這樣的面試
“就你這叫會(huì )uml?你如果是我的兵，我一腳就把你揣出門(mén)外”
“你工作幾年會(huì )的這點(diǎn)東西，壓縮起來(lái)三個(gè)月就能學(xué)會(huì )了”
“對我的手下來(lái)說(shuō)，這些不過(guò)是初級”
這是北京****科技有限公司一位面試官對我說(shuō)的話(huà)。他就用一種至高無(wú)上的態(tài)度鄙視地評論我每個(gè)不會(huì )的問(wèn)題。他進(jìn)門(mén)第一句話(huà)就是“女孩子來(lái)搞技術(shù)，感覺(jué)怪怪的”，那種輕蔑的態(tài)度與他的高科技人才身份格格不入。只是進(jìn)入面試狀態(tài)的我不清楚這只是個(gè)自以為是的人發(fā)泄教訓人快感的開(kāi)始。接下來(lái)純粹就是批判我任何一個(gè)讓他不滿(mǎn)意的回答，上面那些話(huà)只是我能回憶起來(lái)的。每個(gè)人都有個(gè)成長(cháng)的過(guò)程，我想這位面試官也曾經(jīng)有過(guò)不會(huì )的時(shí)候，別說(shuō)曾經(jīng)，就是現在你同樣有很多不會(huì )的地方，至少你根據片面的問(wèn)題就作出“需求分析比系統分析難多了”的定論，表示你也不過(guò)如此!就算我是你眼中什么都不會(huì )的菜鳥(niǎo)，就算我高估了自己，你可以用你誠懇的話(huà)語(yǔ)指出，甚至你完全有資格不用浪費時(shí)間面試我，可是你的行為和語(yǔ)言毀了你自己也毀了你的公司!任何人都沒(méi)有資格去輕視別人，何況你?!!
我考驗了自己的耐力，看著(zhù)面試官表演到他自己停下來(lái)為止，出他們亮堂的大廳的時(shí)候，我眼前一直都晃動(dòng)著(zhù)他那抹得油光的頭發(fā)下高抬的腦袋和一戳胡子下快速閉合的嘴巴。也許我該對他表達些什么，可我已經(jīng)惡心跟他面對了。我永遠不會(huì )踏進(jìn)這家公司，面對那幾張冷冰冰的臉。
求職的求是尋求不是乞求的意思，北京****科技有限公司的這位面試官還有另外冰冷的兩張臉，你們同樣會(huì )去求職，相信你們也希望企業(yè)尊重你吧!!
求職者和招聘的企業(yè)是互相評測的雙方，相互可以給出真誠的建議，相互找到合適的對方，這應該就是和諧的。
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