什么是勞動(dòng)合同制

什么是勞動(dòng)合同制

什么是勞動(dòng)合同制

勞動(dòng)合同制有廣義和狹義之分。廣義的勞動(dòng)合同制是指勞動(dòng)者與用人單位之間通過(guò)訂立勞動(dòng)合同來(lái)確立雙方勞動(dòng)關(guān)系的建立、變更、終止和解除的一種用工制度。狹義的勞動(dòng)合同制與廣義的勞動(dòng)合同制的適用范圍是特定的，即指我國國營(yíng)企業(yè)以及國家機關(guān)、事業(yè)單位和社會(huì )團體在國家勞動(dòng)工資計劃指標內招用的常年性工作崗位上的工人。

勞動(dòng)合同制度是一項重要的勞動(dòng)法律制度，它包括有關(guān)勞動(dòng)合同的訂立和履行、變更、解除和終止，違反勞動(dòng)合同的責任，勞動(dòng)合同糾紛的調解和仲裁，勞動(dòng)合同的管理等一系列勞動(dòng)法律、法規和規章制度。

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