[推薦]辦公室主任的崗位職責
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編幫大家整理的辦公室主任的崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
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辦公室主任的崗位職責1
1、做好高層管理人員的.參謀助手和綜合服務(wù)工作。
2、負責制定和完善公司內部制度體系，梳理行政管理流程。
3、負責集團日常行政事務(wù)工作的監督、檢查、指導。
4、負責集團行政文書(shū)工作。
5、負責集團與外界公共關(guān)系的維護。
6、負責部門(mén)員工管理、編制預算及各階段工作計劃，草擬階段性工作總結。
7、負責集團車(chē)輛管理工作。
辦公室主任的崗位職責2
1.負責院辦公室所屬的教務(wù)、科研、繼續教育及與辦公室相關(guān)的學(xué)生日常事務(wù)管理等項具體業(yè)務(wù)的指導和監督。
2.思想工作與業(yè)務(wù)指導相結合，不斷提高辦公室人員的工作能力、政策水平和個(gè)人因素，關(guān)心辦公室人員的思想、學(xué)習和生活，及時(shí)為他們解決困難。
3.規范學(xué)籍管理，對學(xué)生留級、退學(xué)、休學(xué)、轉學(xué)及獎懲等材料要及時(shí)整理歸檔，使學(xué)生檔案整齊規范。
4.負責全院的`宣傳工作.
5.完成領(lǐng)導交辦的其他事宜。
辦公室主任的崗位職責3
職級：辦公室主任
直屬上級：行政總監
督導下級：人事、外聯(lián)、行政、質(zhì)檢、衛生、車(chē)隊、員工文藝活動(dòng)
聯(lián)動(dòng)部門(mén)：酒店各部門(mén)負責人
工作概述：協(xié)助總經(jīng)理核發(fā)相關(guān)的文件及備案，并做好相關(guān)檔案的薦檔，做好上傳下達，一職多能工作，全權安排督辦全公司的后勤保障工作，制定分管部門(mén)的工作細節規定，并動(dòng)用授權的所有資源跟蹤完成落實(shí)。在公司利益、員工利益、社會(huì )利益的前提下，特事特辦必須事后及時(shí)匯報。
�。�1）根據總經(jīng)理要求起草酒店有關(guān)公文、函件、通知。
�。�2）通知安排各部門(mén)參加的行政例會(huì )，并做好會(huì )議記錄，整理保存好，以便隨時(shí)查閱校對，跟蹤落實(shí)。收集同業(yè)有關(guān)資料，提供總經(jīng)理參考，負責總經(jīng)理室資料、檔案的保存工作，招待來(lái)訪(fǎng)客人。如：示座、上茶、敬煙等招呼工作。完成總經(jīng)理的日常行政事務(wù)，接好電話(huà)，傳真，做好傳達工作，認真完成總經(jīng)理交待的事項并及時(shí)匯報。
�。�3）嚴格要求自己努力學(xué)習，積極進(jìn)取，作風(fēng)正派、自覺(jué)在制度上帶頭作用，嚴格保密制度：做到不該說(shuō)不說(shuō)，不該問(wèn)不問(wèn)，忠實(shí)可靠。處事認真求實(shí)、團結協(xié)作、謙恭謹慎、互助互勉，搞好人際關(guān)系，不偏不倚，公正無(wú)私。
�。�4）提前到達辦公室，安排好衛生打掃工作，準備日常辦公用品，把當天有關(guān)工作通知總經(jīng)理，整理好報紙及辦理的文件、資料轉送總經(jīng)理批閱。整理有關(guān)資料分類(lèi)保存、打印、傳真。記錄有關(guān)上級指示或資料。替總經(jīng)理處理有關(guān)外聯(lián)行政事務(wù)。
�。�5）經(jīng)常保持和以下相關(guān)部門(mén)的聯(lián)絡(luò )。（公安、司法、檢察院、保安公司、派出所、消防站、街道辦、愛(ài)衛辦、城管辦、綠化、防疫、供水、供電、排污、教育、敬老院、基金會(huì )、商協(xié)、勞動(dòng)局、工商、稅務(wù)、廢物處理站等）相關(guān)部門(mén)的聯(lián)動(dòng)。不斷鞏固企業(yè)在社會(huì )中的'有利地位，協(xié)助總經(jīng)辦和公司提升企業(yè)聲譽(yù)，提升品牌適度，關(guān)注員工的生活狀況，并指令相關(guān)負責人徹底理順。
�。�6）根據行政部門(mén)的運作內容制定相應的表格，票證，證件，文案，并注明使作辦法。定時(shí)盤(pán)點(diǎn)固定資產(chǎn)，并審定報損物資的性質(zhì)，報給財務(wù)。
辦公室主任的崗位職責4
一、辦公室主任工作職責
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規劃、協(xié)調及實(shí)施公司行政和人力資源管理事務(wù)，負責實(shí)施公司后勤事務(wù)，協(xié)助總經(jīng)理抓好企業(yè)文化建設及對外接待公關(guān)事務(wù)，負責辦公室內部及員工管理。
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1、組織發(fā)展：協(xié)助總經(jīng)理完成組織結構設置、調整及人員配置等相關(guān)工作。
2、行政事務(wù)：負責組織編制及修訂行政管理規章制度，負責管理公司日常行政工作；負責管理公司重要的資質(zhì)證件、公章；起草和歸檔公司相關(guān)文件；負責公司級會(huì )議組織實(shí)施；協(xié)助組織公司重要活動(dòng)安排；收集整理公司內部信息，組織編寫(xiě)公司大事記。
3、人力資源：負責制定人力資源發(fā)展的各種規劃，實(shí)施人力資源招聘、員工培訓、考核工作，負責各部門(mén)員工考勤及監督管理；負責編制員工工資表，實(shí)施績(jì)效考核及員工人事測評工作。
4、后勤事務(wù)：負責保障日常辦公秩序服務(wù)，負責公司辦公場(chǎng)所安全及清潔環(huán)保事務(wù)管理，負責員工宿舍管理，協(xié)調物業(yè)公司解決相關(guān)實(shí)際問(wèn)題，負責調度公司車(chē)輛及車(chē)輛維保管理，負責協(xié)調和改善員工工作用餐。
5、接待公關(guān)：協(xié)助總經(jīng)理及業(yè)務(wù)部門(mén)做好客戶(hù)接待工作，協(xié)助總經(jīng)理做好政府公關(guān)及廣告媒體宣傳事務(wù)工作。
6、企業(yè)文化：協(xié)助總經(jīng)理組織、協(xié)調公司年會(huì )、員工活動(dòng)，對內建立和諧的工作氛圍。
7、內部管理：負責辦公室內部事務(wù)管理，指導、培訓和考核本部門(mén)員工，負責本部門(mén)員工勞動(dòng)紀律管理。
8、其他工作：完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
三、辦公室外聯(lián)專(zhuān)員工作職責
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在總經(jīng)理和辦公室主任指導下，負責具體的對外經(jīng)辦聯(lián)絡(luò )工作，負責公司重要接待活動(dòng)、重要公關(guān)活動(dòng)和日常商務(wù)安排，對外樹(shù)立良好的企業(yè)形象。
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1、接待公關(guān)：
1）負責來(lái)訪(fǎng)接待及公司賓客接待安排，協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)做好客戶(hù)接待；
2）負責協(xié)調公司與各類(lèi)媒體關(guān)系（含平面、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò )），及與省、市各級政府機關(guān)單位的日常聯(lián)系，不斷改善公司的外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境；
3）參與公司各類(lèi)重大活動(dòng)的主題策劃、方案設計、組織安排、后勤保障及現場(chǎng)協(xié)調等工作。
2、企業(yè)文化：
1）負責公司公關(guān)活動(dòng)策劃及年度各類(lèi)活動(dòng)計劃的制定、組織與實(shí)施；
2）協(xié)助辦公室主任制定公司年度新聞宣傳計劃并組織實(shí)施。
3、業(yè)務(wù)成長(cháng)目標：
在本崗實(shí)際工作中，不斷提高崗位所需的專(zhuān)業(yè)水平和技能，包括：公文撰寫(xiě)能力、文字處理能力、溝通協(xié)調能力、嚴謹細致的工作作風(fēng)、強烈的責任心和奉獻精神。
4、其他工作：
完成公司領(lǐng)導和辦公室主任交辦的其他工作任務(wù)。
四、辦公室人事專(zhuān)員工作職責
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在總經(jīng)理和辦公室主任指導下，負責公司人力資源具體工作，包括：招聘、培訓、考核、社保、勞資，人工成本建議，員工建議及意見(jiàn)處理。
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1、人力資源：
1）在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，完成組織架構調整的相關(guān)方案；
2）負責員工隊伍編制，實(shí)施缺編員工招聘，辦理和更新員工勞動(dòng)合同；
3）辦理員工社保事宜，規范處理員工離職及使用工作，防范用工風(fēng)險；
4）編制員工績(jì)效考核方案，并組織實(shí)施；
5）負責員工考核管理，編制員工工資發(fā)放表；
6）編制員工培訓計劃，協(xié)助實(shí)施員工培訓工作；
7）建立和維護人事檔案；
8）完善和修訂適用于企業(yè)不斷發(fā)展的人力資源管理制度，研究制定選、育、留、用的人才機制；
9）組織員工開(kāi)展合理化建議和本崗位績(jì)效考核工作，努力提高員工工作技能和業(yè)務(wù)水平；
10）為企業(yè)建立合理的人才梯度；
11）提出改善人工成本支出的意見(jiàn)和建議，對企業(yè)利潤負責。
2、企業(yè)文化：
開(kāi)展員工滿(mǎn)意度調查工作，提升員工的歸屬感、責任感和團隊精神，增加員工對公司的認識和認同，增進(jìn)企業(yè)凝聚力。
3、業(yè)務(wù)成長(cháng)目標：
在本崗實(shí)際工作中，不斷提高崗位所需的專(zhuān)業(yè)水平和技能，包括：公文撰寫(xiě)能力、溝通協(xié)調能力、人力資源專(zhuān)業(yè)知識、嚴謹細致的.工作作風(fēng)、強烈的責任心和奉獻精神。
4、其他工作：
完成公司領(lǐng)導和辦公室主任交辦的其他工作任務(wù)。
五、辦公室后勤專(zhuān)員工作職責
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在總經(jīng)理和辦公室主任指導下，負責公司后勤事務(wù)等實(shí)際工作，為公司運行提供有力的物資保障。
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1、后勤服務(wù)
1）建立和完善公司后勤服務(wù)制度，做好各部門(mén)后勤服務(wù)和改進(jìn)工作；
2）負責公司日常用車(chē)的調度及車(chē)輛維修管理；
3）負責員工工作午餐安排及改善，提高員工滿(mǎn)意度；
4）負責員工宿舍場(chǎng)地及家具管理，組織開(kāi)展文明安全雙優(yōu)宿舍評比工作；
5）負責與物業(yè)公司協(xié)調，保證水、電供應；負責安排并檢查監督保潔人員的辦公區清潔工作，美化、綠化辦公環(huán)境；
6）負責辦公場(chǎng)地管理，責辦公文具的采購、儲放、分發(fā)，及時(shí)檢查并完善辦公電器設備、通訊工具；
7）負責落實(shí)和通報公司行政辦公秩序及各項通知；
8）負責完善并落實(shí)公司外派員工出差標準的規范化管理，審核員工差旅費報銷(xiāo)；
9）牢固樹(shù)立成本意識，及時(shí)總結后勤經(jīng)費的開(kāi)支和監控經(jīng)驗，反饋各部門(mén)對經(jīng)費預算管理的意見(jiàn)和建議，按季度提交后勤經(jīng)費報告；
10）負責編制公司后勤管理經(jīng)費年度預算，并對其使用進(jìn)度實(shí)施管理和監控。
2、企業(yè)文化：
開(kāi)展提高員工后勤滿(mǎn)意度工作，提升員工的歸屬感和戰斗力。
3、業(yè)務(wù)成長(cháng)目標：
在本崗實(shí)際工作中，不斷提高崗位所需的專(zhuān)業(yè)水平和技能，包括：溝通協(xié)調能力、后勤管理專(zhuān)業(yè)知識、成本意識、嚴謹細致的工作作風(fēng)、強烈的責任心和奉獻精神。
4、其他工作：
完成公司領(lǐng)導和辦公室主任交辦的其他工作任務(wù)。
辦公室主任的崗位職責5
1、負責本中心行政文件的收發(fā)、登記、轉遞傳閱、立卷歸檔、保管利用等工作負責本中心資料檔案管理工作
2、做好本中心印鑒、文秘、外勤、通訊聯(lián)絡(luò )、人民群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)處理、參觀(guān)及來(lái)賓的'接待等工作
3、負責完成中心主任交辦的其他工作任務(wù)，副主任協(xié)助主任做好以上工作
辦公室主任的崗位職責6
一、在集團公司及ｘｘ經(jīng)銷(xiāo)公司的統一領(lǐng)導下，負責ｘｘ經(jīng)銷(xiāo)公司的各類(lèi)行政事務(wù)，負責制訂和實(shí)施綜合辦公室的各項內部管理制度，處理辦公室日常事務(wù)，帶領(lǐng)綜合辦公室工作人員一切以銷(xiāo)售為中心，為銷(xiāo)售服務(wù)，協(xié)助總經(jīng)理做好藥品購進(jìn)、銷(xiāo)售、招商等后勤工作。
二、落實(shí)公司的各項方針、政策、工作布置和精神要求，做好有關(guān)組織、協(xié)調和督辦工作。
三、協(xié)助總經(jīng)理擬訂公司有關(guān)規章制度、工作計劃，了解各部門(mén)工作情況，及時(shí)了解和發(fā)現工作中的新情況、新問(wèn)題，提出解決問(wèn)題的辦法、建議。
四、負責綜合辦公室工作人員的教育和管理工作，組織好工作人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)等相關(guān)培訓學(xué)習，依照集團培訓的五項管理，不斷提高工作人員的個(gè)人素養及工作技能。
五、負責綜合辦公室工作人員監督考核，按有關(guān)規定實(shí)施獎罰，充分調動(dòng)工作人員的積極性。
六、負責華星ｘｘ經(jīng)銷(xiāo)公司及ｘｘ超市連鎖有限公司證照及相關(guān)資質(zhì)的`變更，年審工作。
七、負責總經(jīng)理辦公會(huì )議的安排、記錄和經(jīng)銷(xiāo)公司，ｘｘ超市等分公司的資質(zhì)、印鑒管理。
八、協(xié)調ｘｘ經(jīng)銷(xiāo)公司各部門(mén)關(guān)系，通力合作，做好工作。
辦公室主任的崗位職責7
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責辦公室的全面工作，帶領(lǐng)全公司人員履行公司辦公室職責;
2、協(xié)助公司領(lǐng)導監督、檢查各項管理制度及會(huì )議決定的.執行情況;
3、負責制定、執行和修正公司的各項管理制度;協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常事務(wù)及配套服務(wù)和協(xié)調處理工作;
4、負責公司定期和年度考核的組織實(shí)施工作;
5、負責對外簽訂各類(lèi)行政合同文稿的審核工作;
6、根據公司及各部門(mén)的用人計劃組織招聘工作，審核員工崗位調整方案;
7、負責公司內外的接待、來(lái)訪(fǎng)和協(xié)調工作，對提出的問(wèn)題和意見(jiàn)及時(shí)解決或報有關(guān)領(lǐng)導;
8、負責起草公司行政綜合性工作、報告、總結、協(xié)議、規劃等文件;
9、負責審核公司各部門(mén)的相關(guān)文件及審核工作;
10、負責公司宣傳、投訴及輿情管控工作;
11、負責綜合性公文的傳遞、傳達、催辦與檢查。
辦公室主任的崗位職責8
1、負責分解本組年度、月度各項經(jīng)營(yíng)計劃和管理目標，督促本組銷(xiāo)售及毛利達成，完成銷(xiāo)售任務(wù)；負責本組月、周銷(xiāo)售業(yè)績(jì)達成分析及跟蹤工作，對未達標分類(lèi)提出整改方法并跟蹤實(shí)施。
2、負責本組員工、促銷(xiāo)員的培訓和考核及日常行政管理工作，干部的培養工作，員工、促銷(xiāo)人員考勤監督及排班審批工作。負責對現場(chǎng)的員工儀容儀表、服務(wù)質(zhì)量、勞動(dòng)紀律、現場(chǎng)安全和環(huán)境衛生的檢查、監督；嚴格遵守員工賣(mài)場(chǎng)管理條例，對部門(mén)各項管理細節進(jìn)行規范和完善。
3、完成公司領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)上傳下達，協(xié)助經(jīng)理或值班主管完成本組各項工作并接受監督，落實(shí)公司各項工作制度，執行維護部門(mén)工作流程。負責部門(mén)各項例會(huì )的組織工作，對公司下發(fā)的各項流程、管理制度、管理要求進(jìn)行布達，并對各組進(jìn)行工作任務(wù)分配。
4、負責并解決本組客訴工作，監督、執行本組員工對顧客服務(wù)規范和各項對客服務(wù)工作，以及突發(fā)事件的處理工作。對本組商品質(zhì)量與保質(zhì)期的管理，保證先進(jìn)先出；跟進(jìn)檢查殘次破包商品的處理、部門(mén)孤兒商品的拾撿情況。
5、負責本組的訂貨、退貨制定工作，合理控制本組商品的庫存金額以及滯銷(xiāo)品的'管理；負毛利、負庫存商品的維護以及其它單品管理的落實(shí)與監督，確保單品差異各項考核達標。
6、負責本組正常商品的陳列工作；促銷(xiāo)計劃、促銷(xiāo)品項的建議并對本組端架、地堆、促銷(xiāo)區域陳列及促銷(xiāo)計劃執行情況進(jìn)行落實(shí)。
7、負責本組三級帳管理監督檢查，保證精品易耗商品進(jìn)、銷(xiāo)、存相符，保健品臺賬的監督管理執行、落實(shí)工作。
8、負責本組商品、物品攜入攜出的監督管理工作，本組贈品管理工作以及其它單據的填寫(xiě)管理留存工作，合理利用促銷(xiāo)資源。
9、負責組織、監督、執行本組商品市調工作，本組的KVI、暢銷(xiāo)品商品工作流程的執行、落實(shí)工作。
10、負責監督本組盤(pán)點(diǎn)工作的落實(shí)，嚴格執行盤(pán)點(diǎn)流程，控制損耗保證盤(pán)點(diǎn)各項工作有序進(jìn)行及盤(pán)點(diǎn)結果真實(shí)有效。
11、負責對本組每日變價(jià)商品的維護與跟蹤，對賣(mài)場(chǎng)價(jià)格標識、POP的使用規范進(jìn)行監督、檢查、執行、落實(shí)。
12、負責庫存區的管理，分類(lèi)明確、集中碼放，利于提取，黏貼庫存單，保證先進(jìn)先出。協(xié)助收貨部對部門(mén)來(lái)貨的核查與二次收貨工作。
13、負責對本組營(yíng)采溝通的上報及與各部門(mén)的溝通。參與門(mén)店值班制度，對本部門(mén)消防安全、食品安全進(jìn)行相關(guān)監督、檢查、執行、落實(shí)。
14、負責組織、監督、執行、落實(shí)本組工具及設備的維護工作。
辦公室主任的崗位職責9
1、組織接待上級或兄弟單位來(lái)校參觀(guān)、訪(fǎng)問(wèn)事宜。
2、負責車(chē)輛的管理及調度工作。
3、負責領(lǐng)導收發(fā)室、會(huì )議室的管理工作。
4、督促、協(xié)調有關(guān)部門(mén)搞好環(huán)境衛生，優(yōu)化校園環(huán)境。
5、會(huì )同黨支部共同抓好辦公室人員的`政治學(xué)習，關(guān)心辦公室工作人員的思想問(wèn)題，并及時(shí)解決。
6、完成校領(lǐng)導和校辦主任交辦的其它工作。
辦公室主任的崗位職責10
1、負責組織傳達上級的方針、政策、決議以及學(xué)校的決議、決定等。做好上傳下達工作。
2、協(xié)助校領(lǐng)導召集安排各類(lèi)會(huì )議，做好會(huì )前準備、會(huì )議記錄、整理會(huì )議的.決議、紀要。做好會(huì )議室、接待室日常清潔工作。
3、及時(shí)出好會(huì )議通知、工作安排通知、節假日放假安排等通知。
4、負責草擬學(xué)校工作計劃、總結、報告等。
5、當好校領(lǐng)導的助手、協(xié)助校領(lǐng)導了解情況，搞好調查研究。
6、負責接待上級領(lǐng)導機關(guān)或校外兄弟單位領(lǐng)導成員的參觀(guān)來(lái)訪(fǎng)工作。
7、負責學(xué)校公文的收發(fā)、傳遞、批轉、管理及歸檔等工作。
8、負責安排值周工作和節假日值班工作。
9、負責學(xué)校文件檔案清理、立卷、歸檔等工作。
10、協(xié)助校領(lǐng)導做好學(xué)校教職工的考勤工作。
11、協(xié)助學(xué)校各部門(mén)搞好各級各類(lèi)活動(dòng)的組織安排工作，保證各級各類(lèi)活動(dòng)的圓滿(mǎn)成功。
12、及時(shí)寫(xiě)稿報道學(xué)校的重大新聞及先進(jìn)典型，認真做好學(xué)校年度大事記整理工作。
13、搞好學(xué)校網(wǎng)站信息更新和維護工作。
14、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
辦公室主任的崗位職責11
一、負責組織安排黨委會(huì )議、黨委常委會(huì )議、校長(cháng)辦公會(huì )議及其它全校性重要會(huì )議、活動(dòng)，并檢查督促反饋學(xué)校決策和重要事項的貫徹落實(shí)情況。
二、負責起草學(xué)校年度和學(xué)期黨政工作要點(diǎn)、總結等重要文件和學(xué)校領(lǐng)導的重要講話(huà)以及黨委和學(xué)校名義發(fā)布的通知、通告、布告、會(huì )議紀要等材料，審核各部門(mén)以黨委和學(xué)校發(fā)布的文件。
三、負責學(xué)校發(fā)文的核稿、編號、立卷、歸檔工作。
四、負責上級黨政及校外來(lái)的機要密件、公文、函件、傳真的收發(fā)、登記、送批、傳閱、歸檔工作。
五、負責學(xué)校大事記編制、學(xué)�；厩闆r匯編編印等工作。
六、負責辦公自動(dòng)化系統的管理及學(xué)校門(mén)戶(hù)網(wǎng)站內容的維護、更新，"渾河岸邊"BBS帖子回復情況的'督辦協(xié)調，以及辦公樓大屏幕信息的發(fā)布和電子政務(wù)工作。
七、經(jīng)常組織和參與調查研究工作，向學(xué)校領(lǐng)導傳遞和反饋各方信息，為領(lǐng)導決策和指導工作提供科學(xué)依據。
八、負責學(xué)校領(lǐng)導行政事務(wù)和后勤保障與服務(wù)工作。
九、負責處級干部值班和全校節假日值班安排、部署工作。
十、負責校外聯(lián)系及各種公務(wù)接待工作。
十一、負責學(xué)校黨政辦公室車(chē)輛的調度和管理工作。
十二、負責學(xué)校愛(ài)衛會(huì )、校園綜合治理、紅十字會(huì )工作。
十三、負責學(xué)校印鑒和書(shū)記、校長(cháng)名印的管理使用，負責審核、辦理校內各單位公章的刻制和啟用等有關(guān)手續。
十四、負責學(xué)校法人證書(shū)和組織機構代碼證的年檢和使用管理工作，出具或轉開(kāi)學(xué)校介紹信。
十五、負責協(xié)調學(xué)校各種突發(fā)性事件的應急處置工作。
十六、完成學(xué)校領(lǐng)導交辦的其他工作。
辦公室主任的崗位職責12
基本管理職責：主持辦公室的全面工作，組織全體管理人員積極參與校務(wù)，認真辦理事務(wù)，熱心搞好服務(wù)，努力當好學(xué)校領(lǐng)導的參謀和助手。
具體職責有：
1、在校領(lǐng)導的直接領(lǐng)導下，按照學(xué)校辦公室的職責范圍，負責主持辦公室的全面工作，協(xié)助校領(lǐng)導經(jīng)常了解黨的路線(xiàn)、方針、政策和教育法規、法令的貫徹執行情況，協(xié)助校領(lǐng)導從事決策和其他管理工作。
2、根據校領(lǐng)導的指示，負責組織起草學(xué)校工作計劃、總結等文件，協(xié)助校長(cháng)協(xié)調各科室的工作，使全校上下統一認識，相互協(xié)調和配合，不折不扣貫徹執行學(xué)校工作任務(wù)。
3、協(xié)助校長(cháng)組織好各種會(huì )議，認真記錄會(huì )議紀要，努力提高會(huì )議的'質(zhì)量和效果。
4、協(xié)助校長(cháng)組織做好學(xué)校的管理制度建設工作，使學(xué)校一切工作有章可循。
5、按時(shí)收發(fā)上級來(lái)文，及時(shí)上報有關(guān)材料，并做好督促、催辦工作。
6、協(xié)助校長(cháng)接待來(lái)人來(lái)信來(lái)訪(fǎng)。
7、依法保管和使用學(xué)校印章。
8、依法收集、制作學(xué)校檔案，提高檔案的開(kāi)發(fā)、利用、服務(wù)的水平和效益。
9、認真完成校領(lǐng)導交辦的其他工作。
10．撰寫(xiě)學(xué)校各種材料。
辦公室主任的崗位職責13
崗位職責
1.執行院工會(huì )制定的各項規章制度，主持工會(huì )辦公室日常工作，做好辦公室人員的考勤、考核及其它管理工作。
2.根據院工會(huì )委員會(huì )的決定和工作布置，起草和擬定工會(huì )年度工作計劃與總結。負責起草、下發(fā)工會(huì )的工作總結和各類(lèi)文件。
3.根據辦公會(huì )議的工作安排負責組織實(shí)施。
4.負責重大會(huì )議（職代會(huì )、工代會(huì )）、重大活動(dòng)的籌備工作。
5.負責部門(mén)工會(huì )以及工會(huì )干部的考核工作。
6.深入基層，了解部門(mén)工會(huì )情況及分管聯(lián)系人的工作。做好職工的來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作，及時(shí)向主席反饋信息。
7.負責審核部門(mén)工會(huì )活動(dòng)計劃。
8.負責對工會(huì )網(wǎng)頁(yè)信息內容和布告欄內容的審查。
9.負責活動(dòng)禮品和慰問(wèn)品的購買(mǎi)和發(fā)放。
10.完成領(lǐng)導交辦的各項工作。
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1.文件、信訪(fǎng)、書(shū)報的收發(fā)、登記、傳閱、歸檔等管理。
2.做好工會(huì )各種數據統計和報表工作。
3.日常會(huì )議的會(huì )務(wù)準備工作。
4.辦公用品、財產(chǎn)的申領(lǐng)與保管。
5.工會(huì )各類(lèi)材料的歸檔工作。
6.負責工會(huì )的財產(chǎn)保管、印章保管。分類(lèi)管理各種文件（包括上級文件、工會(huì )下發(fā)文件、獎狀、證書(shū)等）。
7.完成領(lǐng)導交辦的各項工作。
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1.負責民主管理及院務(wù)公開(kāi)的日常管理工作（包括資料的整理歸檔等）。
2.負責做好會(huì )員的登記造冊和調整工作，做好發(fā)展會(huì )員和轉辦會(huì )員組織關(guān)系，會(huì )員證的發(fā)放及統計工作，建立健全會(huì )員檔案及工會(huì )文書(shū)檔案，形成計算機動(dòng)態(tài)管理。
3.協(xié)助做好工會(huì )委員會(huì )、職工代表大會(huì )、工代會(huì )的籌備和會(huì )務(wù)工作。
4.參與組織工會(huì )干部的培訓工作。
5.完成領(lǐng)導交辦的各項工作
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1.負責每年的幫困、慰問(wèn)、冬送暖夏送涼工作。
2.負責職工醫療休養工作。
3.負責組織開(kāi)展捐款捐物工作。
4.做好寒暑托班工作和關(guān)心職工子女就學(xué)困難問(wèn)題。
5.負責職工安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護的督查與勞動(dòng)人事?tīng)幾h工作。
6.負責職工補充醫療保障工作，并做好登記備案。
7.完成領(lǐng)導交辦的各項工作。
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1.負責退休職工的手續辦理。做好每年的迎送工作。
2.負責退休職工的醫療保障和生活幫助。
3.負責組織退休職工的日常管理和活動(dòng)安排。
4.負責組織退休職工每年一次的體檢。
5.負責組織退休職工重陽(yáng)節聯(lián)誼活動(dòng)。
6.負責主持退休職工追悼會(huì )等相關(guān)工作。
�。ㄎ澹┞毠の幕�、文體活動(dòng)
1.組織、策劃醫院各類(lèi)文娛和體育活動(dòng)，落實(shí)工會(huì )文娛體育活動(dòng)安排，做好群眾文體活動(dòng)的.推廣和競賽。
2.組織職工參加州、師、市、區、的各項文體工作，做好比賽的各項工作。
3.負責大合唱隊、小樂(lè )隊等文藝體育小組的管理。
4.負責工會(huì )俱樂(lè )部的日常管理及其財產(chǎn)（固定資產(chǎn)）的保護與管理工作的督促。
5.負責制訂文體經(jīng)費預算，并負責文體器材的采購、保管、維修、發(fā)放使用，建立器材臺賬，確保賬物相符。
6.做好工會(huì )閱覽室報刊的征訂工作。
7.完成領(lǐng)導交辦的各項工作。
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1.負責工會(huì )宣傳材料的編寫(xiě)及材料提供，負責工會(huì )活動(dòng)報道，并向院報和師工會(huì )供稿。
2.協(xié)助做好“勞�！�、等先進(jìn)的評選、材料撰寫(xiě)、表彰及宣傳工作。
3.做好會(huì )議記錄、起草日常的文字材料和大事記的記錄。
4.負責工會(huì )網(wǎng)頁(yè)內容的上傳與維護工作。
5.負責工會(huì )活動(dòng)的攝影工作，做好工會(huì )各類(lèi)圖片的收集、整理分類(lèi)。
6.負責征集部門(mén)工會(huì )的宣傳稿件。
7.完成領(lǐng)導交辦的各項工作。
辦公室主任的崗位職責14
一、按照黨政辦公室的職責，主持辦公室的全面工作。
二、負責組織起草學(xué)院黨委、行政綜合性工作的計劃、報告、總結、決議等文件，以學(xué)院名義發(fā)布有關(guān)工作的通知和決議。
三、協(xié)助書(shū)記、院長(cháng)組織安排黨委會(huì )、書(shū)記辦公會(huì )、院長(cháng)辦公會(huì )議及全院性大會(huì )，做好會(huì )前準備工作和組織工作，并且督促、檢查會(huì )議決議的執行情況。
四、審核以學(xué)院黨委名義發(fā)布的各類(lèi)文件；負責學(xué)院黨委文件的審核工作。
五、負責公文處理工作，及時(shí)閱批上級文件。
六、根據領(lǐng)導指示，負責協(xié)調各個(gè)部門(mén)共同辦理的綜合性工作。
七、負責接待上級機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導來(lái)院視察、參觀(guān)、訪(fǎng)問(wèn)等工作。
八、負責組織綜合性統計工作。
九、負責制定辦公室的工作計劃、報告、工作程序及管理辦法等。
十、 負責調研、信息、參謀工作，及時(shí)反映基層情況，搜集外部信息，提出參考意見(jiàn)，為領(lǐng)導決策提供支持；
十一、積極開(kāi)展法制工作，為學(xué)院重大決策提供意見(jiàn)和建議；參與制訂和完善學(xué)院的各項規章制度；參與學(xué)院重大項目，大宗合同的談判。
十二、協(xié)調學(xué)院穩定工作；負責做好學(xué)院保密安全工作。
十三、負責學(xué)院綜合檔案工作；負責學(xué)院公務(wù)用車(chē)、通勤用車(chē)的使用、調度與管理；負責學(xué)院的'報刊征訂工作；負責全院辦公電話(huà)的管理；負責學(xué)院印鑒的使用與管理。
十四、做好領(lǐng)導交辦的其他工作。
辦公室主任的崗位職責15
1.組織實(shí)施農村精神文明的創(chuàng )建工作。
2.抓好九年制義務(wù)教育，繼續掃除農村剩余文盲,抓好脫肓人員的`鞏固、提高工作。
3.負責鄉、村公路的養護工作，協(xié)助抓好交通安全管理和省道、縣道的整治工作。
4.抓好農村文化、體育和廣播電視事業(yè)建設。
5.抓好村鎮建設規劃管理和環(huán)境保護。
6.組織開(kāi)展鄉內的搶險救災工作，做好抗災救災捐贈和救災物資、資金的管理和發(fā)放工作，做好農村社會(huì )救濟、農村社會(huì )保障工作。
7.做好社區管理、殘疾人員的就業(yè)服務(wù)和老齡、老區、僑聯(lián)、臺聯(lián)、民族宗教等工作。
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