導銷(xiāo)售人員
6.做好公司客戶(hù)的聯(lián)系、接待和服務(wù)，建立客戶(hù)檔案
任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、經(jīng)濟金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、在家居裝飾、室內設計、裝飾等相關(guān)行業(yè)至少有1年的'銷(xiāo)售管理經(jīng)驗，具有成功的銷(xiāo)售活動(dòng)經(jīng)驗和一定的客戶(hù)資源
3、熟悉室內設計、裝飾等專(zhuān)業(yè)知識，熟練使用辦公軟件及相關(guān)專(zhuān)業(yè)軟件，溝通協(xié)調能力強，管理創(chuàng )新能力強。
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