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區域銷(xiāo)售主管崗位職責(15篇)
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編為大家收集的區域銷(xiāo)售主管崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
區域銷(xiāo)售主管崗位職責1
一、崗位職責
1、負責產(chǎn)品的區域拓展、客戶(hù)發(fā)展、區域運營(yíng)的策劃制定及執行；
2、根據公司整體運營(yíng)策略，提煉出適合各區域市場(chǎng)的運作模式；
3、與客戶(hù)建立良好關(guān)系，及時(shí)反饋客戶(hù)信息，滿(mǎn)足客戶(hù)需求，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度；
4、制定銷(xiāo)售目標、市場(chǎng)拓展計劃，審核客戶(hù)的各種計劃并監督執行；
5、參與制定各類(lèi)市場(chǎng)推廣方案并實(shí)施；
6、完成月度、季度和年底區域銷(xiāo)售預測，定期匯報工作情況；
7、建立完整的地區經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò )，整合資源實(shí)現公司銷(xiāo)售總目標。
二、區域銷(xiāo)售主管崗位要求
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品知識、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、公共關(guān)系、管理技能開(kāi)發(fā)等方面的'培訓；
3、有企業(yè)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗；
4、有良好的市場(chǎng)判斷能力和開(kāi)拓能力，有極強的組織管理能力；
5、熟練操作公軟件辦；
6、高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；
7、較強的觀(guān)察力和應變能力。
區域銷(xiāo)售主管崗位職責2
職責
1、負責區域市場(chǎng)的渠道拓展及管理工作，完成公司制定的銷(xiāo)售指標;
2、分析行業(yè)狀況，開(kāi)發(fā)不同區域的經(jīng)銷(xiāo)商與合作伙伴，并提供培訓與指導以完成目標;
3、定期向其主管報告關(guān)于市場(chǎng)、競爭對手、客戶(hù)、經(jīng)銷(xiāo)商等方面的'信息;
4、市場(chǎng)推廣活動(dòng)的執行;
5、客戶(hù)關(guān)系維護及管理
任職資格
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷，市場(chǎng)推廣相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，三年以上渠道拓展經(jīng)驗;
2、熟悉渠道拓展工作，有家電或建材行業(yè)背景或渠道者優(yōu)先考慮;
3、良好的溝通和團隊協(xié)調能力，具有良好的團隊管理經(jīng)驗;
4、良好的人際關(guān)系能力，富有激情;
5、吃苦耐勞，可經(jīng)常出差。
區域銷(xiāo)售主管崗位職責3
職責：
1、根據公司銷(xiāo)售規劃、任務(wù)目標，制定個(gè)人的銷(xiāo)售計劃，量化銷(xiāo)售指標;
2、主導/配合銷(xiāo)售團隊完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，協(xié)調處理各類(lèi)市場(chǎng)問(wèn)題;
3、搜集項目信息、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，完成預期銷(xiāo)售目標;
4、負責區域客戶(hù)拓展、開(kāi)發(fā)、關(guān)系維護，并保持良好合作;
5、負責區域內相關(guān)項目的洽談、應標工作(含商務(wù)及技術(shù)標書(shū)的制作)、項目執行及回款工作。
任職要求：
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或或對銷(xiāo)售事業(yè)感興趣，有激情;
2、有良好的'團隊合作精神，有敬業(yè)精神;
3、良好的溝通技巧和說(shuō)服能力，能承受較大的工作壓力。能適應出差;
4、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子類(lèi)、計算機等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷，條件優(yōu)秀者教育程度可適度放寬;
5、2年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，有交通行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先。
區域銷(xiāo)售主管崗位職責4
�。保瓿射N(xiāo)售部的使命。
�。玻⒉⒈３峙c地區批發(fā)商的業(yè)務(wù)關(guān)系。
�。常畬�(shí)現或超額完成銷(xiāo)售目標及促銷(xiāo)目標。
�。矗芾砑鞍l(fā)展銷(xiāo)售主管及銷(xiāo)售代表。
具體內容：負責區域內銷(xiāo)售目標及促銷(xiāo)目標的完成或超額完成。
協(xié)調并理順區域內分銷(xiāo)渠道，依照公司政策建立區域銷(xiāo)售的分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )。
選擇并管理區域內的批發(fā)商，加強售后服務(wù)以信用管理。
負責制定區域市場(chǎng)調查計劃，并督促銷(xiāo)售主管執行。
與區域主要批發(fā)商保持密切聯(lián)系。
篩選、招聘或辭退區域內銷(xiāo)售代表。
尋找、篩選區域銷(xiāo)售主管或向銷(xiāo)售經(jīng)理提出辭退銷(xiāo)售主管的建議報告。
指導銷(xiāo)售主管開(kāi)展業(yè)務(wù)工作，并與之討論確定工作計劃。公平制訂區域內各銷(xiāo)售代表的銷(xiāo)售指標，并指導銷(xiāo)售主管制定促銷(xiāo)指標。
定期拜訪(fǎng)重要零售及批發(fā)客戶(hù)，并討論制定促銷(xiāo)計劃。
負責向銷(xiāo)售經(jīng)理提出區域組織系統管理、發(fā)展的建議。
負責向銷(xiāo)售經(jīng)理回饋區域市場(chǎng)信息狀況，協(xié)助經(jīng)理制定全國銷(xiāo)售策略。負責完成銷(xiāo)售經(jīng)理指派的行政工作。
制定區域內銷(xiāo)售代表的培訓計劃并具體執行。
負責管理并控制區域預算及費用，負責審查區域內銷(xiāo)售主管、銷(xiāo)售代表、理貨員和助銷(xiāo)員的費用報銷(xiāo)，指導其以最經(jīng)濟的'方式運作。
通過(guò)銷(xiāo)售主管，督促銷(xiāo)售代表建立完善的區域市場(chǎng)及客戶(hù)檔案，并確保資料體系的完整及準確。
根據市場(chǎng)部的要求，協(xié)助市場(chǎng)部組織實(shí)施本地區的廣告、宣傳促銷(xiāo)工作。
巡查區域內零售、分銷(xiāo)市場(chǎng)。
完成銷(xiāo)售經(jīng)理交付的專(zhuān)項任務(wù)。
區域銷(xiāo)售主管崗位職責5
1、建立和管理銷(xiāo)售隊伍，完成銷(xiāo)售目標;
2、維護新老客戶(hù)關(guān)系，深入挖掘和滿(mǎn)足客戶(hù)需求;
3、負責年度、季度、月度銷(xiāo)售的預測，目標的制定與分解;
4、從銷(xiāo)售和客戶(hù)需求的.角度，對業(yè)務(wù)開(kāi)展提供指導性建議;
5、團隊的日常管理與培養、目標達成、檢視，員工績(jì)效面談和輔導;
6、具備強烈的經(jīng)營(yíng)意識，能開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，開(kāi)拓市場(chǎng)領(lǐng)域，并輔導團隊成員完成銷(xiāo)售任務(wù)指標;
7、與相關(guān)部門(mén)緊密配合，協(xié)調溝通;
8、完成領(lǐng)導臨時(shí)安排的工作。
區域銷(xiāo)售主管崗位職責6
一、崗位職責:
1、負責客戶(hù)的接待、咨詢(xún);
2、識別客戶(hù)需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價(jià)格談判;
3、負責公寓、別墅、寫(xiě)字樓的買(mǎi)賣(mài)與租賃的全過(guò)程,包括帶看、收意向、簽過(guò)戶(hù)及老客戶(hù)經(jīng)營(yíng)等。
4、負責業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶(hù)信息登記及客戶(hù)關(guān)系維護等后續工作;
5、負責公司產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)積累,與客戶(hù)建立良好的.業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
二、任職資格:
1、統招大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-35周歲之間,男女不限,專(zhuān)業(yè)不限,歡迎應屆生;
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;能接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰;
3、溝通能力強,普通話(huà)標準;有親和力,服務(wù)意識強、工作積極主動(dòng),樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗;
4、做事認真踏實(shí),為人正直誠懇,具有良好的團隊精神;
區域銷(xiāo)售主管崗位職責7
1、負責銷(xiāo)售團隊的'管理。
2、根據公司業(yè)務(wù)規劃，如期完成公司分配的月度及年度目標任務(wù)。
3、負責老客戶(hù)、大客戶(hù)的銷(xiāo)售與開(kāi)發(fā)工作。
4、負責協(xié)助銷(xiāo)售人員進(jìn)行客戶(hù)的開(kāi)拓、面談等工作。
5、完成公司交辦的其他工作任務(wù)。
區域銷(xiāo)售主管崗位職責8
職責：
1、負責分管區域的市場(chǎng)銷(xiāo)售管理和完成好本區域的產(chǎn)品銷(xiāo)售工作任務(wù)并執行好產(chǎn)品銷(xiāo)售的回款工作;
2、根據公司的總體銷(xiāo)售戰略和銷(xiāo)售計劃，對總部分解到本區域的銷(xiāo)售指標進(jìn)行具體細化，規劃好本區域的年度銷(xiāo)售計劃;
3、認真執行公司的銷(xiāo)售方針，積極拓展銷(xiāo)售渠道并進(jìn)行維護和管理好經(jīng)銷(xiāo)商客戶(hù);
4、負責做好一線(xiàn)銷(xiāo)售市場(chǎng)信息的及時(shí)收集與分析，并及時(shí)反饋到公司，以便公司進(jìn)行整體市場(chǎng)信息統計和分析;
5、根據本地市場(chǎng)情況，制定本區域的產(chǎn)品市場(chǎng)推廣計劃，依據銷(xiāo)售部和市場(chǎng)部的`推廣方案，嚴格執行公司的市場(chǎng)推廣方案和產(chǎn)品促銷(xiāo)工作;
6、有3年以上渠道、供應商開(kāi)拓銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
條件要求：
1、學(xué)歷，性別不限，有電氣產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗，熟悉低壓電氣產(chǎn)品市場(chǎng)，有供電部門(mén)、設計院及項目工程資源佳;
2、良好的語(yǔ)言溝通能力和協(xié)調能力，工作責任心強，能吃苦耐勞，有愛(ài)拼和與企業(yè)共贏(yíng)的團隊合作精神;
3、有企業(yè)歸屬感，無(wú)不良嗜好，服從工作安排。
4、具體待遇面議。
區域銷(xiāo)售主管崗位職責9
1、制訂、實(shí)施店面銷(xiāo)售計劃，完成公司下達的'銷(xiāo)售目標;
2、負責對店面銷(xiāo)售人員進(jìn)行培訓、指導、工作監督，提升銷(xiāo)售人員的銷(xiāo)售技能及服務(wù)水平;
3、負責公司管理制度、操作流程，終端形象標準的落實(shí)與執行;
4、負責顧客關(guān)系維護，及時(shí)反饋顧客信息;
5、負責店面管理，商品、物料配置及安全管理;
6、負責競品的調研，及時(shí)掌握市場(chǎng)情況。
區域銷(xiāo)售主管崗位職責10
積極拓展新客戶(hù)，建立并維護好與客戶(hù)的合作關(guān)系，及時(shí)了解客戶(hù)動(dòng)態(tài)及需求，開(kāi)拓客戶(hù)資源及擴大業(yè)務(wù)，完成公司制定的銷(xiāo)售目標。
策劃并執行重點(diǎn)大客戶(hù)的`銷(xiāo)售活動(dòng)及商業(yè)計劃，向客戶(hù)推介生產(chǎn)線(xiàn)機器人預診斷系統及跨行業(yè)的綜合解決方案，不斷挖掘客戶(hù)潛在需求，促進(jìn)業(yè)務(wù)銷(xiāo)售。
與合作伙伴構筑良好關(guān)系，多方收集信息，進(jìn)行有效跟蹤，做好售前商務(wù)談判、售中項目監控及售后回款等工作。
區域銷(xiāo)售主管崗位職責11
1.通過(guò)系統專(zhuān)項的培訓，快速掌握信用卡產(chǎn)品相關(guān)業(yè)務(wù)知識，能按照要求達成培訓目標。
2.通過(guò)不同職位的輪崗和實(shí)踐，具備優(yōu)秀的銷(xiāo)售能力和團隊管理能力，勝任分中心銷(xiāo)售團隊管理及業(yè)務(wù)拓展、推廣工作，達成團隊績(jì)效目標;
3.根據業(yè)務(wù)小組的人力編制及卡中心招聘要求定期進(jìn)行人員招聘，保持業(yè)務(wù)小組人力充足，對新的直銷(xiāo)客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行入職培訓和日常輔導工作。
4.根據分中心的.總體指標及統籌安排，分解直銷(xiāo)客戶(hù)經(jīng)理各階段的任務(wù)指標，包括發(fā)卡指標、首刷率指標等。
5.根據業(yè)務(wù)指標及小組人員情況制定渠道開(kāi)發(fā)計劃，明確渠道開(kāi)發(fā)目標。
6.協(xié)助分中心總經(jīng)理進(jìn)行部分項目管理工作，并有效協(xié)助分中心日常管理工作，完成兩年培養計劃。
區域銷(xiāo)售主管崗位職責12
1、負責客戶(hù)跟進(jìn)、客戶(hù)開(kāi)發(fā)工作，渠道片區客戶(hù)深挖開(kāi)發(fā)。
2、根據公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略，處置詢(xún)盤(pán)、報價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜;
3、把握客戶(hù)需求，根據現場(chǎng)特點(diǎn)制定不同的銷(xiāo)售方案推廣成交。
4、銷(xiāo)售公司產(chǎn)品。
區域銷(xiāo)售主管崗位職責13
1、完成所轄區域的產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區域內的占比；
2、負責所轄區域內市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶(hù)前期進(jìn)場(chǎng)談判工作；
3、負責所轄區域內賣(mài)場(chǎng)的出樣規劃布置，整體形象的.維護；
4、負責所轄區域內的產(chǎn)品線(xiàn)的設定，產(chǎn)品零售價(jià)、標價(jià)的制訂，整體價(jià)格體系的維護；
5、掌握所轄區域內客戶(hù)進(jìn)、銷(xiāo)、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶(hù)提貨計劃和物流發(fā)貨狀況；
6、掌握所轄區域內競品動(dòng)態(tài)及節假日促銷(xiāo)活動(dòng)計劃，并制訂出相應策略。
區域銷(xiāo)售主管崗位職責14
職責：
1、負責相應區域的烘焙原料及餡料的銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售及回款目標;
2、負責收集市場(chǎng)情報信息，開(kāi)拓市場(chǎng)，發(fā)展客戶(hù)，維護新老客戶(hù)關(guān)系;
3、負責其銷(xiāo)售區域內主要目標和計劃的制定和實(shí)現;
4、參與或協(xié)助領(lǐng)導執行相關(guān)的政策和制度;
5、完成銷(xiāo)售總監安排的其他工作。
任職要求：
1、能長(cháng)時(shí)間適應外省出差、吃苦耐勞，具有良好的抗壓心里素質(zhì);
2、做事踏實(shí)誠信，有良好的'思想品德及客戶(hù)服務(wù)意識;
3、性格開(kāi)朗、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際能力;
4、具有親和力、有責任心、工作積極主動(dòng)，有較強的團隊執行力;
5、具有扎實(shí)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識，有良好的思想品德及良好的職業(yè)素養。
區域銷(xiāo)售主管崗位職責15
職責
1.負責茶葉市場(chǎng)渠道開(kāi)發(fā)，完成銷(xiāo)售任務(wù);
2.根據公司銷(xiāo)售政策，負責提出本區域經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售政策建議，并監督執行;
3.負責向經(jīng)銷(xiāo)商傳達公司產(chǎn)品信息及銷(xiāo)售政策，擴大開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售市場(chǎng);
4.負責市場(chǎng)信息收集和分析，為公司決策提供參考意見(jiàn);
5.負責建立經(jīng)銷(xiāo)商信息檔案，做好與經(jīng)銷(xiāo)商信息溝通，按要求對客戶(hù)進(jìn)行拜訪(fǎng)，維護良好的客戶(hù)關(guān)系;
6.負責參與銷(xiāo)售合同的`談判，并督促銷(xiāo)售合同的執行;
7.協(xié)助片區主管組織產(chǎn)品銷(xiāo)售;參與市場(chǎng)調研預測和制定促銷(xiāo)方案、產(chǎn)品的市場(chǎng)價(jià)格;
8.負責上級授權或安排的其他工作事項。
任職資格
1.學(xué)歷：不限;
2.品行：品行端正，有較強的責任心和事業(yè)心;
3.知識：營(yíng)銷(xiāo)知識、銷(xiāo)售推廣知識;
4.經(jīng)驗：1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
5.技能：較強的溝通及判斷能力、計劃與組織能力
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