行業(yè)調研報告[常用15篇]
隨著(zhù)人們自身素質(zhì)提升，報告使用的頻率越來(lái)越高，其在寫(xiě)作上有一定的技巧。一起來(lái)參考報告是怎么寫(xiě)的吧，下面是小編收集整理的行業(yè)調研報告，歡迎大家分享。
![行業(yè)調研報告[常用15篇]](https://p.9136.com/00/l/b5f7d1d0b1a8b8e611_5f226734a907e.jpg)
行業(yè)調研報告1
一、調查體會(huì )
為了運用所學(xué)習的專(zhuān)業(yè)知識來(lái)了解會(huì )計核算的工作流程和管理辦法，加深對會(huì )計工作的認識，將理論聯(lián)系與實(shí)踐，培養實(shí)際工作潛力和分析解決問(wèn)題的潛力，到達學(xué)以致用的目的，為今后更好地工作打下堅實(shí)的基礎。我們于xx年1月6———xx年2月10日對臺州市、舟山市、諸暨市、義烏市等中小型企業(yè)
中的會(huì )計崗位進(jìn)行了實(shí)踐調查。
二、調查總結
會(huì )計工作崗位，是指一個(gè)單位會(huì )計機構內部根據業(yè)務(wù)分工而設置的職能崗位。在會(huì )計內部設置一些會(huì )計工作，能夠減輕會(huì )計工作的工作量，提高會(huì )計工作的工作效率和工作質(zhì)量，有利于內部牽制和管理，明確會(huì )計工作的分工。各會(huì )計工作崗位相輔相成，共同圍繞著(zhù)公司經(jīng)濟而運作。
會(huì )計工作在提高經(jīng)濟在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中起著(zhù)重要的作用，其發(fā)展動(dòng)力來(lái)自?xún)蓚�(gè)方面：
一是社會(huì )經(jīng)濟環(huán)境的變化;
二是會(huì )計信息使用者信息需求的變化。
(一)、調查結果及分析
通過(guò)調查得知，大學(xué)學(xué)歷占的比例較大，其次是高中。這說(shuō)明會(huì )計專(zhuān)業(yè)對學(xué)歷的要求相對還不是很高。大學(xué)生在這一領(lǐng)域競爭力相對較強。男女比例方面，男女比例為2：3.能夠看出，女性占大多數。工作年限方面，一年的很少且基本都是擔任出納，5年以下所占比例較多，其次是6-10年的。其中，會(huì )計年限越久一般擔任的崗位級別越高。這印證了那句“會(huì )計越老越吃香”。取得的會(huì )計職業(yè)技能程度方面，取得會(huì )計從業(yè)資格證與初級會(huì )計師證的較為多數，中級會(huì )計師證次子，高級和注會(huì )的較少甚至沒(méi)有，并且資歷越老所取得的證書(shū)等級越高，這反應出當今社會(huì )還是缺乏高端頂尖人才和工作
經(jīng)驗豐富的人才。通過(guò)調查發(fā)現，國有企業(yè)和外資企業(yè)對會(huì )計人員學(xué)歷要求較高，而私營(yíng)企業(yè)與個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶(hù)對學(xué)歷則沒(méi)有個(gè)性要求。從數據中得出，學(xué)歷較低并且經(jīng)歷較少的人在公司中一般擔任出納等會(huì )計員，而學(xué)歷較高經(jīng)驗較豐富的則擔任會(huì )計師或高級會(huì )計師，其中有一部分人則任職較多。剛剛步出校園的大學(xué)生及高中生在企業(yè)一般擔任出納，月薪1000-20xx元，一般會(huì )計員月薪20xx-5000元，高級會(huì )計師月薪較高，5000元以上。在問(wèn)到對目前工作滿(mǎn)意度時(shí)，30%的人較為滿(mǎn)意，認為會(huì )計專(zhuān)業(yè)前景為較有前途，10%的人不滿(mǎn)意，認為無(wú)前途，60%的認為還行，安于現狀。對于福利的滿(mǎn)意度，部分人較為滿(mǎn)意，部分人則感覺(jué)一般。剛取得從業(yè)、初級的人每年都參加會(huì )計人員繼續教育，資歷較老、年齡較大的則沒(méi)有。調查中，會(huì )計人員在實(shí)際工作中會(huì )計業(yè)務(wù)處理潛力應用是異常突出的，而其它的經(jīng)濟業(yè)務(wù)處理潛力、稅務(wù)業(yè)務(wù)處理潛力、統計分析潛力、審計潛力等相應地應用較少。
而大部分人則表示愿意理解在財會(huì )范圍內的崗位調整。
通過(guò)對會(huì )計人員的交流，他們認為在任職的基本要求中，專(zhuān)業(yè)知識和職業(yè)道德是比較重要的，其次就是專(zhuān)業(yè)的從業(yè)資格證以及誠實(shí)守信客觀(guān)公正的態(tài)度，由此能夠說(shuō)明，此刻大多數的會(huì )計從業(yè)人員中，都是具備了職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)知識為主的。
(二)、感受
通過(guò)這次的調查，我們學(xué)到了很多，也了解到了很多關(guān)于自己專(zhuān)業(yè)在社會(huì )就業(yè)方面的需求狀況。
我們還對財會(huì )人員做了訪(fǎng)談?dòng)涗�，記錄如下�?1、中小企業(yè)會(huì )計專(zhuān)業(yè)人員應具備哪些方面的知識 受訪(fǎng)者普遍認為財務(wù)會(huì )計、成本會(huì )計、稅務(wù)、審計、職業(yè)道德、信息系統是基層會(huì )計崗位所必需的知識要素。
2、會(huì )計專(zhuān)業(yè)人員應具備哪些方面的崗位職責
受訪(fǎng)者認為最重要的是專(zhuān)業(yè)技能分別是會(huì )計核算潛力、成本計算潛力、納稅申報潛力、會(huì )計軟件應用潛力、財務(wù)分析潛力。
作為一名合格的會(huì )計人員需具備以下幾點(diǎn)：
(1)必須要具有良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，職業(yè)操守以及敬業(yè)態(tài)度。
(2)要有嚴謹的工作態(tài)度。
(2)牢固的財務(wù)基礎知識和專(zhuān)業(yè)知識把基礎理論知識學(xué)扎實(shí) (3)廣泛的知識面要堅持學(xué)習。但不能只學(xué)習和會(huì )計有關(guān)的知識，還要學(xué)習與經(jīng)濟相關(guān)的知識。
(4)掌握會(huì )計電算化，不斷提高英語(yǔ)水平 (5)具備良好的溝通潛力，良好的綜合素質(zhì)。
我想，真正要做好一名會(huì )計人員，也不僅僅僅是以上幾點(diǎn)那么的簡(jiǎn)單。在這個(gè)紛繁復雜的社會(huì )上，我們需要的就是堅守自我，定好自己位置，不隨波逐流�！皩W(xué)會(huì )做事，學(xué)會(huì )做人”，這句話(huà)說(shuō)起來(lái)很簡(jiǎn)單，去做好，卻很難。
理論應用必須要在實(shí)踐的基礎上，而我們在應對時(shí)間務(wù)必在學(xué)習理論的前提下才能夠更好的完成。所以我們不但要學(xué)好專(zhuān)業(yè)課，還要抓住任何實(shí)習機會(huì )加強實(shí)踐經(jīng)驗，真正的把理論和實(shí)踐相結合。再者就是社會(huì )中，人際關(guān)系有時(shí)真的比工作潛力還要重要，良好的人際能給我們的工作帶來(lái)順利，帶來(lái)成功，帶來(lái)機遇。在工作中把每個(gè)人都當作良師益友，那么才有可能在工作中收獲的更多。不管畢業(yè)后我們在世界的哪個(gè)角落，不管我們從事的是什么工作，每個(gè)人都就應有自己所堅持的東西，有自己的信仰，踏踏實(shí)實(shí)的走好人生的每一步。
(三)、對學(xué)院教學(xué)的推薦
培養適合社會(huì )需求，理論功底與實(shí)踐潛力較強、綜合素質(zhì)較高的復合應用型人才。強化電算化會(huì )計，專(zhuān)業(yè)課每門(mén)課程配套模擬實(shí)訓，與企業(yè)聯(lián)合辦學(xué)。
會(huì )計行業(yè)調研報告3
一、調研目的和概況
(一)調研目的
為進(jìn)一步了解市場(chǎng)對會(huì )計專(zhuān)業(yè)學(xué)生人才培養規格的需求變化，以及會(huì )計專(zhuān)業(yè)在專(zhuān)業(yè)設置、素質(zhì)教育等方面存在的不足，會(huì )計教研組組織教師利用課余時(shí)間到邳州市銷(xiāo)售行業(yè)、會(huì )計師事務(wù)所、企業(yè)等本土企事業(yè)單位進(jìn)行實(shí)地調研。
(二)調研方法
問(wèn)卷調查、訪(fǎng)談?wù){查、電話(huà)調查本調研發(fā)出電子問(wèn)卷194份，收回問(wèn)卷170份，涉及頂崗實(shí)習單位83家，頂崗實(shí)習學(xué)生97人;走訪(fǎng)企業(yè)5家，訪(fǎng)談對象有管理人員10人，注冊會(huì )計師6人，畢業(yè)生23人;訪(fǎng)談校內相關(guān)專(zhuān)業(yè)教師12人。
二、會(huì )計行業(yè)、企業(yè)現狀及人才需求分析
調查結果顯示，由于各行各業(yè)、所有大大小小的企事業(yè)單位都需要會(huì )計人員，所以整個(gè)社會(huì )每年對會(huì )計類(lèi)人才的需求總量是十分大的。目前會(huì )計行業(yè)處于低端人才不缺，高級人才告急的階段。出納、普通會(huì )計員并沒(méi)有出現供不應求的狀況，而要找一個(gè)有過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)背景，手中拿著(zhù)國際認可的會(huì )計職業(yè)資格證書(shū)，并在相關(guān)行業(yè)中“滾打”過(guò)幾年的人才卻是件極不容易的事。
大多企業(yè)認為會(huì )計是一門(mén)技術(shù)性和實(shí)務(wù)性很強的工作，因而他們更看重的是應聘者的經(jīng)驗和實(shí)際操作潛力。企業(yè)認為此刻的'會(huì )計專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生在實(shí)際工作中欠缺的有：
1.實(shí)踐經(jīng)驗，作為一名會(huì )計專(zhuān)業(yè)者，還要對審計及法律知識有必須程度的了解。
2.實(shí)務(wù)經(jīng)驗、職業(yè)規化及潛力與職位的定位。
3.遇到問(wèn)題無(wú)法主動(dòng)，出色地加以解決，安于現狀，缺少改善工作、管理的推薦和見(jiàn)解。
三、會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才需求調研及結果分析 調研企業(yè)的人才結構及來(lái)源
從實(shí)踐中摸索，從實(shí)踐中不斷提高，要熟悉企業(yè)的具體實(shí)際，了解財務(wù)管理的規章制度和企業(yè)有關(guān)規定，并從嚴要求自己，做到記賬、算賬、報賬手續完備，資料真實(shí)，賬目清楚，這是最基本的財務(wù)工作基礎，也是最重要的，是做好財務(wù)工作的關(guān)鍵。
廣泛的知識面
企業(yè)認為光有財務(wù)、會(huì )計專(zhuān)業(yè)知識已經(jīng)遠遠不夠了，只有涉及廣泛才可能從賬本里解放出來(lái)，成為企業(yè)所需要的人才。會(huì )計畢竟只是經(jīng)濟科學(xué)的一個(gè)分支，所以，一名合格的會(huì )計人員，對于財務(wù)會(huì )計工作相關(guān)的知識，技能和相關(guān)的學(xué)科如經(jīng)濟學(xué)、稅收、營(yíng)銷(xiāo)、管理、法律等也應相當熟悉。調查中企業(yè)一致認為“如果一個(gè)人只懂會(huì )計，他實(shí)際上不懂會(huì )計”，改革開(kāi)放的中國是一個(gè)信息的社會(huì )，會(huì )計工作是實(shí)踐知識的應用，因此，會(huì )計人員應是綜合性的人才，他需要掌握會(huì )計信息系統的特性，及時(shí)地吸收反饋，例如金融、證券等知識。
掌握會(huì )計電算化
計算機現已廣泛地運用到財務(wù)系統的賬務(wù)處理等方面，它將使廣大會(huì )計人員從單調、繁雜的記、算、報賬等工作中解脫出來(lái)，提高了經(jīng)濟效率，從而使會(huì )計人員騰出更多的時(shí)間開(kāi)展分析預算、統籌等工作，同時(shí)，也避免了許多差錯，其優(yōu)越性不言而喻。因此，財務(wù)人員務(wù)必具備掌握計算機應用這一潛力。
本專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生認為比較重要的課程
我院會(huì )計專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生認為未在校園通過(guò)會(huì )計資格考試是一個(gè)不足，所以在校階段能加強考證相關(guān)知識的課程學(xué)習。
畢業(yè)生比較重視的課程主要有：
1、基礎會(huì )計
2、財務(wù)會(huì )計
3、會(huì )計電算化
4、財經(jīng)法規
四、xx年專(zhuān)業(yè)建設的設想
通過(guò)調研，讓我們了解到在今后的教學(xué)過(guò)程中專(zhuān)業(yè)會(huì )計就應注重產(chǎn)學(xué)研結合。會(huì )計專(zhuān)業(yè)在產(chǎn)學(xué)研方面要用心探索，建立了產(chǎn)學(xué)研結合的長(cháng)效機制，吸納社會(huì )、行業(yè)和企業(yè)的智力資源和物質(zhì)資源，進(jìn)入教學(xué)過(guò)程。在專(zhuān)業(yè)設置、培養方案、教學(xué)運行等方面參與并融入到專(zhuān)業(yè)人才培養工作中，進(jìn)一步加快師資隊伍、實(shí)踐基地建設，實(shí)現校園與社會(huì )的結合，師生與勞動(dòng)者的結合，教學(xué)和生產(chǎn)實(shí)際的結合，構建適應經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展需要的、貼合校園實(shí)際的、靈活多樣的人才培養模式和途徑。
(一)校企合作，制定和優(yōu)化培養方案。
為使會(huì )計專(zhuān)業(yè)培養的學(xué)生貼合社會(huì )、行業(yè)、企業(yè)的需求，我們要經(jīng)常聘請了校外專(zhuān)家以及院內骨干教師為專(zhuān)業(yè)指導委員會(huì )委員，充分發(fā)揮專(zhuān)業(yè)建設指導委員會(huì )的作用，每年定期召開(kāi)專(zhuān)業(yè)建設指導委員會(huì )專(zhuān)家會(huì )議，針對社會(huì )對會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才所需的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)的要求，聽(tīng)取企業(yè)專(zhuān)家對專(zhuān)業(yè)建設、人才培養方案的意見(jiàn)，對專(zhuān)業(yè)人才培養方案的具體資料做了相應調整。
(二)加強實(shí)習實(shí)訓方面的合作，培養學(xué)生的實(shí)踐技能。
校內建有實(shí)訓室，學(xué)生在模擬實(shí)訓中切實(shí)體會(huì )會(huì )計工作的真實(shí)狀況，感受會(huì )計的崗位環(huán)境和崗位潛力需要。簽有校外12個(gè)實(shí)習基地，在必須程度上補充了校內實(shí)踐教學(xué)的不足，加強了與企業(yè)的合作，送學(xué)生去會(huì )計師事務(wù)所等實(shí)習基地考察、實(shí)習，培養和鍛煉了實(shí)踐技能。
(三)加強校企合作，共享人力資源。
為了使同學(xué)們在學(xué)習時(shí)能夠理論聯(lián)系實(shí)踐，也為了使教學(xué)更有針對性，本專(zhuān)業(yè)采取“請進(jìn)來(lái)”和“走出去”的辦法，邀請校外專(zhuān)家來(lái)本專(zhuān)業(yè)做專(zhuān)業(yè)講座和擔任實(shí)習指導教師，邀請有實(shí)際工作經(jīng)驗的
專(zhuān)業(yè)人員作兼任教師承擔本專(zhuān)業(yè)的部分教學(xué)任務(wù)，這樣會(huì )極大地提高了學(xué)生的學(xué)習熱情和動(dòng)手潛力，也促進(jìn)了“雙證書(shū)”教學(xué)活動(dòng)的開(kāi)展。
與此同時(shí)，本專(zhuān)業(yè)讓在校優(yōu)秀教師參與社會(huì )和行業(yè)培訓，為社會(huì )帶給專(zhuān)業(yè)培訓，有力地服務(wù)了地方經(jīng)濟建設。
行業(yè)調研報告2
1.行業(yè)市場(chǎng)洞察：NLP行業(yè)概況：市場(chǎng)規模，整體市場(chǎng)分布，增幅情況。
NLP簡(jiǎn)介（Natural Language Processing, 自然語(yǔ)言處理）是AI的子領(lǐng)域，同時(shí)涉及語(yǔ)言學(xué)和計算機科學(xué)，主要研究人與計算機之間如何使用人類(lèi)自然語(yǔ)言進(jìn)行有效溝通。被比爾·蓋茨稱(chēng)作“AI領(lǐng)域皇冠上的明珠”。
清華大學(xué)劉知遠教授認為，當今深度學(xué)習和知識圖譜是NLP技術(shù)發(fā)展的兩大引 擎。深度學(xué)習技術(shù)能夠讓計算機具備思 考的能力。知識圖譜能夠提供計算機進(jìn) 行思考的知識基礎。
NLP為企業(yè)帶來(lái)的價(jià)值：主要用于解決人與人的交互問(wèn)題、企業(yè)間的交互問(wèn) 題、硬件與人的交互問(wèn)題。包括數據驅動(dòng)的業(yè)務(wù)洞察，交互客戶(hù)服務(wù)，高效運營(yíng)工具，重復性勞動(dòng)的替代。
2.行業(yè)特點(diǎn)，行業(yè)發(fā)展周期，行業(yè)主要法規政策，國際國內對標公司（主要分析互聯(lián)網(wǎng)）
3.用戶(hù)畫(huà)像，需求痛點(diǎn)
4.商業(yè)模式
5行業(yè)主要細分領(lǐng)域：互聯(lián)網(wǎng)（重點(diǎn)分析，最好結合字節跳動(dòng)）、金融領(lǐng)域和醫療金融如下要產(chǎn)品：智能語(yǔ)音與對話(huà)式AI，知識圖譜，機器翻譯
6.競爭對手
7.行業(yè)前景
NLP行業(yè)調研報告大綱
一、 NLP基本知識介紹
1.NLP概念
2.NLP出現的`背景
二、 NLP的作用 （行業(yè)應用）
1.在技術(shù)領(lǐng)域的作用
1） 語(yǔ)言建模
2） 詞形處理
3） 詞法處理或解析
4） 句法分析
5） 篇章分析
2.在應用領(lǐng)域的作用
1） 有用信息提��；
2） 多種語(yǔ)言之間的本文翻譯；
3） 書(shū)面文本的概述；
4） 自動(dòng)問(wèn)答；
5） 文檔語(yǔ)料庫的分類(lèi)和聚類(lèi)；
6） 圖像和衩瀕宇幕。
三、 NLP在商業(yè)社會(huì )中的應用（商業(yè)模式）
1.NLP在手機助手上的應用
2.NLP在字節跳動(dòng)的應用
1） 向量技術(shù)
2） 敏感詞識別
3） 低俗廣告文案審核
4） 投訴工單智能分析及解析
3.NLP在字節跳動(dòng)的應用原則
1） 采用NLP技術(shù)時(shí)，能夠實(shí)現在一個(gè)場(chǎng)景里的自封閉
2） 當NLP系統失敗時(shí)一定要非常優(yōu)雅
3） 要在NLP系統中融入情感和文化
4） 不要讓NLP系統裝得非常智能
四、 NLP未來(lái)應用方向預測 （未來(lái)前景）
1.信息類(lèi)機器人
2.情感類(lèi)機器人
3.游戲類(lèi)機器人
五、NLP技術(shù)的評價(jià)標準
1."能用”
2.“好用“
3.“智用”
六、 NLP商業(yè)市場(chǎng)分析
1.NLP為企業(yè)帶來(lái)的價(jià)值
1） 數據驅動(dòng)的業(yè)務(wù)預測
2） 交互客戶(hù)服務(wù)
3） 高效運營(yíng)工具
4） 重復性勞動(dòng)的替代
2.目前NLP市場(chǎng)狀況
1） 中國四大經(jīng)濟圏NLP企業(yè)數量與科技產(chǎn)業(yè)區域競爭力評分
2） 20xx-2026年與NLP強相關(guān)的中國人工智能產(chǎn)業(yè)規模
七、 總結
行業(yè)調研報告3
近年來(lái)，隨著(zhù)市沿江開(kāi)發(fā)戰略的不斷推進(jìn)，沿江一線(xiàn)的經(jīng)濟發(fā)展勢頭非常強勁，尤其通州處于江海交匯口，獨特的區位優(yōu)勢，為船舶工業(yè)及其與之相配套的船舶鋼結構產(chǎn)業(yè)的培育與發(fā)展創(chuàng )造了天然條件。目前，沿江船舶工業(yè)、船舶鋼結構產(chǎn)業(yè)已形成產(chǎn)業(yè)鏈、產(chǎn)業(yè)群。
一、行業(yè)稅源概況
船舶修造行業(yè)需要依靠沿江沿海便利的航道運輸條件，區域性十分明顯，我市主要集中在五接、平潮、平東三個(gè)沿江地區。從主營(yíng)范圍來(lái)看，由于運輸條件限制，本地區船舶修造行業(yè)主要以艙口蓋、艙口圍、船體分段等船體金屬結構加工制造為主，船舶配套設備制造和修船拆船為輔，整船制造為數并不多。從行業(yè)分類(lèi)的角度來(lái)看，主要分布在金屬結構制造（含建筑鋼結構）、金屬船舶制造、船舶配套設備制造、修船及拆船四個(gè)明細行業(yè)，我市共有上述四個(gè)明細行業(yè)納稅人227戶(hù)，占整個(gè)地區總數的22.6%,數量上僅次于市區。
從稅收收入的角度來(lái)看，20xx年該行業(yè)入庫稅收收入（含調庫）14371.92萬(wàn)元,占整個(gè)國稅收入的9.39%,已成為我市除紡織服裝、家紡用品以外的第三大產(chǎn)業(yè)，同比增幅149.75%，超過(guò)地區平均速度100多個(gè)百分點(diǎn)，遠
遠超出了其他地區,占地區行業(yè)收入總量比也由20xx年的12.29%提高到20xx年的20.71%，勢將成為通州第一大龍頭產(chǎn)業(yè)。
二、行業(yè)稅源特點(diǎn)
行業(yè)利潤高，稅源質(zhì)量高。船舶修造行業(yè)是一個(gè)高利潤行業(yè)，據統計，我省船舶修造行業(yè)平均利潤率為
10.41%,企業(yè)贏(yíng)利面為31.82%，該行業(yè)產(chǎn)品附加值高于傳統的紡織服裝、家紡用品行業(yè)，是一個(gè)稅源質(zhì)量較高的'行業(yè)。
稅收收入增長(cháng)快，支撐作用強。我市船舶修造行業(yè)近三年來(lái)稅收收入增長(cháng)迅猛，是一個(gè)高投入、高產(chǎn)出的行業(yè)，今年一季度，該行業(yè)入庫稅收5158.45萬(wàn)元，占國稅收入總量的12.8%，同比增幅113.45%,超出稅收收入計劃增幅70個(gè)百分點(diǎn)，三年環(huán)比增長(cháng)速度達到139.0%，該行業(yè)是我市稅收收入的重點(diǎn)、增長(cháng)點(diǎn)和支撐點(diǎn)。高速增長(cháng)的原因一是國際船舶市場(chǎng)需求旺盛、船臺緊缺；二是造船的賣(mài)方市場(chǎng)格局短期難以改變，本地船廠(chǎng)目前平均手持3年以上定單；三是近年來(lái)本地船舶產(chǎn)業(yè)持續高速投資，產(chǎn)能擴張很快；四是人民幣持續升值，國際造船規范生效導致造船成本增加等因素，支持船價(jià)保持高位或進(jìn)一步上揚。
行業(yè)稅收收入存在不均衡性。船舶修造行業(yè)產(chǎn)品價(jià)值高，加工制造周期長(cháng)，銷(xiāo)售收入和稅收產(chǎn)生的時(shí)間較長(cháng)，月度稅收收入存在明顯的不均衡性（如下圖），行業(yè)稅收入庫不均衡性這一特點(diǎn)給稅務(wù)機關(guān)組織稅收入庫，完成時(shí)序進(jìn)度造成很大的難度。
三、行業(yè)稅源增長(cháng)難點(diǎn)
我市船舶修造行業(yè)保持高速增長(cháng)的同時(shí)我們也看到由于企業(yè)普遍起步較晚，尚處在發(fā)展擴張階段，缺少規避風(fēng)險的經(jīng)驗和能力，匯率變動(dòng)、勞動(dòng)力成本提高、出口退稅率降低等變動(dòng)成本因素對企業(yè)生存發(fā)展影響巨大。從20xx年一季度船舶修造行業(yè)國稅收入統計表同比分析來(lái)看，雖然該行業(yè)保持100%以上的高增幅，但四個(gè)子行業(yè)有三個(gè)明細行業(yè)的收入增幅已呈現明顯的下降趨勢，船用配套設備制造行業(yè)甚至出現了負增長(cháng)，未來(lái)風(fēng)險逐步顯現。
匯率變動(dòng)。人民幣持續升值，特別是兌美元的匯率不斷降低，而船舶行業(yè)加工制造周期長(cháng)、產(chǎn)品價(jià)值高這一特性，再加之本地船舶修造企業(yè)普遍起步晚，規避風(fēng)險經(jīng)驗不足，使得匯率變動(dòng)對船舶修造企業(yè)影響巨大，預期的銷(xiāo)售收入和稅收無(wú)法實(shí)現，造成企業(yè)虧損嚴重。例如通州海通船舶修造有限公司20xx生產(chǎn)13艘出口荷蘭駁船，由于美元貶值，每艘虧損近100萬(wàn)元，合計減少增值稅189萬(wàn)元。
材料漲價(jià)。近期金屬材料價(jià)格上漲迅速，僅春節過(guò)后短短兩個(gè)月時(shí)間船用鋼板和輔助材料焊絲等平均漲幅超過(guò)10%，由于目前在產(chǎn)幾乎都是老定單，材料成本的提高對于生產(chǎn)企業(yè)利潤影響很大。按照平均漲幅10%測算，將降低整船制造企業(yè)毛利潤30%左右，減少整個(gè)行業(yè)增值稅稅收2400萬(wàn)元。例如通州通洋船務(wù)有限公司生產(chǎn)一艘價(jià)值4500萬(wàn)元重7000噸左右出口新加坡船舶，僅船體材料成本這一項就增加近500萬(wàn)元，因此降低利潤500萬(wàn)元，減少增值稅85萬(wàn)元，降低增值稅稅負近2%，減少所得稅125萬(wàn)元,造成該企業(yè)20xx年一季度銷(xiāo)售收入增長(cháng)31.2%,而稅收收入同比下降22.2%。
勞動(dòng)力成本提高。隨著(zhù)新勞動(dòng)合同法的實(shí)施，勞動(dòng)力成本進(jìn)一步提高，船舶修造行業(yè)一方面面臨工資成本不斷提高的問(wèn)題，另一方面還要面對產(chǎn)業(yè)區域集中、用工多、擴張迅速，招收有一定技術(shù)能力工人越來(lái)越難的問(wèn)
題，因而船舶修造產(chǎn)業(yè)工人的工資漲幅較一般性行業(yè)還要大，平均工資成本提高超過(guò)15%，將減少毛利率4.5個(gè)百分點(diǎn)，預計全年累計減少行業(yè)利潤14000萬(wàn)元，減少行業(yè)增值稅稅收2500萬(wàn)元，減少企業(yè)所得稅1000萬(wàn)元。
雜費高。船體分段等重鋼結構體積較大，運輸十分不便，企業(yè)普遍反映過(guò)橋過(guò)閘以及自用碼頭存在收費不合理現象，給企業(yè)造成很大負擔。
用地難。沿江土地資源有限，部分企業(yè)由于用地困難，發(fā)展受限。如通洋船務(wù)有限公司由于與相鄰磚瓦廠(chǎng)購買(mǎi)糾紛遲遲得不到解決，新的船臺一直無(wú)法投入，無(wú)法實(shí)現企業(yè)擴張。
出口退稅率降低。由于國家稅收政策的調整，船舶產(chǎn)品出口退稅率逐步降低，20xx年7月1日起船舶分段和非機動(dòng)船的出口退稅率完全取消，退稅率的取消，一方面影響企業(yè)的利潤，另一方面也導致沒(méi)有免抵資源產(chǎn)生，影響稅收收入。
四、行業(yè)趨勢及發(fā)展建議
隨著(zhù)國內造船能力的過(guò)快擴張，行業(yè)間的競爭加劇，產(chǎn)能過(guò)剩，船舶修造行業(yè)也存在較高的投資風(fēng)險。從長(cháng)期趨勢來(lái)看，船舶修造行業(yè)面臨修造成本上升的嚴峻形勢，企業(yè)必須通過(guò)提高船臺利用效率和改進(jìn)造船模式來(lái)降低變動(dòng)成本和材料消耗，從而提高行業(yè)盈利水平。另一方面，需要政府加大扶持協(xié)調，科學(xué)調控，合理引導，實(shí)現產(chǎn)業(yè)穩步健康發(fā)展。
�。ㄒ唬┢髽I(yè)自身提高競爭力，增強抗風(fēng)險能力1.強化風(fēng)險意識，通過(guò)簽定敞口合同、歐元結算等辦法減小變動(dòng)成本因素的不利影響；
2.加強內控，合理控制成本，提高利潤，穩步增長(cháng)；
3.行業(yè)自律，充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì )職能，減少無(wú)序競爭，提高地區行業(yè)利潤水平，加強合作，做大做強；
4.增強憂(yōu)患意識，開(kāi)拓創(chuàng )新，多元化發(fā)展，降低產(chǎn)業(yè)風(fēng)險，提高抗風(fēng)險能力。
�。ǘ┱哟蠓龀謪f(xié)調，合理調控1.針對企業(yè)用地緊張、貸款難、原輔材料成本上漲的問(wèn)題，政府給予協(xié)調和幫助，扶持企業(yè)發(fā)展。
2.針對企業(yè)用工難的問(wèn)題，建議政府采取異地培訓辦學(xué)，完善地方基礎便民設施等辦法吸引外來(lái)產(chǎn)業(yè)工人；
針對工資成本提高的問(wèn)題，建議政府參照周邊城市，對本地和外來(lái)職工的“五險一金”采用區分對待辦法，一定時(shí)期內給予企業(yè)扶持，幫助企業(yè)平穩過(guò)渡；
加強政策性調控，防止產(chǎn)業(yè)投資過(guò)熱，順應國家宏觀(guān)經(jīng)濟政策，規避未來(lái)產(chǎn)業(yè)風(fēng)險，促進(jìn)經(jīng)濟結構優(yōu)化調整。
行業(yè)調研報告4
一、會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才社會(huì )需求分析
在經(jīng)濟日漸發(fā)展、發(fā)達、距離北京較近的縣城，對會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才的需求量是越來(lái)越大的。而我校作為一所中等職業(yè)學(xué)校如何對該專(zhuān)業(yè)的培養方向進(jìn)行定位、相應進(jìn)行課程設置，將老專(zhuān)業(yè)辦出新特色，適應社會(huì )需要、符合中專(zhuān)層次學(xué)生的實(shí)際情況，我們就這些問(wèn)題進(jìn)行了相應的市場(chǎng)調研:
(一)行業(yè)現狀分析:
1、需求狀況
據國家人事部去年一季度對中國青島人才市場(chǎng)、中國山東企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才市場(chǎng)等的人才需求狀況進(jìn)行的統計分析顯示，青島地區招聘專(zhuān)業(yè)需求居前10位的分別為:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、機械、管理工程、計算機、文秘、財會(huì )、建筑、外語(yǔ)、電子工程、醫藥衛生。求職數量排前10位的專(zhuān)業(yè)與招聘前10位的專(zhuān)業(yè)基本相同，�？梢�(jiàn)社會(huì )對會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才的需求還是比較多的，但目前的現狀是:一方面，會(huì )計專(zhuān)業(yè)學(xué)生工作比較難找，而另一方面，企業(yè)單位對會(huì )計人員的需求又較大。
據中國財會(huì )網(wǎng)顯示，財會(huì )人才的市場(chǎng)需求量?jì)H次于營(yíng)銷(xiāo)人員的需求，屈居第二位，而我國私營(yíng)企業(yè)發(fā)展迅速，每年至少增加30萬(wàn)戶(hù)，按每個(gè)企業(yè)配置1-2名會(huì )計人員計算，會(huì )計行業(yè)每年需要增加40萬(wàn)會(huì )計從業(yè)人員。由此可見(jiàn)，財務(wù)人員的就業(yè)前景較為樂(lè )觀(guān)。但畢業(yè)的人數連年增加，而畢業(yè)生平均素質(zhì)則是連年下降。就整個(gè)行業(yè)就業(yè)現狀來(lái)說(shuō)，無(wú)論是*人才網(wǎng)站的統計數字，還是專(zhuān)業(yè)人士、人力資源專(zhuān)家的看法，都顯示出一個(gè)結論:低端人才泛濫，高端人才緊俏。
2、就業(yè)現狀
從單位性質(zhì)看:幾年前國有大型企業(yè)、國家公務(wù)員、事業(yè)單位、黨政機關(guān)對會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才需求較旺;而近二年，這些單位對會(huì )計需求較少，民營(yíng)企業(yè)和個(gè)人私營(yíng)企業(yè)對會(huì )計人才需求變得較旺。
從不同規�？�:國有大中型企業(yè)逐漸對會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才飽和，而中小型企業(yè)逐漸成為會(huì )計人才需求的主力軍。
由此可見(jiàn)，隨著(zhù)近年來(lái)國有大中型企業(yè)對會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才的飽和需求，金融事業(yè)單位的裁員和報考公務(wù)員難度的增大，目前會(huì )計學(xué)生逐年增加的就業(yè)方向是民營(yíng)企業(yè)、三資企業(yè)和自主創(chuàng )業(yè)。
據了解，目前企業(yè)的財會(huì )人員職位分三個(gè)層次，第一個(gè)層次是基本財務(wù)，第二個(gè)層次是財會(huì )人員參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和決策活動(dòng)，第三個(gè)層次是財會(huì )人員參與企業(yè)的對外投資，以及資本運作等其他方面的高層次財務(wù)管理工作。而我們中專(zhuān)畢業(yè)培養的會(huì )計專(zhuān)業(yè)學(xué)生大部分停留在第一個(gè)層次。因此應鼓勵學(xué)生向更高層次努力。
中專(zhuān)學(xué)生就業(yè)的主要工作崗位:企事業(yè)單位的出納、會(huì )計、保管等崗位、大型超市的收銀員崗位、金融機構的柜員等。
二、專(zhuān)業(yè)建設成效
(一)專(zhuān)業(yè)基本情況
我校自成立以來(lái)，一直以財會(huì )專(zhuān)業(yè)作為重點(diǎn)建設的目標，以培養具備誠信的思想品德、規范的職業(yè)道德，優(yōu)良的敬業(yè)精神，獨特的創(chuàng )新能力，能適應社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟建設需要，德、智、體、美全面發(fā)展，遵守國家法律法規，掌握企業(yè)會(huì )計核算、財務(wù)管理和計算機信息技術(shù)基本理論及運用技能，熟悉會(huì )計軟件操作，以及與該專(zhuān)業(yè)相適應的管理、電子商務(wù)、經(jīng)濟法律等方面的綜合知識，具備會(huì )計信息收集、加工、分析的基本能力，能勝任日常會(huì )計工作崗位和會(huì )計電算化崗位的中等應用型及技能型專(zhuān)門(mén)人才。
學(xué)校自開(kāi)辦以來(lái)，注重辦學(xué)特色。1堅持以培養學(xué)生的動(dòng)手能力，造就理論與實(shí)踐相結合的應用型人才作為辦學(xué)的特色。注重實(shí)踐教學(xué)環(huán)節在會(huì )計教學(xué)中的地位和作用，不斷加強專(zhuān)業(yè)實(shí)習的比重，初步建立了滿(mǎn)足實(shí)踐教學(xué)需要的專(zhuān)業(yè)模擬實(shí)驗室和校外實(shí)習基地，加強了對學(xué)生專(zhuān)業(yè)基本技能的培養。2專(zhuān)業(yè)教師隊伍不斷向“雙師型”發(fā)展。既取得了教師任職資格，又取得了會(huì )計任職資格。3.對學(xué)生實(shí)行“雙證制”和會(huì )計基本技能達標的質(zhì)量考核標準。組織學(xué)生參加會(huì )計從業(yè)資格證考試。學(xué)校在課程設置上始終遵循教學(xué)基本規律，根據市場(chǎng)和職業(yè)崗位的需求，堅持知識、能力、素質(zhì)協(xié)調發(fā)展和綜合提高的原則，結合上級指導性教學(xué)計劃或課程設置的具體要求，制訂了適合學(xué)分制的教學(xué)計劃和課程設置及安排方案。
(二)專(zhuān)業(yè)建設規劃與實(shí)施
1.課程設置
我們將基礎會(huì )計、會(huì )計電算化課程確定為為會(huì )計專(zhuān)業(yè)的主干課程，另外還有《財經(jīng)法規與會(huì )計職業(yè)道德》課程主要由會(huì )計核算與監督的法律規定、支付結算法、稅收征管法和會(huì )計職業(yè)道德四大部分構成。主要是針對學(xué)生的實(shí)際情況，符合企業(yè)現行崗位的需求。
同時(shí)，我們始終堅持雙(多)證制度，該專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)要求必須取得英語(yǔ)、計算機操作員、普通話(huà)等級證書(shū)，并且至少取得會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)。
2.教材建設
傳統的教材隨著(zhù)時(shí)間的推移往往不能滿(mǎn)足教學(xué)的需要，在多年的教學(xué)實(shí)踐中，會(huì )計專(zhuān)業(yè)的老師在廣泛市場(chǎng)調研的基礎上開(kāi)發(fā)了多門(mén)校本教材，如《計算技術(shù)》一書(shū)涵蓋了珠算、點(diǎn)鈔、計算器等內容，讓學(xué)生學(xué)習更貼近實(shí)際、更加實(shí)用的知識;《會(huì )計電算化》一書(shū)采用目前市場(chǎng)占有份額的用友財務(wù)軟件，打破學(xué)科課程模式，按項目課程教學(xué)模式，按工作過(guò)程次序排列教材內容，內容豐富實(shí)用。
3.實(shí)踐教學(xué)與技能培養
在專(zhuān)業(yè)理論學(xué)習的同時(shí)，突出技能教學(xué)、實(shí)踐性教學(xué)，會(huì )計專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)倡導采用“行動(dòng)導向”培養、培訓模式，采用項目教學(xué)法、案例教學(xué)法等突出技能教學(xué)的方法，強化學(xué)生的專(zhuān)業(yè)技能學(xué)習。依據職業(yè)學(xué)校的培養目標，堅持以能力為本位、以就業(yè)為導向，會(huì )計專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)分為出納、會(huì )計、收銀三個(gè)模塊，涵蓋了會(huì )計崗位人員必須掌握的基本操作技能。完成本項目的實(shí)踐培訓并達到有關(guān)要求，可以使學(xué)生比較全面的掌握會(huì )計專(zhuān)業(yè)的基本技能，滿(mǎn)足企業(yè)對相關(guān)崗位人員的技能要求，實(shí)現學(xué)生畢業(yè)就能上崗和頂崗，成為合格的會(huì )計崗位工作人員。
收銀模塊包括四個(gè)課題:1.點(diǎn)鈔、驗鈔的基本技能;2.銀行卡的識別與受理;3.收銀業(yè)務(wù)操作;4.收銀服務(wù)規范。出納模塊包括六個(gè)課題:1.出納人員崗位職責;2.會(huì )計文字和數字書(shū)寫(xiě)技能;3.原始憑證的.填制與審核;4.收、付款記賬憑證的填制;5.日記賬的登記;6.現金、銀行存款的清查。會(huì )計模塊包括五個(gè)課題:1.會(huì )計憑證的填制與審核;2.登記賬簿;3.財產(chǎn)清查;4.會(huì )計報表的編制;5.會(huì )計電算化。
4.實(shí)訓基地建設
中職教育是以就業(yè)為導向的教育，建設與之配套的實(shí)訓基地是必不可少的條件。學(xué)校準備為會(huì )計專(zhuān)業(yè)配備了財會(huì )模擬室、及會(huì )計技能實(shí)訓室等。財會(huì )模擬室可以對會(huì )計專(zhuān)業(yè)的學(xué)生進(jìn)行會(huì )計專(zhuān)業(yè)基本技能實(shí)訓，是集中訓練學(xué)生手工做賬、電腦做賬的實(shí)訓場(chǎng)所。通過(guò)模擬實(shí)習，學(xué)生能運用所學(xué)理論知識，將仿真的財會(huì )資料進(jìn)行加工處理，完成從建賬、填制和審核會(huì )計憑證、登記會(huì )計賬簿、編制財務(wù)會(huì )計報告、會(huì )計報表分析等手工會(huì )計全過(guò)程。同時(shí)利用財務(wù)軟件和實(shí)訓教學(xué)平臺，可以完成機器憑證、賬簿、報表的填制工作，替代傳統的手工記賬工作，強化會(huì )計業(yè)務(wù)操作基本功的訓練。將手工做賬、電腦做賬合二為一，通過(guò)系列化、流程化訓練，以增強技能間的關(guān)聯(lián)性，盡可能與實(shí)際會(huì )計工作崗位業(yè)務(wù)相接近。
5.師資建設
會(huì )計專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)課任課教師都是會(huì )計類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)，會(huì )計師1人，省市教學(xué)能手2人，并取得多種榮譽(yù)，
同時(shí)學(xué)校為了學(xué)生的后續發(fā)展，采取多層次、多形式、集團化辦學(xué)的辦學(xué)特色。
(三)人才培養模式
學(xué)校在對會(huì )計專(zhuān)業(yè)學(xué)生的培養上，注重其綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力的培養和提高主要能力培養如下:
1.良好的道德素養
如果用會(huì )計人員應具備素質(zhì)和能力壘一座金字塔，道德素質(zhì)必然是位于塔的最底部，為根基所在。如果一個(gè)會(huì )計工作者沒(méi)有良好的道德素養，那他的業(yè)務(wù)水平越高，就越可能給企業(yè)、國家造成更大的損失。
“誠信為本，操守為重;堅持準則，不作假賬�！边@要求看似簡(jiǎn)單，但在錢(qián)、權、利的*面前能夠不為所動(dòng)，能夠控制私心“一閃念”，卻并非易事。會(huì )計人員應該具有法制觀(guān)念、具有團隊精神和敬業(yè)精神。
2財務(wù)管理能力
在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下，資本市場(chǎng)將得到大力發(fā)展。公司理財的經(jīng)濟環(huán)境、法律環(huán)境、信用環(huán)境日趨完善，投融資渠道、工具、方式多種多樣，企業(yè)財務(wù)管理工作有了大顯身手的空間和機會(huì )。會(huì )計人員要完成記賬員角色的轉變，由過(guò)去會(huì )計人員對于企業(yè)經(jīng)營(yíng)的協(xié)助主要對企業(yè)經(jīng)營(yíng)結果的匯總與解析，轉變?yōu)橐転槠髽I(yè)經(jīng)營(yíng)創(chuàng )造價(jià)值，并協(xié)助企業(yè)建立實(shí)質(zhì)競爭力的服務(wù)。
3內部控制能力
近幾年，國際國內的重大財務(wù)舞弊案件時(shí)有發(fā)生，企業(yè)內部控制越來(lái)越受到重視。財政部陸續發(fā)布了一系列規范，如貨幣資金控制規范、銷(xiāo)售與收款控制規范、工程項目控制規范等，對企業(yè)建立內部規范控制體系進(jìn)行規范和指導。作為企業(yè)會(huì )計人員，應具備內部控制的駕馭能力，承擔起企業(yè)內部規范體系的建立和實(shí)施等工作，把最敏感的環(huán)節和崗位控制住。
4.內外協(xié)調的能力
做一個(gè)合格的會(huì )計人員，不僅需要全面的會(huì )計知識、法律知識、經(jīng)濟知識，而且需要內外協(xié)調的能力。這種能力包括兩個(gè)方面:一是對內的組織、協(xié)調、溝通能力;二是外部協(xié)調和溝通能力(如處理與工商、稅務(wù)、金融等部門(mén)之間的關(guān)系)。由于會(huì )計的職能作用，會(huì )計人員要確認、計量、記錄、跟蹤各方面的會(huì )計信息和會(huì )計資料，要與采購、生產(chǎn)、保管、銷(xiāo)售以及科研等環(huán)節和部門(mén)的人員來(lái)往，要全面、系統、總括地了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況，要通過(guò)對經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的處理、分析和匯總，向決策層提供決策依據和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的數據資料。市場(chǎng)經(jīng)濟條件下的企業(yè)，生產(chǎn)社會(huì )化程度較高，對會(huì )計人員的對外協(xié)調能力方面的要求也較高。從一定角度講，企業(yè)與工商、稅務(wù)、銀行以及政府有關(guān)部門(mén)之間的關(guān)系，主要是財務(wù)、會(huì )計方面的關(guān)系。如果會(huì )計工作者不具備這些環(huán)節的協(xié)調能力和技巧，就會(huì )影響企業(yè)的發(fā)展。
�。ㄋ模┎粩鄤�(chuàng )新的精神
創(chuàng )新是市場(chǎng)經(jīng)濟時(shí)代的靈魂，沒(méi)有創(chuàng )新就沒(méi)有企業(yè)的發(fā)展。經(jīng)濟活動(dòng)各個(gè)方面的創(chuàng )新，理所當然地會(huì )給傳統會(huì )計的發(fā)展帶來(lái)多方面的沖擊，使會(huì )計領(lǐng)域在這一新的經(jīng)濟環(huán)境下發(fā)生新的變化，產(chǎn)生新的課題，這就需要會(huì )計工作者不斷的更新自己的知識，擴大自己的知識面，并根據經(jīng)濟活動(dòng)的變革，相應地創(chuàng )新財務(wù)與會(huì )計的模式，使會(huì )計工作適應經(jīng)濟的發(fā)展。
行業(yè)調研報告5
隨著(zhù)人民生活水平的不斷提高，城鎮大小商店逐步走向規�；�(jīng)營(yíng)，各種專(zhuān)賣(mài)店、代理商、超市如雨后春筍般地踴躍出現，成為市場(chǎng)經(jīng)濟一個(gè)不可忽視的新亮點(diǎn)。同時(shí)也給稅收管理、日常巡查帶來(lái)新的問(wèn)題和思考，需要我們加以探討與完善。
一、當前專(zhuān)賣(mài)行業(yè)稅收征管的現狀
據統計，我縣城鎮專(zhuān)賣(mài)店、代理、超市經(jīng)營(yíng)的納稅人有98戶(hù)，經(jīng)營(yíng)方式很多，也很復雜，有的是原來(lái)的商店增加營(yíng)業(yè)面積擴展而成的，規模不是很大，但品種齊全，批零兼營(yíng)，大多是自己經(jīng)營(yíng)。有的是直接租用原來(lái)的商場(chǎng)，專(zhuān)賣(mài)店、代理大多是租用2到3間門(mén)面經(jīng)營(yíng)，有的是投資新建商場(chǎng)，聘請大量員工。
一是“雙定”征收。主要是針對專(zhuān)賣(mài)店、代理以及家庭式的自主經(jīng)營(yíng)為主的業(yè)戶(hù)，名義上以超市經(jīng)營(yíng)，其實(shí)，也就是原來(lái)的個(gè)體商店，只是改頭換面，換湯不換藥，“新瓶裝老酒”，自主經(jīng)營(yíng)，自收自付，無(wú)賬可查，稅務(wù)機關(guān)只能根據其地段、生意好壞實(shí)行定期定額的“雙定”征收辦法，一般一定一年不變。有的采取成本測算法，通過(guò)成本加費用加合理利潤倒推算出營(yíng)業(yè)額，然后，核定其稅額。這種方法簡(jiǎn)單，但不能準確核定其應納稅額、也不公正，征納雙方容易相互扯皮。
二是“查定”征收。針對有一定規模，大多數是合伙經(jīng)營(yíng)，有據可查，但賬務(wù)不健全的小超市和專(zhuān)賣(mài)店、代理商。通過(guò)相關(guān)數據核定一個(gè)月的營(yíng)業(yè)額，從而推算出全年的銷(xiāo)售收入，然后根據淡旺季平均核定全年的稅額，按月繳納。這種方法進(jìn)行評估不準確，稅收流失較大。
三是“查賬”征收。針對經(jīng)營(yíng)比較規范的超市，采取記錄超市后臺管理服務(wù)器上的銷(xiāo)售來(lái)結算稅款，這種結算需要超市的積極配合，超市收銀臺實(shí)行統一收款按期結算。例如：君發(fā)商貿1-4號收銀臺與公司出納一天一核對，十天一結算，從各柜銷(xiāo)貨款中提取管理費。各項稅費由公司統一繳納。這種作法無(wú)法保證超市后臺管理銷(xiāo)售額的真實(shí)性和準確性，一方面增加了經(jīng)營(yíng)者的稅負，同時(shí)，也給稅源管理、日常巡查帶來(lái)了一定的難度。
四是“電子”定稅。無(wú)論超市、代理、專(zhuān)賣(mài)店大小，統一規定，對不同的地段確定不同的系數、將營(yíng)業(yè)面積等相關(guān)數據輸入電腦確定其稅額，并通過(guò)張榜公布，領(lǐng)導審批，下達定額稅款通知書(shū)，確定全年稅額，按月申報繳納。這種管理辦法雖然科學(xué)，但也參雜了一些人為因素，不一定準確公平，容易引起上訪(fǎng)事件。
二、專(zhuān)賣(mài)行業(yè)稅收征管的難點(diǎn)
無(wú)論對超市經(jīng)營(yíng)，還是對專(zhuān)賣(mài)店、代理商的征管，在實(shí)際管理工作中，都有一定的難度，主要表現在以下幾方面：
一是“收入”核定難。城區和集鎮超市、專(zhuān)賣(mài)店、代理大多數是個(gè)體經(jīng)營(yíng)或合伙經(jīng)營(yíng)，由于經(jīng)營(yíng)方式靈活，很難確定其真實(shí)的銷(xiāo)售收入。
1、銷(xiāo)售額很難掌握。農村集鎮超市、專(zhuān)賣(mài)店多是個(gè)體經(jīng)營(yíng)方式、項目多變，進(jìn)貨渠道“靈活”，隱蔽性較強，現金結算居多，稅務(wù)部門(mén)很難掌握其真實(shí)的收支情況，對其“應稅收入”難以準確掌握。
2、專(zhuān)賣(mài)店、超市經(jīng)營(yíng)電腦賬目保存不全。超市、專(zhuān)賣(mài)店購進(jìn)貨物一般都是將貨物品名、數量、單價(jià)以不同條形碼形式輸入電腦，銷(xiāo)售時(shí)由電腦收款進(jìn)行識別、結算收款和核算收入。有的專(zhuān)賣(mài)店、超市是當天結算，當天刪除，有的資料保存一個(gè)星期，有的最多保存一個(gè)月，導致稅務(wù)機關(guān)無(wú)法對其銷(xiāo)售收入進(jìn)行核查。
3、做假賬現象普遍。有的代理、專(zhuān)賣(mài)店、超市的電腦可以隨意修改，數據不真實(shí)，有的超市賬外不開(kāi)票收入占應稅收入的一半以上，有的個(gè)體私營(yíng)者在進(jìn)貨時(shí)索取專(zhuān)票到超市抵扣稅款，有關(guān)業(yè)務(wù)往來(lái)抵賬以物易物等隱形收入均不作銷(xiāo)售收入，有的是不使用正規發(fā)票而使用其它銷(xiāo)售憑證不具實(shí)申報納稅等等。這些收入稅務(wù)機關(guān)很難核定，偷逃稅收相當嚴重。
二是“稅收”管理監管難。如今，超市行業(yè)已基本脫離手工或單機收銀方式，而使用的是百年軟件和正同軟件，服務(wù)器（后臺）／tamisv2.0版機（前端）的網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售管理系統已成為超市主要采取的收銀及管理手段。他們使用的管理軟件似乎在軟件中隱藏了避稅功能，此功能在各軟件公司的體現方式各有千秋，但最終結果都一樣，那就是隱瞞真實(shí)的銷(xiāo)售金額來(lái)達到直接偷稅的目的，如使用最高管理權限進(jìn)入超市管理軟件的系統設置中按住指令的同時(shí)快速雙擊指定區域就會(huì )出現隱藏功能，此功能在輸入最高權限密碼后就可以直接調整超市公開(kāi)數據的一定比例，可以隨意將收入擴大或縮小多少倍，這樣，被隱藏的銷(xiāo)售收入就可以人為操作變小了。這只是其中的秘密之一，軟件啟動(dòng)運行時(shí)還有特殊的程序，可以自動(dòng)生存二套賬，在查詢(xún)功能上也有很多“玄機”，這已經(jīng)是業(yè)主內公開(kāi)的秘密。這些讓稅務(wù)人員防不勝防，給稅收日常巡查、監管帶來(lái)了一定難度。
三是推行使用“稅控收款機”難。稅控收款機軟件操作方便，成本費用較低，一臺機器要使用多年，一個(gè)超市至少要配1－4臺機器，如果全部更換成稅控裝置的收款機。
1、增加了納稅人的負擔，納稅人很難接受，工作難度較大。一臺新的稅控收款機少則6000多元，多則1萬(wàn)元多元，一個(gè)超市、專(zhuān)賣(mài)店、代理納稅人按1－4臺測算，以前的全部廢棄掉，損失過(guò)大，同時(shí)，也增加了納稅人成本。
2、安裝稅控收款機控制銷(xiāo)售收入后，超市的毛利潤率平均不過(guò)15%左右，本身就是微利經(jīng)營(yíng)，如果按4%據實(shí)征收，超市稅負過(guò)高，擠占了超市利潤，無(wú)利可圖。
3、對專(zhuān)賣(mài)店、代理商的納稅人安裝稅控收款機，品種單一，成本過(guò)高，具實(shí)反映經(jīng)營(yíng)情況，因此，一些超市、專(zhuān)賣(mài)店、代理商對安裝稅控收款機普遍存在抵觸情緒，不愿意接受，真正全部推行難度很大。
四是“租賃經(jīng)營(yíng)”確認難。當前，很多有一定規模的超市將柜臺或部分場(chǎng)地租賃給其他經(jīng)營(yíng)者自主經(jīng)營(yíng)，有的直接將柜臺出租給第三方，收取一定的場(chǎng)租費，有的是統收統付，稅費由超市統一收取，代扣代繳，稅務(wù)機關(guān)無(wú)法區分那些是租賃區，承包給個(gè)體經(jīng)營(yíng)，那些是超市統一管理的，在納稅問(wèn)題上，雙方互定盟約，相互推諉，逃避納稅檢查，無(wú)法認定是否承包，其實(shí)，無(wú)論是那一種形式，稅收并沒(méi)有繳納。因此，也沒(méi)有被稅務(wù)機關(guān)所管理，形成稅收管理的“真空地帶”。
三、對專(zhuān)賣(mài)行業(yè)稅收管理的幾點(diǎn)建議
針對超市、代理、專(zhuān)賣(mài)店現有稅收管理現狀，結合我縣實(shí)際情況，建議采取以下措施進(jìn)行完善：
一是推行稅控收款軟件。推行稅控收款機，是國際通行對現金使用量大的專(zhuān)項管理，是實(shí)施征管科學(xué)化、精細化的重要手段。當前，一些稅控收款機雖然開(kāi)發(fā)出來(lái)了，但是，技術(shù)不成熟、不配套，也沒(méi)有統一，稅務(wù)機關(guān)實(shí)際操作困難。稅務(wù)系統要開(kāi)發(fā)統一模式的稅控收款軟件。
一是數據要有“可控性”。確保數據只能讀寫(xiě)，不可刪除、修改，而且規定“稅控卡”的數據每月在規定時(shí)間內必須向稅務(wù)機關(guān)申報后系統才能繼續運作，否則，系統自動(dòng)鎖定，從而確保稅務(wù)機關(guān)及時(shí)掌握準確的銷(xiāo)售收入。
二是存儲信息要有“永久性”。在稅控收款機中添加一種“稅控黑匣子”，能準確記錄納稅人的經(jīng)營(yíng)情況，對納稅人銷(xiāo)售出去的貨物，無(wú)論是否開(kāi)具發(fā)票，稅控收款機都能自動(dòng)存儲銷(xiāo)售額，稅控收款機的密碼由稅務(wù)機關(guān)掌握，稅務(wù)機關(guān)按月將其中存儲的信息和納稅人申報的信息進(jìn)行核對，確保銷(xiāo)售收入的準確性。三是巡查要經(jīng)常性。發(fā)現未按規定使用或損毀稅控裝置的'，可依照新《稅收征管法》的規定進(jìn)行處罰，對情節嚴重的要依法給予相應的處理。
三是分類(lèi)管理。
1、對規模較小的超市、專(zhuān)賣(mài)店稅收管理。一方面實(shí)行“雙定”征收辦法，同時(shí)安裝稅控裝置進(jìn)行監控，如果定稅額數小于稅控卡記錄的開(kāi)票數，則按稅控ic卡記錄納稅，并按有關(guān)程序對定額進(jìn)行調整。另外也可按超市、專(zhuān)賣(mài)店的規模、大小、按行業(yè)規定實(shí)行最低稅負率，對不同地區、不同行業(yè)、不同地段確定各行業(yè)的最低稅負率作為系數，然后根據經(jīng)營(yíng)面積實(shí)行科學(xué)的“電子定稅”，張榜公布，群眾評議，領(lǐng)導審批，最后下達定額通知書(shū)，盡量做到公平、公正、公開(kāi)、合理。
2、對規模較大的，要強制安裝稅控裝置，實(shí)行規范管理。一方面對超市、專(zhuān)賣(mài)店收款系統軟件進(jìn)行備案，以便稅務(wù)部門(mén)了解納稅人軟件的性能，當軟件變更或者系統數據重新安裝時(shí)應及時(shí)向稅務(wù)部門(mén)報告，否則應視為非法銷(xiāo)毀數據，同時(shí)，建議在超市、專(zhuān)賣(mài)店推行商品銷(xiāo)售收款稅控時(shí)，對超市商品的條形碼管理系統也加入稅控裝置，把超市、專(zhuān)賣(mài)店商品的進(jìn)、銷(xiāo)、存都進(jìn)入稅務(wù)管理的視線(xiàn)，以防止經(jīng)營(yíng)者通過(guò)進(jìn)貨渠道弄虛作假、騙抵稅款的現象。
3、對達到一定規模的要建立健全賬務(wù)，辦理一般納稅人，同時(shí)，安裝稅控收款機，實(shí)行雙向監管。對銷(xiāo)售達到一般納稅人規模又不申報辦理的，按有關(guān)規定對其一般納稅人標準征稅。凡安裝使用稅控收款機的超市、專(zhuān)賣(mài)店、代理的納稅人，必須攜帶稅控ic卡辦理納稅申報、并確保稅控ic卡記錄的所有開(kāi)票都申報納稅。另一方面要加強日常產(chǎn)生數據報表的檢查，經(jīng)常性地開(kāi)展突擊日常巡查，以防止納稅人隨意備份，修改，刪除數據，有效防止超市、專(zhuān)賣(mài)店、代理納稅人的偷逃稅行為。
4、對租賃柜臺或場(chǎng)地的業(yè)戶(hù)進(jìn)行清查，賬務(wù)健全的可實(shí)行查賬征收，無(wú)賬可查的，實(shí)行完全承包經(jīng)營(yíng)的，按個(gè)體戶(hù)管理辦法實(shí)行“雙定”征收，可有效防止管理“真空”，堵塞稅收征管漏洞。
四是查評并重。在日常征管巡查中，稅務(wù)機關(guān)要把握尺度，對超市、專(zhuān)賣(mài)店、代理的納稅人的稅負要進(jìn)行納稅評估，測算行業(yè)平均稅負率，以此來(lái)斷定是否屬于正常申報，低于最低稅負率的要按最低稅率征稅，將其納稅申報作為異常申報，對超市運用商業(yè)企業(yè)“銷(xiāo)售額變動(dòng)率”、“成本毛利率”、“商業(yè)企業(yè)進(jìn)項稅額控制數”等指標，對其實(shí)行納稅評估，列入稽查重點(diǎn)，對偷逃稅嚴重的要加重處罰，對嚴重的涉稅違法犯罪行為，要嚴肅查處，不得手軟，必要時(shí)，可進(jìn)行公開(kāi)曝光，以警示和教育進(jìn)一步凈化稅收法制環(huán)境。
五是加大宣傳教育培訓力度。對內要組織稅務(wù)人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓，要系統地學(xué)習稅控方面的知識，培養一批理論和實(shí)踐都比較專(zhuān)業(yè)稅控管理方面的技術(shù)人才，對超市、專(zhuān)賣(mài)店稅控裝置進(jìn)行有效管理和全程監督。對外要加強宣傳，宣傳國家的稅收政策、法律、法規，對超市、專(zhuān)賣(mài)店老板和財務(wù)人員要進(jìn)行多樣化的培訓和學(xué)習，提高對稅收的認識，提高納稅意識，做到依法納稅的好公民。
行業(yè)調研報告6
一、電信業(yè)發(fā)展的現狀
幾年來(lái)，通過(guò)電信業(yè)幾個(gè)公司的積極工作，我市電信業(yè)發(fā)展較快，各電信業(yè)運營(yíng)公司堅持以新理念促進(jìn)信息網(wǎng)絡(luò )建設，切實(shí)抓好各項信息技術(shù)的推廣和應用，建立健全工作機制和體制，充實(shí)提高人才隊伍建設，以信息化帶動(dòng)現代化，有力地促進(jìn)了全市經(jīng)濟社會(huì )各項事業(yè)的發(fā)展。截止到目前，我市共有移動(dòng)業(yè)務(wù)用戶(hù)235.7萬(wàn)戶(hù)，寬網(wǎng)業(yè)務(wù)用戶(hù)11.6萬(wàn)戶(hù)，固話(huà)業(yè)務(wù)用戶(hù)86.66萬(wàn)戶(hù)，移動(dòng)分公司和聯(lián)通分公司不斷完善城鄉網(wǎng)絡(luò )覆蓋，使網(wǎng)絡(luò )覆蓋水平迅速提高，實(shí)現了省級景點(diǎn)和鄉鎮信號的覆蓋率達到100%。固定電話(huà)已基本實(shí)現村村通。目前網(wǎng)通分公司投資1.1億元正在進(jìn)行光纜替換電纜的升級改造，屆時(shí)廣大農村地區將形成通信網(wǎng)絡(luò )無(wú)縫覆蓋式服務(wù)。到20xx年底基本實(shí)現村村通寬帶，網(wǎng)通分公司在全市建成128個(gè)“新農村信息服務(wù)網(wǎng)站”，解決“三農”信息不對稱(chēng)的問(wèn)題，推動(dòng)我市農村經(jīng)濟的發(fā)展。在城市中，20xx年底電子政務(wù)工程已延伸到全市各縣、市、區。
目前，我市電信業(yè)的發(fā)展速度和其他行業(yè)比是快的，經(jīng)濟運營(yíng)形勢是比較好的，市領(lǐng)導和全市人民群眾對他們的工作是滿(mǎn)意的。下面我把各公司的大致情況分別介紹一下。
二、存在的問(wèn)題
我市的電信業(yè)及信息化事業(yè)總體來(lái)說(shuō)，發(fā)展水平在全國、全省比還較落后。有許多因素制約著(zhù)我市信息化發(fā)展，這些因素是：
一是我市綜合實(shí)力比較薄弱、政府對信息網(wǎng)絡(luò )基礎建設在資金上支持不夠。電子政務(wù)在縣、區一級剛剛起步，在鄉鎮一級還沒(méi)有開(kāi)展起來(lái)，還有許多工作要做。
二是有一些單位和個(gè)人對信息化工作在認識上還存在差距，習慣于傳統工作方法，不適應現代高科技手段。比如有一些規模以上企業(yè)至今還沒(méi)有建立自己的網(wǎng)站，個(gè)別的企業(yè)甚至連自己的網(wǎng)頁(yè)都沒(méi)有。
三是由于社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展不平衡，信息對經(jīng)濟社會(huì )的推動(dòng)作用沒(méi)有充分發(fā)揮，特別是農村地區，信息基礎設施利用率較低，許多信息資源不能得到利用。
四是信息網(wǎng)絡(luò )建設缺乏統一規劃，電信資源不能有效的整合利用，需要我們認真總結、梳理一下。
五是信息技術(shù)人才缺乏，主要表現在信息制造業(yè)尚屬空白，電子技術(shù)水平整體落后。特別是在農村、在基層，這方面的問(wèn)題表現的更為突出。
三、今后發(fā)展的建議
針對我市電信業(yè)、信息化發(fā)展的現狀，存在的一些問(wèn)題，對今后的工作提出一些不太成熟的建議。
�。ㄒ唬┱J真貫徹落實(shí)十九大精神，推進(jìn)國民經(jīng)濟和社會(huì )信息化建設。
黨的十九大把信息化列為“新五化”中的第二化，我們要認真學(xué)習，深刻領(lǐng)會(huì )，扎實(shí)開(kāi)展各項工作，繼續大力推進(jìn)我市信息化建設，促進(jìn)信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展，使信息化建設惠及企業(yè)和城鄉廣大人民群眾。實(shí)施信息服務(wù)業(yè)規劃，促進(jìn)信息服務(wù)業(yè)快速發(fā)展，以信息服務(wù)業(yè)的快速發(fā)展，帶動(dòng)和促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )更快更好地發(fā)展。
�。ǘ┙Y合新農村建設，繼續抓好農村信息化工作。
我市農業(yè)比重較大，今后，農村信息化仍是整個(gè)信息化工作的重點(diǎn)。在實(shí)施村村通寬帶工程后，要在政策上、宣傳上引導農民多利用高科技手段，了解市場(chǎng)情況，學(xué)習新的知識和技能，學(xué)會(huì )利用電子農務(wù)平臺銷(xiāo)售自己的產(chǎn)品。
�。ㄈ┩七M(jìn)企業(yè)信息化建設，培育信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
要加大以信息技術(shù)改造、提升傳統產(chǎn)業(yè)的力度，加強對企業(yè)上網(wǎng)用網(wǎng)的指導，切實(shí)抓好“企業(yè)上網(wǎng)工程”。以“企業(yè)上網(wǎng)工程”為發(fā)展的切入點(diǎn)，通過(guò)項目推介，技術(shù)引進(jìn)與改造，企業(yè)信息化建設，構建網(wǎng)上網(wǎng)下交流平臺等各種方式方法來(lái)推動(dòng)本地企業(yè)信息化的發(fā)展，提高中小企業(yè)信息化管理水平。
要大力引進(jìn)和培育信息產(chǎn)業(yè)。我市信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展相對滯后，要加大扶持力度，制定各種優(yōu)惠政策，支持電子信息產(chǎn)業(yè)的'發(fā)展。
�。ㄋ模├^續推動(dòng)社區信息化的建設，抓好機關(guān)信息化建設。
吸收我市機關(guān)信息化的成功經(jīng)驗，把傳統社區建設向智能化社區建設和數字化社區建設過(guò)渡。在各縣（市、區）力爭能建設一批有亮點(diǎn)、有特色的智能化社區。要深化公文交換閱辦系統的應用，通過(guò)技術(shù)研發(fā)，增加系統功能，更好的滿(mǎn)足機關(guān)信息化需要，為進(jìn)一步提高機關(guān)效能，發(fā)揮更大作用。繼續辦好市政府的網(wǎng)站和政府部門(mén)網(wǎng)站，大力推行政務(wù)公開(kāi)，更好地為經(jīng)濟主體和人民群眾服務(wù)。
�。ㄎ澹┘訌妼﹄娦艠I(yè)基礎設施保護，保障電信業(yè)的正常運行。
在城市的郊區和偏遠農村，容易發(fā)生通信設置被毀被盜事件。我們要加強是防范，建立巡查制度，一旦發(fā)現通信設施網(wǎng)線(xiàn)被盜現象，公安部門(mén)將嚴厲打擊，我們要深入農村加強宣傳教育，避免類(lèi)似事故的發(fā)生。
行業(yè)調研報告7
一、我縣房地產(chǎn)行業(yè)現狀
20xx年，在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，按照省、市和縣委、縣政府的總體部署，大力推進(jìn)依法行政和行風(fēng)建設，認真履行行業(yè)管理職能，以實(shí)現房管事業(yè)和諧發(fā)展、科學(xué)發(fā)展為目標，以服務(wù)大局、情系民生為著(zhù)眼點(diǎn)，以實(shí)施重點(diǎn)項目帶動(dòng)戰略為重點(diǎn)，強力攻堅，勇于突破，各項職能工作取得突破性進(jìn)展，行業(yè)管理服務(wù)水平得到提高，為我縣經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展作出積極貢獻。近二年，由于受全球金融危機的影響，我縣住宅與房地產(chǎn)業(yè)出現緩慢發(fā)展，全縣8個(gè)開(kāi)發(fā)企業(yè)先后建設了金域藍灣、鑫隆佳苑、尚城云鼎、城東商貿城等房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)工程，開(kāi)發(fā)建筑面積10。7萬(wàn)平方米，全年竣工住房面積12。6萬(wàn)平方米，人均增長(cháng)0。3平方米。目前，縣城居民人均居住面積已達28。8平方米。房地產(chǎn)二級市場(chǎng)活躍，全縣公房上市交易43套，面積0。27萬(wàn)平方米;存量住房上市交易127戶(hù)，面積1。3萬(wàn)平方米，交易額1395萬(wàn)元，拉動(dòng)了內需，激活了房地產(chǎn)市場(chǎng)，增加了契稅，為我縣經(jīng)濟發(fā)展增添了活力。全縣房地產(chǎn)市場(chǎng)呈現“增長(cháng)速度較快、供需總體平衡、結構更趨合理、價(jià)格穩中有升、消費逐步理性”的良好發(fā)展態(tài)勢。
二、存在的問(wèn)題
近些年，我縣重視法制建設，不斷加強了行業(yè)管理和規范服務(wù)工作，特別是大力開(kāi)展了整頓和規范房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序活動(dòng)，有效地推進(jìn)了房地產(chǎn)業(yè)的各項工作，加快了我縣住房建設步伐。但在行業(yè)管理工作中，也發(fā)現一些問(wèn)題，這些問(wèn)題主要有：
一是房地產(chǎn)銷(xiāo)售不規范。在房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)過(guò)程中，存在個(gè)別開(kāi)發(fā)企業(yè)部分開(kāi)發(fā)項目未取得《商品房預（銷(xiāo)）售許可證》就擅自進(jìn)行商品房預售;少數房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)的銷(xiāo)售樓盤(pán)未按要求公示，缺漏了部分公示內容，如：崇仁縣城鎮綜合開(kāi)發(fā)公司開(kāi)發(fā)的“永勝花園”缺《商品房銷(xiāo)售管理辦法》的有關(guān)規定;茂泰房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司開(kāi)發(fā)的“鑫隆佳苑”缺《商品房銷(xiāo)售進(jìn)度表和價(jià)目表》。
二是物業(yè)管理不完善。物業(yè)管理面太窄;市民居住消費現象更新的問(wèn)題;管理人員服務(wù)工作不能滿(mǎn)足住房要求的問(wèn)題;物業(yè)管理資金難以到位的問(wèn)題等。
三是住房保障體系不健全。在經(jīng)濟適用房、廉租房建設管理中，住房保障體系健全還不夠;“兩房”建設工作創(chuàng )新力度還不夠。
三、幾點(diǎn)建議
1、放開(kāi)搞活，培育住房二級市場(chǎng)
在20xx年我縣就已全面放開(kāi)住房二級市場(chǎng)，為了進(jìn)一步放開(kāi)搞活住房二級市場(chǎng)，促進(jìn)存量住房流通，實(shí)現與商品房增量市場(chǎng)的聯(lián)動(dòng)，適應居民改善居住條件的需求，拉動(dòng)居民消費，必需降低準入門(mén)坎，取消已購公有住房和經(jīng)濟適用住房上市的審批手續;必需簡(jiǎn)化辦事程序，提高辦事效率，實(shí)施交易發(fā)證一體化;必需明確住房交易優(yōu)惠政策，降低稅費;必需培育和規范房地產(chǎn)中介服務(wù)市場(chǎng);
2、規范市場(chǎng)，著(zhù)力監管與服務(wù)
在規范房地產(chǎn)市場(chǎng)管理方面，應在“監管和服務(wù)”上下功夫。一是把好開(kāi)發(fā)企業(yè)準入關(guān)。對申報房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)資質(zhì)的企業(yè)從注冊資本金、工程技術(shù)人員、擬開(kāi)發(fā)項目情況等方面嚴格把關(guān)。不僅認真審查材料，而且還要現場(chǎng)踏勘。二是加強商品房預（銷(xiāo)）售的監督和管理。嚴格執行預（銷(xiāo)）售許可證制度，建立健全了我縣房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售信息公示制度和管理力度。三是認真做好開(kāi)發(fā)企業(yè)資質(zhì)年檢工作。
3、突破難點(diǎn)，建立物業(yè)管理機制
一是加大宣傳，轉變觀(guān)念。向社會(huì )開(kāi)展廣泛的宣傳教育活動(dòng)，提高物業(yè)管理的社會(huì )整體意識。開(kāi)展形式多樣的文明、安全、法制、物業(yè)管理知識的宣傳教育，不斷向住戶(hù)灌輸現代文明新的.居住消費觀(guān)念，增強住區群眾配合和接受物業(yè)管理的自覺(jué)性和積極性。二是協(xié)調關(guān)系，爭取支持。爭取縣政府成立物業(yè)管理領(lǐng)導機構，負責領(lǐng)導、協(xié)調、指導和監督物業(yè)管理工作。發(fā)揮職能部門(mén)的作用，對開(kāi)展物業(yè)管理，改善人居環(huán)境工作給予大力支持，有效實(shí)施舊住宅區綜合整治，如清除亂建亂搭、改造危舊房屋、整治環(huán)境衛生、搞好交通綠化等;新住宅小區規范管理，如房屋建筑主體的修繕和管理;房屋設備、設施維修和更新;環(huán)衛、道路、綠化、消防、治安管理和維護等。三是出臺政策，建章立制。爭取政府出臺物業(yè)管理政策，制定管理實(shí)施辦法，明確政府主管部門(mén)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)單位、社會(huì )有關(guān)各方及業(yè)主相互之間的權利和義務(wù)，具體規定物業(yè)管理經(jīng)費來(lái)源及收繳辦法等。物業(yè)管理企業(yè)與業(yè)主要和用戶(hù)簽訂管理合同，明確責、權、利關(guān)系，規范各自行為。做到有章可循、有法可依，使物業(yè)管理工作步入規范化、法制化管理軌道。
4、完善住房保障體系，全面推進(jìn)廉租住房建設
一是建立責任制體系，切實(shí)加強“兩房”建設管理和監管。建立領(lǐng)導機構，設立專(zhuān)人負責，嚴格操作規程，實(shí)行一級對一級負責，強化抓“兩房”建設工作責任意識。二是依法依規運作，積極穩妥推進(jìn)“兩房”建設工作。按照縣政府《關(guān)于推進(jìn)崇仁縣經(jīng)濟適用住房 和廉租住房建設實(shí)施意見(jiàn)》的要求，堅持科學(xué)運作，規范操作規程，采取電視宣傳、組織宣傳車(chē)上街、在縣城人流密集的主要街道咨詢(xún)服務(wù)和散發(fā)《公告》材料、三榜公示以及將經(jīng)濟適用房和廉租住房公開(kāi)搖號活動(dòng)制作電視新聞滾動(dòng)播放等形式，向社會(huì )廣泛開(kāi)展“兩房”政策、運作情況進(jìn)行宣傳。建立申請申購、填表登記、入戶(hù)調查、審核確認、建檔管理制度。啟動(dòng)“三級審核、三榜公示”等工作，嚴格做到對“兩房”合理合規的使用，并建立“兩房”建設工作重大事項報告、統計報表、責任追究等制度。三是加大業(yè)務(wù)工作技能，進(jìn)一步落實(shí)住房保障運行環(huán)境。四是創(chuàng )新思路、加強“兩房”建設。要用創(chuàng )新思路來(lái)解決業(yè)務(wù)工作中遇到的復雜問(wèn)題和打造“兩房”建設領(lǐng)域。通過(guò)工作的不斷創(chuàng )新，進(jìn)一步為政府解決困難家庭的住房問(wèn)題決策提供科學(xué)依據，不斷提高“兩房”建設發(fā)展思路，使“兩房”建設這項‘民生工程’又好又快地發(fā)展，造福于民。
行業(yè)調研報告8
我在酒店實(shí)習的這段日子，我一直在思考這樣一個(gè)問(wèn)題。究竟什么是酒店經(jīng)營(yíng)成功的關(guān)鍵呢？通過(guò)向我的上次和同事的討論、回到學(xué)校找老師討教和我查閱資料后，我總結出有一下幾點(diǎn)我自己個(gè)人的見(jiàn)解：
1.綠色酒店:
崇尚自然，保護環(huán)境，已經(jīng)越來(lái)越受到人們的關(guān)注。而隨著(zhù)我國對環(huán)保工作的重視，綠色飯店"就成了可持續發(fā)展的必然選擇。而創(chuàng )綠活動(dòng)對飯店自身來(lái)說(shuō)，在以成本控制為核心的基礎上，能使管理水準有了一個(gè)新的提高，經(jīng)營(yíng)理念有了質(zhì)的飛躍，同時(shí)提高酒店的公眾形象和知名度，標志著(zhù)飯店的檔次和品位。
雖然有部分飯店是以接待商務(wù)、會(huì )議等客人為主，對旅游業(yè)的依賴(lài)并不十分明顯，但總的來(lái)說(shuō)，飯店業(yè)的發(fā)展是離不開(kāi)旅游業(yè)的發(fā)展的，而旅游業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)環(huán)境的保護，同時(shí)飯店業(yè)也為旅游業(yè)提供支撐。飯店對旅游業(yè)的支撐作用表現在兩個(gè)方面：一是飯店為旅游業(yè)提供了必要的基礎設施，滿(mǎn)足旅游者住宿、餐飲等的基本需要；二是為旅游業(yè)的發(fā)展而維持和改進(jìn)環(huán)境質(zhì)量，滿(mǎn)足旅游者觀(guān)賞、休閑、娛樂(lè )的需要。從目前的發(fā)展看，飯店業(yè)對旅游業(yè)的支撐在第一個(gè)層面上表現得比較明顯，而在第二個(gè)層面的支撐上則不夠有力，有許多飯店不但沒(méi)有起支撐作用，反而由于建設和經(jīng)營(yíng)造成景區環(huán)境污染，使景區風(fēng)景質(zhì)量驟降。而環(huán)境的破壞，最終也是對破壞飯店業(yè)自身的破壞！所以，我們呼喚保護環(huán)境，不僅是呼喚意識的覺(jué)醒，更是呼喚堅實(shí)的行動(dòng)。
2.服務(wù)質(zhì)量
對于酒店等服務(wù)行業(yè)來(lái)講,服務(wù)質(zhì)量無(wú)疑是企業(yè)的核心競爭力之一,是企業(yè)的生命線(xiàn).高水平的服務(wù)質(zhì)量不僅能夠為顧客留下深刻的印象,為其再次光臨打下基礎.而且能夠使顧客倍感尊榮,為企業(yè)樹(shù)立良好的品牌和形象.在開(kāi)元我們看到,酒店領(lǐng)導十分重視服務(wù)質(zhì)量的提高,即使對于我們短期實(shí)習生,也必須經(jīng)過(guò)嚴格的禮儀培訓后才能上崗.對老員工進(jìn)行跟蹤培訓和指導,不斷提高和改善他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平.部門(mén)經(jīng)理和主管經(jīng)常對我們說(shuō):”你的一舉一動(dòng)都代表了我們開(kāi)元,你的形象就是我們開(kāi)元的形象”.”客人永遠不會(huì )錯,錯的只會(huì )是我們.”.”只有真誠的服務(wù),才會(huì )換來(lái)客人的微笑.”
3.酒店文化
飯店里無(wú)所不在的是服務(wù)文化、禮儀文化、地域文化、飲食文化、解困文化等等，在飯店里所有的工作人員都是主人，所有的賓客來(lái)到飯店都會(huì )對飯店和飯店人產(chǎn)生或多或少的依賴(lài)，除了在接受服務(wù)的過(guò)程中接收文化或知識，他們還在遇到困難時(shí)向飯店人尋求幫助。因此，我們可以說(shuō)，飯店是一個(gè)到處充斥著(zhù)文化和知識的場(chǎng)所。于是，在這里工作的人們必須更有知識、文化和涵養。賓客在品
嘗一道菜式，而耳邊是服務(wù)員小姐用甜美的聲音介紹有關(guān)菜式的知識，
包括起源、流傳、特色、新意等等，不僅更增添了品菜的樂(lè )趣，也讓客人接收到一些新的知識和信息，讓他們從另一個(gè)層面上覺(jué)得不虛此行。
在飯店的任何一個(gè)角落都是彬彬有禮的服務(wù)人員，規范的操作、職業(yè)的微笑、謙恭的神態(tài)，讓客人無(wú)時(shí)無(wú)刻不受著(zhù)禮儀文化的熏陶。處于社會(huì )中的個(gè)人永遠都在受著(zhù)周邊人的影響，所謂人以群分，禮儀文化不僅使飯店人素質(zhì)提高，也在有益地影響著(zhù)客人，提升著(zhù)整個(gè)社會(huì )的素質(zhì)與涵養。新到一處，客人落腳飯店，總是迫不及待地想要多了解當地的地域文化、風(fēng)土人情、景觀(guān)特色。飯店人對此都應非常熟悉，飯店只是一個(gè)單體的建筑，只有在地域的大背景下，他才有了厚重的底蘊，有了文化的背景。對于外地客人而言，他們來(lái)到這里或者為了這個(gè)地方的景觀(guān)特色，或者為了商務(wù)辦公，基本上不會(huì )沖著(zhù)一個(gè)單獨的住宿環(huán)境而來(lái)。因此飯店需要有一種功能，能夠憑借地主的身份為客人提供盡可能多的方便。比如介紹當地的旅游資源，比如在當地進(jìn)行商務(wù)辦公的路徑指點(diǎn)。這樣，飯店才真正成為地方與外界溝通的一扇窗。還有一種稱(chēng)之為“解困文化”，也就是幫助客人解決難題的知識提供能力，金鑰匙文化就是典型，滿(mǎn)意加驚喜，完成不可能完成的任務(wù)
4.網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)
互聯(lián)網(wǎng)給酒店營(yíng)銷(xiāo)帶來(lái)了什么？它是一個(gè)很好的信息平臺。在信息量豐富、實(shí)時(shí)溝通、市場(chǎng)呈加速度變化的資訊時(shí)代，酒店再也不能以昨天的方式來(lái)思考或解決今天的問(wèn)題，不能以過(guò)去傳統的手法來(lái)操作今天的事業(yè)�；ヂ�(lián)網(wǎng)加快了人與人之間的溝通與了解，信息變得空前重要，誰(shuí)先一步掌握信息，誰(shuí)就領(lǐng)先于市場(chǎng)。酒店通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)宣傳企業(yè)形象，比以往的宣傳方式更快捷、更清晰、更全面、更互動(dòng)，使無(wú)形服務(wù)有形化。酒店可以利用多媒體技術(shù)，把酒店整體的設施設備、內部環(huán)境裝飾、各種特色服務(wù)等在互聯(lián)網(wǎng)上動(dòng)態(tài)地表現出來(lái)�？腿丝梢愿�、更便捷地了解酒店，他們足不出戶(hù)便可以在自己的家里或辦公室里得到視覺(jué)上的形象化的享受，獲得身臨其境的感覺(jué)。酒店可以更細致、更周到地在第一時(shí)間反饋客人所需要的信息，雙方達成互動(dòng)。但酒店在宣傳的同時(shí)，要做到“誠實(shí)”。酒店在網(wǎng)上的圖片、宣傳資料也要與客人在酒店親眼看到的一致，甚至超出他們的期望。酒店在互聯(lián)網(wǎng)上公布的價(jià)格要與在其它各個(gè)途徑的`報價(jià)保持一致，讓客人對酒店產(chǎn)生信任感。
它為酒店增加了一種富有競爭力的營(yíng)銷(xiāo)手段。酒店的網(wǎng)站，是酒店在互聯(lián)網(wǎng)上的一個(gè)窗口，類(lèi)似于傳統名片的作用，但又是一個(gè)比傳統的雜志、電視、報紙和其它廣告形式更有成本效益的廣告方式。酒店集團的網(wǎng)站，可以讓客人在網(wǎng)站上看到集團不同地區各個(gè)酒店的情況，了解 每個(gè)酒店的客房及價(jià)格信息，進(jìn)行網(wǎng)上預訂，為集團提供的“一站式服務(wù)”而感到滿(mǎn)意，集團各酒店更是可以達到網(wǎng)上資源共享�；ヂ�(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)對單體酒店的幫助更大。在沒(méi)有互聯(lián)網(wǎng)之前，連鎖酒店有分布在全球各地的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )，有其獨立的訂房系統，在客源上有一定范圍的壟斷優(yōu)勢。此時(shí)，單體酒店缺乏競爭力，但有了互聯(lián)網(wǎng)，單體酒店可以通過(guò)跟各訂房網(wǎng)合作，同樣實(shí)現資源共享，利益共享。另外，單體酒店能在面對市場(chǎng)變化
時(shí)表現得更靈活，能根據市場(chǎng)的變化快速調整應對策略。相對連鎖酒店雖然有整體的營(yíng)銷(xiāo)模式和策略，能形成轟動(dòng)效應，但它不可能適合所有的市場(chǎng)，往往容易患“水土不服綜合癥”。
它讓酒店看到很多新的機會(huì )�；ヂ�(lián)網(wǎng)的到來(lái)，給酒店帶來(lái)了很多便利。它效率更高、成本更低、信息更準確、溝通變得更互動(dòng)�；ヂ�(lián)網(wǎng)有利于酒店拓展潛在客戶(hù)市場(chǎng)，使全球營(yíng)銷(xiāo)成為可能�；ヂ�(lián)網(wǎng)打破了時(shí)間和空間的限制，覆蓋了整個(gè)世界。酒店通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)可以將自己的信息迅速傳送到世界各地。世界各地的客戶(hù)也可以通過(guò)網(wǎng)上瀏覽，馬上獲得酒店的所有信息，甚至立即完成網(wǎng)上購買(mǎi)�；ヂ�(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)擴大了酒店的市場(chǎng)范圍，大大提高了酒店的營(yíng)銷(xiāo)能力.
5．前廳
a.有與接待能力相適應的前廳。內裝修美觀(guān)別致。
b.總服務(wù)臺有中英文標志，分區段設置接待、問(wèn)訊、結賬。
c.有飯店和客人同時(shí)開(kāi)啟的貴重物品保險箱。保險箱位置安全、隱蔽，能夠保護客人的隱私；
d.在非經(jīng)營(yíng)區設客人休息場(chǎng)所；
e.門(mén)廳及主要公共區域有殘疾人出入坡道，配備輪椅。有殘疾人專(zhuān)用衛生間或廁位，能為殘疾人提供特殊服務(wù).
2．客房
a.至少有40間（套）可供出租的客房；有單人間，套房；有殘疾人客房，該房間內設備能滿(mǎn)足殘疾人生活起居的一般要求；有遮光窗簾;具備有效的防噪音及隔音措施；
b.裝修良好、美觀(guān)，有軟墊床、梳妝臺或寫(xiě)字臺、衣櫥及衣架、座椅或簡(jiǎn)易沙發(fā)、床頭柜、床頭燈及行李架等配套家具。室內滿(mǎn)鋪地毯，或為木地板。室內采用區域照明且目的物照明度良好；
c.有衛生間，裝有抽水馬桶、梳妝臺（配備面盆、梳妝鏡）、浴缸并帶淋浴噴頭（有單獨淋浴間的可不帶淋浴噴頭），配有浴簾、晾衣繩。采取有效的防滑措施。衛生間采用較高級建筑材料裝修地面、墻面，色調柔和，目的物照明度良好。有良好的排風(fēng)系統或排風(fēng)器、110/220V電源插座。
d.有彩色電視機、音響設備，并有閉路電視演播系統。
e.客房?jì)纫话阋形⑿途瓢桑òㄐ”洌�，提供適量飲料，并在適當位置放置烈性酒，備有飲酒器具和酒單；
3．餐廳及酒吧
a.有中餐廳; 有獨立封閉的酒吧；有咖啡廳（簡(jiǎn)單西餐廳）。
b.有適量的宴會(huì )單間或小宴會(huì )廳。能提供中西式宴會(huì )服務(wù)；
4．公共區域
a.提供回車(chē)線(xiàn)或停車(chē)場(chǎng)；
b.3層（含）以上的樓房有足夠的客用電梯；
d.有男女分設的公共衛生間；
e.有小商場(chǎng)，出售旅行日常用品、旅游紀念品、工藝品等商品；頻繁調遣和上京述職。
四.小結
通過(guò)這次為期四個(gè)月的短期駐地實(shí)習使我比較全面地直觀(guān)地了解了酒店行業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程,認識到管理實(shí)踐的重要性.為今后的理論學(xué)習進(jìn)一步打下堅實(shí)礎.同時(shí),在實(shí)習的過(guò)程中,也結識了很多同事和朋友，建立了廣大的人脈資源！
行業(yè)調研報告9
近年來(lái)，大學(xué)生的就業(yè)率已經(jīng)成為考驗我國教育事業(yè)是一個(gè)指標。大學(xué)畢業(yè)后，能否找到一個(gè)好工作，合適的工作，不但是畢業(yè)生面臨的問(wèn)題，也逐漸成為在校大學(xué)生主要考慮的事情。就業(yè)形勢嚴峻有很多的影響因素，比如說(shuō)中國大學(xué)的盲目擴張，專(zhuān)業(yè)設置的不合理，大學(xué)生自身的不足等等，針對這一社會(huì )現象，我們只做了此次的調查問(wèn)卷，以便我們的就業(yè)形式有個(gè)清晰的認識。
一、調查概況
本次調查問(wèn)卷的對象主要是湖北中醫藥大學(xué)的在校生的擇業(yè)價(jià)值取向，薪酬標準，就業(yè)地點(diǎn)，擇業(yè)的途徑，求職中最關(guān)心的問(wèn)題等就行調查。本次調查問(wèn)卷共發(fā)出問(wèn)卷60份，實(shí)際收回的問(wèn)卷有39份，其中有效問(wèn)卷有39份，其中男生占，女生占。本次調查的學(xué)生主要是檢驗、管理的學(xué)生，他們分別代表了理科和文科的學(xué)生，也是考慮到了樣本的代表性和所選比例的均衡性。為了方便學(xué)生答題，節約時(shí)間，問(wèn)卷主要采用了選擇題的形式。
二、調查結果及其分析
1、關(guān)于就業(yè)形勢與自身就業(yè)前景評價(jià)
關(guān)于目前社會(huì )的就業(yè)形勢，91%的調查者認為“形勢嚴峻，就業(yè)比較難”，分別有的調查者認為“形勢正�！焙汀安涣私狻�，而認為“形勢較好，就業(yè)容易”的有�？梢�(jiàn)，絕大多數大學(xué)生對當前的就業(yè)形勢的嚴峻性已有了一定的認識。
在對自身就業(yè)前景評價(jià)方面，多數學(xué)生則顯得較為自信。調查表明，對就業(yè)前景持一般態(tài)度的調查者占，的學(xué)生對自身就業(yè)前景比較樂(lè )觀(guān)有信心，的調查者表示不樂(lè )觀(guān)，而9%的調查者則表示不知道。比較樂(lè )觀(guān)占有較大比例的原因，我認為由于被調查者有一部分還是在校生，所以對求職的艱辛認識還不夠。隨著(zhù)他們畢業(yè)時(shí)間的臨近，他們就會(huì )更加準確的認識到自身的情況。這就需要他們深入了解自身困惑所在，有針對性地加強就業(yè)指導，及時(shí)調整好心態(tài)。
2、關(guān)于求職前的準備
調查結果顯示,選擇大一就開(kāi)始,選擇大二開(kāi)始的,為大三開(kāi)始。這說(shuō)明我校大學(xué)生整體開(kāi)始考慮求職就業(yè)問(wèn)題比較早,一半以上的學(xué)生在上大二就開(kāi)始考慮自己的求職就業(yè)問(wèn)題,說(shuō)明求職就業(yè)意識較強,從他們關(guān)注考慮就業(yè)問(wèn)題比較早可以看出他們對求職就業(yè)方面的信息的需求也比較大。
3、關(guān)于升學(xué)和工作的選擇
在升學(xué)和工作的選擇上，的調查者選擇工作，的人選擇升學(xué)，而的調查者選擇考公務(wù)員，還有的`調查者選擇了回家創(chuàng )業(yè)。根據在調查中和他們的交談中，了解到選擇回家創(chuàng )業(yè)的學(xué)生，主要由于其家庭是做生意或企業(yè)的。所以說(shuō)，在工作的選擇上，大部分學(xué)生還是先從在企業(yè)鍛煉為起點(diǎn)。這就需要我國對于大學(xué)生應該多提供一些就業(yè)渠道，并且給出相應的優(yōu)惠政策。
4關(guān)于就業(yè)過(guò)程中的尋求幫助的途徑
在就業(yè)決策時(shí)，有的調查者向父母咨詢(xún)意見(jiàn)，有的調查者表示會(huì )問(wèn)老師，還有的調查者和自己的朋友商量，“自己做決定，不受他人影響”的調查者占�？梢�(jiàn)，家庭的幫助對學(xué)生的影響最大，而老師的幫助比較不足。這說(shuō)明在大學(xué)里好多老師都是下了課直接走人，和學(xué)生的感情不深，以至于學(xué)生主要還是依靠家庭和朋友，或者是自己。所以，作為一名教師，不但是講授課本的知識，更主要的是為學(xué)生提供人生的正確建議。
5、關(guān)于就業(yè)地點(diǎn)的選擇
調查表明，的調查者選擇就業(yè)地點(diǎn)時(shí)，主要是在省會(huì )城市武漢，工作和生活條件好，經(jīng)濟收入高，發(fā)展機會(huì )多，并且接受新信息快，因而具有較強的吸引力。有的調查者選擇了去我國的一線(xiàn)城市比如北京上海等地。23%的學(xué)生選擇了回到家鄉，這個(gè)可能是因為家鄉有自己的親人，不管是就業(yè)還是生活都有一定的便利性�？梢钥闯�，發(fā)達地區還是能夠吸引更多的人才涌進(jìn)，但是我們也應該告訴學(xué)生在擁擠的大城市發(fā)展的弊端，使他們正確看待就業(yè)的地點(diǎn)不是成功的唯一途徑，并且鼓勵學(xué)生去西北比較偏遠的地方，帶動(dòng)那里的經(jīng)濟發(fā)展。
6、關(guān)于薪酬標準
在求職者最為關(guān)心的薪酬問(wèn)題上，大學(xué)生們的期望值一般。的調查者的月薪期望值在20xx元以下，其中的調查者的月薪集中在20xx—3000元這一檔上，有的人的月薪期望值在3000元以上。這表明，大學(xué)畢業(yè)生希望自己早點(diǎn)從父母的經(jīng)濟依附中解脫出來(lái)，實(shí)現經(jīng)濟上的獨立，并渴望獲得舒適的生活條件，因此希望能獲得較高的薪酬。
7、關(guān)于工作是否對口
專(zhuān)業(yè)如果不對口絕大多數的調查者會(huì )在現在的崗位上工作。的調查者會(huì )愿意從事現在的工作，只有9%的調查者表示不愿意，的調查者會(huì )“先在本專(zhuān)業(yè)干，再考慮轉行”這些人對自己的工作的選擇是小心而慎重的，個(gè)人興趣和專(zhuān)業(yè)在選擇工作時(shí)是占非常大的比重的。的調查者認為無(wú)所謂。這說(shuō)明調查者主要是保證有份工作，先擇業(yè)再就業(yè)。
8、關(guān)于招聘信息的途徑
行業(yè)調研報告10
�。ㄒ唬┱{查研究是明確工作方向的需要
社會(huì )發(fā)展工作點(diǎn)多面廣，實(shí)施起來(lái)千頭萬(wàn)緒，容易重微觀(guān)、輕宏觀(guān)，重項目建設、輕調查研究，工作缺乏系統性、前瞻性和主動(dòng)性。近年來(lái)，我們通過(guò)開(kāi)展大量調查研究，深刻認識到社會(huì )發(fā)展工作與人民生活密切相關(guān)，逐步明確了以“以人為本，促進(jìn)人的全面發(fā)展”為主線(xiàn)的社會(huì )發(fā)展工作思路，由過(guò)去單純抓項目建設向謀劃和促進(jìn)社會(huì )發(fā)展全局轉變。
�。ǘ┱{查研究是密切聯(lián)系群眾轉變工作作風(fēng)的需要
社會(huì )發(fā)展工作與群眾利益聯(lián)系最直接、關(guān)系最密切。針對社會(huì )事業(yè)存在的問(wèn)題，我們走進(jìn)基層、貼近群眾，通過(guò)面對面地傾聽(tīng)人民群眾的意見(jiàn)，從群眾中來(lái)到群眾中去，從基層尋找解決問(wèn)題的辦法和措施。在開(kāi)展工作的同時(shí)，密切了和群眾之間的關(guān)系，轉變了政府工作作風(fēng)，促進(jìn)了社會(huì )和諧穩定。
二、扎實(shí)有效地開(kāi)展調查研究
�。ㄒ唬┟鞔_調查研究的方向
調查研究要有的放矢。一是要圍繞社會(huì )發(fā)展熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展。當前，社會(huì )發(fā)展主要工作仍然是切實(shí)解決上學(xué)難、就醫難、養老難等人民群眾最關(guān)心、最迫切的問(wèn)題。二是要圍繞項目謀劃開(kāi)展。三是要圍繞規劃編制開(kāi)展。調查研究更是編制規劃的基礎。
�。ǘ┯嗅槍π蚤_(kāi)展調查研究
社會(huì )發(fā)展有主要問(wèn)題和次要問(wèn)題之分，有輕重緩急之分。我們把主要問(wèn)題和亟需解決的`問(wèn)題作為調研的關(guān)鍵，有針對性地選擇調研課題。
�。ㄈ┎扇】茖W(xué)的調查方法
一是深入基層，走群眾路線(xiàn)。通過(guò)與群眾面對面交談、召開(kāi)群眾座談會(huì )等方式，問(wèn)政于民、問(wèn)計于民。二是面上調研與典型調研相結合。在調研我省養老服務(wù)體系建設過(guò)程中，我們一方面從全省面上對老人數量、養老基礎設施、養老服務(wù)人員等情況進(jìn)行調查；同時(shí)，又深入到阜陽(yáng)市敬老院、合肥益壽苑老年公寓等養老機構點(diǎn)上了解具體情況，提出了加快全省養老服務(wù)體系建設的調研報告。
三、調查研究促進(jìn)社會(huì )發(fā)展工作
�。ㄒ唬┱{研建議轉化為政策文件
近年來(lái)，我們一些調研報告轉化為具體政策文件，進(jìn)一步指導社會(huì )發(fā)展工作。如撰寫(xiě)的《關(guān)于農村中小學(xué)閑置校園校舍利用情況的調查》的報告，轉化為《安徽省人民政府辦公廳關(guān)于開(kāi)展農村中小學(xué)閑置校園校舍處置試點(diǎn)工作的指導意見(jiàn)》，指導和推動(dòng)全省農村中小學(xué)閑置校園校舍處置利用工作，使閑置的校園校舍很多都改造利用為鄉村幼兒園、敬老院等公益性設施，充分發(fā)揮了閑置資源的經(jīng)濟和社會(huì )效益。
�。ǘ┕ぷ麟y點(diǎn)轉化為工作亮點(diǎn)
在調查研究程中，我們發(fā)揚敢于探索、勇于創(chuàng )新的精神，敢于面對社會(huì )事業(yè)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，變工作難點(diǎn)為工作亮點(diǎn)。比如，中西部高�；A能力建設工程項目申報工作牽涉到多方面的利益，既要把國家政策落實(shí)好，又要考慮到本省高校實(shí)際情況，難度較大。為了把最符合條件的項目高校遴選出來(lái)，我們一方面對高校實(shí)地調研，另一方面把全省省屬高校按照實(shí)習實(shí)訓用房短缺和本科生多少、社會(huì )公認度情況進(jìn)行綜合打分排序，并將排名前列的高校作為申報高校。
�。ㄈ┩茝V實(shí)施好的做法和經(jīng)驗
社會(huì )發(fā)展工作中的好做法、好經(jīng)驗需要調研來(lái)總結提煉，并推廣實(shí)施。如全省的“一老一小”，即部分養老服務(wù)、幼兒園建設和運營(yíng)的做法值得推廣。合肥市第一人民醫院老年護理中心、合肥九久夕陽(yáng)紅老年護理中心建設集醫療、護理、康復為一體的“醫養結合”養老機構，通過(guò)養老、醫療機構合作，發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢，讓老年人在養老的同時(shí)，還能獲得醫療救助和醫療保險。為了總結這一做法，我們深入到這兩家養老機構調研，認真總結“醫養結合”的經(jīng)驗，并在全省進(jìn)行推廣，還積極利用國家發(fā)展改革委養老服務(wù)體系建設資金，支持了一批“醫養結合”養老項目建設，受到許多老人及其家屬的好評。
行業(yè)調研報告11
制造業(yè)是國民經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè)，改革開(kāi)放以來(lái)，我國逐漸發(fā)展成為世界制造業(yè)大國，特別是珠江三角洲地區與長(cháng)江三角洲地區，已經(jīng)成為世界制造業(yè)基地。但是，傳統的機械設計與制造技術(shù)生產(chǎn)周期長(cháng)、精度低、附加值低，是我國不能成為制造業(yè)強國的主要原因，而先進(jìn)制造工藝與信息自動(dòng)化技術(shù)是制約著(zhù)我國從制造業(yè)大國成為制造業(yè)強國的技術(shù)瓶頸之一。在機械行業(yè)，大題的先進(jìn)技術(shù)如精密潔凈鑄造成型技術(shù)、精確高效塑性成形技術(shù)、高效高精機械加工工藝、現代特種加工工藝、虛擬制造成形加工技術(shù)等得到了廣泛的推廣應用，純機械制造的份額越來(lái)越少，而機械與電氣、機械與自動(dòng)化技術(shù)、機械與微機技術(shù)、機械與光電技術(shù)等的結合越來(lái)越緊密，然而與機械行業(yè)快速發(fā)展形成鮮明對比的是機械制造專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才出現嚴重短缺。
隨著(zhù)廣東省汽車(chē)、裝備、建材、家電、通訊設備等制造行業(yè)的迅速發(fā)展，珠三角地區已經(jīng)成為我國制造業(yè)基地，東莞更號稱(chēng)“世界工廠(chǎng)”。但是自20xx年來(lái)的世界金融危機爆發(fā)以來(lái)，珠三角地區制造業(yè)受大了極大的沖擊，尤其是那些使用傳統設計與制造技術(shù)的企業(yè)，更是紛紛萎縮與倒閉。危機也就是機遇，隨著(zhù)《珠江三角洲地區改革發(fā)展規劃綱要（20xx—20xx年）》出臺，為把珠三角地區建設成為世界先進(jìn)制造業(yè)與現代服務(wù)業(yè)基地，廣東省提出了建設廣州為國際汽車(chē)制造基地、裝備制造業(yè)基地，鞏固深圳與東莞通訊設備制造基地，打造佛山家電與建材世界品牌的目標，并提出了建立我國南方職業(yè)技術(shù)人才培養基地的目標。廣東省“騰籠換鳥(niǎo)”的產(chǎn)業(yè)政策以及汽車(chē)、家電、裝備、建材、通訊等制造產(chǎn)業(yè)的技術(shù)提升，急需大量掌握機械制造與自動(dòng)化技術(shù)的應用性人才。廣州市在《廣州市工業(yè)結構調整實(shí)施意見(jiàn)》中“技術(shù)結構調整”里將數字技術(shù)、信息技術(shù)、計算機輔助技術(shù)作為各制造行業(yè)的共性技術(shù)和關(guān)鍵技術(shù)，集中力量進(jìn)行重點(diǎn)攻關(guān)或推廣應用，為廣州市產(chǎn)業(yè)技術(shù)升級和經(jīng)濟結構戰略性調整提供支撐。在《廣州市“十一五”規劃綱要》中明確提出“統籌規劃建設東部、南沙、花都三大汽車(chē)產(chǎn)業(yè)基地。繼續支持廣州本田、廣州豐田、東風(fēng)日產(chǎn)增資擴產(chǎn)，加快廣州商用車(chē)項目建設，積極探索發(fā)展自主品牌汽車(chē)，形成包括乘用車(chē)、商用車(chē)和特種車(chē)在內的整車(chē)產(chǎn)品線(xiàn)；積極引入國內外零部件配套企業(yè)，加快培育本地汽車(chē)零配件產(chǎn)業(yè)，擴大汽車(chē)及零部件出口，構筑完整的汽車(chē)產(chǎn)業(yè)鏈�！� 而廣州番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院所在的'番禺區正是廣州市規劃的汽車(chē)配件產(chǎn)業(yè)基地，基地的建成與發(fā)展必將需求大量面向產(chǎn)品測繪設計、工藝編制、工裝設計、高端機床操作與調試維修等的機械制造與自動(dòng)化人才。
在高等教育從精英教育向大眾化教育轉變的時(shí)期，生源基礎變化較快，企業(yè)對人才層次要求上移、使用重心下移的情況下，弄清楚機械制造與自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)高職層次有那些主要崗位、崗位要求、專(zhuān)業(yè)知識構成和如何培養這些人才，如何建立合理的教學(xué)方案，既滿(mǎn)足廣大青年學(xué)生接受高等教育的愿望，又能
為社會(huì )輸送急需的高素質(zhì)、高技術(shù)、高技能實(shí)用人才，是我們需要精心考察與總結的。為此，我們在20xx、20xx年對企業(yè)和部分職業(yè)技術(shù)院校進(jìn)行了調研，確立了專(zhuān)業(yè)的培養目標、人才規格和知識能力結構，初步制定了“以職業(yè)能力成長(cháng)過(guò)程為主線(xiàn)，校企合作，理論與實(shí)訓實(shí)習相結合，將職業(yè)資格培訓內容納入課程體系，全程工學(xué)交替職業(yè)能力螺旋上升”的專(zhuān)業(yè)人才培養模式，構建了基于工程過(guò)程的課程體系�，F將調研的情況總結如下。
一、調查結果分析
�。ㄒ唬⿵V東地區職業(yè)技術(shù)院校機械制造與自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)的教學(xué)現狀
我們對廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院、深圳技師學(xué)院、廣東白云職業(yè)技術(shù)學(xué)院、廣東輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院、廣東農工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院、韶關(guān)學(xué)院、廣東工貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院、深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院等學(xué)院的機電類(lèi)專(zhuān)業(yè)設置與培養目標進(jìn)行了摸底調查。從調查情況看，各職業(yè)技術(shù)院校機械類(lèi)專(zhuān)業(yè)主要集中在數控技術(shù)、模具設計與制造、機電一體化、產(chǎn)品設計等方面，面向機械加工過(guò)程的測繪設計、工藝編制、工裝設計方面的機械制造與自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)只有廣東輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院開(kāi)設，這與珠三角制造業(yè)發(fā)展急需形成強烈反差。
�。ǘ┢髽I(yè)調研結果
經(jīng)院已經(jīng)開(kāi)設有數控技術(shù)、模具設計與制造兩個(gè)制造類(lèi)專(zhuān)業(yè)，經(jīng)過(guò)我們走訪(fǎng)這兩個(gè)專(zhuān)業(yè)學(xué)生就業(yè)企業(yè)和通過(guò)我們對廣東地區數十家機械加工與制造企業(yè)的問(wèn)卷調查，初步掌握了廣東地區機械制造與自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)人才的就業(yè)崗位和學(xué)歷結構情況。表1、表2、表3分別是機械制造與自動(dòng)化技術(shù)面向機械加工制造一線(xiàn)的人才現狀、影響生產(chǎn)效率與加工質(zhì)量的因素、機械制造與自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)主要崗位的學(xué)歷要求。
表1。面向機械加工一線(xiàn)的機械制造與自動(dòng)化人才現狀
表3。機械制造與自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)相關(guān)主要崗位的學(xué)歷要求
從表1我們可以發(fā)現目前從事面向高端設備調試與維修、制造工藝編制、產(chǎn)品測繪設計與工裝設
計的人員中，以中職和高職為主，高職/專(zhuān)科畢業(yè)生占的比例較大，但高職畢業(yè)生從事本工作的大都是從別的機械類(lèi)專(zhuān)業(yè)轉過(guò)來(lái)在企業(yè)重新培養了4年以上的，且比例很少，主要是99年以前的機制專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的專(zhuān)科生，中職生主要是富有多年機械加工經(jīng)驗的老操作工轉行而來(lái)。
從表2可以看出，影響生產(chǎn)效率和加工質(zhì)量的因素主要工藝設計、工裝設計、產(chǎn)品結構設計、機床設備等方面不合理。
表3是企業(yè)對機械制造與自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)主要崗位的學(xué)歷要求，高端機床調試與維修、產(chǎn)品結構設計、工藝設計和工裝設計崗位需要高職畢業(yè)生占的比例較大，由于不同企業(yè)擁有設備檔次不同，因此也有較多企業(yè)操作崗位要求用高職畢業(yè)生，隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟的發(fā)展，產(chǎn)品質(zhì)量要求的不斷提高，會(huì )有更多的企業(yè)會(huì )希望高職畢業(yè)生從事高端機床操作調試與維修、制造工藝設計與工裝設計方面的工作。
從企業(yè)調研結果可以看出，由于面向機械機床操作調試與維修、制造工藝設計與工裝設計的機械制造與自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)是社會(huì )需求的長(cháng)線(xiàn)專(zhuān)業(yè)，在制造業(yè)迅速發(fā)展的時(shí)代，人才需求長(cháng)期供不應求，社會(huì )與企業(yè)不得不采取轉型重新培養、從老中職生中選拔優(yōu)秀者、返聘老工藝員等措施解決專(zhuān)業(yè)人才缺乏的情形，從企業(yè)的人才需求層次上看，企業(yè)還是希望能任用高職層次面向生產(chǎn)一線(xiàn)的專(zhuān)業(yè)對口的學(xué)生。
二、機械制造與自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)人才知識能力素質(zhì)分析
根據企業(yè)調研，擬定機械制造與自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)高職人才的主要職業(yè)崗位面向為：高端機床設備調試與維修、工藝編制、工裝設計及其它如生產(chǎn)管理、機械產(chǎn)品設計等，提煉出機械制造與自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)的近70項典型工作任務(wù)。
從零件圖/裝配圖/公差與標注/電氣圖/結構圖等的識讀與繪制、專(zhuān)用夾具應用/孔夾具應用/工裝夾具設計/車(chē)夾具應用/機械傳動(dòng)設計/機械圖樣三維造型等任務(wù)中我們歸納第一類(lèi)核心能力為測繪設計能力；
從工序尺寸計算/刀具應用/毛坯選擇/材料選擇/零件熱處理/零件工藝分析/切削用量確定/裝配工藝編制/加工設備選擇/工藝成本核算/工藝規程編制、使用WORD/EXCEL/PPT等辦公軟件進(jìn)行工藝文件編制/質(zhì)量統計/產(chǎn)品演示、質(zhì)量管理體系建立/內部審核/測量工具選用/檢測質(zhì)量控制等任務(wù)中我們可以歸納第二類(lèi)核心能力為工藝編制能力。
從普通機床加工操作/數控機床加工操作、機床電氣運行維護/電工工具儀表使用/電氣系統故障診斷與排除/生產(chǎn)線(xiàn)故障診斷與排除/生產(chǎn)設備工裝維護/機床操作及安全規范等任務(wù)中我們可以歸納第三類(lèi)核心能力為機床操作與調試維護能力。
針對專(zhuān)業(yè)核心能力的培養，學(xué)生應具備如下基本的專(zhuān)業(yè)知識：機械制圖與識圖、公差配合與技術(shù)測量、金屬工藝、機械設計基礎、切削原理與刀具、機械制造工藝、機床夾具設計與制造、三維零件造型與裝配CAD軟件應用、機械制造CAD/CAM軟件的使用、常用機械加工設備、機床電氣控制、普通車(chē)床銑床操作、數控車(chē)床銑床操作、數控機床故障診斷與維護等方面的知識。
素質(zhì)培養方面，要求學(xué)生積極參加社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)，完成企業(yè)實(shí)習活動(dòng)，積極參加學(xué)生社團活動(dòng)，獲得相關(guān)職業(yè)技能證書(shū)、英語(yǔ)應用能力證書(shū)、計算機等級證書(shū)等。要求學(xué)生具有較高的思想政治素質(zhì)，正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、道德觀(guān)和法制觀(guān)；具有良好的職業(yè)態(tài)度和職業(yè)道德修養，具有愛(ài)崗敬業(yè)、奉獻社會(huì )的精神和嚴謹求實(shí)的作風(fēng)，具有從事職業(yè)活動(dòng)所必需的基本能力以及管理和創(chuàng )新素質(zhì)；具有較高的人文素養與科學(xué)素養，優(yōu)秀的身心素質(zhì)。
結合以上分析，開(kāi)辦機械制造與自動(dòng)化高職專(zhuān)業(yè)，既有行業(yè)發(fā)展與社會(huì )發(fā)展的背景，又有企業(yè)的強烈需求，具有廣闊的人才就業(yè)市場(chǎng)。
行業(yè)調研報告12
一、相對于發(fā)達國家的物流產(chǎn)業(yè)而言，中國的物流產(chǎn)業(yè)尚處于起步發(fā)展階段，其發(fā)展的主要特征是
企業(yè)物流仍然是全社會(huì )物流活動(dòng)的重點(diǎn)，專(zhuān)業(yè)化物流服務(wù)需求已初露端倪。
隨著(zhù)買(mǎi)方市場(chǎng)的形成，企業(yè)對物流領(lǐng)域中存在的“
與此同時(shí)，專(zhuān)業(yè)化的物流服務(wù)需求已經(jīng)出現且發(fā)展勢頭極為迅速。其中在中國從事生產(chǎn)、銷(xiāo)售及采購活動(dòng)的跨國公司和國內優(yōu)勢企業(yè)對專(zhuān)業(yè)化物流服務(wù)的需求發(fā)展迅速，成為帶動(dòng)我國物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展的一個(gè)十分重要的市場(chǎng)基礎。此外一些新興的經(jīng)濟領(lǐng)域，如私營(yíng)企業(yè)、快速服務(wù)行業(yè)以及電子商務(wù)領(lǐng)域等，也產(chǎn)生和存在著(zhù)一定規模的物流服務(wù)需求。
專(zhuān)業(yè)化物流企業(yè)開(kāi)始涌現，多樣化物流服務(wù)有一定程度的發(fā)展。
我國經(jīng)濟中出現的許多物流企業(yè)，主要由三部分構成，一是國際物流企業(yè)，這些國際物流公司一方面為其原有的客戶(hù)跨國公司進(jìn)入中國市場(chǎng)提供延伸物流服務(wù)，另一方面，針對中國市場(chǎng)正在生成和發(fā)展的專(zhuān)業(yè)化物流服務(wù)需求提供服務(wù)。
二是由傳統運輸、儲運及批發(fā)貿易企業(yè)轉變形成的物流企業(yè)。它們依托原有的物流業(yè)務(wù)基礎和在客戶(hù)、設施、經(jīng)營(yíng)
網(wǎng)絡(luò )等方面的優(yōu)勢，通過(guò)不斷拓展和延伸其物流服務(wù)，逐步向現代物流企業(yè)轉化。
三是新興的專(zhuān)業(yè)化物流企業(yè)。這些企業(yè)依靠靈活的競爭策略和對專(zhuān)業(yè)化物流的認識，在市場(chǎng)競爭中發(fā)展較快，成為我國物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展中一個(gè)不容忽視的力量。
在物流企業(yè)不斷涌現并快速發(fā)展的同時(shí)，多樣化的物流服務(wù)形式也有了一定程度的發(fā)展。一方面圍繞貨運代理、商業(yè)配送、多式聯(lián)運、社會(huì )化儲運服務(wù)、流通加工等物流職能和環(huán)節的專(zhuān)業(yè)化物流服務(wù)發(fā)展比較迅速。另一方面是正在起步的系統化物流服務(wù)或全程物流服務(wù)，即由物流企業(yè)為生產(chǎn)、流通企業(yè)提供從物流方案設計到全程流程的組織與實(shí)施的物流服務(wù)。
物流基礎設施和裝備發(fā)展初具規模
目前我國已經(jīng)在交通運輸、倉儲設施、信息通訊、貨物
包裝與搬運等物流基礎設施和裝備方面取得了長(cháng)足的發(fā)展，為物流產(chǎn)業(yè)的發(fā)展奠定了必要的物質(zhì)基礎。
在儲運設施方面，我國目前已經(jīng)建成了由鐵路運輸、公路運輸、水路運輸、航空運輸和管道運輸5個(gè)部分組成的綜合運輸體系，運輸線(xiàn)路和場(chǎng)站建設方面以及運輸車(chē)輛及裝備方面都有較大的發(fā)展。在倉儲設施方面，除運輸部門(mén)的貨運樞紐和場(chǎng)站等倉儲設施外，我國商業(yè)、物資、外貿、糧食、軍隊等行業(yè)中的倉儲設施相對集中，近年來(lái)發(fā)展比較迅速，年投資規模出現了快速增長(cháng)趨勢。
在信息通訊方面，目前我國已擁有電信網(wǎng)絡(luò )干線(xiàn)光纜超過(guò)30萬(wàn)公里，并已基本形成以光纜為主體，以數字微波和衛星通訊為輔助手段的大容量數字干線(xiàn)傳輸網(wǎng)絡(luò )，其覆蓋范圍包括全國地市以上城市和90%的縣級市及大部分鄉鎮，并與世界主要國際信息網(wǎng)絡(luò )連通。此外edi、erp、mrp、gps等一些圍繞物流信息交流、管理和控制的技術(shù)也得到了廣泛的`應用，在一定程度上提高了我國物流信息管理水平，促進(jìn)物流效率的提高。
在包裝與搬運設施方面，現代包裝技術(shù)和貨物搬運技術(shù)在我國已有廣泛的應用，在一定程度上改善了我國物流活動(dòng)中的貨物運輸的散亂狀況和傳統的手工搬運方式，并且帶動(dòng)了包裝、搬運等機械設備制造業(yè)的發(fā)展。
物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展正在引起各級政府的高度重視
目前深圳、北京、天津、上海、廣州、山東等地政府極為重視本地區物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展，并已開(kāi)始著(zhù)手研究和制定地區物流發(fā)展的規劃和有關(guān)促進(jìn)政策。其中，深圳市已明確將物流產(chǎn)業(yè)作為支持深圳市二十一世紀經(jīng)濟發(fā)展的三大支柱產(chǎn)業(yè)之一，并初步制定了物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展的策略;北京市就物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需要的物流設施系統進(jìn)行了比較全面的研究和規劃;天津市也根據其城市功能定位和物流經(jīng)濟發(fā)展的需要正在積極研究制定天津現代物流發(fā)展綱要。
中央政府有關(guān)部門(mén)，如國家經(jīng)貿委、國家計委、交通部、外經(jīng)貿部等，也從不同角度關(guān)注著(zhù)我國物流產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，并
積極地研究促進(jìn)物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展的有關(guān)政策。
二、雖然中國物流尚處于發(fā)展階段，但是具有良好的發(fā)展前景
物流業(yè)已成為國際經(jīng)濟體系的重要組成部分�，F代物流是經(jīng)濟全球化的產(chǎn)物，也是推動(dòng)經(jīng)濟全球化的重要服務(wù)業(yè)。近年來(lái)，世界現代物流業(yè)呈穩步增長(cháng)態(tài)勢，歐洲、美國、日本成當前全球范圍內的重要物流基地。
中國物流行業(yè)起步較晚，隨著(zhù)國民經(jīng)濟的飛速發(fā)展，物流業(yè)的市場(chǎng)需求持續擴大。進(jìn)入21世紀以來(lái)，在國家繼續加強和改善宏觀(guān)調控政策的影響下，中國物流行業(yè)保持較快增長(cháng)速度，物流體系不斷完善，行業(yè)運行日益成熟和規范。
xx年中國物流業(yè)持續快速發(fā)展，物流需求規模進(jìn)一步擴大，物流業(yè)增加值較快增長(cháng)，社會(huì )物流總費用增速加快，與gdp比率略有上升。全國社會(huì )物流總費用為45406億元，同
比增長(cháng)18.2%，增幅比xx年提高4.7個(gè)百分點(diǎn)。
xx年，雨雪冰凍和汶川地震兩大自然災害，北京奧運交通限行和環(huán)境整治，油價(jià)劇烈波動(dòng)和燃油稅出臺，都對物流業(yè)帶來(lái)影響，特別是國際金融危機對物流業(yè)的沖擊。在嚴峻形勢下，中國物流業(yè)增速放緩，但行業(yè)總體發(fā)展仍保持增長(cháng)。xx年12月，國家海關(guān)總署、財政部、國家稅務(wù)總局和外匯局聯(lián)合發(fā)文，正式批準設立上海西北物流園區等17個(gè)保稅物流中心，進(jìn)一步推動(dòng)國內物流園區的發(fā)展壯大。
當前國際金融危機對中國宏觀(guān)經(jīng)濟的影響仍在持續，中國宏觀(guān)經(jīng)濟增速趨緩，物流行業(yè)遭受一定沖擊。但隨著(zhù)政府各類(lèi)“擴內需、保增長(cháng)”政策的陸續出臺，中國經(jīng)濟有望繼續保持平穩較快增長(cháng)，物流行業(yè)的市場(chǎng)前景也開(kāi)始逐步好轉，農村物流、零售業(yè)物流等細分市場(chǎng)成為投資熱點(diǎn)。
“xx”乃至未來(lái)更長(cháng)時(shí)期，中國物流產(chǎn)業(yè)將進(jìn)入更高層次的發(fā)展階段，并呈現一些新的發(fā)展趨勢與特征。
張。
能的整合和物流業(yè)務(wù)的分離外包。企業(yè)物流的專(zhuān)業(yè)化趨勢也相當明顯，幾乎所有大型連鎖企業(yè)都在力圖優(yōu)化自己的專(zhuān)業(yè)供應鏈。制造企業(yè)對
企業(yè)將加快并購國內企業(yè)，完善在中國的網(wǎng)絡(luò )布局，國內的物流網(wǎng)絡(luò )逐步成為全球供應鏈網(wǎng)絡(luò )的一部分。面臨國際化競爭，國內大型物流企業(yè)將隨著(zhù)中國產(chǎn)品和服務(wù)走出國門(mén)。
區域物流呈集聚與擴散之勢。區域物流集聚的“亮點(diǎn)”有：一是圍繞沿海港口形成的“物流區” 。二是圍繞城市群崛起的“物流帶”，如成、渝地區的綜改試驗區，“兩型社會(huì )”試點(diǎn)的武漢城市群和湖南長(cháng)株潭地區。三是圍繞產(chǎn)業(yè)鏈形成的物流圈，如青島的家電、長(cháng)春的汽車(chē)、上海的鋼鐵、汽車(chē)和化工等。區域物流擴散的“熱點(diǎn)”有：一是東部沿海地區物流服務(wù)向中西部地區滲透和轉移;二是農產(chǎn)品進(jìn)城和日用工業(yè)品及農用生產(chǎn)資料下鄉推動(dòng)的城鄉“雙向物流”，帶來(lái)由城入鄉的現代物流方式的擴散;三是大量依靠國外進(jìn)口的資源型企業(yè)由內地向沿海外遷，以?xún)?yōu)化產(chǎn)業(yè)布局。
物流基礎設施建設與整合的趨勢明顯。交通運輸設施建設得到加強，中轉聯(lián)運設施和綜合運輸網(wǎng)絡(luò )布局逐步完善;多式聯(lián)運將得到發(fā)展，物流設施的系統性、兼容性將大大提高;市場(chǎng)機制在資源的整合、功能的拓展和服務(wù)的提升上將
發(fā)展作用;各地加快物流聚集區建設，在大中城市周邊和制造業(yè)基地附近和交通樞紐將合理規劃、改造和建設一批物流園區和配送中心。
隨著(zhù)許多信息技術(shù)在物流領(lǐng)域中的廣泛應用和物流企業(yè)信息密集程度的提高，物流從業(yè)人員的知識水平和技能水平也隨之發(fā)生變化。這就對物流人才的培養和物流從業(yè)人員的培訓提出了較高要求。政府應當拓寬教育和培訓渠道，鼓勵行業(yè)協(xié)會(huì )、企業(yè)和大專(zhuān)院校開(kāi)展多方面、多層次培訓工作，并加快培育物流領(lǐng)域信息技術(shù)的研究和開(kāi)發(fā)人才。
目前，我國已經(jīng)有一些成功應用物流供應鏈管理軟件的企業(yè)，也有一批發(fā)展迅速的物流先進(jìn)企業(yè)。這些企業(yè)在應用信息技術(shù)方面有許多經(jīng)驗和教訓，應當認真總結，為更多企業(yè)更好地利用信息技術(shù)提供示范。
最后，小編希望文章對您有所幫助，如果有不周到的地方請多諒解，更多相關(guān)的文章正在創(chuàng )作中，希望您定期關(guān)注。謝謝支持！
行業(yè)調研報告13
1.選題的背景及研究意義
1-1選題背景：
截止到20xx年1月國家統計局的人口總數調查數據顯示，超過(guò)65歲的人口已經(jīng)突破一千六百萬(wàn)，意味著(zhù)我們身邊每一百個(gè)人里面就有大概11位老年人。其中20xx年65周歲及以上人口比20xx年增加了0.7個(gè)百分點(diǎn)，為最大增長(cháng)額。來(lái)自云南省人口老齡辦的數據顯示:我省于20xx年已經(jīng)進(jìn)入老齡化社會(huì )，并且老齡化進(jìn)程不斷加快。截至20xx年底，我省60歲以上的老年人已達570.1萬(wàn)，占總人口的11.59%；預計到20xx年，全省60歲以上的老年人將達到607萬(wàn)，占總人口的xxx%；其中約有3.6%的老年人生活完全不能自理，32%的老年人需要適度照護。20xx年的調查數據顯示居住在昆明市的老年人口呈現出基數大、增速快、高齡化、空巢化等特點(diǎn)。昆明市人口老齡化十分突出，老齡化現象已經(jīng)十分嚴峻。如此龐大的老齡人口將成為我國最大的消費群體，它們的健康和生活問(wèn)題將備受社會(huì )各界的廣泛關(guān)注。同時(shí)，近年來(lái)很多地區已經(jīng)開(kāi)展老年人的死因監測工作，分析結果顯示，老年人死亡率為2567／10萬(wàn)，占全人群死亡比例為82.07％。慢性非傳染性疾病一直都是導致60歲以上老年人死亡的重要原因，身理和心理傷害也是老年人死亡的主要原因之一。由此可見(jiàn)，老年人死亡比例較大，其死亡譜決定了全人群的死亡譜，老年人健康相關(guān)危險因素的干預工作是非常迫切的。
人口老齡化的發(fā)展同時(shí)推動(dòng)了老齡產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，從而也帶動(dòng)了老齡產(chǎn)業(yè)信息數字化的發(fā)展。而要怎么做來(lái)充分滿(mǎn)足國內老年人日益增長(cháng)的物質(zhì)需求與精神需求已經(jīng)成為當前我國交互設計領(lǐng)域迫切需要解決的關(guān)鍵問(wèn)題，同時(shí)這也直接影響到我國交互設計領(lǐng)域未來(lái)能否得到良好發(fā)展。當今市場(chǎng)下的智慧養老型APP仍存在較多問(wèn)題。目前市場(chǎng)主要服務(wù)與老人的APP主要有交友類(lèi)、健康科普類(lèi)、醫療類(lèi)三種類(lèi)型。交友類(lèi)如“養老平臺”“幸福行”，依托于強大的.社交網(wǎng)絡(luò )媒體，使老年人群體能夠進(jìn)行線(xiàn)上交友并發(fā)表動(dòng)態(tài)，分享生活。健康科普類(lèi)如“養老管家”“老年云課堂”，搜集各方健康相關(guān)信息置于平臺供老人瀏覽，為老人提供外界信息，并力求做到信息準確。醫療類(lèi)APP如“黃金急救”“天使救援”，整合當地醫院信息，使大眾能夠就近急救，不過(guò)要老年人和年輕人使用一樣的功能軟件，困難度會(huì )大大提高。使以上幾類(lèi)APP都有服務(wù)于老人，卻都是帶著(zhù)設計師的主觀(guān)色彩來(lái)進(jìn)行設計的。首先是色彩方面，老年人的視覺(jué)感官已經(jīng)衰弱，需要強烈而具有刺激性的顏色才能使老年人看清APP界面，當下養老型APP基本都采用弱色來(lái)顏色填充，雖然做到了顏色和諧，卻讓使用APP的老年人看不清楚。其次是字體大小，老年人的視力是不如中青年人的，進(jìn)行APP設計時(shí)需要用大號甚至特大號字體來(lái)進(jìn)行填充，可當下的養老型APP與常規APP字體大小相同，降低了老年人的使用滿(mǎn)足感。接著(zhù)是圖形，養老型APP在進(jìn)行界面設計時(shí)，考慮到老年人思維緩慢，應當還原圖形本真，使圖形一目了然，而當下養老型APP的圖形結合當下時(shí)尚元素，使老年人不能理解，必須進(jìn)行文字輔助才能明白其意。最后是版式方面，當下養老型APP版式設計與常規APP無(wú)異，其連接點(diǎn)和換頁(yè)功能不能很好地服務(wù)與老人。作為社會(huì )弱勢群體的老年人群體而言對信息產(chǎn)品幾乎處于創(chuàng )新擴散理論的最末端，只有極少的設計者們會(huì )專(zhuān)門(mén)針對老年人群體的需求來(lái)進(jìn)行產(chǎn)品設計。在進(jìn)行產(chǎn)品設計時(shí)將老年人群體作為產(chǎn)品受眾群體之一，充分考慮老年人群體的實(shí)際需求，幫助老年人享受信息時(shí)代帶來(lái)的便利，這也是設計師在當前時(shí)代下的重要責任。
1-2研究意義：
本文是基于老年人群體而研究的移動(dòng)應用程序，本程序的主要對象是60周歲以上的老年人�；诶夏暧脩�(hù)的信息需求摸索出有效解決老年人使用APP的各種問(wèn)題，然后結合界面交互，設計出一款服務(wù)于老年人的老齡產(chǎn)業(yè)的智慧養老型APP，做到：
�。�1）安全化：能讓老人進(jìn)行線(xiàn)上問(wèn)診，能使老人在危難之際使用智能設備進(jìn)行呼救，使老人就近治療。
�。�2）智能化：提高老年人APP使用率，使老年人們享受科技生活中的樂(lè )趣；完善智慧養老型APP功能，革新傳統養老模式，更好地將老年人與信息社會(huì )結合起來(lái)，更好地掌握信息，使老年人能夠獨立自主運用智能設備進(jìn)行自救，賦予智慧養老型APP新的價(jià)值使其更加具有較強的的沖擊性與吸引力，為老年人量身打造高適用性的智能產(chǎn)品。
�。�3）全面化：提供社交、科普、急救等功能，更好的讓老年人在生活中通過(guò)智能手機來(lái)滿(mǎn)足自身各類(lèi)需要，從而豐富老年生活，改善老年生活狀態(tài)，培養老年生活情趣，提高生活幸福指數。
2.文獻綜述
2-1國內智慧養老型APP現狀及發(fā)展趨勢分析
國內智慧養老型APP的相關(guān)應用型研究不足國內關(guān)于智慧養老型APP的界面和功能研究主要集中于健康科普和社交等方面。對這些方面的研究主要對老年人老年人的情感需求、信息欲望兩個(gè)方向為主要研究方向，其中對于老年人的急救需求沒(méi)有涉及和說(shuō)明。朱媛、段慧敏（20xx）提出老年人在智能時(shí)代的“老有所養”、“老有所樂(lè )”、“老有所為”三層次需求模型，并在現有智能手機上與老年人強相關(guān)的應用APP研究分析基礎上，提出設計策略；經(jīng)研究得出基于“老有所養”需求的智能手機應用APP應凸顯專(zhuān)業(yè)性、基于“老有所樂(lè )”需求的智能手機應用APP應更多元化、基于“老有所為”需求的智能手機應用APP應深挖價(jià)值的與老年人智能時(shí)代三層次需求模型相對應設計策略；根據老年人三層次需求模型深入分析老年人需求，能夠為開(kāi)發(fā)與設計出更好地為老年人服務(wù)的智能手機應用APP提供建議。李邵靜（20xx）指出，中國老齡化人口趨勢日益明顯，老年人看病就醫拿藥比例普遍高于年輕人群，由于醫院路途遙遠，老年人看病問(wèn)題成了社會(huì )急需解決與關(guān)注的首要任務(wù)。在互聯(lián)網(wǎng)模式下醫療類(lèi)APP的設計與開(kāi)發(fā)為老年人看病難找到了良好的解決方案。針對老年人自身特點(diǎn)，老年類(lèi)就醫APP在界面設計上應做到簡(jiǎn)單明了，方便老年人理解記憶。在功能設計上盡量做到從老人需求出發(fā)，操作簡(jiǎn)單，一鍵解決就醫過(guò)程。
3.擬采取的研究方案、技術(shù)路線(xiàn)
研究方案設計調研調研分析概念設計設計應用技術(shù)路線(xiàn)文獻查閱法問(wèn)卷調查法案例分析法SWOT分析法設計定位概念提出概念確立設計流程圖設計圖效果圖
4.研究?jì)热菖c論文提綱
4-1研究?jì)热荩?/p>
�。�1）設計調研
�、偻ㄟ^(guò)文獻調查法查閱相關(guān)期刊論文，歸納總結出本文所需的理論支撐（20xx年，原衛生部啟動(dòng)了“健康中國20xx”戰略研究；20xx年，《“健康中國20xx”戰略研究報告》；20xx年，中共中央國務(wù)院印發(fā)《“健康中國20xx”規劃綱要》。20xx年3月，國家衛生計生委等部門(mén)《關(guān)于印發(fā)“十三五”健康老齡化規劃的通知》(國衛家庭發(fā)〔20xx〕xx號)，表明我國健康老齡化規劃正式實(shí)施）；
�、谕ㄟ^(guò)問(wèn)卷調查法獲得老年人群體的需求，有效提取老年人的想法，并通過(guò)問(wèn)卷數據的總結分析，可以更好地針對老年人需求進(jìn)行研究；
�、弁ㄟ^(guò)案例分析法對國內外優(yōu)秀的老年APP界面和功能進(jìn)行分析比較，了解當下老年APP設計的主要趨勢以及發(fā)展前景，結合自身使用體驗以及了解本行業(yè)的發(fā)展情況和同行水準，總結出可行性強的設計方案。
�。�2）設計分析
S（優(yōu)勢）：國家鼓勵銀發(fā)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，擁有市場(chǎng)前景；APP界面結構針對老年人群體進(jìn)行專(zhuān)門(mén)設計。
W（劣勢）：知名度難以打響，研發(fā)的產(chǎn)品及服務(wù)同市場(chǎng)上其他智慧養老型APP同質(zhì)化嚴重，需尋求突破口。
O（機會(huì )）：產(chǎn)品使用者對其他智慧養老型APP已經(jīng)使用疲勞，需要新的產(chǎn)品刺激活力；大多數養老型APP的設計都沒(méi)有從老年群體的立場(chǎng)出發(fā)，是以設計師主觀(guān)情感為主的產(chǎn)品設計。
T（威脅）：替代品多，市場(chǎng)競爭大。
�。�3）概念設計
設計定位
60歲以上老年人群體、昆明市區、智慧養老
概念提出與確立
地區性智慧養老型APP
地區性意義指的是局限性的在某個(gè)特定范圍中某種事物的存在對這個(gè)范圍的意義。智慧養老是面向居家老人、社區及養老機構的傳感網(wǎng)系統與信息平臺，并在此基礎上提供實(shí)時(shí)、快捷、高效、低成本的，物聯(lián)化、互聯(lián)化、智能化的養老服務(wù)�；谘芯�?jì)热�，為了使老年群體的老年生活更加地安全化、智能化、全面化，根據老年人群體的娛樂(lè )社交需求與當地醫院的協(xié)同性、急救的便捷性選擇了“地區性智慧養老型APP”這個(gè)概念。
�。�4）設計應用
主要通過(guò)電腦輔助如“AI、PS”等設計工具和“墨刀”等交互設計工具來(lái)完成整個(gè)設計。過(guò)程主要為：首先查找相關(guān)的素材及資料并提取有用的材料進(jìn)行考察并對比現有的智慧養老型APP進(jìn)行方案草圖的繪制，完成草圖并征詢(xún)老師意見(jiàn)，進(jìn)行方案草圖的確定與修改；收集市場(chǎng)信息，分類(lèi)整理完善，再進(jìn)行設計方案的深入與修改，完善APP產(chǎn)品功能，最終完成APP設計制作，完成畢業(yè)設計報告、畢業(yè)答辯。
4-2論文提綱：
一、緒論
�。ㄒ唬┰O計背景
�。ǘ┰O計目的
�。ㄈ┰O計思路
二、調研與分析
�。ㄒ唬┌l(fā)現問(wèn)題
�。ǘ┱{研分析
�。ㄈ┓治鼋Y果
三、概念設計
�。ㄒ唬┰O計定位
�。ǘ└拍钐岢�
�。ㄈ└拍畲_立
四、設計應用
�。ㄒ唬┰O計流程
�。ǘ┰O計圖
�。ㄈ┬Ч麍D
五、結語(yǔ)
5.論文進(jìn)度安排
�。�1）設計調研階段(20xx年9月1日-11月30日)
�。�2）設計分析階段（20xx年xx月1日-xx月31日）
�。�3）概念設計階段（20xx年1月1日-1月xx日）
�。�4）設計應用階段（20xx年1月16日-4月xx日）
�。�5）答辯準備階段（20xx年4月16日-5月10日）
行業(yè)調研報告14
眼下各種行業(yè)協(xié)會(huì )比比皆是，舉不勝數，其協(xié)會(huì )其資金來(lái)源主要是會(huì )費收入開(kāi)展經(jīng)營(yíng)（培訓）收入和政府部門(mén)的補助收入，也有在本行業(yè)拉來(lái)的贊助或攤派收入等等。根據我多年行政事業(yè)審計所遇到的問(wèn)題，應當引起各級政府社團、行業(yè)協(xié)會(huì )主管部門(mén)的重視。
存在主要問(wèn)題：
1、工作職能與主管單位混淆不清。行業(yè)協(xié)會(huì )原來(lái)是行政事業(yè)主管單位的下設機構，脫鉤改制后應不再屬主管單位管理，然而有的行業(yè)協(xié)會(huì )“換湯不換藥”，雖然實(shí)行了脫鉤改制，但在管理和工作職能上仍然和以前一樣，會(huì )長(cháng)仍然是某某分管局長(cháng)擔任，會(huì )計仍然是單位某某會(huì )計代賬，工作人員也是主管單位的干部職工，有的還以此作為人員調動(dòng)就業(yè)的渠道，缺乏規范的人事管理機制。
2、存在強制入會(huì )現象。根據協(xié)會(huì )章程，本著(zhù)“個(gè)人申請、自愿入會(huì )、退會(huì )自由”的原則加入協(xié)會(huì )，名義上是個(gè)人自愿，但是有的主管單位卻利用權力實(shí)行強行入會(huì )，否則該發(fā)的證不發(fā)，該辦的事就不辦，入會(huì )程序歪曲了協(xié)會(huì )宗旨。
3、會(huì )費收繳和培訓（經(jīng)營(yíng)）收入不規范。目前，行業(yè)協(xié)會(huì )收費都未納入物價(jià)部門(mén)的監管范圍，行業(yè)協(xié)會(huì )的收費標準和培訓收費存在著(zhù)隨意性，有的甚至存在強行和變相強行向會(huì )員單位攤派的現象。
4.職責不能發(fā)揮。成立行業(yè)協(xié)會(huì )是本著(zhù)為本行業(yè)人民群眾排憂(yōu)解難、辦實(shí)事、辦好事為出發(fā)點(diǎn)，而有的協(xié)會(huì )存在只收費、少服務(wù)甚至不服務(wù)現象，追逐協(xié)會(huì )利益最大化。
5.會(huì )費使用不當，財務(wù)不公開(kāi)缺乏透明度。因為行業(yè)協(xié)會(huì )屬于社會(huì )團體，會(huì )費收入既未繳財政專(zhuān)戶(hù)，財政管理又未實(shí)行國庫集中收付核算，脫離了監督，使用的隨意性比較大，如有的`發(fā)職工福利、吃喝招待、發(fā)紀念品、出國考察等等。有的單位甚至把協(xié)會(huì )當作本部門(mén)的“第二財務(wù)”，把收來(lái)的會(huì )費收入用于本單位的開(kāi)支。
建議和對策：
1、要嚴格執行國辦發(fā)[20xx]36號《國務(wù)院辦公廳關(guān)于加快行業(yè)協(xié)會(huì )改革和發(fā)展的若干意見(jiàn)》和中辦發(fā)[1998]17號《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳關(guān)于黨政機關(guān)領(lǐng)導干部不兼任社會(huì )團體領(lǐng)導職務(wù)的通知》的規定，主管單位要與掛靠的行業(yè)協(xié)會(huì )嚴格脫離，明確工作職責，嚴禁主管單位的領(lǐng)導干部及工作人員在協(xié)會(huì )兼職。
2、加強行業(yè)協(xié)會(huì )基礎工作管理和培訓，提高協(xié)會(huì )工作人員素質(zhì)和法律意識，嚴格執行持證上崗原則。
3、要加強會(huì )費收支的管理。行業(yè)協(xié)會(huì )要本著(zhù)會(huì )費“取之于會(huì )員，用之于會(huì )員”的原則，按照協(xié)會(huì )有關(guān)章程和物價(jià)部門(mén)批準的收費標準收費，嚴禁借用主管單位的行政手段搭車(chē)強制收費，嚴格按照章程所規定的開(kāi)支范圍使用會(huì )費，杜絕不合理開(kāi)支，建立健全內控制度，加強財務(wù)管理。
4、民政部門(mén)要按照民政部關(guān)于《社會(huì )團體年度檢查暫行辦法》的要求，對行業(yè)協(xié)會(huì )每年進(jìn)行全面的執業(yè)行為檢查和財務(wù)監督，并將檢查結果向社會(huì )公示，廣泛接受監督。同時(shí)，選擇有代表性、有影響的行業(yè)協(xié)會(huì )法人代表進(jìn)行經(jīng)濟責任審計，以促進(jìn)社會(huì )團體健康發(fā)展。對違法違規的行業(yè)協(xié)會(huì )，要嚴肅處理和整頓，造成極壞影響的堅決予以取締。
5、建議通過(guò)地方立法，將行業(yè)協(xié)會(huì )的財務(wù)納入國庫集中收付核算，將所收會(huì )費繳財政專(zhuān)戶(hù)，并實(shí)行收支兩條線(xiàn)管理。審計部門(mén)在對行政事業(yè)單位財務(wù)管理進(jìn)行審計監督的同時(shí)，將行業(yè)協(xié)會(huì )的財務(wù)管理也納入審計范圍，定期進(jìn)行審計或審計調查，以免出現監督上的“盲區”。
行業(yè)調研報告15
1.市場(chǎng)容量和增長(cháng)
根據中國家電市場(chǎng)研究集團的研究數據，隨著(zhù)中國經(jīng)濟的發(fā)展和人民生活水平的提高，人們對生活質(zhì)量的要求越來(lái)越高。小家電繼彩電、空調、冰箱等大家電之后，成為每個(gè)家庭的追求產(chǎn)品。
近年來(lái)，小家電市場(chǎng)發(fā)展迅速，年增長(cháng)率約為15%。20xx年，全國小家電生產(chǎn)規模達到14.4億臺，同比增長(cháng)12.7%，全國小家電銷(xiāo)量達到971.9億元(其中，廚衛家電占比最大，占小家電總銷(xiāo)量的78%)。
20xx年銷(xiāo)售規模達到人民幣1109億元，預計同比增長(cháng)14.1%。預計20xx年銷(xiāo)售規模將超過(guò)1500億元人民幣，市場(chǎng)潛力巨大。從市場(chǎng)需求來(lái)看，歐洲的小家電平均有30多種，而中國的小家電平均只有3 ~ 4種。
隨著(zhù)人們經(jīng)濟水平的提高，小家電迅速進(jìn)入消費者家庭。在家電市場(chǎng)日益飽和、人民幣升值和經(jīng)濟發(fā)展帶來(lái)的收入增長(cháng)、國家鼓勵消費政策出臺的大環(huán)境下，業(yè)內人士指出，未來(lái)2 & mdash五年仍將是中國小家電發(fā)展的黃金時(shí)期，每年需求增長(cháng)30%以上。
中益康數據顯示，20xx前三季度廚衛和小家電行業(yè)整體銷(xiāo)售額達到1094億元，同比增長(cháng)16%，預計全年市場(chǎng)規模將達到1500億元。面對如此巨大的市場(chǎng)機遇，雅力士、艾婷、朗姆等小家電品牌在三四線(xiàn)市場(chǎng)的`幫助下開(kāi)始快速成長(cháng)。
2.家電行業(yè)整體情況
根據最新統計，在發(fā)布20xx年度業(yè)績(jì)預測的28家家電行業(yè)上市公司中，21家為預增，2家繼續盈利，1家扭虧，2家首次虧損，2家預減�？傮w來(lái)看，24家上市公司報告利好消息，占比85%，整體大規模盈利意味著(zhù)行業(yè)景氣度持續上升。
但通過(guò)分析發(fā)布業(yè)績(jì)預測的公司數據，我們可以發(fā)現一個(gè)事實(shí):青島海爾(29.06，0.44，1.54)，美的電器(18.73，-0.22，-1.16)，格力電器(19.00，-0.27，-1.40)與此形成鮮明對比的是，近幾年不斷登陸資本市場(chǎng)的廚衛小家電上市公司，盡管營(yíng)收規模達到230億元，但增速明顯放緩。
3.為什么小家電企業(yè)不如大家電公司
美的電氣前三季度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入達到570億元，預計20xx年凈利潤將增長(cháng)50%-100%，從28億元到38億元不等。青島海爾前三季度營(yíng)收450億元，凈利潤提前增長(cháng)60%，從18億元到20億元不等。格力電器前三季度營(yíng)收442億元，機構預測全年凈利潤將增長(cháng)32%，達到38億元左右。
在小家電板塊，市值一度超過(guò)青島海爾的久陽(yáng)股份(16.92，0.20，1.20%)20xx年業(yè)績(jì)平平，僅期望全年持續盈利。公司前三季度營(yíng)收41億元。ASD前三季度營(yíng)收(16.06，-0.12，-0.74%)14.8億元，年度業(yè)績(jì)提前下調。萬(wàn)和電氣前三季度營(yíng)收(28.50，-0.28，-0.97%)16億元，增長(cháng)35%。
從盈利能力來(lái)看，小家電的毛利率遠高于冰箱、洗衣機、空調等大型家電。20xx第三季度報告顯示，萬(wàn)和電器熱水器毛利率為32%，ASD灶具毛利率為28%，久陽(yáng)食品加工廠(chǎng)毛利率高達40%，冰箱、空調等產(chǎn)品公司毛利率一般在20%左右。
雖然單個(gè)產(chǎn)品的毛利率較高，但小家電企業(yè)的盈利能力不如大公司。第三季度，美的、格力、海爾的凈資產(chǎn)收益率均超過(guò)20%，而小家電公司的凈資產(chǎn)收益率普遍低于15%。
產(chǎn)品毛利率較高，但為什么利潤難以體現？行業(yè)研究人員認為，家電行業(yè)已經(jīng)進(jìn)入規模競爭階段。隨著(zhù)制造、渠道和營(yíng)銷(xiāo)成本的急劇增加，大公司龐大的銷(xiāo)售規模更容易沖淡這些成本，而小家電企業(yè)則不具備這些優(yōu)勢。
另外，由于小家電行業(yè)的品類(lèi)比較多，一個(gè)小規模的小家電廠(chǎng)商可能有近千個(gè)產(chǎn)品，這也是對企業(yè)達到一定規模后管理能力的嚴峻考驗。很多小家電公司由于管理能力、內部機制等原因，可能會(huì )進(jìn)入發(fā)展停滯期。
從這兩年各公司來(lái)看，海爾和美的在內部管理上下了很大功夫，海爾的& ldquo一個(gè)人和一個(gè)人& rdquo美的各種產(chǎn)品的整合，共享營(yíng)銷(xiāo)平臺的實(shí)現，都提高了企業(yè)的效率，對公司業(yè)績(jì)的持續增長(cháng)有很大的幫助。
【行業(yè)調研報告】相關(guān)文章：
行業(yè)調研報告08-02
行業(yè)調研報告11-01
it行業(yè)調研報告02-05
行業(yè)調研報告[精選]01-28
行業(yè)調研報告【精選】05-27
行業(yè)分析調研報告11-11
行業(yè)發(fā)展調研報告11-13
電子行業(yè)調研報告07-17
地坪行業(yè)調研報告07-01
火鍋行業(yè)調研報告07-02