市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責

[薦]市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責1

　　職責：

　　1、負責公司產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)、策劃、銷(xiāo)售管理、客戶(hù)關(guān)系等工作。

　　2、負責搭建和管理營(yíng)銷(xiāo)團隊，規范營(yíng)銷(xiāo)流程、開(kāi)拓營(yíng)銷(xiāo)渠道、發(fā)現新?tīng)I銷(xiāo)模式;

　　3、制定銷(xiāo)售管理制度，設置銷(xiāo)售目標、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售預算和獎勵計劃等，分解落實(shí)到各部門(mén)、各銷(xiāo)售人員，完成年度銷(xiāo)售任務(wù)，并負責回款任務(wù);

　　4、建立完善客戶(hù)體系，開(kāi)發(fā)和維護公司重點(diǎn)客戶(hù)，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，提升公司產(chǎn)品市場(chǎng)占有率和競爭力;

　　5、負責提交年度銷(xiāo)售報告，分析產(chǎn)品市場(chǎng)潛力、銷(xiāo)售數據和費用、測算盈虧情況，為新市場(chǎng)、新模式的建立提供數據支持;

　　6、負責整合營(yíng)銷(xiāo)資源，推進(jìn)項目營(yíng)銷(xiāo)傳播計劃，負責廣告創(chuàng )意并組織實(shí)施;

　　7、負責銷(xiāo)售培訓工作，建立學(xué)習型團隊，定期組織培訓學(xué)習，加強經(jīng)驗分享，提高專(zhuān)業(yè)能力，提升團隊員工整體素養。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責2

　　職責：

　　1、負責參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策，并根據公司發(fā)展戰略，制訂市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展規劃及營(yíng)銷(xiāo)策略;

　　2、負責推進(jìn)公司整體營(yíng)銷(xiāo)工作的開(kāi)展，包括國內及海外業(yè)務(wù)的.整體拓展;

　　3、公司戰略性大客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、維護、管理;

　　4、根據年度工作，制訂并指導銷(xiāo)售政策、執行營(yíng)銷(xiāo)方案;

　　5、根據公司經(jīng)營(yíng)理念及發(fā)展方向和經(jīng)營(yíng)規劃，制定公司品牌戰略及品牌推廣工作，組織、整合相關(guān)資源推動(dòng)品牌管理工作，提高公司品牌的知名度、美譽(yù)度;

　　任職要求：

　　1、全日制大學(xué)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，理工或經(jīng)濟管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、至少20xx年以上營(yíng)銷(xiāo)方面的經(jīng)驗，5年以上營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗，兼具銷(xiāo)售、市場(chǎng)兩方面的管理經(jīng)驗;

　　3、具備較強的市場(chǎng)洞察力和敏銳的市場(chǎng)分析能力，較強的團隊領(lǐng)導能力;

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責3

　　職責：

　　1、根據公司發(fā)展規劃建立全面的銷(xiāo)售戰略，明確市場(chǎng)發(fā)展目標和市場(chǎng)定位;

　　2、規劃公司銷(xiāo)售系統的香精事業(yè)部運營(yíng)、業(yè)務(wù)方向，領(lǐng)導團隊建設制定并組織實(shí)施完整的銷(xiāo)售方案;

　　3、制定與實(shí)施各產(chǎn)品線(xiàn)價(jià)格體系及營(yíng)銷(xiāo)戰略、營(yíng)銷(xiāo)策略、地區覆蓋策略及推廣計劃;

　　4、組織部門(mén)開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段、完成銷(xiāo)售計劃及回款任務(wù);

　　5、依據公司整體戰略，組織制定營(yíng)銷(xiāo)戰略規劃，能夠獨立制定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及推廣實(shí)施計劃，制定并實(shí)施市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略級預算。

　　6、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，熟悉市場(chǎng)狀況并有獨特見(jiàn)解;

　　7、進(jìn)行客戶(hù)分析，建立客戶(hù)關(guān)系，挖掘用戶(hù)需求;

　　8、深入了解本行業(yè)，把握最新銷(xiāo)售信息，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰略依據;

　　任職資格：

　　1、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)科以上學(xué)歷;

　　2、有5年以上銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗，3年以上咸味香精香料銷(xiāo)售工作經(jīng)驗;

　　3、具有較強的市場(chǎng)策劃和運作能力;有大型企業(yè)市場(chǎng)部工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　5、優(yōu)秀的團隊建設經(jīng)驗，團隊管理能力強，邏輯性強和良好的.語(yǔ)言表達能力、溝通技巧;

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責4

　　崗位職責

　　1、負責組織制定企業(yè)的年度、季度總體經(jīng)營(yíng)規劃，制定營(yíng)業(yè)目標；

　　2、負責組織制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略和具體實(shí)施措施，制定企業(yè)的品牌策略、銷(xiāo)售策略、樹(shù)立企業(yè)形象；

　　3、負責制定企業(yè)內部工作流程，保證各項工作能順利進(jìn)行；

　　4、根據市場(chǎng)反饋信息制定或者調整市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略，監控產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)品質(zhì)、品牌效應、企業(yè)形象；

　　5、協(xié)調各部門(mén)之間的'工作與關(guān)系，建立有效的企業(yè)內部工作機制；

　　6、與企業(yè)外部部門(mén)建立良好的合作關(guān)系，協(xié)調與政府、媒體等的關(guān)系，保證企業(yè)良好的外部環(huán)境；7、建立有效的員工激勵制度，負責對各部門(mén)進(jìn)行績(jì)效考核。運營(yíng)總監應具備的能力

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責5

　　1、負責長(cháng)三江地區客戶(hù)關(guān)系的.維護、聯(lián)絡(luò )和跟蹤管理，發(fā)展并維護客戶(hù)關(guān)系

　　2、根據市場(chǎng)及行業(yè)動(dòng)態(tài)，進(jìn)行市場(chǎng)調查分析，制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃，推廣新產(chǎn)品，開(kāi)拓市場(chǎng)渠道；

　　3、通過(guò)與客戶(hù)溝通了解客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供個(gè)性化解決方案；

　　4、熟悉公司產(chǎn)品，了解客戶(hù)需求，積極幫助客戶(hù)解決售前、售中、售后方面的問(wèn)題；

　　5、完成上級交辦的其他工作。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責6

　　職責：

　　1、熟悉電商規劃和運營(yíng)，各類(lèi)活動(dòng)推廣方式，根據公司產(chǎn)品以及品牌發(fā)展戰略負責平臺、產(chǎn)品的運營(yíng)推廣，合理策劃、制定營(yíng)銷(xiāo)方案

　　2、具有較強的運營(yíng)策劃能力和目標管理能力，能夠對公司核心產(chǎn)品和平臺進(jìn)行規劃和分析進(jìn)行有效推廣

　　3、負責每月資源拓展、活動(dòng)策劃、產(chǎn)品數據分析及時(shí)調整優(yōu)化策略

　　4、熟悉產(chǎn)品、平臺的運營(yíng)模式，不斷提高運營(yíng)渠道業(yè)務(wù)規模

　　5、負責營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)管理工作

　　任職要求：

　　1.3—5年及以上電商營(yíng)銷(xiāo)推廣實(shí)際工作經(jīng)驗，大專(zhuān)及以上學(xué)歷

　　2、良好的數據管理分析能力，適時(shí)的'策略調整和方法改進(jìn)

　　3、嚴謹靈活的創(chuàng )意策略，能夠適應電商行業(yè)壓力，樂(lè )于挑戰

　　4、學(xué)習能力強，具有團隊精神，帶領(lǐng)部門(mén)團隊成員成長(cháng)，不斷提升業(yè)績(jì)

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責7

　　職責：

　　1、幫助銷(xiāo)售人員解決項目進(jìn)展過(guò)程中遇到的困難，提出建議性解決方案并共同商討。

　　2、制定銷(xiāo)售人員產(chǎn)品及技術(shù)培訓計劃，合理安排時(shí)間保證計劃如期實(shí)施并達到預期效果。

　　3、對銷(xiāo)售人員簽訂合同中的價(jià)格、付款方式、供貨時(shí)間等情況進(jìn)行審核。

　　4、重點(diǎn)項目跟進(jìn)，抓好市場(chǎng)調查、分析和預測工作。做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極適時(shí)、合理有效地拓展公司業(yè)務(wù)，完成公司銷(xiāo)售計劃。

　　5、主持周一營(yíng)銷(xiāo)會(huì )議及周五辦事處會(huì )議，定期或不定期地組織對銷(xiāo)售情況的'分析和討論。

　　6、銷(xiāo)售人員日常工作的監督管理,根據當年公司經(jīng)營(yíng)計劃組織制定銷(xiāo)售工作制度，明確銷(xiāo)售工作標準，建立健全銷(xiāo)售管理網(wǎng)絡(luò )，認真做好協(xié)調、指導、調度、檢查、考核工作。

　　7、制定客戶(hù)開(kāi)發(fā)的計劃，監督、指導銷(xiāo)售人員開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)并加強以往客戶(hù)的關(guān)系，幫助銷(xiāo)售人員分析銷(xiāo)售過(guò)程中反饋的問(wèn)題并與之商討建議性解決方案。

　　8、確保完成年度任務(wù)指標;審核銷(xiāo)售合同，節約銷(xiāo)售費用、及時(shí)回款，加速公司資金回籠。

　　任職資格：

　　1、有3年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

　　3、能夠指導市場(chǎng)調查，并根據市場(chǎng)調查報告作出方向性建議

　　4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經(jīng)驗。

　　5、團隊組織能力強，能承受較大的工作壓力。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責8

　　1、負責整個(gè)部門(mén)的日常管理，帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)部實(shí)施酒店全年營(yíng)銷(xiāo)方案；

　　2、組織制定下一年度銷(xiāo)售方案及預算，提出銷(xiāo)售策略；

　　3、根據市場(chǎng)情況，做好市場(chǎng)調查、信息收集，調整營(yíng)銷(xiāo)方案及措施，以確保年度銷(xiāo)售計劃的完成；

　　4、走訪(fǎng)重點(diǎn)客戶(hù)，了解意見(jiàn)和建議，并及時(shí)向酒店各部門(mén)反饋，不斷提高酒店的管理水平和服務(wù)水平；

　　5、制定團隊、散客及不同季節的銷(xiāo)售重點(diǎn)，定期匯報各指標的完成情況；

　　6、及時(shí)了解市場(chǎng)信息，調整酒店銷(xiāo)售策略，以適應市場(chǎng)競爭的需要；

　　7、參加酒店的.收款分析會(huì )，掌握客戶(hù)拖欠款情況，分析原因，并協(xié)助財務(wù)部催收；

　　8、制定銷(xiāo)售管理制度、工作程序，并組織實(shí)施，控制營(yíng)銷(xiāo)部費用開(kāi)支。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責9

　　崗位職責

　　1、把握政策，分析市場(chǎng)；

　　2、根據公司及市場(chǎng)具體情況，制定公司銷(xiāo)售目標；

　　3、根據銷(xiāo)售目標制定銷(xiāo)售策略；

　　4、組織銷(xiāo)售行動(dòng)，管理銷(xiāo)售團隊；

　　5、控制資金使用，管理資金和進(jìn)行效益分析；

　　6、根據市場(chǎng)需求提出市場(chǎng)開(kāi)發(fā)建議；

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責10

　　1、幫助銷(xiāo)售人員解決項目進(jìn)展過(guò)程中遇到的困難，提出建議性解決方案并共同商討。

　　2、制定銷(xiāo)售人員產(chǎn)品及技術(shù)培訓計劃，合理安排時(shí)間保證計劃如期實(shí)施并達到預期效果。

　　3、對銷(xiāo)售人員簽訂合同中的`價(jià)格、付款方式、供貨時(shí)間等情況進(jìn)行審核。

　　4、重點(diǎn)項目跟進(jìn)，抓好市場(chǎng)調查、分析和預測工作。做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極適時(shí)、合理有效地拓展公司業(yè)務(wù)，完成公司銷(xiāo)售計劃。

　　5、主持周一營(yíng)銷(xiāo)會(huì )議及周五辦事處會(huì )議，定期或不定期地組織對銷(xiāo)售情況的分析和討論。

　　6、銷(xiāo)售人員日常工作的監督管理，根據當年公司經(jīng)營(yíng)計劃組織制定銷(xiāo)售工作制度，明確銷(xiāo)售工作標準，建立健全銷(xiāo)售管理網(wǎng)絡(luò )，認真做好協(xié)調、指導、調度、檢查、考核工作。

　　7、制定客戶(hù)開(kāi)發(fā)的計劃，監督、指導銷(xiāo)售人員開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)并加強以往客戶(hù)的關(guān)系，幫助銷(xiāo)售人員分析銷(xiāo)售過(guò)程中反饋的問(wèn)題并與之商討建議性解決方案。

　　8、確保完成年度任務(wù)指標；審核銷(xiāo)售合同，節約銷(xiāo)售費用、及時(shí)回款，加速公司資金回籠。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責11

　　崗位職責:

　　1、拓展和維護商務(wù)社交領(lǐng)域的合作伙伴關(guān)系及政府關(guān)系;

　　2、制定銷(xiāo)售方案,確保銷(xiāo)售指標達成,負責銷(xiāo)售合同的談判與簽訂;

　　3、負責新客戶(hù)開(kāi)發(fā)及老客戶(hù)支持與維護。經(jīng)常開(kāi)展對用戶(hù)、市場(chǎng)的調查研究,對市場(chǎng)的動(dòng)向制定相應措施,提高品牌形象;

　　4、參與公司發(fā)展戰略、業(yè)務(wù)發(fā)展規劃和年度業(yè)務(wù)發(fā)展計劃的制定;

　　5、根據市場(chǎng)需求和變化、區域特性和市場(chǎng)信息,規劃與落實(shí)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)工作;

　　崗位要求:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷

　　2.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗和管理經(jīng)驗,有電子行業(yè)的優(yōu)先考慮;

　　3、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識,較高的分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的`能力,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

　　4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經(jīng)驗;

　　5、工資=基本工資+提成

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責12

　　職責：

　　1、參與制定公司發(fā)展戰略規劃;

　　2、負責市場(chǎng)中心工作，制定并完成中心年度經(jīng)營(yíng)目標;

　　3、負責組織市場(chǎng)調研及挖掘用戶(hù)需求，完成產(chǎn)品的前期定位、價(jià)格定位、客戶(hù)定位及形象定位。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限;

　　2、 5年以上信息安全行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，3年以上團隊管理工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉軍隊、軍工、政府相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售工作;

　　4、有過(guò)行業(yè)信息化系統建設項目的運作經(jīng)驗;

　　5、優(yōu)秀的.團隊管理、協(xié)調組織和溝通能力，能適應出差;

　　6、有軍隊(或軍工、保密、公檢法)行業(yè)客戶(hù)資源優(yōu)先。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責13

　　部門(mén)名稱(chēng)：市場(chǎng)部

　　職位名稱(chēng)市場(chǎng)總監(CFO)

　　崗位人數：1人

　　直屬上級：總經(jīng)理

　　所屬部門(mén)：市場(chǎng)部

　　職位概要:

　　規劃制定公司的市場(chǎng)戰略與策略，并推進(jìn)實(shí)施，實(shí)現市場(chǎng)發(fā)展目標。

　　崗位職責:

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰略以及市場(chǎng)發(fā)展目標;

　　2、拓展公司的市場(chǎng)策略，把握公司在行業(yè)中的'發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場(chǎng)定位，及時(shí)提供市場(chǎng)反饋;

　　3、制定和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計劃和產(chǎn)品計劃，協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)中心制定業(yè)務(wù)計劃，配合市場(chǎng)推廣業(yè)務(wù)計劃;

　　4、制定與實(shí)施各產(chǎn)品線(xiàn)價(jià)格體系及營(yíng)銷(xiāo)戰略、營(yíng)銷(xiāo)策略、地區覆蓋策略及推廣計劃，并組織相關(guān)人員培訓;

　　5、制定公司品牌管理策略，維護公司品牌;

　　6、指導、參與市場(chǎng)的開(kāi)拓、渠道管理等日常工作;

　　7、管理監督公司市場(chǎng)費用使用、控制工作以及本部門(mén)管理工作。

　　任職資格:

　　1、教育背景:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。

　　2、培訓經(jīng)歷:接受過(guò)戰略管理、管理能力開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、合同法、財務(wù)管理、談判技巧等方面的培訓。

　　經(jīng)驗: 8年以上企業(yè)市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗，3年以上市場(chǎng)部經(jīng)理工作經(jīng)驗。

　　技能技巧:

　　1、對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有深刻認知;

　　2、有較強的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力;

　　3、維持與地方政府管理部門(mén)及環(huán)保部門(mén)的長(cháng)期關(guān)系;

　　4、熟練操作辦公軟件;

　　態(tài)度:

　　薪水：8000元/月+績(jì)效獎金

　　工作努力，積極進(jìn)取，責任心強;

　　高度的工作熱情，良好的團隊合作精神;

　　較強的觀(guān)察力和應變能力;

　　出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開(kāi)拓能力。工作場(chǎng)所:辦公室。

　　直接下屬：市場(chǎng)部經(jīng)理

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監的職責14

　　職責：

　　1、參與制定公司銷(xiāo)售中長(cháng)期規劃，依據公司整體銷(xiāo)售目標年度銷(xiāo)售計劃和方案，年度銷(xiāo)售預算、計劃方案

　　2、負責公司會(huì )銷(xiāo)、線(xiàn)上運營(yíng)推廣等外拓營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，監督實(shí)施銷(xiāo)售全過(guò)程，完成銷(xiāo)售任務(wù)

　　3、擬定部門(mén)人員編制及變更需求，是部門(mén)管理規范化、流程化，建立健全本部門(mén)管理制度

　　4、負責銷(xiāo)售項目的總體規劃、部署及資源調配等

　　5、負責銷(xiāo)售團隊管理和建設，對銷(xiāo)售人員進(jìn)行培訓、指導

　　6、做好公司客戶(hù)的聯(lián)系、接待和服務(wù)工作，建立客戶(hù)檔案

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、經(jīng)濟金融學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

　　2、至少1年以上家裝、室內設計、裝修裝潢等相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗，有成功的會(huì )銷(xiāo)活動(dòng)經(jīng)驗，具有一定的`客戶(hù)資源

　　3、熟悉室內設計、裝潢等專(zhuān)業(yè)知識，熟練使用辦公軟件及相關(guān)專(zhuān)業(yè)的軟件，較強的溝通協(xié)調能力，管理創(chuàng )新能力。

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