創(chuàng )業(yè)工作計劃

時(shí)間:2023-01-25 13:46:54 創(chuàng )業(yè) 我要投稿

創(chuàng )業(yè)工作計劃精選15篇

  人生天地之間,若白駒過(guò)隙,忽然而已,我們又將接觸新的知識,學(xué)習新的技能,積累新的經(jīng)驗,寫(xiě)好計劃才不會(huì )讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦。好的計劃都具備一些什么特點(diǎn)呢?以下是小編精心整理的創(chuàng )業(yè)工作計劃,希望對大家有所幫助。

創(chuàng  )業(yè)工作計劃精選15篇

創(chuàng )業(yè)工作計劃1

  社會(huì )的開(kāi)放,經(jīng)濟發(fā)展,是“洋節日”興起的必然結果,吃飽肚皮的中國人,已不滿(mǎn)足于物質(zhì)文明給我們帶來(lái)的享受。精神文明在物質(zhì)文明的基礎上追求品味人生,已成為這個(gè)時(shí)代的時(shí)尚節拍,跟上時(shí)代節拍讓你人生的夢(mèng)想插上機會(huì )的翅膀,把握機會(huì )擁有明天。

  通過(guò)介紹如何開(kāi)個(gè)鮮花批零店,除了能讓你對鮮花行業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況有一些了解之外,更重要的是讓你對這種投資形式理解得更深入一些。開(kāi)鮮花批零店最初的接人進(jìn)貨資金。開(kāi)店的技巧主要包括熟悉行情,選擇地段,店面布置,經(jīng)營(yíng)策略,插花藝術(shù)掌握,投資風(fēng)險等等。分述如下:

  一、技術(shù)掌握沒(méi)有接觸過(guò)鮮花的人,早就聽(tīng)說(shuō)插花是門(mén)藝術(shù),而作為生活禮儀用花,我們只要撐握一點(diǎn)包、插花技術(shù)就行了。首先要了解花語(yǔ),什么花送什么人,什么場(chǎng)合適合用什么花,開(kāi)業(yè)花籃,花車(chē)的制作,很簡(jiǎn)單一本介紹插花用書(shū)便解決問(wèn)題。熟能生巧,一個(gè)多用便什么都有行了。

  二、店址這是開(kāi)批零店的關(guān)鍵因為零售利潤在花卉業(yè)中可達50%—80%。大學(xué)生在校自主創(chuàng )業(yè)學(xué)校的領(lǐng)導是非常同意的,而且學(xué)校的租金,水費,電費等都是不用交的,我們的創(chuàng )業(yè)項目費用只用花價(jià)和包裝紙的費用,所以地址在學(xué)校的'創(chuàng )業(yè)園。

  三、進(jìn)貨進(jìn)貨渠道是批零店的關(guān)健,因為鮮花的質(zhì)量和價(jià)位,是你贏(yíng)得市場(chǎng)的法寶,找到自產(chǎn)自銷(xiāo)的貨源,可使你的利潤空間得到保證,作為我們情義花卉。

  四、經(jīng)營(yíng)策略中國改革已經(jīng)20個(gè)年頭,哪里都沒(méi)有空白市場(chǎng)等你開(kāi)發(fā),哪一行都有人做,關(guān)鍵看你怎么做,信譽(yù)是關(guān)健,一靠花卉質(zhì)量?jì)r(jià)格,二靠服務(wù)質(zhì)量,批零店如果花卉質(zhì)量?jì)r(jià)格由供貨商把關(guān)的話(huà),作為店主主要靠服務(wù)質(zhì)量。不如先作一個(gè)免費送貨上門(mén)的承諾,無(wú)論對于批發(fā)商還是零售商,此項售前服務(wù),會(huì )為你建立一個(gè)逐漸、擴大的信譽(yù)體系客戶(hù)群體。二是避免守株待兔,坐以待斃,無(wú)論哪個(gè)城市,飯店的鮮花布置,都是一個(gè)很好的業(yè)務(wù),3—5天更換一期,費用少則幾百,多則幾千元,更何況酒店的婚宴,會(huì )議,生日宴又很多,無(wú)形帶來(lái)許多生意,影樓,酒吧,歌舞廳也是你開(kāi)拓業(yè)務(wù)的市場(chǎng),與電臺合作,累積返還銷(xiāo)售,都是你占領(lǐng)市場(chǎng)的法寶。

  基于上述市場(chǎng)調查分析,我們暫開(kāi)如下一花店:

  一、項目名稱(chēng)

  二、項目背景

  千姿百態(tài)的花朵述說(shuō)著(zhù)千言萬(wàn)語(yǔ),每一句都解說(shuō)著(zhù)"美好",特別是現在.隨著(zhù)人們的生活水平不斷進(jìn)步,生活質(zhì)量不斷提高.對生活的追求!鮮花已經(jīng)是人們生活不可缺少的點(diǎn)綴!花卉消費近年來(lái)呈越來(lái)越旺的趨勢,除了花卉本身所具俏麗姿容,讓人們賞心悅目,美化家居等功效外,它還可以開(kāi)發(fā)人們的想象力,使人們在相互交流時(shí)更含蓄,更有品位.這樣我們創(chuàng )辦花店以鮮花專(zhuān)遞為市場(chǎng)切入點(diǎn),電話(huà)訂花的長(cháng)期市場(chǎng)占有率和短期資金回報率以搶占市場(chǎng),以滿(mǎn)足個(gè)性消費為主題,以鮮花為試點(diǎn)帶動(dòng)其他產(chǎn)品,最終能形成具有"心想花店"品牌優(yōu)勢的市場(chǎng).是十分可行的。

  三、公司項目策化

  1.提供鮮明,公司使命有效,暢通的銷(xiāo)售渠道,提供產(chǎn)品服務(wù)為根本,促進(jìn)鮮花市場(chǎng)的大發(fā)展.我們的心想將成為一個(gè)可愛(ài)的信使,把祝愿和幸福送到千家萬(wàn)戶(hù).為人類(lèi)創(chuàng )造生活環(huán)境!

  2.公司目標立足地大,服務(wù)新鄉,輻射豫北,創(chuàng )建一流的花店公司。本公司將用一年的時(shí)間在臺州科技職業(yè)學(xué)院的消費者中建立起一定的知名度,并努力實(shí)現收支平衡.在臺州科技職業(yè)學(xué)院作為試點(diǎn)市場(chǎng),該區市場(chǎng)容量在3000人以上,較有代表性,試點(diǎn)時(shí)間為一年。當運營(yíng)成功后,經(jīng)過(guò)一年的時(shí)間如果花店生意可以準備在實(shí)習期間在家開(kāi)花店。

  四、經(jīng)營(yíng)環(huán)境與客戶(hù)分析

  1.行業(yè)分析

  "新院心想花店"是由在校大學(xué)生推出的面向2萬(wàn)在校大學(xué)生店面,因此在前期目標消費者主要定位為在校大學(xué)生。該店面目前僅設立臺州科技職業(yè)學(xué)院創(chuàng )業(yè)園。因此,暫定的目標消費群以臺州科技職業(yè)學(xué)院大學(xué)生為重點(diǎn),將來(lái)逐步擴大市場(chǎng)。以臺科院為例,各類(lèi)在校生近2萬(wàn)人,則投入1校共有近2萬(wàn)的目標消費者,這樣的市場(chǎng)規模是相當龐大的,而且考慮到在本店消費國的群體將成為本店的忠誠客戶(hù)這一現實(shí),目標市場(chǎng)的容量將是相當可觀(guān)的。

  2.調查結果分析

  本公司臺科院大學(xué)生為重點(diǎn)進(jìn)行客戶(hù)分析,主要采取問(wèn)卷調查的方式。由于時(shí)間有限,問(wèn)卷數量不多,但還是從一定程度上反映了廣大消費朋友的消費心理和需求。⑴有明顯的好奇心理,在創(chuàng )新方面有趨同性,聽(tīng)同學(xué)或朋友介紹產(chǎn)生購買(mǎi)行為。⑵購買(mǎi)行為基本上是感性的,但由于受自身經(jīng)濟收入的影響其購買(mǎi)行為又帶有理性色彩,一般選擇價(jià)位較低但浪漫色彩較濃的品種。⑶在校大學(xué)生沒(méi)有固定的購買(mǎi)模式,購買(mǎi)行為往往隨心所欲。⑷接受和吸收新事物的能力強,追求時(shí)尚,崇尚個(gè)性。⑸影響產(chǎn)品購買(mǎi)的因素依次為:價(jià)格、品種、包裝、服務(wù)等。⑹購買(mǎi)行為節日性很強,一般集中在教師節,情人節,圣誕節及朋友生日前后。

  3.目標客戶(hù)分析

  在校大學(xué)生買(mǎi)東西關(guān)心的質(zhì)量和檔次,一般消費在中等檔次。在定單數量上傾向于能表達心聲,如大多數訂購1支(你是我的),3支(我愛(ài)你),19支(愛(ài)情路上久久長(cháng)久),21支(最?lèi)?ài))等等,在教師節這一天往往以班級人數為單位訂購鮮花.包裝一般傾向于要求高檔化,有向個(gè)性化方向發(fā)展的趨勢,對鮮花的質(zhì)量要求比較苛刻,如不允許有打蔫現象等.

  五、經(jīng)營(yíng)策略

  1.小組成員:

  林法都(組長(cháng))主要負責店面的日常維護與運行

  陳玉川主要負責項目開(kāi)發(fā)計劃

  黃敏婕主要負責經(jīng)營(yíng)策略與項目規劃

  劉映恒主要負責市場(chǎng)調查和結果分析

  林法都主要負責財務(wù)管理

  2.營(yíng)銷(xiāo)策略分析

  2.1品牌策略

  花店建設初始,我們需非常重視創(chuàng )立一個(gè)誠信又服務(wù)好的深入大眾心里的品牌.在品牌包裝上,由美工人員根據詳細的市場(chǎng)調查和大膽預測,采取花冊的精美設計方案,從視覺(jué)形象和文字字體都經(jīng)過(guò)精心規劃,力求具有獨特創(chuàng )新.

  2.2價(jià)格策略

  心想花店在原料,包裝,服務(wù)等方面力求盡善盡美,努力給客戶(hù)限度的享受和心理滿(mǎn)足.既走價(jià)格路線(xiàn),又走質(zhì)量路線(xiàn),滿(mǎn)足不同層次消費者的需求.

  2.3促銷(xiāo)策略

  宣傳策略

  利用學(xué)校廣播站,報欄,宣傳欄免費宣傳另外利用網(wǎng)站本身信息流優(yōu)勢宣傳和突出形象,并與各大報社,地方電臺與電視臺建立良好的關(guān)系,采取互惠互利雙贏(yíng)的戰略模式.

  3.花店策略實(shí)施

  1.市場(chǎng)范圍選擇在投入期僅選擇臺州科技職業(yè)學(xué)院作為試點(diǎn)市場(chǎng),該區市場(chǎng)容量在2萬(wàn)人。

  2.重點(diǎn)宣傳客戶(hù),宣傳對象以在校學(xué)生為主,他們對流行感興趣,往往容易領(lǐng)導潮流,而對于邏輯思維較強的工科學(xué)生,我們利用先期的受眾進(jìn)行傳播達到宣傳效果.

  3.現場(chǎng)促銷(xiāo)選擇每年“2·14”情人節和母親節為重點(diǎn)宣傳日期,宣傳內容包括:

 、艖覓旖y一的彩色橫幅,位于校園主干道上,數量為1-2條,以"心想花店"地址和"校園花店隆重推出"為題搭配懸掛.

 、圃谛@人流量較高的位置如宿舍門(mén)口和食堂附近搭一宣傳臺,可以現場(chǎng)咨詢(xún)并訂購;放置一宣傳板詳細介紹花店內容,并擺放實(shí)物鮮花,在宣傳當天將配送禮品現場(chǎng)送出.

 、且跃G意的宣傳平臺宣傳給各大高校學(xué)生.

  六、營(yíng)銷(xiāo)效果預測與分析

  1.營(yíng)業(yè)額收入

  據調查分析,我們可以預測在主要節假日,每天銷(xiāo)售額在100-200元以上.

  2.支付方式

  現金支付

  3.訂貨方式

  電話(huà)訂購.花店直購.另外,我們重點(diǎn)推出倍受學(xué)生喜歡的短信訂購.

  4.客戶(hù)特點(diǎn)年輕化,99%為青年人,以男性學(xué)生為主;他們信譽(yù)高,文化素質(zhì)高,無(wú)壞帳現象.

  5.消費特點(diǎn)中低檔的鮮花歡迎.

  七、經(jīng)營(yíng)成本及利潤預估

  1.原則:

  把每一分錢(qián)用在刀刃上,充分發(fā)揮每一分錢(qián)的價(jià)值

  2.初期投資:

  這一時(shí)期,資金主要用于進(jìn)貨渠道,第一個(gè)月進(jìn)貨費用500元。

  3.利潤預計

  第一個(gè)月:1000;第二、三個(gè)月:1500;第四、六個(gè)月:2500.第一年預計收入8000元。

  八、項目小結

  1.主要工作完成情況調查

  了解到廣大大學(xué)生朋友的真實(shí)需求,而且公司從實(shí)現目標,運營(yíng)機制,項目策略等方面都進(jìn)行了總體規劃.另外,我們還會(huì )根據市場(chǎng)的發(fā)展來(lái)完善花店的運行結構及新興業(yè)務(wù).最重要的是,針對目前鮮花市場(chǎng)上適合大學(xué)生朋友特殊要求的情況,我們自行設計了一系列服務(wù)產(chǎn)品,如短信訂購鮮花,附帶祝?ㄆ,電話(huà)傳情等并且制定了合理的價(jià)位。

  2.不足與困難之處

  由于我們的花店剛剛開(kāi)始計劃,經(jīng)驗不多,資金方面存在嚴重不足,準備不充分,同時(shí)由于時(shí)間緊迫,整個(gè)計劃書(shū)難免有些欠缺,不過(guò)我們會(huì )盡量地去充實(shí),完善之。

創(chuàng )業(yè)工作計劃2

  做好酒店開(kāi)業(yè)前的準備工作,對酒店開(kāi)業(yè)及開(kāi)業(yè)后的工作具有非常重要的意義;對從事酒店管理工作的專(zhuān)業(yè)人士來(lái)說(shuō)也是一個(gè)挑戰。我采用倒計時(shí)的手法,將酒店開(kāi)業(yè)籌備工作作為一個(gè)項目來(lái)運作,實(shí)踐證明可操作性極強。

  一、酒店開(kāi)業(yè)籌備的任務(wù)與要求

  酒店開(kāi)業(yè)前的準備工作,主要是建立管理部門(mén)運營(yíng)系統,并為開(kāi)業(yè)及開(kāi)業(yè)后的運營(yíng)在人、財、物等各方面做好充分的準備,具體包括:

  (一)確定酒店各管理部門(mén)的管轄區域及責任范圍

  各管理部門(mén)經(jīng)理到崗后,首先要熟悉酒店的平面布局,最好能實(shí)地察看。然后根據實(shí)際情況,確定酒店的管轄區域及各管理部門(mén)的主要責任范圍,以書(shū)面的形式將具體的建議和設想呈報總經(jīng)理。酒店最高管理層將召集有關(guān)管理部門(mén)對此進(jìn)行討論并做出決定。在進(jìn)行區域及責任劃分時(shí),各管理部門(mén)管理人員應從大局出發(fā),要有良好的服務(wù)意識。按專(zhuān)業(yè)化的分工要求,酒店的清潔工作最好歸口管理。這有利于標準的統一、效率的提高、設備投入的減少、設備的維護和保養及人員的管理。職責的劃分要明確,最好以書(shū)面的形式加以確定。

  (二)設計酒店各管理部門(mén)組織機構

  要科學(xué)、合理地設計組織機構,酒店各管理部門(mén)經(jīng)理要綜合考慮各種相關(guān)因素,如:飯店的規模、檔次、建筑布局、設施設備、市場(chǎng)定位、經(jīng)營(yíng)方針和管理目標等。

  (三)制定物品采購清單

  飯店開(kāi)業(yè)前事務(wù)繁多,經(jīng)營(yíng)物品的采購是一項非常耗費精力的工作,僅靠采購部去完成此項任務(wù)難度很大,各經(jīng)營(yíng)管理部門(mén)應協(xié)助其共同完成。無(wú)論是采購部還是酒店各管理部門(mén),在制定酒店各管理部門(mén)采購清單時(shí),都應考慮到以下一些問(wèn)題:

  1、本酒店的建筑特點(diǎn)。

  采購的物品種類(lèi)和數量與建筑的特點(diǎn)有著(zhù)密切的關(guān)系。例如,客房樓層通常需配置工作車(chē),但對于某些別墅式建筑的客房樓層,工作車(chē)就無(wú)法發(fā)揮作用;再者,某些清潔設備的配置數量,與樓層的客房數量直接相關(guān),對于每層樓有18—20間左右客房的飯店,客房部經(jīng)理就需決定每層樓的主要清潔設備是一套還是兩套。此外,客房部某些設備用品的配置,還與客房部的勞動(dòng)組織及相關(guān)業(yè)務(wù)量有關(guān)。再如餐飲部的收餐車(chē),得考慮是否能夠直到洗碗間。按摩床能否進(jìn)按摩間的門(mén)口,等等

  2、行業(yè)標準。

  國家旅游局發(fā)布了“星級飯店客房用品質(zhì)量與配備要求”的行業(yè)標準,它是客房部經(jīng)理們制定采購清單的主要依據。

  3、本飯店的設計標準及目標市場(chǎng)定位。

  酒店管理人員應從本酒店的實(shí)際出發(fā),根據設計的星級標準,參照國家行業(yè)標準制作清單,同時(shí)還應根據本酒店的目標市場(chǎng)定位情況,考慮目標客源市場(chǎng)對客房用品的需求,對就餐環(huán)境的偏愛(ài),以及在消費時(shí)的一些行為習慣。

  4、行業(yè)發(fā)展趨勢。

  酒店管理人員應密切關(guān)注本行業(yè)的發(fā)展趨勢,在物品配備方面應有一定的超前意識,不能過(guò)于傳統和保守。例如,飯店根據客人的需要在客房?jì)冗m當減少不必要的客用物品就是一種有益的嘗試。餐飲部減少象金色,大紅色的餐具與布置,增加一些淡雅的安排等等。

  5、其它情況。

  在制定物資采購清單時(shí),有關(guān)管理部門(mén)和人員還應考慮其它相關(guān)因素,如:出租率、飯店的資金狀況等。采購清單的設計必須規范,通常應包括下列欄目:管理部門(mén)、編號、物品名稱(chēng)、規格、單位、數量、參考供貨單位、備注等。此外,管理部門(mén)在制定采購清單的同時(shí),就需確定有關(guān)物品的配備標準。

  (四)協(xié)助采購

  酒店各管理部門(mén)經(jīng)理雖然不直接承擔采購任務(wù),但這項工作對各部的開(kāi)業(yè)及開(kāi)業(yè)后的運營(yíng)工作影響較大,因此,酒店各管理部門(mén)經(jīng)理應密切關(guān)注并適當參與采購工作。這不僅可以減輕采購部經(jīng)理的負擔,而且還能在很大程度上確保所購物品符合要求。酒店各管理部門(mén)經(jīng)理要定期對照采購清單,檢查各項物品的到位情況,而且檢查的頻率,應隨著(zhù)開(kāi)業(yè)的臨近而逐漸增高。

  (五)參與或負責制服的設計與制作

  酒店各管理部門(mén)參與制服的設計與制作,是飯店行業(yè)的慣例,同時(shí),特別指出因為客房部負責制服的洗滌、保管和補充,客房部管理人員在制服的款式和面料的選擇方面,往往有其獨到的鑒賞能力。

  (六)編寫(xiě)酒店各部工作手冊

  工作手冊,是管理部門(mén)的丁作指南,也是管理部門(mén)員工培訓和考核的依據。一般來(lái)說(shuō),工作手冊應包括崗位職責、工作程序、規章制度及運轉表格等部分。

  (七)參與員工的招聘與培訓

  酒店各管理部門(mén)的員工招聘與培訓,需由人事部和酒店各管理部門(mén)經(jīng)理共同負責。在員工招聘過(guò)程中,人事部根據酒店工作的一般要求,對應聘者進(jìn)行初步篩選,而酒店各管理部門(mén)經(jīng)理則負責把好錄取關(guān)。培訓是管理部門(mén)開(kāi)業(yè)前的一項主要任務(wù),酒店各管理部門(mén)經(jīng)理需從本飯店的實(shí)際出發(fā),制定切實(shí)可行的管理部門(mén)培訓計劃,選擇和培訓管理部門(mén)培訓員,指導其編寫(xiě)具體的授課計劃,督導培訓計劃的實(shí)施,并確保培訓丁作達到預期的效果。

  (八)建立酒店各管理部門(mén)財產(chǎn)檔案

  開(kāi)業(yè)前,即開(kāi)始建立酒店各管理部門(mén)的財產(chǎn)檔案,對日后酒店各管理部門(mén)的管理具有特別重要的意義。很多飯店酒店各管理部門(mén)經(jīng)理就因在此期間忽視該項工作,而失去了掌握第一手資料的機會(huì )。

  (九)跟進(jìn)酒店裝飾工程進(jìn)度并參與酒店各管理部門(mén)驗收

  酒店各管理部門(mén)的驗收,一般由基建部、工程部、酒店各管理部門(mén)等管理部門(mén)共同參加。酒店各管理部門(mén)參與驗收,能在很大程度上確保裝潢的質(zhì)量達到飯店所要求的標準。酒店各管理部門(mén)在參與驗收前,應根據本飯店的情況設計一份酒店各管理部門(mén)驗收檢查表,并對參與的管理部門(mén)人員進(jìn)行相應的培訓。驗收后,管理部門(mén)要留存一份檢查表,以便日后的跟蹤檢查。

  (十)負責全店的基建清潔工作

  在全店的基建清潔工作中。酒店各管理部門(mén)除了負責各自負責區域的所有基建清潔工作外,還負責大堂等相關(guān)公共區域的清潔。開(kāi)業(yè)前基建清潔工作的成功與否,直接影響著(zhù)對飯店成品的保護。很多飯店就因對此項工作的忽視,而留下永久的遺憾。酒店各管理部門(mén)應在開(kāi)業(yè)前與飯店最高管理層及相關(guān)負責管理部門(mén),共同確定各管理部門(mén)的基建清潔計劃,然后由客房部的PA組,對各管理部門(mén)員工進(jìn)行清潔知識和技能的培訓,為各管理部門(mén)配備所需的器具及清潔劑,并對清潔過(guò)程進(jìn)行檢查和指導。

  (十一)管理部門(mén)的模擬運轉

  酒店各管理部門(mén)在各項準備工作基本到位后,即可進(jìn)行管理部門(mén)模擬運轉。這既是對準備工作的檢驗,又能為正式的運營(yíng)打下堅實(shí)的基礎。

  二、酒店開(kāi)業(yè)準備計劃

  制定酒店開(kāi)業(yè)籌備計劃,是保證酒店各管理部門(mén)開(kāi)業(yè)前工作正常進(jìn)行的關(guān)鍵。開(kāi)業(yè)籌備計劃有多種形式,飯店通常采用倒計時(shí)法,來(lái)保證開(kāi)業(yè)準備工作的正常進(jìn)行。倒計時(shí)法既可用表格的形式,又可用文字的形式表述。以下是一份用表格表達的開(kāi)業(yè)前工作計劃,僅供參考。

  例:《某酒店開(kāi)業(yè)前準備工作計劃》

  進(jìn)度內容完成時(shí)間責任人備注

  4月

 。ㄟ\營(yíng))1、人力資源與營(yíng)銷(xiāo),2、餐飲部,3、房務(wù)部經(jīng)理進(jìn)場(chǎng)工作

  4、制定賓館招員計劃。

  5、制訂酒店組織結構圖,6、崗位設計

  7、人員配備,8、薪資計劃。4、1---4、151、跟進(jìn)裝修工程進(jìn)度

  4月

 。üこ蹋1.土建完成,2.精裝修開(kāi)工。

  3.宿舍4.后勤工程動(dòng)工,

  5.消防,空調,水、電、氣管道完成,

  6.安裝窗

  7.客房、餐飲大堂裝修

  8.通信系統布線(xiàn)4、1---

  4、1---5、30

  1、1---4、30

  1、1---4、30

  2、1---

  3、10-----1、重點(diǎn)是員工宿舍

  5月

  (運營(yíng))1、員工報到,辦入店手續,

  2、新員工酒店入職培訓,

  3、開(kāi)始市場(chǎng)調研,并制定營(yíng)銷(xiāo)方案,

  4、印制各種報表、單據

  5、訂做員工訓練服

  6、定制餐飲用具,客房物品,康樂(lè )設施

  5、1----6、30

  5、20---6、30

  5、25---6、30人事

  總辦

  各管理部門(mén)經(jīng)理1、本地和外地招員結合,

  2、財務(wù)由董事會(huì )派

  5月

  (工程)1、完成宿舍2、工程、并訂購架床、被子

  3、弱電系統安裝,鍋爐安裝

  4、室外場(chǎng)地清理,做綠化計劃、

  5、定制廚房設備設施,5、20---7、10

  5、1-----6、30

  5、1-----6、25

  5、1------6、251、

  6月

  (運營(yíng))1、安排員工到伙伴店實(shí)習

  2、制訂宴請名單與計劃

  3、定制營(yíng)銷(xiāo)用品,開(kāi)始前期介入性營(yíng)銷(xiāo)

  4、制訂開(kāi)業(yè)典禮方案

  5、制訂店內店外裝飾采購方案

  6.餐廳,會(huì )議的家具進(jìn)場(chǎng)

  7、檢查酒店各部工程與設備安裝完成情況6、10—6、20

  6、10---6、20

  6、10---6、20

  6、20----

  6、10----6、20

  6、10---6、30人事

  各管理部門(mén),人事

  營(yíng)銷(xiāo)部

  各管理部門(mén)、采購

  采購1.保證員工吃住。

  2.培訓場(chǎng)地,用具

  3.用具印上酒店標志。

  6月

  (工程)1.空調系統安裝與調試

  2.電器、通信系統安裝與調試

  3.廚房設備設施安裝與調試

  4.裝修工程竣工清理

  6、10---6、30

  6、10---6、30

  6、15---6、30

  7月

  (運營(yíng))1、安排員工到伙伴店實(shí)習

  2、制訂宴請名單與計劃

  3、定制營(yíng)銷(xiāo)用品,開(kāi)始前期介入性營(yíng)銷(xiāo)

  4、制訂開(kāi)業(yè)典禮方案

  5、制訂店內店外裝飾采購方案

  6.餐廳,會(huì )議的家具進(jìn)場(chǎng)

  7、檢查酒店各部工程與設備安裝完成情況8、15---9、05

  8、20---8、30

  8、20---

  8、15---8、30

  8、15---8、25

  8、15---8、30人事

  營(yíng)銷(xiāo)部

  營(yíng)銷(xiāo)部

  營(yíng)銷(xiāo)部、總辦

  各管理部門(mén)、采購

  工程部

  7月

  (工程)

  執行細則

  -------客房部

  (一)開(kāi)業(yè)前三個(gè)月

  與工程承包商聯(lián)系,這是工程協(xié)調者或住店經(jīng)理的職責,但客房部經(jīng)理必須建立這種溝通渠道,以便日后的聯(lián)絡(luò )。

  (二)開(kāi)業(yè)前第兩個(gè)月

  1、參與選擇制服的用料和式樣。

  2、了解客房的數量、類(lèi)別與床的規格等,確認各類(lèi)客房方位等。

  3、了解飯店康樂(lè )等其它配套設施的配置。

  4、明確客房部是否使用電腦。

  5、熟悉所有區域的設計藍圖并實(shí)地察看。

  6、了解有關(guān)的訂單與現有財產(chǎn)的清單(布草、表格、客用品、清潔用品等)。7、了解所有已經(jīng)落實(shí)的訂單,補充尚未落實(shí)的訂單。

  8、確保所有訂購物品都能在開(kāi)業(yè)一個(gè)月前到位,并與總經(jīng)理及相關(guān)管理部門(mén)商定開(kāi)業(yè)前主要物品的貯存與控制方法,建立訂貨的驗收、入庫與查詢(xún)的丁作程序。

  9、檢查是否有必需的家具、設備被遺漏,在補全的同時(shí),要確保開(kāi)支不超出預算。

  10、如果飯店不設洗衣房,則要考察當地的洗衣場(chǎng),草簽店外洗滌合同。

  11、決定有哪些工作項目要采用外包的形式,如:蟲(chóng)害控制,外墻及窗戶(hù)清洗,對這些項目進(jìn)行相應的投標及談判。

  12、設計管理部門(mén)組織機構。

  13、寫(xiě)出管理部門(mén)各崗位的職責說(shuō)明,制定開(kāi)業(yè)前的培訓計劃。

  14、落實(shí)員工招聘事宜。

  (三)開(kāi)業(yè)前一個(gè)月

  1、按照飯店的設計要求,確定客房的布置標準。

  2、制定管理部門(mén)的物品庫存等一系列的標準和制度。

  3、制訂客房部工作鑰匙的使用和管理計劃。

  4、制定客房部的安全管理制度。

  5、制定清潔劑等化學(xué)藥品的領(lǐng)發(fā)和使用程序。

  6、制定客房設施、設備的檢查、報修程序。

  7、制定制服管理制度。

  8、建立客房質(zhì)量檢查制度。

  9、制定遺失物品處理程序。

  10、制定待修房的有關(guān)規定。

  11、建立VIP房的服務(wù)標準。

  12、制定客房的清掃程序。

  13、確定客衣洗滌的價(jià)格并設計好相應的表格。

  14、確定客衣洗滌的有關(guān)服務(wù)規程。

  15、設計管理部門(mén)運轉表格。

  16、制訂開(kāi)業(yè)前員工培訓計劃

  五)開(kāi)業(yè)前二十天

  1、審查洗衣房的設計方案。

  2、與清潔用品供應商聯(lián)系,使其至少能在開(kāi)業(yè)前一個(gè)月將所有必需品供應到位,以確保飯店“開(kāi)荒”工作的正常進(jìn)行。

  3、準備一份客房檢查驗收單,以供客房驗收時(shí)使用。

  4、核定本管理部門(mén)員工的工資報酬及福利待遇。

  5、核定所有布件及物品的配備標準。

  6、實(shí)施開(kāi)業(yè)前員工培訓計劃。

  (六)開(kāi)業(yè)前第十五天

  1、對大理石和其它特殊面層材料的清潔保養計劃和程序進(jìn)行復審。

  2、制定客用物品和清潔用品的供應程序。

  3、制定其它地面清洗方法和保養計劃。

  4、建立OK房的檢查與報告程序。

  5、確定前廳部與客房部的聯(lián)系渠道。

  6、制定員工激勵方案(獎懲條例)。

  7、制定有關(guān)客房計劃衛生等工作的周期和工作程序(如翻床墊)。

  8、制定所有前后臺的清潔保養計劃,明確各相關(guān)管理部門(mén)的清潔保養責任。

  9、建立客房部和洗衣房的文檔管理程序。

  10、繼續實(shí)施員工培訓計劃。

  (七)開(kāi)業(yè)前第十天

  1、與財務(wù)部合作,根據預計的需求量,建立一套布件、器皿、客用品的總庫存標準。

  2、核定所有客房的交付、接收日期。

  3、準備足夠的清潔用品,供開(kāi)業(yè)前清潔使用。

  4、確定各庫房物品存放標準。

  5、確保所有客房物品按規范和標準上架存放。

  6、與總經(jīng)理及相關(guān)管理部門(mén)一起重新審定有關(guān)家具、設備的數量和質(zhì)量,做出確認和修改。

  7、與財務(wù)總監一起準備一份詳細的貨物貯存與控制程序,以確保開(kāi)業(yè)前各項開(kāi)支的準確、可靠、合理。

  8、如飯店自設洗衣房,則要與社會(huì )商業(yè)洗衣場(chǎng)取得一定的聯(lián)系,以便在必要時(shí)可以得到必要的援助。

  9、繼續實(shí)施員工培訓計劃。

  (八)開(kāi)業(yè)前第七天

  1、與工程部經(jīng)理一起核實(shí)洗衣設備的零配件是否已到。

  2、正式確定客房部的組織機構。

  3、根據工作和其它規格要求,制定出人員分配方案。

  4、取得客房的設計標準說(shuō)明書(shū)。

  5、按清單與工程負責人一起驗收客房,確保每一間房都符合標準。

  6、建立布件和制服的報廢程序。

  7、根據店內縫紉丁作的任務(wù)和要求,確定需要何種縫紉工,確立外聯(lián)選擇對象,以備不時(shí)之需。

  8、擬訂享受洗衣優(yōu)惠的店內人員名單及有關(guān)規定。

  9、著(zhù)手準備客房的第一次清潔工作。

  (九)開(kāi)業(yè)前第五天

  1、開(kāi)始逐個(gè)打掃客房、配備客用品,以備使用。

  2、對所有布件進(jìn)行使用前的洗滌。全面洗滌前必須進(jìn)行抽樣洗滌試驗,以確定各種

  布件在今后營(yíng)業(yè)中的最佳洗滌方法。

  3、按照工程交付計劃,會(huì )同工程負責人逐個(gè)驗收和催交有關(guān)區域和項目。

  4、開(kāi)始清掃后臺區域和其它公共區域。

  三、開(kāi)業(yè)前的試運行

  開(kāi)業(yè)前的試運行往往是飯店最忙、最易出現問(wèn)題的階段。對此階段工作特點(diǎn)及問(wèn)題的研究,有利于減少問(wèn)題的出現,確保飯店從開(kāi)業(yè)前的準備到正常營(yíng)業(yè)的順利過(guò)渡?头坎康墓芾砣藛T在開(kāi)業(yè)前試運行期間,應特別注意以下問(wèn)題:

  (一)持積極的態(tài)度

  在飯店進(jìn)入試營(yíng)業(yè)階段,很多問(wèn)題會(huì )顯露出來(lái)。對此,部分客房管理人員會(huì )表現出急躁情緒,過(guò)多地指責下屬。正確的方法是持積極的態(tài)度,即少抱怨下屬,多對他們進(jìn)行鼓勵,幫助其找出解決問(wèn)題的方法。在與其它管理部門(mén)的溝通中,不應把注意力集中在追究誰(shuí)的責任上,而應研究問(wèn)題如何解決。

  (二)經(jīng)常檢查物資的到位情況

  前文已談到了客房部管理人員應協(xié)助采購、檢查物資到位的問(wèn)題。實(shí)踐中很多飯店的客房部往往會(huì )忽視這方面的工作,以至于在快開(kāi)業(yè)的緊要關(guān)頭發(fā)現很多物品尚未到位,從而影響管理部門(mén)開(kāi)業(yè)前的工作。常被遺忘的物品有:工作鑰匙鏈、抹布、報廢床單、云石刀片等。

  (三)重視過(guò)程的控制

  開(kāi)業(yè)前客房部的清潔工作量大、時(shí)間緊,雖然管理人員強調了清潔中的注意事項,但服務(wù)員沒(méi)能理解或“走捷徑”的情況普遍存在,如:用濃度很強的酸性清潔劑去除跡、用刀片去除玻璃上的建筑垃圾時(shí)不注意方法等等。這些問(wèn)題一旦發(fā)生,就很難采取補救措施。所以,管理人員在布置任務(wù)后的及時(shí)檢查和糾正往往能起到事半功倍的作用。

  (四)加強對成品的保護

  對飯店地毯、墻紙、家具等成品的最嚴重破壞,往往發(fā)生在開(kāi)業(yè)前這段時(shí)間,因為在這個(gè)階段,店內施工隊伍最多,大家都在趕工程進(jìn)度,而這時(shí)客房部的任務(wù)也是最重,容易忽視保護,而與工程單位的協(xié)調難度往往很大。盡管如此,客房部管理人員在對成品保護的問(wèn)題上,不可出現絲毫的懈怠,以免留下永久的遺憾。為加強對飯店成品的保護,客房部管理人員可采取以下措施:

  1、積極建議飯店對空調、水管進(jìn)行調試后再開(kāi)始客房的裝潢,以免水管漏水破壞墻紙,以及調試空調時(shí)大量灰塵污染客房。

  2、加強與裝潢施工單位的溝通和協(xié)調。敦促施工單位的管理人員加強對施工人員的管理?头坎抗芾砣藛T要加強對尚未接管樓層的檢查,尤其要注意裝潢工人用強酸清除頑漬的現象,因為強酸雖可除漬,但對潔具的損壞很快就會(huì )顯現出來(lái),而且是無(wú)法彌補的。

  3、盡早接管樓層,加強對樓層的控制。早接管樓層雖然要耗費相當的精力,但對樓層的保護卻至關(guān)重要。一旦接管過(guò)樓層鑰匙,客房部就要對客房?jì)鹊脑O施、設備的保護負起全部責任,客房部需對如何保護設施、設備做出具體、明確的規定。在樓層鋪設地毯后,客房部需對進(jìn)入樓層的人員進(jìn)行更嚴格的控制,此時(shí),要安排服務(wù)員在樓層值班,所有進(jìn)出的人員都必須換上客房部為其準備的拖鞋。管理部門(mén)要在樓層出人口處放些廢棄的地毯頭,遇雨雪天氣時(shí),還應放報廢的床單,以確保地毯不受到污染。

  4、開(kāi)始地毯的除跡工作。地毯一鋪上就強調保養,不僅可使地毯保持清潔,而且還有助于從一開(kāi)始,就培養員工保護飯店成品的意識,對日后的客房工作將會(huì )產(chǎn)生非常積極的影響。

  (五)加強對鑰匙的管理

  開(kāi)業(yè)前及開(kāi)業(yè)期間管理部門(mén)工作特別繁雜,客房管理人員容易忽視對鑰匙的管理工作,通用鑰匙的領(lǐng)用混亂及鑰匙的丟失是經(jīng)常發(fā)生的問(wèn)題。這可能造成非常嚴重的后果?头坎渴紫纫獙λ械亩∽麒匙進(jìn)行編號,配備鑰匙鏈;其次,對鑰匙的領(lǐng)用制定嚴格的制度。例如,領(lǐng)用和歸還必須簽字、使用者不得隨意將鑰匙借給他人、不得使鑰匙離開(kāi)自己的身體(將通用鑰匙當取電鑰匙使用)等。

  (六)確定物品擺放規格

  確定物品擺放規格工作,應早在樣板房確定后就開(kāi)始進(jìn)行,但很多客房管理人員卻忽視了該項工作,以至于直到要布置客房時(shí),才想到物品擺放規格及規格的'培訓問(wèn)題,而此時(shí)恰恰是管理部門(mén)最忙的時(shí)候。其結果是難以進(jìn)行有效的培訓,造成客房布置不規范,服務(wù)員為此不斷地返工。正確的方法是將此項工作列入開(kāi)業(yè)前的工作計劃,在樣板房確定之后,就開(kāi)始設計客房?jì)鹊奈锲凡贾,確定各類(lèi)型號客房的布置規格,并將其拍成照片,進(jìn)而對員工進(jìn)行培訓。有經(jīng)驗的客房部經(jīng)理還將樓層工作間及工作車(chē)的布置加以規范,往往能取得較好的效果。把好客房質(zhì)量驗收關(guān)。

  (七)客房質(zhì)量的驗收,往往由工程部和客房部共同負責

  作為使用管理部門(mén),客房部的驗收對保證客房質(zhì)量至關(guān)重要?头坎吭隍炇涨皯鶕撅埖甑膶(shí)際情況設計客房驗收表,將需驗收的項目逐一列上,以確保驗收時(shí)不漏項?头坎繎埍或炇諉挝辉隍炇毡砩虾炞植⒘魝浞,以避免日后的扯皮現象。有經(jīng)驗的客房部經(jīng)理在對客房驗收后,會(huì )將所有的問(wèn)題按房號和問(wèn)題的類(lèi)別分別列出,以方便安排施工單位的返工,及本管理部門(mén)對各房間狀況的掌握?头坎窟應根據情況的變化,每天對以上的記錄進(jìn)行修正,以保持最新的記錄。

  (八)注意工作重點(diǎn)的轉移,使管理部門(mén)工作逐步過(guò)渡到正常運轉

  開(kāi)業(yè)期間管理部門(mén)工作繁雜,但管理部門(mén)經(jīng)理應保持清醒的頭腦,將各項工作逐步引導到正常的軌道。在這期間,管理部門(mén)經(jīng)理應特別注意以下的問(wèn)題:1、按規范要求員工的禮貌禮節、儀表儀容。由于樓層尚未接待客人、做基建清潔時(shí)灰塵大、制服尚未到位等原因,此時(shí)客房部管理人員可能還未對員工的禮貌禮節、儀表儀容做較嚴格的要求,但隨著(zhù)開(kāi)業(yè)的臨近,應開(kāi)始重視這些方面的問(wèn)題,尤其要提醒員工做到說(shuō)話(huà)輕、動(dòng)作輕、走路輕。培養員工的良好習慣,是做好客房工作的關(guān)鍵所在,而開(kāi)業(yè)期間對員工習慣的培養,對今后工作影響極大。2、建立正規的溝通體系管理部門(mén)應開(kāi)始建立內部會(huì )議制度、交接班制度,開(kāi)始使用表格;使管理部門(mén)間及管理部門(mén)內的溝通逐步走上正軌。3、注意后臺的清潔、設備和家具的保養。各種清潔保養計劃應逐步開(kāi)始實(shí)施,而不應等問(wèn)題變得嚴重時(shí)再去應付。

  (九)注意吸塵器的使用培訓

  做基建清潔衛生時(shí)會(huì )有大量的垃圾,很多員工或不了解吸塵器的使用注意事項,或為圖省事,會(huì )用吸塵器去吸大的垃圾和尖利的物品,有些甚至吸潮濕的垃圾,從而程度不同地損壞吸塵器。此外,開(kāi)業(yè)期間每天的吸塵量要比平時(shí)大得多,需要及時(shí)清理塵袋中的垃圾,否則會(huì )影響吸塵效果,甚至可能損壞電機。因此,客房管理人員應注意對員工進(jìn)行使用吸塵器的培訓,并進(jìn)行現場(chǎng)督導。

  (十)確保提供足夠的、合格的客房

  國內大部分飯店開(kāi)業(yè)總是匆匆忙忙,搶出的客房也大都存在一定的問(wèn)題。常出現的問(wèn)題是前廳部排出了所需的房號,而客房部經(jīng)理在檢查時(shí)卻發(fā)現,所要的客房存在著(zhù)這樣或那樣的一時(shí)不能解決的問(wèn)題,而再要換房,時(shí)間又不允許,以至于影響到客房的質(zhì)量和客人的滿(mǎn)意度。有經(jīng)驗的客房部經(jīng)理會(huì )主動(dòng)與前廳部經(jīng)理保持密切的聯(lián)絡(luò ),根據前廳的要求及飯店客房現狀,主動(dòng)準備好所需的客房。

  (十一)使用電腦的同時(shí),準備手工應急表格

  不少飯店開(kāi)業(yè)前由于各種原因,不能對使用電腦的管理部門(mén)進(jìn)行及時(shí)、有效的培訓,進(jìn)而影響到飯店的正常運轉。為此,客房部有必要準備手工操作的應急表

  (十二)加強安全意識培訓,嚴防各種事故發(fā)生

  客房管理人員要特別注意火災隱患,發(fā)現施工單位在樓層動(dòng)用明火要及時(shí)匯報。此外,還須增強防盜意識,要避免服務(wù)人員過(guò)分熱情,隨便為他人開(kāi)門(mén)的情況。

  (十三)加強對客房?jì)仍O施、設備使用注意事項的培訓

  很多飯店開(kāi)業(yè)之初常見(jiàn)的問(wèn)題之一,是服務(wù)員不完全了解客房設施、設備的使用方法,不能給客人以正確的指導和幫助,從而給客人帶來(lái)了一定的不便,如:房?jì)葲_浪浴缸、多功能抽水馬桶的使用等。

創(chuàng )業(yè)工作計劃3

  一、工作目標和設想

  20xx年,學(xué)生就業(yè)及創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)工作將圍繞學(xué)校黨委和行政工作要點(diǎn),堅持“以生為本、竭誠服務(wù)、規范管理、提升質(zhì)量”的工作理念,在深化服務(wù)、追求創(chuàng )新上下功夫,以創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育為重點(diǎn),以就業(yè)信息服務(wù)平臺為載體,以生涯指導和個(gè)性化服務(wù)為特色,以拓展非師范生就業(yè)渠道和創(chuàng )業(yè)教育為突破口,以提升就業(yè)質(zhì)量為目標,進(jìn)一步完善就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)工作體系,深化創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育改革,彰顯就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)特色。

  二、重點(diǎn)推進(jìn)工作

  1、加強就業(yè)指導與服務(wù)工作,繼續推進(jìn)本科、研究生就業(yè)工作一體化。

  2、以高水平大學(xué)建設為契機,貫徹落實(shí)《華南師范大學(xué)深化創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育改革實(shí)施方案》(華師〔20xx〕15號)文,推進(jìn)創(chuàng )業(yè)學(xué)院(辦公室)實(shí)體化建設,為創(chuàng )業(yè)學(xué)院(辦公室)配備專(zhuān)職管理人員和專(zhuān)職教師,安排場(chǎng)地,配備專(zhuān)用資金。做好華南師范大學(xué)創(chuàng )業(yè)孵化器“眾創(chuàng )空間”二期建設工作,促進(jìn)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育形成科學(xué)合理的運行機制。

  3、進(jìn)一步推進(jìn)優(yōu)化創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育課程。落實(shí)“大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)課程開(kāi)發(fā)與研究中心”功能,依托各級各類(lèi)政府課題開(kāi)展課題和優(yōu)質(zhì)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)課程。落實(shí)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)協(xié)同育人計劃,整合政府、企業(yè)、社會(huì )、學(xué)校、學(xué)院、校友各方資源開(kāi)展創(chuàng )業(yè)教育。修訂20xx版人才培養方案,推進(jìn)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育融入人才培養全過(guò)程。創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育融入專(zhuān)業(yè)教育試點(diǎn)。

  4、申報全國創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育典型經(jīng)驗高校(創(chuàng )業(yè)教育50強)。

  5、對學(xué)生就業(yè)與服務(wù)中心一體化基地進(jìn)行重新改造,實(shí)現就業(yè)工作功能綜合化、體系化、服務(wù)專(zhuān)業(yè)化、精細化。

  6、進(jìn)一步拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道,加強對畢業(yè)生的精細化指導,尤其加大對非師范生的指導力度,大力推進(jìn)網(wǎng)絡(luò )招聘工程,提升就業(yè)服務(wù)工作信息化的水平和效率。

  三、改革或創(chuàng )新工作

  1、根據畢業(yè)生需求,充分利用“互聯(lián)網(wǎng)+”技術(shù),將學(xué)生求職意愿與用人單位崗位相對接,實(shí)現智能化供需匹配,為畢業(yè)生精準推送就業(yè)崗位。廣泛利用手機等移動(dòng)終端,開(kāi)展訂制服務(wù),為畢業(yè)生“送崗位、送政策、送指導”,實(shí)現就業(yè)服務(wù)個(gè)性化、信息化。

  2、完善“職業(yè)生涯發(fā)展與就業(yè)指導教研室”建設。

  3、根據學(xué)院、專(zhuān)業(yè)特點(diǎn),制定學(xué)院學(xué)生就業(yè)促進(jìn)計劃。

  4、完善“雙困學(xué)生”就業(yè)幫扶機制,切實(shí)促進(jìn)就業(yè)困難學(xué)生順利就業(yè)。

  5、落實(shí)創(chuàng )業(yè)基地服務(wù)優(yōu)化計劃,在基地二期建設基礎上,完善創(chuàng )業(yè)孵化基地各項功能,孵化優(yōu)秀團隊。

  6、加強創(chuàng )業(yè)基地建設管理,開(kāi)拓一批校內外創(chuàng )業(yè)實(shí)踐基地,加強文化創(chuàng )意、教育產(chǎn)業(yè)等特色創(chuàng )業(yè)扶持。

  7、加強創(chuàng )業(yè)師資隊伍建設,制定合理的校內教師參與機制。

  四、常規工作

 。ㄒ唬┚蜆I(yè)工作

  1、強化服務(wù)意識,完善工作細節,啟動(dòng)“就業(yè)服務(wù)質(zhì)量提升工程”。

  2、凸顯就業(yè)服務(wù)個(gè)性化,重點(diǎn)舉辦各類(lèi)專(zhuān)業(yè)化、小型化招聘會(huì )。

  3、承辦廣東省20xx年農村從教供需見(jiàn)面會(huì )和廣東省20xx屆畢業(yè)生師范綜合類(lèi)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )。

  4、加強就業(yè)指導和職業(yè)咨詢(xún)個(gè)性化服務(wù),做好困難畢業(yè)生就業(yè)幫扶工作。

  5、積極引導畢業(yè)生到基層就業(yè),做好“三支一扶”及西部計劃等工作。

  6、開(kāi)展對近三年自主創(chuàng )業(yè)畢業(yè)生的系統跟蹤調查。

  7、加強“實(shí)習、實(shí)踐、就業(yè)”三位一體就業(yè)基地建設。積極推進(jìn)校企合作,力爭更多的企業(yè)進(jìn)校宣講招聘,為畢業(yè)生提供更多的就業(yè)信息與渠道。

  8、完善一對一生涯咨詢(xún)流程,整理和撰寫(xiě)學(xué)生案例集。

  9、加強就業(yè)指導隊伍的培訓與指導。

 。ǘ﹦(chuàng )業(yè)工作

  1、推進(jìn)創(chuàng )業(yè)先鋒訓練營(yíng)下半學(xué)期課程實(shí)施。

  2、開(kāi)設好創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)相關(guān)課程。

  3、舉辦各類(lèi)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)活動(dòng)。

  4、開(kāi)展畢業(yè)生創(chuàng )業(yè)培訓和職業(yè)技能培訓與鑒定工作。

  5、加強校外創(chuàng )業(yè)導師的服務(wù)和管理,新聘任一批高素質(zhì)企業(yè)家導師,開(kāi)展好創(chuàng )業(yè)導師聯(lián)誼會(huì )工作,整合開(kāi)發(fā)華師校友創(chuàng )業(yè)資源。

  6、建立激勵機制,合理使用創(chuàng )業(yè)基金。設立相應的.獎勵措施(如創(chuàng )業(yè)獎學(xué)金),鼓勵向創(chuàng )業(yè)學(xué)院申報高質(zhì)量的創(chuàng )業(yè)項目,做好優(yōu)秀項目參加創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)競賽比賽的輔導。

  7、推進(jìn)創(chuàng )業(yè)教育國際化,開(kāi)拓國外高水平創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)課程路線(xiàn),選拔學(xué)生赴國外高校交流學(xué)習。

  8、研究性開(kāi)展工作,加強創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育研究。

創(chuàng )業(yè)工作計劃4

  新的一年,新的學(xué)期開(kāi)始了,我部由就業(yè)創(chuàng )業(yè)部和科技創(chuàng )新部合并而成。這使得我們承擔的責任更大,更重。所以需要一個(gè)詳細的工作計劃,以使以后的工作有條不紊。

  “挑戰杯”是全國性的創(chuàng )業(yè)大賽。含金量很高。對學(xué)生的能力培養有很重要的作用。為了提高我院學(xué)生勇于創(chuàng )新、刻苦鉆研、勤奮學(xué)習的精神,所以我部決定在下學(xué)期結束之前,一直致力于“挑戰杯”的宣傳、動(dòng)員工作。使更多的同學(xué)了解、參與到此項活動(dòng)中。具體流程為:11月7日給大一、大二各班負責人開(kāi)會(huì )。介紹“挑戰杯”相關(guān)內容及流程。11月15日統計各團隊的成員、課題及指導老師。對于今年已立項的“挑戰杯”項目,我們將會(huì )第一時(shí)間把各信息傳達給各項目的負責人,竭誠為同學(xué)們服務(wù)。

  另外從20xx年開(kāi)始我部承接的?茀f(xié)的科普作品創(chuàng )作大賽又是一項含金量很高的活動(dòng),科普作品創(chuàng )作大賽旨在濃厚校園學(xué)術(shù)氛圍提高大學(xué)生創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新能力,促進(jìn)科學(xué)技術(shù)的傳播與普及,所以我部將從10月1號開(kāi)始組織大一大二班長(cháng)團支書(shū)開(kāi)會(huì ),介紹科普大賽的情況使同學(xué)們了解到科普知識的重要性,動(dòng)員同學(xué)們積極參與,并于11月1號組織舉辦林學(xué)院第二屆科普作品創(chuàng )作大賽。

  為了響應學(xué)校的號召,培養同學(xué)們的團隊合作精神,進(jìn)一步提升校園科學(xué)文化氛圍,提高我院學(xué)生科技創(chuàng )新能力和動(dòng)手實(shí)踐能力,培養我院學(xué)生良好的的綜合素質(zhì),我部將于11月6日組織一場(chǎng)ppt大賽,使同學(xué)們進(jìn)一步了解PPT的使用。而PPT主題以“我的大學(xué)、我的學(xué)院”、“個(gè)人簡(jiǎn)歷”等為主、其它內容健康,思想積極向上的主題均可。有助于同學(xué)們認清自己來(lái)到大學(xué)的.目的,促進(jìn)其積極向上。

  當今社會(huì )就業(yè)與創(chuàng )業(yè)是熱門(mén)話(huà)題。為了讓大家更清楚地了解當今社會(huì )的就業(yè)趨勢和工作崗位現狀,我部擬定第十三周組織一場(chǎng)專(zhuān)題講座(講座建議與林學(xué)大視界共同舉辦,以訪(fǎng)談的形式展現給大家,使此次專(zhuān)題講座有更強的互動(dòng)性,使同學(xué)們參與其中解決心中的疑惑),具體流程為:組織大三、大四的學(xué)長(cháng)參加此講座,鼓勵大一、大二同學(xué)積極參加此項活動(dòng)。我們將請對就業(yè)創(chuàng )業(yè)有經(jīng)驗的老師為大家逐一介紹、解答相關(guān)問(wèn)題。

  另我部因與?茀f(xié)、校就業(yè)掛鉤?赡軙(huì )不定期地接受上面安排的工作。我們將協(xié)調好各工作時(shí)間并按有關(guān)規定有效率的完成。

  通過(guò)這個(gè)工作計劃,我們將會(huì )充滿(mǎn)激情的圓滿(mǎn)的完成每項工作。以達到服務(wù)同學(xué)和鍛煉自己的雙贏(yíng)。

創(chuàng )業(yè)工作計劃5

  一、 立項依據與目的的意義

  超市--超級市場(chǎng)(supermarket)的簡(jiǎn)稱(chēng),屬于零售業(yè)中一種以實(shí)行自助服務(wù)和集中式一次性付款為特點(diǎn)的銷(xiāo)售方式。超市的出現,便以其綜合優(yōu)勢和合理性獲得社會(huì )的普遍認可,成為一種風(fēng)行全球的商業(yè)業(yè)態(tài),被稱(chēng)為零售業(yè)的一場(chǎng)革命性變革。

  任何一個(gè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,都離不開(kāi)自身的正確定位--即恰當的確定其在消費者心中的位置、在市場(chǎng)的位置,以及在產(chǎn)業(yè)空間的位置。

  社區便利店,是近幾年迅速發(fā)展起來(lái)的一種零售業(yè)態(tài)。它以連鎖店形式開(kāi)設在社區內,其營(yíng)業(yè)面積不大,商品種類(lèi)不多,規模相對較小,屬于小型簡(jiǎn)易商店類(lèi),但是便利店自有其特點(diǎn):

  一是營(yíng)業(yè)時(shí)間長(cháng)(許多便利店都采用24小時(shí)全日制形式),填補超市和一般商店營(yíng)業(yè)時(shí)間較短的空缺;

  二是供應的商品都是常用的、高回轉率的、易消耗的,這既面向最廣大消費群體日常的小額消費,也是便利店大量進(jìn)貨、降低成本的關(guān)鍵;

  三是滿(mǎn)足了消費者就近購物、低價(jià)購物、誠信購物的'消費需求。社區便利店將是即大型百貨超市后,又一種新興的零售業(yè)態(tài),是零售業(yè)發(fā)展的趨向。

  談到社區便利店的形式,又分為兩種:一是百貨便利店;二是分類(lèi)商品便利店。國內百貨便利店以臺資經(jīng)營(yíng)的7-11、喜事多等;合資的聯(lián)華快客、可的、統一便利等為主。濟南市內以統一銀座等品牌為主。而分類(lèi)商品便利店的形式在濟南市還沒(méi)有實(shí)質(zhì)的發(fā)展起來(lái),目前只存在煙酒超市、鮮花店、食品店、蛋糕店等形式。它們是銷(xiāo)售某個(gè)單一類(lèi)型商品的門(mén)店,也是分類(lèi)商品便利店的初級形式。

  本報告將著(zhù)重于分類(lèi)商品便利店中的水果便利店為主要研究對象,試圖分析和挖掘市場(chǎng),掌握開(kāi)設濟南市水果連鎖超市的可行性方案。

  二、 研究?jì)热菖c實(shí)施方案

  1、研究?jì)热?/p>

  1-1零售業(yè)市場(chǎng)趨向

  零售行業(yè)的發(fā)展歷程如下:(以濟南市為例)

 、 傳統集市 (早期業(yè)態(tài))

 、 百貨商場(chǎng) (七、八十年代零售業(yè)態(tài))

 、 倉儲式超市 (九十年代零售業(yè)態(tài))

 、 社區小型百貨超市 (九十年代零售業(yè)態(tài))

 、 大型百貨超市 (新型零售業(yè)態(tài))

 、 社區便利店 (當今最新零售業(yè)態(tài))

  1-2 當前水果消費行為研究

  水果,這種大眾消費品已逐漸轉變?yōu)樯畋匦杵,是大眾消費的一個(gè)重要組成部分。目前,大眾消費群體的水果消費途徑是由以下兩種方式組成:

 、 集市水果攤 ⑵ 大型超市

  針對一般消費群體而言,主要的水果消費途徑是集市水果攤,他們往往選擇時(shí)令水果作為主要消費對象,對非時(shí)令水果、進(jìn)口水果等中高檔水果的選購相對較少,他們也會(huì )在去大型百貨超市集中采購的過(guò)程中選購水果。此類(lèi)消費群體以中老年消費者居多,他們時(shí)間充裕,能夠很有耐心的挑選水果品質(zhì)、權衡價(jià)格希望能夠得到最大的實(shí)惠。他們的消費特點(diǎn)是:要求便利、要求低價(jià)、對比選購性強。

  對于中高檔消費群體而言,水果消費的主要途徑是來(lái)源于大型百貨超市和社區便利店。這部分人群以中青年為主。他們每日忙碌于工作和交際,日常消費品的采購一般是在周末或節假日,在大型百貨超市進(jìn)行一站式購齊。而這部分消費者更看中水果的品質(zhì)和種類(lèi)。他們往往會(huì )對新鮮、新奇的水果種類(lèi)顯現出喜好和偏向。下面以表格進(jìn)行分類(lèi)

  消費群體 群體組成 消費場(chǎng)所占比 消費傾向 消費心理

  水果攤 一般消費群體 中老年 70% 30% 低價(jià)、便利 實(shí)惠、實(shí)用

  超市 中高消費群體 中青年 40% 60% 品質(zhì)、種類(lèi) 時(shí)尚、高品質(zhì)、誠信

  通過(guò)上面的對比表我們能夠發(fā)現,兩個(gè)消費群體的消費心理略有不同,但是都對水果銷(xiāo)售商提出了要求。為了能夠滿(mǎn)足這兩種消費群體的消費心理,也為了順應市場(chǎng)需求,就需要有既便利、低價(jià)又時(shí)尚、提供高品質(zhì)商品的零售形式出現,這就是本報告所要研究的"水果連鎖超市"的銷(xiāo)售形式,也是"水果連鎖超市"的基本定位。

  結論:水果連鎖超市的市場(chǎng)定位是--低價(jià)、便利、時(shí)尚、誠信、高品質(zhì)。

創(chuàng )業(yè)工作計劃6

  為確保創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)取得實(shí)效,推動(dòng)各科室進(jìn)一步改進(jìn)機關(guān)作風(fēng),提高行政效能,創(chuàng )優(yōu)發(fā)展環(huán)境,實(shí)現公路事業(yè)又好又快發(fā)展,推動(dòng)我縣經(jīng)濟社會(huì )進(jìn)位趕超、跨越發(fā)展,根據市局《關(guān)于印發(fā)〈市公路局開(kāi)展創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)實(shí)施方案〉的通知》精神,特制定本考核方案。

  一、組織領(lǐng)導

  考核工作在分局創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導小組統一領(lǐng)導下,由分局創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室具體組織實(shí)施。

  二、考核對象

  機關(guān)各科室、各養護道班、機械工程公司、乳化站。

  三、考核內容與方法

  考核采取日?己伺c階段性督查考核相結合的辦法進(jìn)行。年終對各項工作得分情況進(jìn)行匯總。

 、迦粘?己

  由分局創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室根據創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)組織落實(shí)情況、投訴查處情況及明查暗訪(fǎng)等情況進(jìn)行日?己。建立日?己伺_賬,由分局創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室進(jìn)行匯總,計算日?己说淖詈蟮梅。

 、骐A段性督查考核

  由分局創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室會(huì )同責任科室負責對各單位落實(shí)創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)六個(gè)方面重點(diǎn)工作的.考核,原則上階段性督查要與各自重點(diǎn)工作同步開(kāi)展,實(shí)行全程跟進(jìn)、實(shí)時(shí)考評,結束時(shí)得出考評結果。年內進(jìn)行兩次督查,第一次安排在7月21日至30日;第二次安排在11月21日至30日。20xx年12月5日前,各責任科室將各自重點(diǎn)工作督查考核得分情況報分局創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室。

 、缒杲K匯總考核結果

  20xx年12月10日前,分局創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室對日?己说梅趾吐鋵(shí)六個(gè)方面重點(diǎn)工作階段性督查得分進(jìn)行加權處理后得出綜合分值,報分局創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導小組審定。

  四、考核標準

 、逵嫹謽藴

  創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)組織實(shí)施情況等工作計分標準由分局創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室制定。

  落實(shí)六個(gè)方面重點(diǎn)工作考核由各責任科室按評分標準要求進(jìn)行。

  計分標準采取扣分制,即按實(shí)現該項考核內容的要求給予計分,未實(shí)現或做得不夠好的給予扣分,直至扣完該項工作分值為止。

 、嬗嫹洲k法

  各單位綜合考核實(shí)行百分制計分辦法,創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)組織實(shí)施情況和落實(shí)六個(gè)方面重點(diǎn)工作分別占50%。綜合考核計分公式為:

  考核綜合得分=六個(gè)方面重點(diǎn)工作考核分×50%+日?己朔帧50%

  五、考核結果評定

  1、綜合考核等次分優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等次,90分(含90分)以上的為優(yōu)秀,80分(含80分)至90分為良好,70分(含70分)至80分為合格,70分以下為不合格。

  2、考核結果將作為各單位20xx年度目標考核單項計分的主要依據。

  六、幾點(diǎn)要求

 、寮訌婎I(lǐng)導,明確責任?(jì)效考核工作是轉變機關(guān)作風(fēng)、提升創(chuàng )業(yè)服務(wù)水平的一項關(guān)鍵性工作。要把創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)績(jì)效考核工作列入重要議事日程,主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,科室配合抓,明確專(zhuān)人負責,形成一級抓一級,層層抓落實(shí),確保創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)取得實(shí)效。

 、嬖鷮(shí)工作,穩步開(kāi)展。創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室要建立健全相關(guān)制度,注意收集保存有關(guān)考核資料,保管好案卷、臺賬、報表、文件等相關(guān)資料,為年終考核匯總提供依據。

 、鐕烂骷o律,客觀(guān)公正。分局創(chuàng )業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室要嚴格遵守工作制度和工作紀律,嚴于律己,嚴格考核,嚴格把握標準,全面掌握情況,實(shí)事求是,確?己丝陀^(guān)公正。

創(chuàng )業(yè)工作計劃7

  市場(chǎng)調查:

  隨著(zhù)我國對一次性醫療器械的廣泛使用,醫療垃圾的產(chǎn)量以每年3%~6%的速度遞增。XX年,全國共有醫療衛生機構324,771個(gè),病床317.7萬(wàn)張,年診療人數21.23億人次,產(chǎn)生醫療垃圾100萬(wàn)噸左右。聯(lián)合國環(huán)境署的《巴塞爾公約》已將醫療垃圾列為需要嚴格控制國際間轉移的危險廢棄物,我國《國家危險廢物名錄》也將其列為頭號危險廢物。因為醫療垃圾本身帶有病菌和病毒,如不能妥善處理,將對環(huán)境和社會(huì )產(chǎn)生巨大的危害。

  可行性論證:

  浙江大學(xué)熱能工程研究所潛心研制的“億可利(easyclean)”醫療垃圾氣控式熱解焚燒無(wú)害化集成處理裝置,針對我國醫療垃圾成分復雜、不分類(lèi)等特點(diǎn),克服了直接引進(jìn)國外技術(shù)的應用障礙,對醫療垃圾進(jìn)行無(wú)害化處理,不僅可以將二次污染減小到最低水平,而且可回收熱能,具有低投入和高社會(huì )效益的雙重優(yōu)點(diǎn)。

  擬成立的“億可利綠色科技有限公司”將依托浙江大學(xué)熱能工程研究所雄厚的人才和技術(shù)實(shí)力,前期用3~5年左右的時(shí)間,靈活運用各種融資手段,在全國較發(fā)達地區的大中型城市建立20~30個(gè)醫療垃圾處理工廠(chǎng)。在推廣現有的億可利醫療垃圾處理技術(shù)應用的同時(shí),積聚資金與實(shí)力,實(shí)現技術(shù)與服務(wù)方式兩方面的多元化發(fā)展。后期,在5~8年內將公司建立成業(yè)務(wù)范圍遍及全國,集環(huán)保技術(shù)研究、環(huán)保設備制造、項目工程設計與建設投資于一體,涉及醫療垃圾處理、城市危險生活垃圾處理、工業(yè)危險垃圾處理等多個(gè)領(lǐng)域,倡導綠色生活的大型環(huán)保集團公司。

  投資回報:

  本企業(yè)擬采用“bot”(即build-operate-transfer)的運作模式,針對一個(gè)年處理規模為3,000噸的醫療垃圾處理企業(yè),為了經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的穩定進(jìn)行,企業(yè)需要吸納外部投資400萬(wàn)元,投入自有資金50萬(wàn)元,技術(shù)作價(jià)150萬(wàn)元。經(jīng)初步估算,企業(yè)的內部報酬率約為24%,投資回收期為三年一個(gè)月。相對于10%的平均利潤率,作為利國利民的環(huán)保企業(yè),這種利潤水平是十分讓人滿(mǎn)意的。

  高純度藥用褪黑素的生產(chǎn)

  創(chuàng )意:浙江大學(xué)“暗金”創(chuàng )業(yè)團隊

  市場(chǎng)調查:

  褪黑素,英文名melatonin,是哺乳動(dòng)物松果體腺分泌的內源激素,當體內褪黑素減少時(shí),人體的各種機能就會(huì )受到影響,研究表明,褪黑素除了可以有效治療失眠癥和調整時(shí)差外,還有多種功能,作為保健品原料,具有廣闊的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)潛力。

  目前,國內褪黑素原料市場(chǎng)的需求量為6000千克,預計到~年將達到10000千克,F在國內褪黑素年產(chǎn)量1200千克,90%以上的.市場(chǎng)需求依賴(lài)進(jìn)口,市場(chǎng)容量巨大。

  可行性論證:

  在本項目中,我們作為褪黑素原料的供應商,采用一種全新的技術(shù)工藝合成褪黑素。我們的技術(shù)已經(jīng)通過(guò)中試,生產(chǎn)放大方案經(jīng)過(guò)多名國內知名化工專(zhuān)家認證,具有如下優(yōu)勢:產(chǎn)品純度高,流程簡(jiǎn)單,產(chǎn)率高,成本低,原料價(jià)廉易得,生產(chǎn)安全環(huán)保。我們的客戶(hù)主要是以褪黑素為原料的保健品生產(chǎn)廠(chǎng)家,初期我們采取集中化的原則,直接針對年需求量在50千克以上的大客戶(hù),我們最大潛在客戶(hù)上海健特公司已對本項目表示了極大興趣。

  投資回報:

  我們擬成立p&e藥用原料研究與開(kāi)發(fā)有限責任公司,投資額為700萬(wàn)元,投資凈現值為1370.64萬(wàn)元,投資回收期1.51年,內部報酬率為76.38%。

創(chuàng )業(yè)工作計劃8

  時(shí)光荏苒,我們迎來(lái)了20xx新的學(xué)年,09級和10級同學(xué)為校園注入一股新鮮血液,更激發(fā)我們對未來(lái)的憧憬。本學(xué)期,我們將傾盡自己的努力為管理學(xué)院團委創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)部的發(fā)展開(kāi)拓創(chuàng )新,為管理學(xué)院創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)部的發(fā)揚壯大打好這第一年的基礎。

  本學(xué)期,學(xué)校各項工作要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導,認真落實(shí)黨的十七大精神,深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),認真貫徹黨的教育方針,堅持服務(wù)大局、解放思想、改革創(chuàng )新,以促進(jìn)學(xué)校和諧、穩定、持續發(fā)展為目標,全面實(shí)施素質(zhì)教育;充分發(fā)揮團委在學(xué)院青年團員中的核心作用,發(fā)揮在學(xué)生素質(zhì)教育中的促進(jìn)作用,更好地發(fā)揮橋梁紐帶作用,開(kāi)展各種活動(dòng),讓同學(xué)們更好的融入大學(xué)生活和學(xué)習中去,并組織同學(xué)進(jìn)行社會(huì )實(shí)踐,提高同學(xué)們的綜合素質(zhì)激發(fā)大學(xué)生的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)精神,同時(shí)加強自身建設,深入到團的工作,團結協(xié)作,不斷努力,使我院分團委整體工作在繼承中有所創(chuàng )新,在創(chuàng )新中有所發(fā)展。

  本學(xué)期我部將協(xié)助組織全院運動(dòng)會(huì ),并計劃舉辦一系列活動(dòng)以提高我院學(xué)生的素質(zhì)和創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)精神,力爭讓同學(xué)們在活動(dòng)中得到鍛煉。

  一、09級學(xué)生納新計劃

  新學(xué)期伊始,經(jīng)學(xué)院團委決定,將進(jìn)行分團委各部門(mén)秋冬學(xué)期對09級學(xué)生的納新工作,為團委注入新鮮血液。

  共青團長(cháng)春大學(xué)管理學(xué)院分團委是先進(jìn)青年的群眾型組織,是各級黨組織的助手和后備軍,是黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶,是青年人在實(shí)踐中學(xué)習共產(chǎn)主義的組織。管理學(xué)院分團委在校團委領(lǐng)導的關(guān)心和支持下,以拓展大學(xué)生素質(zhì)、培養全面發(fā)展的創(chuàng )新型人才為己任,弘揚“團風(fēng)”精神,明德修身,帶領(lǐng)全院團員青年不斷前進(jìn),迎接挑戰。

  為了使管理學(xué)院分團委更好地發(fā)揮橋梁紐帶作用,使同學(xué)們更快更好地融入學(xué)院的`學(xué)習工作和生活,特安排對09級學(xué)生的納新。我們將嚴格按照團委的要求和指示,選拔出優(yōu)秀合格的人才,延續團委的工作精神和工作計劃。

  二、舉辦創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)短劇小品表演

  活動(dòng)目的:為豐富學(xué)生課余生活,加強學(xué)生團隊意識,增進(jìn)學(xué)生間的溝通,展示長(cháng)春大學(xué)管理學(xué)院的特色,調動(dòng)每個(gè)大學(xué)生的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)激情和斗志,激發(fā)更旺盛的學(xué)習激情投入到以后的學(xué)習和工作之中。創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)部特舉辦以“創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)共建和諧”為主題的“短劇小品表演賽”,為長(cháng)大學(xué)生提供一個(gè)展示個(gè)人風(fēng)采的舞臺,讓我們燃燒青春,共同奮斗。

  活動(dòng)背景:短劇小品表演是管理學(xué)院分團委創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)部所舉辦的特色系列大型活動(dòng),由管理學(xué)院分委主辦和熱愛(ài)生活的管院學(xué)生共同全力打造了一場(chǎng)貼近生活,激發(fā)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)意識,激情成就夢(mèng)想,合力鑄造輝煌,樹(shù)服務(wù)為本,行誠信之源,立足實(shí)踐,開(kāi)拓創(chuàng )新長(cháng)春大學(xué)管理學(xué)院分團委立足和諧校園的活動(dòng)。小品作為一種傳統的文化藝術(shù),深受同學(xué)們的喜歡,尤其是當同學(xué)自己演譯,并出現屬于我們自己的舞臺上時(shí),那種親切和歡喜是不言而喻的。此次短劇小品表演活動(dòng)將以良好的道德風(fēng)貌全面展現當代大學(xué)生朝氣蓬勃的時(shí)代風(fēng)采,提高管院學(xué)生的整體素質(zhì),激發(fā)學(xué)生的活動(dòng)積極性。

  活動(dòng)內容:由創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)部做好前期準備工作,包括活動(dòng)整體計劃、比賽項目的確定、道具準備等細節工作并于比賽一周前通知各班團支書(shū)上報參加活動(dòng)人員名單。最后通過(guò)表演形式綜合評選出優(yōu)秀作品。

創(chuàng )業(yè)工作計劃9

  20xx年,是我區啟動(dòng)全民創(chuàng )業(yè)的第二年,是認真貫徹黨的十七大和十七屆三中全會(huì )精神,深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),大力推進(jìn)全民創(chuàng )業(yè)、家庭創(chuàng )業(yè)、自主創(chuàng )業(yè),通過(guò)創(chuàng )業(yè)實(shí)現充分就業(yè)的重要一年。根據省、市有關(guān)推動(dòng)全民創(chuàng )業(yè)的文件精神和安排部署,結合我區實(shí)際,特制定20xx年全民創(chuàng )業(yè)工作計劃如下:

  一、繼續深化認識,加大宣傳力度

  全區各級黨組織要站在深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的高度,深化對全民創(chuàng )業(yè)重要性的認識,提高繼續推動(dòng)全民創(chuàng )業(yè)的自覺(jué)性和積極性,通過(guò)多種形式和措施,強力推進(jìn)全民創(chuàng )業(yè),并著(zhù)重做好“五類(lèi)人員”(符合創(chuàng )業(yè)優(yōu)惠政策扶持的下崗失業(yè)人員、城鎮復原轉業(yè)退役軍人、高等院校畢業(yè)生、城鎮登記的失業(yè)人員、外出務(wù)工返鄉人員)創(chuàng )業(yè)幫扶工作、不斷加大創(chuàng )業(yè)資金的扶持力度、進(jìn)一步完善全民創(chuàng )業(yè)的政策和措施等工作,切實(shí)把全民創(chuàng )業(yè)工作抓實(shí)抓好。各級各單位要認真組織干部群眾學(xué)習宣傳相關(guān)政策,宣傳文化部門(mén)要通過(guò)媒體宣傳、文藝演出、創(chuàng )業(yè)事跡報告會(huì )等多種形式,廣泛宣傳創(chuàng )業(yè)優(yōu)惠政策,培育和宣傳全民創(chuàng )業(yè)中涌現出的新典型。通過(guò)廣泛深入的學(xué)習宣傳活動(dòng),使廣大干群充分認識到開(kāi)展改善創(chuàng )業(yè)環(huán)境,推進(jìn)全民創(chuàng )業(yè)工作的重要性,意識到推動(dòng)全民創(chuàng )業(yè)是我區建設“實(shí)力新華、高效新華、和諧新華、生態(tài)新華”,率先實(shí)現崛起的迫切需要,是我區發(fā)展之基、富民之本、強區之路。樹(shù)立“崇尚創(chuàng )新、鼓勵創(chuàng )業(yè)”的理念,在全區形成人人創(chuàng )業(yè)、競相創(chuàng )業(yè)的良好氛圍。(區人勞社保局、區委宣傳部、區財政局、各鎮、街道、管委會(huì )負責)

  二、積極發(fā)揮職能作用,創(chuàng )造良好創(chuàng )業(yè)環(huán)境

  區創(chuàng )業(yè)領(lǐng)導小組各成員單位,尤其是經(jīng)濟主管部門(mén)要切實(shí)履行好職能作用,在全區經(jīng)濟預測、調控,經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展規劃,固定資產(chǎn)投資,產(chǎn)業(yè)政策鼓勵,節能減排政策指導,項目選擇備案,投資引導等多方面,及時(shí)提供信息,對投資創(chuàng )業(yè)進(jìn)行政策引導,出臺創(chuàng )業(yè)新舉措,改善優(yōu)化創(chuàng )業(yè)環(huán)境。

  推進(jìn)重點(diǎn)項目建設,實(shí)現全社會(huì )固定資產(chǎn)投資增長(cháng)目標。進(jìn)一步落實(shí)《新華區重點(diǎn)項目管理辦法》,繼續實(shí)行重點(diǎn)項目建設“綠卡”制度,提高項目備案效率,積極解決項目建設中存在的各種問(wèn)題,實(shí)現項目建設進(jìn)展情況網(wǎng)絡(luò )跟蹤和信息匯總,積極做好重點(diǎn)項目的服務(wù)協(xié)調工作,確保重點(diǎn)工程建設順利進(jìn)行。

  完善政府出資統建項目建設機制?偨Y統建項目建設經(jīng)驗,加強招投標管理。貫徹落實(shí)《招標投標法》,出臺《新華區招標投標活動(dòng)不良行為紀錄及公示暫行辦法》,規范政府出資項目初步設計和招投標方案審核工作。(區發(fā)改委、區統計局、區物價(jià)局、區環(huán)保局、區商務(wù)局、區農林水利局、區建設局負責)

  提高自主創(chuàng )新能力,推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結構調整。加強工程實(shí)驗室建設,推進(jìn)高技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。落實(shí)《新華區工程實(shí)驗室建設實(shí)施意見(jiàn)》,重點(diǎn)支持康立電氣、飛宇電器、愛(ài)迪生公司、絕緣制品廠(chǎng)等一批具有自主知識產(chǎn)權、加速科技成果轉化、支撐我區高技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的工程實(shí)驗室建設。圍繞微生物菌劑等重大產(chǎn)業(yè)技術(shù)開(kāi)發(fā)等領(lǐng)域,征集高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化示范項目,爭取國家專(zhuān)項資金支持。(區科技局、區中小企業(yè)服務(wù)局負責)

  加快服務(wù)業(yè)和現代物流業(yè)的發(fā)展。出臺落實(shí)《新華區加快現代商貿服務(wù)業(yè)實(shí)施意見(jiàn)》,發(fā)揮現代商貿服務(wù)業(yè)引導資金作用,建設中興路商業(yè)圈、凌云路商業(yè)圈、生態(tài)園商業(yè)圈、文化廣場(chǎng)商業(yè)圈等具有發(fā)展前景和帶動(dòng)作用的現代商貿服務(wù)圈。以平安大道為中心,繼續推進(jìn)現代物流業(yè)發(fā)展,爭取國家專(zhuān)項資金支持一批重點(diǎn)物流業(yè)項目建設。(區商務(wù)局和相關(guān)街道負責)認真落實(shí)國家政策,加強產(chǎn)業(yè)引導。開(kāi)展國家鼓勵類(lèi)產(chǎn)業(yè)企業(yè)年審和稅收優(yōu)惠初步確認,對國家限制的產(chǎn)業(yè)項目,嚴格按照準入規定,把好“企業(yè)生產(chǎn)許可”準入關(guān)。(區發(fā)改委、區國稅局、區地稅局、區財政局負責)

  著(zhù)力抓好節能減排,促進(jìn)經(jīng)濟增長(cháng)方式轉變。推進(jìn)生態(tài)重點(diǎn)工程建設。組織實(shí)施陳莊溝河、溫集河、稻田溝河綜合治理,爭取中央、省、市專(zhuān)項資金建設重點(diǎn)節能減排項目。建設節能減排工程項目庫,實(shí)現生態(tài)重點(diǎn)工程建設滾動(dòng)發(fā)展。(區環(huán)保局、區建設局負責)

  擴大融資規模,為經(jīng)濟社會(huì )率先發(fā)展提供支持。繼續組織召開(kāi)銀企座談會(huì ),進(jìn)一步增加銀行貸款額度。完善轉貸工作運作機制。繼續在基礎設施、城市環(huán)境綜合治理、文化教育衛生等領(lǐng)域確定一批重點(diǎn)建設項目。(區財政局、區中小企業(yè)服務(wù)局負責)

  精心策劃招商引資項目。按照我區重大經(jīng)貿招商活動(dòng)安排,組織協(xié)調有關(guān)部門(mén)有針對性地為我區赴外招商活動(dòng)策劃包裝高質(zhì)量的招商項目,創(chuàng )新項目推介模式,提升項目推介效果,為成功招商引資奠定基礎。(區商務(wù)局、區外宣辦負責)

  深化投資體制改革,確保經(jīng)濟社會(huì )持續發(fā)展。繼續推進(jìn)我區投資體制改革工作,提高政府投資項目管理水平,簡(jiǎn)化審批程序,完善《新華區政府投資項目管理辦法》,制定《新華區政府投資項目公示制管理辦法》,建立政府投資項目公示制度。推進(jìn)城市管理市場(chǎng)化改革。鼓勵社會(huì )資金投資城區基礎設施工程建設,建立有償服務(wù)機制。(區財政局、區建設局、區愛(ài)衛辦負責)

  發(fā)展規范各類(lèi)行業(yè)協(xié)會(huì )。出臺《新華區行業(yè)協(xié)會(huì )改革和發(fā)展工作意見(jiàn)》,規范發(fā)展行業(yè)協(xié)會(huì )商會(huì )組織。著(zhù)重在科技、商業(yè)、物流等競爭程度充分的領(lǐng)域增強行業(yè)協(xié)會(huì )功能,實(shí)現政會(huì )分離,促進(jìn)政府職能轉變,充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì )自律、協(xié)調和服務(wù)的重要作用。(區工商聯(lián)、區民政局負責)

  加強農業(yè)基礎設施,扎實(shí)推進(jìn)新農村建設。大力推進(jìn)農村道路組組通、戶(hù)戶(hù)通建設。積極推進(jìn)現代農業(yè)建設。進(jìn)一步爭取國家專(zhuān)項資金支持,發(fā)揮節水灌溉工程作用,促進(jìn)農業(yè)增產(chǎn)增收。開(kāi)展現代都市綠色農產(chǎn)品養殖基地建設,開(kāi)工建設個(gè)標準化規模養殖場(chǎng),提高農業(yè)綜合生產(chǎn)能力。(區交通局、區農林水利局、區畜牧局及相關(guān)鎮、街道、管委會(huì )負責)

  三、完善考核機制,推動(dòng)全民創(chuàng )業(yè)

  區全民創(chuàng )業(yè)領(lǐng)導小組及辦公室要建立健全高效、統一、協(xié)調的工作機制,定期研究解決全民創(chuàng )業(yè)工作中遇到的'重大問(wèn)題,加強各成員單位之間的配合,為推進(jìn)我區全民創(chuàng )業(yè)提供堅強有力的組織保證。

  進(jìn)一步建立健全全民創(chuàng )業(yè)工作責任考核體系,不斷完善《新華區改善創(chuàng )業(yè)環(huán)境推進(jìn)全民創(chuàng )業(yè)工作目標責任考核辦法》,切實(shí)加強對全民創(chuàng )業(yè)工作的組織領(lǐng)導。將全民創(chuàng )業(yè)的年度目標完成情況,作為各單位年終考核的重要內容,對優(yōu)化創(chuàng )業(yè)環(huán)境,落實(shí)創(chuàng )業(yè)政策等工作,定期督查,及時(shí)通報,確保全民創(chuàng )業(yè)工作取得實(shí)效。(區創(chuàng )業(yè)辦負責)

  四、強化服務(wù)意識,優(yōu)化創(chuàng )業(yè)環(huán)境

  為了貫徹落實(shí)省委、省政府《關(guān)于推動(dòng)全民創(chuàng )業(yè)的意見(jiàn)》的有關(guān)精神,進(jìn)一步做好改善創(chuàng )業(yè)環(huán)境,推進(jìn)全民創(chuàng )業(yè)的有關(guān)工作,各級各單位要高度重視,統籌安排,周密部署,成立領(lǐng)導小組,增強服務(wù)意識,優(yōu)化投資環(huán)境,提高行政效率,促進(jìn)全民創(chuàng )業(yè)。

  加強機關(guān)的效能建設,強化服務(wù)意識,簡(jiǎn)化辦事程序,做好政務(wù)公開(kāi),提高行政效率。加大干部教育培訓工作,提高干部素質(zhì)。繼續解放思想,增強科學(xué)發(fā)展、改革創(chuàng )新意識,健全黨建工作制度,加強黨員干部和公務(wù)員素質(zhì)建設。不斷推進(jìn)機關(guān)廉政建設,堅持黨風(fēng)廉政建設責任制。區紀委監察局要依法實(shí)施對招投標工作、課題評審活動(dòng)及統建重點(diǎn)項目的監督,為全民創(chuàng )業(yè)創(chuàng )造良好的服務(wù)環(huán)境。(區委組織部、區紀委監察局負責)

  各級黨組織要在黨員干部中倡導自力更生、艱苦創(chuàng )業(yè)、開(kāi)拓創(chuàng )新的精神,營(yíng)造鼓勵創(chuàng )業(yè)、支持創(chuàng )業(yè)、投身創(chuàng )業(yè)氛圍,樹(shù)立全面、協(xié)調、可持續的發(fā)展觀(guān),各級各單位要努力構建平等競爭、充滿(mǎn)活力的創(chuàng )業(yè)機制和全方位、多層次的創(chuàng )業(yè)支撐體系,使各類(lèi)創(chuàng )業(yè)主體在創(chuàng )業(yè)中各顯其能、各展其才,最大限度地凝聚和激活全民的創(chuàng )業(yè)熱情和創(chuàng )業(yè)能量,以創(chuàng )業(yè)促發(fā)展,以創(chuàng )業(yè)促創(chuàng )新,以創(chuàng )業(yè)促就業(yè),以創(chuàng )業(yè)促和諧,全面推動(dòng)新華區經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展。

創(chuàng )業(yè)工作計劃10

  物流項目開(kāi)展過(guò)程中會(huì )面臨很多的風(fēng)險,這些風(fēng)險都將直接或間接地威脅到項目開(kāi)展的結果。在物流項目的建設和營(yíng)運過(guò)程中,充分認識相關(guān)風(fēng)險,并在實(shí)施過(guò)程中加以控制,大部分風(fēng)險又是可以降低和防范的。

  1、深入調查、科學(xué)預測,建立科學(xué)有效的決策機制

  物流項目一般投資大、周期長(cháng)、風(fēng)險多,因此要深入調查研究分析市場(chǎng)需求,科學(xué)確定投資計劃,對項目的各種可能方案進(jìn)行可行性論證,評估方案風(fēng)險發(fā)生的概率和損失程度,權衡利弊,選出最優(yōu)投資方案。投資決策作為整個(gè)投資過(guò)程始點(diǎn)起著(zhù)根本性的作用,大量失敗的投資項目是由投資決策的失誤千百萬(wàn)的。此外,要提高決策者的`決策,建立科學(xué)有效的決策機制,杜絕和減少決策失識。

  2、加強物流項目投資管理,增強抵御經(jīng)營(yíng)風(fēng)險能力

  物流項目投資方案一經(jīng)選用,就應付諸實(shí)施。項目經(jīng)營(yíng)風(fēng)險大小取決于項目獲利能力和投資回收能力。防范項目經(jīng)營(yíng)風(fēng)險,一是應加快項目建設進(jìn)度,節約項目投資,優(yōu)質(zhì)高效建好項目。二是加強項目經(jīng)營(yíng)管理,增強其投資回收能力。三是加強項目財務(wù)收支管理,增強其投資回收能力,通過(guò)增加財務(wù)收入,節約財務(wù)支出,實(shí)現經(jīng)營(yíng)現金凈流量最大化,以達到盡快回收項目投資目的,從而有利于防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險。

  預防創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)項目計劃書(shū)7

  為支持本科生進(jìn)一步開(kāi)展創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)訓練和實(shí)踐,根據教育部有關(guān)文件精神以及我校實(shí)際情況,學(xué)校決定組織開(kāi)展20xx年“國家級大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)訓練計劃”項目申報工作,現將有關(guān)事宜通知如下:

  一、項目資助類(lèi)型及數量

  “國家級大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)訓練計劃”項目包括創(chuàng )新訓練項目、創(chuàng )業(yè)訓練項目和創(chuàng )業(yè)實(shí)踐項目三類(lèi)。

  創(chuàng )新訓練項目是本科生個(gè)人或團隊,在導師指導下,自主完成創(chuàng )新性研究項目設計、研究條件準備和項目實(shí)施、研究報告撰寫(xiě)、成果(學(xué)術(shù))交流等工作。

  創(chuàng )業(yè)訓練項目是本科生團隊,在導師指導下,團隊中每個(gè)學(xué)生在項目實(shí)施過(guò)程中扮演一個(gè)或多個(gè)具體的角色,通過(guò)編制商業(yè)計劃書(shū)、開(kāi)展可行性研究、模擬企業(yè)運行、參加企業(yè)實(shí)踐、撰寫(xiě)創(chuàng )業(yè)報告等工作。

  創(chuàng )業(yè)實(shí)踐項目是學(xué)生團隊,在學(xué)校導師和企業(yè)導師共同指導下,采用前期創(chuàng )新訓練項目(或創(chuàng )新性實(shí)驗)的成果,提出一項具有市場(chǎng)前景的創(chuàng )新性產(chǎn)品或者服務(wù),以此為基礎開(kāi)展創(chuàng )業(yè)實(shí)踐活動(dòng)。

  20xx年,我校擬立項創(chuàng )新訓練項目100項左右,創(chuàng )業(yè)訓練項目、創(chuàng )業(yè)實(shí)踐項目17項左右。

  二、申報經(jīng)費

  “國家級大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)訓練計劃”創(chuàng )新訓練項目資助額度一般為1—2萬(wàn)元/項;創(chuàng )業(yè)訓練項目資助額度一般為1—2萬(wàn)元/項;創(chuàng )業(yè)實(shí)踐項目資助額度一般為5—10萬(wàn)元/項。具體經(jīng)費根據項目實(shí)際情況而定。

  三、申報對象

  原則上申請創(chuàng )新訓練項目應為已立項20xx年“華中農業(yè)大學(xué)大學(xué)生科技創(chuàng )新基金”(SRF)的項目;申請創(chuàng )業(yè)訓練項目、創(chuàng )業(yè)實(shí)踐項目的學(xué)生應有創(chuàng )業(yè)興趣的全日制普通本科在校學(xué)生。

  四、項目申報與評審

  項目申報:申報個(gè)人或團隊提出申請,每名學(xué)生只能申報主持1個(gè)項目,每個(gè)團隊原則上不超過(guò)5人,鼓勵跨學(xué)科、跨年級合作研究。

  項目評審:由學(xué)院組織預審后報教務(wù)處。學(xué)校組織相關(guān)專(zhuān)家組成評審小組,對申報項目進(jìn)行材料審查、現場(chǎng)答辯,擇優(yōu)遴選。經(jīng)公示無(wú)異議后,確定資助項目,報教育部備案。

  五、具體安排

  1。申報。有意申報項目的學(xué)生(團隊),請于4月11日前登錄科技創(chuàng )新管理系統進(jìn)行申報(網(wǎng)址:屬于原大學(xué)物理實(shí)驗選課平臺,用戶(hù)名和初始密碼為學(xué)生學(xué)號,大學(xué)生科技創(chuàng )新網(wǎng)也可登陸),并將《“國家級大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)訓練計劃”創(chuàng )新訓練項目申請表》(見(jiàn)附件1)或《“國家級大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)訓練計劃”創(chuàng )業(yè)訓練、創(chuàng )業(yè)實(shí)踐項目申請表》(見(jiàn)附件2)一式四份報所在學(xué)院教務(wù)辦公室。各學(xué)院于4月16日前將本單位《“國家級大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)訓練計劃”創(chuàng )新訓練項目匯總表》(見(jiàn)附件3)、《“國家級大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)訓練計劃”創(chuàng )業(yè)訓練、創(chuàng )業(yè)實(shí)踐項目匯總表》(見(jiàn)附件4)及申報材料報教務(wù)處。表格從大學(xué)生科技創(chuàng )新網(wǎng)下載。

  2。評審。4月18日—22日學(xué)校組織專(zhuān)家進(jìn)行網(wǎng)上初評,初評通過(guò)的項目參加現場(chǎng)答辯,答辯時(shí)間4月26日上午。

  3。立項。5月中旬學(xué)校發(fā)文公布立項。

  六、其他

  1!皣壹壌髮W(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)訓練計劃”立足興趣,強調自主。參加申報項目的個(gè)人或團隊,須在導師指導下,自主設計可行性方案,并及時(shí)撰寫(xiě)并提交相應材料,提前做好答辯PPT準備工作。

  2。希望各學(xué)院按照相關(guān)要求,精心組織項目申報,嚴格開(kāi)展項目預審,切實(shí)遴選高質(zhì)量項目。原則上,每位指導老師指導項目不超過(guò)2項。

  3。對創(chuàng )新訓練項目申報立項事宜如有疑問(wèn),可與教務(wù)處實(shí)踐教學(xué)科聯(lián)系。

創(chuàng )業(yè)工作計劃11

  一、項目概況

  項目一句話(huà)介紹。用簡(jiǎn)潔清晰的一句話(huà)概括項目在xx領(lǐng)域解決xx問(wèn)題,目的是讓投資人很直觀(guān)的了解你現在做的事情。

  二、用戶(hù)痛點(diǎn)

  分別列出用戶(hù)最重要的痛點(diǎn)關(guān)鍵詞ABC,表明該用戶(hù)群有此類(lèi)需求(需求要合理且強烈)。痛點(diǎn)需與產(chǎn)品功能相對應,此處正是體現產(chǎn)品價(jià)值所在的關(guān)鍵。

  三、行業(yè)分析

  分析整個(gè)行業(yè)現狀目的是告訴投資人產(chǎn)品在行業(yè)內所擔任角色的重要性。進(jìn)行整體分析行業(yè)現狀:分別列出行業(yè)痛點(diǎn)的關(guān)鍵詞ABC并加以解釋分析。

  四、產(chǎn)品優(yōu)勢

  具體描述產(chǎn)品的情況,一是為了表明產(chǎn)品解決了用戶(hù)行業(yè)痛點(diǎn)問(wèn)題,二是為了向投資人闡述目前產(chǎn)品進(jìn)行的階段,其中應該包括產(chǎn)品的形式、核心功能,產(chǎn)品優(yōu)勢。需將產(chǎn)品亮點(diǎn)最大化,此部分內容頁(yè)數控制在1-3頁(yè)。

  產(chǎn)品形式:如:網(wǎng)站、app、實(shí)物等(此時(shí)需要提供照片)

  核心功能:如:社交、交易等(簡(jiǎn)要描述其最核心的功能)

  產(chǎn)品優(yōu)勢:如:便捷、垂直等(最核心的優(yōu)勢abc三點(diǎn)即可)

  五、競品分析

  分析競品主要是為突出產(chǎn)品的優(yōu)勢和差異化,列出競品ABC,并分別分析出各自?xún)?yōu)勢、劣勢和差異,其中包括直接競爭對手和間接競爭對手。注:需要深入思考后得出結論,否則會(huì )讓投資人產(chǎn)生對團隊專(zhuān)業(yè)能力的質(zhì)疑。

  如果沒(méi)有競品,則此頁(yè)可不寫(xiě)。

  六、商業(yè)模式

  商業(yè)模式最重要的是可行性,能否產(chǎn)生收入和利潤。此頁(yè)用一兩句話(huà)清晰的描述項目運轉情況及盈利模式。再用一兩句話(huà)說(shuō)清楚項目目前是否有盈利,如果有,用數據圖表證明,如果沒(méi)有,請注明何時(shí)會(huì )以怎么樣的方式盈利。

  七、運營(yíng)現狀

  此部分用盡可能多用圖表展示出項目運營(yíng)的進(jìn)展及數據。

  進(jìn)展:如:開(kāi)發(fā)階段/正式發(fā)布階段/已有數據(如果處于開(kāi)發(fā)階段,請注明開(kāi)發(fā)周期)

  數據:如:用戶(hù)量/活躍度/交易額/留存率等(列出項目涉及到的主關(guān)鍵性數據)

  八、核心團隊

  在早期項目的`最初階段,團隊是獲得融資的一項關(guān)鍵考核指標。

  核心團隊成員可以是:創(chuàng )始人、聯(lián)合創(chuàng )始人、CXO等,描述信息包括:真實(shí)頭像、姓名、簡(jiǎn)介(簡(jiǎn)介包括:核心競爭力,過(guò)往職業(yè)背景,重點(diǎn)突出擔任角色的匹配度即可)

  核心團隊成員不易過(guò)多,介紹2-4人最為合適,適當補充相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗人士。

  九、發(fā)展規劃

  發(fā)展規劃一是為創(chuàng )業(yè)者自己梳理思路,二是為投資人表明公司接下來(lái)的發(fā)展路線(xiàn)清晰、明確。其中包括:產(chǎn)品線(xiàn)的拓展、新市場(chǎng)的進(jìn)入、對外合作的戰略、營(yíng)銷(xiāo)推廣手段等,這可使得投資人清楚公司的想法及未來(lái)的走向和目標,也可強投資人對項目的信心。

  發(fā)展規劃可分三個(gè)階段來(lái)寫(xiě):短期、中期、長(cháng)期。(長(cháng)期規劃不重要,中期規劃次之,短期規劃最重要)

  短期規劃:如:產(chǎn)品迭代/團隊招募/營(yíng)銷(xiāo)推廣等

  中期規劃:如:拓展功能/拓展品類(lèi)等

  長(cháng)期規劃:如:拓展領(lǐng)域/營(yíng)造生態(tài)鏈等

  十、融資計劃

  此處需要盡可能清楚的寫(xiě)明所需融資額度、出讓股權、資金用途、是否有過(guò)往融資經(jīng)歷。

  融資額度:xx萬(wàn)(資金使用周期以24個(gè)月為宜)

  出讓股權:xx%(投后估值合理)

  資金用途:人員工資%、產(chǎn)品研發(fā)%、營(yíng)銷(xiāo)推廣%

  過(guò)往融資經(jīng)歷:獲得xx機構/個(gè)人的xx萬(wàn)xx輪融資,出讓xx股權(如果沒(méi)有可不寫(xiě))

  十一、聯(lián)系方式

  此頁(yè)留聯(lián)系方式是為了增加意向投資人聯(lián)系創(chuàng )業(yè)者的便捷性。

創(chuàng )業(yè)工作計劃12

  為切實(shí)搞好20xx年創(chuàng )建創(chuàng )業(yè)城市工作,如實(shí)建立組織領(lǐng)導體系、完善政策支持體系、健全創(chuàng )業(yè)培訓體系、構建創(chuàng )業(yè)服務(wù)體系、我社區特制定創(chuàng )建自治區級創(chuàng )業(yè)型城市工作方案。

  一、創(chuàng )建創(chuàng )業(yè)型城市的重要意義

  勞動(dòng)者通過(guò)自主創(chuàng )業(yè),以實(shí)現自身就業(yè)的同時(shí),可吸納帶動(dòng)更多勞動(dòng)者就業(yè)。當前和今后一個(gè)時(shí)期,促進(jìn)以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè),有利于發(fā)揮創(chuàng )業(yè)的就業(yè)倍增效應,對緩解就業(yè)壓力具有重要意義。開(kāi)展創(chuàng )業(yè)型城市的創(chuàng )建工作,既有利于推動(dòng)城市經(jīng)濟發(fā)展,又有利于落實(shí)積極就業(yè)政策,不斷擴大就業(yè)空間,全面推進(jìn)就業(yè)工作,促進(jìn)社會(huì )和諧穩定。

  二、指導思想和基本原則

  (一)指導思想。

  認真貫徹黨的十七大、十七屆三中全會(huì )精神,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導,以科學(xué)發(fā)展觀(guān)和構建和諧社會(huì )為統領(lǐng),解放思想,改革創(chuàng )新,從創(chuàng )業(yè)意識、創(chuàng )業(yè)能力和創(chuàng )業(yè)環(huán)境著(zhù)手,堅持以創(chuàng )業(yè)培訓為基礎,以建立完善創(chuàng )業(yè)扶持政策為重點(diǎn),充分發(fā)揮社區和自發(fā)組織的推動(dòng)和引導作用,積極開(kāi)展創(chuàng )業(yè)服務(wù),逐步形成以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的工作新局面,順利推進(jìn)我社區的創(chuàng )建工作。

  (二)基本原則。

  堅持政府促進(jìn)、社會(huì )支持、市場(chǎng)導向、自主創(chuàng )業(yè)的基本原則,積極開(kāi)發(fā)創(chuàng )業(yè)產(chǎn)業(yè),改善創(chuàng )業(yè)環(huán)境,不斷激發(fā)自主創(chuàng )業(yè)者的'創(chuàng )業(yè)激情,鼓勵更多的勞動(dòng)者通過(guò)自主創(chuàng )業(yè)實(shí)現就業(yè),調動(dòng)各方面的積極性,形成創(chuàng )建創(chuàng )業(yè)型城市的合力,立足于全民參與創(chuàng )業(yè)。

  三、工作措施

  (一)完善機制,優(yōu)化創(chuàng )業(yè)服務(wù)。

  建立社區創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)體系,通過(guò)社區創(chuàng )業(yè)服務(wù)窗口開(kāi)展政策咨詢(xún)、項目推薦、政策幫扶等服務(wù)。加強創(chuàng )業(yè)基礎工作,簡(jiǎn)化辦事程序和操作流程,完善創(chuàng )業(yè)信息服務(wù),建立完善實(shí)名制就業(yè)、實(shí)名制培訓、實(shí)名制社保補貼、實(shí)名制小額擔保貸款機制,積極鼓勵企業(yè)、個(gè)人開(kāi)發(fā)創(chuàng )業(yè)項目,為創(chuàng )業(yè)者提供更多更高效的創(chuàng )業(yè)服務(wù)。

  (二)落實(shí)政策,加大扶持力度。

  社區認真落實(shí)市政府關(guān)于扶持創(chuàng )業(yè)促進(jìn)就業(yè)的相關(guān)政策,建立監督機制,加大宣傳力度,確保政策咨詢(xún)講解、行政管理、稅費減免、小額擔保貸款、創(chuàng )業(yè)培訓工作等方面的創(chuàng )業(yè)就業(yè)優(yōu)惠政策落到實(shí)處。

  (三)加強培訓,營(yíng)造良好氛圍。

  社區勞動(dòng)保障部門(mén)要積極開(kāi)展宣講創(chuàng )業(yè)知識、解答創(chuàng )業(yè)就業(yè)政策等活動(dòng),激發(fā)社區居民的創(chuàng )業(yè)意識。要適時(shí)組織自主創(chuàng )業(yè)者進(jìn)行創(chuàng )業(yè)培訓,引導失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng )業(yè)和積極就業(yè)。通過(guò)新聞媒體廣泛宣傳創(chuàng )業(yè)政策、創(chuàng )業(yè)典型、創(chuàng )業(yè)動(dòng)態(tài)、創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗,大力弘揚自主創(chuàng )業(yè)精神,培育自主創(chuàng )業(yè)理念,形成人人想創(chuàng )業(yè)、敢創(chuàng )業(yè)、會(huì )創(chuàng )業(yè),全社會(huì )鼓勵創(chuàng )業(yè)、支持創(chuàng )業(yè)、投身創(chuàng )業(yè)的良好氛圍。

  四、有關(guān)要求

  (一)高度重視,加強領(lǐng)導。

  為加強此項工作的領(lǐng)導,由社區書(shū)記任組長(cháng),分管領(lǐng)導任副組長(cháng),相關(guān)工作人員共同組成領(lǐng)導小組。統籌協(xié)調和指導社區創(chuàng )建創(chuàng )業(yè)型城市工作,研究制定創(chuàng )建工作的政策措施,協(xié)調解決創(chuàng )建過(guò)程中的難點(diǎn)問(wèn)題,將創(chuàng )建工作作為一項重要任務(wù),確保此項工作順利推進(jìn)。

  (二)明確責任,密切配合。

  社區將創(chuàng )建工作進(jìn)一步細化分解,明確責任責任人,安排完成時(shí)限。要建立健全創(chuàng )建工作制度,制作月報表、隨時(shí)掌握創(chuàng )建工作進(jìn)度和動(dòng)態(tài),推動(dòng)工作進(jìn)展。各個(gè)部門(mén)要密切協(xié)作,及時(shí)研究解決創(chuàng )建工作中存在的重大問(wèn)題。市工商聯(lián)、工會(huì )、共青團、婦聯(lián)及行業(yè)協(xié)會(huì )、等各組織,要充分發(fā)揮本職作用,積極探索建立創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的社會(huì )化運作機制。

  (三)加強協(xié)調配合。

  社區各部門(mén)要進(jìn)一步明確職責,樹(shù)立創(chuàng )建活動(dòng)全局觀(guān)念,創(chuàng )新服務(wù)理念、服務(wù)內容、服務(wù)方式和服務(wù)手段,開(kāi)辟創(chuàng )業(yè)“綠色通道”,進(jìn)一步優(yōu)化創(chuàng )業(yè)環(huán)境,努力促進(jìn)符合條件的各類(lèi)人群實(shí)現“無(wú)障礙創(chuàng )業(yè)”,積極推動(dòng)今年的創(chuàng )建創(chuàng )業(yè)型工作。

創(chuàng )業(yè)工作計劃13

  一、綜述:

  四川的火鍋發(fā)展到今天,從火鍋的品種、檔次、規模、制作、調配、風(fēng)味等方面已經(jīng)呈現出了多元化的特點(diǎn),使各種從事火鍋制作并提供火鍋消費的企業(yè)迅速發(fā)展,也引起了從事和即將投資火鍋產(chǎn)業(yè)的企業(yè)和經(jīng)營(yíng)者的極大的熱情和興趣。但是,如何開(kāi)一家正宗的四川火鍋店,卻是一門(mén)不小的學(xué)問(wèn)。

  作為火鍋店,其基本特征與其它餐飲企業(yè)有共通之處,即生產(chǎn)、銷(xiāo)售、服務(wù)、消費為一體。投資者想要從事火鍋行業(yè),必須認真做好市場(chǎng)調查研究,這樣可以了解到人們需要什么類(lèi)型的火鍋,掌握火鍋風(fēng)味、特點(diǎn)、方式、地點(diǎn)、人群等信息,在特定的市場(chǎng)區域,開(kāi)辦具有特色的火鍋店,以獲得穩定而可靠的市場(chǎng)份額。所以說(shuō),做好前期的市場(chǎng)調查,是開(kāi)火鍋店決策或投資的前提。

  二、火鍋市場(chǎng)調查:

 。ㄒ唬、對火鍋市場(chǎng)的影響因素:

  1、經(jīng)濟發(fā)展對火鍋的影響,其中包括了消費者對火鍋需求的增加、現有火鍋存在著(zhù)各檔次火鍋店的結構性矛盾、社會(huì )發(fā)展和國家政策措施為餐飲行業(yè)發(fā)展起著(zhù)巨大的推動(dòng)作用、客觀(guān)環(huán)境的變化和消費的不穩定性等幾大方面的因素。

  2、傳統因素對火鍋的影響,其中包含了火鍋的歷史性、廣泛性、文化性、獨特性等。

  3、周邊環(huán)境對火鍋的影響,包括政策環(huán)境,如開(kāi)辦地的治安狀況、職能部門(mén)的效率等;基礎設施,如道路交通、停車(chē)位置、水電氣供應、通信網(wǎng)絡(luò )、采購途徑、消費人群、金融、衛生、勞動(dòng)等與經(jīng)營(yíng)密切相關(guān)的配套設施;措施優(yōu)惠,如稅務(wù)、各類(lèi)收費、租金、人才引進(jìn)等方面是否有優(yōu)惠政策。

 。ǘ、客源的調查分析:

  1、服務(wù)對象分析:

 。1)、消費者的職業(yè)特點(diǎn):一般學(xué)生、民工、普通工薪階層,與高級白領(lǐng)階層、公務(wù)人員,他們的消費習慣和消費檔次是不同的;

 。2)、消費者的年齡特征:如老年人喜愛(ài)清淡型,年輕人偏好味重味厚型等等;

 。3)、消費者的性別特征:女性和男性往往在對于火鍋的鍋品、口味輕重、菜品類(lèi)型等方面都有一定的差別;

 。4)、消費者的地區和民族特征:不同地域、不同民族的人們對于火鍋的鍋品要求千差萬(wàn)異,應當加以區別。

  當然,由于火鍋的相互滲透性、交雜性,很多火鍋已經(jīng)被改良、創(chuàng )新,適合大多數人的口味,具有共性了。但是對于消費者的分析必不可少。

  2、顧客消費行為分析:

  消費是一個(gè)綜合概念,消費行為包括消費水平、消費結構、消費方式和消費習慣等。

 。1)、消費水平和顧客的經(jīng)濟承受能力有直接的關(guān)系,體現了顧客的支付力和這種支付力相適宜的需求滿(mǎn)足,直接表現為顧客選擇火鍋店的檔次和類(lèi)型;

 。2)、消費結構是顧客各種消費支出的比例,其開(kāi)支與職業(yè)、年齡、性別、地域民族等因素有密切聯(lián)系;

 。3)、消費方式有個(gè)人、家庭、商務(wù)、團體等,不同的消費方式在選擇檔次與品種方面各有不同;

 。4)、消費習慣體現在,對就餐環(huán)境、氛圍、品牌、風(fēng)味、經(jīng)濟等方面形成的習慣。 3、顧客消費特征分析:

 。1)、不確定性:大部分顧客是流動(dòng)的,小部分是確定的,因此選址要合理。

 。2)、隨機性:顧客數量多、差別大,對火鍋的消費具有選擇性,因此要把握火鍋發(fā)展動(dòng)態(tài),及時(shí)調整口味,改進(jìn)創(chuàng )新。

 。3)、靈活性:這是由成功的品牌所決定,以顧客就餐的頻率和回頭率為標志。

 。4)、引導性:調整經(jīng)營(yíng)策略、成功的廣告運作等,都會(huì )對顧客的消費產(chǎn)生一定引導。

  三、火鍋市場(chǎng)的劃分:

 。ㄒ唬、劃分要求:

  1、對經(jīng)營(yíng)品種、酒水飲料、服務(wù)水平、營(yíng)業(yè)時(shí)間、交通狀況等具體的方面要準確掌握,用于對比自己的品牌能否進(jìn)入市場(chǎng);

  2、具有可操作性。如果得出的市場(chǎng)結果與自己的人力、財力物力等不配套,難以實(shí)現經(jīng)營(yíng)目標,必須放棄,重新劃分市場(chǎng),找準位置;

  3、具有穩定性。市場(chǎng)劃分后,只要符合實(shí)際,就大膽開(kāi)拓,制定長(cháng)期計劃,占領(lǐng)市場(chǎng)。

 。ǘ、劃分種類(lèi):

  1、地理位置:火鍋店的地域性對其經(jīng)營(yíng)有較大的影響,要充分了解火鍋地理因因素。同一區域,不同的店和鍋品服務(wù)于不同的消費群體;而同一店和鍋品到了不同地域也會(huì )有變化。

  2、人口分類(lèi):受人們的居住、文化、宗教、民族等因素的影響,對火鍋的消費有差異,對品種、檔次、目的'均有不同。不同層次的消費群,對檔次、品種要求也不同。

  3、顧客區分:除了考慮顧客、的職業(yè)、收入等外,還要分析其動(dòng)機,是傳統節儉型、經(jīng)濟實(shí)惠型、新潮沖動(dòng)型,還是豪華張揚型等,才能取得實(shí)效。

  4、行為分析:將顧客分為?、一般客人、流動(dòng)散客、新客等,這與火鍋店的火鍋質(zhì)量、服務(wù)水平、顧客的信賴(lài)等有關(guān)。

  四、火鍋市場(chǎng)的定位:

 。ㄒ唬、火鍋市場(chǎng)定位的分析,有著(zhù)不同的標準:

  1、按檔次分:高、中、低檔,或豪華店、風(fēng)味店、大眾店、自助店等;

  2、按功能分:特色火鍋、快餐火鍋、小火鍋、滋補火鍋等;

  3、按來(lái)源分:川味火鍋、蒙古火鍋、宮廷火鍋、老火鍋等;

  4、按經(jīng)營(yíng)分:品牌火鍋、餐廳火鍋、自助火鍋、火鍋吧等。

  開(kāi)店前要根據這些標準,結合自身特點(diǎn),選擇自己的經(jīng)營(yíng)品種。

 。ǘ、價(jià)格的定位,影響經(jīng)營(yíng)的重要因素之一,在其它條件成熟后,價(jià)格是決定因素:

  1、高低結合法:在開(kāi)業(yè)初期,以高質(zhì)量火鍋、高水平服務(wù)、較低廉的價(jià)格迎接顧客?梢院芸熠A(yíng)得顧客、樹(shù)立形象、打開(kāi)局面,實(shí)現正常經(jīng)營(yíng)。

  2、高高結合法:起點(diǎn)高,效益也高。以高質(zhì)量火鍋、高檔次的環(huán)境、高品位的裝修、高水平的服務(wù)吸引高層次的顧客。風(fēng)險大、利潤也大,進(jìn)入良性循環(huán)后收益也很大。

  3、品牌壟斷法:獨特的鍋品、獨特的配方、專(zhuān)利火鍋產(chǎn)品,可用較高的價(jià)格經(jīng)營(yíng)火鍋,但品種的風(fēng)味特色要保持不變。

  4、大眾化法:以大眾火鍋品種、大眾化的價(jià)格低價(jià)供應,以薄利多銷(xiāo)為主。

  五、火鍋店的類(lèi)型:

  1、豪華型:

  豪華型火鍋店在某一區域均有較高的聲譽(yù),裝修設施齊備,環(huán)境優(yōu)美,在火鍋制作方面十分講究。除了具有一般火鍋店的特點(diǎn)外,其獨特之處為價(jià)格較高,高質(zhì)量的火鍋、高超的服務(wù)及就餐環(huán)境相統一具備高級的烹調和服務(wù)人員,其服務(wù)對象以高收入者居多。

  豪華型火鍋店具有高價(jià)與火鍋成本、服務(wù)水平、就餐環(huán)境融為一體,火鍋產(chǎn)品與技術(shù)高度統一,服務(wù)對象穩定與社會(huì )形象突出,管理到位、制度完善等特點(diǎn)。

  2、大眾型:

  大眾型火鍋店是火鍋店中的主力軍,其數量最大。經(jīng)營(yíng)品種比較單一,原材料以中低檔為主,風(fēng)味以當地大多數人可以接受的口味為主。這類(lèi)火鍋店以自身的特點(diǎn)、規模、檔次、服務(wù)的差別,在顧客中各有自己的地位與形象。有自身的獨有特點(diǎn),價(jià)格適中與火鍋成本較低和風(fēng)味大眾化關(guān)系密切,座位率與周轉率較高。

  大眾型火鍋店具有價(jià)格與大眾化結合,經(jīng)營(yíng)方式靈活多樣,服務(wù)對象面向大眾消費者、經(jīng)營(yíng)管理方法結合自身實(shí)際等特點(diǎn)。

  3、風(fēng)味型:

  風(fēng)味型火鍋店是體現獨特的飲食文化,具有濃郁的地方風(fēng)味、品種比較單一、但影響很大的火鍋店,往往具有一定的代表性,是歷史性、地域性、民族性的綜合反映。此類(lèi)火鍋品種比較定型,湯鹵比較固定,服務(wù)有一定特色,風(fēng)味得到公認。

  風(fēng)味型火鍋店具有布局與裝修有豐富主題與內涵,顧客能感受到獨特的文化熏陶與情調,吃與樂(lè )結合、參與性強,展示某種有特殊意義的活動(dòng),氣氛輕松和睦等特點(diǎn)。

  4、自助型:

  自助型火鍋店是將火鍋原料(生料和半成品等)與餐具全部放在火鍋廳的某一區域,由客人自行選用,服務(wù)人員較少的火鍋店。此類(lèi)火鍋除了有著(zhù)隨意性、自由性的特點(diǎn)外,還擁有較大的選擇性,感到較大的滿(mǎn)足感。

  自助型火鍋店具有布局上實(shí)行開(kāi)放式、以大廳為主,鍋品上以一二個(gè)品種為主、口味大眾化為好,價(jià)格上采取每人限定金額消費,服務(wù)上比較靈活、服務(wù)人員較少,顧客的參與性和自我滿(mǎn)足感得到體現,講究原料及菜肴的豐富性、又避免浪費,充分利用空間與顧客的運動(dòng)性等特點(diǎn)。

  六、火鍋店的經(jīng)營(yíng)形式:

  1、獨立經(jīng)營(yíng):

  此類(lèi)火鍋店的經(jīng)營(yíng)一般不受其它餐飲企業(yè)的制約,獨立選擇自己的經(jīng)營(yíng)品種,一般規模較小、費用較少,利潤不高,資金來(lái)源以獨資、入股、貸款為主。這種形式在市場(chǎng)上占主要地位,其優(yōu)點(diǎn)有:能根據市場(chǎng)的發(fā)展變化做出對經(jīng)營(yíng)品種、策略的調整與適應,以滿(mǎn)足消費者的需要;能保持自身的火鍋特色,并按照市場(chǎng)要求調整和創(chuàng )新鍋品;員工關(guān)系比較密切,管理比較直接,利于調動(dòng)積極性。其不足之處為:由于規模較小,經(jīng)營(yíng)品種單一,可能會(huì )受到大型火鍋企業(yè)的沖擊,在市場(chǎng)競爭中禁不起風(fēng)浪,發(fā)展潛力不大。

  因此,要采取獨立經(jīng)營(yíng)方式開(kāi)辦火鍋店,必須要有獨特的火鍋品種、較好的口岸、比較充足的資金等。

  2、合伙經(jīng)營(yíng):

  此類(lèi)火鍋店是有幾個(gè)人分別出資、或分別以技術(shù)、設備、營(yíng)業(yè)場(chǎng)地、資金等聯(lián)合開(kāi)辦火鍋店,進(jìn)行經(jīng)營(yíng)。在經(jīng)營(yíng)上一般也不受其它餐飲企業(yè)牽制,遇到各種問(wèn)題,由合伙人一致協(xié)商解決。其優(yōu)點(diǎn)有:在達成經(jīng)營(yíng)共識的前提下,解決開(kāi)店遇到的如資金、技術(shù)、經(jīng)營(yíng)品種等問(wèn)題,可以發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢,團結互助,形成合力;可以互相制約,彌補不足之處,建立監督機制;與市場(chǎng)聯(lián)系緊密,信息較多,可以隨時(shí)調整經(jīng)營(yíng)品種,把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),緊跟消費者需求。其不足之處為:合伙人容易產(chǎn)生矛盾和糾紛,其中一個(gè)合伙人不負責任或脫離合伙關(guān)系,經(jīng)營(yíng)便容易受到影響,甚至造成直接經(jīng)濟損失。

創(chuàng )業(yè)工作計劃14

  一、活動(dòng)名稱(chēng):

  大學(xué)生創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )招新

  二、活動(dòng)目的及意義:

  豐富學(xué)校社團活動(dòng),加強校園與社會(huì )的聯(lián)系,讓廣大學(xué)生更早的走向社會(huì ),同時(shí)也響應學(xué)校號召,讓校園走向社會(huì )化。大學(xué)生創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )即將迎來(lái)新一屆的有生力量之際,希望在為協(xié)會(huì )今后的'發(fā)展注入新的活力,增強協(xié)會(huì )發(fā)展的動(dòng)力的同時(shí),通過(guò)擴大招新活動(dòng)的規模,積極爭取與社會(huì )的互動(dòng)來(lái)提高大學(xué)生的社會(huì )實(shí)踐能力。

  三、活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年9月20,21,29日。

  四、活動(dòng)地點(diǎn):

  校園主干道。

  五、舉辦單位:

  大學(xué)生創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )。

  六、參與人員:

  衛x,李x,陳x,汪x,趙x,蔡x。

  七、活動(dòng)內容:

  1、活動(dòng)前期準備工作:制作黑板報,對協(xié)會(huì )的歷史與發(fā)展,性質(zhì)與部門(mén)職能的介紹。制作宣傳單和報名表格。

  2、活動(dòng)中期宣傳工作:理事會(huì )成員兩個(gè)人一組去寢室宣傳。調查大一新生對協(xié)會(huì )的了解情況及其加入協(xié)會(huì )的意向。以便于我們招新工作的具體進(jìn)行。

  3、正式招新工作:在校園主干道上擺設工作臺,電腦,音箱,宣傳板報等設備。對過(guò)往同學(xué)進(jìn)行講解有關(guān)協(xié)會(huì )方面的內容,輔助他們填寫(xiě)報名表。

  4、面試:第一輪筆試為填寫(xiě)報名表。第二輪為口試,現場(chǎng)回答問(wèn)題。

  八、工作分配:

  1、20日晚,宣傳工作:蔡x,何x一組負責在女生寢室。衛x,陳x負責3A,4A,4B棟。李x,陳x負責5A5B、7A7B棟。焦穩,趙鵬負責8A8B棟。

  2、21日,蔡x,李x,衛x在主干道招新。21日,陳x,何x在主干道招新。

  3、21日晚,蔡x,何x整理報名表。初步確定部門(mén)人數,協(xié)會(huì )總人數。

  4、29日晚,第二輪面試。李x,陳x,蔡x,何x為面試官。趙x,汪x負責會(huì )場(chǎng)秩序。衛x為總指揮。

  5、理事會(huì )會(huì )議。商議面試的最終結果,人員的確定。協(xié)會(huì )招新工作結束。

  九、經(jīng)費預算:

  1、會(huì )旗50元。

  2、照片8元。

  3、彩帶10元。

  4、宣傳單、報名表30元。

創(chuàng )業(yè)工作計劃15

  一、工作背景:

  20xx—20xx年,創(chuàng )業(yè)部的部長(cháng)和副部長(cháng)4人就在創(chuàng )業(yè)部擔任理事,對創(chuàng )業(yè)部的活動(dòng)又有很多的了解。創(chuàng )業(yè)部作為科協(xié)的一個(gè)重要組成部分,主要舉辦兩個(gè)重要活的活動(dòng)。在20xx—20xx年,創(chuàng )業(yè)部主要辦的活動(dòng)有“銀杏知秋”微電影、攝影大賽和大創(chuàng )宣講會(huì ),以及會(huì )輔助其他部門(mén)和學(xué)院辦一些活動(dòng)。上學(xué)期的主要活動(dòng)是“銀杏知秋”微電影、攝影大賽,下學(xué)期是大創(chuàng )宣講會(huì )。

  二、工作內容

  1、“銀杏知秋”微電影、攝影及班級風(fēng)采展示大賽

  1)活動(dòng)背景及目的

  “銀杏知秋”微電影、攝影及班級風(fēng)采展示大賽是創(chuàng )業(yè)部,也是科協(xié)的一次比較大型和重要的活動(dòng)。從20xx第一屆開(kāi)始舉辦延續到現在的`一次活動(dòng)。舉辦“銀杏知秋”微電影、攝影及班級風(fēng)采展示大賽的主要目的是給有才藝,有創(chuàng )意的同學(xué)們搭建一個(gè)展示的平臺,激發(fā)同學(xué)們參加校園活動(dòng)的興趣以及增強20xx級理學(xué)院班級凝聚力。

  2)活動(dòng)對象

  承辦方:“銀杏知秋”微電影、攝影及班級風(fēng)采展示大賽由理學(xué)院科協(xié)創(chuàng )業(yè)部主辦,科協(xié)的其他部門(mén)協(xié)助。

  參賽人員:所有20xx屆新生。微電影及班級風(fēng)采展示大賽以班級為單位參賽。攝影大賽以個(gè)人為單位參賽。

  3)活動(dòng)時(shí)間

  活動(dòng)時(shí)間初步定為20xx年10月15日—20xx年11月15日。初賽:20xx年10月15日—11月1日

  決賽:20xx年11月2日—11月15日

  4)賽制和形式

  這一屆的大賽賽制和形式創(chuàng )業(yè)部打算繼續延續前幾屆的形式。初賽:

  微電影大賽以班級為單位,每班拍攝一部微電影,經(jīng)過(guò)審核以及知行論壇上投票的形式選拔,最終會(huì )有8—10個(gè)班進(jìn)入決賽。

  攝影大賽以個(gè)人為單位,向活動(dòng)承辦方上傳攝影作品,由承辦方上傳到知行論壇上由同學(xué)們投票,選出10張作品進(jìn)入決賽。

  決賽:

  微電影及班級風(fēng)采展示大賽決賽以晚會(huì )的形式進(jìn)行,決賽現場(chǎng)會(huì )播放各決賽班級的微電影。接著(zhù)是參賽班級的班級風(fēng)采展示,決賽之前會(huì )有節目審核和彩排,進(jìn)入決賽的班級在決賽中可以以任何形式展示班級風(fēng)采,班級風(fēng)采展示會(huì )為決賽班級在最后微電影大賽的成績(jì)中有所加分。

  這一次,和上一屆有所改變的是,攝影作品的評比也會(huì )加入到晚會(huì )中去,成為晚會(huì )的一個(gè)環(huán)節。攝影大賽的參賽人員以個(gè)人為單位,在決賽時(shí)請專(zhuān)業(yè)人士進(jìn)行打分評比,選出一二三等獎,頒發(fā)給個(gè)人,如果獲獎選手的班級在微電影決賽班級的行列之中,那么這個(gè)班級的總分會(huì )有所加分。以此形式來(lái)增加各個(gè)班級和個(gè)人的參賽積極性。

  三、部門(mén)建設

  除了舉辦活動(dòng),在平時(shí),創(chuàng )業(yè)部也會(huì )定期舉行例會(huì )。由每位理事輪流為大家介紹辦公技能,例如word的應用、excel的應用、ppt的制作、繪聲繪影的應用等等。讓大家盡早盡多的了解這些辦公技能,讓每個(gè)理事在科協(xié)都能科協(xié)學(xué)到更多的東西。除此之外,創(chuàng )業(yè)部部長(cháng)團還會(huì )組織聚餐,和其他部門(mén)聯(lián)誼等活動(dòng),讓創(chuàng )業(yè)部的每個(gè)理事都能在科協(xié)感受到溫暖,交到更多的朋友,收獲到更多的知識。

  四、總結

  通過(guò)之前一年在科協(xié)做理事,我們每個(gè)部長(cháng)都學(xué)到的很多東西,也積累了不少經(jīng)驗,交到了不少朋友。接下來(lái)作為部長(cháng)在科協(xié)的一年里,我們創(chuàng )業(yè)部一定會(huì )努力辦好每一次活動(dòng),給每個(gè)理事更多的空間和展示的機會(huì ),讓每個(gè)理事盡可能的學(xué)到更多的東西。希望在科協(xié)的這一年能收獲更多,成長(cháng)更多。

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