【實(shí)用】工作計劃范文匯總5篇
日子如同白駒過(guò)隙，不經(jīng)意間，我們的工作又邁入新的階段，為此需要好好地寫(xiě)一份計劃了。什么樣的計劃才是好的計劃呢？以下是小編精心整理的工作計劃5篇，歡迎閱讀與收藏。
工作計劃 篇1
時(shí)光冉冉，白駒過(guò)隙，轉眼間金牛已經(jīng)開(kāi)始向我們拜拜，老虎正跨步向我們走來(lái)�；厥走@一年的路程，苦并快樂(lè )著(zhù)，現將其如下：
一、xx村基本情況
我們xx村位于xx鄉北部，與東�？h安峰鄉接壤，由7個(gè)村民小組，765戶(hù)、3045人組成，是xx鄉四個(gè)重點(diǎn)村之一。高效農業(yè)反季節草莓是xx村的最大亮點(diǎn)，09年共種植大棚500個(gè)，面積1000畝，平均畝產(chǎn)2500公斤，產(chǎn)值在20xx萬(wàn)元以上。
二、20xx年工作
1.創(chuàng )業(yè)。積極響應縣鄉領(lǐng)導的號召，投身創(chuàng )業(yè)，與村支部書(shū)記茆云志一起共同創(chuàng )辦了沭陽(yáng)縣云發(fā)農業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司，合伙種植草莓大棚20個(gè)，面積40畝，投資40萬(wàn)元，4月育苗，8月中下旬移栽進(jìn)棚，12月底草莓上市，次年4月中旬結束，預計實(shí)現銷(xiāo)售收入80萬(wàn)元。
2.其它工作。一年多來(lái)，我參與了村上的所有村務(wù)工作。從宣傳計劃生育政策法規，到計劃生育對象主動(dòng)交納了社會(huì )撫養費；從參與城鄉環(huán)境綜合整治，到落實(shí)了農村合作醫療保險以及土地整改工作；從接待上級到村視察和科技下鄉活動(dòng)工作隊，到在中領(lǐng)悟到“建設新農村的必要性”和關(guān)注三農問(wèn)題的重要性。我用60%的時(shí)間穿梭在田間地頭，協(xié)助村黨支部開(kāi)展了“村委會(huì )選舉”和黨員活動(dòng)9次，到戶(hù)實(shí)用技術(shù)指導60余次；協(xié)助村“兩委”處理民事糾紛20余次，制定和完善了村“兩委”班子制度建設，負責村委會(huì )及其村黨建工作。一年來(lái)，我用勤奮、智慧和務(wù)實(shí)的工作態(tài)度轉變了村民們對“大學(xué)生”最初的看法，我也成了村“兩委”班子的'得力助手。
三、20xx年工作計劃
1.借著(zhù)縣鄉領(lǐng)導倡導、關(guān)愛(ài)的東風(fēng)，發(fā)揮自身主觀(guān)能動(dòng)性，繼續帶領(lǐng)村民創(chuàng )業(yè)。擬將沭陽(yáng)縣云發(fā)農業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司規模擴大1倍，新建反季節草莓大棚40個(gè)，增加投入40萬(wàn)元，年銷(xiāo)售收入可達160萬(wàn)元。
2. 加大脫貧攻堅工作力度，多動(dòng)腦筋多跑腿，幫助有勞力農戶(hù)上項目，慰問(wèn)五保、低保農戶(hù)，力爭讓本村人文環(huán)境更加和諧。
3.繼續做好黨的方針政策、國家法律法規和上級黨委政府有關(guān)文件精神的宣傳貫徹工作；協(xié)助完成富民強村建設的各項任務(wù)；協(xié)助做好村內的綜合治理、計劃生育、矛盾調解、社會(huì )保障等服務(wù)工作；協(xié)助做好制度規范、文字和檔案管理工作；做好遠程教育、科技普及和精神文明推進(jìn)工作；圍繞村主要工作開(kāi)展調研，當好參謀，至少完成2篇調研報告；完成鎮村兩委交辦的其他各項任務(wù)。
工作計劃 篇2
一、指導思想
堅持按教育教學(xué)規律辦事，積極開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)；堅持面向全體學(xué)生，因材施教，培優(yōu)補差，分類(lèi)推進(jìn)，注重學(xué)生個(gè)性發(fā)展；堅持開(kāi)展以教師為主導、學(xué)生為主體、培養和提高能力為核心的教法、學(xué)法研究和實(shí)踐，使學(xué)生能夠主動(dòng)、健康地成長(cháng)。積極開(kāi)展課程改革研究；堅持質(zhì)量核心不動(dòng)搖，努力提高教師的業(yè)務(wù)水平，提高課堂教學(xué)的有效性，輕負高質(zhì)，為學(xué)生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，使學(xué)生在各方面有較大發(fā)展。建立、健全備課、上課、課后輔導、作業(yè)批改、命題、監考、閱卷、質(zhì)量分析和講評等環(huán)節的教學(xué)常規管理及常規量化考核制度，確保教學(xué)常規管理過(guò)程的連續、嚴謹、科學(xué)、規范。尤其抓好備課、作業(yè)大檢查，期中期末考務(wù)、考風(fēng)、考后分析，示范課、隨堂課、推門(mén)課、復習課等常規工作，提倡教學(xué)活動(dòng)中的“嚴”與“勤”，讓“規范”成為教學(xué)活動(dòng)的一種“習慣”。
二、工作目標
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分層次，突出重點(diǎn)，抓好教師培訓工作。繼續做好青年教師的培養工作。積極發(fā)揮學(xué)校名師、骨干教師的專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)作用，提高認識，提升教師教科研能力。積極推薦優(yōu)秀教師參加市、縣、鎮級骨干教師和學(xué)科帶頭人評選，全力推薦和支持青年教師參加省、市、縣、鎮級課堂教學(xué)評優(yōu)大賽。
�。ǘ┙虒W(xué)管理目標
以課堂教學(xué)實(shí)效性為前提，狠抓教學(xué)常規管理，嚴格執行課程計劃，開(kāi)全課程、開(kāi)足課時(shí)，確保教學(xué)工作的每個(gè)環(huán)節規范化、科學(xué)化。
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創(chuàng )新模式，務(wù)求實(shí)效，依托校本教研，積極開(kāi)展各級各類(lèi)教研活動(dòng)，并及時(shí)對校本教研成功的經(jīng)驗總結、推廣。注重“兩法（嘗試教學(xué)法和高效閱讀法）”的滲透和運用。注重以“研讀文本和解讀教材”為內容的“雙讀”活動(dòng)的深入開(kāi)展。加強對薄弱學(xué)科的跟蹤指導。加強對教科研課題的規劃、申報及實(shí)施的督導與檢查，確保按計劃實(shí)施。嘗試開(kāi)設“班級讀書(shū)會(huì )”。
�。ㄋ模┙虒W(xué)質(zhì)量目標
面向全體，著(zhù)力于薄弱學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的提高。畢業(yè)班力求在年終鎮畢業(yè)班檢測中達到全鎮“包三進(jìn)二”的目標。
三、主要工作
�。ㄒ唬┰鷮�(shí)有效地開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)。
1、以校本研訓為基礎開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)。高度重視對校本教研的管理，積極探討高效校本教研的路子，從組織形式、活動(dòng)內容、評價(jià)手段、激勵措施等方面給予規范和引導，并對校本教研成功的經(jīng)驗及時(shí)總結、推廣。進(jìn)一步完善校本教研制度，結合自身實(shí)際，制定適合于本校實(shí)際的、有具體措施的年度計劃，力求評價(jià)科學(xué)、獎罰分明。針對教學(xué)中存在的問(wèn)題，大力開(kāi)展以年級為單位、以學(xué)科為單位、以學(xué)段為單位的教研活動(dòng)。注重推進(jìn)“兩法（嘗試教學(xué)法和高效閱讀法）”的滲透和運用，繼續推進(jìn)以“研讀文本和解讀教材”為內容的“雙讀”活動(dòng)。
2、以輔導站安排的聯(lián)片教研和兄弟學(xué)校教研活動(dòng)為契機，組織教師參加輔導站安排的各類(lèi)教研活動(dòng)，充分發(fā)揮名教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師的輻射作用，及時(shí)便捷地交流研討教育教學(xué)過(guò)程中出現的問(wèn)題和困惑。
3、組織教師積極參加輔導站組織的教研活動(dòng)為引領(lǐng)開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)。舉辦教學(xué)問(wèn)題專(zhuān)題研討活動(dòng)，充分發(fā)揮引領(lǐng)和示范作用。
�。ǘ┲匾暯虒W(xué)質(zhì)量，抓實(shí)課堂教學(xué)，關(guān)注體藝工作。
1、狠抓教學(xué)質(zhì)量這個(gè)中心，重新修訂和完善目標責任書(shū)，進(jìn)一步明確新學(xué)期的質(zhì)量奮斗目標，認真制訂好各學(xué)科如何提高兩率的具體措施，注重抓住影響教學(xué)質(zhì)量的`關(guān)鍵環(huán)節，關(guān)鍵學(xué)科，關(guān)鍵教師。管好用好優(yōu)質(zhì)教育資源，努力實(shí)現“輕負擔、高質(zhì)量”，讓學(xué)生想學(xué)、會(huì )學(xué)、樂(lè )學(xué)。要扎實(shí)抓好各學(xué)科學(xué)困生的轉化工作，落實(shí)轉化措施，花大力氣提高合格率和優(yōu)秀率，力爭所有學(xué)校質(zhì)量達優(yōu)。
2、加強對薄弱學(xué)科的跟蹤指導。對薄弱學(xué)科進(jìn)行不定期視導（包括聽(tīng)課、評課、看教案、看作業(yè)、分析成績(jì)等），及時(shí)掌握學(xué)校的薄弱學(xué)科，采取高效科學(xué)的方法，提高其成績(jì)。
3、關(guān)注和突出體藝工作，加強特長(cháng)生培養。開(kāi)齊、開(kāi)足各類(lèi)課程，關(guān)注和突出藝體工作。要營(yíng)造育人氛圍，建立書(shū)香校園，讓校園藝術(shù)教育月、讀書(shū)月，教育質(zhì)量提升月等活動(dòng)落在實(shí)處。要充分利用現有資源上好體育課，深入開(kāi)展“陽(yáng)光體育”活動(dòng)和“全國中學(xué)生系列武術(shù)健身操”活動(dòng)，確保學(xué)生一日不少于一小時(shí)體育活動(dòng)時(shí)間。結合“一校一品”工程的實(shí)施，加強對特長(cháng)生的培養，加強對特長(cháng)教師的使用和管理，要給予優(yōu)惠政策鼓勵其發(fā)揮特長(cháng)，彰顯學(xué)校特色。
4、積極組織教師輔導學(xué)生參加各級各類(lèi)學(xué)科競賽活動(dòng)。開(kāi)展課堂活動(dòng)，推進(jìn)教師隊伍優(yōu)質(zhì)化。
�。ㄈ┘訌姵Ｒ幑芾�，提高教學(xué)管理水平。
1、課程管理。嚴格執行課程計劃，開(kāi)齊課程，開(kāi)足課時(shí)。加強校本課程的研究與探索，沖破學(xué)科自身的知識界限，加強學(xué)科之間的知識聯(lián)系和綜合應用，注重校本課程的開(kāi)發(fā)。
2、計劃管理。學(xué)校各項工作有計劃，建立教師、教研組、學(xué)校三級計劃管理體系，加強計劃性，克服工作中的隨意性。
3、制度管理。完善教學(xué)常規管理制度，落實(shí)教師的作業(yè)布置與批改常規和學(xué)生的學(xué)習常規，使制度成為規范教學(xué)行為的保證。
4、過(guò)程管理。教學(xué)工作既要看結果更要重視過(guò)程。本年度學(xué)校繼續加強對教學(xué)全過(guò)程的管理，對教師的備課、授課、作業(yè)批改、課后輔導及單元檢測進(jìn)行監控，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，指出問(wèn)題，糾正問(wèn)題。
5、聽(tīng)評課管理。聽(tīng)評課要做到有記錄、有點(diǎn)評、有總結。每學(xué)期教師至少完成15次的聽(tīng)課任務(wù)，教研組長(cháng)至少20次，學(xué)校領(lǐng)導不低于30次。其中要求聽(tīng)本校教師的課不低于三分之二。通過(guò)聽(tīng)課加強對教育教學(xué)的學(xué)習和研究，同時(shí)發(fā)現問(wèn)題并及時(shí)反饋，以便有效解決問(wèn)題。
6、教學(xué)分析管理。明確教學(xué)分析是教學(xué)過(guò)程的一部分，是提高教學(xué)質(zhì)量的必要一步。強調每一次考試分析的作用，要對不同學(xué)生做出診斷。繼續落實(shí)教師的教學(xué)質(zhì)量分析工作，認真做好單元監測、期中、期末的質(zhì)量分析，及時(shí)做好記錄，引導教師把分析結果內化為師生自我完善、自我提高的新起點(diǎn)。
7、學(xué)生管理。繼續加強學(xué)生良好學(xué)習習慣的培養，繼續發(fā)揮評價(jià)的導向與激勵職能，引導學(xué)生全面發(fā)展和主動(dòng)發(fā)展，調動(dòng)學(xué)生學(xué)習的主動(dòng)性和積極性。
工作計劃 篇3
20xx第二學(xué)期小班年級組工作計劃
一、情況分析
我們小班年級組共四個(gè)班，十二名教師。本學(xué)期我們將繼續深入貫徹《綱要》精神，認真學(xué)習幼教新理論，不斷提高業(yè)務(wù)水平，結合本園及小班幼兒的實(shí)際情況，帶領(lǐng)小班組教師認真開(kāi)展好幼兒園各項活動(dòng)，執行好幼兒園布置的各項活動(dòng)任務(wù)，協(xié)助幼兒園順利開(kāi)展工作。樹(shù)立以?xún)和l(fā)展為本的理念，全面提升幼兒保教質(zhì)量，認真制定適合小班年齡的活動(dòng)計劃，并步步組織實(shí)施。努力使小班組成為一個(gè)友愛(ài)、團結、互助、向上的集體。
二、工作目標
1、從實(shí)際工作出發(fā)，深入落實(shí)《綱要》精神，理論聯(lián)系實(shí)際，不斷轉變教育觀(guān)念，苦練內功，提高整體教育教學(xué)水平。安排好本年級的教育教學(xué)和教研等方面的工作，鼓勵和督促年級組教職工做好本職工作。
2.、按照幼兒園各項工作的要求，建設良好的師風(fēng)師德，樹(shù)立教師良好的形象，不斷提高全年級教師的思想覺(jué)悟和服務(wù)水平，形成一個(gè)合作互助，團結向上的集體。
3、加強小班年級段常規管理，突出班級特色。
4、配合園內開(kāi)展課題研究，努力提高教科研水平。
5、以親切的態(tài)度、細致的工作、明確的目標贏(yíng)取家長(cháng)的信任與支持。
6、加強小班年級段教育教學(xué)工作，切實(shí)提高保教質(zhì)量。
7、加強幼兒的安全意識，提高幼兒自我保護的能力。
三、具體措施
1、針對本年級工作存在的共性和難點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展研討，統一認識。交流一日活動(dòng)組織中的成功經(jīng)驗，互相取長(cháng)補短，努力抓好、抓實(shí)、抓細小班幼兒的一日常規，進(jìn)一步提高保教質(zhì)量，為今后的學(xué)習打好扎實(shí)基礎。
2、鼓勵教師積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習及課題組學(xué)習，定期開(kāi)展年級組活動(dòng)，注重關(guān)心課題方面活動(dòng)、案例、心得等資料的積累。
3、鼓勵年級組教師相互聽(tīng)課，看活動(dòng)，切磋活動(dòng)教學(xué)技藝，提高教學(xué)水平及活動(dòng)組織能力，組織教師集體備課，把握教材重難點(diǎn)，開(kāi)展好教學(xué)活動(dòng)。
4、認真學(xué)習制作課件，在教育理論 、教學(xué)實(shí)踐、教育科研、教育創(chuàng )新、班級管理等方面形成各自的特長(cháng)。
5、積極開(kāi)展豐富的戶(hù)外游戲和體育活動(dòng)，保證幼兒一日活動(dòng)量，促進(jìn)幼兒身體各機能協(xié)調發(fā)展。
6、加強保教配合。在新的教育觀(guān)念下，開(kāi)展保育工作，為幼兒成長(cháng)提供良好的物質(zhì)和心理環(huán)境。嚴格遵守清潔、消毒等時(shí)間和規則，為幼兒提供一個(gè)衛生、整潔、明亮的環(huán)境并照顧好幼兒一日生活。
7、加強小班組各班與家庭的'聯(lián)系、合作工作，提升家庭教育能力，爭取家園共育，使家長(cháng)工作能更上一層樓，并形成良好的口碑。
8、有目的、有計劃的開(kāi)展幼兒外出及親子活動(dòng)。高效體現幼兒園健康教育特色，及幼兒園的園風(fēng)、園貌。形成小班年級組獨有的特色，為今后工作做好鋪墊。
9、加強安全意識，消除一切安全隱患，杜絕一切責任事故的發(fā)生。安全教育應常抓不懈，我們將組織教師學(xué)習安全教育案列，提高安全意識，定期檢查安全隱患，把安全教育與常規有機整合。在一日生活中，培養幼兒良好的生活、行為習慣，引導幼兒學(xué)習簡(jiǎn)單的安全知識，形成初步的安全意識。
工作計劃 篇4
一、咨詢(xún)服務(wù)
遇見(jiàn)客人或領(lǐng)導時(shí)，立刻停下手中工作，站立，面帶微笑。
詢(xún)問(wèn)客戶(hù)需求，傾聽(tīng)客戶(hù)問(wèn)題，根據所了解情況為客戶(hù)提供正確信息。
熱情耐心地引導問(wèn)路來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)，指明位置、樓層和行走路線(xiàn)。
嚴守客戶(hù)機密，不提供物業(yè)/客戶(hù)的內部管理信息。
2.對客服務(wù)時(shí)應保持正確的坐姿、站姿或走姿。體態(tài)保持端正、自然，走路輕、動(dòng)作穩，使用禮貌用語(yǔ)。
3.對客服務(wù)時(shí)應做到三米之內見(jiàn)微笑，一米之內聽(tīng)問(wèn)候。
4.與人溝通時(shí)，不能左顧右盼，也不能注視對方時(shí)間過(guò)長(cháng)，道別或握手時(shí)，應該注視對方。
二、接聽(tīng)電話(huà)
接聽(tīng)電話(huà)問(wèn)詢(xún)及留言工作，遇有不明電話(huà)詢(xún)問(wèn)時(shí)，禮貌謝絕回答。
接待員接到需留言電話(huà)時(shí)，準確地記錄受話(huà)人姓名、聯(lián)系電話(huà)、事由等事項，及時(shí)轉交當事人。
5.電話(huà)鈴響在3聲之內接起。接轉、掛斷電話(huà)時(shí)，應輕拿輕放。使用普通話(huà)，語(yǔ)音清晰，電話(huà)中的語(yǔ)速應稍慢，音調要親切柔和。接聽(tīng)電話(huà)時(shí)，應讓對方感到親切，精神狀態(tài)良好而非懶散。
6.填寫(xiě)記錄時(shí)，字跡清晰，內容詳細工作任務(wù)工作內容質(zhì)量要求
三、接待服務(wù)
熱情接待公司訪(fǎng)客及會(huì )議人員，做好會(huì )議服務(wù)工作。
負責外來(lái)人員登記工作。
負責外借用品的辦理工作。
接待推銷(xiāo)人員，不“推擋”推銷(xiāo)人員，將推銷(xiāo)材料完整的'收集保存上交領(lǐng)班。
7.主動(dòng)示意，姿態(tài)優(yōu)美，舉手投足符合禮儀規定。
8.仔細核對外協(xié)人員、借物人員證件的有效性。
9.對客服務(wù)中注意使用禮貌用語(yǔ)。做到“三聲”：來(lái)有迎聲、問(wèn)有答聲、走有送聲。
10.在服務(wù)過(guò)程中，不得對客人無(wú)禮，不得對客人不理不睬�？腿擞幸蓡�(wèn)時(shí)，要耐心解釋?zhuān)坏门c客人爭辯。當處理有困難時(shí)應及時(shí)向上級報告。
四、文案工作
負責規定區域內文件打印、復印工作，須認真核對校驗稿件的準確性，確保無(wú)差錯。
11.文件打印應仔細校稿，無(wú)錯字、漏字現象，標點(diǎn)正確。交稿前仔細與原稿進(jìn)行再校對，準確無(wú)誤后方可上報。
12.節約紙張，符合文件復印控制要求，做好復印記錄。
五、郵件分揀
負責客戶(hù)區域郵件、報刊二次分揀工作，應及時(shí)、仔細的將郵件、報刊發(fā)送到客戶(hù)手中。
13.郵件應及時(shí)送達，不得出現私扣、誤發(fā)、遲發(fā)現象。符合郵件、報刊分揀、發(fā)送要求。
工作計劃 篇5
我系學(xué)生會(huì )是學(xué)生實(shí)施自我管理、自我服務(wù)、自我教育的組織機構，同時(shí)又是學(xué)生鍛煉自我、展示自我、表現自我的舞臺，是全面落實(shí)全國高等院校育人工作的一個(gè)重要的補充。學(xué)生會(huì )成員是本著(zhù)甘心為同學(xué)服務(wù)為根，以實(shí)干精神為本的目的投身本會(huì )的工作中。在新的學(xué)期為進(jìn)一步提高學(xué)生會(huì )各成員的工作能力和管理水平，促進(jìn)我系學(xué)生活動(dòng)工作的落實(shí)，學(xué)生會(huì )特擬定以下工作計劃：
一、加強干部素質(zhì)的培養。
學(xué)生會(huì )干部素質(zhì)的高低，直接決定了學(xué)生活動(dòng)的效率、影響到學(xué)生會(huì )常規工作的最終落實(shí)，可以說(shuō)，加強干部素質(zhì)的培養，是學(xué)生會(huì )成長(cháng)壯大的關(guān)鍵。在新的學(xué)期，學(xué)生會(huì )計劃采取如下措施，培養干部素質(zhì)：
1、集中培養。在本學(xué)期第6、第12周，學(xué)生會(huì )將召開(kāi)全體學(xué)生會(huì )成員大會(huì )，進(jìn)行集中培訓，讓學(xué)生會(huì )干部干事明確：做好本職工作是符合學(xué)生會(huì )發(fā)展需求，我系發(fā)展的需要，要克服認為作為學(xué)生干部吃虧的思想，要真正意識到，正是我們學(xué)生會(huì )干部無(wú)私的奉獻，才使得我們的`旅游管理系的系風(fēng)建設更加喜人，也正是有這種奉獻，才能真正鍛煉，提高展示自我。要自覺(jué)樹(shù)立積極工作、主動(dòng)思考的意識。
2、深入工作。學(xué)生會(huì )的主要負責人應深入到學(xué)生會(huì )的工作中去，指導各部干事的工作，培養他們的管理能力。部長(cháng)、副部長(cháng)更應深入到具體工作中。
3、個(gè)別談話(huà)。學(xué)生會(huì )的主要干部應不定期的與學(xué)生會(huì )成員交流、談心，掌握他們的思想動(dòng)態(tài)，大家共同探討工作方法。主席、副主席、秘書(shū)長(cháng)應不定期地與其他干部交流談心;部長(cháng)、副部長(cháng)則更應多與干部干事交流，掌握他們的思想狀況，做好他們的思想工作，并及時(shí)反饋到系團總支老師那里。
4、培養學(xué)生會(huì )成員的團隊精神。在學(xué)生會(huì )內部開(kāi)展藝體形式的競賽。第七周：舉辦一場(chǎng)06級學(xué)生會(huì )成員VS05級學(xué)生會(huì )成員的籃球賽;第十一周：舉辦一場(chǎng)以部為單位的卡拉 OK大賽，通過(guò)以上活動(dòng)的開(kāi)展，讓干部干事時(shí)刻想到自己是學(xué)生會(huì )的一員，個(gè)人榮辱涉及整個(gè)集體，從而關(guān)心這個(gè)集體、愛(ài)護這個(gè)集體，進(jìn)而為這個(gè)集體的成長(cháng)壯大獻計獻策。
二、日常工作應常抓不懈。
學(xué)生會(huì )的管理職能就體現在日常的組織工作中。學(xué)生會(huì )日常工作的好壞，直接關(guān)系到我系學(xué)生活動(dòng)工作能否正常進(jìn)行。因此，我們學(xué)生會(huì )要狠抓學(xué)生會(huì )日常工作。
1、學(xué)生會(huì )定期于單周星期日晚7：00召開(kāi)常委會(huì )例會(huì )，總結前兩周的工作，布置后兩周的工作，并對一些工作做出調整(如需要加開(kāi)會(huì )議，會(huì )提前三天通知)。
2、在學(xué)生會(huì )常委會(huì )工作例會(huì )后，學(xué)生會(huì )各部負責人應及時(shí)召開(kāi)部門(mén)例會(huì )(碰頭會(huì ))，落實(shí)學(xué)生會(huì )的安排與調整，并對部門(mén)的工作做出相應調整。
3、學(xué)生會(huì )各部應在每周召開(kāi)一次工作例會(huì )，總結本部前一周的工作，布置下一周的工作，并針對上一周的問(wèn)題，在新的工作中做出調整和修正。
4、學(xué)生會(huì )各部門(mén)分管的副主席應參加部門(mén)的各次例會(huì )，對工作做出指導。
5、學(xué)生會(huì )各級各次大會(huì )(例會(huì ))均應有人做出相應記錄，學(xué)生會(huì )任期屆滿(mǎn)前交我會(huì )秘書(shū)處存檔。
6、各部門(mén)應組織本部成員認真學(xué)習各部工作職責，檢查標準，并落實(shí)到工作中，學(xué)生會(huì )主要干部要不定期抽查各部的工作狀況以及工作效果。
7、學(xué)生會(huì )各部門(mén)分工不分家，在具體工作上，各部門(mén)工作范圍不同，但在工作中，大家應相互協(xié)作、配合。
8、各部應制定出本部的工作計劃，并上交秘書(shū)處存檔，并在工作中加以落實(shí)。
三、力求舉辦更多的豐富多彩的文體活動(dòng)，豐富同學(xué)們的課余生活。
1、第2周協(xié)助系學(xué)生工作辦公室開(kāi)展迎接我系06級新生的工作;
2、第2-3周針對06級新生入學(xué)教育與軍訓開(kāi)展相應的主題活動(dòng);
3、第2-3周配合學(xué)院有關(guān)方面做好校慶的相關(guān)工作;
4、第3周舉辦“旅游管理系XX-XX學(xué)年總結表彰大會(huì )暨迎新晚會(huì )”;
5、第4周舉行系內以年級為單位的籃球聯(lián)賽，做好我系男女籃球隊的選拔工作，為校區第四屆籃球賽做準備工作;
6、第4周開(kāi)展慶國慶為主題的活動(dòng);
7、第5周開(kāi)展慶中秋為主題的活動(dòng);
8、第5-7周協(xié)助系學(xué)生工作辦公室和系團總支召開(kāi)旅游管理系學(xué)生代表大會(huì )第二次會(huì )議，做好學(xué)生會(huì )換屆選舉工作;
四、完善干部、干事考核制度，落實(shí)評優(yōu)選先工作，充分調動(dòng)其工作積極性。
落實(shí)《旅游管理系“學(xué)生會(huì )之星”評選具體實(shí)施規則》，秘書(shū)處做好相應的工作。具體落實(shí)方案稍后公布。
秘書(shū)處：
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