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分析主管崗位職責集合15篇
在不斷進(jìn)步的時(shí)代,崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。崗位職責到底怎么制定才合適呢?以下是小編收集整理的分析主管崗位職責,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
分析主管崗位職責1
崗位職責:
1、負責分析測試中心的日常管理工作,確保人員安排合理;
2、負責組織完成各種化學(xué)檢測分析工作;
3、負責指導、監督,檢查分析測試員執行作業(yè)指導書(shū)情況,分析解決存在問(wèn)題;
4、負責監督各種理化分析儀器維護保養工作,確保設備處于良好狀態(tài);
5、負責結果的檢查和審核工作,掌握生產(chǎn)過(guò)程中的分析數據及變化趨勢,協(xié)調與各部門(mén)之間的'溝通與合作,及時(shí)發(fā)現分析數據的異常情況。
崗位要求:
1、本科或以上學(xué)歷,化學(xué)、化工、化學(xué)分析等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具備5年或以上化學(xué)分析實(shí)驗室管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉人員管控和調度,設備維養,以及測試方法開(kāi)發(fā);
4、熟悉icp、xrd、sem等各種理化分析儀器操作與管理;
5、有細致嚴謹,邏輯清晰,具備較強的學(xué)習能力、解決問(wèn)題能力及專(zhuān)研精神。
分析主管崗位職責2
職責描述:
1、負責及時(shí)查看、計算庫存,對庫存作出分析并提出建議。
2、負責商品資料數據收集,對全國商品售賣(mài)報表進(jìn)行分析。
3、負責訂貨會(huì )分析,為公司備單及客戶(hù)調單提供數據支持。
4、負責組織公司統計報告,檢查統計數據的'完成性,正確性。
5、負責建立并完善相關(guān)統計分析模型。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,數學(xué)、統計類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、3年以上商品企劃、商品數據分析經(jīng)驗。
3、了解服裝行業(yè),熟悉零售終端運作模式。
4、較強的邏輯思維能力以及優(yōu)秀的數據統計、分析能力。
5、熟練運用office軟件,excel能力優(yōu)異。
分析主管崗位職責3
財務(wù)分析主管崗位職責
1.在財務(wù)經(jīng)理指導下,對公司整體財務(wù)狀況進(jìn)行分析、監控、預警管理;
2.對實(shí)際發(fā)生的財務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行分析;
3.配合預算主管對預算執行情況差異進(jìn)行分析;
4.配合證券投資部經(jīng)理對投資項目進(jìn)行可行性分析;
5.對公司財務(wù)狀況進(jìn)行預測分析,并向管理層報告;
6.稅負分析,并提出稅收籌劃建議;
7.對產(chǎn)品價(jià)格體系進(jìn)行分析,并提出建議;
8.參與外匯交易與相關(guān)財務(wù)報告的制定。
財務(wù)分析主管崗位要求
1.經(jīng)濟、金融、財務(wù)、會(huì )計或相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.接受過(guò)財務(wù)管理、經(jīng)濟法、管理學(xué)、計算機操作公司產(chǎn)品一般知識等培訓;
3.具有中級會(huì )計師以上的職稱(chēng),注冊會(huì )計師優(yōu)先;
4.有大中型工業(yè)企業(yè)財務(wù)核算工作經(jīng)驗、財務(wù)分析工作經(jīng)驗為佳;
5.有用友、金蝶等到主要財務(wù)軟件使用經(jīng)驗;
6.熟悉會(huì )計操作、會(huì )計核算全套流程與管理;
7.熟悉國家財經(jīng)法律法規相關(guān)賬務(wù)的處理方法,熟悉財務(wù)分析方法,對國家金融政策較為了解,并善于關(guān)注金融發(fā)展趨勢;
8.熟悉各種財務(wù)報表,并能根據月、季、年度財務(wù)狀況做各項財務(wù)分析;
9.具有財務(wù)籌劃技能;
10.熟悉公司預算管理,對公司整個(gè)經(jīng)營(yíng)情況相當了解,對公司戰略、發(fā)展規劃有較深入的`認識,熟悉企業(yè)各項規章制度;
11.對行業(yè)發(fā)展趨勢和國家經(jīng)濟景氣趨勢有一定的認識;
12.具有良好的獨立思考能力,良好的口頭及書(shū)面表達能力,較強的人際交往能力和團隊精神;
13.具有較強的綜合分析能力,具備較強的執行力;
14.能適應高壓力工作。
財務(wù)分析主管發(fā)展方向
將有機會(huì )在金融、保險、房地產(chǎn)公司、商業(yè)服務(wù)行業(yè)、專(zhuān)業(yè)服務(wù)等行業(yè)發(fā)展,也可向財務(wù)總監、咨詢(xún)項目經(jīng)理、財務(wù)管理咨詢(xún)顧問(wèn)等職位發(fā)展。
分析主管崗位職責4
職責描述:
1.負責編制板塊層、業(yè)務(wù)中心層商業(yè)計劃書(shū)(計劃預算),確保板塊年度目標與戰略規劃中長(cháng)期目標相匹配;
2.負責經(jīng)營(yíng)分析報告體系搭建等相關(guān)工作,為高層決策提供支持,督促業(yè)務(wù)中心、企業(yè)實(shí)施改善;
3.負責業(yè)務(wù)中心、職能部門(mén)季度工作點(diǎn)檢、績(jì)效考核等工作,督促其績(jì)效指標的.順利達成;
4.負責流程梳理、端到端價(jià)值改善等項目型工作的實(shí)施。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,會(huì )計學(xué)、財務(wù)管理等財務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2.英語(yǔ)具有良好的聽(tīng)讀寫(xiě)能力,口語(yǔ)流利,能夠作為工作語(yǔ)言;
3.具有cpa或acca等相關(guān)資格優(yōu)先;
4. 3年以上財務(wù)/績(jì)效分析經(jīng)驗;
分析主管崗位職責5
職責描述:
1、熟悉運用會(huì )計準則、上市規則、稅收等相關(guān)法規;協(xié)助建立并完善集團公司財務(wù)報表分析的體系、標準與方法;
2、熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)環(huán)境,能對財務(wù)指標的變動(dòng)原因做出準確判斷;
3、根據月、季、年度財務(wù)狀況編制財務(wù)分析報告,為業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)提供有效的財務(wù)信息與財務(wù)分析支持;
4、參與集團子公司的利稅平衡測算工作,制定各子公司的利稅目標;
5、參與集團特殊項目財務(wù)分析工作,提供財務(wù)決策支持。
任職要求:
學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
經(jīng)歷:5年以上集團型企業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上核算、財務(wù)分析、預算等相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗;
專(zhuān)業(yè)能力:具備扎實(shí)的財務(wù)專(zhuān)業(yè)知識,較強的.分析能力、數據處理能力;
綜合能力:良好的溝通、協(xié)調能力和團隊精神;英語(yǔ)語(yǔ)言流利,能夠作為工作語(yǔ)言。
分析主管崗位職責6
崗位職責:
1.負責分析實(shí)驗室的日常工作(如樣品測試,方法驗證確認等),為研發(fā)部門(mén)提供足夠的分析支持;
2.根據ich的要求進(jìn)行分析方法開(kāi)發(fā),整理分析數據。
3.負責指導分析研究員完成原料藥和制劑質(zhì)量研究相關(guān)的分析工作。
4.負責制定分析研究員和助理分析研究員的工作計劃并監督工作進(jìn)度,并審核分析研究員提交的分析報告。參與本部門(mén)sop的編制。
5.協(xié)助研發(fā)副經(jīng)理制定周工作計劃及儀器使用計劃。參與管理本部門(mén)內各種分析儀器的保養,維修,驗證和升級,確保本部門(mén)的儀器在良好的工作狀態(tài)下高效率運行;
6.負責與項目經(jīng)理及時(shí)溝通項目計劃和進(jìn)展,保證按時(shí)完成項目任務(wù);與其它部門(mén)保持良好溝通和合作。
技能要求:
1.能熟練地進(jìn)行各種定性、定量實(shí)驗操作,熟練進(jìn)行hplc和gc分析;
2.熟悉ir、uv等技術(shù)以及滴定技術(shù)(數項即可);
3.掌握藥物分析的基本知識,熟悉分析方法的.開(kāi)發(fā)和驗證,
4.了解qc,以及歐洲藥典、美國藥典、ich相關(guān)知識者優(yōu)先;
5.具有較好的英語(yǔ)讀寫(xiě)能力,能使用英文進(jìn)行試驗記錄和編寫(xiě)試驗方案報告,能熟練使用辦公軟件;
6.會(huì )編寫(xiě)質(zhì)量研究部分的注冊資料
分析主管崗位職責7
職責描述:
1、制定所支持業(yè)務(wù)的關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標、財務(wù)監控指標及年度預算,并跟蹤預算執行情況;
2、為業(yè)務(wù)體系管理者準備月/季/年度定期的管理分析報告,及時(shí)反映業(yè)務(wù)情況
3、按月進(jìn)行滾動(dòng)預測,并執行偏差分析,改進(jìn)和完善現有的預測流程;
4、協(xié)助上級建立預算分析模板及數據分析模型,測算并形成文檔;
5、深度參與業(yè)務(wù)發(fā)展和業(yè)務(wù)決策,及時(shí)了解業(yè)務(wù)層面變化,與業(yè)務(wù)部門(mén)保持良好溝通并提供財務(wù)意見(jiàn)和支持;
6、完成臨時(shí)的數據分析工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、金融、會(huì )計等相關(guān)專(zhuān)業(yè),統招
2、3年以上預算及經(jīng)營(yíng)分析經(jīng)驗,5~8年財務(wù)經(jīng)驗,有集團工作經(jīng)驗或數字營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)工作經(jīng)驗優(yōu)先
3、具有很強的計劃、組織、溝通、協(xié)調、領(lǐng)導能力,能快速適應工作環(huán)境,有較強執行力及抗壓力,能獨立承擔預算分析工作
4、具備數字敏感性和良好的`數據分析能力,擅長(cháng)財務(wù)分析,能夠從經(jīng)營(yíng)報表數據評價(jià)、判斷經(jīng)營(yíng)效果,并具備較強的文字綜合表達能力,并擅于發(fā)現問(wèn)題并推進(jìn)解決
5、能夠熟練使用數據分析工具,熟練使用ppt,excel等各類(lèi)辦公軟件,有較強的文字功底。
分析主管崗位職責8
工作職責:
1.負責dcfl法人經(jīng)營(yíng)實(shí)績(jì)及推定計劃分析
2.負責dcfl事業(yè)計劃及每月推定計劃樹(shù)立
3.負責dcfl部門(mén)別經(jīng)費預算管理
4.負責dcfl金融商品收益性研討分析
任職資格:
1.經(jīng)驗:財務(wù)分析相關(guān)工作3~5年者優(yōu)先
2.專(zhuān)業(yè)能力:具備財務(wù)管理/會(huì )計專(zhuān)業(yè)知識的人才,優(yōu)先考慮。
3.語(yǔ)言:韓國語(yǔ)精通者優(yōu)先
4.具備高度的責任感及工作熱情,愿意學(xué)習財務(wù)管理實(shí)務(wù),從事財務(wù)分析工作。
分析主管崗位職責9
崗位職責:
1、構建電商業(yè)務(wù)指標體系,完善日常數據報告體系,能夠及時(shí)、準確、完整的披露業(yè)務(wù)整體及各項目的運作情況;
2、收集并了解業(yè)務(wù)團隊對數據的需求,專(zhuān)項分析渠道、用戶(hù)、活動(dòng)數據,輸出專(zhuān)項分析報告,為電商業(yè)務(wù)運營(yíng)、商業(yè)決策、品類(lèi)、產(chǎn)品優(yōu)化提供信息和數據支持;
3、能夠持續動(dòng)態(tài)的挖掘日常和歷史業(yè)務(wù)數據,發(fā)現風(fēng)險點(diǎn)和提升的.機會(huì )點(diǎn);并以數據為支撐協(xié)助領(lǐng)導分析業(yè)務(wù)中的異常情況;
4、負責提取各項臨時(shí)性的數據以滿(mǎn)足經(jīng)營(yíng)需求,負責領(lǐng)導交辦的各項其他工作;
5、作態(tài)度嚴謹,數據敏銳度高、較強的數據整理、統計和分析能力。
6、系統維護工作
分析主管崗位職責10
1、依據公司,負責本部門(mén)的數據信息統計分析工作,實(shí)現信息價(jià)值最大化,為公司決策提供必要的`依據;
2、定期對銷(xiāo)售情況進(jìn)行進(jìn)銷(xiāo)存分析和庫存監控,對店鋪滯銷(xiāo)款商品提出合理的解決建議,對數據分析結果進(jìn)行監控及審查,并提出修改優(yōu)化方案;
3、根據日常數據分析、統計工作,搭建數據分析指標體系及報表體系,并及時(shí)優(yōu)化,負責優(yōu)化數據整理及分析流程,制定高效的數據分析方式;
4、對商品銷(xiāo)售、店鋪營(yíng)業(yè)額等各類(lèi)報表進(jìn)行分析,挖掘隱藏性的信息;對部門(mén)所有的調查表及時(shí)準確地進(jìn)行統計和分析,提煉有價(jià)值的信息,提出相關(guān)建議上報部門(mén)經(jīng)理,以便及時(shí)正確作出決策。
分析主管崗位職責11
1.參與BI/全面預算系統實(shí)施,與供應商配合完成項目需求分析、系統設計、系統開(kāi)發(fā)等工作;
2.負責數據倉庫及BI項目的ETL流程規則設計、開(kāi)發(fā)、維護;
3.在實(shí)施過(guò)程中,正確引導客戶(hù),及時(shí)反饋用戶(hù)意見(jiàn)、并跟蹤問(wèn)題的解決;
4.參與項目后期的.技術(shù)支持及臨時(shí)BI分析需求開(kāi)發(fā)。
分析主管崗位職責12
職責描述:
1、進(jìn)行用戶(hù)需求分析、優(yōu)化、明確用戶(hù)需求,編寫(xiě)需求規格說(shuō)明書(shū)、需求開(kāi)發(fā)計劃等;
2、根據業(yè)務(wù)需求進(jìn)行原型設計,對開(kāi)發(fā)、測試、用戶(hù)等不同的受眾進(jìn)行有針對性的溝通;
3、收集和跟蹤用戶(hù)反饋,進(jìn)行需求變更管理;幫助項目進(jìn)行跨部門(mén)的資源協(xié)調,保持開(kāi)發(fā)商、客戶(hù)的良好溝通;
4、協(xié)調項目開(kāi)發(fā)進(jìn)度,推進(jìn)各項目按進(jìn)度順利完成;
5、能夠針對項目突發(fā)狀況做出合理預判并制定有效解決方案;針對系統中發(fā)生的case,有針對性的'協(xié)調解決。
任職要求:
1、大專(zhuān)或以上,信息工程管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、3年或以上工作經(jīng)驗,對客戶(hù)管理、訂購流程有一定的了解;有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉windows系統和jira管理軟件;
4、良好的溝通能力及英語(yǔ)能力;
5、良好的團隊協(xié)作能力及問(wèn)題處理能力。
分析主管崗位職責13
1.指導團隊成員對現代渠道銷(xiāo)售鏈數據進(jìn)行收集、處理、審核稽核,統計及分析工作;
2.指導團隊成員對銷(xiāo)售人員業(yè)績(jì)數據進(jìn)行核定工作;
3.負責公司銷(xiāo)售數據系統報表的設計與優(yōu)化;
4.針對各業(yè)務(wù)環(huán)節進(jìn)入深入分析挖掘,輸出專(zhuān)題類(lèi)分析報告解決問(wèn)題點(diǎn)挖掘機會(huì )點(diǎn);
5.數據中心團隊管理;
分析主管崗位職責14
職責:
1、 對銷(xiāo)售過(guò)程中的相關(guān)數據進(jìn)行分析并持續跟蹤,及時(shí)且全面地掌握產(chǎn)品銷(xiāo)售情況、市場(chǎng)變動(dòng)情況等;
2、 結合產(chǎn)品、價(jià)格、客戶(hù)等各個(gè)維度進(jìn)行關(guān)聯(lián)分析,并針對經(jīng)營(yíng)情況提供有效的`改善方案,為公司制定營(yíng)銷(xiāo)策略發(fā)揮指導性作用;
3、 日常銷(xiāo)售數據的采集、匯總、統計、評估與分析,建立事業(yè)部銷(xiāo)售數據庫,形成銷(xiāo)售畫(huà)像;
4、 負責建立銷(xiāo)售線(xiàn)的日、周、月、季、年度數據分析報表體系 ,形成分析模版并定期規范和優(yōu)化;
分析主管崗位職責15
1、進(jìn)行海量數據的清洗、統計和挖掘工作;
2、負責數據挖掘、統計分析類(lèi)算法研究和實(shí)現;
3、利用研究大數據建立影響因素分析/病因探索、發(fā)生發(fā)展和預后的`各種預測模型;
4、與IT對接和溝通算法的上線(xiàn)部署,將分析模型工程化,常規問(wèn)題反饋等。
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