設計部的崗位職責

設計部的崗位職責(合集15篇)

　　在日新月異的現代社會(huì )中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編精心整理的設計部的崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

設計部的崗位職責1

　　一、 全面負責公司項目的初步設計、施工圖設計以及其他相關(guān)設計工作。配合公司工程施工、物質(zhì)采購、預算結算、財務(wù)管理、綜合辦公等相關(guān)部門(mén)工作。服從公司總經(jīng)理的工作安排，并按時(shí)、按量、高標準完成工程設計任務(wù)，監守工作崗位，以規范的.語(yǔ)言，禮貌的態(tài)度，誠信的服務(wù)精神迎接合作客戶(hù)。不得粗暴無(wú)理、衣冠不整，損害公司形象。

　　二、 承接公司交通工程項目的設計工作，具體工作如下：

　　1、 協(xié)助總經(jīng)理工作，對公司項目的概預算、投標、合同談判、設計、施工、結算等進(jìn)行參與與協(xié)助。

　　2、 負責工程項目初步設計，并按要求通過(guò)有關(guān)部門(mén)的審查。

　　3、 負責工程項目施工圖設計，配合施工完成相關(guān)審批手續。

　　4、 負責本公司設計項目開(kāi)工前的設計交底，參與圖紙會(huì )審并對會(huì )審結果進(jìn)行處理，完善設計圖。

　　5、 負責工程設計概算，配合相關(guān)概算審計工作。

　　三、 負責處理現場(chǎng)施工設計變更工作。

　　四、 協(xié)助工程部向業(yè)主提交產(chǎn)品樣品（廠(chǎng)家，名稱(chēng)，型號，規格及顏色）。

　　五、 負責設計方案報甲方（業(yè)主）并通過(guò)其認可。

　　六、 負責向客戶(hù)提供工程設計方案、設計進(jìn)度等相關(guān)資料。

　　七、 有權利和義務(wù)對公司的發(fā)展提出自己的合理化建議和意見(jiàn)，有義務(wù)將公司向外進(jìn)行宣傳，做無(wú)形廣告，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)水平和綜合素質(zhì)。

設計部的崗位職責2

　　1、男女不限,35周歲以下,廣告設計或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,熟練運用photoshop、illustrator、 coreldraw等廣告設計軟件;

　　2、有較強的`審美觀(guān)和和環(huán)境布置、商品陳列構思能力;有獨立完成場(chǎng)景設計、制作以及布置的能力;

　　3、有一定文字功底能力;

　　4、負責商場(chǎng)內部環(huán)境陳列的設計、布置;廣告、海報、宣傳冊設計;ui設計;

　　5、有企劃部工作經(jīng)驗優(yōu)先

　　6、富有責任心,工作踏實(shí),仔細,有吃苦精神;具有良好的溝通能力、團隊合作精神。

設計部的崗位職責3

　　1、負責家裝設計項目的`平面布局及方案設計；

　　2、負責設計效果的跟蹤及把控，并進(jìn)行方案評估工作；

　　3、負責獨立或協(xié)助方案概念的匯報、概念冊制定及主導物料選型工作等方案階段工作；

　　4、協(xié)調、組織方案實(shí)施過(guò)程；

　　5、參與部分項目施工現場(chǎng)的配合、

設計部的崗位職責4

　　1、負責活動(dòng)所需各物料的平面設計工作、通過(guò)良好的視覺(jué)傳達與表現，增加品牌感染力，增加活動(dòng)效果；

　　2、負責線(xiàn)下相關(guān)項目、活動(dòng)、專(zhuān)題的設計與創(chuàng )意工作；

　　3、與整個(gè)團隊配合，共同提升活動(dòng)影響力，增加活動(dòng)推廣效果；

　　4、對平面設計有非常強的`靈感與創(chuàng )造力，較強的創(chuàng )意、策劃能力，思維敏捷；

　　5、分享設計經(jīng)驗、提高團隊的設計能力；

設計部的崗位職責5

　　1， 負責公司校服品牌的定位、形象的`掌握;

　　2， 指導并把控設計方案的契合度;

　　3， 主導展會(huì )形象陳列、校服設計大賽、走秀等服裝設計、樣品制作、現場(chǎng)指導配合等;

　　4， 與銷(xiāo)售部配合，提供符合客戶(hù)需求的設計方案;

　　5， 與技術(shù)部、開(kāi)發(fā)部配合，向銷(xiāo)售部提供符合客人需要的樣品;

　　6， 與品牌市場(chǎng)部配合，提供平面設計，保證各項市場(chǎng)活動(dòng)的順利進(jìn)行;

　　7， 與生產(chǎn)部配合，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行;

　　8， 指導相應的設計資料歸檔;

　　9，公司其他需求;

設計部的崗位職責6

　　1.參與項目的投資分析、建筑策劃等項目開(kāi)發(fā)的前期規劃工作

　　2.對設計單位的設計方案進(jìn)行確認，組織本部門(mén)和相關(guān)部門(mén)進(jìn)行討論、論證、審核和驗收

　　3.配合商務(wù)部做好概算、預算及工程成本控制工作

　　4.配合商務(wù)部做好樓宇主要建筑材料的規格、品牌等的選用和確定工作

　　5.參與開(kāi)工前對施工單位的施工圖紙技術(shù)交底工作，參與圖紙會(huì )審工作

　　6.負責對工地的'服務(wù)、跟蹤工作，負責對設計方案變更事宜的協(xié)調、審核與確認

　　7.負責與設計院、設計單位做好交流、協(xié)調、配合工作8.負責對施工圖紙等設計資料、檔案的統一管理

設計部的崗位職責7

　　1、全面了解公司品牌文化、理念、個(gè)性等傳播訴求，掌握商品的地位、特性、目標等受眾群等要素；

　　2、負責項目平面創(chuàng )意設計，根據意見(jiàn)調整設計方案；

　　3、公司海報、宣傳冊、H5等平面設計工作；

　　4、負責公司各類(lèi)游樂(lè )園、展會(huì )等項目推廣活動(dòng)方案的平面設計；

　　5、負責其他部門(mén)的.平面設計工作需求、

設計部的崗位職責8

　　1、跟進(jìn)研發(fā)進(jìn)度、統籌研發(fā)物料和數據。

　　2、跟進(jìn)設計師的頭版、修改版、齊色板的樣衣制作進(jìn)度，跟進(jìn)其使用的面輔料及工藝進(jìn)度。

　　3、制作物料卡，完成生產(chǎn)前與生產(chǎn)部、技術(shù)部的各項關(guān)于生產(chǎn)板的面輔料、工藝的數據對接。

　　4、處理設計部的'各項日常工作。

設計部的崗位職責9

　　設計總監崗位職責

　　1、直接上級：工程運營(yíng)中心總經(jīng)理；直接下級：設計室、設計組組長(cháng)。

　　2、直接進(jìn)行設計方案確定，設計圖紙審查。

　　3、參與設計項目的洽談、對接，參與設計合同起草、簽訂，并負責落實(shí)執行設計合同。

　　4、完成設計過(guò)程階段設計成果匯報。

　　5、負責設計部工作計劃的制定、人員績(jì)效考核；負責項目的組織實(shí)施，執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定。

　　6、合理優(yōu)化設計人員工作分配，（主要是按其設計師特長(cháng)分配工作，有利于提高工作效率，減少無(wú)必要的加班）。

　　7、負責對本部門(mén)員工進(jìn)行定期技能培訓，并且協(xié)調員工之間工作上的問(wèn)題,充分調動(dòng)員工專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng )意能力及創(chuàng )意效率，定期做技能專(zhuān)業(yè)考核并且列入全年工作業(yè)績(jì)中。

　　8、能獨立果斷地判斷出概念設計方案并能遵循大市場(chǎng)定位、國際風(fēng)格走向等；同時(shí)負責與客戶(hù)進(jìn)行溝通，精準地向客戶(hù)闡述出設計理念，并讓客戶(hù)信服。

　　9、定期了解掌握設計新思路，設計新材料等，保證設計項目之亮點(diǎn)，最大滿(mǎn)足甲方要求。

　　10、定期組織設計人員融入施工現場(chǎng)，充分的了解施工，保證設計成果與施工的有效配合，保證設計成果展現。

　　11、建立設計部服務(wù)規劃文檔及部門(mén)開(kāi)發(fā)運行中的.各項規定，嚴格遵守公司規定。

　　12、部門(mén)財務(wù)預算制定、控制以及完善激勵考核制度。

　　13、獎罰分明，獎勵是給工作中最突出的員工。

　　14、融合、和諧和激勵管理所屬部門(mén)，分析每個(gè)員工的不同性格，管理上因人而異。

　　15、配合人力資源完成部門(mén)所需崗位的招/投聘，配合經(jīng)營(yíng)完成相關(guān)合同簽訂，配合工程進(jìn)行施工現場(chǎng)指導，配合材料完成材料的選購。

　　16、協(xié)助配合其它部門(mén)（單位）的工作，完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

設計部的崗位職責10

　　1、負責設計部項目的創(chuàng )意，概念發(fā)展以及組織實(shí)施，保證設計方案的正確執行、

　　2、進(jìn)行客戶(hù)項目的'談判和前期設計溝通、

　　3、審核項目工作計劃，全面控制各設計項目的進(jìn)度進(jìn)程，及時(shí)處理項目滯后狀況；

　　4、監督設計部門(mén)各項規劃和計劃的實(shí)施；

　　5、負責設計項目的技術(shù)審核和品質(zhì)控制；

　　6、負責主持設計部門(mén)的工作，統籌分配工作任務(wù)、及時(shí)檢查、考核本部門(mén)內各崗位人員的工作進(jìn)度、工作態(tài)度及工作量，建立一支反映快速，服務(wù)意識強，客戶(hù)印象佳的設計服務(wù)團隊、

設計部的崗位職責11

　　1、負責規劃方案設計的技術(shù)指導工作;

　　2、組織落實(shí)規劃建筑、設計方案及施工圖;

　　3、負責組織審查建筑專(zhuān)業(yè)的圖紙并提出解決技術(shù)問(wèn)題的方案;

　　4、負責工程建設過(guò)程中的建筑問(wèn)題的.解決方案及技術(shù)文件審核;

　　5、負責支持工程部門(mén)現場(chǎng)施工技術(shù)管理;

　　6、完成上級領(lǐng)導安排的其他各項工作。

設計部的崗位職責12

　　1.根據公司要求組織策劃活動(dòng)；組織執行并做好監督；

　　2.定期將自己的各項工作開(kāi)展情況向直屬領(lǐng)導匯報；

　　3.負責公司企業(yè)形象設計及CIS系統導入規劃；

　　4.公司網(wǎng)站頁(yè)面設計，并監督平面設計人員的執行情況；

　　5.協(xié)助有關(guān)部門(mén)做好具有導向的企業(yè)文化培訓、提高團隊凝聚力；

　　6.負責公司品牌宣傳及對外宣傳及廣告、產(chǎn)品、活動(dòng)的視覺(jué)設計擬定，并監督平面設計人員的設計執行情況；

　　7.及時(shí)準確掌握公司經(jīng)營(yíng)方針和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，以便于后期更好的展開(kāi)工作；

　　8.做好公司日常宣傳資料、設計資料（圖片、文字）的整理及歸檔；

　　9.協(xié)助公司領(lǐng)導及總經(jīng)理助理做好展會(huì )的策劃、現場(chǎng)執行及管理；

　　10.實(shí)施有效的市場(chǎng)調研，凝練高績(jì)效導向的企劃主題，提供切實(shí)可行的'企劃方案；

　　11.為企業(yè)提供有價(jià)值的建議；

　　12.協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)工作，提高公司競爭力，有效實(shí)現目標；

　　13.結合用戶(hù)體驗需求及技術(shù)實(shí)現的可能性，設計網(wǎng)站前臺（首頁(yè)及各級子頁(yè)面）；

　　14.為業(yè)務(wù)需求部門(mén)提供相關(guān)的企劃支持；

　　15.完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

設計部的崗位職責13

　　1、負責公司對外日常工作企業(yè)宣傳及廣告、產(chǎn)品、活動(dòng)的平面設計；

　　2、對公司內所有設計相關(guān)的事進(jìn)行執行與維護，不斷改進(jìn)設計水平，適應公司發(fā)展要求，完成公司日常的任務(wù)安排；

　　3、負責公司對外品牌宣傳、產(chǎn)品和活動(dòng)的視覺(jué)設計執行，協(xié)助部門(mén)完成展會(huì )設計工作等，與其他部門(mén)配合協(xié)作完成與設計美學(xué)方面的相關(guān)工作；

　　4、利用自身的`行業(yè)背景和知識，在設計和制作上有效控制成本、

設計部的崗位職責14

　　1、工藝制作，金蝶K3數據維護(技術(shù)數據錄入和變更，BOM和工藝路線(xiàn)的維護)，原輔料的.采購申請、建料。印版模具每月對賬。

　　2、物料申請單和打樣單登記和安排，設計表單匯總(日常工作記錄表、打樣進(jìn)展狀況登記匯總、工藝制作完成情況匯總、印版模具采購情況的匯總等)

　　3、每月月底設計月度報表匯總并提交給文控中心。

　　4、實(shí)驗室日常工作安排，6S檢查，儀器內校和外校工作聯(lián)系并安排。

　　5、ISTA和FSC年檢資料準備。

　　6、其他事項。

設計部的崗位職責15

　　1、負責施工圖部的人員組建、培訓和管理;

　　2、按設計師要求組織完成全套施工圖深化設計;

　　3、對施工圖進(jìn)行嚴格審核，確保施工圖質(zhì)量能準確反映設計意念;

　　4、協(xié)調督導工程的現場(chǎng)，解決現場(chǎng)施工工藝問(wèn)題，及時(shí)按排圖紙修改;

　　5、負責優(yōu)化及更新CAD制圖規范，保證標制圖準化及制圖效率的'不斷提高;

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