房地產(chǎn)辦公室主任崗位職責

房地產(chǎn)辦公室主任崗位職責

　　在我們平凡的日常里，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？下面是小編為大家收集的房地產(chǎn)辦公室主任崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　房地產(chǎn)辦公室主任崗位職責1

　　1、負責協(xié)助總經(jīng)理對公司所有工程項目投資策劃，項目可行性研究工作。

　　2、根據計劃指標，負責制定相應的實(shí)施方案和措施，在確保完成計劃指標同時(shí)，能有效地節省費用。

　　3、負責協(xié)助總經(jīng)理對公司所有工程項目投資策劃，項目可行性研究工作。

　　4、負責制定公司各部門(mén)工作范圍及各崗位職責，負責編制公司各項工作的操作程序、工作標準，并負責檢查、協(xié)調、督導各部門(mén)工作的順利開(kāi)展。

　　5、主持、組織策劃工作，擬定租售策劃方案，確保完成租售指標。統籌或主持主管級以上的人事招聘、培訓及考核等工作，提名公司主管級以上人員的聘任、辭退、升職，報總經(jīng)理批準。

　　6、負責公司的.人事、行政管理、工資編制標準和財產(chǎn)管理工作；

　　7、行政費用的計劃預算編制及使用情況的審核；

　　8、負責公司印章及信息資料檔案管理督導工作，保證重要文件、資料的保密不外泄。

　　9、負責抓好公司員工的思想動(dòng)態(tài)、精神文明、道德教育及職業(yè)操守工作，穩定和提高公司員工隊伍素質(zhì)等企業(yè)文化建設工作。

　　房地產(chǎn)辦公室主任崗位職責2

　　1、負責領(lǐng)導辦公室工作范圍內的一切工作并完成年度計劃。

　　2、負責擬訂、審核公司的有關(guān)對外的`一切文件。

　　3、負責組織檢查公司計劃、制度、職責的落實(shí)情況。

　　4、負責人力資源發(fā)展計劃的擬訂和檢查、名額編制、控制及執行。

　　5、人員的任免、考勤、獎懲、差假、遷調、退休、工資、保險等事項的辦理。

　　6、員工教育與培訓計劃的擬訂和實(shí)施。

　　7、員工工作安全、福利、保險、退休等辦法的擬訂和實(shí)施。

　　8、有關(guān)法律事務(wù)的接洽與辦理。

　　9、員工違反公司規程與失職的調查及處理。

　　10、在分管副總經(jīng)理的領(lǐng)導下開(kāi)展工作，完成領(lǐng)導臨時(shí)安排的工作。

　　11、負責公司的接待工作。

　　房地產(chǎn)辦公室主任崗位職責3

　　一、加強政治和業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

　　二、負責起草公司各項年度工作總結、大事記及各項規章制度。

　　三、組織安排公司的總經(jīng)理辦公會(huì )、部門(mén)經(jīng)理會(huì )、合同評審會(huì )、考核工作會(huì )議及其他專(zhuān)門(mén)會(huì )議，并負責會(huì )議記錄，整理書(shū)面材料。

　　四、負責制訂公司的'各項培訓計劃及其執行工作。

　　五、做好各崗位人事管理建檔，選聘管理人員工作。

　　六、做好與各部門(mén)之間的組織、協(xié)調工作。

　　七、調配公司辦公車(chē)輛，考核車(chē)輛年度各項費用。

　　八、做好各項外聯(lián)、溝通、協(xié)調、外宣、參觀(guān)、檢查工作。

　　九、負責抽查各部門(mén)衛生情況等工作。

　　十、及時(shí)完成上級部門(mén)與公司領(lǐng)導交辦的各項臨時(shí)工作。

　　房地產(chǎn)辦公室主任崗位職責4

　　1、在分管領(lǐng)導的直接領(lǐng)導下，對辦公室工作全面負責。

　　2、以身作則，帶頭嚴格遵守公司的各項規章制度。

　　3、根據公司總體發(fā)展目標和計劃，制定本部門(mén)目標、計劃，并貫徹實(shí)施。

　　4、協(xié)助公司領(lǐng)導處理好日常行政管理事務(wù)，聯(lián)系和協(xié)調公司內部的配合協(xié)作關(guān)系，發(fā)揮參謀、助手作用。

　　5、公司需上報或下發(fā)的各類(lèi)綜合性文件材料的審核把關(guān)，印簽使用的審核把關(guān)，重要文檔的查閱把關(guān)等。

　　6、組織辦公室做好會(huì )議的安排與組織，各類(lèi)文書(shū)資料的打字與復印，車(chē)輛管理，員工食堂管理等輔助性、服務(wù)性日常工作。

　　7、妥善處理與租房單位及周邊鄰里單位關(guān)系。

　　8、處理公司領(lǐng)導交辦的其他工作事宜。

　　9、嚴格遵守公司的`各項規章制度。

　　10、制定本公司檔案管理的有關(guān)規章制度。

　　11、負責對各部門(mén)檔案工作進(jìn)行指導、監督和檢查，做好對兼職檔案人員的業(yè)務(wù)培訓工作。

　　12、做好各類(lèi)檔案的接收、分類(lèi)、編號、排架、保管、鑒別、銷(xiāo)毀、統計匯編、查閱等工作。

　　13、負責編制企業(yè)檔案的檢索工具，為領(lǐng)導、管理人員和工程技術(shù)人員利用檔案提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　14、積極配合、支持部門(mén)內其他工作。

　　房地產(chǎn)辦公室主任崗位職責5

　　一、崗位職責：

　　(一)、在總經(jīng)理和分管副總領(lǐng)導下，負責辦公室全面工作，履行參謀、承辦、管理、服務(wù)等工作職責。

　　(二)、按照總經(jīng)理分管領(lǐng)導的要求，制定完善并組織實(shí)施公司各項規章制度。

　　(三)、具體組織公司行政、人力資源等方面的管理工作。

　　(四)、負責公司后勤保障工作，做好固定資產(chǎn)和低值易耗品的管理工作，創(chuàng )造和保持良好的工作環(huán)境。

　　(五)、協(xié)助公司領(lǐng)導做好公司內外及各部門(mén)間的聯(lián)系、協(xié)調工作，確保公司內外良好的協(xié)作關(guān)系。

　　(六)、負責督促、檢查行政部門(mén)對上級的指示、總經(jīng)理辦公室決議及總經(jīng)理決定的貫徹執行。

　　(七)、初審、修改、起草以公司名義送發(fā)的各種文件，負責文印檔案管理工作。

　　(八)、協(xié)助公司領(lǐng)導做好與外界的聯(lián)系工作，組織做好日常值班和來(lái)客接待工作。

　　二、主要例行工作：

　　(一)、每周組織收集、分析、綜合公司有關(guān)生產(chǎn)、行政等方面的情況，主動(dòng)做好典型經(jīng)驗的調查總結，及時(shí)向總經(jīng)理匯報、請示工作，并定期向上級書(shū)面匯報。

　　(二)、每周六下午16:00-18:00組織集體業(yè)務(wù)學(xué)習，檢查，總結本周工作和安排下周工作。

　　(三)、根據總經(jīng)理指示，辦公室組織每周五召開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì )議。研究部署行政工作，討論決定公司行政工作重大問(wèn)題。

　　(四)、負責起草總經(jīng)理安排的綜合性工作計劃、總結和工作報告。

　　(五)、組織起草公司文件及行政文件的立卷、歸檔、保管工作。

　　(六)、組織做好總經(jīng)理辦公室印簽、介紹信使用保管、函電收發(fā)和報刊收訂分發(fā)工作，并及時(shí)編寫(xiě)公司大事記。

　　(七)、協(xié)調安排設計多部門(mén)主管參加的各種會(huì )議。

　　(八)、組織做好員工食堂和公車(chē)的管理工作，聯(lián)系各種辦公、生活設施的保養和維修工作。

　　(九)、負責公司辦公用房的`分配調整及辦公用品用具標準的制訂和管理，并對辦公用品、用具標準化及各部門(mén)文明辦公進(jìn)行檢查督促。

　　(十)、負責完成總經(jīng)理臨時(shí)交給的各項任務(wù)。

　　(十一)、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執行情況。

　　(十二)、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執行情況。

　　(十三)、負責各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送，請集團領(lǐng)導閱批并轉有關(guān)部門(mén)處理。

　　(十四)、協(xié)助總經(jīng)理調查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供總經(jīng)理決策。

　　(十五)、做好總經(jīng)理辦公會(huì )議和其他會(huì )議的組織工作和會(huì )議紀錄。做好會(huì )議紀要和決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

　　(十六)、做好企業(yè)內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

　　(十七)、負責企業(yè)內外的公文辦理，解決來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)事宜，及時(shí)將處理情況向總經(jīng)理匯報。

　　房地產(chǎn)辦公室主任崗位職責6

　　1、負責公司辦公室的行政工作，參與公司發(fā)展規劃的擬訂、年度經(jīng)營(yíng)計劃的編制和公司重大決策事項的討論;

　　2、根據領(lǐng)導意見(jiàn)，召集主持公司辦公會(huì )議和其他有關(guān)會(huì )議，并檢查決議的貫徹實(shí)施情況;

　　3、匯總公司年度綜合性資料，草擬、審核公司年度總結、工作計劃和其他綜合性文稿;

　　4、負責公司行政文書(shū)、檔案的.管理工作;

　　5、協(xié)調、安排總經(jīng)理工作日程，并根據工作日程，做好有關(guān)人員的預約、接待等事務(wù);

　　6、負責公司與上級主管部門(mén)的聯(lián)系工作及公司有關(guān)法律咨詢(xún)和聯(lián)系工作;

　　7、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作。

　　房地產(chǎn)辦公室主任崗位職責7

　　職責描述:

　　1、在市場(chǎng)部門(mén)負責人的帶領(lǐng)下，完成市場(chǎng)各渠道的開(kāi)拓;

　　2、與各分銷(xiāo)代理公司、房產(chǎn)中介公司合作洽談，簽訂分銷(xiāo)代理合同;

　　3、與各合作公司保持良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，定期維護;

　　4、完成領(lǐng)導安排的工作。

　　任職要求:

　　1、具備房地產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先，無(wú)地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗者亦可，老帶新培訓，零基礎無(wú)壓力高收入;

　　2、對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻認知，能夠承受工作壓力，樂(lè )于從事挑戰性的'工作;

　　3、具備良好的營(yíng)銷(xiāo)意識與服務(wù)意識、有較強的說(shuō)服、談判和溝通能力;

　　4、具有團隊合作精神，能承受壓力，具有開(kāi)拓、創(chuàng )新精神及危機處理能力。

　　房地產(chǎn)辦公室主任崗位職責8

　　職責描述:

　　1、參與項目的銷(xiāo)售策略和推廣方案的執行，擬定銷(xiāo)售計劃，執行并反饋;

　　2、制定銷(xiāo)售計劃，監督管理項目的銷(xiāo)售進(jìn)度，確保完成公司要求達成的銷(xiāo)售目標;

　　3、全面監督銷(xiāo)售中心工作人員的行為規范，執行相關(guān)管理條例，完善銷(xiāo)售管理制度;控制并管理部門(mén)的整體業(yè)務(wù)發(fā)展，并對現場(chǎng)售樓處進(jìn)行管理;

　　4、開(kāi)展銷(xiāo)售人員的專(zhuān)業(yè)能力培訓，以有效完成公司銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)目標;

　　5、反饋市場(chǎng)信息，定期分析評估銷(xiāo)售數據及成交客戶(hù)資料，提交銷(xiāo)售報告;

　　6、維護并開(kāi)拓客戶(hù)，建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道。

　　任職要求:

　　1、大專(zhuān)以上經(jīng)驗，房地產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)優(yōu)先;

　　2、2年以上房地產(chǎn)案場(chǎng)管理經(jīng)驗;

　　3、熟悉房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識及相關(guān)政策法規;

　　4、對房地產(chǎn)行業(yè)、客戶(hù)和媒體有較深刻的`理解和控制能力，熟悉各種銷(xiāo)售模式和售后服務(wù)管理，有商業(yè)地產(chǎn)、寫(xiě)字樓項目全程操盤(pán)及成功案例者優(yōu)先;

　　5、具有組織、方案執行和團隊協(xié)調能力，具備較強的人際溝通、談判技巧、創(chuàng )新精神。

　　房地產(chǎn)辦公室主任崗位職責9

　　工作職責:

　　1、協(xié)助撰寫(xiě)專(zhuān)項及周度、月度市場(chǎng)調查報告;

　　2、協(xié)助制定及落實(shí)項目階段性營(yíng)銷(xiāo)策劃、推廣;

　　3、協(xié)助制定地產(chǎn)項目之營(yíng)銷(xiāo)策略,協(xié)助策劃經(jīng)理完成項目日常提案、溝通及客戶(hù)關(guān)系維護;

　　4、項目營(yíng)銷(xiāo)方案的執行;項目產(chǎn)品定位分析;

　　5、樓書(shū)、dm單等各種宣傳資料、活動(dòng)的'準備、實(shí)施工作;

　　6、與合作單位溝通接洽。

　　任職要求:

　　1、大學(xué)專(zhuān)科或以上學(xué)歷,房地產(chǎn)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　2、1- 2年房地產(chǎn)行業(yè)策劃咨詢(xún)工作經(jīng)驗,有成功策劃案例者優(yōu)先;

　　3、熟悉城市建設、房地產(chǎn)行業(yè),熟悉房地產(chǎn)國家相關(guān)法律法規,及時(shí)掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、判斷力;

　　4、熱愛(ài)房地產(chǎn)策劃事業(yè),上進(jìn)心強,對市場(chǎng)、客戶(hù)需求有一定的敏感性;

　　5、頭腦靈活,有創(chuàng )新精神,有一定的組織、協(xié)調能力,較強的溝通能力

　　房地產(chǎn)辦公室主任崗位職責10

　　崗位職責:

　　1、負責項目營(yíng)銷(xiāo)策略、推廣策略的制定,管理策劃團隊,根據需要撰寫(xiě)項目策劃報告;

　　2、負責項目主題定位和傳播概念的提煉及延展、產(chǎn)品功能訴求的提煉及延展,督導完成廣告平面設計。

　　3、編制廣告推廣計劃及傳播方案,負責媒體選擇及成本預算控制,對各種sp活動(dòng)進(jìn)行策劃及管控;

　　任職要求:

　　1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、房地產(chǎn)、經(jīng)濟學(xué)、廣告學(xué)、新聞等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2、5年以上房地產(chǎn)市場(chǎng)推廣策劃工作經(jīng)驗,1年以上同等崗位管理經(jīng)驗,有多個(gè)地產(chǎn)項目成功操盤(pán)案例;

　　3、熟悉推廣工作流程,具有系統的`項目策劃思維和敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué);

　　4、具創(chuàng )新精神,有較強的廣告評鑒能力,邏輯思維能力及領(lǐng)導能力。

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