室內設計總監的基本職責

(精)室內設計總監的基本職責通用

室內設計總監的基本職責通用1

　　1、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;

　　2、負責對項目進(jìn)行跟蹤和監督;

　　3、設計師負責圖紙繪制相關(guān)素材收集與整理，對裝修項目材料進(jìn)行確認工作

　　4、設計師應進(jìn)行設計技術(shù)交底，圖紙落地實(shí)施;

　　5、設計變更和材料變更的確認;

　　6、項目前期的.工地測量，放樣。

　　7、完成下達的其他工作

室內設計總監的基本職責通用2

　　1、具有較強的創(chuàng )新意識，為各設計項目帶來(lái)極富創(chuàng )意的設計成果

　　2、組織制定室內設計管理制度和工作流程，包括室內設計產(chǎn)品技術(shù)標準、室內設計工作流程、項目匯報流程等各種制度和流程

　　3、參與項目決策、總體策劃、概念設計、方案設計的`相關(guān)工作

　　4、指導和監督各項制度和流程的執行，并根據各項制度和流程的執行效果，對制度和流程進(jìn)行調整和完善

　　5、能夠對各階段的設計成果進(jìn)行全面的審核，確保設計成果的整體質(zhì)量

　　6、負責設計部項目的組織實(shí)施，執行項目設計的規劃，分配工作及規則制定，合理優(yōu)化組內人員工作分配

　　7、協(xié)調下屬之間工作上的問(wèn)題，充分調動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的意效率

　　8、能夠對各設計階段出現的較為復雜的問(wèn)題進(jìn)行預判、協(xié)調和解決，具備成本估算與控制意識

室內設計總監的基本職責通用3

　　職責：

　　A.負責酒店項目整體方案設計與項目分析。

　　B.負責項目方案的主要創(chuàng )意設計及匯報文本統籌。

　　C.負責方案階段設計質(zhì)量、效果及時(shí)間進(jìn)度的把控。

　　D.制定項目計劃書(shū)，分配設計任務(wù)和設計細節的具體實(shí)施，監督落實(shí)項目進(jìn)程。

　　E.監督及協(xié)調各分包專(zhuān)業(yè)設計項目與總項目間的.關(guān)系，統領(lǐng)及控制項目進(jìn)程。

　　F.負責項目主要材料的選定。

　　G.負責每階段已完成的圖紙設計審核，確保圖紙能準確表達設計方案。

　　H.項目匯報組織及項目跟蹤。

　　I.項目相關(guān)人員組織協(xié)調及管理。

　　J.項目完成總結。

　　任職資格：

　　1.建筑裝飾設計、環(huán)境藝術(shù)、美術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷。

　　2.五年以上設計公司相關(guān)工作經(jīng)驗，有從事地產(chǎn)項目、酒店或大中型項目設計經(jīng)驗;從事酒店設計公司三年以上優(yōu)先。

　　3.能熟練操作CAD、PS、CorelDraw等設計軟件;能使用Sketchup/SketchBook Pro草圖大師優(yōu)先考慮。

　　4.富有創(chuàng )意及執行力、較強的方案能力及領(lǐng)悟能力;能獨立完成方案及操作整個(gè)項目，工作效率高。

　　5.具備較強的項目控制力及組織、協(xié)調和管理能力。

　　6.具有較強的責任心、以及團隊合作精神。

　　7.具備豐富的空間想象能力和視覺(jué)搭配能力;熟悉室內裝飾材料及施工工藝，對設計后續的施工工藝、結構及材料材質(zhì)有豐富的運用經(jīng)驗。

　　8.具備較高的藝術(shù)修養和品位、善于溝通、能準確完整地表達自己的設計思路。

　　9.熟悉國內外室內設計的流行趨勢及設計特點(diǎn)、學(xué)習能力強、熱愛(ài)設計工作、懂工藝、有極好的創(chuàng )新精神。

　　10.有室內設計公司團隊管理經(jīng)驗的優(yōu)先。

室內設計總監的基本職責通用4

　　職責：

　　1、負責空間設計部的全面管理工作：包括項目進(jìn)度把控、設計方案主導、顏色搭配、選擇材料等

　　2、做好項目的設計任務(wù)調派，監督指導設計人員的日常工作，對各項業(yè)務(wù)的設計進(jìn)行審查

　　3、負責對本部門(mén)下屬培訓，協(xié)調下屬之間工作上的問(wèn)題,充分調動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng )意能力及創(chuàng )意效率;

　　4、能獨立做出概念設計方案;同時(shí)負責與客戶(hù)進(jìn)行談判，精準地向客戶(hù)闡述出設計理念，并讓客戶(hù)信服

　　5、建立設計部文檔建檔及方案設計的各種規范

　　6、帶領(lǐng)團體，提升團隊

　　任職要求：

　　1、美術(shù)環(huán)藝設計類(lèi)、室內設計及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科及以上學(xué)歷

　　2、有5年以上大型項目室內裝修設計經(jīng)驗;有商場(chǎng)、超市設計或境外設計公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　3、了解行業(yè)最新動(dòng)態(tài)，具有較好的色彩、造型感覺(jué);

　　4、有優(yōu)秀的組織、管理、協(xié)調和溝通能力，責任心強，有團隊協(xié)作精神，有良好的創(chuàng )新意識和把控能力，能領(lǐng)導團隊開(kāi)展工作。

　　5、有較高的方案設計創(chuàng )作理念，對設計有獨特的'見(jiàn)解和追求，能根據客戶(hù)的不同要求對空間展開(kāi)針對性的構思設計及細節設計。

　　6、熟練應用SKETCHUPAUTO 、CAD、PHOTOSHOP、3D MAX等相關(guān)軟件及相關(guān)輔助設計軟件

室內設計總監的基本職責通用5

　　職責：

　　1、了解客戶(hù)的意圖，與客戶(hù)進(jìn)行良好地溝通，理解、洞察客戶(hù)的需求，結合實(shí)際情況并能給予好的設計提案，在整體設計方案上有新的創(chuàng )意,可獨立完成概念方案設計;

　　2、對前期整體設計方案、效果圖、施工圖等工作質(zhì)量的把關(guān)，對材料選用、配套方案等后續工作完善及監督

　　3、制定項目時(shí)間計劃表，控制各階段時(shí)間節點(diǎn)，確保項目按期完成;對公司設計流程、體系的`貫徹執行，提高工作的標準化、規范化;

　　4、工作責任心強，具有良好的團隊協(xié)作能力及溝通技巧，能積極配合總監完成相關(guān)設計及現場(chǎng)協(xié)調工作，具備帶領(lǐng)團隊的素養及能力。

　　5、合理分配組內成員的工作，關(guān)注員工的成長(cháng)。

　　任職資格：

　　1、室內設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，5-8年以上的售樓處、樣板間、會(huì )所及商業(yè)室內設計工作經(jīng)驗，做事認真、細致，對設計有較高的追求;

　　2、具有良好的美學(xué)基礎和手繪能力，方案及表現能力強，能獨立完成設計項目的方案構思及創(chuàng )意，平面方案布置和施工圖的設計;

　　3、有良好的空間概念和設計品位，設計理念清晰，風(fēng)格鮮明并具有較強的創(chuàng )新能力;

　　4、熟練操作設計類(lèi)相關(guān)軟件，有一定的英語(yǔ)閱讀與會(huì )話(huà)能力;

　　5、具有酒店、售樓處、會(huì )所、樣板間、公共空間等設計經(jīng)驗。

室內設計總監的基本職責通用6

　　職責：

　　1、負責設計部所有項目的組織實(shí)施，執行項目設計的.規劃、分配工作及規則制定,合理優(yōu)化組內人員工作分配。

　　2、具有較強的溝通應變和談單能力，熟悉工程預算、報價(jià)、施工、材料;

　　3、負責對本部門(mén)設計師進(jìn)行定期技能培訓，并且協(xié)調人員之間工作上的問(wèn)題，充分調動(dòng)設計師專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng )意能力及創(chuàng )意效率。

　　4、對設計方案有非常靈敏的嗅覺(jué)，可以快速對方案進(jìn)行分析糾錯;

　　5、能獨立果斷地判斷出概念設計方案并能遵循大市場(chǎng)定位，同時(shí)負責與客戶(hù)進(jìn)行溝通，精準地向客戶(hù)闡述出設計理念，并讓客戶(hù)信服。

　　6、有獨立運作5個(gè)100萬(wàn)以上的項目者優(yōu)先;

　　任職資格

　　1. 28-40歲之間，男女不限，室內設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2.八年以上工裝設計工作經(jīng)歷并有帶團隊工作經(jīng)驗;

　　3.有獨立創(chuàng )意能力，有較多公裝設計成功案例;

　　4.具備良好的業(yè)務(wù)溝通能力及公關(guān)能力，有良好的團隊合作意識及協(xié)調能力;

　　5.有較強的手繪及視覺(jué)搭配能力，能熟練操作AutoCAD 、PPT、3D、Photoshop等軟件;

　　6.學(xué)習能力強、熱愛(ài)設計工作、有創(chuàng )新精神，有責任感、表達能力強。

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