語(yǔ)文老師校本研修計劃

時(shí)間:2022-06-25 07:14:22 語(yǔ)文 我要投稿

語(yǔ)文老師校本研修計劃

  研修是以某專(zhuān)業(yè)碩士研究生主要課程為教學(xué)內容,對具有大學(xué)本科畢業(yè)或相當學(xué)力程度的在職人員進(jìn)行較系統的基礎理論、專(zhuān)業(yè)知識與能力培訓的一種教育形式。以下是小編整理的關(guān)于語(yǔ)文老師校本研修計劃,歡迎閱讀。

語(yǔ)文老師校本研修計劃

  語(yǔ)文老師校本研修計劃【1】

  一、基本思路

  認真貫徹新課改理念,積極落實(shí)山東省教育廳關(guān)于改進(jìn)21世紀課堂評價(jià)和培養模式的精神,積極推進(jìn)素質(zhì)教育;

  全面實(shí)施以生為本的育人原則,結合遠程研修,因地制宜,學(xué)以致用,加強關(guān)于課堂中的評價(jià)的學(xué)習和研究,將21世紀技能評價(jià)的理論運用到實(shí)際教學(xué)中,突出對學(xué)生能力和素養的培養;

  努力提高教師的教學(xué)教研水平,充分發(fā)揮教師的專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)作用,深入探究雙向三段五環(huán)高效課堂模式,促進(jìn)單縣一中基礎教育課程改革向縱深發(fā)展,大幅度提高我校高中語(yǔ)文的教學(xué)質(zhì)量,提高我校的科研教育水平,為創(chuàng )辦特色名校貢獻力量。

  二、研修目標

  1、深入總結在課程改革實(shí)踐中的經(jīng)驗與教訓,探索校本課程研發(fā)的具體有效途徑,繼續改革課堂教學(xué)模式,推進(jìn)三段五環(huán)課堂教學(xué)研究;

  2、結合遠程研修,積極推進(jìn)學(xué)校、學(xué)科組和教師個(gè)人教研,努力提升學(xué)校、學(xué)科組和教師的研修水平,積極轉變教師教學(xué)方式,促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng);

  3、始終關(guān)注學(xué)生學(xué)習,深入探求學(xué)生學(xué)習的主動(dòng)方式,構建學(xué)習小組下的高效和諧課堂,充分發(fā)揮學(xué)生主體作用,全面提高學(xué)生的綜合素養和能力;

  4、努力探究出一條將“21世紀課堂評價(jià)”融入到常態(tài)課堂教學(xué)中研究之路,設計出符合我校特色的具體可行的評價(jià)體系,為培養具有21世紀技能和素養的世界公民而奮斗。

  三、時(shí)間安排

  本學(xué)期整個(gè)學(xué)期

  時(shí)間段:20xx年9月10日--20xx年1月22日

  四、研修內容

 。ㄒ唬┮詡湔n組為依托,深入開(kāi)展每個(gè)教師繼續研讀1-3本教育專(zhuān)著(zhù)活動(dòng),繼續研究遠程培訓的內容,提高教師專(zhuān)業(yè)水平。

  要求每位教師至少精讀一本教育教學(xué)專(zhuān)著(zhù),書(shū)籍自選,學(xué)科組提供參考書(shū)目。繼續研究遠程培訓內容,深入體會(huì )。學(xué)期末提交一篇個(gè)人研究總結,并在學(xué)科組QQ群中發(fā)表。

 。ǘ┱J真搞好先個(gè)人備課再集體備課再個(gè)人備課活動(dòng),要求每位教師堅持寫(xiě)教學(xué)反思,不斷結合21世紀技能和評價(jià)改進(jìn)課堂教學(xué),提高備課和授課水平。

 。ㄈ┲贫ń萄杏媱,加強集體教研,學(xué)科組內部實(shí)行分工,成立課題研究小組,重點(diǎn)研究如何把21世紀技能和評價(jià)貫徹到課堂中去和我校三段五環(huán)學(xué)習小組教學(xué)模式,努力提高學(xué)生的學(xué)習能力。

 。ㄋ模├^續執行學(xué)!扒嗨{工程”,學(xué)校骨干教師與教齡不滿(mǎn)三年的年輕教師結成師徒對子,徒弟在師傅的備課、聽(tīng)課指導中,不斷提高和成長(cháng),同時(shí)師傅在帶徒弟的過(guò)程中深入研究,獲得自身更快發(fā)展。

 。ㄎ澹├^續實(shí)行學(xué)科組每周聽(tīng)評課制度和推門(mén)跨學(xué)科聽(tīng)課制度,開(kāi)展全校性公開(kāi)課和學(xué)校開(kāi)放周活動(dòng),通過(guò)聽(tīng)評課集思廣益,在評課和討論環(huán)節,為廣大教師提供交流學(xué)習的契機,資源共享,運用理論分析實(shí)踐,全面提升教師的教學(xué)教研水平,提高備課組研究水平。

 。⿲(shí)行“走出去”與“請進(jìn)來(lái)”學(xué)習交流制度,開(kāi)展校外交流,傾聽(tīng)講座,學(xué)習專(zhuān)家經(jīng)驗,開(kāi)闊視野,改進(jìn)理念,更好地開(kāi)展課堂教學(xué)研究和學(xué)生學(xué)習研究。

 。ㄆ撸⿲(shí)施海量閱讀,開(kāi)展豐富多彩的語(yǔ)文活動(dòng),舉辦語(yǔ)文節,通過(guò)活動(dòng)落實(shí)教研,促進(jìn)學(xué)生能力素養的`提高。

 。ò耍┥钊胙芯堪嗉墝W(xué)習小組建設,培訓學(xué)生,改進(jìn)學(xué)生學(xué)習方式,轉變學(xué)生學(xué)習習慣,提高學(xué)生學(xué)習能力。

  五、研活動(dòng)

  根據研修內容呈現的幾個(gè)方面的問(wèn)題,下表列出了本次校本研修的總體計劃:

  研修步驟

  研修活動(dòng)

  研修形式

  完成時(shí)間

  研究計劃,明確分工。

  語(yǔ)文學(xué)科全體教研活動(dòng)

  學(xué)科教研:全組研究研修計劃,每位教師發(fā)表意見(jiàn),集思廣益,明確計劃和具體分工,成立研修領(lǐng)導小組。

  開(kāi)學(xué)第一周

  周四下午三、四節課

  每周聽(tīng)評課活動(dòng)

  學(xué)科組全員參與的聽(tīng)評課活動(dòng)

  每周學(xué)科組申報一節展示邀請課,全員參與聽(tīng)評課

  每周一次

  校級公開(kāi)課

  全校教師參加

  教務(wù)處組織全校教師參加,集體聽(tīng)評課研究,重點(diǎn)落實(shí)21世紀技能和評價(jià)在課堂中的應用

  按照學(xué)校計劃制定

  專(zhuān)家報告

  全校教師參加

  學(xué)校邀請國內知名專(zhuān)家給做報告,并舉行座談會(huì ),開(kāi)闊視野,提高理論水平

  按照學(xué)校計劃制定

  青年教師基本功大賽和普查課

  教務(wù)處組織,學(xué)科組參加

  開(kāi)展青年教師基本功競賽和課堂普查,提高青年教師水平

  期末前2周

  課題研究和21世紀技能及評價(jià)研究校本培訓

  學(xué)科組內的課題研究和21世紀技能及評價(jià)研究校本培訓

  組織學(xué)科組骨干教師作報告,全組參與討論和交流,智慧共享

  每三周一次,周四下午。期末撰寫(xiě)論文等

  海量閱讀和語(yǔ)文節活動(dòng)

  開(kāi)展全校性的語(yǔ)文節活動(dòng),繼續實(shí)施海量閱讀。

  全校師生參加,語(yǔ)文節活動(dòng)由教師指導學(xué)生自主合作舉辦;海量閱讀在班級和閱覽室同時(shí)有制度有計劃執行,語(yǔ)文教師指導。

  制定閱讀課,班級實(shí)行閱讀角活動(dòng);期中后舉辦語(yǔ)文節,三天時(shí)間

  六、保障措施

  1、學(xué)校一把手親自倡導,學(xué)校領(lǐng)班班子親自帶領(lǐng)研究;

  2、教務(wù)處和教科室同時(shí)指導,學(xué)科教研組長(cháng)和備課組長(cháng)帶領(lǐng)具體執行,年級保障;

  3、研修計劃納入學(xué)校學(xué)年計劃中去;

  4、學(xué)校和教研組制定合理評價(jià)制度,保障活動(dòng)的開(kāi)展和評價(jià);

  5、學(xué)校把教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)和備課組研修活動(dòng)納入全面量化管理中,實(shí)施制度管理,進(jìn)行期末評比,獎勵優(yōu)秀,并有物質(zhì)獎勵做保障。

  語(yǔ)文老師校本研修計劃【2】

  根據縣教育局校本研修實(shí)施方案精神和總校校的本輪次校本研修方案,以及我校的實(shí)際情況,本年度的校本研修工作將以學(xué)校與教師的發(fā)展為根本,以學(xué)生的發(fā)展為根本,一切從實(shí)際出發(fā),理論聯(lián)系實(shí)際,扎實(shí)有效地實(shí)施校本研修,為教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)和學(xué)校持續發(fā)展提供廣闊的學(xué)習空間。努力造就一支具有較高素質(zhì)的學(xué)習型教師隊伍,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,穩步實(shí)施新課程改革,為我市的教育發(fā)展提供健康科學(xué)的有效機制。

  一、工作思路:

  “強化科研意識、轉變課程理念、落實(shí)研修實(shí)效”,以更新教育觀(guān)念為先導,以解決我校教育教學(xué)中存在的突出問(wèn)題為突破口,以學(xué)習研究新課程為重點(diǎn),以提高創(chuàng )新意識和創(chuàng )新能力為主線(xiàn),以教師參與教育科研和研修為主要形式,以培養教師可持續發(fā)展能力為根本方向,以培養一批專(zhuān)業(yè)型創(chuàng )新型教師為目的,全面提高我校教師隊伍的綜合素質(zhì)。

  二、工作目標

  通過(guò)開(kāi)展校本研修,促使廣大教師樹(shù)立良好的師德風(fēng)范,掌握先進(jìn)的教育理念和教育思想,以學(xué)習課程標準為抓手,通過(guò)有效改革課堂教學(xué),轉變教育觀(guān)念,提高教育教學(xué)能力、教育創(chuàng )新能力和教育科研能力,全面提升我校教師隊伍的整體素質(zhì),促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,適應基礎教育改革與發(fā)展的需要,積極探索學(xué)生養成教育的新模式,改革學(xué)生好教師的評價(jià)方法,為提高教育教學(xué)質(zhì)量奠定良好的基礎。

  三、工作要點(diǎn)

  本年度的校本研修,我校仍將以“新理念、新課程、新技術(shù)”為內容,以“一切從教師的需要出發(fā),一切為了教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展”為重點(diǎn),結合基礎教育課程改革,圍繞轉變教師教育觀(guān)念、提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)施素質(zhì)教育的能力這一目標。形成一支具有一定規模的適應課程改革需要的現代型教師隊伍;形成一批在課程教材改革的理論與實(shí)踐上有一定教科研能力的研究型教師,培養一批具有發(fā)展潛力的青年骨干教師。同時(shí),學(xué)習、發(fā)揚名師優(yōu)秀教育思想和成功經(jīng)驗、形成自己的教學(xué)風(fēng)格和特長(cháng),由“經(jīng)驗技術(shù)型”向“實(shí)踐反思型”的現代型教師轉變。

  1、師德研修,將結合我校實(shí)際,以活動(dòng)為載體,以案例教學(xué)、典型報告為基本形式,同時(shí),大力開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng),弘揚國學(xué)經(jīng)典精神。使廣大教師愛(ài)教育,就是要做到忠于黨和人民的教育事業(yè),立志獻身教育,為人民服務(wù),讓人民滿(mǎn)意;愛(ài)學(xué)生,就是要做到牢固樹(shù)立科學(xué)的人才觀(guān)、先進(jìn)的學(xué)生觀(guān)和正確的教育觀(guān),熱愛(ài)學(xué)生,尊重學(xué)生,努力為學(xué)生發(fā)展服務(wù);愛(ài)自己,就是要做到以“學(xué)為人師,行為示范”為準則,增強教師職業(yè)的使命感、責任感、光榮感和成就感,言傳身教,為人師表,做學(xué)生的楷模、社會(huì )的表率。

  2、新課程研修,主要包括以市局的“五個(gè)課題”為內容的學(xué)習實(shí)施活動(dòng),更新教育教學(xué)理念,全員課改通識研修和以掌握學(xué)科要求為主的學(xué)科教師研修。通識研修在組織集中專(zhuān)題研修基礎上,組織全體教師開(kāi)展自學(xué),認真學(xué)習新的教育理論,學(xué)習新課程改革的指導思想、改革目標及相關(guān)政策等。再以教研組為單位,組織學(xué)習討論、研討交流,檢查考核學(xué)習情況,使理論與教學(xué)實(shí)際相結合,促進(jìn)教師將先進(jìn)的理念內化為教學(xué)行為。學(xué)科研修主要是通研教材、吃透教材、解讀課標、探索教法。

  3、教育教學(xué)能力研修,以教師的教學(xué)基本功和教學(xué)基本技能為主要內容,對教師通用基本功、學(xué)科基本功和綜合能力基本功訓練,做到常抓不懈,并有針對地對部分年輕教師和新教師強化基本功訓練活動(dòng);在全體教師中開(kāi)展以信息技術(shù)為主要內容的現代教學(xué)技能研修;要通過(guò)結合不同層次教師的不同特點(diǎn)采取不同的研修方式,使每一個(gè)教師掌握扎實(shí)的教育教學(xué)基本技能,具有較高的教育教學(xué)水平。積極引領(lǐng)教師向“研究型、學(xué)者型、專(zhuān)家型”教師轉化。

  4、現代信息技術(shù)應用的培訓。強化課堂應用、教學(xué)信息化整合的教師信息技術(shù)校本研修活動(dòng),幫助教師樹(shù)立應用信息技術(shù)推進(jìn)教學(xué)改革的意識,熟練掌握信息技術(shù)應用的基礎知識和技能,提高信息技術(shù)與學(xué)科整合能力,為教師運用先進(jìn)的教學(xué)手段創(chuàng )設環(huán)境。組織青年教師絡(luò )知識,學(xué)習多媒體課件制作,提高教師運用和處理信息的'能力。大力倡導教師人人建立自己的網(wǎng)絡(luò )空間,形成有思想、有品味、有影響的博客群落。

  5、教育科研能力研修,要樹(shù)立教研科研意識,把研修和教育科研緊密結合,圍繞新課程的實(shí)施,結合課堂教學(xué),進(jìn)行教學(xué)方法和教育科研基本方法的研修。本期繼續以“有效研究”為切入點(diǎn),做到教學(xué)即研究,讓老師不畏懼科研,使老師懂得教科研就在反思中,教學(xué)中,教育敘事中,提升總結中,借鑒學(xué)習提煉中……

  四、研修方式與活動(dòng)

  1、自主學(xué)習:教師自學(xué),寫(xiě)好校本研修報告冊。切實(shí)加強教師的現代教育教學(xué)理論學(xué)習,幫助教師樹(shù)立先進(jìn)的教育教學(xué)理念,不斷提高理論素養。

  2、專(zhuān)題講座:結合教育熱點(diǎn)和教學(xué)實(shí)際,針對我校共性“問(wèn)題”,聘請專(zhuān)家學(xué)者,搞專(zhuān)題講座。各教研組在每月要安排一次專(zhuān)題講座,專(zhuān)題講座資料及時(shí)交教科室存檔。

  3、小組研討:以教研組為單位,利用每周教研活動(dòng)時(shí)間研討學(xué)習體會(huì )、研討教學(xué)體會(huì )、研討課堂教學(xué)評價(jià)、研討教學(xué)管理等,教研組長(cháng)要時(shí)時(shí)關(guān)注新的教育動(dòng)態(tài)。本期著(zhù)重學(xué)科教學(xué)的“互動(dòng)生成”方式的理解與嘗試教學(xué)。

  4、教學(xué)觀(guān)摩:利用教研課進(jìn)行課堂教學(xué)研究,扎實(shí)做好好評課活動(dòng),教研組做好詳實(shí)記錄;同學(xué)科、同年級教師之間要開(kāi)展聽(tīng)“家常課”活動(dòng);各教研組在教研活動(dòng)時(shí)間要組織教師觀(guān)看名師錄象。

  5、名師指導:聘請本校骨干教師或專(zhuān)家等定期聽(tīng)課、評課,進(jìn)行教學(xué)研究指導。

  6、參觀(guān)考察:積極組織教師參與上級研修活動(dòng)與組織教師外出參觀(guān)學(xué)習,促進(jìn)與優(yōu)秀學(xué)校的合作交流,學(xué)習好的教學(xué)方法和先進(jìn)的教學(xué)理念。

  五、考核方法:

  教師研修的考核參照學(xué)校教育教學(xué)管理方案實(shí)施。采取周評估、月評估和學(xué)期綜合考核相結合的方法,把教師參加校本研修的內容按學(xué)時(shí)計算,完成研修任務(wù)與月獎聯(lián)系,考核結果將作為教師學(xué)期教育教學(xué)工作考核的依據,并與年末考核掛鉤。

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