室內設計總監的職責

室內設計總監的職責精選15篇

室內設計總監的職責1

　　1、口頭表達能力和語(yǔ)言表達能力強，能流利講解方案，業(yè)務(wù)洽談等。

　　2、能理解項目要求，帶領(lǐng)團隊完成項目的空間設計，與3d部工作人員溝通協(xié)助完成三維效果圖制作。

　　3、參與項目裝飾工程項目的'設計管理，包括室內外設計、裝修裝飾設計。

　　4、全面把控各設計項目進(jìn)度、進(jìn)程、過(guò)程品質(zhì)和標準及時(shí)處理項目滯后狀態(tài)。

室內設計總監的職責2

　　1、精通AUTOCAD制圖軟件,熟悉用布局、能獨立簽單

　　2、普通話(huà)標準，形象氣質(zhì)佳，有較強的團隊合作精神。

　　3、精通AUTOCAD制圖軟件，熟悉用布局，能夠準確、快速地完成平、立、剖面等施工圖紙。

　　4、具備優(yōu)秀溝通能力，思維敏捷，具備優(yōu)秀的創(chuàng )造力和想象力。

　　5、工作積極，責任心強，品德兼優(yōu)。

室內設計總監的'職責3

　　1、負責幼兒園設計項目的立項，掌握甲方對設計的具體需求。

　　2、獨立主持大中型幼兒園設計項目的完成，完成項目的'概念分析和方案設計，負責設計項目過(guò)程中的效果把控和細部設計。

　　3、帶領(lǐng)設計團隊完成項目深化設計工作，參與、指導和審核設計制圖及各項操作規范。

　　4、對外跟進(jìn)業(yè)務(wù)洽談客戶(hù)、創(chuàng )意提案、設計、執行等后續工作。

　　5、優(yōu)化設計流程，規范設計標準，帶領(lǐng)和指導設計團隊，提高團隊的創(chuàng )意水平和工作效率。

室內設計總監的職責4

　　A.負責酒店項目整體方案設計與項目分析。

　　B.負責項目方案的主要創(chuàng )意設計及匯報文本統籌。

　　C.負責方案階段設計質(zhì)量、效果及時(shí)間進(jìn)度的把控。

　　D.制定項目計劃書(shū)，分配設計任務(wù)和設計細節的具體實(shí)施，監督落實(shí)項目進(jìn)程。

　　E.監督及協(xié)調各分包專(zhuān)業(yè)設計項目與總項目間的關(guān)系，統領(lǐng)及控制項目進(jìn)程。

　　F.負責項目主要材料的'選定。

　　G.負責每階段已完成的圖紙設計審核，確保圖紙能準確表達設計方案。

　　H.項目匯報組織及項目跟蹤。

　　I.項目相關(guān)人員組織協(xié)調及管理。

　　J.項目完成總結。

室內設計總監的職責5

　　1、了解客戶(hù)的意圖，與客戶(hù)進(jìn)行良好地溝通，理解、洞察客戶(hù)的需求，結合實(shí)際情況并能給予好的'設計提案，在整體設計方案上有新的創(chuàng )意,可獨立完成概念方案設計;

　　2、對前期整體設計方案、效果圖、施工圖等工作質(zhì)量的把關(guān)，對材料選用、配套方案等后續工作完善及監督

　　3、制定項目時(shí)間計劃表，控制各階段時(shí)間節點(diǎn)，確保項目按期完成;對公司設計流程、體系的貫徹執行，提高工作的標準化、規范化;

　　4、工作責任心強，具有良好的團隊協(xié)作能力及溝通技巧，能積極配合總監完成相關(guān)設計及現場(chǎng)協(xié)調工作，具備帶領(lǐng)團隊的素養及能力。

　　5、合理分配組內成員的工作，關(guān)注員工的成長(cháng)。

室內設計總監的職責6

　　1、負責統籌設計部門(mén)的全盤(pán)工作，包括設計概念、方案、技術(shù)實(shí)施及過(guò)程監控;

　　2、負責把控部門(mén)方案設計品質(zhì)的要求;

　　3、負責制定和完善設計部門(mén)的制度并監督執行;

　　4、負責合理控制項目的每一個(gè)時(shí)間節點(diǎn)及項目落地性把控;

　　5、負責不定期舉行部門(mén)技能培訓，并協(xié)調組員之間的工作問(wèn)題;

　　6、合理安排設計人員在甲方施工現場(chǎng)的跟進(jìn)和及指導;

　　7、負責對本部門(mén)員工在技能方面的`考核及評定;

　　8、負責與其他部門(mén)的溝通;

室內設計總監的職責7

　　1、負責裝飾設計的研發(fā)創(chuàng )新，負責項目的.總體設計指導;

　　2、制訂相關(guān)工作流程，規劃、協(xié)調、指導執行人員的工作安排和管理;

　　3、分析技術(shù)條件、資源狀況、業(yè)主需求，和公司管理層及相關(guān)部門(mén)研討，評估項目立項;

　　4、指導、審核、推進(jìn)項目設計、生產(chǎn)/改進(jìn)等工作。

室內設計總監的職責8

　　1、獨立完成概念設計方案;

　　2、對部門(mén)的設計方案、效果圖、施工圖等全部設計工作的質(zhì)量把關(guān)，以及材料選用、配套方案等后續工作的監督;

　　3、參與所有項目概念、方案、施工圖等階段的內部評審，從技術(shù)層面把關(guān)設計質(zhì)量;

　　4、負責與重要客戶(hù)匯報，精準地向客戶(hù)闡述出設計理念，并讓客戶(hù)信服;

　　5、監督設計流程體系的執行、提高執行到位力度;

　　6、改善各小組的工作效率：管理設計部門(mén)，領(lǐng)導設計團隊;考核部門(mén)內部員工的業(yè)績(jì)、態(tài)度和潛力;負責對本部門(mén)下屬培訓，協(xié)調下屬之間工作上的問(wèn)題;充分調動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的.最大創(chuàng )意能力及創(chuàng )意效率;

　　7、做好與其他部門(mén)、項目的協(xié)調工作，各個(gè)項目的人手調配，時(shí)間安排的內部項目管理。

　　任職條件：

　　1、五年以上建筑裝飾行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式;

　　2、至少2年以上裝飾公司中高層管理相關(guān)經(jīng)驗，有創(chuàng )業(yè)精神，具備進(jìn)行管理流程優(yōu)化的能力;

　　3、30歲至45歲之間，大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，本科優(yōu)先，工民建類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　4、具有項目管理、施工管理、設計及施工綜合協(xié)調經(jīng)驗及能力;

　　5、擅長(cháng)設計師團隊的培養與激勵;

　　6、具備良好的溝通能力、決策能力、領(lǐng)導力及解決突發(fā)事件的能力;

　　7、有較強的計劃管理能力和目標管理能力，較好的統籌能力及談判能力;

　　8、具有較高的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、技術(shù)管理能力，具有較強的團隊精神、積極奉獻精神、工程設計組織協(xié)調能力，善于處理和協(xié)調解決工程中的問(wèn)題。

室內設計總監的職責9

　　1、參與項目裝飾工程的設計管理，包括室內、外設計、裝飾裝修設計；

　　2、全面把控各設計項目進(jìn)度、過(guò)程品質(zhì)和標準，及時(shí)處理項目各種突發(fā)狀況；

　　3、獨立主持大中型室內設計項目，獨立完成方案構思、設計深化及方案把關(guān)；

　　4、帶領(lǐng)團隊完成整個(gè)項目的`設計工作，包括前期現場(chǎng)指導、材料、細部處理、節點(diǎn)、收口；

　　4、負責設計部項目工作的組織實(shí)施、執行項目設計規劃、合理優(yōu)化組內人員工作分配。

室內設計總監的職責10

　　1、執行公司的制度，嚴格執行項目設計流程，對設計總經(jīng)理負責;

　　2、負責方案設計流程的管理，包括初步設計方案的創(chuàng )意、定稿、效果圖的審核等，制定項目設計計劃及設計任務(wù)書(shū)，組織安排設計人員進(jìn)行設計工作，并對項目進(jìn)行跟蹤和監督;

　　3、組織內部設計技術(shù)會(huì )議，協(xié)調各專(zhuān)業(yè)的.設計，檢查各專(zhuān)業(yè)設計進(jìn)度，保證設計工作計劃如期完成;

　　4、負責項目設計內審、報審,負責組織階段文本的編輯;

　　5、配合項目部出席業(yè)主方召開(kāi)的技術(shù)會(huì )議，解決業(yè)主提出的技術(shù)問(wèn)題，配合完成設計工作的答疑和修改工作;

　　6、協(xié)助公司編制技術(shù)標準和圖紙規范，并檢查和督促部門(mén)成員貫徹執行;

　　7、負責與項目部緊密協(xié)作，配合項目部完成項目預決算工作，配合解決施工過(guò)程中出現的設計問(wèn)題及設計變更;

　　8、負責進(jìn)行設計交底，配合項目部進(jìn)行施工監督、驗收、設計總結等工作，保證項目施工進(jìn)度的正常進(jìn)行;

　　9、負責整理設計檔案，并進(jìn)行設計檔案的定期分類(lèi)歸檔工作;

　　10、認真研究業(yè)主方對項目的要求和定位，帶領(lǐng)本部門(mén)開(kāi)展項目設計工作,對項目的設計質(zhì)量、時(shí)間進(jìn)度和設計內容全程負責;

　　11、負責組織部門(mén)人員梯隊建設，定期進(jìn)行培訓工作。

室內設計總監的職責11

　　1、負責公司室內設計項目的分工與協(xié)調工作；

　　2、負責項目方案質(zhì)量的`把控，圖紙的審核工作；

　　3、負責方案匯報及客戶(hù)關(guān)系的維護工作；

　　4、負責下屬員工的培養工作；

　　5、協(xié)助總經(jīng)理對部門(mén)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管理

室內設計總監的職責12

　　1、負責設計部的全面管理工作：包括項目進(jìn)度把控、設計方案主導、顏色搭配、選擇材料等

　　2、做好項目的設計任務(wù)調派，監督指導設計人員的日常工作，對各項業(yè)務(wù)的設計進(jìn)行審查

　　3、負責對本部門(mén)下屬培訓，協(xié)調下屬之間工作上的問(wèn)題,充分調動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的__意能力及創(chuàng )意效率；

　　4、能獨立做出概念設計方案；同時(shí)負責與客戶(hù)進(jìn)行談判，精準地向客戶(hù)闡述出設計理念，并讓客戶(hù)信服

　　5、建立設計部文檔建檔及方案設計的各種規范，審核設計師的`方案并給予指導

　　6、帶領(lǐng)團體，提升團隊。

室內設計總監的職責13

　　1、根據項目要求負責項目有關(guān)創(chuàng )意方面的設計與制作;

　　2、具備售房部、樣板間、酒店、民宿、商業(yè)、別墅方案設計能力;

　　3、精通AUTOCAD、3DMAX、PS并具備一定手繪能力;

　　4、具備售房部、樣板間、酒店、民宿、商業(yè)設計、別墅設計實(shí)戰工作經(jīng)驗，具備一定管理能力;

　　5、具有很強的平、立面方案的能力，及良好的'軟裝色彩感覺(jué);

　　6、能帶領(lǐng)團隊完成項目的整體方案創(chuàng )意及落地實(shí)施;

　　7、具有很強的設計管理能力，能帶領(lǐng)設計小組進(jìn)行高效率工作;

　　8、熟悉裝飾材料的各種施工工藝，具有豐富的設計經(jīng)驗;

室內設計總監的職責14

　　1、全面負責設計部各項工作，負有計劃、組織、協(xié)調、分配、督辦的職責;

　　2、有較強的設計能力、創(chuàng )新能力、判斷能力、綜合能力;

　　3、主設過(guò)公共空間(辦公、商業(yè)、餐廳、酒店等等)，有大型空間設計經(jīng)驗、創(chuàng )意獨特，經(jīng)驗豐富;

　　4、負責監督本部門(mén)工作實(shí)施的過(guò)程及實(shí)施效果，同時(shí)負責與其它項目相關(guān)的公司或部門(mén)總的`協(xié)調工作，以助于項目的順利實(shí)施;

　　5、有效整合團隊，組織協(xié)調分工，增強團隊凝聚力和戰斗力，更好地發(fā)揮每個(gè)設計師的設計水平，從而為公司創(chuàng )造更大的效益;

　　6、負責對本部門(mén)組員進(jìn)行定期技能培訓，并且協(xié)調組員之間工作上的問(wèn)題,充分調動(dòng)組員專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng )意能力及創(chuàng )意效率;

　　7、根據設計部實(shí)際情況、結合公司總體規章制度，加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細則，定期組織本部門(mén)成員學(xué)習;

　　8、具有較強的創(chuàng )新意識，根據甲方要求或招標文件要求，完成設計方案的構思，并指導深化其方案;

　　9、管理設計團隊，要對整個(gè)設計方案、成果的標準和質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)，對效果圖、模型、多媒體進(jìn)行全面把控;

室內設計總監的職責15

　　1、負責審核公司項目的設計質(zhì)量，把控項目完成效率，協(xié)助并指導設計組方案思路、設計展示等，執行公司技術(shù)標準與設計工作流程，并提出優(yōu)化建議;

　　2、負責組織公司培訓及設計評選，處理業(yè)主或同事間提出的投訴問(wèn)題，定期向總裁匯報各部門(mén)運作狀況;

　　3、及時(shí)了解并掌握新設計趨勢、新材料、新工藝等設計相關(guān)信息;

　　4、對內部員工進(jìn)行定期技能培訓;

　　5、協(xié)助品推部打造公司業(yè)界品牌形象。

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