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室內設計總監職責
室內設計總監職責1
職責:
1、負責設計部項目的組織實(shí)施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定;
2、負責對本部門(mén)下屬培訓,協(xié)調下屬之間工作上的問(wèn)題,充分調動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng )意能力及創(chuàng )意效率;
3、能獨立做出概念設計方案;同時(shí)負責與客戶(hù)進(jìn)行談判,精準地向客戶(hù)闡述出設計理念,并讓客戶(hù)信服;
4、建立設計部產(chǎn)品規劃文檔及部門(mén)開(kāi)發(fā)過(guò)程中的各種規定;
5、考核部門(mén)內部員工的業(yè)績(jì)、態(tài)度和潛力;
6、管理設計部門(mén),領(lǐng)導設計團隊。
任職資格:
1、美術(shù)設計、室內設計專(zhuān)業(yè),專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
2、有五年以上從事設計經(jīng)驗,三年以上中高級設計師經(jīng)驗,具有較好的色彩、造型美感感覺(jué);
3、較強的設計管理能力和溝通能力,熟練掌握平面設計的各種技能,對設計有一定的創(chuàng )意及深度的理解;
4、對文案及策略有較強理解力,作品富有創(chuàng )意,色彩把握及整體構成有良好運用能力;
5、具有一定的.領(lǐng)導組織能力和團隊合作精神;
6、具有優(yōu)秀的溝通技巧和人際交往能力;
7、做過(guò)餐飲、酒店類(lèi)方面設計的優(yōu)先考慮。
室內設計總監職責2
1、配合設計師在一定的時(shí)間內完成設計方案;
2、協(xié)助配合設計師在項目進(jìn)度上跟進(jìn),并制作項目相關(guān)資料及表格;
3、協(xié)助完成項目組的各項工作任務(wù);
4、設計資料及物料收集整理;
5、協(xié)助設計師完成施工圖繪制;
室內設計總監職責3
1、具有較強的創(chuàng )新意識,為各設計項目帶來(lái)極富創(chuàng )意的設計成果
2、組織制定室內設計管理制度和工作流程,包括室內設計產(chǎn)品技術(shù)標準、室內設計工作流程、項目匯報流程等各種制度和流程
3、參與項目決策、總體策劃、概念設計、方案設計的相關(guān)工作
4、指導和監督各項制度和流程的執行,并根據各項制度和流程的執行效果,對制度和流程進(jìn)行調整和完善
5、能夠對各階段的設計成果進(jìn)行全面的審核,確保設計成果的整體質(zhì)量
6、負責設計部項目的組織實(shí)施,執行項目設計的`規劃,分配工作及規則制定,合理優(yōu)化組內人員工作分配
7、協(xié)調下屬之間工作上的問(wèn)題,充分調動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的xx意效率
8、能夠對各設計階段出現的較為復雜的問(wèn)題進(jìn)行預判、協(xié)調和解決,具備成本估算與控制意識
室內設計總監職責4
1、 負責設計部項目的組織實(shí)施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定;
2、 負責對本部門(mén)下屬培訓,協(xié)調下屬之間工作上的問(wèn)題,充分調動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的'最大創(chuàng )意能力及創(chuàng )意效率;
3、 能獨立做出概念設計方案;同時(shí)負責與客戶(hù)進(jìn)行談判,精準地向客戶(hù)闡述出設計理念,并讓客戶(hù)信服;
4、 考核部門(mén)內部員工的業(yè)績(jì)、態(tài)度和潛力.
室內設計總監職責5
1、參與博物館、展覽館等項目前期的室內空間設計。
2、藝術(shù)設計專(zhuān)業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷;
3、較強的.方案溝通能力,設計的組織能力,熟練操作常用設計軟件;、
4、具有高度責任心和職業(yè)道德,服務(wù)意識強,吃苦耐勞;
室內設計總監職責6
1、執行公司的制度,嚴格執行項目設計流程,對設計總經(jīng)理負責;
2、負責方案設計流程的管理,包括初步設計方案的`創(chuàng )意、定稿、效果圖的審核等,制定項目設計計劃及設計任務(wù)書(shū),組織安排設計人員進(jìn)行設計工作,并對項目進(jìn)行跟蹤和監督;
3、組織內部設計技術(shù)會(huì )議,協(xié)調各專(zhuān)業(yè)的設計,檢查各專(zhuān)業(yè)設計進(jìn)度,保證設計工作計劃如期完成;
4、負責項目設計內審、報審,負責組織階段文本的編輯;
5、配合項目部出席業(yè)主方召開(kāi)的技術(shù)會(huì )議,解決業(yè)主提出的技術(shù)問(wèn)題,配合完成設計工作的答疑和修改工作;
6、協(xié)助公司編制技術(shù)標準和圖紙規范,并檢查和督促部門(mén)成員貫徹執行;
7、負責與項目部緊密協(xié)作,配合項目部完成項目預決算工作,配合解決施工過(guò)程中出現的設計問(wèn)題及設計變更;
8、負責進(jìn)行設計交底,配合項目部進(jìn)行施工監督、驗收、設計總結等工作,保證項目施工進(jìn)度的正常進(jìn)行;
9、負責整理設計檔案,并進(jìn)行設計檔案的定期分類(lèi)歸檔工作;
10、認真研究業(yè)主方對項目的要求和定位,帶領(lǐng)本部門(mén)開(kāi)展項目設計工作,對項目的設計質(zhì)量、時(shí)間進(jìn)度和設計內容全程負責;
11、負責組織部門(mén)人員梯隊建設,定期進(jìn)行培訓工作。
室內設計總監職責7
A、負責酒店項目整體方案設計與項目分析。
B、負責項目方案的主要創(chuàng )意設計及匯報文本統籌。
C、負責方案階段設計質(zhì)量、效果及時(shí)間進(jìn)度的把控。
D、制定項目計劃書(shū),分配設計任務(wù)和設計細節的具體實(shí)施,監督落實(shí)項目進(jìn)程。
E、監督及協(xié)調各分包專(zhuān)業(yè)設計項目與總項目間的關(guān)系,統領(lǐng)及控制項目進(jìn)程。
F、負責項目主要材料的'選定。
G、負責每階段已完成的圖紙設計審核,確保圖紙能準確表達設計方案。
H、項目匯報組織及項目跟蹤。
I、項目相關(guān)人員組織協(xié)調及管理。
J、項目完成總結。
室內設計總監職責8
1)酒店領(lǐng)域經(jīng)驗豐富,能獨立帶領(lǐng)團隊,團隊管理能力強;
2)富有創(chuàng )意,可獨立完成設計方案、保證設計方案的正確執行。熟悉室內設計相關(guān)規范;
3)負責帶隊現場(chǎng)勘察,與業(yè)主進(jìn)行良好地溝通,理解、洞察業(yè)主的需求,結合實(shí)際情況并能給予好的設計提案;
4)獨立完成概念方案的.設計;產(chǎn)品會(huì )方案匯報,具有良好的語(yǔ)言溝通能力和清晰邏輯思維能力;
5)對結構/機電等與設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)有一定了解;
6)負責主持設計部門(mén)的工作,審核項目工作計劃,全面控制各項目的進(jìn)度進(jìn)程,負責效果圖質(zhì)量把控,負責設計項目的技術(shù)審核和圖紙品質(zhì)控制。統籌分配工作任務(wù)及工作量,給予部門(mén)成員必要的指導與支持;
7)抗壓性高、積極主動(dòng),具有協(xié)調能力及團隊合作精神;
室內設計總監職責9
1、精通AUTOCAD制圖軟件,熟悉用布局、能獨立簽單
2、普通話(huà)標準,形象氣質(zhì)佳,有較強的團隊合作精神。
3、精通AUTOCAD制圖軟件,熟悉用布局,能夠準確、快速地完成平、立、剖面等施工圖紙。
4、具備優(yōu)秀溝通能力,思維敏捷,具備優(yōu)秀的創(chuàng )造力和想象力。
5、工作積極,責任心強,品德兼優(yōu)。
室內設計總監職責10
1、設計部部門(mén)項目方案的'統籌協(xié)調工作;
2、對接項目裝飾的相關(guān)設計工作;
3、優(yōu)化方案的施工工藝及材料選用;
4、負責對接客戶(hù)和甲方,參與圖紙會(huì )審會(huì )簽;
5、負責管理設計團隊及培養和指導。
室內設計總監職責11
1、根據設計師工作的規范要求,結合公司現有技術(shù)條件,為客戶(hù)提供滿(mǎn)意的家裝設計服務(wù)
2、及時(shí)協(xié)調處理設計過(guò)程中出現的各種問(wèn)題,組織相關(guān)部門(mén)做好溝通協(xié)調;
3、負責對設計師專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓以及對報價(jià)、工藝進(jìn)行改進(jìn)和修正;實(shí)施裝修工程的全程服務(wù)工作;
4、協(xié)調處理本部門(mén)內出現各種問(wèn)題,協(xié)調處理本部門(mén)同公司各部門(mén)之間的配合工作。
5、協(xié)調處理本部門(mén)內出現各種問(wèn)題,協(xié)調處理本部門(mén)同公司各部門(mén)之間的配合工作。
6、負責設計部團隊組建和培養,制度建設組織編制設計管理的制度、流程
7、督促、檢查其貫徹執行負責各項目全過(guò)程設計管理、協(xié)調工作負責各階段設計單位選擇、招標工作負責各階段設計方案
8、設計圖紙評審負責設計變更的審批和監督控制設計費用的.撥付、監督設計合同的簽訂協(xié)調和解決公司內部項目建設中出現的技術(shù)問(wèn)題指導、監督、考核本部門(mén)員工工作
9、保障工作目標的實(shí)現,監督項目設計進(jìn)度,保證設計質(zhì)量組織設計部協(xié)調配合公司其他部門(mén)工作。
10、保守公司的商業(yè)秘密,不得向外界泄露公司的機要信息。
11、完成總經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。
室內設計總監職責12
1、全面負責設計部各項工作,負有計劃、組織、協(xié)調、分配、督辦的職責;
2、有較強的設計能力、創(chuàng )新能力、判斷能力、綜合能力;
3、主設過(guò)公共空間(辦公、商業(yè)、餐廳、酒店等等),有大型空間設計經(jīng)驗、創(chuàng )意獨特,經(jīng)驗豐富;
4、負責監督本部門(mén)工作實(shí)施的過(guò)程及實(shí)施效果,同時(shí)負責與其它項目相關(guān)的`公司或部門(mén)總的協(xié)調工作,以助于項目的順利實(shí)施;
5、有效整合團隊,組織協(xié)調分工,增強團隊凝聚力和戰斗力,更好地發(fā)揮每個(gè)設計師的設計水平,從而為公司創(chuàng )造更大的效益;
6、負責對本部門(mén)組員進(jìn)行定期技能培訓,并且協(xié)調組員之間工作上的問(wèn)題,充分調動(dòng)組員專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng )意能力及創(chuàng )意效率;
7、根據設計部實(shí)際情況、結合公司總體規章制度,加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細則,定期組織本部門(mén)成員學(xué)習;
8、具有較強的創(chuàng )新意識,根據甲方要求或招標文件要求,完成設計方案的構思,并指導深化其方案;
9、管理設計團隊,要對整個(gè)設計方案、成果的標準和質(zhì)量進(jìn)行把關(guān),對效果圖、模型、多媒體進(jìn)行全面把控;
室內設計總監職責13
1、負責設計部門(mén)的團隊建設和設計部的日常工作管理;
2、負責公司的研發(fā)設計及規范化建設;
3、配合進(jìn)行公司業(yè)務(wù)目標的達成;負責公司各項設計業(yè)務(wù)策劃案。
4、負責組織設計部的'各項設計業(yè)務(wù)的策劃會(huì )議和定期的設計工作會(huì )議;負責召開(kāi)設計方面的市場(chǎng)調研、新項目的創(chuàng )作研討會(huì );負責設計項目各專(zhuān)業(yè)的協(xié)調、反饋、傳達、檢查、監督、指導等工作。
5、對客戶(hù)熱情、周到,深入了解客戶(hù)的意圖和要求,細致周到地做好客戶(hù)解答工作;
6、按公司意圖和要求做好設計工作計劃并做好分單派單工作,并做好本部設計圖紙的審核及報價(jià)工作。
7、做好新進(jìn)設計師的帶、幫、教工作并培養出公司新的設計人才,提高公司在裝飾工程設計行業(yè)的核心競爭力。
8、負責本部門(mén)的文件圖紙管理,對本部門(mén)的書(shū)籍、圖片、資料、圖紙歸類(lèi)管理,杜絕泄密。
室內設計總監職責14
1、負責幼兒園設計項目的立項,掌握甲方對設計的具體需求。
2、獨立主持大中型幼兒園設計項目的完成,完成項目的概念分析和方案設計,負責設計項目過(guò)程中的.效果把控和細部設計。
3、帶領(lǐng)設計團隊完成項目深化設計工作,參與、指導和審核設計制圖及各項操作規范。
4、對外跟進(jìn)業(yè)務(wù)洽談客戶(hù)、創(chuàng )意提案、設計、執行等后續工作。
5、優(yōu)化設計流程,規范設計標準,帶領(lǐng)和指導設計團隊,提高團隊的創(chuàng )意水平和工作效率。
室內設計總監職責15
1、規劃設計部門(mén)的發(fā)展ゴ唇ㄉ杓撇棵諾鈉笠滴幕;
2、做好設計部門(mén)的宏觀(guān)調控工作開(kāi)發(fā)與監控;
3、負責對部門(mén)設計師和助理進(jìn)行定期技能培訓,并且協(xié)調組員之間工作上的.問(wèn)題;
4、負責設計部項目的組織實(shí)施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定;合理優(yōu)化組內人員工作分配。
室內設計總監職責16
1、組織和指導設計人員完成具體方案設計和施工圖設計(工裝、家裝);
2、協(xié)調和組織軟、硬裝之間的`工作及配合;
3、與客戶(hù)溝通,確定設計方案;
4、組織室內設計方案的勘察、設計和圖紙繪制等相關(guān)工作并協(xié)助方案的實(shí)施;
5、嚴格把控項目執行時(shí)間節點(diǎn);
6、實(shí)時(shí)高效監督各設計成果質(zhì)量;
7、定期或不定期對施工現場(chǎng)開(kāi)展技術(shù)指導和監督,確保嚴格按照計劃方案和設計圖紙進(jìn)行施工。
8、根據客戶(hù)選擇的設計方案制作預算報價(jià),并確保預算報價(jià)完整及準確性;
室內設計總監職責17
1、負責進(jìn)店(到場(chǎng))客戶(hù)資源接待及商務(wù)引導流程執行。
2、負責所有進(jìn)店(到場(chǎng))客戶(hù)資源的合理分配。
3、負責客戶(hù)信息登記及匯總管理。
4、協(xié)助督導設計師制定意向或潛力客戶(hù)15天簽單計劃推進(jìn)表。
5、負責客戶(hù)簽單洽單推進(jìn)表三節點(diǎn)的.節點(diǎn)前后信息匯總及對應支援。
6、負責跟工程部在施工工程重要節點(diǎn)的管理協(xié)調。
7、負責關(guān)鍵客戶(hù)信息掌控和服務(wù)跟進(jìn)(小區首三位、轉介紹、重大行業(yè)客戶(hù)、政府官員、企業(yè)家及企業(yè)高管、其他社會(huì )群體影響力大的客戶(hù)等)。
8、負責部門(mén)產(chǎn)值目標分解到個(gè)人、團隊及周階段分解盯控。
9、負責市場(chǎng)部小區戶(hù)型設計支持、配合。
10、負責設計部設計、商務(wù)洽談、業(yè)務(wù)盯控技巧培訓。
11、執行門(mén)店總經(jīng)理下達的工作任務(wù)。
室內設計總監職責18
1、負責審核公司項目的設計質(zhì)量,把控項目完成效率,協(xié)助并指導設計組方案思路、設計展示等,執行公司技術(shù)標準與設計工作流程,并提出優(yōu)化建議;
2、負責組織公司培訓及設計評選,處理業(yè)主或同事間提出的投訴問(wèn)題,定期向總裁匯報各部門(mén)運作狀況;
3、及時(shí)了解并掌握新設計趨勢、新材料、新工藝等設計相關(guān)信息;
4、對內部員工進(jìn)行定期技能培訓;
5、協(xié)助品推部打造公司業(yè)界品牌形象。
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